第一篇：團青工作總結(jié)

團青工作總結(jié)

一、 加強團組織基礎(chǔ)建設(shè)，加強團組織推優(yōu)工作

公司團員青年隊伍在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下不斷發(fā)展壯大，公司現(xiàn)有團員青年20名，含黨員8名，對新進團員青年情況也都進行了摸底,并更新了團員檔案資料。一直以來，青年人在公司發(fā)展過程中發(fā)揮了生力軍和突擊隊的作用并積極向黨組織靠攏。先后有6名同事上交了入黨申請書，將陸續(xù)為黨組織培養(yǎng)、輸送新生力量和工作骨干。

二、積極開展各項活動，培養(yǎng)團員青年開拓創(chuàng)新的進取精神。

（一）在去年第一屆讀書活動中、共收集了員工心得體會16篇，其中青年員工的心得體會有13篇，占總數(shù)的81%，向分公司報送的8篇讀書心得中，3位青年職工的讀書心得被評選為優(yōu)秀讀書心得，一名青年職工被選為讀書積極分子，促使公司被評為“第一屆集中讀書活動先進集體”；今年，截止目前，共收到讀書心得16篇，其中含團員青年11篇。

（二）在主題登山活動中，青年職工結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動的要求，通過登山活動，在企業(yè)內(nèi)部營造出“比、學(xué)、趕、超”的氛圍，增強了集體的凝聚力。

（三）積極組織青年突擊隊活動，以安全生產(chǎn)為導(dǎo)向，以安全宣傳教育、安全監(jiān)督管理為內(nèi)容， 帶領(lǐng)團員青年開展了團旗飄揚工程”青年突擊隊主題實踐活動之青年安全監(jiān)督崗活動。引導(dǎo)廣大團員青年以實際行動，在企業(yè)的安全生產(chǎn)管理工作中做貢獻， 1

創(chuàng)造價值，團旗在施工現(xiàn)場高高飄揚，擴大了團組織的影響力。

（四）在分公司合唱比賽中，團員青年們積極參加訓(xùn)練，出勤率極高，利用業(yè)余時間練習(xí)發(fā)聲、舞蹈，促使比賽取得第一名的好成績。

（五）組織愛心助學(xué)公益行動，幫助優(yōu)秀貧困生就學(xué)，特建立了志愿者服務(wù)隊伍，招募了8名映山紅青年志愿者，并制訂了愛心助學(xué)活動計劃，促使團員青年自覺履行社會責(zé)任。

（六）在工作之余，團員青年還自發(fā)組織了羽毛球等健身活動，不僅強健了體魄，也加深了友誼。

總之，公司的團青隊伍不斷壯大，團青工作蒸蒸日上，但同時，團青工作也存在的許多差距和不足：

一是組織機構(gòu)不健全，團青工作整體推進效果不理想；由于團青工作人員均為兼職，自身工作崗位業(yè)務(wù)量巨大，再兼顧團青工作后，時間不夠、難度加大，導(dǎo)致工作開展節(jié)奏慢、效果不明顯等問題；因此團青工作相關(guān)人員的團務(wù)能力還有待進一步提高。

二是服務(wù)青年、激勵青年、凝聚青年的方式和方法還不夠豐富；應(yīng)在科技、文化、體育等多方面廣泛開展青年活動，點燃激情，凝聚共識，為企業(yè)多做貢獻。

第二篇：201*年團青工作總結(jié)

201*年團青工作總結(jié)

一、及時調(diào)整支部成員，確保組織的完整。

團組織委員分別為團支書、宣傳委員組織委員目前，質(zhì)檢中心共有團員名，35歲以下的青年名。這些團員青年均來自不同班組，我支部做到了及時掌握團員的調(diào)進調(diào)出情況，確保了團工作的順利開展。

二、積極參加公司開展的各項主題活動，豐富團員青年的業(yè)余生活。

1、辭舊迎新，團員青年積極組織、參與到文藝晚會的節(jié)目編排及現(xiàn)場布置中。

2、青年團員進行友誼籃球比賽。

3、青年團員積極參加公司組織“慶五一 迎五四 拔河 長跑”活動。

4、青年團員積極參加公司組織“安全在我心中”演講比賽，并獲得三等獎。

5、質(zhì)檢中心青年團員積極參加公司組織“青春綻放紅色旋律”紅歌比賽。

6、青年團員積極參加公司組織“安全責(zé)任 重在落實”安全知識競賽活動，并獲得三等獎。

7、展安全漫畫展，優(yōu)秀作品參加公司組織的漫畫比賽等等。 各種活動不僅豐富了青年員工的業(yè)余文化生活，更使大家在活動中增近友誼、提升自身修養(yǎng)并在比賽中提高了安全意識、愛國情

懷。

三、充分發(fā)揮先進典型示范作用，帶動青年創(chuàng)優(yōu)爭先。

1、設(shè)立身邊的榜樣：。她不僅在技術(shù)上有追求、帶動其他人提高技能，而且在工作上能吃苦耐勞，能融入團隊并樂于助人，樂于奉獻。發(fā)動團員青年學(xué)習(xí)她身上的三種精神：一是默默無聞、低調(diào)無私的奉獻精神；二是腳踏實地、埋頭苦干的黃牛精神；三是耐心細致，精益求精的職業(yè)精神。

2、設(shè)立青年監(jiān)督崗：由崗長，崗員組成，主要負責(zé)當班時間對質(zhì)檢中心的儀器設(shè)備及不安全事故及時發(fā)現(xiàn)、上報減少不必要的損失。

四、工作中存在的不足和問題：

1、團組織圍繞企業(yè)中心任務(wù)發(fā)揮作用的工作格局還不牢固，青年發(fā)揮生力軍、后備軍的作用有待進一步加強；

2、團干部對共青團工作的認識還不清，作風(fēng)還不夠扎實，表率作用還不突出。

3、由于前期開車的需要，作為輔助工藝開車的分場現(xiàn)階段工作較忙，很多團青活動沒有及時開展。

這些問題和不足需要我們在今后的工作中認真分析，加強研究，實踐解決，不斷推動質(zhì)檢中心團青工作。相信在這種良好的環(huán)境氛圍中，團青工作將比今年更上一層樓。

第三篇：201*年度團青工作總結(jié)

201*年度團青工作總結(jié)

201*年維修隊青年小組在維修隊黨委、行政和上級團組織的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以廣大團員青年的根本需求，先進性教育為基礎(chǔ)，促進青年成長成才為主線，工作創(chuàng)新為出發(fā)點，竭誠服務(wù)青年為落腳點，團青工作在繼承中創(chuàng)新，于探索中前進，青春的熱血在前進的征途中樹立了一面風(fēng)帆，在風(fēng)帆中勇往直前，為企業(yè)發(fā)展注入生機勃勃的活力。

1、維修隊共青團暨青年組織概述

維修隊青年小組隸屬維修隊黨支部，下設(shè)青年突擊隊一個。維修隊共有在崗職工19人，其中35歲及以下青年4人，占全體員工的21%，青年黨員1人，團員1人。

2、團員青年訴求及思想動態(tài)概述

一是青工思想和價值觀念特點及變化趨勢。青工的人生觀、價值觀呈現(xiàn)多元化的趨勢，在一定程度上還表現(xiàn)出重物質(zhì)、輕奉獻，重個人、輕集體的傾向，但總體而言其主流是積極向上的，是與時俱進的。

二是青工對個人發(fā)展的愿望和要求。大多數(shù)青工有明確的個人發(fā)展預(yù)期，工作學(xué)習(xí)態(tài)度端正，并能夠與全局發(fā)展前景有機結(jié)合起來。但也有少部分青工缺少對自己正確客觀的評價，個人發(fā)展目標定的過高，同時學(xué)習(xí)存在一定的盲目性。

三是青工對油庫經(jīng)營有關(guān)問題的認識。青工對油庫經(jīng)營狀況普遍予以關(guān)心、理解和支持，對油庫的發(fā)展前景比較有信心。同時也反映出公司與員工之間的溝通仍存在一定的障礙，需要進一步改善。

當前維修隊青工思想狀況總體表現(xiàn)為：心理日趨成熟，人心比較

穩(wěn)定，心態(tài)基本平衡，對個人發(fā)展有正確地把握，對維修隊及油庫的改革發(fā)展有正確的認識

3、青年小組重點工作回顧

㈠思想教育方面

思想是行動的先導(dǎo)。利用“五四”、“七一”、“十一”等重大節(jié)日，在團員青年中進行愛國主義、集體主義、社會主義和民族團結(jié)宣傳教育；通過觀看愛國主義影片和定期組織團員青年訪問公司的黨團網(wǎng)站，在團員青年中廣泛開展理想信念、團員意識和先進性教育。為了真實地了解新形勢下公司團員青年的思想道德文化狀況，并向各級領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)部門如實地反映大家的愿望與呼聲，開展“青年心里話”調(diào)研活動，以問卷調(diào)查的形式對員工的思想狀況進行了調(diào)查。

積極開展黨的群眾路線教育實踐活動專題學(xué)習(xí)，傳達了管道儲運公司召開的黨的群眾路線教育實踐活動會議的相關(guān)精神，堅持黨的群眾路線，提高隊伍履職能力，發(fā)揮輻射帶動作用，凝聚廣泛的青年力量，充分發(fā)揮團員青年的生力軍作用，進一步發(fā)揮團員青年的主動性、創(chuàng)造性，堅持正確方向，增強理想信念，時刻把群眾工作放在心上。

㈡服務(wù)總線方面

維修隊青工小組結(jié)合自身特點，積極開展突擊隊活動，在急、難、險、重的任務(wù)面前發(fā)揮了突擊的作用。青工們剛從其他維修現(xiàn)場回到辦公室，還沒等休息一下喝口水就立即趕到搶修現(xiàn)場進行下一項工作，這樣的事時有發(fā)生。第50個雷鋒精神紀念日，維修隊青工充分

發(fā)揮不怕臟、不怕累精神，清掃維修隊廠區(qū)，使得大家有個溫馨、清潔的工作環(huán)境。

㈢服務(wù)青年方面

開展五四青年節(jié)戶外采風(fēng)活動，在工作之余揮灑青春氣息，促進相互了解和溝通，加深感情和友誼。隊青工小組將一如既往地履行好組織青年、引導(dǎo)青年、服務(wù)青年的職能，關(guān)心幫助大家鍛煉成長，激勵和動員大家繼承弘揚愛國、進步、民主、科學(xué)的“五四”精神，倡議廣大青年工作者們奮發(fā)進取、愛崗敬業(yè)、真抓實干、不懈奮斗，切實增強新時期青年的責(zé)任感和使命感。

㈣基礎(chǔ)工作方面

通過學(xué)習(xí)《黃島油庫設(shè)備維修工作管理細則》，加強維修隊的設(shè)備維修管理工作，明確搶維修工作程序，細化班組職責(zé)，讓職工真正做到熟悉細則，理解細則，執(zhí)行細則，更好地履行職責(zé)，提高工作執(zhí)行力，完成好每次搶維修任務(wù)，為油庫的安全生產(chǎn)保駕護航。

4、團青工作亮點和推廣經(jīng)驗

抓安全，重教育；抓培訓(xùn)，重素質(zhì)；抓制度，重管理；抓先進，重導(dǎo)向；抓活動，重載體；抓養(yǎng)成，重形象。維修隊青工小組圍繞中心，開展各項活動在有效提高人才培養(yǎng)質(zhì)量的同時，發(fā)揮了凝聚人心、積蓄力量的作用。

5、團青工作存在的困難和問題

一、團青工作受重視程度不夠。由于團青工作對企業(yè)發(fā)展起不到直接的促進作用，因此有部分人認為團青工作是花架子、干不了大事，

起不到直接作用，造成團青工作一定程度上被冷落、重視不夠。

二、團青工作都是兼職，工作時間不足。用來開展團青工作的時間有限，對團青工作進行深入研究、探討的機會少，造成目前的團慶基礎(chǔ)工作不牢，不利于團青工作的進一步開展。加強對團員青年的思想教育、團隊意識教育，改變團員青年的狹隘意識。第二樹典型、立榜樣。典型和榜樣不僅能在青年思想政治工作中充分發(fā)揮激勵和示范作用，而且能充分發(fā)揮生力軍、突擊隊作用，

6、下一年度團青工作思路

積極配合黨群工作，把團青與黨政工的工作統(tǒng)籌安排，使之緊密結(jié)合，為單位的發(fā)展做出團員青年應(yīng)盡的貢獻。讓團員青年及時了解、參與黨政工的重大活動，激發(fā)團青的工作熱情、調(diào)動團員青年的工作積極性和創(chuàng)造性。加強對團員青年的思想教育、團隊意識教育，樹典型、立榜樣。典型和榜樣不僅能在青年思想政治工作中充分發(fā)揮激勵和事發(fā)作用，還能充分發(fā)揮生力軍、突擊隊作用。。

7、團青工作存在的問題和建議

一是多開展青工感興趣的文體活動，增加凝聚力。

二是加強對青工的培養(yǎng)，促進青工成長、成才。

維修隊青年工作小組 二〇一四年十一月十七日

第四篇：團青工作總結(jié)

團青工作總結(jié)

201*年，公司團委按照上級公司團委及公司黨委的總體部署，重點開展以下幾項工作：

一、 組織建設(shè)及基礎(chǔ)管理方面

（一）目前，公司共有15個團支部，團組織覆蓋全廠。共配備15名兼職團支部書記。近日，有一名團支部書記工作崗位調(diào)動，該團支部及同級黨組織正在醞釀討論團支部書記候選人，已暫定團支部負責(zé)人，無礙工作開展。

（二）公司團委對各團支部標準化樣板間建設(shè)情況進行三次檢查，對“四卷化”管理基礎(chǔ)工作中發(fā)現(xiàn)的問題及時指出，團支部基礎(chǔ)工作進一步夯實。

（三）公司2月20日下發(fā)《團青工作例會制度》，按規(guī)定，每月第一個和第三個周五召開團青工作例會，參會人員為各團支部書記及思政部領(lǐng)導(dǎo)，主要總結(jié)和部署階段團青工作，組織集體學(xué)習(xí)等，進一步提高團組織管理工作質(zhì)量。 為永葆團員青年先進性，公司團委在廣大團員青年中開展“對照團章找差距活動”。目前，活動正在開展中。

二、 圍繞中心開展工作方面

（一）團支部文明生產(chǎn)責(zé)任區(qū)創(chuàng)建活動進一步推進，公司各團支部根據(jù)創(chuàng)建范圍定期進行清掃，并有活動報道。一季度，公司團委組織團員青年對全廠文明生產(chǎn)責(zé)任區(qū)創(chuàng)建活

動進行一次大檢查，并打分。

（二）公司各青年突擊隊積極面對急難險重任務(wù)，勇挑重擔(dān)。3月5日、6日下午，由公司團委組織的青年突擊隊94人次為xx清理2#、3#排污溝及管廊下積冰；公司各生產(chǎn)單位團支部也根據(jù)實際情況及時組織青年突擊隊活動，管理及生產(chǎn)管理團支部也加入到支援現(xiàn)場文明生產(chǎn)的活動中。公司青年突擊隊活動得到了上級公司團委的高度評價，活動的相關(guān)圖片及視頻將被用于xx當中。

三、 服務(wù)企業(yè)、服務(wù)青年方面

（一）年初，公司團委開展“十百千萬先鋒行動”，即爭創(chuàng)一個集團公司級優(yōu)秀青年文明號、爭建一個集團公司級先進青年突擊隊、爭當一名及以上集團公司級優(yōu)秀青年志愿者、爭獻一項及以上集團公司級“五小”成果，調(diào)動廣大團員青年參與“十百千萬青年先鋒行動”的熱情，激發(fā)廣大團員青年的競爭意識、責(zé)任意識、奉獻意識，刻苦學(xué)習(xí)、扎實工作、積極創(chuàng)造，為推動公司科學(xué)發(fā)展建功立業(yè)。

（二）針對公司單身青年較多的特點，團委與xx縣總工會、xx縣教育局進行聯(lián)系，于4月14日舉辦了“xx”青年聯(lián)誼會。公司54名單身青年參加，縣教育系統(tǒng)單身老師36人參加�；顒娱_展比較圓滿。

（三）公司團委組織開展“青年大課堂”活動�；顒臃桨敢呀�(jīng)下發(fā)，正在積極開展，活動期為4月至7月。

四、 主題活動方面

在公司黨委組織開展的“合力克五關(guān)、獻禮十八大”系列活動中，團員青年45人參加了“緬懷革命先烈、青春奉獻大唐”掃墓活動。

五、 宣傳工作

今年公司團委在外宣上加大力度。據(jù)不完全統(tǒng)計，一季度在xx相關(guān)網(wǎng)站發(fā)表反映公司團青工作文章5篇，集團公司1篇，xx電視1條。

公司團委充分利用公司精神家園網(wǎng)站團青風(fēng)采欄目，將團青稿件上傳至此欄目。在工作例會上對上稿量及登稿量進行公布，鼓勵并督促團支部宣傳自身工作，增加其影響力。

公司團委將在上級團委和公司黨委領(lǐng)導(dǎo)下，結(jié)合團委工作的總體思路，重點做好以下幾方面的工作：

一、“抓基層，打基礎(chǔ)”，不斷夯實團的基層組織建設(shè) 一是對照xx青年工作手冊，扎實做好規(guī)定動作，實施痕跡化管理，建立健全團的組織建設(shè)，理順團組織的工作流程。按照團支部“四卷化”管理和團支部樣板間建設(shè)的要求，繼續(xù)完善團組織的各項基礎(chǔ)管理工作。二是堅持依靠黨建帶團建，繼續(xù)加強團組織建設(shè)，制定、完善并落實團支部各項規(guī)章制度，加強對團支部工作的檢查督導(dǎo)，嚴格按照《團章》

要求開展各項工作。三是開展學(xué)習(xí)型團組織建設(shè)，引導(dǎo)廣大團員青年樹立終身學(xué)習(xí)的理念，通過學(xué)習(xí)武裝思想、彌補不足、提升修養(yǎng)。四是加強團干部隊伍建設(shè)，不斷探索和創(chuàng)新團干部教育的思路和方法，提升團干部的綜合素質(zhì)，努力培養(yǎng)一批學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型、自律型的優(yōu)秀團干部。五是加強團員隊伍建設(shè)，落實團員青年季度團課制度，以團課為契機，加強團員青年的思想政治教育、形勢任務(wù)教育、職業(yè)道德教育，讓團員青年樹立熱愛黨、熱愛祖國、熱愛企業(yè)的高尚道德情操。

二、圍繞中心、服務(wù)大局，為推進公司發(fā)展建功立業(yè) 一是廣泛開展團員青年建功立業(yè)主題活動，完善主題活動的考評機制，調(diào)動團員青年的積極性、主動性和創(chuàng)造性，為公司全裝置連續(xù)穩(wěn)定運行和穩(wěn)產(chǎn)、達產(chǎn)貢獻力量。二是不斷提升青年職工的業(yè)務(wù)技能，通過開展“提升本領(lǐng)、贏在未來”青年技術(shù)比武活動調(diào)動青年職工學(xué)技術(shù)、長本領(lǐng)、強素質(zhì)的熱情，通過青年技術(shù)課堂，讓青年員工走上講臺，與大家共同交流分享自身的技術(shù)心得，讓青年職工互相學(xué)習(xí)、共同提高、共促成才。三是繼續(xù)深化“xx”主題實踐活動，借助這些活動平臺，發(fā)揮團員青年的生力軍作用，為企業(yè)發(fā)展建功立業(yè)。

三、崗位爭先、快樂成才，為青年人才成長搭建平臺 一是加強青年員工成才的教育和引導(dǎo)，讓團員青年樹立

正確的成才觀念，立足實際、奉獻崗位、扎實工作，用優(yōu)秀的工作業(yè)績?yōu)樽陨沓砷L成才奠定堅實的基礎(chǔ)。二是積極宣傳選樹青年先進典型，進一步完善青年評先機制和內(nèi)容，把那些思想進步、學(xué)習(xí)刻苦、工作踏實、業(yè)績突出的青年員工選上來、評獎勵、推出去，為青年員工搭建進步的階梯。三是廣泛開展青年員工職業(yè)生涯設(shè)計，通過職業(yè)生涯設(shè)計讓青年員工規(guī)劃人生目標，樹立遠大理想，為實現(xiàn)自己的人生價值拼搏奮斗。四是加強團員青年的推優(yōu)工作，進一步規(guī)范推優(yōu)程序，推薦那些立場堅定、作風(fēng)過硬、表現(xiàn)優(yōu)秀的(本站向你推薦www.seogis.com)團員青年加入黨組織。

四、關(guān)心青年、服務(wù)青年，不斷創(chuàng)新團青工作思路 一是繼續(xù)開展青年聯(lián)誼活動，創(chuàng)新活動思路、豐富活動形式、提升活動魅力，為切實解決多倫煤化工單身員工婚戀問題探索新途徑。二是開展青年創(chuàng)意大賽，積極挖掘廣大團員青年各方面特長，突出青年特點，秀出青年風(fēng)采，活躍青年生活，為他們提供更廣闊的展示平臺。三是認真解決團員青年關(guān)心的問題。公司團委將下基層、搞調(diào)研，了解團員青年工作、生活、學(xué)習(xí)狀態(tài)，增強了聯(lián)系，增進了友誼，為更好的開展工作掌握第一手資料。

第五篇：201*年團青工作總結(jié)

201*年度團青工作總結(jié)

201*年，在集團公司團委和公司團委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞公司“團旗飄揚工程”，以積極開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為工作重點，充分發(fā)揮共青團組織橋梁和助手的作用，團結(jié)帶領(lǐng)廣大團員青年發(fā)揮生力軍和突擊隊作用，為確保公司圓滿完成各項任務(wù)做出應(yīng)有的貢獻。主要工作匯報如下：

一、工作開展情況

（一）及時調(diào)整支部成員，確保組織的完整。

目前，××團支部有團員12名，35歲以下的青年40名。由于人員調(diào)動，201*年3月我支部開展了團干民主選舉活動，此次選舉結(jié)果：團支部書記由×××同志擔(dān)任，團支部組織委員由－××同志擔(dān)任，團支部宣傳委員由×××同志擔(dān)任。11月，共為6名超齡團員進行了隆重的退團儀式。新上崗的團干部擁有很強的團隊意識，工作責(zé)任心，一年以來以極高的熱情投身于團的建設(shè)工作中。

（二）緊抓思想建設(shè)，提高團組織的凝聚力和向心力

支部一直堅持以理念信念和形勢任務(wù)教育為核心，加強對團員青年的思想引導(dǎo)。以在電廠網(wǎng)上發(fā)放資料自學(xué)和學(xué)習(xí)心得交流等形式，先后組織團員、青年們認真學(xué)習(xí)了黨的十七屆五中全會精神、總書記關(guān)于深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動重要講話精神等一系列教育資料文件，為青年成長成才樹立了牢固的理論基礎(chǔ)。

（三）積極投入“團旗飄揚工程”，深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動

在團中央、中央企業(yè)團工委、××黨委及集團公司團委積極號召下，電廠團委深入推進××系統(tǒng)團員青年創(chuàng)先爭優(yōu)活動，指導(dǎo)基層團組織和團員青年在具體實踐中切實增強先進性意識、樹立先進性標準、踐行先進性要求、展示先進性形象，活動中主要特點如下：

1、高度重視，認識到位。在啟動該項活動之初，電廠及時召開了專題活動研究討論，成立了以廠領(lǐng)導(dǎo)為組長的工作小組，制定了活動實施方案，要求：一是要把好學(xué)習(xí)關(guān)，通過組織團青年學(xué)習(xí)上級有關(guān)文件精神，達到領(lǐng)會精神、抓住實質(zhì)、全面籌劃的目的;二是要把好方案關(guān)，在學(xué)習(xí)上級文件基礎(chǔ)上，組織團青年座談會，深入分析創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展的各種問題，為制定實施方案打下堅實基礎(chǔ)。

2、發(fā)揮載體作用，積極開展特色主題實踐活動。一是組織團青年公開承諾，認真踐諾。為不斷推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動，團支部積極組織開展公開承諾活動，精心設(shè)計了公開承諾活動的載體，選出典型先進工作者的公開承諾書進行網(wǎng)上公開，鼓勵團青年奉獻崗位，發(fā)揮生力軍的作用。

3、（一）以學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀為契機，大力加強團員青年的職業(yè)道德建設(shè)

1、積極鞏固和擴大保持學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動成果。組織全體團員青年認真學(xué)習(xí)關(guān)于學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的一系列文件精神，積極參加學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的專題討論和報告會。通過深入學(xué)習(xí)和研討，不斷深化了對開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動重大意義的認識，增強紀律觀念，爭當崗位的先鋒榜樣。

2、組織電廠團員青年開展革命傳統(tǒng)教育并結(jié)合活動開展感想征文，開展政治理論學(xué)習(xí)和團史團情教育，切實增強團員政治意識、組織意識和模范意識。

（二）實踐科學(xué)發(fā)展觀的具體要求，突出抓好基本能力建設(shè)

1、能力建設(shè)的重點內(nèi)容。按照學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀的具體要求，采取多種途徑和方法，不斷推進團員青年的能力建設(shè)。積極號召團員青年向黨組織靠攏，發(fā)展優(yōu)秀團員為入黨積極分子。

2、以部門為單位查找能力差距。團支部要結(jié)合科學(xué)發(fā)展觀活動成果，對照個人崗位職責(zé)、工作要求標準，聯(lián)系個人的思想和工作實際，深入查找在能力方面存在的差距。

3、開展導(dǎo)師帶徒、簽訂師徒合同，評選優(yōu)秀師徒，激勵廣大團員青年學(xué)習(xí)專業(yè)知識，提高專業(yè)技能，引導(dǎo)帶領(lǐng)團員青年成長成才。

（三）以公司團支部為核心，積極開展支部活動

1、積極開展×ד映山紅”愛心助學(xué)公益活動，結(jié)合五強溪地區(qū)的實際，開展貧困學(xué)生社會調(diào)查活動，持續(xù)開展青年志愿者活動，確�；顒尤〉脤嵭�。

2、開展形式多樣的文化體育活動，突出青年特色，滿足團員青年多元化的精神文化需求，弘揚企業(yè)文化，感召凝聚青年。

3、開展“公開承諾”活動。團干部要帶頭做出承諾。召開團組織會議，對團員履行承諾情況進行團員互評和群眾評議，建立專項臺賬，公示評議結(jié)果。

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