伴隨著年底的將近，這也是審計人員做繁忙的時刻。作為一名審計工作者，對于審計報告需要有一些注意點，能夠讓高管輕松閱讀，讓自己的審計報告脫穎而出，讓我們看看吧。下面是小編帶來的年度審計報告需要注意的幾點問題。

    如何讓一份審計報告具備“共情”能力

    保持簡短

    每位內(nèi)部審計人員在審計過程中都有對細(xì)節(jié)的需求，審計工作中難免會出現(xiàn)審查范圍大、遇到的問題錯綜復(fù)雜、給出的建議又包羅萬象等情況。但是，我們需要牢記讀者始終是第一位的，冗長繁雜的報告風(fēng)格并不適合內(nèi)部審計部門。過分冗余的內(nèi)部審計報告難免讓人想起丘吉爾的一句話：“這份報告的篇幅之長，很好地防止了被閱讀的風(fēng)險。”因此，為了讓審計報告使用者更有效地獲取信息，審計人員需要注意：（1）內(nèi)部審計報告只有在滿足利益相關(guān)方需求時最具說服力；（2）如果用太多的信息壓倒我們的讀者，我們的報告所產(chǎn)生地影響將大打折扣。如果字詞，句子或段落對想要表達(dá)的想法沒有直接影響，那么請考慮將其刪除。

    保證簡單

    好的內(nèi)部審計報告用平易近人的詞匯來表達(dá)重要的想法。當(dāng)我們使用清晰、直接和熟悉的語言時，我們的寫作最具說服力。有證據(jù)表明，簡單的語言更有可能在更短的時間內(nèi)被閱讀、理解和注意。即使審計報告的所有預(yù)期使用者都具備閱讀和理解一份博士論文的能力，也并不意味著他們會愿意去閱讀一份如博士論文般晦澀難懂的審計報告。如果你的寫作沒有那么浮夸，沒有那么復(fù)雜或者沒有使用大量的術(shù)語，那么你的寫作更有可能具備說服力。

    對報告進行合理的組織

    我們需要讓日理萬機的高管們輕松閱讀、吸收和采納我們的工作成果，保持簡短和簡單可以對此有所幫助。因此我們必須對報告進行組織，以使最重要的想法能夠脫穎而出。

    報告的樣式、標(biāo)題，子標(biāo)題和標(biāo)注框都可以引起對報告中最重要信息的注意。使用示例，表格，顏色，圖表或圖片來澄清并重點強調(diào)重要問題同樣能夠奏效；還可以考慮使用執(zhí)行總結(jié)，目錄和索引來幫助讀者輕松查找報告中的信息；對于篇幅較長的報告，執(zhí)行總結(jié)至關(guān)重要。對于內(nèi)部審計師而言，不同的利益相關(guān)者有不同的需求，因此我們需要幫助每一位讀者都能訪問到他們所需的具體信息。如果報告使用者在具體的報告細(xì)則中找不到想要的關(guān)鍵信息，我們的寫作將毫無說服力。

    不要忽視基礎(chǔ)知識

    不知道各位是否曾收到過包含錯別字或語句不通的文案，您可能會下意識地留意一下它的作者。您的審計報告也是如此。如果它包含錯別字或語句不通或標(biāo)點符號錯誤，讀者可能會認(rèn)為您并非是一位以細(xì)節(jié)為導(dǎo)向的內(nèi)部審計師。更糟糕的是，他們會對您的工作成果保持一個非常謹(jǐn)慎的態(tài)度。即使是一個小錯誤也會對您的審計報告的可信度產(chǎn)生負(fù)面影響，這可能并不公平，但如果您的報告包含錯誤（不論是粗心或者其他），您的合理的論斷也有可能會被忽視。因此，內(nèi)部審計師一定要注意細(xì)節(jié)，如果你因為忽略了基礎(chǔ)知識而失去了可信度，那么您的審計報告也很難具備說服力。

    換一種說法

    我們都試圖在審計報告措辭中不偏不倚，但有時我們會忽略用詞的含義，而導(dǎo)致讓讀者看起來缺乏客觀。如果我們希望讀者能夠接受我們的想法，那么我們的語調(diào)必須保持客觀——即使我們傳達(dá)的是負(fù)面信息。大家可以通過下面這個例子來體會下內(nèi)部審計師在審計報告措辭上的差別所帶來的表達(dá)上的差異：

    帶有偏見，且更消極

    該單位無法提供證明符合政策要求的文件。

    當(dāng)被問及時，經(jīng)理對供應(yīng)商驗證過程給出了相互矛盾的解釋。

    不偏不倚，且更積極

    文件無法證明符合政策要求。

    管理人員對供應(yīng)商驗證過程有不同的解釋。

    對于內(nèi)部審計師而言，我們很少通過讓某人感到敵對或防守的壓力的情況下來說服他人。如果我們的報告看起來存在偏見或不公平的傾向，那么讀者很可能會把我們的內(nèi)部審計報告束之高閣。

來源：網(wǎng)絡(luò)整理 免責(zé)聲明：本文僅限學(xué)習(xí)分享，如產(chǎn)生版權(quán)問題，請聯(lián)系我們及時刪除。

《年度審計報告需要注意的幾點問題》由互聯(lián)網(wǎng)用戶整理提供,轉(zhuǎn)載分享請保留原作者信息,謝謝!
鏈接地址：http://www.seogis.com/gongwen/195668.html

• 上一篇：關(guān)于2018年縣法律援助工作開展情況的調(diào)研報告
• 下一篇：2018企業(yè)員工最新辭職報告范文