第一篇：軟件測試技術(shù)總結(jié)

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www.seogis.competent /"kcmpitent/了解正確的測試技術(shù)

-critical /"kritikel/專注于發(fā)現(xiàn)問題

-comprehensive /.kcmpri"hensiv/ 注意細(xì)節(jié)

-considerate /ken"siderit/能夠和開發(fā)人員很好的交談

+職業(yè)素質(zhì) -責(zé)任心-學(xué)習(xí)能力-懷疑精神 -溝通能力 -專注力-洞察力 -團(tuán)隊(duì)精神-注重積累 +制定測試計(jì)劃的五個(gè)步驟：-分析和測試軟件需求-定義測試策略

-定義測試環(huán)境

-定義測試管理

-編寫和審核測試計(jì)劃

如果在需求分析階段發(fā)現(xiàn)并結(jié)果問題需要花費(fèi)$1，則在設(shè)計(jì)階段解決同樣的

問題需花費(fèi)$5，在編碼階段需$10，交付后解決同樣的問題需花費(fèi)$200�！�—越早測試越好 -在需求分析過程中測試人員需要進(jìn)行如下工作：

1)理解需求，參與審核需求文檔；

2)理解項(xiàng)目的目標(biāo)、限制，了解用戶的應(yīng)用背景；

3)編寫測試計(jì)劃；

4)準(zhǔn)備測試資源。

+需求測試

-需求測試測試的對(duì)象是主意而不是代碼，針對(duì)文檔進(jìn)行測試。

+好的需求文檔的特征 -具有清晰的格式和文檔結(jié)構(gòu) -需求的內(nèi)容正確 -需求的內(nèi)容完整-需求具有可行性需求的必要性

-對(duì)不同的需求優(yōu)先等級(jí)進(jìn)行定義 -描述明確-可證性和可測試性 -可修改性-可追蹤-需求文檔被及時(shí)更新

+需求測試內(nèi)容

-需求文檔是否符合公司的格式要求

-是否正確

-要保證需求文檔中所描述的內(nèi)容是真實(shí)可靠的

-這是“真正的”需求嗎？描述的產(chǎn)品是否是要開發(fā)的產(chǎn)品？

-需求是否完備？第一個(gè)發(fā)布的版本是否需要更多的功能？列出的需求可以減少一部分？-需求是否兼容？需求有可能是矛盾的。

-需求是否可實(shí)現(xiàn)？如：需求設(shè)想的設(shè)備是否比實(shí)際運(yùn)行的要快？需求要求的內(nèi)存、i/0設(shè)備是否太多？

需求的輸入或輸出設(shè)備要求的分辨率是否要求過高？

-需求是否合理？在開發(fā)進(jìn)度、開發(fā)費(fèi)用、產(chǎn)品性能、可靠性和內(nèi)存使用之間存在著平衡關(guān)系。

-需求是否可測？對(duì)于軟件測試人員來說判斷需求是否可測是這個(gè)過程中最重要的工作。+需求測試方法-復(fù)查reviewww.seogis.comail提交給任課教師（可發(fā)郵箱：dfeng808@126.com ）。

2、實(shí)驗(yàn)任務(wù)

任務(wù)1：（30分）判斷三角形類的核心代碼如下：

/** 判斷三角形的類 */

public class triangletestmethod {

/** 判斷三角形的種類。參數(shù)a, b, c分別為三角形的三邊，

* 返回的參數(shù)值為0，表示非三角形；

* 為1，表示普通三角形；

* 為2，表示等腰三角形；

* 為3，表示等邊三角形。

*/

public static int comfirm(int a, int b, int c) {

if((a + b > c) && (b + c > a) && (a + c > b)) // 判斷為三角形{if((a == b) && (b ==c)) // 判斷為等邊三角形

return 3;

if((a == b) || (b == c) || (a == c)) // 判斷為等腰三角形

return 2;

else // 判斷為普通三角形

return 1;

}

else { // 為非三角形

return 0;

}

}

}

要求：1、首先畫出程序的流程圖；

2、為以上所示的程序段設(shè)計(jì)一組測試用例，要求分別滿足語句覆蓋、判定覆蓋、條件覆蓋、判定/條件覆蓋、組合覆蓋和路徑覆蓋。

3、對(duì)上述程序用基本路徑測試法設(shè)計(jì)測試用例；具體按下列步驟進(jìn)行：

①

②

③

④

依據(jù)代碼繪制流程圖（參考書的流程圖，必須類似） 確定程序環(huán)路復(fù)雜度； 確定線性獨(dú)立路徑的基本集合； 設(shè)計(jì)測試用例覆蓋每條基本路徑 第 1 頁 共 2 頁

軟件測試方法和技術(shù) 課程總結(jié)作業(yè) 201*-201*學(xué)年第一學(xué)期 任務(wù)2：（20分）設(shè)有一個(gè)檔案管理系統(tǒng)，要求用戶輸入以年月表示的日期。假設(shè)日期限定

在1990年1月~201*年12月，并規(guī)定日期由6位數(shù)字字符組成，前4位表示年，后2位表示月�，F(xiàn)用等價(jià)類劃分法設(shè)計(jì)測試用例，來測試程序的"日期檢查功能"。 任務(wù)3：（50分）用你已經(jīng)設(shè)計(jì)好的系統(tǒng)或借用其他系統(tǒng)，來進(jìn)行軟件系統(tǒng)測試，編寫出系統(tǒng)測試報(bào)告。

3、補(bǔ)充說明

課程總結(jié)作業(yè)必須自己獨(dú)立、認(rèn)真完成，不得抄襲，如發(fā)現(xiàn)抄襲別人，則視本門課程為不及格處理。希望大家切記。

第 2 頁 共 2 頁

第四篇：軟件測試轉(zhuǎn)正工作總結(jié)

本人自201*年6月25日起進(jìn)入夢(mèng)龍移通公司從事手機(jī)軟件測試工程師一職，在不知不覺中已經(jīng)經(jīng)過了2個(gè)月的試用期。在這段時(shí)間里，我感悟頗多，雖然這并不是我的第一份工作，但是在此期間，我對(duì)于工作一貫謙虛謹(jǐn)慎、認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，從來沒有改變過。

在本部門工作中，我一直嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真及時(shí)地完成領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù)，并虛心向同事學(xué)習(xí)，不斷改正工作中的不足；配合各部門負(fù)責(zé)人落實(shí)及完成公司各項(xiàng)工作，

在過去的2個(gè)月中，通過不斷的學(xué)習(xí)和自我提高，已經(jīng)適應(yīng)了本職的工作，但對(duì)于一個(gè)初入公司的新人，要全面融入企業(yè)的方方面面，可能在一些問題的考慮上還不夠全面，但我相信，通過公司領(lǐng)導(dǎo)及同事的悉心指導(dǎo)，我一定會(huì)在今后的工作中更好的提高自己的水平、素質(zhì)，更好的完成本職工作。

在今后的工作中，我要繼續(xù)努力，克服自己的缺點(diǎn)，彌補(bǔ)不足，向白盒測試、內(nèi)部代碼測試方向了解，加強(qiáng) 軟件測試、計(jì)算機(jī)語言方面的知識(shí)，不斷自我學(xué)習(xí)，力爭成為學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、實(shí)干型兼?zhèn)涞男率兰o(jì)人才。

第五篇：軟件測試工程師年終工作總結(jié)

201*年終工作總結(jié)

一：201*年工作回顧及總結(jié)

回顧201*年這一年來的工作，我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持和幫助下，嚴(yán)格要求自己，按照公司要求，比較好地完成了本職工作。通過近一年的學(xué)習(xí)和工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變。現(xiàn)將這一年的工作情況總結(jié)如下：

1、總體來說，201*年我主要完成了“……銀行系統(tǒng)”、“……渠道管理平臺(tái)”、“……”、“……”、“……”“……”的日常測試以及質(zhì)量控制工作；“……”已經(jīng)穩(wěn)定上線運(yùn)行6個(gè)多月，“……”即將上線。

2、日常我主要負(fù)責(zé)項(xiàng)目測試工作、測試文檔編輯、參與功能需求設(shè)計(jì)、協(xié)調(diào)開發(fā)進(jìn)度、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)分享、完成所需知識(shí)積累、工具學(xué)習(xí)及研究、兼容性軟件測試。就在銀聯(lián)項(xiàng)目工作來說，主要的工作內(nèi)容有：a、測試項(xiàng)目案例、測試用例的設(shè)計(jì)與編寫；b、對(duì)測試過程中遇到的問題進(jìn)行溝通，并提供意見；c、設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)功能流程，提供參考意見，繪制關(guān)鍵業(yè)務(wù)流程；d、進(jìn)行主要功能的界面測試、功能測試；e、按照測試用例執(zhí)行測試計(jì)劃；f、進(jìn)行需求驗(yàn)證工作

3、知識(shí)的總結(jié)與分享，完成客戶端在安卓4.0/4.1，ios6.0以上系統(tǒng)上出現(xiàn)的兼容等問題，完成了兼容性測試案例的編寫以及兼容性測試的培訓(xùn)工作。在日常工作中，發(fā)現(xiàn)兼容上重大問題，在測試部門群中發(fā)布分享。

4、完成所需知識(shí)積累，學(xué)習(xí)所需知識(shí)、工具以及技能。在工作中學(xué)習(xí)了銀行業(yè)務(wù)流程規(guī)范、學(xué)習(xí)公司研發(fā)規(guī)范、參加了公司組織的技術(shù)培訓(xùn)、學(xué)習(xí)了各種

測試工具的使用。

二：對(duì)公司的建議與意見

對(duì)公司和部門建設(shè)上，我有以下幾點(diǎn)建議：

1、對(duì)員工進(jìn)行金融知識(shí)的系統(tǒng)培訓(xùn)，讓測試人員了解銀行業(yè)務(wù)流程，有助于測試人員更加詳細(xì)了解業(yè)務(wù)流程，測試過程會(huì)少走很多彎路。

2、部門內(nèi)希望多組織技術(shù)交流討論，促進(jìn)測試工作的開展和提高。一年至少有2次這樣的交流。

3、公司在項(xiàng)目開發(fā)前期，希望盡可能的明確需求，盡可能的詳盡需求說明書內(nèi)容。在測試過程中發(fā)現(xiàn)很多項(xiàng)目缺少需求說明書，需求說明書不明確或者需求說明書內(nèi)容錯(cuò)誤，誤導(dǎo)了開發(fā)和測試，浪費(fèi)了時(shí)間，影響了項(xiàng)目進(jìn)度。

4、建議項(xiàng)目需求設(shè)計(jì)可以有測試員參與討論。

5、公司管理有點(diǎn)混亂，個(gè)人感覺公司對(duì)每位員工的重視程度不夠！節(jié)假日公司應(yīng)該給每位員工一定的福利和關(guān)心。

6、個(gè)人感覺平時(shí)的效率比較低，希望測試部門能夠有所調(diào)整。希望公司能制定質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)以及開發(fā)、測試工作流程，讓開發(fā)更好的了解測試的流程，增強(qiáng)開發(fā)團(tuán)隊(duì)與測試團(tuán)隊(duì)的配合，提高工作效率。

7、加強(qiáng)部門測試成果的積累與沉淀，提高團(tuán)隊(duì)測試水準(zhǔn)，希望我們的團(tuán)隊(duì)能夠做的更好，能夠已團(tuán)隊(duì)的形式參與軟件項(xiàng)目的開發(fā)，而不僅僅是一個(gè)項(xiàng)目中毫不起眼的小小測試員。

三：201*年工作計(jì)劃與學(xué)習(xí)計(jì)劃

201*年工作計(jì)劃就是希望通過自己的努力，讓我們的產(chǎn)品更加完美，讓自己在軟件測試技能上有所提高，更多的關(guān)注軟件產(chǎn)品的開發(fā)過程，提高工作效率、做到與用戶的需求一致，提高公司軟件產(chǎn)品用戶滿意度。

具體來說201*年工作計(jì)劃有：努力提高自身測試水準(zhǔn)，努力學(xué)習(xí)金融知識(shí)以及業(yè)務(wù)流程，學(xué)會(huì)需求分析，掌握需求分析在測試中的作用，參與公司更多的開發(fā)項(xiàng)目的測試工作。

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201*年^月^日

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