第一篇:超市商管的年終工作總結(jié)
時光飛逝,轉(zhuǎn)眼間xx年就已經(jīng)過去,新的一年又開始了。算起來,我在超市從事商管工作也快三年了。商管工作是平凡而又瑣碎的,是看不出什么大的成效的,但是我們的工作又是重要的。做商管工作必須要有較強的責任心,工作時必須細心,還要有耐心。正是基于這些認識,在平時的工作中我總是這么要求自己的;仡欉^去的一年,我主要做了以下幾個方面的工作:
一、為收銀員做好后勤工作。平時想盡辦法備足各種面額的零錢,備齊各種低耗。每天按時做好收銀扎帳工作,嚴格按公司制度辦,不循私情,及時存繳收銀款項,做到資金安全。
二、配合課長做好收貨工作。收貨時認真負責,點清貨物的數(shù)量看清貨物的質(zhì)量,做到不少貨,不讓質(zhì)量差的貨物混進賣場。每星期按時到配送中心將本店商品驗收并協(xié)助運回門店。
三、和生鮮組一起做好每月兩次的盤點工作。數(shù)據(jù)力求準確及時,為營運提供參考數(shù)據(jù)。
四、嚴格按財務部的要求,按時將各種單據(jù)匯總并上交。
五、做好超市各種低值易耗品的管理工作,盡力做到不浪費資源。
以上工作中也還有做得不到位的地方,在今后的工作中將努力改進。在新的一年時我將會更加努力做好自己的本職工作,聽從公司安排,配合門店工作,為公司的發(fā)展壯大獻出自己的一份綿薄之力!
第二篇:201*超市商管年終工作總結(jié)
201*超市商管年終工作總結(jié)
時光飛逝,轉(zhuǎn)眼間xx年就已經(jīng)過去,新的一年又開始了。算起來,我在超市從事商管工作也快三年了。商管工作是平凡而又瑣碎的,是看不出什么大的成效的,但是我們的工作又是重要的。做商管工作必須要有較強的責任心,工作時必須細心,還要有耐心。正是基于這些認識,在平時的工作中我總是這么要求自己的;仡欉^去的一年,我主要做了以下幾個方面的工作:
一、為收銀員做好后勤工作。平時想盡辦法備足各種面額的零錢,備齊各種低耗。每天按時做好收銀扎帳工作,嚴格按公司制度辦,不循私情,及時存繳收銀款項,做到資金安全。
二、配合課長做好收貨工作。收貨時認真負責,點清貨物的數(shù)量看清貨物的質(zhì)量,做到不少貨,不讓質(zhì)量差的貨物混進賣場。每星期按時到配送中心將本店商品驗收并協(xié)助運回門店。
三、和生鮮組一起做好每月兩次的盤點工作。數(shù)據(jù)力求準確及時,為營運提供參考數(shù)據(jù)。
四、嚴格按財務部的要求,按時將各種單據(jù)匯總并上交。
五、做好超市各種低值易耗品的管理工作,盡力做到不浪費資源。
以上工作中也還有做得不到位的地方,在今后的工作中將努力改進。在新的一年時我將會更加努力做好自己的本職工作,聽從公司安排,配合門店工作,為公司的發(fā)展壯大獻出自己的一份綿薄之力!
編后語:以上這份關于“201*超市商管年終工作總結(jié)”的工作總結(jié)內(nèi)容就是這樣子,希望對您寫年終工作總結(jié)有所幫助!
第三篇:超市庫管課長個人工作總結(jié)
自xx年進入公司以來,我由大學實習生到收貨員,到倉管員,到培訓生,再到現(xiàn)在的庫管課課長,在不斷進階中,其中人與事總會令我受益匪淺:不論是工作發(fā)展的趨勢,還是人與人之間的協(xié)調(diào)合作、人際交往,都教會我需要全局的、縱深的、橫跨的去知人事、想問題、干實事!
建立良好的人際關系,學會團隊協(xié)作。先做人后做事,善于建立和維護人際關系,使自身和人們感到歸屬感,有利于滿足人的情感要求,人們才能穩(wěn)定,才是團隊!無論生活中還是工作中才會有信任和默契,在發(fā)現(xiàn)彼此的優(yōu)點與不足同時,學其所長,避己之短,提升自身,強化團隊。
加強業(yè)務知識,提高工作效率。不斷提升業(yè)務知識,提高業(yè)務技能,在了解更多工作的流程走向及人際關系的穩(wěn)定以后,善用現(xiàn)有資源對現(xiàn)狀工作發(fā)展進行有效優(yōu)化,使工作發(fā)展事半功倍,從而切實的提高工作效率。
感受變化,擁抱變化,不變的是心態(tài)。倉庫管理,當時它對我來說是很陌生的,開始時的前兩個星期是艱難的磨合期,倉庫制度是新的、同事是新的、工作環(huán)境是新的,它的新在于倉庫首次進行規(guī)范管理化。
1、首先整合的人員,融入他們,與他們一同學習、一同努力,共建團隊。
2、其次整合資源,工具及設施。
3、再次,與各部門協(xié)作,共奪標的。
很多次團隊面臨危機,但最后還是走出來了,事物不斷變化,不變的是心態(tài)。
第四篇:超市庫管課長個人總結(jié)
自xx年進入公司以來,我由大學實習生到收貨員,到倉管員,到培訓生,再到現(xiàn)在的庫管課課長,在不斷進階中,其中人與事總會令我受益匪淺:不論是工作發(fā)展的趨勢,還是人與人之間的協(xié)調(diào)合作、人際交往,都教會我需要全局的、縱深的、橫跨的去知人事、想問題、干實事!
下面我將任職以來工作情況匯報如下:
自覺加強學習,努力適應工作。我是初次接觸收貨工作,為了盡快適應的工作崗位和工作環(huán)境,我自覺加強學習,虛心求教,不斷理清工作思路,總結(jié)工作方法,在領導和同事的幫助指導下,我逐漸摸清了工作中的基本情況,把握住了工作重點和難點。經(jīng)過一段時間的努力,已基本勝任收貨工作。
建立良好的人際關系,學會團隊協(xié)作。先做人后做事,善于建立和維護人際關系,使自身和人們感到歸屬感,有利于滿足人的情感要求,人們才能穩(wěn)定,才是團隊!無論生活中還是工作中才會有信任和默契,在發(fā)現(xiàn)彼此的優(yōu)點與不足同時,學其所長,避己之短,提升自身,強化團隊。
加強業(yè)務知識,提高工作效率。不斷提升業(yè)務知識,提高業(yè)務技能,在了解更多工作的流程走向及人際關系的穩(wěn)定以后,善用現(xiàn)有資源對現(xiàn)狀工作發(fā)展進行有效優(yōu)化,使工作發(fā)展事半功倍,從而切實的提高工作效率。
感受變化,擁抱變化,不變的是心態(tài)。倉庫管理,當時它對我來說是很陌生的,開始時的前兩個星期是艱難的磨合期,倉庫制度是新的、同事是新的、工作環(huán)境是新的,它的新在于倉(請你繼續(xù)關注公文素材庫WWwww.seogis.com)庫首次進行規(guī)范管理化。
1.首先整合的人員,融入他們,與他們一同學習、一同努力,共建團隊。
2.其次整合資源,工具及設施。
3.再次,與各部門協(xié)作,共奪標的。
很多次團隊面臨危機,但最后還是走出來了,事物不斷變化,不變的是心態(tài)。
第五篇:商場商管部樓層主管個人總結(jié)
商場商管部樓層主管個人總結(jié)
我從xxxx年x月加入xxx商管部,擔任一樓主管,深感自己是一名最終端的經(jīng)營者。主要職責是,維護整個一樓現(xiàn)場經(jīng)營秩序的有序運行。具體日常工作內(nèi)容,主要有員工規(guī)范管理,商品售后服務等。
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