公司由很多團隊共同組成,正是因為有這些團隊,公司的發(fā)展才越來越好,作為公司黨支部一部分,你們?yōu)楣咀隽四男┕ぷ鳎繉懞檬论E材料了嗎?下面給大家?guī)淼氖?019年公司黨組織先進事跡材料,有需要的小伙伴可以進來看看。
篇一
凈化黨支部現(xiàn)有正式黨員16名,預備黨員4名,入黨積極分子5名。在2018年緊緊圍繞黨的建設重點強化年任務分解及公司“兩創(chuàng)”、“四對標”重點工作,完善支部基礎管理,充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用,以黨建促生產,以生產抓黨建,較好的完成了各項工作任務。現(xiàn)將支部2018年主要業(yè)績匯報如下:
一、加強組織建設,夯實黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用
(一)建立和完善支部規(guī)章制度,促使支部工作水平不斷提高。支部不斷落實三會一課、黨員學習教育等規(guī)章制度,根據(jù)項目化黨建工作需要,補充完善《創(chuàng)建“環(huán)保型、創(chuàng)新型”黨支部活動方案》、《“黨員責任區(qū)”活動方案》、《“黨員示范崗”活動方案》、《“黨員明星”評比方案》《“主題黨日”活動方案》,并制定相應工作計劃及量化考核細則,使支部黨建工作有章可循、有序推進。
(二)狠抓學習教育,促進黨員隊伍思想建設。認真落實“三會一課”制度,召開支委會12次,黨員大會5次,支部自授黨課6次。組織政治學習、廉政教育14次。每季度定期有重點的組織黨員干部學習“一章、兩則、三條例”,黨的十九大精神、習近平總書記系列講話,全國兩會精神等內容,及時學習集團、公司下發(fā)的重要文件,通過以上系統(tǒng)性的學習教育,進一步提高了廣大黨員干部的自身政治思想覺悟。
(三)亮身份、踐承諾,加強支部勤政廉政建設。為爭做“四個合格”黨員,支部黨員佩戴黨徽常態(tài)化,結合工作職責爭先亮出《黨員公開承諾書》16份,自覺接受黨員干部及員工群眾的監(jiān)督。黨支部嚴格貫徹落實公司《黨政領導班子2018年度勤政廉政承諾》,對班組長以上人員關鍵崗位風險點分析并結合不同崗位簽訂《勤政廉政承諾書》39份。支委積極參與涉及工資績效發(fā)放、崗位競聘、費用收支、庫房管理等重大事項的監(jiān)督管理,形成車間黨務、政務公平、公正、公開的良好環(huán)境。
(四)加強黨支部陣地建設,為黨員干部提供一個成長的肥沃土壤。為了給支部黨員干部提供一個學習、活動的場所及條件,于六月份支部組織黨員干部、入黨積極分子、提交入黨申請書人員及車間的崗位能手對黨員活動室進行改造裝修,為節(jié)約資金,支部自行圖紙設計、材料購買、加工制作,經過各方力量的齊心協(xié)力及加班加點,墻面裝修及硬件設施已基本完善。
二、豐富活動載體,提升黨建工作業(yè)績
(一)結合公司“兩創(chuàng)、四對標”及我支部實際,在車間范圍內開展“黨員責任區(qū)”、“黨員示范崗”、“四個一、兩爭創(chuàng)”、“黨員明星”活動,并在原有“專業(yè)技術示范崗”和“凈化排煙風機片區(qū)責任區(qū)”的基礎上,新增“管理提升示范崗”、“服務群眾示范崗”及“綜自班機加工間黨員責任區(qū)”,樹立了支部一名黨員一面旗的良好形象。
(二)成立黨員精益改善之“藍天衛(wèi)士”創(chuàng)新組。完成的《除塵器灰斗積料報警裝置設計》、《降低凈化系統(tǒng)羅茨風機電耗》等近10項目課題參加公司發(fā)布,榮獲了公司精益管理“先鋒團隊獎”。QC課題《縮短除塵器灰斗積料發(fā)現(xiàn)時間》分別榮獲“青海省質量協(xié)會一等獎”和“2018年全國優(yōu)秀質量管理小組”殊榮。
(三)充分發(fā)揮黨員“突擊隊”作用,勇于承擔“緊、急、險、難”任務。針對北廠區(qū)四凈化工藝異常的問題,結合自身對凈化系統(tǒng)的理解認知,帶領技術團隊進行全面排查,本著節(jié)約實用的原則制定切實可行的技改方案,目前正在實施中,材料使用以修舊利廢為主,自主施工,工期預計兩個月,可節(jié)約檢修費用60萬元,此項技改工作可推廣之北廠區(qū)三凈化。
三、加強隊伍建設,提升團隊戰(zhàn)斗力、凝聚力、向心力
(一)提升員工的獲得感、幸福感,積極開展員工喜聞樂見特色活動。通過舉辦攝影展、主題征文、尋找“金點子”等形式各樣的活動,為車間各類人才提供了自我展示的機會,增強了車間員工之間的交流與溝通。
(二)把握員工思想動態(tài)、維護員工切實利益。支委班子經常深入現(xiàn)場,參加班前會班后會,了解員工工作生活,員工思想波動,家屬生病、去世第一時間看望、慰問,送去組織溫暖關懷,開展五必談、五必訪30余次。組織廣大員工為困難職工及生病家屬獻愛心捐款兩次,金額共計8450元,
(三)開展員工多樣化培訓,全面提升員工業(yè)務技能。今年共舉行電工、焊工技能比武、知識競賽4次,通過以賽促學提技能,讓我們更深層次的了解了我們的員工,同時也為他們提供了一個展現(xiàn)自我的平臺,營造一種發(fā)現(xiàn)不足、彌補不足,比學趕超的學習氛圍,達到不斷提高自身綜合素質的目的。
成績屬于過去,凈化黨支部將進一步創(chuàng)新工作思路,推進支部建設的制度化、規(guī)范化和標準化;面對公司改革脫困嚴峻形式,我車間黨支部帶領全體員工轉變思路、與時俱進,開拓創(chuàng)新,爭取新的更大成績。
篇二
2018年在公司黨委的正確領導和各兄弟單位的共同協(xié)助下,電解第二黨支部圓滿完成了公司下達的各項工作任務。一年來電解第二黨支部以習近平總書記新時代中國特色社會主義思想為指導,認真學習貫徹黨的十九大會議精神。以落實全面從嚴治黨主體責任為主線、以規(guī)范黨內政治生活為核心,以“黨的建設重點強化年”推進為重點,以黨員干部思想到位,行為對標為關鍵,找出問題和不足,狠抓落實,為公司生產經營順利開展,提供堅強的政治保證。
一、亮明黨員身份、積極投入生產中,圓滿完成目標指標
中共黨是中國工人先鋒隊的代表,代表先進生產力,尤其是國有企業(yè)里黨員干部更是這樣的代表。支部要求黨員干部亮明身份帶頭投入生產中,努力完成工作任務。電解第二黨支部在廣大黨員干部及全體員工的努力下出色的完成了2018年既定目標:原鋁產量完成238406.94噸,超產109.3噸;電流效率92.06%,提高0.06個百分點;完成直流電單耗12883KWh/T·AL,節(jié)約10KWh/T·AL。
二、以深化理論學習為主線
支部高度重視,始終將學習擺在首位,強化黨的政治建設,牢固樹立“四個意識”,堅決維護“以習近平同志為核心的黨中央權威”。緊緊圍繞十個深刻領會學習十九大會議精神。學習實踐中領悟精神內涵融會貫通,切實做到學懂,學實、做實。2.認真學習踐行黨章要求,維護黨章,嚴格按照黨章履行職責,把黨章要求落實到組織生活中。做為黨員經常性學習內容和教育重點。支部針對工作忙的實際,想方設法克服困難,利用QQ、微信,微視頻等載體學習,確保全體黨員參與學習、不留死角。3.積極抓好“不忘初心、牢記使命”主題教育活動。開展支部書記講黨課、編寫微感言、錄制微視頻、重溫入黨宣誓等活動,來提升廣大黨員干部的思想、政治覺悟,同時組織全體黨員學習員工守則,使全體黨員起到模范先鋒帶頭作用,在工作面前勇挑重擔,敢于擔當。
三、以黨員隊伍建設為核心
(一)深入開展“兩爭創(chuàng)四對標”活動,組織黨員干部“學”在崗位、“干”在崗位、“奉獻”在崗位。不斷提升學習能力和創(chuàng)新能力。用先進的力量鼓舞人、帶動人,提高政治素質。
(二)加大支部的宣傳和教育引導作用,擴大黨員干部隊伍。通過班前會班后會等有利時機,就黨建動態(tài)、知識進行宣傳,使廣大青年積極響應,讓其加入到黨組織中來。2018年有兩名同志被吸納到黨組織正式加入黨組織成為預備黨員,有7名思想先進、工作踏實、工作作風端正、技術力量強的關鍵崗位員工向組織提交了入黨申請書,其中6名同志已經被確定為積極分子重點培養(yǎng)。
四、以加強作風建設為重點
(一)認真落實好《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》和《關于進一步嚴明清明節(jié)期間有關紀律要求的通知》及《節(jié)假日廉政提醒》等工作,通過召開會議征求建議,查找問題,制定措施,切實改變工作作風,激發(fā)活力。
(二)落實兩個責任,強化監(jiān)督,有效地推進黨風廉政建設工作。嚴格執(zhí)行黨員領導干部個人事項,做好節(jié)假日期間的防腐拒腐問題,不斷做到自我革新,自我提高能力。
(三)深入學習黨的十九大會議精神,學習違反中央違反八項規(guī)定的典型案例,嚴格落實黨風廉政建設和反腐敗工作的各項要求,深入開展黨風廉政建設和反腐敗工作,強化警示教育,提高管理人員抵御不良風氣的自覺性和堅定性。
2019年電解第二黨支部繼續(xù)抓好支部建設,黨員隊伍建設,強化責任意識,監(jiān)督檢查黨員干部的黨風廉政建設工作,關鍵崗位人員的監(jiān)管,作為年度黨風廉政建設的重點工作之一來抓,加大組織機構調整后車間班組工區(qū)之間的融合,發(fā)揮支部在生產經營活動中的作用。
篇三
綜合服務中心黨支部在2018年度按照集團公司黨委、百河公司黨委的工作思路,認真學習公司改革脫困精神,結合部門改革脫困方案,認真落實公司黨委精神,組織支部黨員深入學習新時代新思想,貫徹黨的十九大報告精神,開展黨的群眾路線教育實踐活動,圍繞公司生產,創(chuàng)先爭優(yōu),進一步解放思想,實事求是,提高黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力和干部隊伍、黨員隊伍的整體素質。以同伴引領為方法,以做好各項服務,主動服務、滿意服務為目標,充分發(fā)揮黨員的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。以黨員責任區(qū)的優(yōu)質高效工作為點帶動支部整體工作。
2018年支部新建黨員活動室,并對支部展板進行按時更新。調整并設立黨員先鋒崗及黨員責任區(qū),制定了相應的考評辦法及考核表,每月的黨員主題日活動進行黨員測評。全年支部組織黨課學習二十余次,黨員學習率達到90%。全年支部聯(lián)點部門十余個,支部按公司要求及時召開2018年度黨員民主生活會,開展黨員民主評議,全體黨員開展批評與自我批評,深刻剖析自身存在的問題,并提出整改方案及時限。形成黨支部專題組織生活會問題整改清單,對存在的問題、整改措施、整改時限、整改負責人等都有詳細的安排,力爭在既定的時限完成各項整改工作。
緊密結合黨委中心工作開展活動,結合公司改革脫困精神及部門改革脫困方案,在降本節(jié)支的前提下保證本單位改革和生產經營建設任務的完成。充分維護好、實現(xiàn)好、發(fā)展好職工群眾的根本利益,調動員工參與部門公司內部市場化建設的積極性。全面領導本單位思想政治工作,創(chuàng)建服務型支部,創(chuàng)新思想政治工作。在實現(xiàn)“一崗雙責”的基礎上,理順工作流程,建立黨支部工作臺賬,根據(jù)支委工作充分落實相應職責。
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