第一篇:區(qū)總工會辦公室主任述職報告
文章標題:區(qū)總工會辦公室主任述職報告
我現(xiàn)任區(qū)總工會辦公室主任。一年來,在區(qū)總工會領導班子的正確領導和辦公室全體同志的大力支持下,我按照“全面上水平,單項爭一流”的目標,全面落實科學發(fā)展觀,以求真務實的態(tài)度,不斷開拓創(chuàng)新,積極努力工作,切實發(fā)揮了辦公室的參謀助手作用,圓滿完成了工作任務。
一、加強學習,提高素質。一年來,我積極參加支部學習,不斷用“三個代表”重要思想武裝頭腦,堅持以黨員標準和崗位職責嚴格要求自己,注重加強自身修養(yǎng),力爭使自己盡快成為廣大職工群眾的貼心人。為了提高辦公室人員履行職責的能力和水平,我堅持定期組織辦公室全體同志開展《勞動法》、《工會法》和工運理論、工會業(yè)務學習,大家集思廣益,逐步形成了“構建三個體系、推進三項工程”的工作思路。
二、擺正位置,盡職盡責。在實際工作中,我認真貫徹執(zhí)行區(qū)總工會常委會議和全委會議的決議,嚴格按照常委主席和各位分管主席的要求認真開展工作,團結同志,密切配合,同時,加強與各單位和市總各部門的溝通協(xié)調,做到了開展工作爭先進、配合工作不越權,各項工作在全市工會系統(tǒng)中都站排頭,我本人被評為盤錦市職工職業(yè)道德十佳標兵。在做好本職崗位工作的同時,我能夠按照組織的要求做好階段性工作,做到了服從安排、聽從指揮。去年上半年,組織抽調我做先進性教育活動綜合組組長工作。其間,我和另外幾名同志克服了時間緊、任務重、人手少等困難,經(jīng)常利用晚上時間和雙休日加班,竭盡全力做好綜合組的各項工作,使綜合組工作和本單位工作互不影響、互相促進。
三、完善制度,狠抓落實。為了保證工會各項工作落實到位,年初,經(jīng)主席辦公會議同意,辦公室完善了《工作目標責任制度》,進一步明確了辦公室工作人員崗位職責,進行任務分解,做到了“千斤重擔大家挑,人人身上有目標”,使各項工作忙而有序,有條不紊。例如:為了進一步強化基層工會組織建設,我們辦公室人員人人分擔建會指標,以盤錦鼎信商廈等一批規(guī)模企業(yè)為突破口,定期深入基層督促、指導建會工作,經(jīng)過大家的共同努力,全年新建基層工會33家,圓滿完成市總下達的任務;在實施送溫暖工程活動中,我堅持近距離、面對面、心貼心地為職工群眾辦好事,特別是為困難職工排憂解難。年初,在分管主席的帶領下,我們深入困難職工家中走訪調查,建立了困難職工檔案,并實行動態(tài)管理。春節(jié)、元旦期間,又把工會的溫暖送到困難職工的心中,使“送溫暖”成為工會救助困難職工的“品牌工程”;在日常工作中,我?guī)ьI辦公室全體人員按時完成了文書檔案、組織協(xié)調、調查研究、督辦檢查、信訪接待和領導交辦的各項事宜。
一年來,雖然工作取得了一些成績,但還存在著不足之處,主要是理論學習不夠系統(tǒng),深入基層不夠經(jīng)常。今后,我要在總工會領導班子的正確領導和同志們的支持幫助下,繼續(xù)盡職盡責,努力拼搏,為做好工會工作做出自己的貢獻。
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第二篇:某區(qū)政協(xié)辦公室主任述職報告
某區(qū)政協(xié)辦公室主任述職報告
本人現(xiàn)任##區(qū)政協(xié)黨組成員、區(qū)政協(xié)常委、辦公室主任。主要工作職責是:主持區(qū)政協(xié)辦公室的全面工作,組織機關工作人員完成各項政務、事務工作,綜合、協(xié)調、落實政協(xié)常委會、各專委會、聯(lián)絡組和機關各辦的計劃和任務,抓好機關行政管理,落實機關后勤保障工作,當好領導的參謀和助手。在工作中,我能自覺實踐“三個代表”重要思想,認真學習理論,積極履行職責,在工作中積累了一定的管理經(jīng)驗和工作實踐經(jīng)驗,具備了較強的業(yè)務能力和實際工作能力。工作有思路、有條理,并能逐一圓滿的指揮實施,得到了上級的肯定和委員的信任,現(xiàn)把本人201*年2月以來的學習、政治、思想、工作、作風等方面情況報告如下:
一、深化學習,提高理論水平。
按照區(qū)委“考學、述學、評學”的干部理論學習制度要求,我能堅持把學習貫穿于工作的始終,加強學習的積極性和主動性。能認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,深入學習人民政協(xié)理論和統(tǒng)一戰(zhàn)線理論,正確理解和把握新時期人民政協(xié)的性質、地位、任務和作用。積極參加中心組學習,參加區(qū)委“學習十六大精神”培訓班,做好并積極參加區(qū)政協(xié)常委會的理論學習,提高自己的理論素養(yǎng)。注意把在工作中學習和帶動機關干部的學習、推進專
委會委員的學習結合起來,聯(lián)系實際,學以致用,努力營造政協(xié)的良好學習氛圍。周密組織政協(xié)的培訓、講座、報告、活動,能堅持認真讀書看報,博覽群書,做好學習筆記4萬字以上,撰寫學習理論文章和心得體會8篇,在“檢視建區(qū)五年路”學習教育活動中,積極向上級黨組織建言獻策,提交4篇建議和意見。通過始終如一地抓好理論學習,進一步增強了自己的政治敏銳性和鑒別力,增強了貫徹執(zhí)行上級黨委決策部署的信心和決心,增強了用理論指導工作的意識和能力。
二、加強修養(yǎng),提高政治素質。
在工作中,我除了時刻告誡自己要有全身心投入的熱情,有甘于償盡“各種滋味”的吃苦信念和有功不居功的超越自我精神外,最主要的在以下幾方面加強修養(yǎng),練好“內功”。一是按照“三個代表”的要求,不斷加強黨性鍛煉,改造自己的世界觀、人生觀和價值觀。大家都說政協(xié)機關是個清閑的部門,而辦公室主任卻要面對上下左右,實在是個不好當?shù)慕巧,這幾年來,我都能按照李瑞環(huán)主席“不比不套”的要求,扎扎實實做好本職工作。我總認為,在平凡的崗位上認認真真的做好我們的工作,就是實踐“三個代表”的最好體現(xiàn),而確確實實我也是這樣去做的。二是找準位臵,時刻把握自己的崗位職責,深刻認識該職位處于承上啟下,對內對外“關節(jié)點”的重要作用,必須很好地承擔秘書、參
謀、協(xié)調、服務和聯(lián)絡、宣傳等具體工作,作為機關的“領頭雁”,我時刻提醒自己必須有高度的事業(yè)心,有強烈的奉獻精神,有效的領導方法和領導藝術,有寬闊的胸懷,才能勝任工作角色。因此,我能自覺堅持為人民服務的宗旨意識,滿腔熱情地做好本職工作,不斷探索和思考如何更好地發(fā)揮辦公室的組織協(xié)調和參謀助手作用的思路和辦法。充分相信和尊重班子里的每一個同志,傾聽他們的意見,與機關中層班子團結一致,與機關干部團結一致。能在主席、副主席直接領導下,做好機關各辦公室的工作分工,合理安排科級干部的工作,落實機關工作責任制。特別是在區(qū)政協(xié)二屆一次、二次全會會務工作中,能合理安排,充分發(fā)揮機關中層班子的骨干作用和機關干部的積極作用,較好地推進了各項工作的落實。三是樹立服務意識,甘為孺子牛!扒щy萬難服務難,上下左右協(xié)調難”,我能克服人手少、任務重的實際困難,樹立較高的思想境界和良好的服務意識,從黨和人民的工作大局出發(fā),淡泊名利,寵辱不驚,守得住清貧,耐得住寂寞,抵得住誘惑,受的住委屈,全心全意做好各項工作,在工作中感受到樂趣,在奉獻中展現(xiàn)自己的人生價值,做到吃苦不叫苦,有難不怕難,有累不喊累,受氣不賭氣。
三、改進作風,提高服務水平。
一是抓好機關行政管理的規(guī)范化和制度化。按照上級要求,先后修訂出臺了11項常委會工作制度和10項機關工作
制度,并匯編成冊下發(fā)執(zhí)行。二是落實民主集中制制度,每月通過支委會、機關辦公會,對機關工作進行研究部署,機關各辦領導分工明確,責任到人,調動了工作的積極性和主動性。三是機關工作人員嚴格實行崗位目標責任制量化管理,做到領導有議事日程安排,機關工作月初有計劃,月底有講評,專委會、聯(lián)絡組活動也事先有計劃,按時序推進。四是加大了與專委會、聯(lián)絡組的聯(lián)系、協(xié)調和督查力度,以最快的速度把主席會議、常委會議的決定精神落實到委員之中,把委員中的社情民意收集匯總,提交領導決策參考。五是到掛鉤的社區(qū)調研抓落實,就區(qū)委的中心工作進行督查和指導,從中也了解基層群眾的實際困難。建立政協(xié)委員接待日制度,聽取了解委員對社情民意的反映,認真征求他們對政協(xié)工作的意見和建議,改變以往坐在辦公室*打打電話,進行上傳下達,密切了黨群、干群關系。六是自覺遵守廉潔自律有關規(guī)定,抓好機關后勤財務管理,抓好政務公開工作,落實機關效能建設各項規(guī)定。
四、開拓創(chuàng)新,推進工作成效。
我們建立了一整套激勵競爭機制,推進委員落實“五個一”活動,從年初就推出了給每個政協(xié)委員“訂閱一份《人民政協(xié)報》、贈送一份生日禮物(非中共委員)、規(guī)范一本學習筆記簿、分發(fā)一本政協(xié)委員手冊、敬賀一張節(jié)日慰問信、編印一本委員通訊錄、制作一張委員證和一個職位臺”等八項措
施。出臺了《委員業(yè)績通報》制度,定時把委員參加政協(xié)學習活動情況,提交提案、社情民意、建議意見情況,捐助公益事業(yè)和招商引資創(chuàng)辦企業(yè)等情況進行書面通報,對表現(xiàn)突出的委員還編寫“委員風采”,《委員業(yè)績通報》制度受到市政協(xié)領導的高度評價,其做法已被市政協(xié)所借鑒。今年來,我們共收集報送社情民意信息64條,提交建議137條,共開展專題學習報告會2場,外出考察學習4次,各類視察調研活動34次。委員參加會議和活動的出勤率明顯提高,各種會議和活動的到會率都達到90%以上,委員到會率不高的老大難問題已基本得到解決。
打鐵還要自身硬,在具體工作中,本人還以自己的實際行動,帶領機關干部積極參加各項中心工作,帶頭下基層搞調研,帶頭每年參加義務獻血、至今已獻血1200cc,參加義務勞動、帶頭捐資教育和公益事業(yè)。作為機關黨支部書記和辦公室主任,我能切實負起黨建、綜治、計生第一責任人責任,按照創(chuàng)建先進典型的要求,抓好支部班子建設、制度建設、組織建設,開展各種活動,以較高規(guī)范完善了各種創(chuàng)先材料,本支部今年被區(qū)委表彰為先進基層黨組織。按照區(qū)委、區(qū)政府頒發(fā)的《綜治責任狀》和《計生責任狀》的要求,認真抓好機關綜治、計生工作,建立責任制,層層分解責任到人。能結合各專委會開展的活動,抓好社會治安綜合治理的視察、調研、座談、咨詢等工作。加強計生國策的宣傳教育,
做好工作分工、督促抓好建立健全機關干部計生花名冊,落實干部獨生子女優(yōu)惠措施,定期扶持掛鉤村的“計生三戶”。抓好創(chuàng)建文明單位工作,使整個政協(xié)機關體現(xiàn)文明、衛(wèi)生、簡樸、向上的氛圍,年初,本機關被區(qū)委、區(qū)政府授予“文明機關”。
五、存在主要問題。
1、政治理論水平還不夠高,尤其對新時期人民政協(xié)理論的鉆研還不夠,理論指導實踐還有欠缺。個人文字綜合能力提高不快,達不到領導期望和要求。
2、服務質量不夠高,機關辦會、辦文工作有時不夠細致。
3、在政協(xié)機關呆久了,有時也出現(xiàn)松懈情緒。
第三篇:某區(qū)政協(xié)辦公室主任述職報告范文
某區(qū)政協(xié)辦公室主任述職報告范文
本人現(xiàn)任##區(qū)政協(xié)黨組成員、區(qū)政協(xié)常委、辦公室主任。主要工作職責是:主持區(qū)政協(xié)辦公室的全面工作,組織機關工作人員完成各項政務、事務工作,綜合、協(xié)調、落實政協(xié)常委會、各專委會、聯(lián)絡組和機關各辦的計劃和任務,抓好機關行政管理,落實機關后勤保障工作,當好領導的參謀和助手。在工作中,我能自覺實
踐“三個代表”重要思想,認真學習理論,積極履行職責,在工作中積累了一定的管理經(jīng)驗和工作實踐經(jīng)驗,具備了較強的業(yè)務能力和實際工作能力。工作有思路、有條理,并能逐一圓滿的指揮實施,得到了上級的肯定和委員的信任,現(xiàn)把本人201*年2月以來的學習、政治、思想、工作、作風等方面情況報告如下:
一、深化學習,提高理論水平。
按照區(qū)委“考學、述學、評學”的干部理論學習制度要求,我能堅持把學習貫穿于工作的始終,加強學習的積極性和主動性。能認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,深入學習人民政協(xié)理論和統(tǒng)一戰(zhàn)線理論,正確理解和把握新時期人民政協(xié)的性質、地位、任務和作用。積極參加中心組學習,參加區(qū)委“學習十六大精神”培訓班,做好并積極參加區(qū)政協(xié)常委會的理論學習,提高自己的理論素養(yǎng)。注意把在工作中學習和帶動機關干部的學習、推進專委會委員的學習結合起來,聯(lián)系實際,學以致用,努力營造政協(xié)的良好學習氛圍。周密組織政協(xié)的培訓、講座、報告、活動,能堅持認真讀書看報,博覽群書,做好學習筆記4萬字以上,撰寫學習理論文章和心得體會8篇,在“檢視建區(qū)五年路”學習教育活動中,積極向上級黨組織建言獻策,提交4篇建議和意見。通過始終如一地抓好理論學習,進一步增強了自己的政治敏銳性和鑒別力,增強了貫徹執(zhí)行上級黨委決策部署的信心和決心,增強了用理論指導工作的意識和能力。
二、加強修養(yǎng),提高政治素質。
在工作中,我除了時刻告誡自己要有全身心投入的熱情,有甘于償盡“各種滋味”的吃苦信念和有功不居功的超越自我精神外,最主要的在以下幾方面加強修養(yǎng),練好“內功”。一是按照“三個代表”的要求,不斷加強黨性鍛煉,改造自己的世界觀、人生觀和價值觀。大家都說政協(xié)機關是個清閑的部門,而辦公室主任卻要面對上下左右,實在是個不好當?shù)慕巧,但是,這幾年來,我都能按照李瑞環(huán)主席“不比不套”的要求,扎扎實實做好本職工作。我總認為,在平凡的崗位上認認真真的做好我們的工作,就是實踐“三個代表”的最好體現(xiàn),而確確實實我也是這樣去做的。二是找準位置,時刻把握自己的崗位職責,深刻認識該職位處于承上啟下,對內對外“關節(jié)點”的重要作用,必須很好地承擔秘書、參謀、協(xié)調、服務和聯(lián)絡、宣傳等具體工作,作為機關的“領頭雁”,我時刻提醒自己必須有高度的事業(yè)心,有強烈的奉獻精神,有效的領導方法和領導藝術,有寬闊的胸懷,才能勝任工作角色。因此,我能自覺堅持為人民服務的宗旨意識,滿腔熱情地做好本職工作,不斷探索和思考如何更好地發(fā)揮辦公室的組織協(xié)調和參謀助手作用的思路和辦法。充分相信和尊重班子里的每一個同志,傾聽他們的意見,與機關中層班子團結一致,與機關干部團結一致。能在主席、副主席直接領導下,做好機關各辦公室的工作分工,合理安排科級干部的工作,落實機關工作責任制。特別是在區(qū)政協(xié)二屆一次、二次全會會務工作中,能合理安排,充分發(fā)揮機關中層班子的骨干作用和機關干部的積極作用,較好地推進了各項工作的落實。三是樹立服務意識,甘為孺子牛!扒щy萬難服務難,上下左右協(xié)調難”,我能克服人手少、任務重的實際困難,樹立較高的思想境界和良好的服務意識,從黨和人民的工作大局出發(fā),淡泊名利,寵辱不驚,守得住清貧,耐得住寂寞,抵得住誘惑,受的住委屈,全心全意做好各項工作,在工作中感受到樂趣,在奉獻中展現(xiàn)自己的人生價值,做到吃苦不叫苦,有難不怕難,有累不喊累,受氣不賭氣。
三、改進作風,提高服務水平。四、開拓創(chuàng)新,推進工作成效。
我們建立了一整套激勵競爭機制,推進委員落實“五個一”活動,從年初就推出了給每個政協(xié)委員“訂閱一份《人民政協(xié)報》、贈送一份生日禮物(非中共委員)、規(guī)范一本學習筆記簿、分發(fā)一本政協(xié)
打鐵還要自身硬,在具體工作中,本人還以自己的實際行動,帶領機關干部積極參加各項中心工作,帶頭下基層搞調研,帶頭每年參加義務獻血、至今已獻血1200cc,參加義務勞動、帶頭捐資教育和公益事業(yè)。作為機關黨支部書記和辦公室主任,我能切實負起黨建、綜治、計生第一責任人責任,按照創(chuàng)建先進典型的要求,抓好支部班子建設、制度建設、組織建設,開展各種活動,以較高規(guī)范完善了各種創(chuàng)先材料,本支部今年被區(qū)委表彰為先進基層黨組織。按照區(qū)委、區(qū)政府頒發(fā)的《綜治責任狀》和《計生責任狀》的要求,認真抓好機關綜治、計生工作,建立責任制,層層分解責任到人。能結合各專委會開展的活動,抓好社會治安綜合治理的視察、調研、座談、咨詢等工作。加強計生國策的宣傳教育,做好工作分工、督促抓好建立健全機關干部計生花名冊,落實干部獨生子女優(yōu)惠措施,定期扶持掛鉤村的“計生三戶”。抓好創(chuàng)建文明單位工作,使整個政協(xié)機關體現(xiàn)文明、衛(wèi)生、簡樸、向上的氛圍,年初,本機關被區(qū)委、區(qū)政府授予“文明機關”。
五、存在主要問題。
1、政治理論水平還不夠高,尤其對新時期人民政協(xié)理論的鉆研還不夠,理論指導實踐還有欠缺。個人文字綜合能力提高不快,達不到領導期望和要求。
2、服務質量不夠高,機關辦會、辦文工作有時不夠細致。
3、在政協(xié)機關呆久了,有時也出現(xiàn)松懈情緒。
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第四篇:某區(qū)政協(xié)辦公室主任某年述職報告
本人現(xiàn)任##區(qū)政協(xié)黨組成員、區(qū)政協(xié)常委、辦公室主任。主要工作職責是:主持區(qū)政協(xié)辦公室的全面工作,組織機關工作人員完成各項政務、事務工作,綜合、協(xié)調、落實政協(xié)常委會、各專委會、聯(lián)絡組和機關各辦的計劃和任務,抓好機關行政管理,落實機關后勤保障工作,當好領導的參謀和助手。在工作中,我能自覺實踐“三個代表”重要思想,認真學習理論,積極履行
職責,在工作中積累了一定的管理經(jīng)驗和工作實踐經(jīng)驗,具備了較強的業(yè)務能力和實際工作能力。工作有思路、有條理,并能逐一圓滿的指揮實施,得到了上級的肯定和委員的信任,現(xiàn)把本人年月以來的學習、政治、思想、工作、作風等方面情況報告如下:一、深化學習,提高理論水平。
按照區(qū)委“考學、述學、評學”的干部理論學習制度要求,我能堅持把學習貫穿于工作的始終,加強學習的積極性和主動性。能認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,深入學習人民政協(xié)理論和統(tǒng)一戰(zhàn)線理論,正確理解和把握新時期人民政協(xié)的性質、地位、任務和作用。積極參加中心組學習,參加區(qū)委“學習十六大精神”培訓班,做好并積極參加區(qū)政協(xié)常委會的理論學習,提高自己的理論素養(yǎng)。注意把在工作中學習和帶動機關干部的學習、推進專委會委員的學習結合起來,聯(lián)系實際,學以致用,努力營造政協(xié)的良好學習氛圍。周密組織政協(xié)的培訓、講座、報告、活動,能堅持認真讀書看報,博覽群書,做好學習筆記萬字以上,撰寫學習理論文章和心得體會篇,在“檢視建區(qū)五年路”學習教育活動中,積極向上級黨組織建言獻策,提交篇建議和意見。通過始終如一地抓好理論學習,進一步增強了自己的政治敏銳性和鑒別力,增強了貫徹執(zhí)行上級黨委決策部署的信心和決心,增強了用理論指導工作的意識和能力。
二、加強修養(yǎng),提高政治素質。
在工作中,我除了時刻告誡自己要有全身心投入的熱情,有甘于償盡“各種滋味”的吃苦信念和有功不居功的超越自我精神外,最主要的在以下幾方面加強修養(yǎng),練好“內功”。一是按照“三個代表”的要求,不斷加強黨性鍛煉,改造自己的世界觀、人生觀和價值觀。大家都說政協(xié)機關是個清閑的部門,而辦公室主任卻要面對上下左右,實在是個不好當?shù)慕巧,但是,這幾年來,我都能按照李瑞環(huán)主席“不比不套”的要求,扎扎實實做好本職工作。我總認為,在平凡的崗位上認認真真的做好我們的工作,就是實踐“三個代表”的最好體現(xiàn),而確確實實我也是這樣去做的。二是找準位置,時刻把握自己的崗位職責,深刻認識該職位處于承上啟下,對內對外“關節(jié)點”的重要作用,必須很好地承擔秘書、參謀、協(xié)調、服務和聯(lián)絡、宣傳等具體工作,作為機關的“領頭雁”,我時刻提醒自己必須有高度的事業(yè)心,有強烈的奉獻精神,有效的領導方法和領導藝術,有寬闊的胸懷,才能勝任工作角色。因此,我能自覺堅持為人民服務的宗旨意識,滿腔熱情地做好本職工作,不斷探索和思考如何更好地發(fā)揮辦公室的組織協(xié)調和參謀助手作用的思路和辦法。充分相信和尊重班子里的每一個同志,傾聽他們的意見,與機關中層班子團結一致,與機關干部團結一致。能在主席、副主席直接領導下,做好機關各辦公室的工作分工,合理安排科級干部的工作,落實機關工作責任制。特別是在區(qū)政協(xié)二屆一次、二次全會會務工作中,能合理安排,充分發(fā)揮機關中層班子的骨干作用和機關干部的積極作用,較好地推進了各項工作的落實。三是樹立服務意識,甘為孺子牛。“千難萬難服務難,上下左右協(xié)調難”,我能克服人手少、任務重的實際困難,樹立較高的思想境界和良好的服務意識,從黨和人民的工作大局出發(fā),淡泊名利,寵辱不驚,守得住清貧,耐得住寂寞,抵得住誘惑,受的住委屈,全心全意做好各項工作,在工作中感受到樂趣,在奉獻中展現(xiàn)自己的人生價值,做到吃苦不叫苦,有難不怕難,有累不喊累,受氣不賭氣。
三、改進作風,提高服務水平。
一是抓好機關行政管理的規(guī)范化和制度化。按照上級要求,先后修訂出臺了項常委(請關注好 范 文 網(wǎng):www.seogis.com)會工作制度和項機關工作制度,并匯編成冊下發(fā)執(zhí)行。二是落實民主集中制制度,每月通過支委會、機關辦公會,對機關工作進行研究部署,機關各辦領導分工明確,責任到人,調動了工作的積極性和主動性。三是機關工作人員嚴格實行崗位目標責任制量化管理,做到領導有議事日程安排,機關工作月初有計劃,月底有講評,專委會、聯(lián)絡組活動也事先有計劃,按時序推進。四是加大了與專委會、聯(lián)絡組的聯(lián)系、協(xié)調和督查力度,以最快的速度把主席會議、常委會議的決定精神落實到委員之中,把委員中的社情民意收集匯總,提交領導決策參考。五是到掛鉤的社區(qū)調研抓落實,就區(qū)委的中心工作進行督查和指導,從中也了解基層群眾的實際困難。建立政協(xié)委員接待日制度,聽取了解委員對社情民意的反映,認真征求他們對政協(xié)工作的意見和建議,改變以往坐在辦公室*打打電話,進行上傳下達,密切了黨群、干群關系。六是自覺遵守廉潔自律有關規(guī)定,抓好機關后勤財務管理,抓好政務公
第五篇:某區(qū)政協(xié)辦公室主任述職報告范文
某區(qū)政協(xié)辦公室主任述職報告范文
本人現(xiàn)任##區(qū)政協(xié)黨組成員、區(qū)政協(xié)常委、辦公室主任。主要工作職責是:主持區(qū)政協(xié)辦公室的全面工作,組織機關工作人員完成各項政務、事務工作,綜合、協(xié)調、落實政協(xié)常委會、各專委會、聯(lián)絡組和機關各辦的計劃和任務,抓好機關行政管理,落實機關后勤保障工作,當好領導的參謀和助手。在工作中,我能自覺實
踐“三個代表”重要思想,認真學習理論,積極履行職責,在工作中積累了一定的管理經(jīng)驗和工作實踐經(jīng)驗,具備了較強的業(yè)務能力和實際工作能力。工作有思路、有條理,并能逐一圓滿的指揮實施,得到了上級的肯定和委員的信任,現(xiàn)把本人201*年2月以來的學習、政治、思想、工作、作風等方面情況報告如下:
一、深化學習,提高理論水平。
按照區(qū)委“考學、述學、評學”的干部理論學習制度要求,我能堅持把學習貫穿于工作的始終,加強學習的積極性和主動性。能認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,深入學習人民政協(xié)理論和統(tǒng)一戰(zhàn)線理論,正確理解和把握新時期人民政協(xié)的性質、地位、任務和作用。積極參加中心組學習,參加區(qū)委“學習十六大精神”培訓班,做好并積極參加區(qū)政協(xié)常委會的理論學習,提高自己的理論素養(yǎng)。注意把在工作中學習和帶動機關干部的學習、推進專委會委員的學習結合起來,聯(lián)系實際,學以致用,努力營造政協(xié)的良好學習氛圍。周密組織政協(xié)的培訓、講座、報告、活動,能堅持認真讀書看報,博覽群書,做好學習筆記4萬字以上,撰寫學習理論文章和心得體會8篇,在“檢視建區(qū)五年路”學習教育活動中,積極向上級黨組織建言獻策,提交4篇建議和意見。通過始終如一地抓好理論學習,進一步增強了自己的政治敏銳性和鑒別力,增強了貫徹執(zhí)行上級黨委決策部署的信心和決心,增強了用理論指導工作的意識和能力。
二、加強修養(yǎng),提高政治素質。
在工作中,我除了時刻告誡自己要有全身心投入的熱情,有甘于償盡“各種滋味”的吃苦信念和有功不居功的超越自我精神外,最主要的在以下幾方面加強修養(yǎng),練好“內功”。一是按照“三個代表”的要求,不斷加強黨性鍛煉,改造自己的世界觀、人生觀和價值觀。大家都說政協(xié)機關是個清閑的部門,而辦公室主任卻要面對上下左右,實在是個不好當?shù)慕巧,但是,這幾年來,我都能按照李瑞環(huán)主席“不比不套”的要求,扎扎實實做好本職工作。我總認為,在平凡的崗位上認認真真的做好我們的工作,就是實踐“三個代表”的最好體現(xiàn),而確確實實我也是這樣去做的。二是找準位置,時刻把握自己的崗位職責,深刻認識該職位處于承上啟下,對內對外“關節(jié)點”的重要作用,必須很好地承擔秘書、參謀、協(xié)調、服務和聯(lián)絡、宣傳等具體工作,作為機關的“領頭雁”,我時刻提醒自己必須有高度的事業(yè)心,有強烈的奉獻精神,有效的領導方法和領導藝術,有寬闊的胸懷,才能勝任工作角色。因此,我能自覺堅持為人民服務的宗旨意識,滿腔熱情地做好本職工作,不斷探索和思考如何更好地發(fā)揮辦公室的組織協(xié)調和參謀助手作用的思路和辦法。充分相信和尊重班子里的每一個同志,傾聽他們的意見,與機關中層班子團結一致,與機關干部團結一致。能在主席、副主席直接領導下,做好機關各辦公室的工作分工,合理安排科級干部的工作,落實機關工作責任制。特別是在區(qū)政協(xié)二屆一次、二次全會會務工作中,能合理安排,充分發(fā)揮機關中層班子的骨干作用和機關干部的積極作用,較好地推進了各項工作的落實。三是樹立服務意識,甘為孺子牛!扒щy萬難服務難,上下左右協(xié)調難”,我能克服人手少、任務重的實際困難,樹立較高的思想境界和良好的服務意識,從黨和人民的工作大局出發(fā),淡泊名利,寵辱不驚,守得住清貧,耐得住寂寞,抵得住誘惑,受的住委屈,全心全意做好各項工作,在工作中感受到樂趣,在奉獻中展現(xiàn)自己的人生價值,做到吃苦不叫苦,有難不怕難,有累不喊累,受氣不賭氣。
三、改進作風,提高服務水平。
一是抓好機關行政管理的規(guī)范化和制度化。按照上級要求,先后修訂出臺了11項常委會工作制度和10項機關工作制度,并匯編成冊下發(fā)執(zhí)行。二是落實民主集中制制度,每月通過支委會、機關辦公會,對機關工作進行研究部署,機關各辦領導分工明確,責任到人,調動了工作的積極性和主動性。三是機關工作人員嚴格實行崗位目標責任制量化管理,做到領導有議事日程安排,機關工作月初有計劃,月底有講評,專委會、聯(lián)絡組活動也事先有計劃,按時序推進。四是加大了與專委會、聯(lián)絡組的聯(lián)系、協(xié)調和督查力度,以最快的速度把主席會議、常委會議的決定精神落實到委員之中,把委員中的社情民意收集匯總,提交領導決策參考。五是到掛鉤的社區(qū)調研抓落實,就區(qū)委的中心工作進行督查和指導,從中也了解基層群眾的實際困難。建立政協(xié)委員接待日制度,聽取了解委員對社情民意的反映,認真征求他們對政協(xié)工作的意見和建議,改變以往坐在辦公室*打打電話,進行上傳下達,密切了
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