我們每個(gè)人的性格不一樣，待人處事的方法也不一樣，每個(gè)人適合的工作也不一樣，那么我們?cè)趺礃硬拍苤�道自己適合什么職業(yè)呢，接下來(lái)就請(qǐng)大家隨小編一起來(lái)看一下這篇文章吧。

很多人真的不知道自己適合做什么，覺(jué)得特迷茫。

當(dāng)初我也是，幸好，我看了很多書(shū)、也聊過(guò)很多人，也嘗試過(guò)很多方法，所以現(xiàn)在可以給你說(shuō)說(shuō)如何找到自己合適做什么這個(gè)問(wèn)題的答案。

所有的迷茫，看了那么多人，發(fā)覺(jué)迷茫的根本問(wèn)題是信息不對(duì)稱(chēng)。

不了解就業(yè)環(huán)境，不了解有哪些行業(yè)可以選擇，也不知道不同行業(yè)未來(lái)發(fā)展現(xiàn)狀、前景，對(duì)于不同工作崗位的類(lèi)型、薪資現(xiàn)狀和未來(lái)發(fā)展的可能性也了解的模模糊糊。真正讓你寫(xiě)到紙上，你能說(shuō)清么？你可以是試一試。

迷茫的人，靠想是想不出一條路來(lái)的，人生規(guī)劃也不是靠“想”就能完成的。

要有執(zhí)行、要去做，才會(huì)知道適合你的是什么。

想知道自己適不適合這個(gè)職業(yè)，最好的方法就是全力去做，竭盡全力。這樣你就可以在最短的時(shí)間內(nèi)獲得最多真實(shí)的感受和了解。

有人說(shuō)，說(shuō)起來(lái)簡(jiǎn)單，還是不知道該怎么做啊。

一、排除大法

你要明白自己要什么，不要什么，對(duì)自己本身性格和能力有個(gè)清晰客觀的認(rèn)知，對(duì)各個(gè)職位描述有認(rèn)知。

第一步，排除掉你不想從事的行業(yè)

支柱類(lèi)行業(yè)：能源、通信、房地產(chǎn)、銀行等，這類(lèi)行業(yè)是國(guó)家命脈，大型公司都是國(guó)有企業(yè)。

功能類(lèi)行業(yè)：主要咨詢、財(cái)會(huì)、法律、人力資源、中介服務(wù)、休閑娛樂(lè)、體育、學(xué)術(shù)科研等，這類(lèi)行業(yè)強(qiáng)調(diào)技能，積累的經(jīng)驗(yàn)越多越好。

把互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)單列出來(lái)，因?yàn)檫@個(gè)范圍比較廣，主要涉及企業(yè)經(jīng)營(yíng)模式的升級(jí)。細(xì)分到行業(yè)有：O2O、云計(jì)算大數(shù)據(jù)、企業(yè)服務(wù)、健康醫(yī)療、在線旅游、媒體、教育、游戲、生活服務(wù)、電子商務(wù)、社交、金融等。

在你的認(rèn)知范圍里，找到你希望從事的5個(gè)行業(yè)。

有一點(diǎn)需要說(shuō)的是，千萬(wàn)別進(jìn)你“永遠(yuǎn)都是外行”的行業(yè)，如果想轉(zhuǎn)行，請(qǐng)進(jìn)一個(gè)沒(méi)有行業(yè)壁壘的行業(yè)，不是特別需要專(zhuān)業(yè)技能的崗位，這些我想大家應(yīng)該都了解的。

另外，人們常常說(shuō)，用發(fā)展的眼光看問(wèn)題，請(qǐng)考慮一下，未來(lái)20年，你會(huì)在這個(gè)行業(yè)里越來(lái)越值錢(qián)么？

第二步，排除你不想從事的職位類(lèi)型

性質(zhì)分類(lèi)

找要找到你希望從事的職位，每個(gè)公司的職位分為，業(yè)務(wù)型、服務(wù)型、支持型。

業(yè)務(wù)型人才，主要開(kāi)拓市場(chǎng)，這類(lèi)工資較高，學(xué)習(xí)范圍大、有利于個(gè)人發(fā)展，屬于公司主角、核心部門(mén)。比如：銷(xiāo)售、市場(chǎng)、運(yùn)營(yíng)等。

服務(wù)型人才，是業(yè)務(wù)發(fā)展的重要保障，工資較低，學(xué)習(xí)范圍有限，需要了解人性、做事細(xì)致，是企業(yè)形成口碑和企業(yè)形象的前提。比如：客服、客戶運(yùn)營(yíng)等。

支持型人才，確保公司安全續(xù)航，工資相對(duì)中等偏高，學(xué)習(xí)路徑清晰，工作模塊化、專(zhuān)業(yè)性很強(qiáng)，公司是業(yè)務(wù)發(fā)展的基礎(chǔ)。比如：設(shè)計(jì)、技術(shù)、行政、財(cái)務(wù)等。

是否可替代

職位類(lèi)型分為程序/非程序性的工作。

簡(jiǎn)單理解程序性工作就是流水線、固定化流程的那種就是程序性的工作；而針對(duì)對(duì)象是一直變化的人或市場(chǎng)，這就是非程序性的工作。

程序性工作：

認(rèn)知類(lèi)型：銀行職員、證券分析、操盤(pán)手、出納

體力類(lèi)型：流水線員工、高速收費(fèi)口、機(jī)器操作、快遞員，付出體力的標(biāo)準(zhǔn)化工作。

程序性的工作，是螺絲釘工作，隨著機(jī)器和軟件的更新，正逐漸被替代和降薪，不是我危言聳聽(tīng)，銀行近幾年出現(xiàn)的自助服務(wù)真的越來(lái)越多了。

非程序性工作：

認(rèn)知類(lèi)型：市場(chǎng)、運(yùn)營(yíng)、設(shè)計(jì)、老師、律師、心理咨詢等，面對(duì)不同的人的需求，一直在變化。

體力類(lèi)型：園藝師、化妝師、健身教練、陶藝師等，面對(duì)不同市場(chǎng)和人的需求。

暫時(shí)難以被機(jī)器替代，因?yàn)闄C(jī)器處理非標(biāo)準(zhǔn)化需求難度還是比較大的。

對(duì)你的職位進(jìn)行充分的了解，是選擇的前提。

你需要做的就是多研究網(wǎng)絡(luò)招聘啟事、向職場(chǎng)過(guò)來(lái)人咨詢，但互聯(lián)網(wǎng)確實(shí)減少了人與人溝通的成本，在微博上、知乎上找行業(yè)大V很容易。

對(duì)于學(xué)生黨而言，實(shí)習(xí)就是最佳手段，多去嘗試。

二、測(cè)試

你希望從事的行業(yè)+崗位

通過(guò)排列組合，得到你希望從事的行業(yè)+崗位的組合，然后進(jìn)入執(zhí)行狀態(tài)。

測(cè)試過(guò)程中，去嘗試不同崗位和行業(yè)是否適合自己，每一次嘗試結(jié)束，都要進(jìn)行自我思考，發(fā)現(xiàn)自己的問(wèn)題，進(jìn)行復(fù)盤(pán)。

需要多數(shù)一句的是，對(duì)于學(xué)生黨來(lái)說(shuō)，這樣的試錯(cuò)成本是最低的，也是最容易找到你自己適合做什么的一個(gè)方法，大學(xué)畢業(yè)前你至少有5次這樣的機(jī)會(huì)，嘗試，努力，失敗，再嘗試，直到你找到你適合做的；而進(jìn)入職場(chǎng)之后，隨著你工作年限越來(lái)越久，你試錯(cuò)的成本就會(huì)越來(lái)越高，這個(gè)方法建議進(jìn)入工作1-5年內(nèi)嘗試，且謹(jǐn)慎使用。

還需要注意的是，不要因?yàn)樵囧e(cuò)而氣餒，這并不是一個(gè)一直打擊你自信心的過(guò)程，每一次嘗試，你都要進(jìn)行復(fù)盤(pán)，進(jìn)行總結(jié)歸納，這樣每一次都會(huì)比上一次更接近你理想的職業(yè)目標(biāo)和生活目標(biāo)的軌跡，每一次試錯(cuò)，都是在做一個(gè)排除法，你會(huì)有成長(zhǎng)，最終你會(huì)找到你最想要的那個(gè)狀態(tài)。

選公司階段

成長(zhǎng)加速對(duì)于大公司VS小公司，外企VS國(guó)企，私企？事業(yè)單位？創(chuàng)業(yè)公司？這其中的區(qū)別，跟個(gè)人喜好有關(guān)，這里不多說(shuō)啦！

你只要時(shí)刻謹(jǐn)記別離開(kāi)行業(yè)和職業(yè)的“金字塔”，慢慢往上走就好。

三、選擇

進(jìn)入職場(chǎng)的前5年，找到那個(gè)“這輩子就是它”的那個(gè)職位。

這個(gè)方法，可以用來(lái)探索你的職業(yè)目標(biāo)，其實(shí)同理可得，也可以用來(lái)探索你想要的生活，多嘗試，你就會(huì)知道你適合做什么。

最后，我想對(duì)大家說(shuō)，摔倒沒(méi)有什么可恥的，你想休息一下，找一下自己的節(jié)奏也無(wú)可厚非，每個(gè)人該走的人路都是不一樣的，但是坐在原地?zé)o動(dòng)于衷才是最可恥的。

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