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衛(wèi)生院中期黨建工作整改報告

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時間:2019-05-16 05:32:49 | 移動端:衛(wèi)生院中期黨建工作整改報告

廉莊鎮(zhèn)衛(wèi)生院中期黨建工作整改報告

衛(wèi)計委對我院黨建工作進(jìn)行檢查,肯定我院黨建工作,也提出存在的問題。我院黨支部認(rèn)真梳理,針對反饋的問題進(jìn)行整改,報告如下:

一、存在的問題:

1、黨組織的地位和作用弱化。

對黨建工作重視度還不夠,有重業(yè)務(wù)、輕黨建的傾向,對黨建工作責(zé)任制執(zhí)行不足,黨建工作“第一責(zé)任人”意識不強(qiáng),“一崗雙責(zé)”落實不到位。

2、組織教育活動還不到位。

黨組織生活、“三會一課”制度落實不夠全面,學(xué)習(xí)內(nèi)容不能緊跟上級要求。部分黨員思想觀念稍顯落后,宗旨意識淡化。

3、黨員先鋒意識發(fā)揮不突出。

不注重黨員發(fā)揮先鋒模范作用,部分黨員黨性觀念認(rèn)識淺薄,能夠以身作則,但模范作用沒有充分發(fā)揮;有些員工工作紀(jì)律不強(qiáng),著重不統(tǒng)一,影響醫(yī)院整體形象。

二、存在上述問題的主要原因

(一)思想認(rèn)識不到位。

主要是學(xué)習(xí)傳達(dá)精神不到位,造成部分黨員職工理想信念不強(qiáng),黨員不能發(fā)揮先鋒模范作用。

(二)綜合素質(zhì)不到位。

個別黨員和職工自律意識差,宗旨觀念不強(qiáng),服務(wù)意識淺,存在事不關(guān)己高高掛起思想。

(三)機(jī)制管理不到位。

管理制度不夠健全,隨意性較大;螂m有制度,但抓得不嚴(yán)。另一方面管理機(jī)制不配套,黨組織對不履行職責(zé)和存在問題的成員大多是進(jìn)行批評教育,缺乏有效的措施。

三、整改方法和措施

1、強(qiáng)化思想,提高認(rèn)識。

提高黨建工作“第一責(zé)任人”意識,嚴(yán)格落實“一崗雙責(zé)”。提升領(lǐng)導(dǎo)對黨建工作重視程度,將業(yè)務(wù)和黨建工作雙頭并舉,嚴(yán)格執(zhí)行黨建工作責(zé)任制。

2、加強(qiáng)黨員職工教育工作。

嚴(yán)把黨員發(fā)展關(guān),發(fā)展高素質(zhì)的年輕黨員;積極組織黨員職工學(xué)習(xí)黨的理論和路線方針政策不斷強(qiáng)化黨員意識和黨性觀念,增強(qiáng)先鋒模范帶頭作用。

3、健全管理機(jī)制

嚴(yán)格落實組織生活制度,切實把“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員等基本制度落實好,規(guī)范黨員管理。定期與黨員和職工談心談話,了解黨員職工思想動態(tài),健全管理機(jī)制,細(xì)化獎懲措施。

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