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“我心目中的現(xiàn)代化”大討論心得體會

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時間:2019-05-17 11:24:12 | 移動端:“我心目中的現(xiàn)代化”大討論心得體會
第一篇:"我心目中的現(xiàn)代化"大討論心得體會

"我心目中的現(xiàn)代化"大討論心得體會

3月份我社區(qū)開展了"我心目中的現(xiàn)代化"大討論活動,由部分黨員和社區(qū)工作人員共同參加,金書記結(jié)合**精神"再教育、再弘揚、再實踐"和黨員干部冬訓(xùn)深入開展討論,圍繞四個方面進(jìn)行思考和討論,明確目標(biāo),確定工作任務(wù),自覺行動,為我鎮(zhèn)的"663"目標(biāo)及我市在全省第一批基本實現(xiàn)現(xiàn)代化作出努力。

作為永合社區(qū)的一名工作人員,我主要的工作職責(zé)是綜合治理和環(huán)境保護(hù),這項工作對于我來說是個全新的工作,我積極調(diào)整自己,快速適應(yīng)新崗位,每月制定園區(qū)檢查表,針對園區(qū)長上報的問題,進(jìn)行及時處理,對不能馬上整改到位的進(jìn)行及時跟蹤、督促;針對老區(qū)房屋設(shè)施老化,容易產(chǎn)生樓上漏水影響到樓下居民生活問題,我們及時上門調(diào)解;每周的一次園區(qū)長會議,對園區(qū)長周記所反映的事分類匯總逐個消化;做好園區(qū)長整治、整改工作,不定期到園區(qū)檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,發(fā)現(xiàn)不文明行為當(dāng)場指出;對違反小區(qū)管理,亂堆亂放的,做好上門思想教育工作;與社區(qū)其他部門共同開展健康知識、環(huán)境保護(hù)等宣傳活動,發(fā)放資料到每家每戶;同時配合消防做好對老年公寓房的煤氣灶、電路統(tǒng)一檢查以及配合防疫部門做好社區(qū)防疫接種工作等。

工作繁雜瑣碎,但是我們在基層要以居民需求為第一導(dǎo)向、以群眾滿意為第一標(biāo)準(zhǔn)、以群眾支持位第一力量,不斷提升自己,為了做好綜治、環(huán)保工作,根據(jù)社區(qū)實際情況,我將從以下幾個方面改進(jìn):

一、堅持學(xué)習(xí),不斷提高自身技能。一是學(xué)理論,二是學(xué)業(yè)務(wù),學(xué)理論是提高基本素質(zhì)的必要條件,學(xué)業(yè)務(wù)不僅自己部門的業(yè)務(wù)要精通,其他部門工作也要了解,做到分工不分家。

二、工作中大膽創(chuàng)新,加強(qiáng)溝通與協(xié)調(diào)能力。在做好本職工作的同時,在工作中應(yīng)不斷創(chuàng)新工作方法,勇于實踐。學(xué)會溝通與協(xié)調(diào),要善于與領(lǐng)導(dǎo)、其他部門及群眾進(jìn)行溝通,深入(本文來自公文素材庫www.seogis.com)群眾調(diào)查了解情況,做到耐心、細(xì)致,盡自己最大的能力服務(wù)于群眾,積極主動的開展工作。

三、強(qiáng)化工作職責(zé),完善園區(qū)長隊伍建設(shè)。今年按照園區(qū)長、樓道長簽訂的責(zé)任制和協(xié)議,加強(qiáng)考核力度,充分發(fā)揮園區(qū)長作用,落實責(zé)任,逐級管理,層層負(fù)責(zé)。增強(qiáng)自身的工作主動性,平時多與園區(qū)長溝通,及時了解園區(qū)內(nèi)的各項工作,將不良事件扼殺在萌芽狀態(tài),做到小事不出樓道,大事不出園區(qū)。

四、利用好五老協(xié)會義務(wù)環(huán)保隊。去年我們義務(wù)環(huán)保隊作用發(fā)揮還不夠明細(xì),今年要繼續(xù)細(xì)化、深化,把義務(wù)環(huán)保工作與社區(qū)環(huán)境整治結(jié)合起來,與園區(qū)檢查結(jié)合起來,逐步摸索出一套操作性強(qiáng)的工作方法,此外要逐步擴(kuò)大隊伍建設(shè),豐富服務(wù)內(nèi)容,讓他們不僅僅成為環(huán)境監(jiān)督員,更是信息上報員、綠色宣傳員。

"決戰(zhàn)201*,確保在全省第一批基本實現(xiàn)現(xiàn)代化"是我市的目標(biāo),我會腳踏實地、兢兢業(yè)業(yè),在勤奮工作中創(chuàng)出新業(yè)績。以實際行動奉獻(xiàn)微薄之力。

王永平

201*-5-10

第二篇:“我心目中的現(xiàn)代化”心得

“我心目中的現(xiàn)代化”大討論活動心得

為全面建設(shè)小康社會,完成率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化的目標(biāo),南豐鎮(zhèn)開展了關(guān)于 “我心目中的現(xiàn)代化”大討論活動。自活動伊始,鎮(zhèn)農(nóng)服中心全體人員積極響應(yīng),踴躍參與,組織了非富多彩、內(nèi)容多樣的學(xué)習(xí)和討論互動活動,不僅僅在本部門內(nèi)進(jìn)行深入探討,還把活動范圍擴(kuò)展到農(nóng)村一線,深入田間地頭,走進(jìn)培訓(xùn)課堂,與廣大群眾深入交流對現(xiàn)代化的認(rèn)識,通過理論聯(lián)系實際,充分發(fā)揚廣大群眾的智慧,對于現(xiàn)代化有了更深刻的認(rèn)識,更好的明確了工作目標(biāo)和方向。

一、什么是現(xiàn)代化:現(xiàn)代化是一個多層面、全方位、動態(tài)化的社會變遷過程,它以現(xiàn)代工業(yè)、信息與技術(shù)革命為動力,以知識、人才、制度、體制創(chuàng)新為保障,以不斷優(yōu)化經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)和基礎(chǔ)設(shè)施為依托,以人的全面發(fā)展為歸宿,以物質(zhì)文明、精神文明、政治文明、生態(tài)文明不斷提高為標(biāo)志,推動經(jīng)濟(jì)、社會、政治、文化、生態(tài)等各個領(lǐng)域發(fā)生深刻變革,從而實現(xiàn)從傳統(tǒng)的農(nóng)業(yè)社會向現(xiàn)代化社會、信息化社會轉(zhuǎn)變。

二、群眾心目中的現(xiàn)代化:所謂仁者見仁智者見智,廣大群眾對現(xiàn)代化有他們自己的認(rèn)識,涉及到衣食住行、文化教育、休閑娛樂等方方面面他們關(guān)心的問題。隨著近年南豐鎮(zhèn)城鄉(xiāng)一體化的推進(jìn),很多村里人搬到了鎮(zhèn)上,農(nóng)民的身份也搖身一變,成為了市民,居住環(huán)境大大改善了,用他們自己的話說,我們白天進(jìn)廠上班,晚上在居民廣場跳跳舞、唱唱歌,還可以到公共圖書館看書學(xué)習(xí),享受文化大餐。這就是他們眼中的現(xiàn)代化。在上下班的路上,經(jīng)常會看到河道清潔員

辛苦的將河道內(nèi)的垃圾、雜草清理干凈;也會看到道路上勤勞的清潔工,總是一絲不茍,把路掃的干干凈凈;還有全鎮(zhèn)不斷擴(kuò)大的綠化面積,一年四季,景色不斷;用老百姓的話說,生態(tài)環(huán)境漂亮了,連空氣都清新的很,生活在這樣的環(huán)境里,不僅心情愉快,還能健康長壽呢,這才是現(xiàn)代化進(jìn)步的樣子嗎。還有另外一部分人是這么說的,去年村里給我們辦了社保和醫(yī)療保險,我們再也不為將來年齡大而發(fā)愁了,不用為看不起病擔(dān)心了,政府應(yīng)該進(jìn)一步加強(qiáng)改善民生的力度,加大分配改革力度,切實縮小貧富差距,讓更多的老百姓享受到現(xiàn)代化的成果。

三、與本職工作相結(jié)合的現(xiàn)代化:作為一名農(nóng)業(yè)工作者,早已經(jīng)認(rèn)識到農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化對農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)的巨大促進(jìn)力量,隨著農(nóng)業(yè)機(jī)械的推廣、農(nóng)業(yè)品種的改良、農(nóng)業(yè)技術(shù)的更新,現(xiàn)代農(nóng)業(yè)已發(fā)生了深刻的變革。農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化是我國現(xiàn)代化的重要內(nèi)容,解決好“三農(nóng)”問題是全黨工作的重中之重。只有加快推進(jìn)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化,促進(jìn)三次產(chǎn)業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展,改善農(nóng)村生產(chǎn)生活條件,不斷縮小工農(nóng)、城鄉(xiāng)、區(qū)域發(fā)展差距,才能為經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展奠定堅實基礎(chǔ)。201*年國家也對農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作的提出了總體要求:全面貫徹黨的十七大和十七屆三中、四中、五中、六中全會以及中央經(jīng)濟(jì)工作會議精神,高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,同步推進(jìn)工業(yè)化、城鎮(zhèn)化和農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化,圍繞強(qiáng)科技保發(fā)展、強(qiáng)生產(chǎn)保供給、強(qiáng)民生保穩(wěn)定,進(jìn)一步加大強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)富農(nóng)政策力度,奮力奪取農(nóng)業(yè)好收成,合力促進(jìn)農(nóng)民較快增收,努力維護(hù)

農(nóng)村社會和諧穩(wěn)定。在國家支農(nóng)惠農(nóng)、支持農(nóng)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新、促進(jìn)農(nóng)業(yè)科技進(jìn)步的一系列政策下,廣大農(nóng)業(yè)工作者必定會有所為,積極探索科學(xué)化作物管理栽培方式,用科技促進(jìn)農(nóng)業(yè)穩(wěn)定和發(fā)展;不斷調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),促進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型升級;,提升農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣力度,大力發(fā)展農(nóng)業(yè)社會化服務(wù);加強(qiáng)教育科技培訓(xùn),全面造就新型農(nóng)業(yè)農(nóng)村人才隊伍;改善設(shè)施裝備條件,不斷夯實農(nóng)業(yè)發(fā)展物質(zhì)基礎(chǔ);提高市場流通效率,切實保障農(nóng)產(chǎn)品穩(wěn)定均衡供給。從而最終實現(xiàn)農(nóng)業(yè)“生產(chǎn)發(fā)達(dá)、生態(tài)優(yōu)美、科技支撐、產(chǎn)業(yè)融合、營銷現(xiàn)代”的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)體系。

結(jié)合南豐鎮(zhèn)201*年農(nóng)業(yè)發(fā)展規(guī)劃,農(nóng)服中心要以這次“我心目中的現(xiàn)代化”大討論活動為契機(jī),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,緊扣全市率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化核心任務(wù),按照“大興水利強(qiáng)基礎(chǔ)、狠抓生產(chǎn)保供給、力促增收惠民生、著眼統(tǒng)籌添活力”的總體要求,以農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收為目標(biāo),以科技創(chuàng)新、機(jī)制創(chuàng)新為動力,進(jìn)一步夯實“三農(nóng)”發(fā)展基礎(chǔ),加快轉(zhuǎn)變農(nóng)業(yè)發(fā)展方式,繼續(xù)爭創(chuàng)全市農(nóng)業(yè)農(nóng)村先進(jìn)鎮(zhèn),為促進(jìn)經(jīng)濟(jì)長期平穩(wěn)較快發(fā)展、社會和諧穩(wěn)定提供更加有力的支撐。重點抓好以下五個方面工作:

一是全力推進(jìn)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)基地建設(shè)。進(jìn)一步優(yōu)化農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)布局,調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),依托現(xiàn)有農(nóng)業(yè)發(fā)展特色,大力推進(jìn)農(nóng)業(yè)規(guī);(jīng)營。新建標(biāo)準(zhǔn)化農(nóng)田201*畝、高效農(nóng)業(yè)面積1800畝、設(shè)施農(nóng)業(yè)面積800畝,三品生產(chǎn)面積達(dá)30000畝,政策性糧食收購合同簽約率不低于98%,履約率不低于65%。全力以赴抓好鎮(zhèn)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范園區(qū)基地建設(shè),加大

科技投入力度,規(guī)范管理,全面實施生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化,產(chǎn)品質(zhì)量綠化無害化,爭創(chuàng)蘇州市十佳現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范園區(qū)。進(jìn)一步完善省級萬畝優(yōu)質(zhì)稻麥?zhǔn)痉斗交A(chǔ)設(shè)施,村村建設(shè)連片100畝以上稻麥高產(chǎn)示范基地,重點提升永聯(lián)村、和平村高產(chǎn)示范核心方的質(zhì)量管理、長勢長相水平,繼續(xù)保持在全市領(lǐng)先水平;著力在建農(nóng)村、新德村、民樂村、南豐村培育高效設(shè)施農(nóng)業(yè)果品、西甜瓜、草莓等生產(chǎn)基地;積極與南京農(nóng)業(yè)大學(xué)等高校聯(lián)系,對永聯(lián)鮮切花基地的鮮花品種、種植技術(shù)、測土配方等方面進(jìn)行指導(dǎo),提高鮮切花基地的經(jīng)濟(jì)效益。

二、全力促進(jìn)農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)多元化發(fā)展。與無錫鮑子粉加工企業(yè)聯(lián)手,擴(kuò)大高效藥用菌詠春靈芝園立體生產(chǎn)規(guī)模5000平方尺;建設(shè)永聯(lián)容器苗基地及永聯(lián)高檔盆花基地(70畝,投入1350萬元);加快永聯(lián)大米加工廠的資質(zhì)申報及領(lǐng)證工作,搞好建設(shè)綠色食品加工企業(yè);加快發(fā)展旅游觀光農(nóng)業(yè),抓好總投入1.2億元的農(nóng)耕園二、三期工程。加大對外宣傳推廣力度,組團(tuán)參加各類農(nóng)展會,提升品牌效應(yīng)。計劃認(rèn)定無公害農(nóng)產(chǎn)品4只(詠春牌靈芝、碩豐園牌西、甜瓜、葡萄),綠色食品1只(港誠大米),蘇州名牌農(nóng)產(chǎn)品1只(碩豐園牌西瓜)。

三、全力提升農(nóng)業(yè)監(jiān)管和服務(wù)水平。加大農(nóng)業(yè)執(zhí)法,對種養(yǎng)基地肥藥、種子、農(nóng)產(chǎn)品經(jīng)銷店、集貿(mào)市場、屠宰場等進(jìn)行執(zhí)法檢查,確保其符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),種田大戶農(nóng)藥配送率達(dá)100%,全鎮(zhèn)農(nóng)藥集中配送率不低于90%,其中果蔬農(nóng)藥集中配送率不低于80%,全面完成市下達(dá)的生物有機(jī)肥等各項工作任務(wù)。(我們少數(shù)村(社區(qū))、種植大戶和農(nóng)民對配送的要求和規(guī)定還不十分了解,認(rèn)知度不夠,習(xí)慣于傳統(tǒng)用藥

意識。少數(shù)種植大戶抱著無所謂態(tài)度,不按配方用藥、擅自進(jìn)貨等現(xiàn)象還存在。下一步,鎮(zhèn)農(nóng)服中心、供銷社和各村要進(jìn)一步加大工作力度,確保配送工作取得實實在在的效果。各村主要領(lǐng)導(dǎo)要高度重視,明確責(zé)任分工,確保農(nóng)藥配送工作順利開展。各農(nóng)藥配送站點要強(qiáng)化服務(wù)意識,堅持送貨上門。供銷部門要切實加強(qiáng)內(nèi)部管理,堅決規(guī)范農(nóng)藥配送經(jīng)營管理秩序,制止違規(guī)經(jīng)營現(xiàn)象。對多次違規(guī)的,將按規(guī)定取締其配送經(jīng)營資格。要進(jìn)一步加大市場監(jiān)管力度。定期不定期組織檢查,動態(tài)打擊流動攤販,堅決取締無證經(jīng)營戶,維護(hù)正常的農(nóng)藥經(jīng)營秩序。)對農(nóng)業(yè)保險方面,確保稻麥作物參保率100%,生豬參保率達(dá)90%,高效設(shè)施農(nóng)業(yè)參保率60%以上。積極為農(nóng)耕園申報國家級觀光農(nóng)業(yè)示范點做好服務(wù)工作。

四、全力健全農(nóng)業(yè)社會化服務(wù)體系。今年,農(nóng)業(yè)公共服務(wù)體系健全率達(dá)100%;新型農(nóng)業(yè)信息覆蓋率達(dá)100%。充分利用目前農(nóng)機(jī)購置補(bǔ)貼政策,扎實開展農(nóng)機(jī)化示范鎮(zhèn)創(chuàng)建工作,加快改善服務(wù)組織的硬件設(shè)施,力爭全鎮(zhèn)水稻種植機(jī)械化率達(dá)95%(含機(jī)直播稻),農(nóng)業(yè)綜合機(jī)械化水平達(dá)90%。同時,進(jìn)一步豐富服務(wù)內(nèi)涵,把服務(wù)組織培育成為全方位為農(nóng)服務(wù)組織,以植保服務(wù)為基礎(chǔ),進(jìn)一步拓展到育秧、插秧、施肥、除草、田容田貌、收、種等綜合性服務(wù),從多樣化的服務(wù)內(nèi)容中獲得收益。實施科技興農(nóng),繼續(xù)實施稻、麥良種統(tǒng)購工作,稻麥良種統(tǒng)供覆蓋率必須確保100%;水稻育秧用無紡布覆蓋防治稻飛虱,秧田育秧土使用壯秧劑培育健壯秧苗,應(yīng)用面積均達(dá)90%以上。鎮(zhèn)農(nóng)服中心、獸醫(yī)站全體技術(shù)人員要分別對稻麥、瓜果蔬菜、畜禽養(yǎng)殖大戶

以及專業(yè)戶實行聯(lián)戶包片,每人每年不少于20戶。

五、全力加強(qiáng)農(nóng)業(yè)干部隊伍建設(shè)。各村要配好配足專職農(nóng)業(yè)干部,積極鼓勵在職農(nóng)業(yè)干部參加學(xué)歷教育,參評專業(yè)技術(shù)職稱,新一年要培訓(xùn)持專業(yè)證書農(nóng)業(yè)勞動力1000人。鼓勵農(nóng)業(yè)干部創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),對農(nóng)業(yè)科研成果實行獎勵;對農(nóng)業(yè)干部實行優(yōu)勝劣汰,能者上,不能者下;加強(qiáng)對農(nóng)業(yè)后備干部的培養(yǎng)和教育,培養(yǎng)一批數(shù)量充足、政治堅定、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的農(nóng)業(yè)后備干部隊伍。鎮(zhèn)農(nóng)服中心要抽調(diào)技術(shù)人員下鄉(xiāng)包村蹲點指導(dǎo)設(shè)施農(nóng)業(yè)建設(shè),抓好技術(shù)服務(wù),并要積極聘請有經(jīng)驗的專家擇期進(jìn)行新技術(shù)培訓(xùn)。對從事設(shè)施農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的農(nóng)戶也要定期或不定期地進(jìn)行種植、平衡施肥、節(jié)水灌溉、病蟲凍害防治等專業(yè)技術(shù)的培訓(xùn),以提高設(shè)施農(nóng)業(yè)生產(chǎn)水平。

任何事情如果只停留在口頭上,都是蒼白無力的,只有把它落實到行動,才能干出成績。正如臺上一分鐘,臺下十年功,每一個成績的背后,都是無盡的汗水和努力。鎮(zhèn)農(nóng)服中心全體工作人員一定牢固樹立敢拼敢干的革命斗志,團(tuán)結(jié)一致,努力拼搏。在前期深化討論的基礎(chǔ)上,把討論成果進(jìn)行總結(jié)升華,理論聯(lián)系實際,用現(xiàn)代化的理念指導(dǎo)工作。一是扎實工作,穩(wěn)步推進(jìn),完成年初制定的農(nóng)業(yè)任務(wù)目標(biāo)。二是繼續(xù)學(xué)習(xí)鉆研,積極創(chuàng)新,不斷用新知識武裝自己,加大引進(jìn)新技術(shù)、新模式、新品種的力度,并推廣到田間地頭,應(yīng)用到農(nóng)業(yè)生產(chǎn),實現(xiàn)用現(xiàn)代化的農(nóng)業(yè)科技武裝農(nóng)民;用現(xiàn)代化的農(nóng)業(yè)機(jī)械發(fā)展農(nóng)業(yè);用現(xiàn)代化的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)促進(jìn)農(nóng)村增收的目的。

第三篇:關(guān)于深入開展“我心目中的現(xiàn)代化”大學(xué)習(xí)、大討論活動的通知[1]

關(guān)于深入開展“我心目中的現(xiàn)代化”

大學(xué)習(xí)、大討論活動的通知

各中小學(xué)、幼兒園:

201*年是實現(xiàn)“十二五”規(guī)劃的關(guān)鍵之年,市委、市政府提出了“決戰(zhàn)201*,確保在全省第一批基本實現(xiàn)現(xiàn)代化”的目標(biāo)。圍繞這一目標(biāo)鎮(zhèn)黨委、政府要求全鎮(zhèn)上下緊緊圍繞建設(shè)“文化大鎮(zhèn)、經(jīng)濟(jì)重鎮(zhèn)、旅游名鎮(zhèn)”的總體目標(biāo),高起點、高標(biāo)準(zhǔn)、高速度推進(jìn)“五區(qū)”建設(shè),進(jìn)一步解放思想,奮勇爭先,全力打造現(xiàn)代化港城靚麗南大門!根據(jù)鎮(zhèn)黨委、政府要求,現(xiàn)決定在全鎮(zhèn)各中小學(xué)、幼兒園開展“我心目中的現(xiàn)代化”大學(xué)習(xí)、大討論活動。具體要求如下:

1.努力營造宣傳教育的氛圍。

全鎮(zhèn)各校要在校園醒目位置懸掛、張貼宣傳標(biāo)語和口號;要充分利用宣傳櫥窗、黑板報、校園網(wǎng)站等宣傳陣地大力宣傳我市“率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化”的相關(guān)內(nèi)容。

2.解讀“率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化”內(nèi)涵。

全鎮(zhèn)各校要組織師生認(rèn)真學(xué)習(xí)、領(lǐng)會“率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化”的內(nèi)涵,做到全校師生人人通讀,人人知曉。

3.“家鄉(xiāng)實現(xiàn)現(xiàn)代化,我為鳳凰作貢獻(xiàn)”的倡議活動。

圍繞建設(shè)“文化大鎮(zhèn)、經(jīng)濟(jì)重鎮(zhèn)、旅游名鎮(zhèn)”,爭當(dāng)“率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化”排頭兵的總體目標(biāo),在全鎮(zhèn)中小學(xué)校中發(fā)出“家鄉(xiāng)實現(xiàn)現(xiàn)代化,我為鳳凰作貢獻(xiàn)”的倡議。

4.中小學(xué)開展“我心目中的現(xiàn)代化”系列活動。

(1)“我心目中的現(xiàn)代化”攝影比賽;

(2)“我心目中的現(xiàn)代化”繪畫比賽;

(3)“我心目中的現(xiàn)代化”征文比賽;

(4)“我心目中的現(xiàn)代化”演講比賽;

攝影、繪畫、征文比賽全鎮(zhèn)中小學(xué)各選送5—10篇(幅)作品,截止時間4月底。演講比賽由各校組織開展。

5.開展“鳳凰鎮(zhèn)十佳標(biāo)兵”事跡宣講活動。

結(jié)合“校學(xué)先進(jìn),師趕標(biāo)兵”系列活動,在全鎮(zhèn)各校組織開展“鳳凰鎮(zhèn)十佳標(biāo)兵”事跡宣講活動,努力營造學(xué)習(xí)標(biāo)兵、向標(biāo)兵看齊的氛圍。

6.開展“我心目中的現(xiàn)代化”教師征文活動:

(1)文章必須緊扣“我心目中的現(xiàn)代化”這一主題,觀點鮮明,內(nèi)容新穎,感情真摯,積極向上。

(2)文體不限,議論、記敘、抒情類等皆可。

(3)文風(fēng)樸實,語言流暢,文字簡煉,富有可讀性和感染力。

(4)文章要求原創(chuàng),字?jǐn)?shù)在2000字左右。

(5)稿件采用a4紙版式,標(biāo)題使用宋體小四號字,1.5倍行距;正文內(nèi)一級標(biāo)題使用黑體,二級、三級標(biāo)題使用宋體加粗;文末注明作者姓名、單位、職務(wù)和聯(lián)系電話。

每校上送不少于5篇,截止日期4月10日。

7.開展“我心目中的現(xiàn)代化”微博大討論活動。

全鎮(zhèn)教師要通過微博積極參與“我心目中的現(xiàn)代化”大討論活動,為“率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化”出謀劃策。

鳳凰鎮(zhèn)教育管理辦公室

201*年3月1日

第四篇:我心目中的現(xiàn)代化

邁向現(xiàn)代化的世界

我們的生活離不開現(xiàn)代化,現(xiàn)代化的生活需要我們來創(chuàng)造,來邁向現(xiàn)代化的世界

現(xiàn)代化的生活惜比往日,它是多姿多彩的。這是現(xiàn)代化的功勞,他為人民服務(wù)的身影隨處可見。小黑白電視機(jī)在現(xiàn)代化的帶領(lǐng)下,搖身一變,變成了大彩電,再變,就成了72寸液晶寬屏電視機(jī),給人們帶來了視覺上的震撼,給人帶來更多的歡樂與享受;經(jīng)過現(xiàn)代化的一番指導(dǎo),電話機(jī),手機(jī)就誕生了,它讓相隔千里的人們感到近在咫尺,它縮短了世界的距離,讓遠(yuǎn)在他鄉(xiāng)的人不再孤獨;現(xiàn)代化,是一個多么能干的發(fā)明家啊它發(fā)明了電腦,讓千萬戶人家受益萬千,電腦聚涓滴,納百川,匯集了世界人民的智慧與力量,它是一個聚寶盆,又是一本世界大全,它為世界人民服務(wù),它讓世界人民受益。

作為學(xué)生,最能深切感受到的是學(xué)校的現(xiàn)代化。

現(xiàn)代化來到學(xué)校,一揮手,學(xué)校立刻變了模樣,每個教室的黑板洗了個澡,變得白白凈凈的,愛干凈了,用黑的記號筆寫完就要擦干凈,一改以往的風(fēng)格,改名叫白板了,它又像一個復(fù)制機(jī),一連電腦,立馬和屏幕上顯示的一模一樣,還可以用手碰,這樣給學(xué)生上課,我們的注意力就更加集中了,老師在課上還可以圖文并茂,讓課堂的氣氛活躍起來;再看看,哇!現(xiàn)代化把電影院都搬來了,真不知道它是怎么做到的,走進(jìn)去看看,寬敞明亮,一個大顯示屏顯得十分氣派,后面是和沙發(fā)一樣柔軟的椅子,這里100個人開會也不覺得擁擠,說不定還有空位呢!這還不算什么,最厲害的是現(xiàn)代化把體育館搬來了,

雖說沒有體育館的運動設(shè)施完備,也沒有體育館里那么廣闊氣派,可也以讓我們大開眼界,足球場,籃球場,羽毛球場,風(fēng)雨操場再加上塑膠跑道,在我們眼里,這已經(jīng)不錯了。操場上,到處是同學(xué)們玩耍的身影,看著同學(xué)們開心的笑臉,想必現(xiàn)代化心里也是甜滋滋的??

雖然現(xiàn)代化為我們帶來了多姿多彩的生活,但是,有些工業(yè)的現(xiàn)代化讓我們的賴以生存地球的發(fā)起了低燒,環(huán)境也越來越差,工廠排除的污水流入清澈見底的小溪,小溪立刻陰沉著臉;工廠排除的一氧化碳沖向天空,不一會兒,天空像抹了墨一樣,漆黑一片,烏云密布,好像一張生氣即將演變成暴怒的臉,看著這天,走過的人不由得顫幾下。

現(xiàn)代化既有益又有弊,我們應(yīng)該取之益處,完善之弊處,F(xiàn)實生活中,要做到這一點需要許多精力,可在我心目中早已構(gòu)思著未來城市的現(xiàn)代化。

走在街道上,到處可見綠色,它們讓人感到一片生機(jī),讓人一下子提起了精神。工廠雖說沒什么變化,可是排除的可不是污水,是清澈的流水;煙囪里冒出的不再是一氧化碳的黑煙,而是一股股水蒸氣,雖說使得這一帶總是下雨可也比排放有毒氣體好!這都是為什么會變化的呢?這全是經(jīng)過政府的聚集人才,消耗精力,進(jìn)行了改進(jìn),才使得我們的生活更加美好。

我們學(xué)校的變化也很大,先拿我的同學(xué)們來說,他們的文明素質(zhì)也跟上了現(xiàn)代化,不再像以前那樣,隨隨便便脫口一句臟話,講話是,也沒有同學(xué)站在椅子上,更沒有那些欺軟怕硬,逃課曠課,破壞公物

的學(xué)生。學(xué)生們之間的友誼更加牢固,也形成了團(tuán)結(jié)互助,樂于助人的風(fēng)格,追上了現(xiàn)代化發(fā)展的腳步。走進(jìn)食堂,看見以前的大桌子全沒了,取而代之的是,一張張課桌般大小的小圓桌,用的是自己帶的飯碗,比以往的干凈多了,飯菜也多,不再有添不著飯的煩惱,更不會有幾個人一起搶湯,把湯汁濺在衣服上,灑在桌上的事情。衛(wèi)生可評的上五顆星,桌面看上去也是一塵不染。

走出食堂,在校園里漫步,再也看不見被同學(xué)們踐踏的草坪,也看不見被頑皮的孩子打翻的垃圾桶,更看不見臟兮兮的廁所。操場擴(kuò)大了,原來300米的跑道變成了450米,塑膠也換成了新的,草地也進(jìn)行了整改,一改以往的凹凸不平,上面的草茂盛了,泥土鏟平了,就連那個生銹了的禿頭足球門也穿上了新衣,省去了進(jìn)球后一段“長跑”般的撿球,原來餓的癟成餅的足球也被喂得飽飽的,鼓足了氣陪學(xué)生們玩;學(xué)校又增加了幾張室內(nèi)乒乓球,讓學(xué)生們,在溫暖的室內(nèi)也能運動;現(xiàn)在羽毛球,籃球,足球,乒乓球??樣樣不缺,學(xué)生們的活動場所比原來擴(kuò)大了一倍,我們沒有了一種關(guān)在籠子里的感覺,換來的而是,以一種自由放縱的感覺。

變化最大的還是教室,雖說原來已經(jīng)很不錯了,可是,在夏日炎炎的夏季,同學(xué)們吹著電風(fēng)扇還是熱,都渴望在老師辦公室里呆的時間長一點,久一點,多吹一會兒空調(diào),消除自己身上的暑氣。在寒風(fēng)凌冽的冬天,我們更希望將老師辦公室里的空調(diào)搬到教室里去,F(xiàn)在,我們的教室里就裝上了節(jié)能減排的空調(diào),春夏秋冬不用再為溫度擔(dān)心。為了學(xué)生的健康,每天開完空調(diào)后或中間的午休,都會有人來開

窗通風(fēng),來進(jìn)行教室消毒,每隔一段時間,就會有醫(yī)生來幫我們體檢,保證我們個個身體健康,生龍活虎。

在學(xué)校,經(jīng)常舉行一些實踐活動,鍛煉我們的動手能力,教會我們自強(qiáng),自立,寬容,讓我們學(xué)會作為一個社會的公民,應(yīng)當(dāng)遵守哪些,應(yīng)當(dāng)做什么,不應(yīng)當(dāng)做什么,讓我們真真正正成為一個跟得上現(xiàn)代化的合格小公民。

我不由得沉浸在我心目中的現(xiàn)代化里。

光說不做不行,只有通過大家的共同努力,這個社會,這個世界才會變得更加美好,才會邁向現(xiàn)代化的未來,F(xiàn)代化,讓人民生活更加美好!

第五篇:我心目中的現(xiàn)代化

夢想就是理想 活力就是動力 創(chuàng)新就是革新

——我心目中的現(xiàn)代化城管篇

根據(jù)《關(guān)于印發(fā)<市城管局關(guān)于開展“我心目中的現(xiàn)代化”大討論活動實施方案>的通知》要求,我結(jié)合自身工作實際,現(xiàn)將平時所思所想歸納如下:

張家港市未來將在“經(jīng)濟(jì)跨越、提增產(chǎn)業(yè)競爭力;科技突破、創(chuàng)新經(jīng)濟(jì)增長方式與速率;打造城市品質(zhì)、彰顯文明城市品位與內(nèi)涵;提升民生、完善公共服務(wù)體系;突出現(xiàn)代社會管理服務(wù)核心、擴(kuò)大城市美譽(yù)度和影響力”等多方面著力全方面發(fā)展。據(jù)此,我認(rèn)為城市管理工作應(yīng)確定“彰顯個性、突出實力、群眾滿意、全面推進(jìn)”的現(xiàn)代化建設(shè)遠(yuǎn)景目標(biāo)。

一、勾勒夢想框架、明確城管工作理想目標(biāo)、彰顯城市管理個性

我認(rèn)為城市管理工作在向現(xiàn)代化發(fā)展的過程中,要深刻領(lǐng)會市委市政府的發(fā)展目標(biāo)與要求,在持續(xù)做好原有工作的基礎(chǔ)上,結(jié)合市、鎮(zhèn)行政、經(jīng)濟(jì)、文化亮點,突出管理重點。

1.總體工作:市鎮(zhèn)區(qū)綜合改造工作;村莊環(huán)境衛(wèi)生達(dá)標(biāo)整治;生活垃圾分類試點擴(kuò)面;垃圾焚燒發(fā)電廠二期工作;餐廚垃圾處理廠建設(shè)、運作和配套工程;公共自行車服務(wù)系統(tǒng)三期工程;全市建筑垃圾、渣土行業(yè)管理;數(shù)字化城管系統(tǒng)全面鋪開投入運作。

2.亮點工作:城市管理工作急需緊靠市鎮(zhèn)行政、經(jīng)濟(jì)、文化特色,做好管理、保障工作,方能“突出重點、彰顯個性、擴(kuò)大影響力”。⑴市區(qū)緊抓“一中心四片區(qū)”:步行街商業(yè)中心、城西社區(qū)群與購物公園、城北科教新城、城東生態(tài)文化區(qū)、城南中央商務(wù)新城⑵通洲西沙水道、雙山島和市區(qū)三大獨立水循環(huán)系統(tǒng)。⑶市鎮(zhèn)主要居民社區(qū)群、商業(yè)中心。城管工作緊抓廢氣、廢水、廢物三大污染源,由民居、社區(qū)、商業(yè)區(qū)、行政區(qū)的點面擴(kuò)展,以巷、街、主干道為勾勒線,根據(jù)各中隊實際管轄區(qū)域特點進(jìn)行立體式管理,城管局進(jìn)行目標(biāo)定位、工作指導(dǎo)和落實監(jiān)督。

3.長遠(yuǎn)工作:城市管理工作、城市規(guī)劃建設(shè)、城市發(fā)展要求是三個互相促進(jìn)或阻礙的關(guān)鍵要素,這三個要素的內(nèi)涵和外延有重疊也有交叉,其構(gòu)成的開放循環(huán)直指城市的品位和美譽(yù)度。所以城市管理工作要緊扣城市長遠(yuǎn)發(fā)展要求、配合城市規(guī)劃建設(shè)提前預(yù)估和假設(shè)、提前規(guī)劃工作目標(biāo)、出臺工作制度與內(nèi)容,踏著發(fā)展的鼓點,合拍得開展工作。為此需要城市管理工作具體抓好四個方面的工作:⑴與政府在工作層面上積極溝通,闡明“提前”思路,先一步把握城市發(fā)展脈絡(luò);與相關(guān)職能部門積極實現(xiàn)數(shù)據(jù)共享,依托數(shù)字化系統(tǒng)將城市網(wǎng)格化、量度化,加強(qiáng)數(shù)據(jù)更新,避免重復(fù)低效率的統(tǒng)計工作。⑵將取得的信息、數(shù)據(jù)及時匯總,同時建立政策分析團(tuán)隊(學(xué)術(shù)專家、律師及單位資深管理人員和適當(dāng)數(shù)量的一線工

作人員等),就數(shù)據(jù)和信息明確當(dāng)前與長遠(yuǎn)工作目標(biāo)、更新現(xiàn)有工作模式和內(nèi)容,⑶工作模式和內(nèi)容由科室進(jìn)一步細(xì)分,制定詳細(xì)工作制度、要求、內(nèi)容和進(jìn)度表,適時通過會議進(jìn)行階段性總結(jié),傳達(dá)下一階段工作目標(biāo)。對于長遠(yuǎn)工作目標(biāo),要求執(zhí)行單位有“積跬步、至千里”的恒心,并及時反饋不同區(qū)域特點造成的工作桎梏,以資修正模式和要求。⑷加強(qiáng)一線工作人員業(yè)務(wù)能力水平。(在第二節(jié)會詳細(xì)闡述)

4.我理想中的城市發(fā)展兩個前景:⑴3-5年內(nèi)張家港很可能發(fā)展地下空間。由于地上空間的限制和借鑒優(yōu)質(zhì)發(fā)展城市的經(jīng)驗,地下空間或?qū)⒊蔀榘l(fā)展新起點。地下空間如果發(fā)展起來,城市管理真正將開始“深入”工作:①地下交通設(shè)施:地下軌道、地下車行快速通道、地下人行過道設(shè)施、地下車輛停車場、地下物流設(shè)施等②地下市政設(shè)施:地下垃圾處理設(shè)施、地下公廁、地下給排水處理設(shè)施、地下熱電氣供給設(shè)施等③地下公共設(shè)施:地下商業(yè)服務(wù)區(qū)、地下文化通道等。這種布局將直接對城市管理工作在保潔、地上地下出入口、照明、商業(yè)區(qū)域等多方面提出新的管理要求。⑵10年后“城中城”。十年后城市高度發(fā)展:農(nóng)村區(qū)域依托港口優(yōu)勢深化輕、重工業(yè)發(fā)展,擴(kuò)增工業(yè)用地空間,人口向市區(qū)流動集中,地下空間合理利用,地下交通網(wǎng)絡(luò)運作成熟,地上空間飽和。“城中城”的構(gòu)思將貼合發(fā)展被提出。在市區(qū)將形成一定區(qū)域內(nèi)限機(jī)動車、城市非機(jī)交通設(shè)施發(fā)展;大型商場樓林立、現(xiàn)有商鋪退縮聚攏為突顯民俗文化的小商圈;社區(qū)以政府大力扶持的社會工作機(jī)構(gòu)介入并呈現(xiàn)出融合醫(yī)療、福利、幫扶等公益類服務(wù)的態(tài)勢。城市管理工作進(jìn)一步突顯專業(yè)化、精細(xì)化;一線工作人員將由具備不同學(xué)科知識、技術(shù)技巧的人員擔(dān)當(dāng)。

二、增活力促動力、抓培養(yǎng)抓落實、突出城市管理實力

隨著城市管理工作內(nèi)容日趨豐富、要求日趨專業(yè),在效能轉(zhuǎn)型提升的不同階段關(guān)鍵在于保持隊伍活力、積極應(yīng)對難題、落實工作。由此,我認(rèn)為保持活力關(guān)鍵在狠抓培養(yǎng)使用、促動力、保執(zhí)行,才能真正顯示城市管理人的個人能力,突顯城市管理綜合實力。

1.抓好機(jī)構(gòu)重點工作、人事平臺載體建設(shè)。城市管理工作從系統(tǒng)模式的角度來看,有三個現(xiàn)狀:工作內(nèi)容和外延豐富、所需助推資源內(nèi)匱外乏和內(nèi)外互動不夠、活力不足。據(jù)此,我覺得應(yīng)從重點工作和人力資源角度具體搭建兩個平臺:①重點工作平臺:管理層的重點工作應(yīng)放在信息、對外工作機(jī)制和對內(nèi)共享服務(wù)三點上。即與系統(tǒng)外職能部門實現(xiàn)信息共享、分類、更新,建立正式的聯(lián)動工作機(jī)制,向執(zhí)行層及時傳達(dá)信息數(shù)據(jù)和聯(lián)動工作進(jìn)度。此舉可以服務(wù)執(zhí)行層的日常數(shù)據(jù)使用,避免重復(fù)統(tǒng)計、統(tǒng)計誤差,同時,正式的聯(lián)動工作機(jī)制能確保執(zhí)行層日常管理中處理需多部門聯(lián)動的難題,避免推諉造成的“單兵作戰(zhàn)”所導(dǎo)致的消

極局面;執(zhí)行層的重點工作應(yīng)放在市局、鎮(zhèn)黨委政府交辦及本轄區(qū)行政、經(jīng)濟(jì)、文化特色工作上,尋找各自亮點,創(chuàng)新思路,狠抓管理,真正實現(xiàn)城管工作“突出管理、突顯績效、突破瓶頸”,避免過度鋪開又單兵作戰(zhàn),績效平平的結(jié)果。②人事平臺:將單位內(nèi)部系統(tǒng)人力資源化,個別化,特色化。關(guān)注每個工作人員的個人、家庭信息、工作狀態(tài)、思想狀態(tài)和適度得介入生活狀態(tài)。承認(rèn)人的生存和工作是尋求發(fā)展和不斷變化的,定期更新信息、聽取工作人員訴求、廣納良言、加強(qiáng)工作人員與單位的良性互動,增強(qiáng)其歸屬感。此舉為城市管理工作專業(yè)、精細(xì)化發(fā)展趨勢準(zhǔn)備內(nèi)部人力資源。

2.培養(yǎng)、引進(jìn)專業(yè)人才。結(jié)合城市管理現(xiàn)狀及趨勢,把握城市管理內(nèi)容及要求,全方位地培養(yǎng)和引進(jìn)各類人才,崗位合適、能力匹配,發(fā)揮各類人才的作用。特別要集中力量、集聚人才資源,借助人事平臺,重用有能有德者,培養(yǎng)無能有德者,慎用有能無德者,棄用無能無德者。將人才培養(yǎng)、引進(jìn)、任用政策化、制度化、量度化、合理彈性化。增強(qiáng)一線工作人員工作積極性、創(chuàng)新能力,優(yōu)化工作環(huán)境,所分配資源合理傾斜。同時,對重要崗位的人才個性化管理,通過借助社會資源,鼓勵、指導(dǎo)人才的自我發(fā)展和發(fā)展目標(biāo)與工作目標(biāo)同軌;對工作內(nèi)容相似或關(guān)聯(lián)、工作區(qū)域相近(例如:同一基層中隊的隊員)的工作人員實行小組化管理,由具體責(zé)任人關(guān)注小組成員的發(fā)展需求,引導(dǎo)其發(fā)揮整體合力,進(jìn)一步促進(jìn)個人發(fā)展和團(tuán)體工作能力;由市局關(guān)注各基層工作單位人員動向,鼓勵和營造學(xué)習(xí)、實踐氛圍。

3.實施學(xué)踐研綜合項目,加強(qiáng)內(nèi)外互動。城市管理工作需要多方面理論知識、實踐和研究工作,以達(dá)到綜合管理能力效能的突破。

城市管理工作理論學(xué)習(xí)應(yīng)把握三個方面的創(chuàng)新:①通過與高等院校聯(lián)系,把握政策脈絡(luò)、理論發(fā)展趨勢。發(fā)揮高等院校學(xué)究在政策研讀和理論研究的前沿作用。②積極學(xué)習(xí)其他城市優(yōu)質(zhì)管理經(jīng)驗,根據(jù)區(qū)域面積、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會人員構(gòu)成等要素劃定基線,學(xué)習(xí)管理力量配臵及重點,經(jīng)過甄別匯總后,通過工作平臺及時實現(xiàn)內(nèi)部共享,展開討論并歸納。③法制學(xué)習(xí),應(yīng)跳出現(xiàn)有單純法條學(xué)、考的局面,而注重案例學(xué)習(xí)和探討。單位外部與司法部門、律師協(xié)會、人民調(diào)解委員會等機(jī)構(gòu)取得業(yè)務(wù)指導(dǎo)聯(lián)系,時時牢記城市管理執(zhí)法工作的趨勢必將是行政、民事糾紛的處理;基層單位應(yīng)與轄區(qū)司法所及聯(lián)動部門(工商、環(huán)保、綠化、派出所等)就法律實務(wù)問題,多聽建議、多學(xué)相關(guān)法律知識。單位內(nèi)部將工作重點平臺細(xì)化,以網(wǎng)絡(luò)論壇等靈活方式開設(shè)法條學(xué)習(xí)、更新;案例學(xué)習(xí)、提疑和解答;具體執(zhí)法工作困難和反饋。在規(guī)范執(zhí)法工作的同時,加強(qiáng)單位內(nèi)部互動,切實服務(wù)好基層執(zhí)法工作開展,應(yīng)對錯綜復(fù)雜的法律關(guān)系。

城市管理工作實踐與監(jiān)督方面創(chuàng)新:①工作實踐應(yīng)由各基層單位重點加強(qiáng)區(qū)

域特色管理,突出品牌個性化色彩,從而形成管理工作的整體效應(yīng),擦亮大品牌,形成“全面開花、姹紫嫣紅”的局面。管理層對基層工作加強(qiáng)業(yè)務(wù)指導(dǎo),對特色管理涉及的人、財、物等多項資源及時調(diào)配、協(xié)調(diào),引導(dǎo)基層管理工作開展,做好保障工作。②內(nèi)部監(jiān)督職能。在現(xiàn)有監(jiān)督基層單位日常管理工作的基礎(chǔ)上,增加對基層中隊聯(lián)動工作機(jī)制運作情況的監(jiān)督。借助數(shù)字化城管系統(tǒng)統(tǒng)計數(shù)據(jù),就市政、綠化等項目向各黨委政府通報落實率,依托已建立的正式聯(lián)動關(guān)系將整改、管理責(zé)任落實到責(zé)任單位,避免推來推去,回到基層單位的尷尬局面。對基層單位管理工作情況按照九大項、三區(qū)域,以圖文表形式進(jìn)行通報,看現(xiàn)狀、思整改、破難題、探索各基層單位所在區(qū)域的管理工作特點和側(cè)重點,服務(wù)于基層單位管理及自查工作。

城市管理工作研究創(chuàng)新:①政策性研究。匯總宏觀政策、法律、各類發(fā)文等,思考工作新視角、新重點、新切入點,調(diào)整工作內(nèi)容、制度保障和業(yè)務(wù)培訓(xùn),劍指現(xiàn)存問題,突破解決舊有難題,評估實施效果,并預(yù)估新問題。②實踐工作研究。通過工作平臺,及時收集基層工作反饋的信息及數(shù)據(jù),總結(jié)理論與實踐的契合度,指導(dǎo)效果等。在不斷調(diào)整宏觀工作目標(biāo)的基礎(chǔ)上,引導(dǎo)基層單位按照swot方法確定分目標(biāo),落實執(zhí)行。

三、創(chuàng)新工作模式、社區(qū)管理貼合服務(wù)目標(biāo)、提增群眾滿意度

城市管理工作內(nèi)容面向社會不同階層的人,其對政府部門的期望度、自身素養(yǎng)、需求和行為規(guī)范也各不相同。在實際管理接觸中,對于城市管理理念和要求的理解程度、配合程度各異。目前,城市管理一線工作人員主要通過口頭或書面宣傳警示、整改并輔以適當(dāng)?shù)脠?zhí)法教育。這種管理模式有兩大弊端:①工作人員工作方式單一、需多次反復(fù)、容易產(chǎn)生工作疲累感,進(jìn)而影響工作動力和產(chǎn)生職業(yè)恐懼、甚至以粗暴或漠視等不同程度的暴力傾向反應(yīng)出心理調(diào)適困難;②管理對象接受的往往是工作人員提出的單一配合要求,由于沒有人際交往的互動關(guān)系,不能形成對城市管理工作的認(rèn)同感,進(jìn)而心理抗拒感強(qiáng),表現(xiàn)出不配合甚至行為暴力。

據(jù)上述現(xiàn)狀結(jié)合我市發(fā)展規(guī)劃與目標(biāo),我認(rèn)為社區(qū)管理工作將是城市管理工作長遠(yuǎn)目標(biāo)的重要階段,也是勾連管理目標(biāo)與群眾互動的橋梁,同時能貼合政府民生工程建設(shè)與和諧發(fā)展的總進(jìn)度。

1.理論基礎(chǔ):社區(qū)功能:單一社區(qū)的組成要素主要有人口、地域、共同活動、設(shè)施和社區(qū)意識。社區(qū)中的人群居住鄰近并時有往來,有共同的利益(采光、通行),使用若干共同的服務(wù)(交通、學(xué)校、市場),面臨若干共同的問題(衛(wèi)生、教育、醫(yī)療),有若干的共同需要(生活、心理);目前主要以單一社區(qū)在地理區(qū)域內(nèi)活動、單一服務(wù)組織進(jìn)行管理為主,隨著社區(qū)開放性成熟發(fā)展伴隨城市人

口流動加速,今后社區(qū)將呈現(xiàn)出服務(wù)管理組織彼此聯(lián)系、社區(qū)居民需求趨向大同的特點。

2.發(fā)展基礎(chǔ):①隨著城市發(fā)展成熟,城市管理工作將進(jìn)入專業(yè)化、精細(xì)化時期。城市管理工作政府要求高、群眾期望高;工作內(nèi)容豐富、層次明細(xì)、專業(yè)化水平要求更高;工作制度隨著內(nèi)容的充實日趨完善,細(xì)化,保障功能加強(qiáng);一線工作人員對工作環(huán)境、工作保障要求提高,能力愈加專業(yè),突顯各管理區(qū)域個性化色彩。②社區(qū)發(fā)展:社會管理方式、手段創(chuàng)新,伴隨著城市建設(shè)進(jìn)度,將形成農(nóng)村社區(qū)、城鎮(zhèn)社區(qū)和動遷安臵社區(qū)三個主要類別;社區(qū)綜合服務(wù)能力提升,各類社會保障機(jī)制充實入社區(qū)。

3.城市管理針對社區(qū)工作突出重點、工作模式主要為執(zhí)法管理責(zé)任區(qū)制度。城市管理工作走進(jìn)社區(qū)應(yīng)明確三點“管理工作進(jìn)社區(qū)不是補(bǔ)充形式而是必然趨勢、管理工作在社區(qū)開展需要整合社區(qū)其他管理服務(wù)資源、管理工作進(jìn)社區(qū)的目標(biāo)是通過社區(qū)改變居民對管理工作的誤解進(jìn)而獲得理解配合以資提增群眾滿意度”。①城市管理在社區(qū)工作進(jìn)度上,應(yīng)把握三塊內(nèi)容的建設(shè)工作:⑴與民政、人力資源與社會保障機(jī)構(gòu)、鎮(zhèn)村、物業(yè)公司等建立工作聯(lián)系,協(xié)調(diào)下屬居委會、村委會、物業(yè)服務(wù)中心的日常工作聯(lián)動與配合支持⑵財務(wù)與籌資管理,通過兩種方式兩套機(jī)制同步實施。即積極爭取政府補(bǔ)助、劃撥經(jīng)費提供城市管理在社區(qū)開展工作的資金;通過社區(qū)現(xiàn)有管理機(jī)構(gòu)受捐或商業(yè)受贈所得資金劃出專項管理經(jīng)費⑶統(tǒng)籌基層單位日常工作內(nèi)容、管理人事安排及財務(wù)監(jiān)督②基層單位應(yīng)根據(jù)轄區(qū)內(nèi)社區(qū)情況,先確定典型社區(qū)作為擬重點介入管理對象;再根據(jù)城鎮(zhèn)社區(qū)、農(nóng)村社區(qū)及動遷安臵社區(qū)各自特點出臺具體工作方式、內(nèi)容和人員數(shù)量、專業(yè)能力需求及財務(wù)預(yù)算;然后結(jié)合選定社區(qū)聯(lián)合社區(qū)具體管理組織商討工作計劃,將城市管理工作融入社區(qū)日常管理。③工作模式主要以執(zhí)法管理責(zé)任區(qū)制度為主、輔以融入社區(qū)管理組織的日常管理工作:積極將社區(qū)警務(wù)、網(wǎng)絡(luò)辦公及創(chuàng)意警務(wù)借鑒到執(zhí)法管理責(zé)任區(qū)制度的建立過程,突顯城市管理社區(qū)工作的個性化、特色化,將城市管理標(biāo)準(zhǔn)、要求與文化引流至社區(qū)發(fā)展中,塑造獨特的文明城市文化,做文明、生態(tài)城市排頭兵;社區(qū)一線工作人員積極參與社區(qū)管理,將城市管理理念及內(nèi)容配合社區(qū)各項宣傳、文體娛樂、業(yè)主代表會議等正式或非正式活動中去。張家港高速全面發(fā)展的號角已經(jīng)吹響,基本實現(xiàn)現(xiàn)代化的宏偉藍(lán)圖已展現(xiàn)在我們面前。城市管理工作更應(yīng)搶抓機(jī)遇、銳意進(jìn)取,用出色的管理成效、群眾的美譽(yù)將現(xiàn)代化城市管理工作從理想勾勒躍步于實踐創(chuàng)造,伴隨張家港這顆長江流域的明珠熠熠生輝!

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