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招生就業(yè)辦工作總結(jié)(精選多篇)

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時間:2019-05-16 07:02:36 | 移動端:招生就業(yè)辦工作總結(jié)(精選多篇)

第一篇:201*年招生就業(yè)辦工作總結(jié)

201*年招生就業(yè)辦工作總結(jié)

轉(zhuǎn)眼間本學(xué)期的時光在忙忙碌碌中飛快流逝,這一學(xué)年對我們招生就業(yè)辦來說充滿了艱辛,但結(jié)果是欣慰的。我們能及時落實上級部門和學(xué)校工作部署,以重實際,抓實事,求實效為工作的基本原則,以發(fā)揚(yáng)創(chuàng)造性精神為重點,以不講任何借口為理念,以工作有質(zhì)、有序、有力為工作目標(biāo),保證了本部門的工作能順利進(jìn)展,就將本學(xué)期以來工作情況總結(jié)如下:

一、計劃落實情況:原計劃201*年秋季招生,保持小學(xué)生人數(shù)穩(wěn)定,中專招生500人。安排實習(xí)兩批。但實際情況是:小學(xué)招生164人,中專招生共計600人;安排專業(yè)二年級近200人的社會實踐三個月。

二、工作措施

(一)招生工作

1、采取指標(biāo)落實制,實行獎勵機(jī)制

建立指標(biāo)體系,從領(lǐng)導(dǎo)到一般群眾,指標(biāo)數(shù)由多到少,并把這個指標(biāo)作為教師考核的一項內(nèi)容,這樣無形中加大了大家的招生壓力,一起大家的高度重視。

2、統(tǒng)一全員參與意識

201*年我校招生工作在原來經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,把重點放在了群眾的身上。這也是招生中的一項改革。為此,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子思想統(tǒng)一,并分別負(fù)責(zé)分包科室和年級組,帶領(lǐng)全體成動員,仁者見仁,智者見智。招生前期的工作準(zhǔn)備充分,保證了結(jié)果的凸顯。

3、領(lǐng)導(dǎo)示范起到了帶動作用

大多人怕招生,主要是因為思想上的顧慮,怕受打擊,怕被笑話,

更怕面子上過不去。因為近幾年的招生形勢很嚴(yán)峻,各種招生手段層出不窮,更不乏變化多端的“潛規(guī)則”,所以每位老師顧慮重重。這時候,校長、副校長們身先士卒,帶領(lǐng)老師,深入生源學(xué)校,直接面對面和學(xué)生講招生政策,講我校的亮點,以爭取學(xué)生的認(rèn)可。期間張校長精心準(zhǔn)備課件,帶領(lǐng)招生辦主任專門到潛力大的學(xué)校,比如新華路初中、城關(guān)二初中等,和學(xué)生互動,解答學(xué)生的升學(xué)問題等,還有陳校長、楊校長、郭校長、徐校長等帶領(lǐng)老師們深入各初中,一次、兩次,不厭其煩的和學(xué)生以及家長講有關(guān)招生問題,真切的在老師中起到一定的示范作用。從而全體老師不再有怨言,極力投入到招生大戰(zhàn)中。

4、在招生黃金期實行“階段總結(jié)報告制”促招生

進(jìn)入7月以來,招生辦實行每周一總結(jié)一報告,總計報告做到準(zhǔn)確細(xì)致,讓每位老師及時了解招生動態(tài),從而引起對招生的高度重視。同時要求進(jìn)展慢的科室和年級組分析困難,找尋辦法,解決面對的問題。可以說人人都不遠(yuǎn)落后。所以招生總結(jié)報告制度在招生中也起到了一定作用。

5、通力協(xié)作,相互幫助

面對招生工作,全校教職工都以主人翁的姿態(tài)參與其中,部門之間誰都不愿落后,于是出現(xiàn)一些克服各種困難,樂于奉獻(xiàn)的招生干將,不僅為自己完成任務(wù),還主動為同事招生,為團(tuán)隊作出了較大貢獻(xiàn)。比如寇偉華、吳海朝、張亞麗,王洪濤、陳曉燕、陳鳳蘭、馬萬超、高曉璐等老師為他人的招生不計報酬,不講回報,可以稱得上無名英雄。

6、踏實肯干,熱情服務(wù)

招生辦公室是學(xué)校面向社會的一個重要宣傳窗口。招生辦同志立足本職,細(xì)致認(rèn)真地做好招生咨詢和接待工作。為了更好地開展好咨詢、接待工作,積極研讀家長心理,增強(qiáng)溝通技巧方面的訓(xùn)練,定期互相交流招生宣傳體會。為實現(xiàn)細(xì)致認(rèn)真地做好招生咨詢和接待工作這一要求,招生辦的每一個老師認(rèn)真熟悉招生政策,接待家長和考生時做到“熱心、細(xì)心、誠心、耐心”讓家長“帶著疑問來,懷揣滿意歸”。 從七月初至九月初,招生辦老師犧牲炎熱的暑假,不講任何借口,天天值班并且主動延長上班時間,保證生源“上得來、留得住”。

7、教師和新生的綁帶制

經(jīng)過大家的努力,在開學(xué)初報到新生600多人,這是歷史上的新高。全體老師為之高興,但是每年9月后,都會出現(xiàn)部分學(xué)生流失,影響了招生成果,為此招生辦在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的支持下,制訂了教師和新生的綁帶制,就是要求教師和新生常聯(lián)系、常溝通,作穩(wěn)定工作,并把學(xué)生的穩(wěn)定率作為教師的成績考核。所以截至目前,新生穩(wěn)定,這是歷史的突破。

三、實訓(xùn)與實習(xí)

今年八月底,在新密市人事局的倡導(dǎo)下,招生辦順利安排了二年級專業(yè)班200人的社會實踐實習(xí),獲得較好的社會效應(yīng)。

四、就業(yè)

本學(xué)期有103名中專生升入不同高等院校,有近50多人進(jìn)入社會走上了不同的工作崗位。

五、不足與遺憾。

招生方面:

(1)招生經(jīng)驗還需要總結(jié)和提升。

(2)個別老師為難情緒有待克服。

(3)媒體宣傳需要加強(qiáng)。

六、改進(jìn)措施:

結(jié)合近幾年的招生經(jīng)驗,今年的招生效果還是最好的,但是還要繼續(xù)完善今年的招生方案,制定出更切實有效的明年方案。

1、加大老師們對招生的認(rèn)識,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)全員動員力量大的優(yōu)勢。

2、堅持以往有效招生宣傳的基礎(chǔ)上改革創(chuàng)新。

3、資金投入:資金投入是招生工作的有力保障。在厲行節(jié)約的前提下保證資金的供給。建立適合的生源數(shù)量與資金投入比例,保證學(xué)?沙掷m(xù)發(fā)展。

4、提前做好明年的畢業(yè)生升學(xué)或就業(yè)問題。

新密市二中專招生辦

201*年12月26日

第二篇:招生就業(yè)辦工作總結(jié)

招生就業(yè)辦工作總結(jié)及計劃

一、工作的總體感受

一周的工作感覺很充實,每天都是那么忙碌,雖然總是重復(fù)著做同樣的工作,但還是從這樣不斷重復(fù)的工作中明白了耐心、細(xì)心、克制情緒的重要性。這是對于我這樣年齡的人最缺的東西,也是工作中最寶貴的東西。雖然剛參加事業(yè)單位考試,但是成績不是太滿意,在工作中多少有那么一點情緒,我會盡量克制自己,以學(xué)校的工作為重,只要我還在學(xué)校的一天,我都會盡力去完成自己該做的事及各位領(lǐng)導(dǎo)交給我的任務(wù)。

二、工作崗位的認(rèn)識

以前我的崗位名稱是市場部,現(xiàn)在改為招生就業(yè)辦,其實我很明白,只是把名字改了,但是我的工作本質(zhì)沒有改,反而給我的壓力會更大,感覺整個學(xué)校的壯大都與我們部門息息相關(guān),招生和就業(yè),我們考慮的不僅是招生,還要考慮我們怎么為我們學(xué)校的學(xué)員聯(lián)系和提供更好的就業(yè)機(jī)會,這關(guān)系著整個學(xué)校的興衰存亡,但是我們一定會努力。

三、自己在工作中的不足

一周的工作,也發(fā)現(xiàn)自身的一些問題,對工作不夠認(rèn)真,有時還是出現(xiàn)了情緒急躁等。在以后的工作中我會不斷改進(jìn),多與同事交流,多向同事請教,減少和杜絕一些問題的發(fā)生。

四、接下來一周的工作打算

經(jīng)過一周的工作,我發(fā)現(xiàn)我們部門還應(yīng)當(dāng)招一致兩名女員工,最

近一直在通過紅河人才網(wǎng)招聘相應(yīng)的人員,(請收藏好 范 文,請便下次訪問Wwww.seogis.comie”培訓(xùn)。使畢業(yè)生求職應(yīng)試能力等綜合素質(zhì)得到提高。

另外,積極了解市場最新用人信息,與西安、廣州、深圳、成都、**等地用工單位取得聯(lián)系,并及時將用人信息反饋給畢業(yè)生,指導(dǎo)學(xué)生做好分流。08年我州有大中專畢業(yè)生6890余人,加上02年以來還沒實現(xiàn)就業(yè)的7969人,年度需要就業(yè)的大中專畢業(yè)生14859人,而今年的進(jìn)人計劃只有1503個崗位。這對于我校的中專畢業(yè)生,是較為殘酷的事實,針對嚴(yán)峻的就業(yè)形勢,我校引進(jìn)13家用工企業(yè)到校開展“供需見面”洽談會,共提供就業(yè)崗位416個,緩解了部分就業(yè)壓力。同時將畢業(yè)生信息與用工單位的用人信息發(fā)布到學(xué)校外網(wǎng)上進(jìn)行互動。逐步形成了事業(yè)、企業(yè)、省內(nèi)、省外、州內(nèi)、州外、長線、短線、臨時就業(yè)的新就業(yè)框架,通過各方面努力,今年畢業(yè)生就業(yè)率(含各類就業(yè))達(dá)95.16%,達(dá)到了預(yù)期目的。

三、存在問題及努力方向

經(jīng)全科同事的共同努力,招生和就業(yè)等方面的工作都取得了可喜的成績。但也認(rèn)識到工作中幾點的不足:

1、我校招生宣傳所到之處深入人心。但由于我州是一個擁有三百多萬人口的大州,地域遼闊,有一百余個鄉(xiāng)鎮(zhèn),120余所初級中學(xué)。招生人手不足,故宣傳廣度還遠(yuǎn)沒達(dá)到理想狀態(tài),相當(dāng)一部分中學(xué)以信函來往的形式宣傳。對此,我科將針對性的擴(kuò)大宣傳范圍。

2、畢業(yè)生就業(yè)渠道還需進(jìn)一步拓展。我校因招生的強(qiáng)大優(yōu)勢,近幾年的畢業(yè)生數(shù)量劇增,如何解決學(xué)生的就業(yè)?問題頗多。初步設(shè)想是,調(diào)動市場積極因素,通過聘用性就業(yè)、輸出性就業(yè)、自主性就業(yè)三方聯(lián)動,力爭我校畢業(yè)生就業(yè)率保持在95%以上,目前因經(jīng)驗不足及體制等諸多因素的制約,輸出性就業(yè)及自主性就業(yè)的工作還較為滯后。因此,搞好市場調(diào)查,

作好信息反饋,及時調(diào)整及科學(xué)的設(shè)置專業(yè)。加強(qiáng)與州內(nèi)衛(wèi)生系統(tǒng)、相關(guān)企業(yè)以及州外、省外有關(guān)部門的聯(lián)系,取得第一手信息,與市場對接,掌握用人信息,訂單培養(yǎng)。保證學(xué)生多渠道就業(yè)。

一年來,由于領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心,職工支持,加之科室人員認(rèn)真細(xì)致的工作,成績顯著,我們也深感責(zé)任重大,今年將繼續(xù)“創(chuàng)新”工作思路,與時俱進(jìn),再創(chuàng)佳績,為學(xué)校的發(fā)

展貢獻(xiàn)力量。

招生就業(yè)指導(dǎo)辦公室

201*年12月

第四篇:招生就業(yè)辦工作總結(jié)6月24日

招生就業(yè)辦工作總結(jié)及計劃

一、工作的總體感受

一周的工作感覺很充實,每天都是那么忙碌,雖然總是重復(fù)著做同樣的工作,但還是從這樣不斷重復(fù)的工作中明白了耐心、細(xì)心、克制情緒的重要性。這是對于我這樣年齡的人最缺的東西,也是工作中最寶貴的東西。事業(yè)單位的考試在一天天的逼近,感覺壓力好大,不知所措,在工作中多少有那么一點分心,我會盡量克制自己,以學(xué)校的工作為重,只要我還在學(xué)校的一天,我都會盡力去完成自己該做的事及各位領(lǐng)導(dǎo)交給我的任務(wù)。

二、工作崗位的認(rèn)識

以前我的崗位名稱是市場部,現(xiàn)在改為招生就業(yè)辦,后來幾個部門合并了,我們的工作都是在幾個人的配合下完成,雖然不像以前那樣總是一個人,但給我們的壓力會更大,整個學(xué)校的壯大都與我們四個人息相關(guān),我們考慮的不僅是招生,還要考慮我們怎么為我們學(xué)校的學(xué)員聯(lián)系和提供更好的就業(yè)機(jī)會,還有整理好所有部門的各項資料,這關(guān)系著整個學(xué)校的興衰存亡,但是我們一定會努力。

三、自己在工作中的不足

一周的工作,也發(fā)現(xiàn)自身的一些問題,對工作不夠認(rèn)真,有時還是出現(xiàn)了情緒急躁等。在以后的工作中我會不斷改進(jìn),多與同事交流,多向同事請教,減少和杜絕一些問題的發(fā)生。

三、上周工作總結(jié)

回顧上周工作,我們發(fā)了所有小學(xué)及中學(xué)的特訓(xùn)營宣傳單,,總

的來說效果不是特別明顯,有家長反映我們的收費(fèi)貴。

四、接下來一周的工作打算

經(jīng)過一周的宣傳工作,我們的宣傳好像什么效果也沒有,這周我們還是計劃再去做各種宣傳,通過不同的方式,多角度地去發(fā)放宣傳資料。

最后,我希望在做宣傳的時候如有好的意見和建議望各位積極提出,以便以后更好的開展工作。

招 生 就 業(yè) 辦

201*年6月23日

第五篇:201*年11月15日招生就業(yè)辦上期工作總結(jié)

201*—201*學(xué)年度上期招生就業(yè)辦工作總結(jié) 半期以來,招生就業(yè)辦在校長的領(lǐng)導(dǎo)下,在三個專業(yè)部和各職能辦公室的協(xié)調(diào)配合下,緊緊圍繞學(xué)校的工作重心,重視學(xué)生見習(xí)工作、注重建立校企合作基地以及學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)與職業(yè)規(guī)劃的培養(yǎng),并制定了較為規(guī)范的教學(xué)見習(xí)制度和就業(yè)指導(dǎo)方案。近一年來,招生就業(yè)辦以就業(yè)為導(dǎo)向,以服務(wù)為宗旨,狠抓學(xué)生就業(yè)安置,提升學(xué)生就業(yè)品質(zhì),就業(yè)工作取得了良好成績,就業(yè)率100%,對口就業(yè)率88%以上,現(xiàn)將上半期招生就業(yè)辦工作總結(jié)如下:

一、增強(qiáng)就業(yè)服務(wù)意識,為學(xué)生就業(yè)質(zhì)量提供保障

將就業(yè)工作做好是我校實現(xiàn)長久穩(wěn)定發(fā)展的重要保證。為此,招生就業(yè)辦制訂了相關(guān)就業(yè)工作流程,多渠道聯(lián)系對口企業(yè),確保就業(yè)渠道暢通。本學(xué)期與新會展集團(tuán)、成都喜來登酒店、眉州東坡酒樓、仁寶集團(tuán)、宇芯集成電路、中國電信、雙流檔案館、金蘋果幼教集團(tuán)、厚德福美幼兒園、華陽幼兒園、歡樂谷幼教集團(tuán)等十一家品牌企業(yè)建立良好的校企合作關(guān)系,保障學(xué)生就業(yè)暢通。并堅持“不規(guī)范的企業(yè)不送、對學(xué)生身體有危害的企業(yè)不送、工作條件差的企業(yè)不送、對學(xué)生發(fā)展前景不大的企業(yè)不送”的“四不送”原則。走出了一條“招生就業(yè)辦實地考察——簽訂用人合同

——企業(yè)來校面試——老師護(hù)送入職——實習(xí)跟蹤管理——就業(yè)跟蹤服務(wù)”的穩(wěn)妥就業(yè)途徑,建立了畢業(yè)生就業(yè)回訪調(diào)查表,確保學(xué)生滿意,家長放心。

二、加強(qiáng)愛崗敬業(yè)教育,為學(xué)生持續(xù)發(fā)展打好基礎(chǔ)

按照學(xué)校、企業(yè)對現(xiàn)代中職生要求“先做人后做事”的指導(dǎo)思想,本期逐漸將“兩個人人”的理念灌輸于老師當(dāng)中,即“人人都是就業(yè)指導(dǎo)教師”“人人都是德育工作者”。同時邀請用人單位專家進(jìn)校舉辦職業(yè)指導(dǎo)講座,引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、職業(yè)觀,培養(yǎng)學(xué)生愛崗敬業(yè)意識,同時也激發(fā)了學(xué)生學(xué)習(xí)專業(yè)的熱情,使學(xué)生上崗后能吃苦耐勞、積極肯干。

三、 建立校企深度合作關(guān)系,為學(xué)生對口上崗搭建平臺近一年來,為了提高畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量,更好的適應(yīng)企業(yè)崗位的需求,積極開展校企合作。秉著學(xué)校、企業(yè)、學(xué)生共贏的原則,逐步將用人單位變成學(xué)校實訓(xùn)基地,邀請企業(yè)師傅做為學(xué)生的實習(xí)指導(dǎo)老師,讓學(xué)生成為企業(yè)的在校學(xué)徒。學(xué)生畢業(yè)對口上崗,實現(xiàn)了企業(yè)需求與學(xué)生培養(yǎng)零距離接軌。為學(xué)生找到一份比較滿意的工作,又為企業(yè)量身定制崗位需要的合格人才,力爭讓學(xué)校呈現(xiàn)出學(xué)生“招得進(jìn)、留得住、送得出”的良好局面。

四、精心準(zhǔn)備材料,迎接職業(yè)教育專項督導(dǎo)評估檢查

迎接職教督導(dǎo)評估檢查工作的資料準(zhǔn)備,整理我校08、09、10級的招生情況,畢業(yè)生就業(yè)安置情況、就業(yè)率以及對口就業(yè)率情況匯總。檢查組對我校就業(yè)工作給予了肯定,也指出了需要整改的部分材料。

五、就業(yè)工作設(shè)想

邀請優(yōu)秀畢業(yè)生返校做創(chuàng)業(yè)成才報告,邀請部分家長來校面對面商討學(xué)生培養(yǎng)方案

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