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基層黨員干部貫徹落實(shí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想心得感悟

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時間:2019-05-14 12:01:23 | 移動端:基層黨員干部貫徹落實(shí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想心得感悟

習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想有哪些內(nèi)容?我們要如何落實(shí)?你有什么想法?下面小編帶來的是基層黨員干部貫徹落實(shí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想心得感悟。

習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的主要內(nèi)容是“八個明確”和“十四個堅(jiān)持”,我認(rèn)為最關(guān)鍵的是要始終如一地堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)。作為基層黨員干部,如何貫徹落實(shí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),需要把握好五個度。

一是對黨忠誠的純度。純度體現(xiàn)價值,純度辯真?zhèn)。水越純越健康,黃金越純越貴。堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),體現(xiàn)在對黨忠誠上,不是只浮在嘴上說說,而是涓流在思想深處。主要是做到“三修”:信仰之修。要始終牢記入黨時立下的誓言,把對馬克思主義、共產(chǎn)主義的崇高信仰,對中國特色社會主義的堅(jiān)定信念作為終身追求,牢固樹立“四個自信”,做到內(nèi)化于心、外化于行。黨性之修。要對照入黨誓言,經(jīng);仡櫡此甲约鹤龅?jīng)]有,對照黨章黨紀(jì),及時查找自身不足,及時改進(jìn),切實(shí)抓好黨性之修。道德之修。帶頭弘揚(yáng)中華民族傳統(tǒng)美德,踐行社會主義核心價值觀,始終保持健康生活情趣和高尚道德情操,在弘揚(yáng)社會正氣上作表率。

二是干事創(chuàng)業(yè)的溫度。堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),要體現(xiàn)在持續(xù)而有效地干事創(chuàng)業(yè)上。干事創(chuàng)業(yè),要保持恒溫。不能三天熱度,幾個月激情。事業(yè)都是系統(tǒng)性、長期性的,不可能一蹴而就,這個月做,下個月就看得到效果。干部一定要有事業(yè)心。要把工作當(dāng)事業(yè)來經(jīng)營,靜下心來做事,不浮躁、不急功近利,扎扎實(shí)實(shí)把工作做好。要把工作做得無可挑剔,把每一件事做得干凈利索,一定會受人尊敬。要立志做事,不要立志做官。中國受幾千年官本位思想影響,它是落后思想,不是先進(jìn)文化,我們要一代一代努力去淘汰它。要克服三種不良風(fēng)氣:第一,找關(guān)系。極少數(shù)人喜歡運(yùn)作關(guān)系,這個思想不好。其實(shí)在單位工作如何、業(yè)績?nèi)绾危罕姽还J(rèn),這些信息完全有機(jī)制上達(dá)到?jīng)Q策層。第二,牢騷滿腹?偸怯X得我應(yīng)該如何,老是生活在不滿意中,這種狀態(tài)不是積極狀態(tài),會影響工作狀態(tài)。第三,散漫。不能犯自由主義,要做一個受得住約束的人;鶎狱h員領(lǐng)導(dǎo)干部,做工作要一如既往保持“恒溫泳池”的熱度,不因崗位調(diào)整而松勁,不因年齡增長而乏力,與工作生涯共始終;要具備“細(xì)火燉湯”的技巧,工作不斷檔,一天做一點(diǎn),保持用力的狀態(tài)但不至于疲倦不堪;要練就“冷水泡茶”的耐力,精誠所至,金石為開。

三是咬定青山的韌度。韌度是指抵抗壓力的能力。有能力有擔(dān)當(dāng)?shù)母刹客纫话闳藞?jiān)強(qiáng),會更加執(zhí)著、堅(jiān)毅地實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)。他們的韌度可以經(jīng)受多種考驗(yàn),堅(jiān)信“辦法總比困難多”,始終保持著車到山前必有路的信心和恒心。

這就需要我們提高三種能力:一是思維能力。就是把所面對的工作任務(wù)和棘手問題研究清楚、分析清楚、籌劃清楚,怎樣很好地落實(shí)的能力;鶎宇I(lǐng)導(dǎo)干部要有戰(zhàn)略思維、辯證思維、系統(tǒng)思維、創(chuàng)新思維、法治思維、底線思維等等,善于用不同的思維方式研究不同的問題。二是協(xié)調(diào)能力。要協(xié)調(diào)運(yùn)用方方面面的資源,有人力的、物力的、財力的,還有其它各個方面的。三是執(zhí)行能力。不僅自身要落實(shí),還要督促下面若干個層次的人員抓落實(shí),包括檢查、督辦、考核、評價、激勵等,這就是執(zhí)行能力。

四是容人容事的氣度。對周遭事務(wù)不過于敏感,體現(xiàn)的是一種氣度。一要容人犯錯。對于別人的差錯不必去大驚小怪,只要不是原則性問題、不是故意為之的,要多一些寬容、理解、安慰,甚至是主動幫助分擔(dān)責(zé)任、減輕壓力,共同創(chuàng)造寬松的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。二要容己納諫。工作中,上下級之間認(rèn)識不同、觀點(diǎn)不同、思維方式不同是常見的現(xiàn)象。對于不同的意見,一方面要允許它們存在,不以此為借口疏遠(yuǎn)同志;另一方面要聞過則喜,從中得到啟發(fā)。三要容事缺憾。世上沒有完美的事物,追求完美本身就是一種不完美。缺憾也是一種美,只有承認(rèn)缺憾才能不斷走向完美。

五是吃虧是福的厚度。黨員干部的人生厚度,在于他為群眾服務(wù)的深度。全心全意為人民服務(wù)是我們黨的根本宗旨,對黨忠誠,要胸懷群眾、樂于吃虧。為人要厚道。干部既領(lǐng)導(dǎo)群眾又服務(wù)群眾,為人行事厚道是基本素質(zhì);锪,人必遠(yuǎn)之;陰沉沉,人必厭之;虛飄飄,人必輕之,唯有厚道讓人信服。做事要厚實(shí)?舷驴喙Ψ颍盔B先飛,以勤補(bǔ)拙,時刻用共產(chǎn)黨員標(biāo)準(zhǔn)要求自己,一步一個腳印,步步為營,踏踏實(shí)實(shí)干事。秉性要厚重。堅(jiān)持原則,依規(guī)辦事,不受不良思潮干擾,能夠抵擋各種誘惑的侵襲,冷靜穩(wěn)重、安如磐石,用正氣一身詮釋純正黨性。

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