水業(yè)公司黨委書記黨建工作述職報(bào)告 本文簡介：

水業(yè)公司黨委下設(shè)8個(gè)黨支部，現(xiàn)有144名黨員。一年來，在市委、市政府和建設(shè)黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，公司黨委深刻認(rèn)識(shí)從嚴(yán)治黨的新形勢(shì)，以發(fā)現(xiàn)和解決問題為導(dǎo)向，認(rèn)真落實(shí)基層黨建工作責(zé)任，建立了黨政同責(zé)、融入服務(wù)的工作新局面，為供水事業(yè)健康持續(xù)發(fā)展提供了政治保障�，F(xiàn)將2019年的黨建工作情況述職如下：　　一、

水業(yè)公司黨委書記黨建工作述職報(bào)告 本文內(nèi)容：

　　水業(yè)公司黨委下設(shè)8個(gè)黨支部，現(xiàn)有144名黨員。一年來，在市委、市政府和建設(shè)黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，公司黨委深刻認(rèn)識(shí)從嚴(yán)治黨的新形勢(shì)，以發(fā)現(xiàn)和解決問題為導(dǎo)向，認(rèn)真落實(shí)基層黨建工作責(zé)任，建立了黨政同責(zé)、融入服務(wù)的工作新局面，為供水事業(yè)健康持續(xù)發(fā)展提供了政治保障�，F(xiàn)將2019年的黨建工作情況述職如下：

　　一、以明確職責(zé)為切入點(diǎn)，抓好黨建工作責(zé)任落實(shí)

　　一是統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)。通過召開黨委會(huì)議、支部會(huì)議等方式，統(tǒng)一黨員和員工的思想認(rèn)識(shí)。成立黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定詳細(xì)的黨建和精神文明建設(shè)工作方案，并利用水業(yè)報(bào)、宣傳欄、公司網(wǎng)站等陣地，進(jìn)行廣泛宣傳，用規(guī)劃總攬黨建工作大局，用宣傳營造黨建濃厚氛圍。

　　二是明確工作任務(wù)。將黨的建設(shè)與供水經(jīng)營管理同布置、同落實(shí)，在年初，與8個(gè)黨支部簽訂黨建工作目標(biāo)責(zé)任書，并通過優(yōu)化考評(píng)指標(biāo)，改進(jìn)考核方式，加強(qiáng)結(jié)果運(yùn)用，確保黨建工作落到實(shí)處。特別是規(guī)范了黨費(fèi)的收繳管理，全年共收繳黨費(fèi)5.8萬元，補(bǔ)繳2008年4月以來的黨費(fèi)19.2萬元，并按時(shí)上繳市委組織部。

　　三是落實(shí)保障措施。建立了領(lǐng)導(dǎo)班子成員包靠基層支部制度和黨員聯(lián)系員工制度，每名班子成員聯(lián)系1個(gè)黨支部，每名黨員聯(lián)系3名員工，同時(shí)，建立健全民主生活會(huì)、三會(huì)一課、支部生活日、黨員培養(yǎng)和發(fā)展等一系列規(guī)章制度，每半年召開一次黨委民主生活會(huì)和組織生活會(huì)，組織民主評(píng)議和開展黨課教育，并堅(jiān)持集中點(diǎn)評(píng)與個(gè)別點(diǎn)評(píng)、現(xiàn)場(chǎng)點(diǎn)評(píng)與書面點(diǎn)評(píng)相結(jié)合，既實(shí)現(xiàn)了黨建工作全覆蓋，又達(dá)到了相互監(jiān)督、共同促進(jìn)的效果。

　　二、以活動(dòng)載體搭臺(tái)，抓好基層組織和隊(duì)伍建設(shè)

　　一是開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育。本著“黨群共建、全員參與、共同提高、促進(jìn)發(fā)展”的原則，精心設(shè)計(jì)活動(dòng)載體，集中觀看了“王岐山三嚴(yán)三實(shí)專題黨課”，并邀請(qǐng)紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)授課，集中學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》;組織全體黨員自學(xué)黨章,到市委黨校黨性教育基地進(jìn)行黨員黨性教育，并與輔導(dǎo)報(bào)告相結(jié)合，帶領(lǐng)黨員重溫入黨誓詞，緬懷革命先烈，學(xué)習(xí)黨史，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨員干部的大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和服務(wù)群眾的工作能力，公司廣大黨員更是在經(jīng)營管理中，發(fā)揮了先鋒模范作用，彰顯了黨員力量。一年來，不僅有2名黨員被評(píng)為“卓越員工”，60余黨員榮登“四德榜”，在住建廳組織的全省供水規(guī)范化管理評(píng)價(jià)中，公司也取得了總分第五名的好成績;在城鎮(zhèn)供水協(xié)會(huì)成立三十周年表彰會(huì)上，公司被評(píng)為“山東省城鎮(zhèn)供水工作先進(jìn)集體”，有27名黨員榮獲“山東省城鎮(zhèn)供水行業(yè)從業(yè)榮譽(yù)獎(jiǎng)”。

　　二是構(gòu)建和諧企業(yè)，不斷營造“人和”的局面。始終把干部員工的冷暖放在心上，讓員工不論來到“大家”，還是回到“小家”到都感到心情舒暢。在企業(yè)中管理中，突出憑德、憑才、憑實(shí)績的用人導(dǎo)向，遇到重大問題及時(shí)召開職代會(huì)，廣泛征求意見，接受大家監(jiān)督。同時(shí)，每年一次組織全體人員健康查體，為考入高校的員工子女發(fā)放助學(xué)獎(jiǎng)勵(lì);參保工會(huì)互助醫(yī)療保險(xiǎn)，在員工退休離崗、九九老人節(jié)期間，發(fā)放紀(jì)念品和慰問品等，增強(qiáng)了干部員工的歸屬感和在公司工作的自豪感。在建黨95周年、元旦等節(jié)日期間，還舉辦了演講比賽、文藝匯演等形式多樣的活動(dòng)，既豐富了大家的文化生活,又提高了團(tuán)隊(duì)意識(shí)，營造出了凝心聚力抓建設(shè)，同心同德謀發(fā)展的良好氛圍。

　　三是履行社會(huì)責(zé)任，發(fā)展不忘回報(bào)社會(huì)。始終牢記國有企業(yè)應(yīng)該服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的職責(zé)，帶領(lǐng)黨員干部在做好本職工作的前提下，參加公益、奉獻(xiàn)愛心，開展了“慈心一日捐”，向慈善總會(huì)捐款3.3萬元;為兩個(gè)貧困戶捐款3000元進(jìn)行戶表改造;投資69萬元，利用90天的時(shí)間，突擊完成內(nèi)燃機(jī)宿舍一戶一表改造，徹底解決了260多戶居民的用水遺留問題。繼續(xù)開展包村聯(lián)戶工作，投資幫助前邱家大村改造自來水管道，保障了全村368戶居民連續(xù)用水;投資5萬元，幫助柳樹屋子村建設(shè)了農(nóng)家書屋和健身場(chǎng)所，并協(xié)助爭(zhēng)取扶貧資金37.2萬元，聯(lián)合建設(shè)了高效農(nóng)業(yè)大棚，確保柳樹屋子村一舉脫貧。2019年，公司黨建工作受到上級(jí)黨委的肯定，榮獲了“XX市學(xué)習(xí)型黨組織示范點(diǎn)”、“高密市先進(jìn)基層黨組織”等榮譽(yù)稱號(hào)。

　　三、積極轉(zhuǎn)化黨建成果，促進(jìn)供水事業(yè)持續(xù)發(fā)展

　　以黨建為引領(lǐng)，不僅使干部員工的精神風(fēng)貌得到提升，而且在提升水質(zhì)、規(guī)范服務(wù)和保障安全供水等工作上，我們公司的黨員也充分發(fā)揮了模范帶頭作用。始終堅(jiān)持以水質(zhì)為中心開展各項(xiàng)工作，面對(duì)四年連旱、原水水質(zhì)變差等不利因素，每個(gè)水業(yè)人都能以敬畏事業(yè)的追求和態(tài)度，服從安排，埋頭苦干，在公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，用最快的速度建設(shè)水源井20眼、城鄉(xiāng)加壓泵站11座，特別是針對(duì)水源水質(zhì)的不穩(wěn)定，以及老百姓對(duì)嗅味感受明顯的問題，又以闞家水廠為試點(diǎn)，自籌資金2400萬元，建設(shè)了臭氧活性炭深度處理工程，預(yù)計(jì)上半年投入運(yùn)行后，供水水質(zhì)將得到進(jìn)一步提升。另外，當(dāng)我市出現(xiàn)零下16.8度的極寒天氣，水表凍破、管道被凍住時(shí)，黨員干部又主動(dòng)帶頭，連夜對(duì)6萬多塊水表采取地毯式排查，組成的12支分隊(duì)連續(xù)7天24小時(shí)不間斷搶修，先后維修凍破水表1000多塊，管道20多處。與此同時(shí)，當(dāng)濰膠路拓寬挖斷進(jìn)城主管道時(shí)，又突擊奮戰(zhàn)兩天兩夜，使30萬城區(qū)居民的預(yù)定停水時(shí)間縮短了36小時(shí)。為保障夷安大道較高區(qū)域的供水壓力，僅用24小時(shí)就建成了立新街泵站，保證了錯(cuò)峰互補(bǔ)供水方案的順利實(shí)施。

　　另外，為更好的為用戶服務(wù)，干部員工積極發(fā)揮聰明才智，借助普遍使用的“微信”，開發(fā)了支付平臺(tái)，為用戶查交水費(fèi)提供了方便;實(shí)行城區(qū)供水分區(qū)管理，使管網(wǎng)漏損率降到9%，遠(yuǎn)低于國家標(biāo)準(zhǔn)，用戶反映的異常問題也得到快速查找和處置，服務(wù)效率和質(zhì)量贏得了廣大用戶的普遍認(rèn)可。

　　四、存在的不足及下步打算

　　黨建工作常抓、常新，才能見實(shí)效、見長效，但在黨建工作中，由于人的精力和時(shí)間有限，不可避免的出現(xiàn)了兼職黨務(wù)工作的情況;同時(shí)，在供水服務(wù)上，黨建引領(lǐng)的作用還需進(jìn)一步加強(qiáng)，主動(dòng)服務(wù)意識(shí)尚有欠缺，服務(wù)窗口的辦事效率和規(guī)范化水平仍待提高。對(duì)于這些問題，新的一年，我們將緊跟市委、市政府和建設(shè)黨工委的安排部署，切實(shí)增強(qiáng)政治責(zé)任感和歷史使命感，不斷改進(jìn)工作方法，認(rèn)真負(fù)責(zé)地提高安全供水的保障能力，特別是針對(duì)持續(xù)干旱進(jìn)入第五年，將提前制定應(yīng)對(duì)預(yù)案，進(jìn)一步強(qiáng)化水質(zhì)管理，為全市群眾送去滿意水和健康水;繼續(xù)抓好黨的建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)，以此凝心聚力，為高密經(jīng)濟(jì)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展供好水、服好務(wù)。

水業(yè)公司黨委書記黨建工作述職報(bào)告 本文關(guān)鍵詞：黨委書記，黨建工作，述職報(bào)告，公司

來源：網(wǎng)絡(luò)整理 免責(zé)聲明：本文僅限學(xué)習(xí)分享，如產(chǎn)生版權(quán)問題，請(qǐng)聯(lián)系我們及時(shí)刪除。

《水業(yè)公司黨委書記黨建工作述職報(bào)告》由互聯(lián)網(wǎng)用戶整理提供,轉(zhuǎn)載分享請(qǐng)保留原作者信息,謝謝!
鏈接地址：http://www.seogis.com/gongwen/26169.html

• 上一篇：區(qū)紅十字會(huì)2019年黨建工作述職報(bào)告
• 下一篇：區(qū)房屋征收管理局2019年度黨建工作述職報(bào)告