2018年即將過去，不知道各位在這一年的工作情況如何呢？今年我國出臺了很多新的法律法規(guī)，不知道各位有沒有認真學(xué)習(xí)并且落到實處呢？以下是2018黨建工作年終總結(jié)5篇，希望大家能夠以更加高的要求來束縛自己，不斷加強黨組織建設(shè)。

第一篇

認真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，深入貫徹落實新時代黨的建設(shè)總要求，推進兩學(xué)一做常態(tài)化制度化，扎實開展黨支部達標(biāo)，做好黨建與生產(chǎn)經(jīng)營的深度融合，為促進X公司特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供了堅強的政治保障。

一、強化標(biāo)準(zhǔn)管理，做好分類達標(biāo)

今年來，中國海洋石油集團有限公司（下稱集團公司）在全系統(tǒng)部署開展黨支部達標(biāo)工作。根據(jù)強化基礎(chǔ)管理，強化堡壘作用的總體要求，X公司黨委高度重視，成立了以黨委書記為組長的支部達標(biāo)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并結(jié)合實際工作，將13個黨支部分為管理類、生產(chǎn)類、科研類三種，以標(biāo)準(zhǔn)化管理為手段，與兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化、質(zhì)量效益年活動4.0版、六有服務(wù)型黨組織建設(shè)相結(jié)合，推動各黨支部融入中心工作，服務(wù)發(fā)展大局，切實將黨支部達標(biāo)工作作為強化基層組織建設(shè)、解決黨建四個化問題的重要抓手，確保執(zhí)行有力、落地有聲、發(fā)揮實效。

二、做實基礎(chǔ)指標(biāo)，筑牢支部基石

依據(jù)黨章黨規(guī)，對黨支部作為一級政治組織提出的基本要求，是一切黨支部達標(biāo)工作的共同基礎(chǔ)。根據(jù)設(shè)定的三大類十項基礎(chǔ)指標(biāo)：支部設(shè)置、支部管理、黨員管理，各黨支部分別制定的達標(biāo)工作計劃，建立了八大盒，做好基礎(chǔ)資料的整理、歸檔；設(shè)立黨員活動室，開辟黨建園地，落實黨務(wù)公開，打造了黨員學(xué)習(xí)、議事陣地。

一是抓好三會一課落實。各黨支部注重把三會一課作為加強黨員日常教育管理的主要途徑，按時高質(zhì)量開展，保證組織生活規(guī)范化。上半年，13個黨支部共計召開黨員大會26次，支委會78次，黨小組會156次，黨課13次。

二是做好黨員發(fā)展和管理工作。各支部從收到入黨申請書起，就按照規(guī)范程序?qū)θ朦h申請人進行培養(yǎng)教育，幫助他們從思想上盡快向黨組織靠攏；注重發(fā)展基層一線黨員，保證黨員的先進性。

三是規(guī)范召開組織生活會。公司黨委按照全面從嚴(yán)治黨新要求，所有黨支部及時召開組織生活會，做到程序規(guī)范、內(nèi)容具體、效果扎實，并作為檢驗黨支部達標(biāo)工作的硬性要求。

四是做好黨支部按期換屆工作。公司黨委所轄13個黨支部屆滿后，都嚴(yán)格按照程序完成了換屆，做到了程序規(guī)范，配齊人員，分工明確，為支部工作更好開展奠定了組織基礎(chǔ)。

五是開展黨性體檢，增強黨性鍛煉。設(shè)備黨支部開展黨員黨性體檢活動，圍繞四個意識、履職盡責(zé)、遵章守紀(jì)等指標(biāo)，組織黨員深刻剖析自身不足，明確改進方向。七一前后，各黨支部分別組織到公司駐地附近的渤海革命紀(jì)念園、渤海革命機關(guān)舊址、焦裕祿紀(jì)念館等黨性教育基地參觀學(xué)習(xí)，不忘黨的初心，強化黨性鍛煉。

三、發(fā)揮四個作用，落實關(guān)鍵指標(biāo)

根據(jù)支部達標(biāo)工作方案，黨支部、黨員要充分發(fā)揮四個作用，即攻堅作用，體現(xiàn)支部服務(wù)中心作用的發(fā)揮；和諧作用，體現(xiàn)帶動群團、凝聚隊伍作用的發(fā)揮；活力作用，體現(xiàn)黨員先鋒模范作用的發(fā)揮；創(chuàng)新作用，體現(xiàn)支部黨建工作創(chuàng)新創(chuàng)效作用的發(fā)揮，旨在引導(dǎo)支部根據(jù)自身實際，找到支部建設(shè)的突破點。上半年，面對嚴(yán)峻的經(jīng)營形勢，公司黨委號召全體黨員干部發(fā)揮先鋒模范作用，立足崗位創(chuàng)新創(chuàng)效，促進生產(chǎn)經(jīng)營各項工作順利開展。

一是發(fā)揮攻堅作用。公司黨委年初簽訂經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任書，為完成目標(biāo)任務(wù)，各支部通過開展紅星黨員評選，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，帶頭立足崗位、積極進取。涌現(xiàn)出許多先進典型：市場營銷部支部黨員身先士卒，帶領(lǐng)業(yè)務(wù)人員主動跑市場、訪客戶，并堅持售前推銷、售中現(xiàn)場服務(wù)、售后跟蹤回訪的一條龍服務(wù)，打響中海油36-1瀝青品牌，贏得了市場；焦化硫磺作業(yè)區(qū)黨支部白加黑5+2堅守崗位保安全生產(chǎn)和項目建設(shè)；潤滑油作業(yè)區(qū)黨員堅守一線爭分奪秒搶工期、確保壓濾機按進度完成改造等等。

二是發(fā)揮創(chuàng)新作用。建立創(chuàng)新創(chuàng)效獎勵機制、持續(xù)開展質(zhì)量效益年活動促進創(chuàng)新作用發(fā)揮�？苿�(chuàng)中心全體黨員（入黨積極分子）立足崗位搞科研，多項成果得以運用，大大提升了公司經(jīng)濟效益，201*年，科創(chuàng)中心獲集團公司第三屆中國海油優(yōu)秀青年先鋒隊榮譽稱號，并獲評省級企業(yè)技術(shù)中心；維修作業(yè)區(qū)黨支部自主開展月度五小活動，實施變換為修、變修為養(yǎng)舉措，積極開展修舊利廢，降低了維修成本；生產(chǎn)運行部黨支部推行分時用電管理和高效節(jié)能疏水閥應(yīng)用，切實收到了提質(zhì)增效的良好效果；機關(guān)黨支部黨員推動智能計量發(fā)貨系統(tǒng)順利上線實施，實現(xiàn)了地磅現(xiàn)場無人值守智能發(fā)貨。

三是發(fā)揮活力作用。通過佩帶黨徽、黨員亮身份、黨員示范崗等機制，強化黨員身份認同和黨員意識，使黨員的先進性和純潔性充分體現(xiàn)，形成了黨員沖鋒在前、勇挑重擔(dān)的良好氛圍。公司黨委制定了月度紅旗支部、紅星黨員評選機制，支部推薦，黨委評審，及時獎勵；進行七一兩優(yōu)一先評選并召開大會進行表彰，調(diào)動支部積極性，激發(fā)活力；健安支部開展黨員干部五帶頭主題活動，制作了黨員干部五帶頭主題卡片，張貼在每位黨員同志座位旁邊，時刻提醒黨員干部在學(xué)習(xí)、工作、生活上發(fā)揮黨員先鋒模范作用。

四是發(fā)揮和諧作用。通過開展黨建帶群團系列活動等，不斷轉(zhuǎn)變機關(guān)作風(fēng)，強化支部聯(lián)系群眾，實現(xiàn)團隊整體和諧。機關(guān)黨支部與潤滑油作業(yè)區(qū)黨支部攜手共建，深入交流業(yè)務(wù)知識及黨建經(jīng)驗，成立互助小組開展支部達標(biāo)互查，聯(lián)合開展文體活動、黨性教育，共同提高支部建設(shè)水平的同時，暢通了機關(guān)與一線溝通渠道，提升了機關(guān)工作質(zhì)量和水平；各黨支部充分發(fā)揮黨建帶團建、黨建帶群建作用，緊密聯(lián)系群眾，通過聯(lián)合開展籃球賽、羽毛球賽、撲克友誼賽，到敬老院、福利院獻愛心，捐資助學(xué)等活動，有效增強了支部凝聚力。

四、嚴(yán)格指標(biāo)考核，達標(biāo)成績優(yōu)異

自今年2月份起，各黨支部就達標(biāo)工作開展了自查自評；公司黨委制定了檢查方案，成立檢查小組分別對13個黨支部開展達標(biāo)檢查，根據(jù)檢查情況，上報了1個標(biāo)桿達標(biāo)支部，7個達標(biāo)支部。4月份，煉化公司檢查組到公司現(xiàn)場檢查考核，提出了整改要求；5月底，集團公司檢查組以視頻會的方式對公司201*年度黨支部達標(biāo)工作開展了檢查驗收，集團公司給出了較高的評價：X公司黨支部達標(biāo)工作基礎(chǔ)扎實、資料齊全、管理規(guī)范，關(guān)鍵指標(biāo)發(fā)揮到位，較好地將黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營融合起來，有效帶動并促進了生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)務(wù)工作的順利開展。公司2017年支部達標(biāo)率61%，在煉化系統(tǒng)名列第一，得到了煉化公司的高度評價。

X公司通過黨支部達標(biāo)這個重要抓手，將黨建工作融入到了追求卓越、貢獻社會，做一流的瀝青、燃料油、環(huán)烷基潤滑油供應(yīng)商的企業(yè)愿景中，融入到了追求人、企業(yè)、社會與自然的和諧進步的企業(yè)使命中，融入到了以人為本，關(guān)愛員工的企業(yè)文化中，引導(dǎo)廣大黨員干部職工將企業(yè)共同愿景轉(zhuǎn)化為個人愿景，用理想信念不斷激勵自己，形成強大紅色動力，助推企業(yè)實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。

第二篇

根據(jù)安排，我將2018年抓基層黨建工作情況報告如下：

一、基層黨建工作整體情況

1、抓牢書記“龍頭”，逐層傳導(dǎo)壓力。始終堅持“書記抓與抓書記”工作理念不動搖，每月按時召開黨建工作例會，研究部署黨建工作，每季度對所轄黨支部進行一次督導(dǎo)檢查。今年7月1日舉辦了抓黨建促脫貧現(xiàn)場觀摩會和座談會。年終，通過“述職評議”進一步壓實黨建責(zé)任，各支部書記圍繞崗位職責(zé)，做到責(zé)任上肩，黨建責(zé)任制得到落實。

2、實施績效考評，激發(fā)干部活力。年初修訂并下發(fā)《村干部績效管理辦法》，全面推行村干部專職化管理，落實“基本報酬＋績效報酬”的結(jié)構(gòu)報酬制。12月份前，村干部基本報酬已經(jīng)兌付到位，績效報酬根據(jù)年終考評結(jié)果予以兌現(xiàn)。通過績效管理，使村干部“干有目標(biāo)、干有保障、干有約束”，基層黨組織的執(zhí)行力明顯增強。

3、強化教育培訓(xùn)，提升黨員素質(zhì)。深入推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，今年組織學(xué)習(xí)宣傳十九大精神、系列講話、政策文件、發(fā)展黨員、黨建業(yè)務(wù)等各級各類專題培訓(xùn)20余次，參訓(xùn)黨員干部1000余人次，我本人帶頭講專題黨課3次。各黨支部也建立了黨員學(xué)習(xí)交流微信群，定期推送以十九大精神、“兩學(xué)一做”、整縣推進、支部規(guī)范化、“雙十星”爭創(chuàng)等為主要內(nèi)容的紅色信息，讓黨員隨時隨地都能接受黨性教育。結(jié)合本鎮(zhèn)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求，邀請茶葉、菊花、養(yǎng)蜂等專業(yè)技術(shù)人員開展專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)4次，培訓(xùn)農(nóng)村黨員群眾300人次、實用人才200人次。

4、抓實基層基礎(chǔ)，促進工作落實。一是抓支部規(guī)范。下發(fā)支部規(guī)范化建設(shè)目錄，統(tǒng)一印制帳表卡冊和記錄薄，工作做到有部署、有督辦、有通報，對照支部建設(shè)“五個規(guī)范”查找短板，列出問題整改清單。二是抓黨群中心建設(shè)管理使用。大力推進黨群服務(wù)中心建設(shè)，已經(jīng)落實新建、改擴建任務(wù)6個，進一步完善黨群中心功能，為各村購置一批辦公設(shè)備。三是抓實經(jīng)費保障。在職村干部養(yǎng)老保險落實到位，對離任村主職干部發(fā)放生活補貼。每個村至少劃撥2萬元工作經(jīng)費，確保村級組織運轉(zhuǎn)經(jīng)費穩(wěn)定增加。

二、基層黨建重點任務(wù)落實情況

1、學(xué)習(xí)宣傳黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色的社會主義思想情況。下發(fā)了學(xué)習(xí)貫徹通知、方案和學(xué)習(xí)計劃，組織全體干部集中學(xué)習(xí)2次，我?guī)ь^在全鎮(zhèn)機關(guān)干部培訓(xùn)、機關(guān)黨支部、四條溝村黨支部專題宣傳十九大精神3次，其他班子成員在聯(lián)系支部專題宣傳1次。各支部“新時代講習(xí)所”掛牌到位，均開辦了專題宣傳展板。

2、支部書記履行抓黨建第一責(zé)任人職責(zé)情況。年初，鎮(zhèn)黨委與各支部書記就抓黨建工作簽訂責(zé)任書，各支部書記就黨建工作作出莊重承諾，并在全鎮(zhèn)公示。年底，結(jié)合承諾情況，開展抓黨建工作述職，并將述職評議成績納入年終綜合目標(biāo)考評。

3、推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化情況。每月組織好“支部主題黨日”活動，黨委班子成員帶頭講黨課，把“雙十星”承諾落實情況和精準(zhǔn)扶貧政策宣講作為“支部主題黨日”活動重要內(nèi)容。“七一”期間，組織開展“喜迎十九大，慶祝建黨96周年”主題演講比賽和“雙十星”評選推薦活動，推選了6個“十星級黨組織”、80名“十星級共產(chǎn)黨員”。

4、實施基層黨建“整縣推進”情況。全鎮(zhèn)按照“整縣推進”、“整鎮(zhèn)提升”、“支部規(guī)范”的要求，下發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組文件和實施方案，按照支部“五個規(guī)范化”建設(shè)要求，從“組織整建、隊伍建設(shè)、政治生活、工作機制、保障投入”五個方面嚴(yán)格落實。目前，已申報明家梁、趙家河等黨支部達標(biāo)驗收。

5、抓黨建促脫貧情況。一是強化產(chǎn)業(yè)培育。大力推進“雙建雙培”和“雙育”工程，全鎮(zhèn)已培植村干部創(chuàng)業(yè)大戶7人、回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)大戶7人、黨員帶頭創(chuàng)業(yè)產(chǎn)業(yè)大戶55戶，新成立各類專業(yè)合作社21家，發(fā)展各類產(chǎn)業(yè)大戶40家,有4名村支部書記、帶頭領(lǐng)辦合作社，發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)。二是壯大村集體經(jīng)濟。制定扶持發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟辦法，設(shè)立扶持專項資金。2018年新發(fā)展的趙家河村水果采摘園、明家梁村蔬菜大棚、順風(fēng)雨村農(nóng)業(yè)加工車間等多個招商項目均與村集體經(jīng)濟掛鉤，村級集體經(jīng)濟實力得到增強。

6、支部書記抓黨建承諾落實情況。年初就抓黨建承諾事項共八件，目前已經(jīng)落實深化“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育、深化“雙十星”爭創(chuàng)活動、規(guī)范支部基本業(yè)務(wù)、發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟、強化村干部專職化管理、落實經(jīng)費保障等六件，還有推進全鎮(zhèn)基層黨建“整縣推進、整鎮(zhèn)提升、支部規(guī)范”工作和規(guī)范黨群中心建設(shè)管理使用工作正在落實，后期我將圍繞承諾事項進一步抓好落實。

三、基層黨建突出問題及整改情況

一是村干部黨費繳納標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行不到位。年初對黨費繳納標(biāo)準(zhǔn)進行了再培訓(xùn)，村干部按照提標(biāo)后的工資數(shù)額繳納到位。二是發(fā)展黨員程序不規(guī)范。針對部分支部發(fā)展新黨員沒有實行票決，缺少會議記錄等問題。進行了專題培訓(xùn)，并將問題反饋至相關(guān)支部，限期整改落實到位。三是村務(wù)監(jiān)督委員會沒有掛牌、沒有印章。目前已經(jīng)全部掛牌到位，印章啟用到位。四是部分黨支部未建立黨員微信群。已督促所有支部建群到位。五是便民服務(wù)卡發(fā)放范圍不夠廣。各村分別印制便民服務(wù)卡200份并發(fā)放至需要的群眾手中。六是部分支部“雙十星”承諾事項不實在。在半年初評過程中對承諾不實的支部進行整改，并將整改之后的承諾事項公開到位。七是部分支部沒有聯(lián)系點領(lǐng)導(dǎo)講黨課資料。在黨委班子會上，明確要求聯(lián)系點領(lǐng)導(dǎo)全年至少講黨課2次。作為黨建督辦重點檢查內(nèi)容，確保落實到位。

四、下一步工作打算

1、深入推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，貫徹落實黨的十九大精神。將黨的十九大精神作為今后全鎮(zhèn)黨員干部學(xué)習(xí)的一項重要內(nèi)容，把學(xué)習(xí)十九大作為“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的重要內(nèi)容，借助“支部主題黨日”和“雙十星”爭創(chuàng)這兩個載體，確保學(xué)習(xí)教育制度化、常態(tài)化，有時效。

2、推進基層黨建“整縣推進、整鎮(zhèn)提升、支部規(guī)范”工作。以“支部規(guī)范化”爭創(chuàng)活動為抓手，使各支部工作全面提升、全面夯實、全面過硬，發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用，促進整體工作上臺階。

3、抓好村“兩委”換屆工作。選優(yōu)配強村級組織隊伍，選好支部帶頭人，建強基層戰(zhàn)斗堡壘，發(fā)揮基層黨組織“凝聚人心、推動發(fā)展、促進和諧”的作用。

4、狠抓鎮(zhèn)村干部隊伍建設(shè)。履行好“第一責(zé)任人”職責(zé)，強化過程管理，及時約談后進的基層組織書記。嚴(yán)格落實村干部專職化制度，落實簽到、坐班、值班、帶班服務(wù)制度。 

第三篇

根據(jù)安排，我將2018年度抓基層黨建工作有關(guān)情況，簡要述職如下。

一、基層黨建工作整體情況

1、固本強基筑堡壘。一是創(chuàng)新機制嚴(yán)責(zé)任。抓好黨委班子龍頭，突出支部班子關(guān)鍵。鄉(xiāng)黨委與各支部簽訂黨建工作責(zé)任書，明確目標(biāo)任務(wù)和工作職責(zé)，將黨建工作納入支部書記績效考核體系。二是加大投入強陣地。結(jié)合軟弱渙散村治理工作，對照陣地建設(shè)“五務(wù)合一”標(biāo)準(zhǔn)，完成了11個村的黨員群眾服務(wù)中心新（改擴）建工作，同時進一步完善了各村軟硬件設(shè)施建設(shè)。

2、選優(yōu)提質(zhì)強隊伍。一是選優(yōu)配強支部書記。在搭好支部班子的基礎(chǔ)上，強調(diào)支部書記是黨建工作的第一責(zé)任人，堅持層層傳導(dǎo)壓力，狠抓工作落實，采取“兩推一選”綜合考核的方式，調(diào)整充實了2個村委會班子，確保村級工作不斷檔。二是優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu)。吸納外出創(chuàng)業(yè)成功人士和農(nóng)村能人進入村級后備干部人才庫，為2019年村兩委換屆打好基礎(chǔ)。三是加大村干部教育培訓(xùn)力度。通過書記講黨課、舉辦黨建業(yè)務(wù)專題培訓(xùn)班等形式給黨員干部持續(xù)“充電”，加強干部的黨性修養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力。今年，先后組織鄉(xiāng)、村干部到恩施、水坪大石門、蔣家堰蓮花片區(qū)等地考察學(xué)習(xí)先進經(jīng)驗。

3、精心謀劃搭載體。一是強化服務(wù)意識。以民主評議為切入點，以“雙十星”爭創(chuàng)為載體，結(jié)合“主題黨日”活動，采取“明白卡”的方式公開亮出創(chuàng)星承諾，對各支部黨建公開承諾完成情況進行督查、評議，接受群眾監(jiān)督，確保承諾事項能兌現(xiàn)。二是借力精準(zhǔn)扶貧。以點帶片，積極探索精準(zhǔn)扶貧與黨建工作機制的有效銜接，構(gòu)建抓黨建促脫貧攻堅工作新格局。三是深化黨建引領(lǐng)。在重點產(chǎn)業(yè)上、重點項目建設(shè)上以黨建引領(lǐng)示范，以專業(yè)合作社為依托，以產(chǎn)業(yè)發(fā)展為紐帶，充分發(fā)揮支部、黨員的模范帶頭作用，探索將支部建在產(chǎn)業(yè)鏈上，推進全鄉(xiāng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，帶動群眾脫貧致富。

4、抓實基礎(chǔ)促落實。一是抓支部規(guī)范。每月按時召開工作例會，研究部署黨建工作，做到有部署、有督辦、有通報。二是抓軟弱渙散黨組織整頓。先后多次到九灣、上鄂坪兩個支部研究部署整頓工作，實地解決相關(guān)困難問題，兩個支部順利實現(xiàn)整頓轉(zhuǎn)化。三是抓實經(jīng)費保障。在職村干部養(yǎng)老保險落實到位，對離任村主職干部發(fā)放生活補貼，確保村級組織運轉(zhuǎn)經(jīng)費穩(wěn)定增加。

二、基層黨建重點任務(wù)落實情況

1、把握一個中心。堅持以基層黨建“整縣推進”、“整鄉(xiāng)提升”為工作中心，努力實現(xiàn)全鄉(xiāng)基層黨建工作橫向到邊，縱向到角。鄉(xiāng)黨委結(jié)合實際，制定了《鄂坪鄉(xiāng)基層黨建整鄉(xiāng)提升工作實施方案》，統(tǒng)籌整合各類資源，分類別制定基層黨建整鄉(xiāng)提升工作清單，細化到人、量化到崗，嚴(yán)格考核。

2、依靠一個抓手。把支部規(guī)范化作為基層黨建的一個有力抓手，把健強基層黨支部作為基層黨建工作的“牛鼻子”來抓。年初下發(fā)了支部規(guī)范化建設(shè)目錄，從組織、制度、活動、隊伍、保障五方面入手，扎實開展支部規(guī)范化建設(shè)，全面建設(shè)“合格支部”。

3、抓住一個重點。十九大召開以后，各支部“新時代講習(xí)所”掛牌到位，充分利用黑板報，短信平臺、電子顯示屏宣傳黨的十九大會議精神，借助“新時代講習(xí)所”、“支部主題黨日”等活動以書記講黨課、組建宣講團、自學(xué)、集中學(xué)等多種形式深入學(xué)習(xí)貫徹十九大精神，把學(xué)習(xí)十九大貫穿于日常工作中，實現(xiàn)了十九大精神宣講全方位、全覆蓋。

4、搭建一個載體。全鄉(xiāng)各支部以“支部主題黨日雙十星爭創(chuàng)”活動為載體，深入推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。支部每月按時開展黨日活動，黨委班子成員以普通黨員身份帶頭參加。“雙十星”爭創(chuàng)規(guī)范有效，按照設(shè)星求細、承諾求實、考評求嚴(yán)的要求，把合格標(biāo)尺落到實處，推動學(xué)做互進、知行合一。

5、構(gòu)建一個格局。鄉(xiāng)黨委狠抓黨建與經(jīng)濟社會、民生發(fā)展的深度融合，努力構(gòu)建基層黨建促脫貧攻堅工作格局。按照“圍繞產(chǎn)業(yè)抓黨建，抓好黨建促脫貧”工作思路，堅持把黨組織建在產(chǎn)業(yè)鏈上，使基層黨建成為推動轉(zhuǎn)方式調(diào)結(jié)構(gòu)、助推精準(zhǔn)扶貧的“紅色引擎”。全鄉(xiāng)共建立了西灣、唐家畈、小匯村、大河灣、磨子溝村等5個以茶葉、藥材、核桃、畜牧養(yǎng)殖和漁業(yè)養(yǎng)殖為主的產(chǎn)業(yè)型黨組織示范點，2018年完成易地搬遷562戶1639人，建成特色基地3處，實現(xiàn)脫貧139戶493人。

三、基層黨建突出問題及整改情況

（一）突出問題

1、精力投入不夠。對基層黨建工作存在問題給出的指導(dǎo)建議較多，親歷親為不夠；對農(nóng)村黨員干部隊伍建設(shè)提要求較多，但親自參與對他們的教育培訓(xùn)較少。

2、監(jiān)督力度不夠。針對干部履職不到位等問題，缺乏強有力的制約手段，在平時的督促檢查中，對督導(dǎo)考核結(jié)果和獎懲制度運用得不夠充分。

3、探索創(chuàng)新不夠。工作傳統(tǒng)落實的多，精心鉆研創(chuàng)新的少，在結(jié)合工作實際提出富有實效、特色鮮明的黨建工作載體上，下的功夫不夠深，特色亮點不多。

（二）整改情況

1、深化黨建責(zé)任意識。針對精力投入不夠問題，在工作中我認真履行黨建“第一責(zé)任人”職責(zé)，堅持在圍繞中心、服務(wù)大局中謀劃黨建工作。堅持每月黨建工作例會制度，實行村支部書記“雙向述職”。

2、加強督導(dǎo)檢查力度。針對監(jiān)督力度不夠，督導(dǎo)考核結(jié)果和獎懲制度運用得不夠充分問題，建立由我個人帶頭，班子成員直接深入支部抓黨建、解難題的“落實鏈條”，加大對各支部的督促檢查力度，將黨建各項工作指標(biāo)具體化、項目化，實行常態(tài)化督導(dǎo)指導(dǎo)。

3、積極探索創(chuàng)新。針對黨建工作探索創(chuàng)新不夠，我根據(jù)新情況、新問題，積極探索創(chuàng)新基層黨建工作的方式方法。進一步創(chuàng)新服務(wù)模式，創(chuàng)新活動載體，推進基層服務(wù)型黨組織建設(shè)，全力提升全鄉(xiāng)基層黨建工作水平。

四、下一步工作打算

一是全面加強鄉(xiāng)黨委班子自身建設(shè)。嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，堅決貫徹執(zhí)行縣委重大決策部署，堅持民主集中制，重大問題通過黨委會集體研究決定；帶頭遵守廉政準(zhǔn)則，自覺接受監(jiān)督，認真履行“一崗雙責(zé)”。

二是繼續(xù)抓好各項重點工作。進一步明確各班子成員黨建聯(lián)系點責(zé)任、支部書記抓黨建第一責(zé)任人責(zé)任，扎實抓好“兩學(xué)一做”、“雙十星”爭創(chuàng)、服務(wù)型黨組織創(chuàng)建等工作，不斷完善基層黨建各項常規(guī)工作，全力提升全鄉(xiāng)基層黨建工作水平。

三是努力發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟。借助精準(zhǔn)扶貧發(fā)展機遇，大力發(fā)展綠色產(chǎn)業(yè)，充分利用村級資源，發(fā)展茶葉、魔芋產(chǎn)業(yè)基地和畜禽養(yǎng)殖基地，借助自身資源優(yōu)勢，深入挖掘旅游資源，發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟。 

第四篇

根據(jù)安排，我將2018年度抓基層黨建工作有關(guān)情況，簡要述職如下。

一、基層黨建工作總體情況

1、壓實責(zé)任，配強隊伍。在基層黨建工作中，鎮(zhèn)黨委為落實好書記抓黨建“第一責(zé)任人”責(zé)任，將村書記績效工資的50%納入黨建考核內(nèi)容，聯(lián)系村干部綜合目標(biāo)考評全額獎金納入黨建考核內(nèi)容，支部黨建工作開展的好壞，村書記和聯(lián)系村領(lǐng)導(dǎo)同獎同懲。針對農(nóng)村黨支部干部老化問題，從回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人士、高校返鄉(xiāng)畢業(yè)生等群體中擇優(yōu)選配36名充實到后備干部隊伍中參與村務(wù)黨務(wù)工作，充實支部力量。

2、強化措施，管好黨員。為保證黨內(nèi)政治生活和黨的基本活動不漏一人，全鎮(zhèn)21個黨支部建立了黨建微信群，充分利用網(wǎng)絡(luò)媒體，為流動黨員開展學(xué)習(xí)、組織活動，及時為其提供學(xué)習(xí)資料和掌握其思想狀況。在發(fā)展黨員上，鎮(zhèn)黨委堅持成熟一個發(fā)展一個。對于黨員干部在工作中存在履職盡責(zé)不到位、工作推進不得力等現(xiàn)象嚴(yán)厲查處，全年通過提醒、函詢、約談等方式警示教育鎮(zhèn)村黨員干部11人次。

3、嚴(yán)格制度，豐富活動。對于“三會一課”、民主（組織）生活會、民主評議黨員、“三重一大”等制度嚴(yán)格落實，規(guī)范開展。全年民主議事67次，研究討論民生事項61件，落實“五議五公開”27項。各支部在完成規(guī)定動作外，還結(jié)合自身實際，搞好自選動作。機關(guān)支部開展了“黨旗下的誓言、心尖上的責(zé)任”和“學(xué)習(xí)貫徹十九大、立足崗位爭業(yè)績”兩次主題演講比賽。五個重點貧困村組織黨員和外出創(chuàng)業(yè)成功人士成立“圓夢老家扶貧協(xié)會”助力扶貧工作，創(chuàng)新了活動載體，豐富了活動內(nèi)容。

二、基層黨建重點任務(wù)落實情況

1、圍繞一個中心。近年來，鎮(zhèn)黨委政府緊緊圍繞抓黨建助脫貧這項中心工作。在精準(zhǔn)扶貧工作中鎮(zhèn)黨委充當(dāng)“火車頭”，支部爭當(dāng)“橋頭堡”，第一書記勇當(dāng)“排頭兵”，能人黨員喜當(dāng)“先鋒隊”，后備干部樂當(dāng)“生力軍”。通過干群合力，2018年度開工建設(shè)集中安置點45個，安置931戶2695人，啟動城鎮(zhèn)安置147戶596人。全年為810余戶貧困戶發(fā)放小額扶貧貸款3500余萬元,4120名貧困人口實現(xiàn)了產(chǎn)業(yè)有發(fā)展、就業(yè)有渠道。

2、抓實兩項學(xué)習(xí)。一是學(xué)習(xí)十九大做到了“五進五有”，通過開展十九大精神進鄉(xiāng)村、進機關(guān)、進校園、進企業(yè)、進小區(qū)的五進活動，實現(xiàn)了十九大精神宣講全方位、全覆蓋、無遺漏，做到了有講座、有演講、有專欄、有筆記、有感悟。二是“兩學(xué)一做”步入了常態(tài)化制度化。各支部以“支部主題黨日雙十星爭創(chuàng)”活動為抓手，學(xué)習(xí)教育月月有主題，黨員認識逐步有提升，十星爭創(chuàng)年年曬承諾，黨員支部年年踐承諾。通過“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育進一步激發(fā)了黨員干部的干事創(chuàng)業(yè)積極性。2018年黨員呂祥貴建設(shè)了生態(tài)產(chǎn)業(yè)園2000畝、黨員周鑫建設(shè)了紅茶生產(chǎn)車間、黨員朱明言建設(shè)了拐棗酒加工車間，這些都有力的推動了鎮(zhèn)村經(jīng)濟發(fā)展。

3、落實三大任務(wù)。一是在基層黨建“整鎮(zhèn)推進”工作中，堅持一手抓教育、一手抓整頓。全年對7個支部的班子進行調(diào)整，充實了8名年輕村干部。對軟弱渙散黨支部進行了整頓轉(zhuǎn)化、晉位升級。整頓提升后的秦坪村黨支部通過招商引資建設(shè)杏子基地1000畝，船豐村黨支部動員外出創(chuàng)業(yè)成功人士，興辦了1000頭的黑毛豬養(yǎng)殖廠。二是在支部規(guī)范化建設(shè)工作中，嚴(yán)扣“五個規(guī)范化”要求，積極做到軟件規(guī)范化、硬件標(biāo)準(zhǔn)化。全年新建了7個“多務(wù)合一”黨群中心，有7個支部軟硬件達到了支部規(guī)劃建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)。三是針對書記抓黨建承諾的村集體經(jīng)濟達標(biāo)的難點問題，鎮(zhèn)黨委牽頭建設(shè)了300畝光伏發(fā)電基地，讓6個村入股專業(yè)合作社，18個村流轉(zhuǎn)山場發(fā)展種養(yǎng)殖，全鎮(zhèn)19個村級黨支部集體經(jīng)濟都超過了5萬元。

三、基層黨建突出問題及整改情況

（一）基層黨建突出問題

1、工作推進不平衡。個別支部黨建工作不深入、不具體，停留在制度上墻、文件歸檔、活動被動,支部書記當(dāng)甩手掌柜。部分黨員素質(zhì)不高、黨性不強、年齡老化，不參加支部活動，不能時刻和村“兩委”保持一致。

2、落實保障量不足。部分黨群中心硬件設(shè)施老化、缺失，達不到支部規(guī)范化建設(shè)要求。部分支部從事黨建業(yè)務(wù)工作人員不是黨員，大量流動黨員黨費難收。

3、投入精力不夠多。近年來，黨員干部全員上陣開展精準(zhǔn)扶貧工作，各支部將大部分時間都被精準(zhǔn)扶貧工作擠占，一些支部開展黨務(wù)活動疲于應(yīng)付，活動效果不佳、活動成效不明顯。

（二）基層黨建問題整改情況

1、統(tǒng)籌推進，補短板。在全鎮(zhèn)基層黨建工作中，鎮(zhèn)黨委以“周清月結(jié)季考核”機制抓工作落實。做到聯(lián)系村干部每周有周報、村干部每月有總結(jié)、專班每季度有考核。通過查改促，找問題補短板。對支部書記履職不到位的情況，2018年停職村書記1名。對于黨性不強的黨員，支部采取一對一教育幫扶。

2、加大投入，破難題。為解決硬件不達標(biāo)的問題，鎮(zhèn)黨委政府籌資30多萬元為7黨群中心提檔升級，配備了各類硬件設(shè)施，達到了“二十個一”的標(biāo)準(zhǔn)。在強化支部書記抓黨建工作“第一責(zé)任人”同時，每個支部指定了一名專職人員從事基層黨建業(yè)務(wù)工作。對于流動黨員每月黨費難收的問題，各支部動員黨員，采取微信支付的方式按月收取流動黨員黨費。

3、工作融合，齊開展。為化解精準(zhǔn)扶貧和黨建工作的時間矛盾，各支部采取“周清月結(jié)季考核”和“周述職月拉練季測評”相結(jié)合，“支部主題黨日活動”和“三會一課”同開展，實行一個活動，劃分兩個階段，完成多項任務(wù)，達到抓黨建助脫貧的目的。

四、下一步工作打算

1、基層黨建全面進步。繼續(xù)深化“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，堅定黨員信仰信念信心，筑牢思想基石。繼續(xù)大力整頓軟弱渙散基層黨組織，做到對癥下藥、分類施治、競位提升。繼續(xù)抓實基層黨建“整鎮(zhèn)推進”，建設(shè)一批可示范、可復(fù)制的黨建品牌支部。繼續(xù)做好支部規(guī)范化建設(shè)，圍繞“五個規(guī)范化”建強堡壘、夯實基礎(chǔ)、創(chuàng)優(yōu)業(yè)績、推動發(fā)展。繼續(xù)抓好“雙十星”爭創(chuàng)活動，推動服務(wù)型黨組織建設(shè)更上新臺階。

2、基層黨建全面過硬。堅持嚴(yán)把入口、嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格處置，切實加強黨員隊伍建設(shè)。進一步加大在有為青年、能人農(nóng)民中發(fā)展黨員力度，提高發(fā)展黨員質(zhì)量。嚴(yán)格落實“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員等基本制度，切實增強黨員干部的“四個意識”。充分利用好網(wǎng)絡(luò)社交平臺加強對流動黨員管理服務(wù)，真正使他們“離鎮(zhèn)不離黨、流動不流失”。 

第五篇

根據(jù)安排，現(xiàn)將泉溪鎮(zhèn)2018年度基層黨建工作情況述職如下。

一、基層黨建工作總體情況

1.抓責(zé)任落實，以上率下求實效。一是責(zé)任到位。堅持做到黨委書記親自抓、親自查，20名支部書記認真做、認真帶，5名縣鎮(zhèn)兩級選派的“第一書記”協(xié)助抓、協(xié)助管，全面落實“三級書記抓黨建、抓好黨建促脫貧”的主體責(zé)任。二是措施到位。把黨建工作與中心工作同謀劃、同部署、同考核，給每名班子成員和支部定目標(biāo)任務(wù)。堅持每月2號黨建例會制度，全年研究黨建工作12次以上，下發(fā)督辦通報4次，形成了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，班子成員密切配合，黨支部各司其職，一級抓一級、層層抓落實的工作局面。三是獎懲到位。結(jié)合精準(zhǔn)扶貧攻堅，4個先進黨組織和16名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員受到表彰。同時，開展扶貧領(lǐng)域執(zhí)紀(jì)問責(zé)8次，查處扶貧領(lǐng)域違規(guī)案件7件，誡勉談話3件，停職問責(zé)1人。

2.抓組織建設(shè)，凝心聚力強基礎(chǔ)。一是從嚴(yán)整治軟弱渙散基層黨組織。按照優(yōu)化組織設(shè)置和強保障、強隊伍、強服務(wù)為主要內(nèi)容的“一優(yōu)三強”要求，整頓軟弱渙散基層黨組織2個。二是不斷強化基層組織建設(shè)。2018年新建村委會3個，改擴建5個，已全面達標(biāo)投入使用。推薦2批6名村級年輕后備干部參加一村多名大學(xué)生村官建設(shè)工程，為村干部隊伍培養(yǎng)后備力量。全年組織基層支部書記培訓(xùn)15人次，新發(fā)展預(yù)備黨員、入黨積極分子17名。三是大力發(fā)展集體經(jīng)濟。積極鼓勵村干部及能人志士創(chuàng)辦合作社，“支部合作社 農(nóng)戶 基地”的發(fā)展模式逐步形成，2017年塘坪、石板河等村通過發(fā)展大棚蔬菜產(chǎn)業(yè)，貧困戶一季的收入達萬元以上，村集體年增收2萬余元，現(xiàn)在每個村都有一個以上的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，實現(xiàn)村村都有集體經(jīng)濟收入。

3.抓制度建設(shè)，強化服務(wù)增活力。一是抓實民生黨建。落實“一卡雙找三代”便民服務(wù)機制，群眾辦事更加方便。全面推進安全飲水、公路硬化、醫(yī)療衛(wèi)生、民生保障等建設(shè)，一批群眾關(guān)心關(guān)注的公共服務(wù)問題得到解決。二是抓緊民主自建。堅持“五議五公開”和“三務(wù)公開”制度，持續(xù)開展“七五”普法教育，強化村干部法治意識。大力弘揚社會主義核心價值觀，結(jié)合“家規(guī)家訓(xùn)進萬家”活動，開展十大孝星評選表彰，增強群眾自治能力。三是抓好群團共建。全面完成鎮(zhèn)工會聯(lián)合會第一屆委員會和13個村級婦聯(lián)改選換屆工作。

二、基層黨建重點任務(wù)落實情況

1.多措并舉，促進黨的十九大精神落地生根。組織全體鎮(zhèn)村干部集中觀看聽取黨的十九大報告，并制定學(xué)習(xí)宣傳貫徹方案，撰寫學(xué)習(xí)體會，使十九大精神入腦入心。全鎮(zhèn)懸掛橫幅20余條，制作展板5塊，下發(fā)各類輔導(dǎo)讀本500余冊。各班子成員、聯(lián)系村干部，召開院壩會、道場會20余次，深入村莊院落、田間地頭宣講黨的十九大，實現(xiàn)全覆蓋。

2.真抓實干，促進黨建引領(lǐng)脫貧攻堅邁上新臺階。認真開展“四雙”幫扶活動，在黨員干部的共同努力下，全鎮(zhèn)脫貧攻堅步伐不斷加快。通過產(chǎn)業(yè)帶動，全鎮(zhèn)各類農(nóng)村專業(yè)合作社達65家，帶動貧困戶928戶，覆蓋面達51.24%。2017年共有1072戶貧困戶享受種養(yǎng)殖業(yè)獎補159.8萬元，戶均1490元。發(fā)放小額貼息貸款3365.7萬元，受益貧困戶635戶。通過安居工程，2017年啟動安置點建設(shè)24個，437戶、1356人實現(xiàn)搬遷。通過政策保障，747人次享受農(nóng)合報銷105.98萬元。328人次享受殘疾人補貼42萬元，965人次享受教育扶貧資金補助51萬元。發(fā)放低保金、五保供養(yǎng)金等各類民政資金300余萬元。通過創(chuàng)業(yè)就業(yè)，開展農(nóng)村實用技能培訓(xùn)20余場，惠農(nóng)1120人次，完成轉(zhuǎn)移就業(yè)1500余人。通過實施“十個到村到戶”，2017年全鎮(zhèn)可實現(xiàn)257戶866人脫貧，塘坪村實現(xiàn)貧困村出列。

3.整鎮(zhèn)推進，促進支部規(guī)范化建設(shè)取得新成效。按照“鞏固先進、推動一般、整頓后進”的思路，建成塘坪、成佳河、馬家壩三個黨建示范帶，完成6個支部規(guī)范化建設(shè)達標(biāo)驗收。深入開展“支部主題黨日”和“雙十星”爭創(chuàng)活動，搭建“民事小靈通”平臺15個，全鎮(zhèn)300多名黨員通過不同形式參與組織生活，黨員承諾踐諾1500余項，民主議事152次，研究討論民生事項46件，落實“五議五公開”26項。成佳河村黨支部被評為市級“十星級黨組織”。嚴(yán)格執(zhí)行村干部專職化管理制度，制定年度考核細則，實行村主職干部“雙述雙評一掛鉤”制度，33名村干部工資全面落實。

三、基層黨建突出問題及整改情況

在市縣檢查中存在的突出問題。一是村干部待遇保障不到位。二是黨組織工作經(jīng)費偏低。三是鄉(xiāng)鎮(zhèn)派駐工作隊工作保障不到位。四是村干部年齡偏大。五是黨員工作隊員沒有把黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)移到村。

針對以上問題，我們高度重視，認真研究，迅速整改。一是根據(jù)全鎮(zhèn)村主職干部年齡、結(jié)構(gòu)、文化程度、任職年限和人口等要素進行綜合分析，優(yōu)化績效工資結(jié)構(gòu)，完善年終考評細則，更大程序激發(fā)村干部干事的活力。二是整合資源，調(diào)整轉(zhuǎn)移支付兌付標(biāo)準(zhǔn)，力爭本年度村級工作經(jīng)費達到2萬元。三是進一步加大鄉(xiāng)鎮(zhèn)派駐工作隊的經(jīng)費保障力度。四是加大村級后備干部的培養(yǎng)力度。建立聯(lián)系村干部定向跟蹤培養(yǎng)制度，確保每個村有2名后備干部。目前，全鎮(zhèn)已培養(yǎng)后備干部20名，其中，有6人參加“一村多名大學(xué)生”計劃。五是嚴(yán)格黨員管理制度，對“四雙”幫扶工作隊隊員的政治面貌進行了統(tǒng)計，已將黨員關(guān)系全部轉(zhuǎn)移到村一級。

四、下一步工作打算

1.認真貫徹落實十九大精神。把學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神作為首要政治任務(wù)，以身作則引導(dǎo)黨員干部將精力集中到學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神上來，以扎實的學(xué)風(fēng)、務(wù)實的作風(fēng)推動各項工作再上新臺階。

2.不斷抓嚴(yán)黨員隊伍教育管理。分層分類有針對性地開展理論政策、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、實用技術(shù)等方面教育培訓(xùn)，增強鎮(zhèn)村兩級干部以黨建促脫貧、帶民致富的本領(lǐng)；建立健全考核體系，從實績考核、專項考核、年度考核等方面加大黨建綜合考量力度。加大村干部隊伍建設(shè)和后備干部培養(yǎng)力度，做好2019年度村“兩委”換屆工作。

3.持續(xù)抓好“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育。繼續(xù)深入推動“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。按照整縣推進的要求，繼續(xù)做好年度支部達標(biāo)建設(shè)任務(wù)。繼續(xù)強化問題導(dǎo)向，扎實開展扶貧領(lǐng)域和黨建領(lǐng)域問題專項整治。

4.繼續(xù)抓實基本制度執(zhí)行落實。抓實抓嚴(yán)“三會一課”、“主題黨日”、組織生活會、民主評議黨員等制度的落實，確保組織生活經(jīng)�；�規(guī)范化。從加強教育、強化督查入手，抓好民主集中制，推動黨的組織生活嚴(yán)起來、實起來。

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