第一篇：國有煤礦企業(yè)黨委書記談黨建工作述職報告

在公司領(lǐng)導(dǎo)班子和廣大黨員的大力支持下，我同班子成員團結(jié)一心，帶領(lǐng)和依靠黨員和全體員工，認真貫徹落實黨的十七大精神，緊緊圍繞公司全年生產(chǎn)經(jīng)營奮斗目標，充分發(fā)揮政治優(yōu)勢，化解矛盾，理順情緒，凝聚人心，鼓舞干勁，進一步轉(zhuǎn)變了員工思想觀念，振興了員工的二次創(chuàng)業(yè)精神，維護了改制第二年安定團結(jié)的局面，為公司挖潛增效，抗擊金融危機，扭轉(zhuǎn)安

全被動局面，加快企業(yè)發(fā)展提供了有力的保證，現(xiàn)將本人抓黨建工作述職如下：

一、切實履行第一責任人職責抓好黨建促經(jīng)濟

作為合煤公司黨委書記，我切實履行黨建工作第一責任人的職責，在工作中堅持帶頭學習、深入調(diào)研，不斷增強責任意識并提高工作能力。是我們合煤公司改制的第二年，在上級黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學習貫徹落實黨的十七大精神，緊緊圍繞公司的生產(chǎn)經(jīng)營目標,我們根據(jù)非公企業(yè)的特點，加強黨的組織建設(shè)，轉(zhuǎn)變黨組織和黨員的活動方式,充分發(fā)揮黨員骨干的先鋒模范作用，緊貼安全生產(chǎn)、經(jīng)營的實際，使廣大黨員在思想上、行動上適應(yīng)公司的運行機制，把力量凝聚到實現(xiàn)今年的生產(chǎn)經(jīng)營目標和各項任務(wù)上來。我們按照“抓組建、抓規(guī)范、抓提高”的工作思路，突出工作重點，完善工作程序，努力打牢非公企業(yè)黨建工作的基礎(chǔ)。

二、積極探索公司改制后如何加強非公有制企業(yè)黨的組織建設(shè)，發(fā)揮黨組織在企業(yè)中的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，為公司的改革、發(fā)展、穩(wěn)定提供組織保證。

我們結(jié)合企業(yè)改制后的內(nèi)部機構(gòu)變更情況，加強黨的組織建設(shè)，健全黨組織，配備黨組織負責人，在新的子公司成立與企業(yè)名稱相一致的黨組織及配備負責人，并對原桂中廠、鑫昌廠、水泥廠、機電總廠等資產(chǎn)對外租賃經(jīng)營而成立獨立法人公司，按**市委要求，下文明確這四個公司黨組織的主管部門；組建了貴州辦事處黨支部，下發(fā)了代管公司派往貴州誠光公司、三聯(lián)公司的黨員的有關(guān)文件。努力做到哪里有公司單位和部門，哪里就有黨的工作；哪里有黨員，哪里就有黨的組織，擴大黨的工作覆蓋面。堅持一手抓改革，一手抓黨建，做到企業(yè)改制與黨組織重建同規(guī)劃、同部署、同實施，相應(yīng)調(diào)整和明確了基層黨組織的隸屬關(guān)系和職能。

三、深入調(diào)查研究，理清黨委工作思路

為了掌握全公司黨建工作的動態(tài)，制定企業(yè)改制后黨建工作的措施和方案。去年3月我?guī)ьI(lǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)和政工部等部門連續(xù)到直屬的8個生產(chǎn)礦進行調(diào)查研究，在掌握全公司黨建工作的基礎(chǔ)上，結(jié)合公司的實際，提出了圍繞經(jīng)營目標抓黨建，推動企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的公司黨委工作總思路，實現(xiàn)了黨建工作“圍繞中心”、“貼近實際”到“融入經(jīng)濟”的新突破。

一是融入領(lǐng)導(dǎo)體制，實行公司、基層礦、區(qū)隊三級黨組織“一崗兩責，交叉任職”的領(lǐng)導(dǎo)體制，避免了過去“兩張皮”的現(xiàn)象，創(chuàng)新了民營企業(yè)黨建工作，為非公經(jīng)濟企業(yè)提供了黨組織領(lǐng)導(dǎo)保證。

二是融入企業(yè)管理，為“同步運行”提供保證。我們把黨建工作長效機制融入到公司推行的現(xiàn)代企業(yè)制度，實行一體化管理，使黨建工作成為企業(yè)管理的重要內(nèi)容，有效地把黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢、作風優(yōu)勢延伸到企業(yè)管理的各個層面。

三是融入黨內(nèi)活動。為提高企業(yè)效益、提高員工收入、提供優(yōu)勢保證。黨組織始終把企業(yè)安全生產(chǎn)和經(jīng)營工作的重點、難點作為黨建工作的重點和主攻方向，通過黨組織開展活動、推動各項工作來保證經(jīng)營目標的實現(xiàn)。通過這些創(chuàng)新黨建工作的新舉措，既發(fā)揮了黨組織的政治優(yōu)勢，又推動了企業(yè)的穩(wěn)定和諧發(fā)展。今年，在政府為保證大事喜事的正常開展、公司安全狀況不佳，停產(chǎn)時間過長的情況下，公司還實現(xiàn)利潤2203萬元（不含支付改制費用），員工年收比上年增長22.52%.

四、組織開展解放思想大討論的教育活動,促進企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展

根據(jù)上級的部署，去年上半年合煤公司黨委結(jié)合企業(yè)由國有企業(yè)改制為中外合資企業(yè)，企業(yè)經(jīng)營機制，黨組織活動方式有了更大改變的實際，開展了思想解放大討論活動。為了把活動引向深入，作為公司黨委書記，自己親自到東礦、三礦、六礦、九礦等單位結(jié)合實際進行宣講。通過深入開展討論，各級管理人員和廣大員工樹立了效益觀念，克服了過去國有企業(yè)時存在的等、靠、要的思想，員工責任意識、競爭意識普遍增強。

五、注重加強自身建設(shè)，帶頭執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)

作為黨委一班人的班長又是企業(yè)行政一把手，在領(lǐng)導(dǎo)班子黨風廉政建設(shè)中，自己處于主導(dǎo)和支配地位，一言一行都對班子有很大影響和示范作用。因此，處處注意以身作則，凡是要求班子做到的自己首先做到；凡是要求班子成員不做的，自己首先不做。嚴格對照領(lǐng)導(dǎo)班干部廉潔自律的規(guī)定。例如接待費的登記審批制度，公車燃油消耗由個人包干支出制度等，我都能自覺遵守，因此，制度執(zhí)行得很好。

六、組織發(fā)動黨員和廣大員工向地震災(zāi)

區(qū)捐款獻愛心

我們響應(yīng)中央組織部關(guān)于黨員交納“特殊黨費”的號召，積極組織全公司黨員中開展向地震災(zāi)區(qū)捐款獻愛心活動，全公司黨員積極交納“特殊黨費”，共收到特殊黨費45276.3元，其中我本人和十五礦礦長伍世堯各交納1000元。公司黨委還發(fā)動廣大員工向四川災(zāi)區(qū)捐款，由于發(fā)動面廣，員工覺悟高，響應(yīng)熱烈，共收到公司員工捐款287804.02元

，是來賓市企業(yè)員工個人捐款最多的單位。公司同時捐了5萬元，總計共337804.02元，受到上級領(lǐng)導(dǎo)的高度稱贊。

七、開展黨內(nèi)扶貧幫困活動

為切實開展好扶貧幫困活動，我們在開展扶貧幫困活動中，堅持把扶貧幫困活動作為關(guān)愛、關(guān)心黨員的一項重要工作來抓，針對困難黨員的實際情況認真選擇幫扶對象，堅持對重病黨員的走訪，送去組織溫暖。我們制定了具體的幫扶措施，建立生活困難黨員臺賬制度，做到了精心組織，積極落實，確保了幫扶活動收到實效。去年“七一”和春節(jié)慰問困難黨員32人，發(fā)放慰問金以及慰問品共計6136元。幫助7名困難黨員申報并且領(lǐng)到了黨內(nèi)互助金，讓他們感受到了黨組織的關(guān)愛和溫暖。

八、加強黨員的政治理論學習和組織觀念教育，增強黨員意識，提高黨員素質(zhì)

我們堅持抓好黨員的學習和教育工作，加強對黨員的思想教育和管理。按照上級組織部門的部署，把新的黨章發(fā)放到每個黨員的手中，以支部為單位組織黨員學習新黨章，并組隊參加**市“黨的知識”競賽，并榮獲三等獎。

九、組織黨員立足崗位作貢獻充分發(fā)揮先鋒模范作用，帶領(lǐng)員工為企業(yè)發(fā)展努力工作

我們根據(jù)煤礦高危行業(yè)的特點，在黨組織中開展“黨員身邊無事故”活動，推動了全員、全過程、全方位抓安全生產(chǎn)的落實。我們結(jié)合民營企業(yè)實際，在公司最大的東礦開展了“黨旗在民營企業(yè)飄揚，黨徽在員工中閃光”等活動，要求做到一名黨員就是一面旗幟，一個崗位就有一份奉獻。收到了明顯效果，起到了示范的作用。同時做到黨的活動與促進企業(yè)發(fā)展相結(jié)合，與提高黨組織凝聚力相結(jié)合，與黨建工作創(chuàng)新相結(jié)合，與全面提高黨員整體素質(zhì)相結(jié)合。三礦開展了“黨員十帶頭”活動，充分發(fā)揮黨員在安全生產(chǎn)中的先鋒模范作用，產(chǎn)生了很好效果。公司員工一致反映，表現(xiàn)最突出、最優(yōu)秀的絕大多數(shù)是黨員，黨員都在重要崗位上發(fā)揮了重要作用。

十、加強黨的知識教育和培訓

公司中層以上管理人員中95％以上是黨員，黨員已成為推動企業(yè)發(fā)展的重要力量，加強對他們的教育管理顯得尤為重要。一年來我們積極開展業(yè)務(wù)和黨的知識學習，加強對黨員的教育培訓，圍繞解決部分黨員理想信念淡薄和黨員標準降低的問題，引導(dǎo)黨員時刻牢記自己是一名黨員，盡管自己在非公企業(yè)工作，但要求不能降低，黨員的先進性不能變。教育黨員通過做好本職工作和不斷提高自身素質(zhì)，在各自崗位上發(fā)揮先鋒模范作用。

十一、建立發(fā)展黨員工作制度

在發(fā)展黨員工作中，我們有意識地向生產(chǎn)一線傾斜，并做到“三個突出”，即突出綜合素質(zhì)，重點發(fā)展政治素質(zhì)好、懂經(jīng)營、會管理的優(yōu)秀青年；突出崗位結(jié)構(gòu)，重點發(fā)展生產(chǎn)經(jīng)營管理骨干、技術(shù)骨干和生產(chǎn)一線優(yōu)秀工人；突出合理分布，特別是生產(chǎn)經(jīng)營比較穩(wěn)定、條件惡劣的單位發(fā)展黨員,我們根據(jù)井下第一線農(nóng)民工多的特點，近兩年來，突出抓好一線農(nóng)民工骨干入黨，東礦、五礦已有5名農(nóng)民工入黨，有的農(nóng)民工黨員還被評選為全國煤炭系統(tǒng)勞動模范和自治區(qū)勞動模范，使農(nóng)民工處處感受到黨組織的關(guān)懷，樹立了黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。目前，規(guī)范了發(fā)展黨員工作制度，加強了對入黨積極分子的教育培養(yǎng)，有意識地交任務(wù)、壓擔子，變“自然成長”為“幫促成長”，使發(fā)展黨員數(shù)量與公司規(guī)模、員工人數(shù)量相適應(yīng)。還開展了“黨建帶團建”活動，積極推薦公司的優(yōu)秀共青團員入黨，不斷壯大員工中黨的力量。今年以來，發(fā)展新黨員13名，23名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正，有14名積極分子向黨組織遞交了入黨申請書，為黨組織輸入了新鮮血液。

十二、推進雙文明單位創(chuàng)建活動

組織各部門做好“雙文明單位”的考核驗收工作及表彰宣傳。結(jié)合公司改制后的實際情況，對《合煤公司雙文明單位考核評分獎勵辦法》進行了修訂完善，并以公司文件下發(fā)執(zhí)行，進一步規(guī)范了新企業(yè)體制條件下精神文明建設(shè)和物質(zhì)文明建設(shè)創(chuàng)建量化考核標準，促進了企業(yè)兩個文明建設(shè)的協(xié)調(diào)發(fā)展。

十三、存在問題

一是受金融風暴和停產(chǎn)整頓的雙重影響，去年第四季度不能按時發(fā)放工資，使黨費不能按時交納。二是由于新公司成立后新員工比往年少，發(fā)展新黨員比上年少，沒有完成新黨員發(fā)展目標任務(wù)。三是由于長時間停產(chǎn)整頓，造成企業(yè)資金極度緊張，黨組織活動經(jīng)費少，黨內(nèi)活動相對減少。

十四、今后努力方向

雖然公司黨建工作方面做了一些工作，取得了一定成績，但與上級黨組織要求，與先進的其他企業(yè)相比，還有一定差距。今后我要更加努力學習掌握新知識，不斷提高自己的綜合素質(zhì)，擴大對員工企業(yè)服務(wù)的新領(lǐng)域，繼續(xù)探索解決民營企業(yè)黨建工作的新情況新新問題，大膽實踐，把公司黨建工作做好，保障和促進公司的健康、快速發(fā)展。

第二篇：201*年黨建工作年度述職報告

20xx年我局黨組高舉鄧小平理論偉大旗幟，堅持以加快發(fā)展為主題，以科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)經(jīng)濟社會發(fā)展方向，認真貫徹落實中央、自治區(qū)、xx市經(jīng)濟工作會議精神，按照縣委、縣政府的工作部署，緊緊圍繞實現(xiàn)xx年xx縣國民經(jīng)濟增長16%、財政增長13%、固定資產(chǎn)投資增長70%、城鎮(zhèn)居民可支配收入增長13%、農(nóng)民人均純收入增長15%的預(yù)期目標，以經(jīng)濟建設(shè)為中心，發(fā)展為第一要務(wù)，以財政增長，農(nóng)民增收為目標，始終把抓好黨建工作擺在頭等重要位置。下面，我將 xx年黨建工作述職如下。

一、加強執(zhí)政能力建設(shè)，提高領(lǐng)導(dǎo)隊伍素質(zhì)

重視領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍的思想政治教育，健全和完善學習制度。主要采取集中學習與自學，單位學習與參加培訓學習相結(jié)合的辦法。按照縣委、組織部、縣科發(fā)辦的布置和要求，結(jié)合全縣開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，深入學習xx大報告、xx屆五中、六中全會精神，中央、國務(wù)院、自治區(qū)、xx市以及縣委、縣政府的有關(guān)政策、法規(guī)文件等。學習活動由黨政領(lǐng)導(dǎo)親自抓，落實專人負責，做到有主題、有中心發(fā)言、有記錄、有讀書筆記、有檔案。通過學習，提高了黨員干部的政治思想覺悟和理論水平，增強了凝聚力和戰(zhàn)斗力。堅持民主集中原則。堅持集體領(lǐng)導(dǎo)與分工負責相結(jié)合，凡涉及重大問題的決策，嚴格按程序辦事。班子成員之間做到相互支持，相互配合，相互理解。形成了領(lǐng)導(dǎo)班子 “合心、合拍、合力”的良好氛圍。

二、以科學發(fā)展觀為宗旨，加強黨員隊伍建設(shè)

按照縣科發(fā)辦的要求，認真開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動。自從3月份全縣開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動以來。我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視、積極組織、迅速行動、扎實推進，按照縣解放辦的要求及活動日程，分階段地開展好各項工作。認真貫徹落實《xx市黨員提醒告誡制度》，加強對黨員的教育、管理和監(jiān)督，嚴肅黨內(nèi)生活，規(guī)范黨員的行為，保持了黨員隊伍的純潔性和先進性。由于教育工作到位，一年來，我支部沒有黨員受到提醒或告誡。

三、加強機關(guān)效能建設(shè)，促進干部作風轉(zhuǎn)變

圍繞 “行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效”的機關(guān)作風效能建設(shè)目標，以規(guī)范化、標準化、科學化為目的，進一步建立健全了機關(guān)作風效能建設(shè)的各項制度，用制度促效能。一是制定了《首問負責制》、《限時辦結(jié)制》、《行政責任追究制》、《政務(wù)公開制度》等九大制度及局機關(guān)辦公制度和黨支部工作制度。并定期召開局機關(guān)作風效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組例會，及時總結(jié)機關(guān)效能建設(shè)工作的開展情況，安排下一階段的工作任務(wù)。確保了每項工作、每件事情都有人管、有人抓，避免了工作中出現(xiàn)互相推諉和扯皮現(xiàn)象，促使機關(guān)干部在履行崗位職責上不斷改進，在服務(wù)質(zhì)量和辦事效率上不斷提高。

四、加強黨紀黨風教育，狠抓黨風廉政建設(shè)

加強黨紀黨規(guī)教育，狠抓黨風廉政建設(shè)，注重在全體黨員干部中強化“三項法規(guī)”等黨紀黨規(guī)教育，以被那些****分子的典型為反面教材，警鐘常鳴。認真落實黨風廉政建設(shè)的各項規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行財務(wù)制度，在送往迎來中嚴格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定，不鋪張浪費，不搞特殊化。通過一系列的學習和活動，使我局全體干部職工的廉潔自律意識進一步加強，無違法違紀違規(guī)的現(xiàn)象發(fā)生。

五、認真抓好黨支部建設(shè)

進一步建立健全支部建設(shè)的各項規(guī)章制度，完善各種責任制，職責、分工公布上墻。認真實行“三會一課”制度，抓好黨建工作。共召開支委會12次、召開支部大會4次，召開民主生活會2次，上黨課5 次。抓好黨員隊伍建設(shè)，同時注重優(yōu)秀年輕黨員干部的選拔培養(yǎng)工作。按時收好黨費并足額上繳。指定專人負責收繳黨費，列好繳納清單，登記好黨費登記證，并足額上繳。積極完成上級黨委交辦的其它工作任務(wù)。按照縣委、縣政府和有關(guān)部門的要求，積極完成各種黨報黨刊的征訂任務(wù);完成軍烈屬統(tǒng)籌、民兵訓練費統(tǒng)籌和黨員獻愛心活動捐款任務(wù)。

第三篇：201*年村黨建工作述職報告

各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：

大家好!今天我匯報的題目是：狠抓隊伍教育管理，構(gòu)建打造黨建工作的“核心工程”。

自去年“七一”以來，我村黨總支在鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，作為黨建第一責任人，我認真貫徹落實鎮(zhèn)黨委基層黨建責任制目標要求，緊緊圍繞基層組織建設(shè)強基固本，打造一流爭創(chuàng)先進的工作思路，為自身在黨建工作中定目標、定職責，按照“抓黨建、凝合力、謀發(fā)展、夯基礎(chǔ)、促黨建”的工作方略，以開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，以學習宣傳貫徹黨的十八大精神為動力，團結(jié)帶領(lǐng)全村廣大干部群眾艱苦奮斗、開拓創(chuàng)新、扎實工作，發(fā)揚“團結(jié)、奮進、堅韌、創(chuàng)新、圖強”的精神，勇于追求卓越，多措并舉，全面提升了黨建工作整體水平，有力地推進了全村經(jīng)濟和社會事業(yè)快速發(fā)展。下面，我就履行村黨建工作第一責任人職責情況述職。

一、抓制度;力求黨建工作規(guī)范科學。

通過不斷健全完善抓制度與落實，規(guī)范了發(fā)展黨員工作，優(yōu)化了黨員隊伍結(jié)構(gòu)，促進了黨的基層組織建設(shè)，使基層組織建設(shè)更加規(guī)范。

二、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，激活力，作表率。

自開展基層黨組織和黨員“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動以來，我村將“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動列入了村黨總支重要議事日程之中，總支月月有安排，季度有檢查，半年有總結(jié)，年終有評比，規(guī)范完善了黨員星級評定管理、無職黨員“設(shè)崗定責”和公開承諾制度，充分調(diào)動了無職黨員參與黨建工作、經(jīng)濟發(fā)展和社會事務(wù)管理的積極性，提升了黨員形象，密切了黨群關(guān)系，增強了基層黨建工作的活動，深入開展了創(chuàng)建活動。

在創(chuàng)建活動中，通過組織黨員重溫入黨誓詞，學習黨的政策，互相討論交流，開展了學習典型比發(fā)展，黨員之間比奉獻活動，激發(fā)了黨員活力，使創(chuàng)先爭優(yōu)活動成效明顯。一是發(fā)揮總支黨員服務(wù)作用，開展環(huán)境整治，每月總支組織黨員在全村開展一次衛(wèi)生大清除，全體黨員積極投入到環(huán)境衛(wèi)生整治活動中;二是開展黨員聯(lián)戶制度，為群眾送溫暖，送政策，一切服務(wù)于群眾，加深黨員同群眾的血肉聯(lián)系;三是積極發(fā)揮黨員先鋒模范作用和表率作用，深入開展“學黨章，守紀律，轉(zhuǎn)作風”教育活動，不斷深化為民服務(wù)的意識，在服務(wù)中找差距，在服務(wù)中比奉獻;四是鞏固陣地建設(shè)，以遠程教育為平臺，開展以先進典型激勵人、反面教育警示人、紅色文化教育人、廉潔文化陶冶人的教育活動。

通過活動的開展，使黨建工作的核心工程、黨員隊伍建設(shè)不斷增強，打造了一支養(yǎng)靜氣、去浮氣、養(yǎng)才氣、去愚氣、養(yǎng)朝氣、去暮氣、養(yǎng)正氣、去邪氣，政治堅定，作風優(yōu)良，學識豐富，業(yè)務(wù)熟練的高素質(zhì)黨員干部隊伍，使各項工作充滿生機、富有活力。

三、發(fā)揮黨建工作的牽引力和帶動力，創(chuàng)機制謀發(fā)展

作為黨建第一責任人，必須保持清醒的頭腦，必須增強創(chuàng)新意識，堅持真理，修正錯誤，始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，必須堅持宗旨意識，公仆情懷，相信群眾，依靠群眾，充分發(fā)揮總支的牽引力和帶動力，創(chuàng)機制謀發(fā)展。深入群眾開展“訪民生、知民情、解民事”集中走訪活動，認真聽取民聲，了解群眾所需、所盼、所想、悉心問民生，留察民意，真心表真情、用心匯民力，通過疏理建議，制定了具體方案，明確了工作職責、工作標準、完成時限和具體責任人，確保事事有人管，件件有著落，贏得了全村黨員群眾的大力支持。

四、強基固本，深入落實四議兩公開制度。

為進一步實現(xiàn)加強黨的領(lǐng)導(dǎo)與充分發(fā)揚基層民主的有效統(tǒng)一，加快推動新農(nóng)村建設(shè)的順利開展，我村從工作實際出發(fā)，一抓聯(lián)動，健全責任體系;二抓培訓，增強落實能力;三抓宣傳，構(gòu)建濃厚氛圍;四抓落實，提高工作水平。通過堅持“四抓”措施，強化對“四議兩公開”工作法的執(zhí)行力度，促進了村工作順利開展，全村重大事項，村黨總支嚴格把關(guān)，按照“四議兩公開”工作程序進行，實現(xiàn)了民主管理、民主監(jiān)督、民主決策。

第四篇：黨建工作述職報告

黨建工作述職報告

冠山鄉(xiāng)黨委書記：李軍輝

201*年，在縣委、縣政府的堅定領(lǐng)導(dǎo)下，本人團結(jié)和帶領(lǐng)黨政班子成員，按照“圍繞中心抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，緊扣“黨員強素質(zhì)、班子強能力、發(fā)展添活力、社會創(chuàng)和諧”的工作目標，突出組織領(lǐng)導(dǎo)求落實、基礎(chǔ)工作求規(guī)范、管理機制求創(chuàng)新、工作方法求創(chuàng)優(yōu)的工作特色，全力構(gòu)建黨建工作新局面。全鄉(xiāng)形成了“組織強起來、黨員干起來、群眾動起來、效果升起來”的良好態(tài)勢。為加快全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展提供了堅強有力的組織保證。下面，我就今年黨建工作述職如下，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們提出寶貴的意見。

一、以加強執(zhí)政能力建設(shè)為核心，進一步加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)

按照科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政建設(shè)的要求，緊繞增強執(zhí)政能力這一主題，不斷提高了領(lǐng)導(dǎo)班子的領(lǐng)導(dǎo)水平、執(zhí)政能力和干部“親民、為民、富民”意識。

（一）加強思想政治建設(shè)。加強黨的建設(shè)，思想政治工作須先行。始終把理論武裝和更新知識結(jié)構(gòu)作為基礎(chǔ)性工作，通過學習中國特色社會主義理論體系和十七屆三中、四中全會精神，特別是結(jié)合深入學習實踐科學發(fā)展觀活動的開展，在全鄉(xiāng)黨員中掀起學習黨的十七屆四中全會精神學習高潮，進一步攪動了全鄉(xiāng)干部群眾科學發(fā)展，加強基層黨組織建設(shè)的思想大解放，不斷提高了鄉(xiāng)村兩級干部的思想政治素質(zhì)，引導(dǎo)廣大干部增強解放思想、更新觀念和加快科學發(fā)展的自覺性和堅定性，達成建設(shè)和諧、文明富裕新冠山共識。同時，加強政策法規(guī)、業(yè)務(wù)知識、科學文化知識的學習，幫助干部開闊視野，完善知識結(jié)構(gòu)，提高綜合素質(zhì)，使黨員干部的知識結(jié)構(gòu)和能力更好適合新形勢下執(zhí)政興業(yè)、科學發(fā)展的需求。

（二）注重發(fā)揮鄉(xiāng)黨委政治核心作用，強化自身建設(shè)。按照鄉(xiāng)黨委“五個好”的要求，堅持內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象、爭創(chuàng)優(yōu)秀黨委。堅持民主集中原則，嚴格執(zhí)行黨委議事和決策機制。我個人堅決執(zhí)行縣委縣政府、鄉(xiāng)黨委的各項決議、決定。堅持集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負責

制，凡事都做到與其他班子成員通氣、交換意見。在涉及“三重一大”問題的決策，都先廣泛征求干群意見，再提交班子集體研究決定，不搞“一言堂”，努力做到?jīng)Q策的民主化、科學化并自覺維護班子團結(jié)和威信。在班子內(nèi)部政治生活中，能帶頭開展批評與自我批評，善聽各方面的意見和建議，不計較個人得失，大事講原則，小事講風格，做到與班子成員相互推心置腹、坦誠相見，在班子中形成了互相配合、互相信任、互相支持、互相理解的良好氛圍，增強了班子的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力，形成了領(lǐng)導(dǎo)班子“合心、合拍、合力”的良好氛圍。

（三）堅持重規(guī)范和求創(chuàng)新并重，選好配強基層組織班子。嚴 格用人標準、嚴明用人程序、嚴肅用人紀律、嚴肅工作作風。結(jié)合村（社區(qū)）黨支部和村委會換屆選舉工作，進一步堅持和完善民主推薦、民主測評、民主評選等制度，探索和推行村干部“述職述廉、公推一選、公推直選”的新機制，減少和避免了用人上的失誤，真正把德才兼?zhèn)�、組織領(lǐng)導(dǎo)能力強、政績突出、群眾公認的優(yōu)秀干部選拔使用到村級班子上來。

（四）以制度建設(shè)為突破口，狠抓干部隊伍建設(shè)。建立和完善黨政會議議事制度、中心組學習制度、工作紀律和崗位責任制等整套規(guī)章制度，將縣委、縣政府下達的各項工作指標層層分解，責任到人，建立健全了鄉(xiāng)村兩級干部考核激勵約束機制，形成責任明確、領(lǐng)導(dǎo)有力、運轉(zhuǎn)有序、保障到位的工作機制，使基層組織建設(shè)逐步走上正規(guī)化、制度化、規(guī)范化軌道。

（五）搶抓廉政建設(shè)，樹立起了良好形象。作為鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子的“班長”，堅持做到廉政自律，從自身做起，自覺遵守一把手“四個不直接分管”規(guī)定，嚴格按制度辦事，以身作則帶動大家進一步落實黨風廉政建設(shè)責任制，開展了農(nóng)村黨務(wù)、政務(wù)、村務(wù)公開的常態(tài)活動；整合民政、財政、計生、農(nóng)醫(yī)等站所資源，建立了一個便民服務(wù)中心，并成立了黨支部，集中人員實行“三公開、三到位”工作制度，大大方便了群眾辦事。

二、以加強基層組織建設(shè)為重點，增強基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘 以“三項創(chuàng)建、鄉(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)范化建設(shè)、學習實踐科學發(fā)展觀活動、機

關(guān)效能建設(shè)”工程為契機，立足新的實踐，努力實現(xiàn)基層黨建工作的創(chuàng)新（觀念、機制、方法）。

（一） 實施“八大工程”，深化“三項創(chuàng)建”活動，努力創(chuàng)建親民為民富民鄉(xiāng)鎮(zhèn)好班子和農(nóng)村紅旗黨支部。從201*年始到201*年，利用2年的時間，以抓好“六個一”工程為核心，深化爭創(chuàng)“三民”鄉(xiāng)鎮(zhèn)好班好活動，實現(xiàn)群眾滿意度、黨員干部素質(zhì)、工作效能、為民服務(wù)的本領(lǐng)、經(jīng)濟和社會發(fā)展實力“五個明顯提高”的目標（六個一即為：健全一套規(guī)章制度、規(guī)范工作程序；幫扶一名貧困對象；培植一個富民產(chǎn)業(yè)，引領(lǐng)群眾致富；抓好一個黨建示范點；設(shè)立一個便民服務(wù)中心；記好一本民情日記）。同時，以實施“七大工程”為載體，深化爭創(chuàng)農(nóng)村紅旗黨支部活動，實現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員干部隊伍好、工作機制好、小康建設(shè)業(yè)績好、農(nóng)民群眾反映好的“五好”目標。（“七大工程”即為：實施黨建示范工程、農(nóng)村黨建陣地工程、黨員先鋒工程、黨員暖心工程、黨員素質(zhì)提升工程、發(fā)展黨員“牽引”工程、村級干部“雙述雙評”工程）。為解決“兩委會”無辦公場所、黨員無陣地困難，今年，投資70多萬元按時按質(zhì)按量完成了滸嶺、坪上、分湖、桂元四個村級組織活動場所的建設(shè)任務(wù)，提前實現(xiàn)了全鄉(xiāng)所有村都有村級活動場所的夙愿。

（二） 扎實有序開展科學發(fā)展觀活動。按照縣委的統(tǒng)一安排，立足我鄉(xiāng)實際，精心組織，突出實踐的特色，務(wù)求高效，做到行動快、部署全、措施實，對各個環(huán)節(jié)、方法步驟、時間進度、工作重點，高標準嚴要求全面推進我鄉(xiāng)深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，取得了階段性成效。我鄉(xiāng)在切實做好常規(guī)動作的同時，自選動作務(wù)求創(chuàng)特色，在走訪調(diào)研活動中，組織鄉(xiāng)村二級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部開展了“訪小康產(chǎn)業(yè)戶問致富經(jīng)驗、訪老黨員老干部問發(fā)展良策、訪上訪意見戶問事情原委、訪低保困難戶問衣食冷暖、方返鄉(xiāng)農(nóng)民工及流動黨員家屬問就業(yè)現(xiàn)狀”為主要內(nèi)容的“五訪五問”活動，先后共走訪70多戶“五訪”對象，通過“訪富問路求良方、訪賢問計集民智、訪怨問源為民安、訪弱問難解民困、訪群問愿聽民聲”活動的開展，進一步加強了黨群魚水血肉聯(lián)系，努力實現(xiàn)“提高思想認識、解決突出問題、加強基層

組織、促進科學發(fā)展”的具體目標，為全鄉(xiāng)的經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展指明了方向。

（三） 集中時間、人力、物力，著重在辦公場所、運行機制、便民服務(wù)、圩鎮(zhèn)建設(shè)“四規(guī)范”上想新法出實招，多措并舉推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)范化建設(shè)，取得了較好效果。為規(guī)范辦公場所和工作運行機制，提升政府形象，在完善各項規(guī)章制度的基礎(chǔ)上，投資56萬元新建了一棟650平方米的綜合便民服務(wù)大樓，整合計生辦、民政所、財政所、土管所、綜治辦、司法所、農(nóng)醫(yī)所等站所資源，組建便民服務(wù)中心，集中人員到服務(wù)中心辦公，成立了便民服務(wù)員中心黨支部，實行“服務(wù)基層超市化”，為群眾提供方便快捷的服務(wù)；投資6萬元對行政樓進行了重新粉刷和裝飾，大大改善了辦公和接待條件；另外，為豐富干部的文化娛樂生活，重新硬化籃球場和羽毛球場等運動場所，新置了籃球架、羽毛球和乒乓球桌，為打造一個頗有山鄉(xiāng)特色的機關(guān)庭院，對機關(guān)前庭后院同時整治，鋪設(shè)彩磚，興建一個面積200余平米的干部娛樂交流園，還在院內(nèi)新裝六盞歐式路燈，興修一條300米、寬

1.2米的環(huán)行政辦公樓的休閑路；搞好圩鎮(zhèn)建設(shè)，優(yōu)化人居環(huán)境。以新農(nóng)村建設(shè)為契機，加強了圩鎮(zhèn)美化、綠化、亮化和硬化工作，規(guī)范了交易秩序，杜絕了占道經(jīng)營行為，所有的上攤小販和農(nóng)民自產(chǎn)農(nóng)副產(chǎn)品一律規(guī)范到農(nóng)貿(mào)市場內(nèi)交易，圩鎮(zhèn)面貌煥然一新。

（四） 以加強機關(guān)效能建設(shè)活動為契機，開展了“機關(guān)效能提升年”活動，創(chuàng)建學習型、創(chuàng)新型、服務(wù)型、效能型、廉潔型“五型”機關(guān)，努力建設(shè)一支政治強、業(yè)務(wù)精、紀律嚴、作風正、講奉獻、勇創(chuàng)新的高素質(zhì)干部隊伍，塑造了“勤政廉潔、務(wù)實高效”的機關(guān)新形象。

（五） 依托產(chǎn)業(yè)，縱向整合，組建專業(yè)經(jīng)濟合作社催生鄉(xiāng)土人才，大力實施“三培兩帶兩服務(wù)”工程。按照“產(chǎn)業(yè)建支部、黨員帶頭富、農(nóng)民增收入”的工作思想，依托已形成一定規(guī)模生產(chǎn)、銷售等環(huán)節(jié)聯(lián)系較緊密的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)，通過建立“支部十協(xié)會”模式，形成黨員為骨干、鄉(xiāng)土人才為依托、社員參與、風險共擔、利益共享的經(jīng)營共同體，去年在福全村創(chuàng)建了廟上奔頭養(yǎng)牛產(chǎn)銷專業(yè)合作社的基礎(chǔ)

上，今年又新創(chuàng)建了杏口綠源茶油專業(yè)合作社，并與永豐綠海茶油公司簽訂了長期合作合同，油茶產(chǎn)品全部銷給綠海茶油公司，注冊了“綠源”商標，專業(yè)合作社吸納鄉(xiāng)土人才4名，舉辦油茶種植使用技術(shù)培訓3期，受訓群眾達400余，催生鄉(xiāng)土人才10多人，聯(lián)系黨員23名，培養(yǎng)黨員干部3人，發(fā)展社員34戶。

三、以鞏固先進性教育長效機制為重點，抓好黨員教育、發(fā)展和管理。

（一）通過外出參觀、外派培養(yǎng)、以會代訓等形式加強黨員干部的教育培訓，提高“兩委”干部管理農(nóng)村事務(wù)和帶領(lǐng)群眾致富的能力。今年組織村書記、主任外出參觀新農(nóng)村建設(shè)3次，6人參加縣黨校大專學習，1名書記到南昌參加農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化參觀學習。

（二）發(fā)展黨員工作有序規(guī)范。嚴格按照發(fā)展黨員“十六字”方針，重點發(fā)展新農(nóng)村建設(shè)中涌現(xiàn)出來的優(yōu)秀青年、致富能手、退伍軍人和外出返鄉(xiāng)人員，全年發(fā)展黨員12名，7名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正。

（三）建立流動黨員登記制度，加強對流動黨員的動態(tài)管理。通過年初的摸清流動黨員底數(shù)、實行流動黨員活動證制度，盡量使流動黨員持證外出，及時發(fā)放流動黨員小讀本，參加外出所在黨組織活動。認真組織舉辦一期返鄉(xiāng)黨員（農(nóng)民工）創(chuàng)業(yè)就業(yè)培訓班，切實為他們解決困難。與此同時，重點扶持了冠山村在外創(chuàng)業(yè)返鄉(xiāng)人士謝蘇招和坪上村返鄉(xiāng)黨員邱永明創(chuàng)辦村衛(wèi)生室。加強離退休黨員的管理，每月定期召開退休老干黨支部會，增強他們的榮譽感和歸屬感。

存在的問題和不足：

1、鄉(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)范化建設(shè)缺口資金較大；

2、有些村干部理論水平、政策水平不夠高、工作責任心不夠強；

3、有些村班子年齡老化，后繼無人；

4、黨員老齡化問題。

針對這些問題，我將在今后的工作中積極進取，不斷推進我鄉(xiāng)農(nóng)村黨建工作：一是積極包裝項目向上立項爭取，多方籌措資金，打造干凈舒心的園林鄉(xiāng)政府機關(guān)；二是加大培訓力度，進一步提高基層干部隊伍綜合素質(zhì)，增強農(nóng)村干部對黨建工作的認識，促使他們視黨建

為一切工作的重要措施常抓不懈；三是加大“雙強”型年青村干部的培養(yǎng)和使用力度，為推動新農(nóng)村建設(shè)和構(gòu)建和諧社會保駕護航。

第五篇：黨建工作述職報告

黨建工作述職報告

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

201*年11月,根據(jù)組織安排,我擔任南塔辦事處牛圪嶗村黨建員，近一年來，在縣委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我堅持貫徹落實縣委、縣政府的工作部署，認真履行黨建職責，把基層黨建工作作為一項基礎(chǔ)性、根本性、全局性和經(jīng)常性的工作，精心組織實施，完成了基層黨建的各項工作。按照“抓黨建、凝合力、謀發(fā)展，抓發(fā)展、夯基礎(chǔ)、促黨建”的工作思路，以開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，團結(jié)帶領(lǐng)全村廣大黨員干部群眾扎實工作、開拓創(chuàng)新，在一定程度上提升了黨的執(zhí)行力，有力地推進了全村各項事業(yè)的發(fā)展。下面，我就履行牛圪嶗村黨建工作情況述職如下：

一、落實黨建工作情況

1、從制度建設(shè)入手，抓黨支部自身規(guī)范化建設(shè)，建立健全了支部黨員目標管理、黨員活動等制度，嚴格執(zhí)行民主評議黨員制度，按時收繳黨費，及時做好黨組織關(guān)系的接轉(zhuǎn)，強化對黨員隊伍的日常管理；扎實開展黨員活動，促進黨支部規(guī)范建設(shè)。

2、加強政治學習，經(jīng)常性的宣傳黨的政治主張、開展培訓、座談，提高群眾對黨的認識，按程序確定積極分子、 1

加緊培養(yǎng)。支部對黨員發(fā)展高標準、嚴要求，按程序堅持公開公正。對申請入黨的同志積極培養(yǎng)，使群眾對發(fā)展的新黨員心服口服，起到了正面引導(dǎo)作用，本年納收了4名預(yù)備黨員。

3、以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為載體，加強隊伍管理。為促進“解千家困、暖萬人心”活動的有效開展，在挨家挨戶進行摸底調(diào)查，掌握第一手資料的基礎(chǔ)上，對幫扶對象采取三項幫扶措施，一是對老、弱、病、殘沒有勞動能力的幫扶對象進行物質(zhì)幫扶；二是為青壯年這些有勞動能力的幫扶對象積極聯(lián)系用工單位，與幫扶對象面對面的洽談，幫他們找到一份可以解決實際困難的工作。

二、抓好理論學習，理清工作思路，謀劃好全年工作

在做好各項工作的同時，我們還以抓黨建促各項業(yè)務(wù)工作深入開展。今年以來，我們以機關(guān)紀律作風整動活動為學習主線，加強政治業(yè)務(wù)學習，加強黨員的思想政治工作，狠抓隊伍建設(shè)，學習了黨的十七大和十七屆三中、四中、五中全會精神、《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》以及《關(guān)于黨員領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)�人有關(guān)事項的規(guī)定》。通過學習，著力解決思想認識問題，為對照檢查、自我剖析和開展批評與自我批評奠定基礎(chǔ)。結(jié)合工作實際，確定了“抓班子、帶隊伍，抓目標、保重點，抓管理、重落實，抓穩(wěn)定、促和諧”的工作思路，對201*年全年各項工作及早進行謀劃，努力做好

開篇布局這篇文章，圍繞新農(nóng)村建設(shè)主題，我們從轉(zhuǎn)變村干部的思想觀念和拓寬工作思路入手，深入開展了調(diào)研，通過座談會，實地走訪等多種方式和途徑，了解掌握了村子的經(jīng)濟發(fā)展、黨的建設(shè)、村務(wù)管理、精神文明建設(shè)等方面狀況，共同制定了村上發(fā)展規(guī)劃。協(xié)商解決了在共建過程中遇到的問題。

三、發(fā)揮優(yōu)勢 ，著力幫村解決實際困難

作為黨建員，不僅要幫助村上建立完善黨建工作，而且還要幫助村解決實際困難，這是黨建員義不容辭的義務(wù)。想群眾之所想，干百姓之所干，謀人民之所謀，一心一意，從小事做起，從真實開始。我從去年11月份擔任南塔辦事處牛圪嶗村黨建員以來，45次去牛圪嶗村進行調(diào)查了解村情村況，幾乎和每個村民說家常問疾苦。

“民以食為天”，得知村上最盼望能有一口水井，解決村上吃水困難的問題，，于是(公文素材庫：www.seogis.com)我和新當選的村支部書記霍生彪多次商議，決定多方籌資，不收村民一分錢，給村里無償打一口水井。于是我們跟本村的幾位企業(yè)界人士聯(lián)系，說了打井的想法，得到了他們的贊同和幫助，很快籌資16萬元。我們抓緊動快，用了一個月的時間實施完工。當村民們吃上了新打的井水，個個喜笑顏開、贊口不絕！我們在村上舉行了隆重的慶典。會后我個人拿出了201*元錢，看望了10戶

老黨員和貧困戶，有一位殘疾老教師激動地說：“還是黨的領(lǐng)導(dǎo)干部好！”

與此同時，我和村干部一起深入村戶，幫助二十多戶村民制定切實可行的脫貧致富計劃，幫他們找信息、搞貸款，落實資金，有幾戶村民已進入實施階段。我們還在重要路口、道邊等部位，書寫標語，設(shè)立黨建牌，給村民發(fā)了黨建員“連心卡”。把工作實實在在落在老百姓的心坎上。投資一萬多元對活動室進行了維修，添置了辦公設(shè)施，軟件上墻。又爭取來六萬多項目款為新窯梁村打了一口井，現(xiàn)已投入使用。

通過這一年黨建工作活動，讓我真切地感受到，只要我們共產(chǎn)黨人，設(shè)身處地為老百姓辦實事、說實話，我們黨的威望和形象會更加鮮活與高大。

四、不斷加強自身建設(shè)

在近一年中，每次遇到重大行動我都與駐村干部、村務(wù)領(lǐng)導(dǎo)們一起堅持在一線指揮，遇到困難，不推諉、不躲避，迎難而上，保持冷靜，敢于面對矛盾，解決矛盾。在勤政上帶頭的同時，我也特別注意在廉政方面以身作則，加強廉潔自律。以實取信于民，找準做人的坐標，在工作中始終抓住薄弱環(huán)節(jié)做工作，抓落實，作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，首先對社會上的各種歪風邪氣，敢于反對，敢于抵制，堅持原則。同時，我也加強對黨員的教育。

回顧一年來的工作，我雖做了一些工作，但我也清醒的看到，在工作中還存在一些問題和不足，有些工作不盡完善，這也為我今后的工作提出了更高的要求，但我有信心在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在同志們的幫助下，不斷完善自我，全力以赴投入工作，在新的一年里認真加以解決和提高。各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志，以上是我一年來對履行黨建工作的匯報，敬請批評指正，提出寶貴意見和建議。

謝謝大家！

黨建員：張曉曦

二〇一四年十一月

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