抓基層黨建工作和履行主體責(zé)任述職報(bào)告

按照會(huì)議安排，現(xiàn)將我2019年抓基層黨建工作和履行主體責(zé)任情況報(bào)告如下：

一、履職工作的特色和亮點(diǎn)

1.抓班子建設(shè),提升引領(lǐng)發(fā)展的能力。一是理清思路。按照責(zé)任到位、任務(wù)到位、指導(dǎo)到位的要求,多次深入調(diào)研,定期召開黨工委會(huì)議,謀劃確定發(fā)展思路,扎實(shí)安排部署黨建工作,使基層組織引領(lǐng)發(fā)展的能力不斷提升。二是強(qiáng)化責(zé)任。堅(jiān)持書記抓、抓書記,對(duì)黨建工作親自抓，負(fù)總責(zé)，堅(jiān)決履行好“第一責(zé)任人”職責(zé)，充分夯實(shí)副書記和組織委員具體責(zé)任人職責(zé)，定期研究解決黨建工作中存在的問題，建立黨工委班子成員“黨建聯(lián)系點(diǎn)”制度，把抓黨建促脫貧真正落到實(shí)處。三是配強(qiáng)班子。結(jié)合村兩委換屆、軟弱渙散黨組織整頓和民主評(píng)議黨員等活動(dòng),調(diào)整村組干部3名,處理不合格黨員1名,轉(zhuǎn)化軟弱渙散黨組織XX、XX２個(gè)村,選優(yōu)配強(qiáng)了24個(gè)村兩委班子,基層黨組織選配得到顯著提升。

2.抓思想建設(shè)，占領(lǐng)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域新高地。作為抓意識(shí)形態(tài)工作的第一責(zé)任人，切實(shí)增強(qiáng)抓意識(shí)形態(tài)工作的履職自覺，切實(shí)負(fù)起抓好意識(shí)形態(tài)工作的政治責(zé)任，我們以深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神為首要任務(wù)，堅(jiān)持以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，堅(jiān)持黨管意識(shí)形態(tài)不動(dòng)搖，牢牢把握意識(shí)形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、話語權(quán)、主動(dòng)權(quán)，大力弘揚(yáng)和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，積極培育公民的社會(huì)公德、家庭美德和個(gè)人品德，以街道黨員干部、第一書記、村“三委”干部為抓手，以宣傳思想工作為載體，以開展新時(shí)代文明實(shí)踐活動(dòng)為形式。堅(jiān)持鞏固壯大主流思想輿論，弘揚(yáng)主旋律，傳播正能量，激發(fā)全街道人民團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的強(qiáng)大力量。

一是結(jié)合民主生活會(huì)、組織生活會(huì)、支部主題黨日活動(dòng)、“夜評(píng)會(huì)”、“黨員小書包”、“大禹街道黨工委微信公眾平臺(tái)”、“十九大”知識(shí)競(jìng)賽等活動(dòng)，搞好理論學(xué)習(xí)。二是通過開展評(píng)比“好人榜”、“紅黑榜”、“道德講堂”等活動(dòng)，倡導(dǎo)移風(fēng)易俗的良好社會(huì)風(fēng)尚，積極引導(dǎo)廣大干部群眾積極參與無償獻(xiàn)血、捐資助學(xué)、扶貧助困等公益活動(dòng)，其中，XX村XX榮獲“陜西勞模”、“中國(guó)好人”等榮譽(yù)稱號(hào)。三是組織開展“文明戶”、“衛(wèi)生戶”、“好媳婦”、“星級(jí)文明戶”等評(píng)選活動(dòng)和健康文明的娛樂健身活動(dòng)。四是成立街道信息報(bào)送工作組，抽調(diào)一批文字功底好、綜合素質(zhì)高的年輕干部，及時(shí)做好街道新聞?shì)浾撔麄鞴ぷ鳎瑘?bào)送工作動(dòng)態(tài)、經(jīng)驗(yàn)交流、典型宣傳等內(nèi)容。不斷壯大主流思想輿論，把握思想方向，凝心聚力弘揚(yáng)社會(huì)正能量，今年在各媒體平臺(tái)發(fā)表文章120余篇。

3.抓隊(duì)伍管理,提升服務(wù)發(fā)展的能力。全面加強(qiáng)干部隊(duì)伍教育管理，全面提升黨員干部服務(wù)群眾的能力。堅(jiān)決落實(shí)黨工委書記、第一書記“兩個(gè)一”工作機(jī)制，嚴(yán)格執(zhí)行第一書記和村支部書記“十個(gè)必須”紀(jì)律要求，堅(jiān)持推行黨工委理論中心組和各支部集中學(xué)習(xí)機(jī)制，認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”制度，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”提升意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域工作，著力建設(shè)一支高素質(zhì)的干部隊(duì)伍，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。

4.抓機(jī)制創(chuàng)新,提升推動(dòng)發(fā)展的執(zhí)行力。一是堅(jiān)持把學(xué)習(xí)放在首位,深化“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化，按照“飲水思源、增光添彩”專題教育中“大學(xué)習(xí)”要求，把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務(wù)。二是建立黨建工作長(zhǎng)效機(jī)制。切實(shí)履行黨工委書記基層黨建第一責(zé)任人責(zé)任，定期召開專題黨建工作研究會(huì)議，堅(jiān)持實(shí)行黨建工作一月一安排、一月一匯報(bào)、一月一評(píng)比、一月一通報(bào)的“四個(gè)一”工作制度，切實(shí)做到激勵(lì)先進(jìn)，鞭策后進(jìn)。三是對(duì)街道領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各村第一書記、包村干部和村“三委”干部進(jìn)行村情概況、黨建和扶貧基礎(chǔ)知識(shí)集中考試，對(duì)第一次考試不及格的進(jìn)行通報(bào)批評(píng)和集中補(bǔ)課，對(duì)第二次考試仍不及格的進(jìn)行相應(yīng)組織處理和扣發(fā)績(jī)效工資。四是全面加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，嚴(yán)格落實(shí)黨委的主體責(zé)任和紀(jì)委的監(jiān)督責(zé)任，認(rèn)真開展“馮新柱案以案促改”工作，推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)取得實(shí)效，嚴(yán)格執(zhí)行“八項(xiàng)規(guī)定”和持續(xù)推進(jìn)正風(fēng)肅紀(jì)。一年來街道紀(jì)委查辦案件90件，黨內(nèi)警告20人，誡勉談話34人，提醒談話26人。

5.抓工作落實(shí),堅(jiān)決打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)。一是整合“四支力量”并建立駐村幫扶工作隊(duì)和第一書記管理制度。共整合組建24支駐村幫扶工作隊(duì)并成立了臨時(shí)黨支部。在脫貧攻堅(jiān)各類專項(xiàng)巡視和檢查排查工作中，對(duì)反饋的問題都能積極快速的全部整改到位，在抓黨建推動(dòng)“三大攻堅(jiān)戰(zhàn)”中，能夠協(xié)調(diào)各方力量，為鄉(xiāng)村振興發(fā)揮了積極的推動(dòng)作用。二是推動(dòng)抓黨建促脫貧先進(jìn)典型的示范帶動(dòng)，積極開展縣委安排的“雙帶雙創(chuàng)”活動(dòng)，培養(yǎng)和樹立了自己的先進(jìn)支部和優(yōu)秀黨員，同時(shí)組織召開大禹街道黨建工作現(xiàn)場(chǎng)推進(jìn)會(huì)2次，號(hào)召全街道向先進(jìn)典型學(xué)習(xí)。通過先進(jìn)黨支部、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、星級(jí)文明戶、致富帶頭人、衛(wèi)生家庭、脫貧之星等評(píng)選活動(dòng)，充分發(fā)揮先進(jìn)典型的示范帶動(dòng)效應(yīng)。三是強(qiáng)化“三項(xiàng)機(jī)制”的運(yùn)用，進(jìn)一步營(yíng)造干事創(chuàng)業(yè)的良好政治生態(tài)。推薦提拔第一書記3名，調(diào)整工作不力的第一書記2名，駐村干部4名，調(diào)整村組織干部3名。四是不斷發(fā)展壯大薄弱村集體經(jīng)濟(jì)。各村成立共24個(gè)村集體經(jīng)濟(jì)合作社，并注入240萬元資金，入股大禹能源公司，每年每村分紅1萬元。同時(shí)建立聯(lián)村光伏電站9個(gè)覆蓋所有24個(gè)行政村，各村收益不少于5萬元，以上兩項(xiàng)確保各村集體經(jīng)濟(jì)收益在6萬元以上。同時(shí)成立扶貧互助資金協(xié)會(huì)13個(gè)（9個(gè)貧困村全覆蓋），注冊(cè)資金300余萬元，貸款投放率達(dá)80%。四是產(chǎn)權(quán)制度改革全面推進(jìn)。以支部引領(lǐng)、集體管理、公司經(jīng)營(yíng)、群眾受益為思路，實(shí)行“黨支部+合作社（公司）+貧困戶”的發(fā)展模式。整合農(nóng)村資源，使資源變資產(chǎn)，資金變股金，農(nóng)民變股民。五是創(chuàng)新模式，助推精準(zhǔn)脫貧。充分發(fā)揮支部引領(lǐng)作用，創(chuàng)新“支部+”模式，賀家灣的苗木基地和溫室大棚，劉家河的光伏電站，白家鹼的遠(yuǎn)拓萬頭養(yǎng)豬扶貧基地，北塬的黑山豬散養(yǎng)，都家河的休閑游泳，馬家店的“禹惠”養(yǎng)殖合作社，蜘蛛塬的林下經(jīng)濟(jì)，西溝河石臼塬的蘋果示范園和養(yǎng)兔、養(yǎng)蜂合作社等都起到了很好的示范帶動(dòng)效應(yīng)。

二、上年度查擺的問題及整改情況

上年度共存在三方面的問題：1、黨建履職不夠到位。通過換屆選舉工作，產(chǎn)生了新的兩委班子，通過培訓(xùn)，現(xiàn)能夠認(rèn)真履職、積極工作、勇于創(chuàng)新。2、黨員隊(duì)伍作用發(fā)揮不夠充分。通過“飲水思源，增光添彩”專題教育活動(dòng)及“新時(shí)代文明實(shí)踐”活動(dòng)的開展，黨員隊(duì)伍能夠凝心聚力，充分發(fā)揮模范帶頭作用。3、引領(lǐng)作用不強(qiáng)。通過整頓提升，在支部的帶領(lǐng)下，各村能夠積極的開展各項(xiàng)工作，在“三變改革”和創(chuàng)新村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展等方面充分發(fā)揮作用。

三、當(dāng)前存在主要問題及原因分析

一是個(gè)別黨員干部隊(duì)伍的思想還不夠解放眼界還不夠開闊。在工作中存在能力跟不上工作需要的現(xiàn)象。二是個(gè)別村級(jí)組織聯(lián)系群眾不夠緊密，解決問題的方法需要改進(jìn)，為民辦事的內(nèi)生動(dòng)力不足。

認(rèn)真反思問題存在的原因,主要有以下幾個(gè)方面:一是部分黨員干部對(duì)工作的思考和研究不夠，主動(dòng)學(xué)習(xí)的勁頭不足，接受新事物的能力不足。二是個(gè)別村級(jí)組織的負(fù)責(zé)人綜合能力素質(zhì)有待提高，解決實(shí)際問題能力不足，服務(wù)群眾的思想自覺有待加強(qiáng)。

四、下一步工作打算

一是在夯實(shí)抓黨建責(zé)任上“下功夫”。進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，要求領(lǐng)導(dǎo)干部特別是黨組織書記要樹立“抓好黨建設(shè)就是最大政績(jī)”的觀念，堅(jiān)持履行好“第一責(zé)任人”職責(zé)，落實(shí)“書記抓，抓書記”黨建工作責(zé)任，努力形成責(zé)任明確、領(lǐng)導(dǎo)有力、運(yùn)轉(zhuǎn)有序、保障到位的基層黨建工作機(jī)制。

二是在夯實(shí)抓黨建基礎(chǔ)上“出實(shí)招”。進(jìn)一步依托“進(jìn)城務(wù)工流動(dòng)黨員聯(lián)合支部”，加強(qiáng)對(duì)流動(dòng)黨員的管理和教育，嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”制度，通過“四個(gè)載體”提升黨員的綜合素質(zhì)，通過“四議兩公開”解決群眾的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，通過“兩說一聯(lián)”解決各類糾紛矛盾，通過“三為民零距離服務(wù)”為困難群眾解決各種生活困難。暢通黨員進(jìn)出渠道，支持黨支部建在“產(chǎn)業(yè)鏈”上、農(nóng)村協(xié)會(huì)和合作社上。大力實(shí)施“鄉(xiāng)村振興”戰(zhàn)略，不斷創(chuàng)新基層黨建工作新格局。

三是在夯實(shí)抓工作落實(shí)上“做文章’。要求黨工委班子成員經(jīng)常深入農(nóng)村一線和黨建聯(lián)系點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)解決實(shí)際問題，定期不定期檢查督辦各項(xiàng)工作推進(jìn)落實(shí)情況，對(duì)工作不力的人或事，及時(shí)予以解決和處理。確保各項(xiàng)工作真正落到實(shí)處，圓滿完成黨建的各項(xiàng)工作任務(wù)。

來源：網(wǎng)絡(luò)整理 免責(zé)聲明：本文僅限學(xué)習(xí)分享，如產(chǎn)生版權(quán)問題，請(qǐng)聯(lián)系我們及時(shí)刪除。

《2019年抓基層黨建工作和履行主體責(zé)任述職報(bào)告》由互聯(lián)網(wǎng)用戶整理提供,轉(zhuǎn)載分享請(qǐng)保留原作者信息,謝謝!
鏈接地址：http://www.seogis.com/gongwen/271307.html

• 上一篇：鐵路黨支部書記抓基層黨建述職報(bào)告
• 下一篇：住建局黨委書記履行基層黨建和意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任述職報(bào)告