第一篇：201*-201*學年度第一學期初四年級組工作計劃

標簽：教育雜談辦學理念師德師風學習型自主、探究

一、指導思想

緊緊圍繞著學校的辦學理念“質(zhì)量第一、安全第一、服務(wù)第一”,滲透母愛式教育思想,全面樹立以人為本的教育教學思想。全組教師發(fā)揚團結(jié)進取，積極探索的團隊精神，發(fā)揮集體智慧，群策群力，全面提高教育教學質(zhì)量，努力做到讓社會滿意、讓家長放心、讓學生成才,群策群力，爭取更好的成績。

二、主要工作思路：

1、努力營造年級組輕松、愉快、團結(jié)向上的工作氛圍。繼續(xù)形成穩(wěn)定高效的隊伍，團結(jié)協(xié)作，出色完成本學期的各項教書育人的任務(wù)。

2、加強師德師風建設(shè)，全面提升教師教育教學素養(yǎng)，以點帶面，爭取全面開花。

3、立足課堂教學，進一步推進課程改革，使杜郎口教學模式在教學中落到實處。

三、具體工作及措施：

1、進一步加強師德師風建設(shè)，提升教師素質(zhì)

（1）熱愛學生，愛護學生，與學生平等相待，正確地評價學生，注意和發(fā)現(xiàn)學生的優(yōu)點。善于運用激勵的方法和手段，調(diào)動學生的學習興趣和積極性，激勵他們的成就感和創(chuàng)造精神，使他們能夠經(jīng)常體驗到成功的喜悅和自身的價值。對于不同水平的學生采用不同的方法，使每個學生都有所提高。

（2）建立學習型年級組。組織教師積極參與各類學習培訓活動，學習教育教學法規(guī)、教學大綱以及校內(nèi)外的各類文件。

2、把準課改脈搏，繼續(xù)深入學習、研究新課標。全組教師要以新的教學理念來指導教學，積極開展實踐，探索體現(xiàn)新課程理念的教法與學法。進一步落實課改精神到課堂：1）建立新的師生關(guān)系，追求“教師式的學生，學生式的教師”的理想狀態(tài)2）改變學習方式，積極探索落實“自主、探究、合作、體驗”的積極互動的杜郎口教學模式及學習方式方法3）轉(zhuǎn)變主導行為4）開發(fā)教學資源。各學科圍繞各自的教學重點，開發(fā)課程學習資源。

3、根據(jù)學部的要求，全組教師分別制定相應(yīng)學科的期中考試及期末考試的教學目標。制定出本學期的教學進度計劃，并在教學實踐中及時檢查教學效果，老師間互相交流，真正了解學生的學習情況，及時解決教學中出現(xiàn)的問題，努力轉(zhuǎn)變?nèi)鮿輰W科（數(shù)學）的缺陷，爭取使各科早日均衡發(fā)展。

4、全組教師積極參加聽課評課活動，努力做到聽課必有評課，評課以談問題為主，不流于形式，真正提高每位教師的課堂教學水平。平時經(jīng)�？偨Y(jié)交流教學思想，教育理念，學期末力爭每位老師都能寫出一份高質(zhì)量的教育教學論文。

5、精心備課，做到備大綱、備教材、備學生、備方法、備課堂有可能發(fā)生的意外情況。每位任課教師必須做到?jīng)]有教案不能上講臺，教案可根據(jù)個人情況祥略得當，大學科在每周檢查時必須有一周的教案貯備量，小學科必須有兩周的貯備量。

6、不斷完善常規(guī)工作。

（1）由于學校把日常的教育教學常規(guī)工作管理職能下放到年級組，年級組長應(yīng)當對年級組的各項工作全面負責，全方位管理，促使整個年級組形成一股合力，年級組每兩周召開一次年級組會議，及時將學校的教育教學的要求通知給每位老師，同時，交流各自工作中的亮點，商量、討論年級組里需改進的工作，介紹先進的做法，介紹典型的做法，指出不足之處，使年級組工作蒸蒸日上。

（2）班主任老師制定出本學期的工作計劃，不斷探索新的教育思想和教育方法，及時了解學生的思想動態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報，及時解決。經(jīng)常與任課教師和生活教師了解學生在課堂及宿舍的具體表現(xiàn)，對癥下藥，促使學生以良好的精神面貌投入緊張的學習中來。班主任老師定期召開班干部會議，培養(yǎng)出一支讓老師放心的班干部隊伍，實現(xiàn)學生的自我管理。

（3）本學期認真做好“特色班級”、“陽光宿舍”的實事、評比、考核工作，加強學生成長規(guī)劃工程的管理。

（4）加強家校聯(lián)系。每位教師認真理解家校聯(lián)系的重要性，通過各種途徑與家長保持聯(lián)系，通過填寫家校聯(lián)系簿，及時了解家長對學校及老師的要求與期望，及時了解學生在家中的各方面的表現(xiàn)，同時將每位學生在校的表現(xiàn)匯報給各位家長，做到以表揚為主，但須實事求是，體現(xiàn)人文化，讓每一位家長都能夠感受得到世紀英才的老師在關(guān)注著每位學生，讓每一位學生都能夠感受得到父母般的關(guān)心和呵護。

（5）加強年級組教師間的團結(jié)互助。力爭群策群力，取長補短，關(guān)心每一位教師的事情，力爭使所有事情向著有利于教學的方向發(fā)展，為全校的發(fā)展貢獻力量。

第二篇：一年級組第一學期工作計劃

一、指導思想：

本學期一年級組的工作將以政教工作計劃、教學工作計劃為指導，結(jié)合各班實際，抓好學生的常規(guī)教育，一年級組第一學期工作計劃。加強年級組的團隊意識，充分發(fā)揮年級組的管理作用，依靠全組教師，精誠合作，團結(jié)共進，關(guān)愛全體學生，為學生做好一切服務(wù)工作。二、現(xiàn)狀分析：年級組現(xiàn)有一年級共5個教學班，語、數(shù)專任教師8名，學生人數(shù)為223人。開學初，在學校領(lǐng)導的指導下，在各位班主任以及其他老師的耐心、細心、用心的努力工作下，一年級的孩子們比較順利的度過了由幼兒園孩子到小學生的過渡期，度過了離家、想家的"心理斷乳期"。一周多的辛勤教育終于換來了孩子們幸福的笑臉，孩子們的情緒基本穩(wěn)定了。本學期我們將根據(jù)一年級孩子的年齡特點，開展一些有利于孩子健康成長的活動，使年級組各項工作上一個新臺階。三、主要工作(一)加強常規(guī)管理，安全工作緊抓不放。1、強化養(yǎng)成教育，培養(yǎng)"文明小學生"。一年級的小學生剛從幼兒園升上來，對學校的環(huán)境很陌生，對老師、同學都很陌生，很多的行為習慣都還沒有養(yǎng)成，這就要求本年部的各位教師對他們進行耐心細致的思想教育和行為習慣的養(yǎng)成教育。良好行為習慣的養(yǎng)成是一項長期的工作，要經(jīng)常抓、長期抓、持之以恒。根據(jù)一年級孩子的特點，本學期我們年級組經(jīng)過商議重點加強學生一日常規(guī)教育，特別是進校門后的文明習慣教育、五分鐘預備鈴的準備、上課紀律以及課間文明等行為習慣的訓練與教育，采取表揚與批評相結(jié)合、定期檢查與抽查相結(jié)合等形式，督促每位學生養(yǎng)成良好的行(轉(zhuǎn)載請注明來源Wwww.seogis.com)為習慣，培養(yǎng)學生做個文明可愛的小學生。2、重視抓好安全教育。由于一年級孩子頑皮好動，缺乏自我保護意識。我們認為增強學生的安全意識為本學期重重之重，工作計劃《一年級組第一學期工作計劃》。 要求班主任教師利用晨檢、班隊會等時間加強安全宣傳教育，也可通過看錄像等形式，讓學生逐步認識到安全教育的重要性。在對他們"說"的同時，更注重教他們怎樣"做"。通過升國旗、聽紅領(lǐng)巾廣播站播音、黑板報、主題隊會等多種形式對學生進行安全教育，要求學生上下樓梯不要擁擠；課間不要在樓道、教室追逐打鬧等等。(二)做好班級衛(wèi)生工作，培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣。1、要求學生從小養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，包括個人衛(wèi)生、飲食衛(wèi)生、室內(nèi)外衛(wèi)生等。2、合理安排好各班的值日生，督促每位學生要保持好班級的室內(nèi)外衛(wèi)生，不把食物帶出餐廳等。(三)嚴格要求學生紀律，培養(yǎng)學生良好的行為習慣。1、要求學生按時到校，不遲到、不早退，有事有病要及時請假。2、班主任要做好兩操工作，對學生的兩操嚴格要求，認真協(xié)同體育教師把間擦做的規(guī)范、整齊，體現(xiàn)良好的班風、校風。間操結(jié)束后要將學生整隊按照指定路線進入教學樓。3、班主任要對放學路隊進行細致的、有針對性的安排，及時糾正部分學生在路隊出現(xiàn)的壞習慣，做好每日路隊的護送工作，防止不安全事故的發(fā)生。(四)、培養(yǎng)學生養(yǎng)成良好的學習習慣。一年級的學生剛從幼兒園升到小學，還沒有養(yǎng)成良好的學習習慣，無論是他們的坐姿、聽課、發(fā)言、握筆、寫作業(yè)等等的習慣都沒有養(yǎng)成，這就要求所有任課教師從點滴的工作做起，從各個方面耐心細致訓練學生的學習習慣，確保學生順利的、高質(zhì)量的完成本學期的學習任務(wù)。(五)做好古詩文的吟誦工作，培養(yǎng)學生誦讀的興趣。為了讓學生積極參與誦讀古詩文的活動，班主任應(yīng)充分利用校本課對學生進行古詩文誦讀的指導，在營造誦讀氣氛上下功夫，在活動形式上動腦筋，互相交流，互相借鑒，保證古詩文誦讀認真細致、有目的、有計劃的開展，參加十二月份的古詩文誦讀比賽。(六)、根據(jù)政教處的安排通過各種途徑做好班主任的培訓、引領(lǐng)工作，提高班主任的工作積極性和管理水平。四、具體工作安排：九月份1、加強學生禮儀常規(guī)、環(huán)境衛(wèi)生教育。就餐教育、常規(guī)教育，形成養(yǎng)成良好的文明習慣，學生列隊形強化訓練。2、教師節(jié)系列德育活動"老師，您辛苦了"主題隊會(9月9日)3、做好班干部的選拔與培訓工作。4、開展乘車安全教育。5、一年級家長學校開班儀式，成立一年級家委會十月份：1、對學生進行一日常規(guī)教育。2、加強廣播操的訓練。3、少先隊隊史教育、新隊員入隊。4、升旗禮儀教育。5、確定新隊員入隊，新中隊成立儀式6、口算比賽十一月份：1、學生學習習慣、行為習慣的養(yǎng)成教育。2、學生鉛筆字比賽。3、全國消防宣傳日活動1)火災(zāi)逃生緊急疏散演練2)消防安全講座4、交通安全教育1)乘車學生教育2)"生命只有一次"交通安全主題隊會(11月25日)5、食育1)食品安全教育2)文明就餐教育6、環(huán)保教育十二月份：1、開展口算比賽。2、學生優(yōu)秀作業(yè)展評(二)。3、學生聽寫比賽一月份：1、學生寒假安全教育及作業(yè)布置。2、迎元旦活動3、商品交易會

第三篇：第一學期一年級組工作計劃

201*--201*第一學期一年級組工作計劃

溫小菊

一、指導思想：

本學期一年級組的工作將在上級部門的直接領(lǐng)導下，全面貫徹黨的教育方針，圍繞著“塑造心靈，啟迪智慧”總題思路，更新觀念，深化課程改革，全面深化素質(zhì)教育。以提高師資整體素質(zhì)為核心，以提高課堂教學效率為重點，結(jié)合各班實際，抓好學生的常規(guī)教育。加強年級組的團隊意識，充分發(fā)揮年級組的管理作用，依靠全組教師，精誠合作，團結(jié)共進，關(guān)愛全體學生，為學生做好一切服務(wù)工作。

二、 現(xiàn)狀分析：

本年級組有12位教師。開學初，在學校領(lǐng)導的指導下，在各位班主任以及其他老師的耐心、細心、用心的努力工作下，一年級的孩子們比較順利的度過了由幼兒園孩子到小學生的過渡期，一周多的辛勤教育終于換來了孩子們幸福的笑臉。本學期我們將根據(jù)一年級孩子的年齡特點，開展一些有利于孩子健康成長的活動，使年級組各項工作上一個新臺階。

三、主要工作

（一）加強常規(guī)管理，安全工作緊抓不放。

1、強化養(yǎng)成教育，培養(yǎng)“陽光小少年”。

一年級的小學生剛從幼兒園升上來，對學校的環(huán)境很陌生，對老師、同學都很陌生，很多的行為習慣都還沒有養(yǎng)成，這就要求本年部的各位教師對他們進行耐心細致的思想教育和行為習慣的養(yǎng)成教育。

良好行為習慣的養(yǎng)成是一項長期的工作，要經(jīng)常抓、長期抓、持之以恒。根據(jù)一年級孩子的特點，本學期我們年級組經(jīng)過商議重點加強學生一日常規(guī)教育，特別是進校門后的文明習慣教育、五分鐘預備鈴的準備、上課紀律以及課間文明等行為習慣的訓練與教育，采取表揚、鼓勵、引導等形式，督促每位學生養(yǎng)成良好的行為習慣，培養(yǎng)學生做個文明可愛的小學生。

2、重視抓好安全教育。

由于一年級孩子頑皮好動，缺乏自我保護意識。我們認為增強學生的安全意識為本學期重重之重。要求班主任教師利用晨檢、班隊會等時間加強安全宣傳教育，也可通過看錄像等形式，讓學生逐步認識到安全教育的重要性。在對他們“說”的同時，更注重教他們怎樣“做”。通過升國旗、聽紅領(lǐng)巾廣播站播音、黑板報、主題隊會等多種形式對學生進行安全教育，要求學生上下樓梯不要擁擠；課間不要在樓道、教室追逐打鬧等等。

（二）做好班級衛(wèi)生工作，培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣。

1、針對目前全球甲流暴發(fā)情況，除做好每天的晨檢、午檢以外，要求學生從小養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，包括個人衛(wèi)生、飲食衛(wèi)生、室內(nèi)外衛(wèi)生等。

2、合理安排好各班的值日生，督促每位學生要保持好班級的室內(nèi)外衛(wèi)生，做好每天的三掃一拖，教育學生不把零食帶進校園，不把食物帶出餐廳等。

（三）嚴格要求學生紀律，培養(yǎng)學生良好的行為習慣。

1、要求學生按時到校，不遲到、不早退，有事有病要及時請假。

2、班主任利用班會課組織學生學習《小學生守則》、“陽光少年評價體系”中的條款，把學生的紀律和學生的安全結(jié)合起來以達到文明學生的行為標準、確保學生的在校安全。

3、班主任要認真協(xié)同體育教師把集隊、操練做得規(guī)范、整齊，體現(xiàn)良好的班風、校風，以及學生的精神風貌。

3、班主任要對放學路隊進行細致的、有針對性的安排，及時糾正部分學生在路隊出現(xiàn)的壞習慣，做好每日路隊的護送工作，防止不安全事故的發(fā)生。

（四）、落實教學常規(guī)，提高教學效果。

1、一年級的學生剛從幼兒園升到小學，還沒有養(yǎng)成良好的學習習慣，無論是他們的坐姿、聽課、發(fā)言、握筆、寫作業(yè)等等的習慣都沒有養(yǎng)成，這就要求所有任課教師從點滴的工作做起，從各個方面耐心細致訓練學生的學習習慣。

2、 做好各學科備課工作。教師要在認真鉆研教材的基礎(chǔ)上，精心設(shè)計教案。提倡寫實用教案、創(chuàng)新教案和個性教案。凸顯個性，做好集體備課、研討，“求實效，求發(fā)展”。

3、布置作業(yè)要適度。為了減輕學生作業(yè)負擔，使學生從繁重的題海作業(yè)中解脫出來，各班做到作業(yè)具有相對的統(tǒng)一，倡導分層練習。作業(yè)設(shè)計突出“五性”：拓展性、開放性、實踐性、綜合性、應(yīng)用性。

4、扎實開展課堂教學研究，提升教師素養(yǎng)。

（五）做好古詩文的吟誦工作，培養(yǎng)學生誦讀的興趣。

為了讓學生積極參與誦讀古詩文的活動，班主任應(yīng)充分利用校本課對學生進行古詩文誦讀的指導，在營造誦讀氣氛上下功夫，在活動形式上動腦筋，互相交流，互相借鑒，保證古詩文誦讀認真細致、有目的、有計劃的開展。

（六）開展形式多樣的活動，豐富學生的學習生活。

根據(jù)學校的安排，開學初，要求全校師生觀看中央2套的安全教育“開學第一課”電視直播節(jié)目，對學生進行安全教育。每天組織學生喝好中藥，預防流感。全面育人，深入開展陽光體育和小社團活動。

（七）成立家委會，利用學校這個廣闊的空間發(fā)動家委會的力量開展小社團活動，學生們受益，家長受益。

三、具體工作安排：

九月份：

1、布置教室，讓孩子喜歡班級，為自己是個小學生而感到自豪。

2、一日常規(guī)教育（進校門、師生問好、上課、課間、用餐等）

3、家長會會議。

4、小社團活動全面啟動：各學年調(diào)動家委會的力量，招募家長義工做小社團顧問。

5、深化智慧課堂，各學科落實智慧課堂評價標準。

6、開展青年教師聯(lián)合會活動,師徒共長。

7、“科技節(jié)”系列活動。

十月份：

1、學生學習習慣、行為習慣的養(yǎng)成教育。

2、各備課組舉行深化“智慧課堂”教學匯報課：每個教研組集體備課，推出一節(jié)能夠代表教研組水平的智慧課。

3、語文教研組籌備11月份全國展示課。

4、籌備集團開放周系列活動。

十一月份：

1、智慧課堂系列活動：青年聯(lián)合會活動——徒弟精彩課。

2、備課、作業(yè)檢查與展覽。

3、核心學科競賽、分析、總結(jié)等。

4、教育部質(zhì)量檢測。

5、集團開放周。

十二月份：

1、深化智慧課堂各學科沙龍活動。

2、各學科做好期末收尾工作。

3、慶元旦活動。

一月份：

1、期末考試閱卷。

2、各類資料歸檔

4、學生寒假安全教育及作業(yè)布置。

201*-9-15

第四篇：一年級組第一學期工作計劃

一年級組第一學期工作計劃

（201*——201*學年）

----朱良慧

一、 現(xiàn)狀分析：

本年級組有9位教師，有2位新老師，其中有6位是班主任。學生現(xiàn)有360人。開學初，在學校各級領(lǐng)導的科學指導下，在各位班主任以及生活老師的愛心、耐心、細心、用心的努力工作下，一年級的孩子們比較順利的度過了，離家、想家的“心理斷乳期”。一周的辛勤教育終于換來了孩子們幸福的笑臉，孩子們的情緒基本穩(wěn)定了。本學期我們還將繼續(xù)發(fā)揚以往“團結(jié)、愉快、務(wù)實、創(chuàng)新”的工作作風，努力調(diào)動本年級組全體教師的工作積極性，根據(jù)一年級孩子的年齡特點，開展一些有利于孩子健康成長的活動，讓孩子們在競爭中學會合作，在競爭中學會生活，在競爭中學會創(chuàng)新。使年級組各項工作再上一個新臺階。

二、 指導思想：

1、 以學校教育模式的工作思想為指導，以德育課題研究為主線，堅持以“培養(yǎng)走進21世紀的現(xiàn)代人”為宗旨。

2、 加強年級組的團隊意識，培養(yǎng)優(yōu)良的團隊精神，充分發(fā)揮年級組的管理作用。

3、在素質(zhì)教育的前提下，以“為學生的終生發(fā)展負責”為己任，以“教研促教改”，明確日常的課堂教學是素質(zhì)教育的主渠道，重點放在課堂教學改革上，提高孩子主動獲取知識解決問題的能力。

三、 工作重點：

1、 充分體現(xiàn)年級組的管理作用，以獎勵機制的管理辦法，調(diào)動全體教師的工作積極性，以熱情飽滿的工作態(tài)度投入到工作當中去。

2、根據(jù)本年級孩子們的年齡特點，精心策劃組織兩次活動，力爭做到德育效果明顯。 配合德育處，結(jié)合值周檢查，要求班主任狠抓學生的行為習慣、學習習慣、生活習慣等養(yǎng)成教育。

3、加強對新教師 “學生安全教育”的培訓，注重學生安全意識教育，防止不安全事故的發(fā)生。

4、根據(jù)孩子們的年齡特點，各班組建“小精靈樂園”。主要目的是通過寓教育樂的這種形式對學生進行情感體驗、與人交往、審美能力、創(chuàng)新能力的培養(yǎng)。

5、為幫助新教師盡快適應(yīng)外，采取老教師與新教師互助形式。

四、 工作目標：

1、 努力使全組教師形成一個相互支持、相互理解、相互信任、團結(jié)愉快、群策群力的集體。

2、 組織帶領(lǐng)班主任認真學習學生自我發(fā)展模式的理論，共同研究“自我管理、自我評價”的具體措施。提高班主任的工作方法，通過引導、教育、內(nèi)化，使孩子們從小養(yǎng)良好的學習、生活習慣，逐步具備自我教育、自我管理的能力。

3、 認真及時的完成上級領(lǐng)導安排的工作，努力做到精益求精。鼓勵教師冒尖，使各項工作在期末考評中成績優(yōu)異，為爭取優(yōu)秀科組努力。

五、 工作措施：

1、 掌握試點班的工作脈搏，為其他班開展“自我教育自我發(fā)展”教育模式工作打好基礎(chǔ)。

2、 認真檢查督促年級組全體教師常規(guī)工作，平時注意積累對老師工作情況的觀察，如從聽課、學生作業(yè)、家長反饋意見、接受工作的態(tài)度以及協(xié)作精神來公平、公正的評價老師一學期的工作。

3、 真落實學校各職能部門布置的各項工作，及時協(xié)調(diào)學校與老師，老師與學生，家長與老師之間的關(guān)系。

4、關(guān)心組內(nèi)教師的身心健康，積極營造團結(jié)協(xié)作的集體氛圍。

5、繼續(xù)將安全責任意識當作工作的重心，調(diào)動老師們愛校愛生的熱情，通過安全知識培訓豐富老師們事故防范經(jīng)驗，減少事故的發(fā)生。

第五篇：初四年級組工作總結(jié)

我 們 這 四 年

每年的6月份，火熱的季節(jié)，考試的季節(jié)，天熱的使人心煩，當然，浮躁的因素更多。在這種當口下，我們初四年級組，順利送走了201*級畢業(yè)生。

一、 關(guān)于學生：這屆學生，好像從初一就不被人看好：習慣差，紀律觀念不強，基礎(chǔ)薄弱，能學會的不多，記得這屆學生初一入學時，社會上就刮起一股風，我校要跟xx校合并，一些已入學的學生，到了初二還問：“我們還和xx學校合不？”，百思不得其解，怎么每到我校招生的時候，往往會刮起這股風？當然，這股風的最大影響是，家長有點能力和背景的，大部分選擇了熱點、穩(wěn)定的學校，學生素質(zhì)可想而知。許多家長抱著讓老師看孩子的態(tài)度，把孩子送到我校，因此，四年來，各位班主任的工作，保姆角色的成分多了些，

二、 關(guān)于管理：雖然學生來源復雜，層次各異，有時氣的老師吐血，但6位班主任仍然不離不棄，全身心地投入到學生管理中去，竭盡全力地維持著這一老師兼保姆的神圣職責。4年來，學生有上課違紀的，課間罵人的，作業(yè)寧死不交的，氣的老師直翻白眼的，但老師們?nèi)匀荒托牡刈稣f服工作，絕不動手，以高尚的師德影響著每位學生。四年來，我們年級沒出現(xiàn)一例跨班群體打架事件，對這幫學生來說難能可貴，其中凝聚著各位班主任亮劍般的眼光；前幾天，初四學生離校時，雖然平時老師對學生要求嚴格、態(tài)度嚴肅、批評嚴厲，但學生們?nèi)匀粚�老師們依依惜別，臨畢業(yè)，在各位班主任老師的帶領(lǐng)下，徹底來了一次大掃除，將借用的學校公物擺放整齊，桌洞朝前擺放，便于領(lǐng)導檢查和期中、假期考試備用。

三、 關(guān)于態(tài)度：全體初四老師的教學態(tài)度，沒有停留在吶喊學生素質(zhì)差上，而是以此為基點，將教學的著眼點放低，不怕學生基礎(chǔ)差，就怕不知道學生基礎(chǔ)差。老師們教學的落腳點重基礎(chǔ)，讓大部分學生跟著老師的教學思路走，極力避免甩掉大部分學生。進入初四年級，全體教師不惜犧牲休息時間，早上7:20組織晨讀，下午上大課上至6:10分，早來晚走；由于體育中考，體育老師組織大課間訓練，班主任監(jiān)督，以此也保證了高強度的學習強度對身體素質(zhì)的要求。由于加課，大多數(shù)老師的課時都達到了14節(jié)以上，甚至還有的老師的課時達到了18節(jié)，只有上課的空，沒有喘息的時間。

四、 關(guān)于成績：自初一，已經(jīng)適應(yīng)了被人說成績差的現(xiàn)實，和兄弟熱點學校成績相比，我們的成績比較羞澀，但老師們變壓力為動力，充分尊重學生的學習實際，低起點，高要求，殫精竭慮，關(guān)注“雙上線”，認真分析每位學生的實際，量體裁衣�，F(xiàn)在中考成績已經(jīng)下達，按照學校要求，沒有留成績底稿，悉數(shù)發(fā)給學生，目前中考分數(shù)線還沒有公布，但隱約可以感覺到，50個一中指標、34個育才指標，30個二中指標，基本能夠完成，這樣，家長普遍關(guān)注的一中、育才重點高中，每個班指標內(nèi)都能走十來個人，也對得起和我們朝夕相處的學生了。

四年，彈指一瞬間；對于學生，關(guān)鍵的人生四年；對于我們老師，也可以說是值得回憶的四年；發(fā)生了很多事，每件事都值得回味，但是，我們都可以拍著胸脯說：“這四年，我們努力了”。

（一上午時間，粗手指頭捏了一千多字，由于近期感冒，耳不聰，目不明，所有文字，均為原創(chuàng)，文中觀點，僅為個人）

（執(zhí)筆：德永）

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