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2018最新社工工作總結(jié)范文

網(wǎng)站:公文素材庫(kù) | 時(shí)間:2019-05-14 07:44:15 | 移動(dòng)端:2018最新社工工作總結(jié)范文

社工工作總結(jié)是怎么樣寫的? 小編今天幫大家整理了一些有關(guān)方面的發(fā)文模板,我們大家一起看看下面的范文吧,希望可以幫助大家。

2018社工工作總結(jié)(1) 

xx年已過半,三余讀書社在指導(dǎo)老師的指導(dǎo)下,我們的目標(biāo)變的更加明確;在社長(zhǎng)、副社長(zhǎng)、秘書和助理的管理下,我們的社團(tuán)變得更加完善。同時(shí),也因?yàn)橥瑢W(xué)們的積極加入,讓我們的社團(tuán)變得更加精彩。我們始終堅(jiān)持著以“閱讀·進(jìn)步·和諧”為宗旨經(jīng)營(yíng)讀書社,并得到了老師和同學(xué)們的廣泛認(rèn)可。

回顧本學(xué)期,我們共組織了17次活動(dòng),現(xiàn)總結(jié)如下:

一、本學(xué)期完成的工作:組織多樣化的活動(dòng),調(diào)動(dòng)大家的積極性

我們社團(tuán)每個(gè)學(xué)期末都會(huì)制定下學(xué)期《活動(dòng)計(jì)劃》,每周一個(gè)活動(dòng),每周一個(gè)負(fù)責(zé)人!痘顒(dòng)計(jì)劃》先由管理層出草案,最后在學(xué)期總結(jié)大會(huì)上由同學(xué)們討論、提出意見和建議,并作出相應(yīng)調(diào)整。在下學(xué)期初將出正式的《學(xué)期活動(dòng)計(jì)劃》。

多樣化的活動(dòng),一直以來都是我們社團(tuán)的特色。本學(xué)期我們總共組織了十七次活動(dòng),其中最為精彩的就是:“愛情是什么”詩(shī)歌朗誦比賽、“世界真奇妙”百科知識(shí)競(jìng)賽、“擁抱春天”戶外活動(dòng)和“讓我們相視而笑”趣味活動(dòng)。每個(gè)活動(dòng),我們都有著明確的活動(dòng)目標(biāo)和活動(dòng)意義。比如“擁抱春天”戶外活動(dòng),不僅讓大家與大自然有個(gè)親密接觸,更加強(qiáng)了社員們之間的交流,讓大家體會(huì)到一個(gè)團(tuán)隊(duì)活動(dòng)的快樂。獨(dú)樂樂不如眾樂樂,一起的快樂時(shí)光,總是最美好的回憶。再比如第十三周的“世界真奇妙”百科知識(shí)競(jìng)賽,活動(dòng)目的是為了讓大家拓展知識(shí)面,激發(fā)大家讀書學(xué)習(xí)的興趣,現(xiàn)場(chǎng)效果良好,得到了所有社員的好評(píng)。

2、堅(jiān)持社團(tuán)宗旨,提高社員們的綜合素質(zhì)

我們社團(tuán)的宗旨是:“閱讀·進(jìn)步·和諧”,就是通過閱讀,達(dá)到進(jìn)步,促成和諧。這個(gè)和諧包括三層意思,即:與自身的和諧,與周圍人的和諧,以及與周圍環(huán)境的和諧。

每周室內(nèi)活動(dòng)時(shí),前五分鐘,我們都會(huì)有一段精簡(jiǎn)的“妙語(yǔ)擷英”與大家分享,并由本次活動(dòng)主持人為大家講解,同時(shí)要求大家把“妙語(yǔ)擷英”抄寫在讀書社給社員發(fā)的筆記本上,以供平時(shí)查閱。每學(xué)期的電影討論會(huì)和書籍討論會(huì),讓大家分享對(duì)人生的看法,提高大家的認(rèn)識(shí)。本學(xué)期我們主要討論了《失戀33天》和《忠犬八公的故事》這兩部電影以及《做最好的自己》和《遇見未知的自己》這兩本本書。《失戀33天》教會(huì)了我們?nèi)绾蚊鎸?duì)面對(duì)失戀,告訴了我們失戀就是一種成長(zhǎng);《忠犬八公的故事》教會(huì)了我們感恩,告訴我們永遠(yuǎn)不要忘記所有愛過你的的人。而《遇見未知的自己》則教會(huì)了我們?nèi)绾螒?yīng)對(duì)消極情緒,和潛意識(shí)帶來的危害,讓我們能更加清楚的認(rèn)識(shí)自己;《做最好的自己》討論會(huì),教會(huì)了我們一個(gè)人的“價(jià)值觀”對(duì)我們的影響,讓我們學(xué)會(huì)如何做最好的自己。

另外,通過寫《每周小結(jié)》,并按時(shí)上傳到自己的qq空間,讓同學(xué)們學(xué)會(huì)守時(shí),學(xué)會(huì)堅(jiān)持,并提高自己的寫作水平,提高自己對(duì)生活的認(rèn)識(shí)。

3、加強(qiáng)社團(tuán)管理,提升管理質(zhì)量

《章程》修訂。為了加強(qiáng)社團(tuán)管理,本學(xué)期對(duì)社團(tuán)的《章程》做了修訂。本次修訂,參考了大量的網(wǎng)上資料,并結(jié)合本社團(tuán)的實(shí)際情況,進(jìn)行了大幅度的調(diào)整。通過《章程》的修訂,讓大家更好地認(rèn)識(shí)三余讀書社,讓的同學(xué)參加到讀書社中來。

社長(zhǎng)碰頭會(huì)。“社長(zhǎng)碰頭會(huì)”是我們讀書社的行政例會(huì),通過每?jī)芍芤淮蔚睦龝?huì),加強(qiáng)社團(tuán)管理。會(huì)議安排在單周周一中午進(jìn)行,主要是總結(jié)前兩周的工作以及安排后兩周的工作,并對(duì)社團(tuán)的現(xiàn)狀進(jìn)行溝通以及對(duì)調(diào)整提出可行性方案。

活動(dòng)的組織流程。對(duì)于每次活動(dòng),要求組織者提前兩周將方案完成,并交給指導(dǎo)老師修改,返回給組織者完善后,再由指導(dǎo)老師審閱通過,組織者將最后方案在活動(dòng)前的那個(gè)周末上傳到三余讀書社的qq空間。另外,活動(dòng)組織者要負(fù)責(zé)做一個(gè)活動(dòng)的ppt。每次活動(dòng)結(jié)束后,我們要求組織者寫一篇活動(dòng)總結(jié),總結(jié)每次活動(dòng)的優(yōu)點(diǎn)、不足之處以及下一步努力方向,并上傳到三余讀書社的qq空間。

領(lǐng)導(dǎo)層培訓(xùn)。作為社團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)者,社長(zhǎng)、副社長(zhǎng)、秘書和助理都要求思想上要樂觀向上,積極進(jìn)步,并且要認(rèn)真負(fù)責(zé),用于擔(dān)當(dāng)。就像《親愛的孔子老師》中說的那樣:要先點(diǎn)亮自己,再照亮他人。而社團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)者,一定要先點(diǎn)亮自己,再去照亮讀書社的其他同學(xué)。本學(xué)期指導(dǎo)老師要求社團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)層閱讀了余世維博士的《有效溝通2》,并分兩次進(jìn)行了討論,另外要求大家寫了讀后感。

4、積極宣傳,設(shè)立“閱讀角”,營(yíng)造校園讀書氛圍

為了讓的人了解讀書社,也為了讓的人參與到讀書活動(dòng)中來,本學(xué)期讀書社加強(qiáng)了宣傳力度,在西校區(qū)三個(gè)主要宣傳欄,即教學(xué)樓一樓宣傳欄、實(shí)訓(xùn)樓一樓宣傳欄和廣播站對(duì)面宣傳欄,張貼通知、海報(bào)、設(shè)立“閱讀角”,讓的人了解讀書社的活動(dòng)。

首先,每周一張貼本周三活動(dòng)通知,讓全校師生了解本周讀書社的活動(dòng)內(nèi)容。

其次,每周我們將本周發(fā)給社員的閱讀材料以及上周優(yōu)秀小結(jié)張貼在宣傳欄中,讓廣大師生分享我們的閱讀,并了解我們讀書社社員的生活以及寫作水平。

第三,當(dāng)我們組織重大活動(dòng)時(shí),會(huì)請(qǐng)社員制作海報(bào),吸引人的注意,以期達(dá)到宣傳效果。

經(jīng)過一個(gè)學(xué)期的努力,相信有不少的老師同學(xué)都讀過我們的“閱讀角”,也有不少的老師和同學(xué)都稱贊過我們的《每周小結(jié)》。讀書社,真正成為人們心目中的好社團(tuán)。

5、積極響應(yīng)“社團(tuán)文化節(jié)”,舉辦《我的未來》征文比賽

本學(xué)期為了積極響應(yīng)社團(tuán)聯(lián)合會(huì)舉辦的“社團(tuán)文化節(jié)”,組織了一次以《我的未來》為主題的征文比賽。本次征文比賽的參賽對(duì)象是西校區(qū)全體同學(xué)。

我們?cè)趯W(xué)校的三大宣傳欄張貼了《我的未來征文通知》。為了宣傳到位,我們給每個(gè)系的輔導(dǎo)員和班主任都發(fā)了一份征文通知,另外利用晚修時(shí)間,給每個(gè)班又發(fā)了一份征文通知。

我們共收到征文41篇。最后經(jīng)過三余讀書社初評(píng)共選出20篇進(jìn)入終評(píng),然后邀請(qǐng)公共課教育部劉克勤老師和楊海兵老師為我們?cè)u(píng)出一等獎(jiǎng)1名,二等獎(jiǎng)3名,三等獎(jiǎng)5名,優(yōu)勝獎(jiǎng)11名。

這次以“我的未來”為主題的征文比賽,在真正的意義上為大家提供了一個(gè)交流的平臺(tái)上,讓大家看到了各不相同的未來,同時(shí)指引著大家勇敢的朝著自己的未來去奮斗。

在本次“社團(tuán)文化節(jié)”的晚會(huì)上,我們社團(tuán)準(zhǔn)備了一個(gè)我們社團(tuán)特有的經(jīng)典活動(dòng)--詩(shī)歌朗誦。本學(xué)期“愛情是什么朗誦比賽”一等獎(jiǎng)獲得者李銳填副社長(zhǎng)代表讀書社朗誦了普希金的《致凱恩》。在朗誦的過程中,我們還跟大家分享了我們這學(xué)期活動(dòng)的部分圖片,希望的同學(xué)能夠了解我們社團(tuán),加入我們的社團(tuán),與我們共建書香校園。

6、燭光指引,共創(chuàng)輝煌

親愛的朱老師是我們?nèi)嘧x書社的指導(dǎo)老師。她不及時(shí)我們思想的指導(dǎo),也是我們行動(dòng)的監(jiān)督。她讓我們明白了什么是有效溝通,什么是執(zhí)行力,如何進(jìn)行有效溝通,如何保證執(zhí)行力,她還讓我們學(xué)會(huì)如何去更好地去提升自己,也讓管理層學(xué)會(huì)更有效地管理這個(gè)社團(tuán)。

朱老師參加每周的活動(dòng),只有兩次因病沒有出席,這也讓我們感覺到,有她在的時(shí)候,活動(dòng)的氛圍和效果都會(huì)明顯不同。也通過這種不同,朱老師給我們提出了切實(shí)可行的調(diào)整方案,以便完成從有指導(dǎo)老師到?jīng)]有指導(dǎo)老師的過度。

在本學(xué)期開始,她還為我們做了一次題為《xx朱老師給三余讀書社寶貝們的10個(gè)忠告》的講座,告訴我們要學(xué)會(huì)守時(shí),要培養(yǎng)良好的習(xí)慣,要學(xué)會(huì)懂得換位思考,要培養(yǎng)積極樂觀的心態(tài)等10個(gè)忠告。在“愛情是什么詩(shī)歌”朗誦決賽時(shí),還為我們請(qǐng)來了楊海濱、宋志德、陳儀梅、李志梅四位老師來給我們做評(píng)委。

另外,朱老師還給讀書社捐助書籍,本學(xué)期捐助了5本《有效溝通2》,提供給管理層閱讀。在她還為我們社團(tuán)募捐人民幣一千元,使用部分捐款,我們購(gòu)買了一個(gè)500g的移動(dòng)硬盤,作為我們社團(tuán)資料的存儲(chǔ)。

從創(chuàng)社至今,朱老師一直在各方面辛勤地指導(dǎo)著讀書社,有了她的愛和付出,才有社員的進(jìn)步和社團(tuán)的輝煌。

二、工作中的不足及下一步努力方向

由于每學(xué)期都有老社員退社,新社員加入,新社員初入社的管理工作一直都是我們的工作的重點(diǎn)。希望可以探索出行之有效的辦法,讓新社員盡快地了解讀書社,提高認(rèn)識(shí),盡快地融入讀書社文化,更好地適應(yīng)讀書社生活。

下學(xué)期朱老師將退出讀書社的管理工作,這也會(huì)給我們的管理層帶來新的挑戰(zhàn),相信挑戰(zhàn)和機(jī)遇并存,相信眾志成城,相信我們不會(huì)辜負(fù)朱老師的培養(yǎng)和期望,一切都請(qǐng)拭目以待!

我們社長(zhǎng)、副社長(zhǎng)、秘書和助理將積極和新老社員交流,聽取大家的意見和建議,為把讀書社辦得更好而努力!

伴隨著社團(tuán)的成長(zhǎng),我們的社員也在不斷地成長(zhǎng)著。我們始終堅(jiān)持“閱讀·進(jìn)步·和諧”的宗旨,在以后的日子里,我們會(huì)更加努力的發(fā)展多樣化的社團(tuán)文化,以豐富校園的文化生活。相信讀書社的明天會(huì)更好!

服務(wù)社工作總結(jié)

2018社工工作總結(jié)(2) 

本學(xué)期,我社在校委、院團(tuán)委及校內(nèi)其他各社團(tuán)的協(xié)助下,各項(xiàng)工作有條不紊的進(jìn)行著。社團(tuán)機(jī)構(gòu)逐步健全、社團(tuán)活動(dòng)逐步規(guī)范化、活動(dòng)的主題更加能體現(xiàn)自身特色、活動(dòng)的質(zhì)量也顯著提高,促進(jìn)了社團(tuán)自身發(fā)展。

這一年,是奮發(fā)圖強(qiáng)、積極進(jìn)取的一年。我社認(rèn)真貫徹落實(shí)校團(tuán)委工作要點(diǎn),全體成員緊緊圍繞“服務(wù)社團(tuán)發(fā)展,服務(wù)學(xué)生成材”的中心,本著“繼承發(fā)展、開拓進(jìn)取”的工作思想,“同心同德、追求特色”的科學(xué)理念,積極引領(lǐng)社員團(tuán)結(jié)協(xié)作、努力拼搏、開拓進(jìn)取,并始終堅(jiān)持制度化管理,加強(qiáng)社團(tuán)品牌化建設(shè)和文化建設(shè),高度重視保護(hù)社員權(quán)益,進(jìn)一步明確了社團(tuán)工作的整體思路和戰(zhàn)略規(guī)劃,把我社本屆的工作推向了一個(gè)新的高潮。并于11月份被評(píng)長(zhǎng)春市“優(yōu)秀社團(tuán)“的榮譽(yù)稱號(hào)。

本年我社以強(qiáng)化社員社交實(shí)踐能力為主體,通過組織一些有關(guān)大型活動(dòng),不斷突出和滲透當(dāng)今就業(yè)形勢(shì),增強(qiáng)大學(xué)生擇業(yè)意識(shí),引導(dǎo)學(xué)生樹立正確積極的人生觀,世界觀,價(jià)值觀和理想、信念以及道德情操,在此基礎(chǔ)上達(dá)到提高社團(tuán)成員綜合素質(zhì),增強(qiáng)學(xué)習(xí)與時(shí)間的主動(dòng)性和積極性,保證了社團(tuán)在穩(wěn)定中立求發(fā)展,在發(fā)展中立求開拓。

下面,就本社這學(xué)年工作進(jìn)展情況分列如下:

一、社團(tuán)人員目前發(fā)展情況:

我社目前已有固定成員86人,其中社團(tuán)干部23人,包括社長(zhǎng)一名,副社長(zhǎng)三名,各部部長(zhǎng)及副部長(zhǎng)19名,其余為63名社團(tuán)成員。也創(chuàng)下了本社歷年納新人數(shù)的最高峰。

在我社合理發(fā)展社員的過程中,從思想道德,作風(fēng)登方面做嚴(yán)格的考核。并在具體工作實(shí)踐中鍛煉和培養(yǎng)社員綜合素質(zhì)。并且,積極鼓勵(lì)社員通其他校內(nèi)社團(tuán)成員交流學(xué)習(xí),形成了一種和本社社員和睦相處,向其他社團(tuán)社員虛心學(xué)習(xí)的良好局面。

二、社團(tuán)干部的隊(duì)伍建設(shè):

本學(xué)年我社根據(jù)新的社會(huì)形勢(shì)以及自身發(fā)展的需要,共設(shè)置了八個(gè)部門,包括:秘書處,企劃部,宣傳部,外事部,營(yíng)銷部,旅游部,常務(wù)部,網(wǎng)絡(luò)部。這樣就形成了一個(gè)由社長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo),各部部長(zhǎng)帶頭,各部成員配合的良好體系。各部門各司其能,為社團(tuán)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

三、規(guī)章制度建設(shè):

俗話說的好:無規(guī)矩不成方圓。本學(xué)年我社繼續(xù)加大加強(qiáng)社內(nèi)規(guī)章制度的建立和健全。也正是這樣,才使得社團(tuán)更加科學(xué)化,高效化,系統(tǒng)化,社會(huì)化,規(guī)范化,也保證了社團(tuán)穩(wěn)定的發(fā)展。

為此,我社也制定了科學(xué)合理的制度貫徹方法,加強(qiáng)社團(tuán)建設(shè)工作,抓好學(xué)生干部綜合素質(zhì),實(shí)行“點(diǎn)——面“結(jié)合的制度原則,普遍約束并落實(shí)到個(gè)人。即:由秘書處對(duì)各部門部長(zhǎng)考核,再由各部門部長(zhǎng)對(duì)其部員考核。并且利用各種有效的途徑進(jìn)行宣傳教育,提高大家的思想意識(shí)和道德水平。使之成為更加有效的運(yùn)行機(jī)制。

制度化管理是社團(tuán)規(guī)范化管理和進(jìn)一步發(fā)展的核心載體。一年來,社團(tuán)聯(lián)始終堅(jiān)持制度化管理,嚴(yán)格貫徹執(zhí)行社團(tuán)活動(dòng)審批制度、招新制度、財(cái)務(wù)管理制度、年度評(píng)估制度等各項(xiàng)管理制度,健全完善了各項(xiàng)社團(tuán)制度和管理體系,牢牢把握住了社團(tuán)發(fā)展的大方向、大原則,促進(jìn)了學(xué)生社團(tuán)規(guī)范發(fā)展。

四、宣傳活動(dòng):

我社的宣傳活動(dòng)主要由宣傳部和企劃部共同協(xié)作完成。

宣傳對(duì)于一個(gè)社團(tuán)來說至關(guān)重要。不僅僅是對(duì)社團(tuán)鎖組織活動(dòng)的宣傳,本年我社更加強(qiáng)了對(duì)社團(tuán)自身的宣傳,將啟明星的旗號(hào)打到校園各個(gè)地方,甚至是其他校區(qū)。也正是靠著主要的宣傳工作,社團(tuán)才能做大做強(qiáng)?梢娦麄鞴ぷ髟谖疑绲乃腥粘9ぷ髦械闹陵P(guān)重要性。

社團(tuán)內(nèi)的每次活動(dòng)都先由企劃部寫出企劃書,分發(fā)至各部門部長(zhǎng)手中,各部門明確自己的工作分配,接著就由宣傳部根據(jù)實(shí)際情況出版海報(bào),張貼在校內(nèi)各處,達(dá)到宣傳。

此外,為了配合本社在校內(nèi)和校外的宣傳活動(dòng),本屆啟明星社團(tuán)設(shè)計(jì)出了自己的會(huì)徽標(biāo)志。此次會(huì)徽的征集是采用集思廣益的方法,先由部員設(shè)計(jì)上交至宣傳部,再民主選舉出最為適合的一個(gè)作為會(huì)徽。最后選中方案的寓意就在于體現(xiàn)本社開辦的初衷:團(tuán)結(jié)協(xié)作,努力奮斗,和更多的有識(shí)之士共同攜手創(chuàng)造屬于自己的一片天地!

五、校園文化活動(dòng)的開展:

本學(xué)年,我社積極參加和組織了幾場(chǎng)大型性活動(dòng),分列如下:

(一)、社團(tuán)納新活動(dòng)

在新學(xué)期的開始,為迎接新生的加入,我社積極加入校內(nèi)各社團(tuán)納新的活動(dòng)中。

納新的兩天,天空不作美,狂風(fēng)驟雨,天氣情況十分不好,然而我社各基層干部不怕苦不怕累,各自堅(jiān)守崗位,為新生耐心詳細(xì)的介紹本社的一些基本情況,也因此,為社團(tuán)注入了一大批新生力量,為社團(tuán)今后的發(fā)展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

兩日的納新工作結(jié)束后,我社又組織了一場(chǎng)換屆納新大會(huì)。主要是對(duì)新成員的簡(jiǎn)單介紹和認(rèn)識(shí),并進(jìn)一步加強(qiáng)各部門部長(zhǎng)和新成員之間的共同交流。在納新大會(huì)上,各成員踴躍上臺(tái)積極發(fā)言,說出了自己對(duì)大學(xué)生活和加入社團(tuán)的想法以及意見。會(huì)上氣氛融洽,大家暢所欲言,也達(dá)到了預(yù)期的理想效果。

在會(huì)上,本屆社長(zhǎng)作了重要指示,往屆的社團(tuán)社長(zhǎng)以及個(gè)別干部也對(duì)本屆啟明星社團(tuán)給予了很大的重視,這些無不都是給社團(tuán)各個(gè)成員打了一劑強(qiáng)心劑,使大家對(duì)今后的學(xué)習(xí)和工作充滿了熱情和積極性。

社團(tuán)納新活動(dòng)的圓滿結(jié)束也標(biāo)志著本屆啟明星服務(wù)社也即將步入正常的軌道。

(二)、迎新晚會(huì)

社團(tuán)納新工作結(jié)束之后,為進(jìn)一步加強(qiáng)社長(zhǎng)和各部長(zhǎng)以及部員之間的溝通,我社組織了這場(chǎng)大型的迎新晚會(huì)。

此次迎新晚會(huì),先由企劃部寫出企劃書,交至各部部長(zhǎng)手中,各部明確分工之后,迎新晚會(huì)就緊鑼密鼓的進(jìn)行了。

各個(gè)部門都積極參加,踴躍報(bào)名。社內(nèi)八大部門分工明確,互幫互助,團(tuán)結(jié)協(xié)作,關(guān)于迎新晚會(huì)的準(zhǔn)備工作都在有條不紊的進(jìn)行著。此次迎新晚會(huì)的節(jié)目都是由各個(gè)部自己創(chuàng)意并組織的。節(jié)目形式新穎,不拘一格,在晚會(huì)中,一次次高潮迭起,歡聲笑語(yǔ),掌聲不斷。此次迎新晚會(huì)受到了大家一致的好評(píng),也得到了社聯(lián)以及院領(lǐng)導(dǎo)的一致肯定。而會(huì)后的影響也是巨大的?傊,這次迎新晚會(huì)好評(píng)如潮,也將本社推向了本學(xué)年工作的一個(gè)新高峰!也更進(jìn)一步調(diào)動(dòng)了社團(tuán)成員今后工作的熱情!在本社的發(fā)展史上增添了濃墨重彩的一筆!

(三)、校內(nèi)社團(tuán)的評(píng)優(yōu)活動(dòng)

11月份,在我校由校級(jí)各領(lǐng)導(dǎo)以及社聯(lián)主辦了一場(chǎng)校內(nèi)社團(tuán)的評(píng)優(yōu)活動(dòng)。

我社積極參評(píng),做了充足的準(zhǔn)備。將我社歷屆以來的材料整理歸檔,上交至學(xué)校。最后終于不負(fù)重望,取得了長(zhǎng)春市“優(yōu)秀社團(tuán)”的榮譽(yù)稱號(hào)!這也是對(duì)我社這幾年來工作的一個(gè)最大肯定!社團(tuán)內(nèi)各成員得知此消息之后,也都是十分激動(dòng)和高興,這是對(duì)自己工作的認(rèn)可,我社也將戒驕戒躁,繼續(xù)努力,將社團(tuán)做大做強(qiáng)!

(四)、精英創(chuàng)業(yè)大賽

12月份,由我社外聯(lián)部主辦了一場(chǎng)校內(nèi)“精英創(chuàng)業(yè)設(shè)計(jì)”大賽。

此次活動(dòng)主要是有外事部部員參加,目的是為了提高社員的社會(huì)工作能力的意識(shí),讓他們提前體驗(yàn)創(chuàng)業(yè)的艱辛與困難。此次大賽共有四組參賽設(shè)計(jì),每組有4——5名社員,都是隨機(jī)分組的,這樣一方面使部員之間加大熟時(shí)度,另一方面也使部員增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)意識(shí)。

此次四組參賽的設(shè)計(jì)方案都有:烏托邦果吧,馨世界裝飾公司,e居飾精品家裝設(shè)計(jì)店,炫舞旱冰場(chǎng)。由社內(nèi)社長(zhǎng),副社長(zhǎng),各部部長(zhǎng)以及副部長(zhǎng)組成評(píng)為組,對(duì)這四組參賽設(shè)計(jì)進(jìn)行評(píng)選,以及對(duì)他們提出不同的問題和意見。各評(píng)委提出的意見都很有針對(duì)性,也讓部員看到了今后就業(yè)形式的嚴(yán)峻,提前給他們打了預(yù)防針。

此外,我社的一些日;顒(dòng)也有條不紊的進(jìn)行著。如:

營(yíng)銷部為了鍛煉社員的社交和語(yǔ)言能力,組織了許多有關(guān)營(yíng)銷方面的活動(dòng),讓部員自己親自去體驗(yàn)去實(shí)踐,也讓他們?cè)鲩L(zhǎng)了許多社會(huì)能力,為今后步入社會(huì)打下良好的基礎(chǔ)。

本年度,社團(tuán)加大投入到社團(tuán)博客中,由網(wǎng)絡(luò)部主辦,在博客中實(shí)時(shí)更新一些社團(tuán)的活動(dòng)和近期工作,讓更多的人了解啟明星,認(rèn)識(shí)啟明星,也是將我社的影響力和知名度擴(kuò)大,打出啟明星的校園牌子,增強(qiáng)了全體社員的凝聚力,也極大地提高了社團(tuán)的整體影響力。

各個(gè)部門也在今年加大了實(shí)踐活動(dòng),走出校園,面向更大眾化的社會(huì),讓部員在實(shí)踐的過程中鍛煉了自己各方面的能力,也讓他們真正體驗(yàn)到作為啟明星服務(wù)社一份子的意義。

我社發(fā)展到今天已經(jīng)從追求快速發(fā)展的成長(zhǎng)期過渡到了漸趨穩(wěn)定、注重內(nèi)涵式發(fā)展的成熟期,而成熟期的發(fā)展思路就不僅僅只是單一地追求快速發(fā)展的規(guī)模效應(yīng),而應(yīng)更多地去實(shí)現(xiàn)“規(guī);⒕坊、特色化”三者的和諧統(tǒng)一。這也是我社今后發(fā)展的道路和目標(biāo)。今后我社也將繼續(xù)以社聯(lián)為中心,通其他兄弟社團(tuán)凝聚在一起,群策群力,開拓進(jìn)取,以?shī)^斗的姿態(tài)和不懈的努力締造社團(tuán)工作生機(jī)勃勃、欣欣向榮的繁榮景象,開創(chuàng)我校社團(tuán)工作的新局面。社團(tuán)工作信息化和無紙化辦公迄今仍然是廣大社團(tuán)人熱切期待的夢(mèng)想。這是我們工作的不足之處,也是我們未來工作的重要突破點(diǎn)。對(duì)下學(xué)期社團(tuán)的期望,從實(shí)際出發(fā),面向未來,特有以下幾點(diǎn)工作展望:

一、進(jìn)行社團(tuán)整體改革,突出社團(tuán)特色,擴(kuò)大社團(tuán)的影響力度,讓有志向服務(wù)于本社團(tuán)地同學(xué)能夠得到更好的鍛煉機(jī)會(huì)。

二、做好內(nèi)部調(diào)整工作,采取理事會(huì)制。培養(yǎng)內(nèi)部人員的原則立場(chǎng),培養(yǎng)他們的團(tuán)隊(duì)合作精神,增強(qiáng)社團(tuán)的凝聚力。

三、在預(yù)定的社團(tuán)正常工作計(jì)劃的基礎(chǔ)上,搞幾項(xiàng)對(duì)學(xué)校,對(duì)在校生,同時(shí)也對(duì)我社成員有意義的大型活動(dòng),來促進(jìn)社團(tuán)成員的親和力以及凝聚力。

四、做好社團(tuán)后備人員的準(zhǔn)備工作,積極接應(yīng)新老生的交替工作,竭力為社團(tuán)的發(fā)展謀求一條健康積極光明向上的道路。

社團(tuán)是一片孕育著無限生機(jī)活力、人才濟(jì)濟(jì)、英才輩出的沃土,我們深信,在校團(tuán)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和社聯(lián)的關(guān)心支持下,在所有社團(tuán)人的共同努力下,我社工作必將迎來更加輝煌的明天!

市農(nóng)村信用社工作總結(jié)范文

2018社工工作總結(jié)(3) 

一、科學(xué)制定稽核工作思路

針對(duì)實(shí)際,研究制定“一二三四五”總體工作思路,即:提出了“創(chuàng)新方式、加強(qiáng)力度、擴(kuò)大范圍、保證效果”的稽核工作理念;堅(jiān)持監(jiān)督與服務(wù)并重;推行對(duì)稽核直接對(duì)象、業(yè)務(wù)管理部門、稽核人員的三重嚴(yán)格問責(zé);構(gòu)建“監(jiān)事會(huì)→稽核審計(jì)部→稽核大隊(duì)→稽核人員”的四級(jí)責(zé)任控制網(wǎng)絡(luò);建立一線員工的自我監(jiān)督、分社主任的實(shí)時(shí)監(jiān)督、信用社主任的直接監(jiān)督、業(yè)務(wù)科室的職能監(jiān)督、稽核審計(jì)部門的再監(jiān)督的五級(jí)監(jiān)督防范體系。

二、完善稽核工作制度

先后制定并下發(fā)了《稽核項(xiàng)目質(zhì)量管理辦法》、《稽核現(xiàn)場(chǎng)檢查辦法》、《稽核人員道德準(zhǔn)則》、《稽核員后續(xù)教育辦法》、《內(nèi)部稽核章程》、《稽核員目標(biāo)考核辦法》、《稽核員人盯社管理模式》、《工作人員行為失范監(jiān)察制度》、《干部職工廉政誡勉談話制度》、《xx年稽核人員目標(biāo)考核辦法》等10余個(gè)規(guī)范性制度文件,有力推進(jìn)了稽核工作制度化、稽核操作流程化進(jìn)程。

三、創(chuàng)新稽核手段

一是建立了稽核承諾制。每次開展稽核工作,被稽核單位均要對(duì)稽核事項(xiàng)作出書面承諾,明確雙方職責(zé),維護(hù)稽核的嚴(yán)肅性。全年收到書面承諾書378份。二是建立稽核整改回復(fù)制。做到查處與整改并重,對(duì)稽核檢查發(fā)現(xiàn)的問題要求在10個(gè)工作日內(nèi)提交整改報(bào)告,有效地控制了違規(guī)問題“前清后欠”,屢查屢犯的現(xiàn)象。全年收到稽核整改報(bào)告96份。三是建立管理建議書發(fā)送制度。對(duì)稽核發(fā)現(xiàn)的重大問題,以監(jiān)事會(huì)名義向職能部門發(fā)送管理建議書24份,進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)提示,提高了管理的針對(duì)性和管理效能。四是建立稽核工作例會(huì)制度。將每月第一周星期二定為稽核工作例會(huì)日,以此為平臺(tái),定期聽取稽核人員工作匯報(bào),總結(jié)經(jīng)驗(yàn),分析問題,提出建議。并在每月主任工作會(huì)上通報(bào)稽核未整改事項(xiàng),要求主任當(dāng)場(chǎng)作出口頭說明。全年召開稽核例會(huì)12次。四是規(guī)范稽核處罰程序。為使稽核人員充分履行查處職責(zé),全面反映暴露問題,將稽核人員發(fā)現(xiàn)的問題提交工作例會(huì)進(jìn)行研究,采用統(tǒng)一處罰尺度,以“稽察通報(bào)”形式將處理結(jié)果向全轄通報(bào)。全年共編發(fā)“稽察通報(bào)”12期五是規(guī)范稽核載體。為提高稽核人員工作效率,為每名稽核人員配備電腦筆記本,統(tǒng)一制作并使用規(guī)范化的稽核工作底稿、取證記錄、資料調(diào)閱清單、稽核處罰通知書、發(fā)現(xiàn)問題移交書、稽核整改通知書等,達(dá)到了稽核工作文本的格式化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。六是創(chuàng)辦“信合稽察簡(jiǎn)報(bào)”。該簡(jiǎn)報(bào)全年編發(fā)12期,設(shè)置了稽核工作動(dòng)態(tài)、稽核工作探索、稽核工作專題報(bào)道、業(yè)務(wù)輔導(dǎo)、稽(!)核風(fēng)險(xiǎn)提示等欄目,針對(duì)業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行了剖析、規(guī)范、引導(dǎo)和提示,豐富了員工的業(yè)務(wù)知識(shí),有效地規(guī)范了操作行為。并以公文方式發(fā)表金融信息9篇、金融調(diào)研3篇,被多家媒體采用。

四、設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)操作監(jiān)管流程

為盡量減少業(yè)務(wù)操作風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生,在3月組織編寫了“農(nóng)村信用社業(yè)務(wù)規(guī)范化操作監(jiān)管流程”一書,并印發(fā)到每位員工手中。該書編印后,得到四川省聯(lián)社高度評(píng)價(jià)和肯定,在該書基礎(chǔ)上,經(jīng)省聯(lián)社完善改編后的《四川省農(nóng)村信用社業(yè)務(wù)流程合規(guī)操作手冊(cè)》一書已正式出版,并在全省農(nóng)村信用社推廣實(shí)施,成為指導(dǎo)全省農(nóng)村信用社業(yè)務(wù)規(guī)范化操作的范本。

五、強(qiáng)化核心工作,加大稽核力度

一是全面覆蓋,做好序時(shí)稽核。全年開展序時(shí)稽核342社次,40個(gè)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)均稽核到12月份底,稽核面均達(dá)100%;二是重點(diǎn)突出,抓好專項(xiàng)稽核。全年共實(shí)施專項(xiàng)稽核6次,共計(jì)稽核檢查191社次;三是注重整改落實(shí),做好后續(xù)稽核。共計(jì)實(shí)施后續(xù)稽核191社次,形成后續(xù)稽核報(bào)告58份;四是務(wù)求實(shí)效,認(rèn)真開展再稽核工作。先后對(duì)白沙、官渡、大竹9個(gè)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行再稽核,對(duì)存在的問題進(jìn)行了嚴(yán)肅處理。

旅行社工作總結(jié)

2018社工工作總結(jié)(4) 

縱觀xx全年,企業(yè)已基本完成培育期的初建工作,3月初按照旅游企業(yè)申報(bào)程序順利完成企業(yè)籌建工作;完善了企業(yè)各職能部門的組建工作,并順利開展各項(xiàng)旅游業(yè)務(wù),上半年,在市旅游局各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和關(guān)懷下進(jìn)一步規(guī)范了企業(yè)規(guī)章制度,崗位職責(zé),工作流程,以及旅游企業(yè)經(jīng)營(yíng)應(yīng)急預(yù)案,使企業(yè)內(nèi)外部環(huán)境得到了很大程度的改善和提高,使企業(yè)能夠規(guī)范合法經(jīng)營(yíng)。

在xx年企業(yè)創(chuàng)辦之初,已經(jīng)明確提出了企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略目標(biāo),即要把真正意義的旅游文化傳播作為企業(yè)發(fā)展的目標(biāo),以改變旅游企業(yè)在大眾心目中販賣人口的錯(cuò)誤觀念。在旅游產(chǎn)品設(shè)計(jì)中充分體現(xiàn)企業(yè)文化的訴求點(diǎn)即輕松、便捷、舒心、品質(zhì);使旅游活動(dòng)真正成為百姓品質(zhì)生活的先行者,是旅游服務(wù)真正成為服務(wù)行業(yè)的先行者。按照這一戰(zhàn)略目標(biāo),企業(yè)在團(tuán)隊(duì)組建方面本著寧缺勿爛的原則嚴(yán)把從業(yè)人員入職關(guān),從根源上保證了旅游服務(wù)質(zhì)量的第一關(guān),同時(shí)積極學(xué)習(xí)現(xiàn)代管理理念,把企業(yè)培訓(xùn)作為全年工作重點(diǎn),每周進(jìn)行企業(yè)文化培訓(xùn),服務(wù)理念培訓(xùn),旅游業(yè)務(wù)培訓(xùn)、政策法規(guī)培訓(xùn),安全意識(shí)的培訓(xùn),讓每一位員工把服務(wù)意識(shí),守法經(jīng)營(yíng),有序競(jìng)爭(zhēng),安全意識(shí)根植在心,從而為旅游服務(wù)質(zhì)量的永續(xù)提高把好了第二關(guān);

第三,為了讓旅游服務(wù)質(zhì)量能夠得到有效的監(jiān)督和檢驗(yàn),企業(yè)結(jié)合自己的經(jīng)營(yíng)實(shí)際,參照旅游企業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的相關(guān)政策規(guī)定,制定了一系列旅游服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn):包括上門客人的接待標(biāo)準(zhǔn)、電話咨詢服務(wù)接待標(biāo)準(zhǔn)、合同簽訂明示標(biāo)準(zhǔn);質(zhì)量回訪制度,導(dǎo)游帶團(tuán)文明服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),以及文明游客公約等等,從個(gè)個(gè)環(huán)節(jié)監(jiān)督旅游服務(wù)質(zhì)量,加強(qiáng)了與游客之間的有效溝通,同時(shí)處處宣揚(yáng)文明旅游的理念,使旅游服務(wù)質(zhì)量的提高變一方義務(wù)為雙方權(quán)利。變被動(dòng)為主動(dòng),

第四,為了確保旅游安全,企業(yè)制定了崗位安全責(zé)任,明確了安全責(zé)任負(fù)責(zé)人,在于游客簽訂旅游合同時(shí)積極建議游客購(gòu)買人身意外傷害險(xiǎn),同時(shí)企業(yè)辦理了旅行社責(zé)任保險(xiǎn),按照安全責(zé)任制的規(guī)定,每一個(gè)團(tuán)隊(duì)或散客均采取全程安全質(zhì)量跟蹤制,每日服務(wù)質(zhì)量反饋制,盡量做到旅游安全及質(zhì)量的隨時(shí)監(jiān)督。

第五,穩(wěn)步發(fā)展本地旅游接待業(yè)務(wù),使××良好的旅游資源得以展示,使××深厚的旅游文化得以傳播,使的外地游客喜歡××,多來××,是××旅游經(jīng)濟(jì)得到蓬勃發(fā)展,為此,我社積極走出家門多次進(jìn)行省外促銷,緊密聯(lián)系當(dāng)?shù)芈糜纹髽I(yè)組織客源來我市旅游。

從xx年3月份建社以來,至xx年12月底,在短短的9個(gè)月時(shí)間內(nèi)雖沒有完成接待目標(biāo),但經(jīng)過一年的風(fēng)雨兼程,企業(yè)已經(jīng)成功的度過了初創(chuàng)培育期,隨著xx年的臨近,企業(yè)將順利的導(dǎo)入成長(zhǎng)期,隨著企業(yè)制度的進(jìn)一步完善,和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的進(jìn)一步科學(xué)規(guī)范,伴隨著企業(yè)知名度和美譽(yù)度的不斷提升,企業(yè)將以更加優(yōu)質(zhì)、完善的服務(wù),推出多樣化、個(gè)性化的產(chǎn)品緊扣時(shí)代脈搏,滿足游客之需,實(shí)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展目標(biāo),做成優(yōu)質(zhì)旅游服務(wù)質(zhì)量的先行者,做成現(xiàn)代旅游企業(yè)的先行者。

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