《馬云：我的世界永不言敗》是描寫馬云的創(chuàng)業(yè)歷史，滿滿的正能量，下面小編就為大家?guī)�來了讀《馬云：我的世界永不言敗》有感，感興趣的朋友可以看一看哦！

在互聯(lián)網(wǎng)快速發(fā)展的今天，說到阿里巴巴，大家肯定會想到創(chuàng)始人馬云，其旗下的淘寶、支付寶更是成為我們生活中不可缺少的一部分。最近我讀了《馬云：我的世界永不言敗》這本書，感觸頗深。

馬云在創(chuàng)業(yè)的過程中，明確了企業(yè)的使命，在管理方面，制定了企業(yè)的“六大價(jià)值觀”和“九陽真經(jīng) ”，實(shí)行文化去引導(dǎo)、去考核行為的管理方法，這些企業(yè)文化也為他成功打下基礎(chǔ)，使命、價(jià)值觀、服務(wù)、客戶第一、至上等詞語在書中頻繁出現(xiàn)，每當(dāng)我看到這些詞語，就會想到青銀厚德文化。同樣是服務(wù)行業(yè)，同樣是文化引導(dǎo)，阿里巴巴在眾多企業(yè)中脫穎而出，而青銀高速也稱為兄弟單位的佼佼者。

青銀厚德文化從提出框架到落地生根，經(jīng)歷了三年的時(shí)間，厚德文化的建設(shè)大大提高了行業(yè)的競爭力。“厚德載道  止于至善”“服務(wù)社會  成就職工”“用戶至上”“人文關(guān)懷”這些理念足以說明青銀是一條有大愛的高速路，立足全力服務(wù)社會的角度，把服務(wù)司乘放到第一位，盡最大努力讓司乘滿意，積極做好延伸服務(wù)，把職工的事情放在心上，全心全意為職工著想，實(shí)現(xiàn)職工利益最大化，讓單位變成溫馨家園，職工快樂的工作……同時(shí)，厚德文化也隨時(shí)隨地的考核著每位職工，網(wǎng)站行風(fēng)建設(shè)欄目充分體現(xiàn)出來。

厚德文化是我們青銀高速的精神支柱，是引導(dǎo)我們前進(jìn)的燈塔，希望在它的指引下永遠(yuǎn)向前、永不言敗，創(chuàng)造青銀更加美好的明天。

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