年底了，對(duì)于兢兢業(yè)業(yè)辛苦勞動(dòng)一年的人們來說最幸福的不過于每人都可以領(lǐng)到一筆年終獎(jiǎng)金吧。我們單位屬于事業(yè)編制，每到年尾都會(huì)有獎(jiǎng)金下發(fā)。

事情的原委是這樣的，今年二月份我和我們單位的清潔同時(shí)入職，試用期一年后轉(zhuǎn)制。據(jù)領(lǐng)到的說法，試用期的員工獎(jiǎng)金名額有限。也就是同為試用期員工，有的人可以領(lǐng)到獎(jiǎng)金，有的領(lǐng)不到。

果真，那個(gè)沒領(lǐng)到獎(jiǎng)金的人就是我。

發(fā)工資前大家都期待著這筆豐厚的獎(jiǎng)金，計(jì)劃著出門旅行一趟，給父母買一套名貴的衣裳，給家族里的小娃娃們包個(gè)壓歲錢。光是想著心里就樂滋滋的。

拿到工資條的那一下我瞬間懵圈。年終獎(jiǎng)金對(duì)應(yīng)的格子下方填寫著“0”。同事們拿著工資條樂呵呵的笑著，我湊近一看，一個(gè)五位數(shù)的數(shù)字正左搖右擺地朝我示威，奚笑我這個(gè)分文沒有的人。

我強(qiáng)制壓抑住心中的怒火，立刻走到那個(gè)和我一同入職的保潔阿姨身旁，輕聲問她是否拿到獎(jiǎng)金，她笑瞇瞇的說領(lǐng)導(dǎo)真好，單位真好，政府真好。

事情清楚明了了。我三步做兩步跑上樓梯，來到領(lǐng)導(dǎo)辦公室門前，調(diào)整好呼吸，換上微笑，冷靜地走進(jìn)辦公室。經(jīng)詢問，領(lǐng)導(dǎo)告訴我獎(jiǎng)金名額有限，單位的一貫作風(fēng)是先保障后勤人員，所以這次的獎(jiǎng)金優(yōu)先發(fā)給保潔。

聽到這些，說我的心里有幾萬只草泥馬奔騰而過一點(diǎn)也不夸張。單位的專技人員還不如一個(gè)保潔！“單位的一貫作風(fēng)是保障后勤人員”這樣的做法未免太過不公平。

稍事冷靜后，我得到了以下建議：

1.有個(gè)同事建議我到領(lǐng)導(dǎo)辦公室大鬧一場，讓所有人都知道她的不公平做法，強(qiáng)制要求她想辦法補(bǔ)貼一部分獎(jiǎng)金給我。

2.我媽知道這件事后大為憤怒，讓我拿著工資條到人事局投訴她，讓她為自己的不公平行為買單。

3.有人建議我消極怠工，讓她知道不重視專技人員的后果。

思慮再三，我并沒有采納他們的建議。我想要的是更好的平臺(tái)，不斷進(jìn)步，一步一步走向我想要的生活，而這第一步就是要在這里轉(zhuǎn)正，成為體制內(nèi)工作人員。

依據(jù)他們的意見我有以下設(shè)想：

1.去領(lǐng)導(dǎo)那里大鬧，或許我能得到部分補(bǔ)貼，但是難免讓她記恨我，我往后在這個(gè)單位的工作怕是再難順?biāo)臁?/p>

2.聽我媽的建議去上面投訴，好的情況同上，得到部分補(bǔ)貼，但是更有可能發(fā)生的情況是我的領(lǐng)到與上面的關(guān)系非常好（小城市各部門之間的關(guān)系融洽是大家心知肚明的秘密），如果是這樣的情況，我極有可能吃不了兜著走。

3.消極怠工，那與我不斷努力、不斷進(jìn)步的初衷相背離，違反我對(duì)待工作的原則，不干。

那么就只有最后一個(gè)選擇了，繼續(xù)安分守己，兢兢業(yè)業(yè)地工作。至于年終獎(jiǎng)金的事就當(dāng)作沒有發(fā)生過。

由此，我想到了古人們流傳下來的訓(xùn)誡“宰相肚里能撐船”、“君子以厚德載物”、“海納百川”，現(xiàn)在人的口頭禪“吃小虧賺大便宜”。雖然以這些安慰自己有些盲目樂觀的意思，但是只要能平復(fù)心情，一如既往地朝自己的目標(biāo)邁進(jìn)就算達(dá)成目標(biāo)。

逞一時(shí)口快，盡情發(fā)泄不滿是容易的，但是隨之而來的后果需要花更大的代價(jià)去彌補(bǔ)。忍一時(shí)不公可以換得更大的收獲。

這筆買賣可以做。

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