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離退休干部工作會議精神經(jīng)驗交流:認真做好新時代離退休干部工作

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時間:2019-05-14 12:20:10 | 移動端:離退休干部工作會議精神經(jīng)驗交流:認真做好新時代離退休干部工作

要不斷的加強離退休干部政治待遇,保證他們能夠享受晚年生活,幫助他們嚴守紀律規(guī)矩,加強退休干部的意識,下面是小編帶來的離退休干部工作會議精神經(jīng)驗交流:認真做好新時代離退休干部工作,退休干部工作你們會做了嘛?

    一、主要做法

    救撈系統(tǒng)共有離退休干部4517人,主要分布在北京、煙臺、上海、廣州等地。近年來,救撈系統(tǒng)各單位準確把握離退休干部工作的特點,結(jié)合各自實際,通過“五個突出、五個強化”使離退休干部政治待遇和生活待遇真正落到實處。

    (一)突出政治建設(shè),強化思想引領(lǐng)。系統(tǒng)各單位始終將政治建設(shè)擺在首位,認真做好離退休干部政治工作和思想工作,引導(dǎo)離退休干部離崗不離黨、退休不褪色。認真組織開展“暢談十八大以來變化、展望十九大勝利召開”活動,將活動作為迎接黨的十九大勝利召開的重大政治任務(wù),聚焦主題、找準載體,通過“聽、看、談、贊、頌”等多種形式,在全系統(tǒng)營造了同聲暢談、同頻展望的生動局面。健全離退休干部黨組織,目前全系統(tǒng)共建立了1個離退休干部黨總支、20個黨支部,充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用,組織離退休干部深入推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,認真開展“三會一課”和組織生活會,北海救助局還創(chuàng)新組織生活方式,組織退休黨員赴文登參觀了 “一一四”暴動指揮部舊址。認真組織離退休干部觀看黨的十九大開幕式,定期開展集中學(xué)習(xí)會、研討會,及時向他們寄送理論學(xué)習(xí)讀本,引導(dǎo)離退休干部學(xué)懂弄通黨的十九大精神,廣大離退休干部“四個意識”進一步增強,嚴守紀律規(guī)矩、做到“兩個堅決維護”的堅定性進一步提升。

    (二)突出組織領(lǐng)導(dǎo),強化工作合力。系統(tǒng)各單位站在不忘初心使命、珍愛救撈歷史的高度,將離退休干部工作融入到單位黨建和干部工作的大格局中思考謀劃,不斷加強組織領(lǐng)導(dǎo),著力構(gòu)建齊抓共管的工作格局。部救撈局將離退休干部工作作為黨委書記的重要分管內(nèi)容,計劃親自制定、事項親自過問、問題親自協(xié)調(diào),黨政主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭走訪慰問,帶頭為離退休干部講黨課,介紹救撈改革發(fā)展形勢。北海救助局制定了《退休人員服務(wù)細則》,進一步規(guī)范了工作標(biāo)準和程序。煙臺打撈局按照就近原則建立了57個離退休干部生活工作互助小組,每年召開2次小組長會議,再由各小組長于會后將會議精神傳達到每一個組員。上海打撈局成立了離退休干部工作委員會,局黨組書記任主任、黨組副書記和離休干部黨支部書記任副主任,局財務(wù)、人事、黨群等相關(guān)處室負責(zé)人為委員會成員,定期研究討論工作中的重大事項。通過領(lǐng)導(dǎo)帶動、部門推動、共同行動,實現(xiàn)了離退休干部的事情有人管、經(jīng)費有來源、服務(wù)有保障。

    (三)突出事業(yè)為上,強化融入中心。系統(tǒng)各單位在照顧好、服務(wù)好離退休干部的基礎(chǔ)上,聚焦交通強國和國際一流現(xiàn)代化專業(yè)救撈體系建設(shè),積極探索離退休干部工作貼近中心、融入中心、服務(wù)中心的有效途徑,引導(dǎo)離退休干部為事業(yè)發(fā)展幫智出力、助力加油。部救撈局在深化救撈管理體制改革的關(guān)鍵節(jié)點,組織召開離退休干部座談會,向離退休干部報告工作推進情況,聽取他們的意見建議。系統(tǒng)各單位均能夠主動邀請離退休干部參加職代會、黨代會、年度工作會及專項工作會,南海救助局還組織退休干部參觀新列編的救助船和深海潛水設(shè)備、無人機等先進裝備,增強了離退休干部對救助事業(yè)發(fā)展的自豪感。上海打撈局吸收老局長葉似虬同志加入到飽和潛水技術(shù)研發(fā)團隊中,充分發(fā)揮其傳幫帶作用,帶領(lǐng)年輕的技術(shù)人員攻堅克難,使我國飽和潛水技術(shù)邁入世界先進行列。通過積極發(fā)揮優(yōu)勢,離退休干部工作正由被動轉(zhuǎn)為主動、由平實變?yōu)樯鷦、由幕后走向前臺,既深化了工作內(nèi)涵、拓寬了工作外延,又契合了廣大離退休干部的興奮點,提振了他們的精氣神,在此過程中涌現(xiàn)出了全國離退休干部先進個人方松權(quán)等先進典型,成為救撈后輩在新時代奉獻事業(yè)、忠誠履職的強大精神動力。

    (四)突出服務(wù)為先,強化工作特色。系統(tǒng)各單位在認真做好養(yǎng)老金及撫恤金發(fā)放、開展探視慰問等常規(guī)服務(wù)管理工作的同時,結(jié)合本地區(qū)、本單位實際,在增強工作精準化、精細化、多樣化、個性化上使勁發(fā)力,真正把實事辦實、把好事辦好,使離退休干部享受充實幸福的晚年生活。北海救助局、煙臺打撈局開辟了獨立的離退休干部活動中心,陳設(shè)乒乓球桌、棋牌室、按摩椅、閱覽室等離退休干部喜聞樂見的文娛設(shè)施,將救撈改革發(fā)展成果更多惠及離退休干部。東海救助局建立了離退休干部健康檔案,跟蹤其身體狀況,對出現(xiàn)健康隱患的及時安排體檢。廣州打撈局針對局退休職工看病就醫(yī)負擔(dān)重的實際情況,建立了職工互助醫(yī)療基金,對因病住院以及患特定慢性病的職工和退休人員給予補貼,大大減輕了他們看病就醫(yī)的壓力。南海救助局借助廣州救撈書畫攝影分會的平臺,組織退休干部開展書畫、詩詞、攝影等研究和創(chuàng)作活動,使老同志老有所為、老有所樂、老有所長、老有所成。

    (五)突出筑牢基礎(chǔ),強化隊伍建設(shè)。系統(tǒng)各單位將加強離退休干部部門自身建設(shè)作為提升工作成效的有力抓手,4家單位設(shè)置了獨立的離退休干部工作部門,5家單位安排了專職人員。將忠誠于黨、對老同志有感情、熱愛本職工作作為離退休干部工作隊伍的底線性要求,并幫助他們開闊視野思路、精通政策業(yè)務(wù),盡快成為行家里手。廣大離退休干部工作者發(fā)揚安專迷精神,重感情、打基礎(chǔ)、強能力、實作風(fēng),真心實意為離退休干部做好服務(wù)。東海救助局加強動態(tài)管理,及時更新退休干部、退休黨員數(shù)據(jù)庫。煙臺打撈局積極踐行“一張笑臉迎人、一把椅子讓坐、一杯清茶待客、一份天職服務(wù)”的工作理念,受到了離退休干部的廣泛好評。廣州打撈局建立了短信平臺、QQ群、微信群,不定期推送健康養(yǎng)生、好文章好詩句等資料,及時為離退休干部答疑解惑,極大地提高了工作效率。

    二、主要體會

    我們認為,在新時代要實現(xiàn)“讓黨放心、讓老同志滿意”的工作目標(biāo),必須做到以下三個結(jié)合:

    (一)必須將講政策與講感情有機結(jié)合起來。尊老敬老是中華民族的傳統(tǒng)美德,離退休干部雖然不任現(xiàn)職了,但仍把自己視為“組織的人”。因此,在嚴格落實從嚴管理干部的各項規(guī)定、對離退休干部嚴格要求的同時,更要秉持“敬愛致恭、身懷感情”的理念,換位思考、將心比心,始終帶著孝心、真心、愛心做工作,像對待自己父母那樣對待老同志,從思想上、生活上、情感上無微不至地關(guān)愛他們,體現(xiàn)出組織工作的歷史厚度和情感溫度來,真正把工作做到老同志的心坎上,讓老同志時刻感受到組織的關(guān)懷。

    (二)必須將精準服務(wù)與發(fā)揮離退休干部獨特優(yōu)勢有機結(jié)合起來。習(xí)總書記指出,老干部是黨執(zhí)政興國的重要資源,是推進中國特色社會主義偉大事業(yè)的重要力量。因此,要在滿腔熱忱為離退休干部服務(wù)的同時,深入挖掘和用好離退休干部隊伍這個人才資源寶庫,充分釋放廣大離退休干部對黨、對組織、對事業(yè)的深厚感情,積極發(fā)揮他們在理想信念、領(lǐng)導(dǎo)管理和專業(yè)技術(shù)方面的優(yōu)勢,主動為他們搭建起為事業(yè)加油點贊、建言獻策的廣闊平臺,既有利于匯聚事業(yè)發(fā)展合力,也有利于提升離退休工作的內(nèi)在價值。

    (三)必須將規(guī)定動作規(guī)范化與自選動作特色化有機結(jié)合起來。當(dāng)前,離退休干部中出現(xiàn)了地方政策差異化、居住分散化、需求多元化的新趨勢,因此,需要在繼續(xù)做好養(yǎng)老金發(fā)放、黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)接、節(jié)假日走訪慰問、生病住院探視等規(guī)定動作的基礎(chǔ)上,與時俱進,因地制宜,統(tǒng)籌考慮離退休干部的健康狀況、居住情況、志趣愛好等因素,為離退休干部提供多樣化、個性化、親情化的服務(wù),才能更契合時代發(fā)展要求和離退休干部的期待。

    回顧近年來的工作,雖然全系統(tǒng)離退休干部工作取得了一定成效,離退休干部隊伍整體上比較平穩(wěn),但與部黨組的要求和離退休干部的期待相比仍有一些差距,如退休人員總量增長較快,離退休費用保障壓力大;個別單位對養(yǎng)老制度改革后如何有效地把退休干部服務(wù)管理融入社會管理大格局中思考還不深;由于地區(qū)差異和政策限制等因素對個別離退休干部的個性化要求無法滿足而導(dǎo)致老同志誤解等。

    會后,我們將認真貫徹落實本次會議精神,不忘初心、牢記使命,牢固樹立為救撈事業(yè)增添正能量的價值取向,在準確把握黨中央、部黨組對離退休干部工作新要求上下功夫,在充分發(fā)揮離退休干部威望與優(yōu)勢上下功夫,在提升服務(wù)質(zhì)量與效果上下功夫,努力推動救撈系統(tǒng)離退休干部工作在新時代再上新臺階,不斷聚集交通強國和國際一流現(xiàn)代化專業(yè)救撈體系建設(shè)的正能量。

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