第一篇:教師讀書(shū)筆記《班主任大全》
這學(xué)期,我就是把班級(jí)的工作重點(diǎn)放在培養(yǎng)學(xué)生的自主管理能力方面。培養(yǎng)學(xué)生的自我管理能力,首先就是從培養(yǎng)學(xué)生管自己能力開(kāi)始的!栋嘀魅未笕芬粫(shū)中就指出:現(xiàn)在的學(xué)生大多數(shù)是獨(dú)生子女,他們對(duì)成人的依賴(lài)性很強(qiáng)。由于家長(zhǎng)的溺愛(ài),這些“小太陽(yáng)”們?cè)诩彝ブ惺チ伺囵B(yǎng)獨(dú)立性的機(jī)會(huì),他們更多的依賴(lài)成人的幫助和照料。對(duì)于學(xué)生自我管理能力的培養(yǎng)主要從三個(gè)方面著手:第一方面,利用晨會(huì)、班會(huì)、隊(duì)會(huì)等,向?qū)W生正面宣傳“自己能做的事自己做”,讓學(xué)生從認(rèn)識(shí)上加深對(duì)獨(dú)立性的理解。第二方面,在班級(jí)中安排“人人崗位責(zé)任制”,使每個(gè)學(xué)生都有自己的崗位,對(duì)自己的崗位負(fù)責(zé)。第三方面,聯(lián)系學(xué)生的家長(zhǎng),取得家長(zhǎng)的配合,培養(yǎng)學(xué)生在家的自我管理。
其次就是培養(yǎng)一支班干部隊(duì)伍。利用管理班級(jí)的機(jī)會(huì)培養(yǎng)學(xué)生的自我管理能力,班級(jí)小干部是班主任的左右手。要認(rèn)真選拔小干部,同時(shí)要精心培養(yǎng)小干部。第一,幫助小干部樹(shù)立威信。對(duì)于學(xué)生自己選出來(lái)的班干部,要尊重他們的權(quán)利。每天的值日先由衛(wèi)生委員負(fù)責(zé)評(píng)比,然后,由我發(fā)表自己的意見(jiàn)和建議供他們參考。第二,鼓勵(lì)小干部大膽工作,指點(diǎn)他們工作方法。第三,嚴(yán)格要求小干部在知識(shí)、能力上取得更大進(jìn)步,在紀(jì)律以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即“以點(diǎn)帶面”。第四,培養(yǎng)干部團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神,要能夠通過(guò)干部這個(gè)小集體建立正確、健全的輿論,帶動(dòng)整個(gè)班級(jí)體開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng),形成集體的組織性、紀(jì)律性和進(jìn)取心,以即“以面帶面”。同時(shí)也要注意及時(shí)召開(kāi)班干部會(huì)議,針對(duì)他們?cè)诠ぷ髦谐霈F(xiàn)的問(wèn)題,教給他們工作方法,使他們明確自己的職責(zé),指出他們的優(yōu)缺點(diǎn)和今后努力工作的方向。同時(shí),還要求他們注意班干部成員之間的合作,齊心協(xié)力,擰成一股繩,盡力在同學(xué)之間樹(shù)立他們的威信,創(chuàng)造機(jī)會(huì),鍛煉和培養(yǎng)他們的能力。這樣培養(yǎng)的方法,所有采取的措施,其目的不在于人人都能管人,而在于人人都能管自己,培養(yǎng)學(xué)生對(duì)自己、班級(jí)、家庭的責(zé)任意識(shí)。
確實(shí),《班主任大全》一書(shū),在班級(jí)管理這個(gè)方面給了我很大的啟發(fā),讓我對(duì)班級(jí)管理有了新的認(rèn)識(shí)。
第二篇:教師讀書(shū)筆記:《班主任工作漫談》
讀《班主任漫談》有感
魏書(shū)生,著名中學(xué)語(yǔ)文教師,教育改革者,尤其是其班主任管理藝術(shù)讓人不禁贊不絕口!在看完《班主任漫談》之后,對(duì)這位老師的仰慕之情油然而生,之后又找來(lái)他在全國(guó)班主任工作會(huì)議的視頻,他的發(fā)言和智慧至今仍歷歷在目。
在魏書(shū)生老師的班主任管理工作當(dāng)中,體現(xiàn)了權(quán)力下放、民主和科學(xué)的理念,從中感受到一種人與人之間那種很質(zhì)樸很干脆的關(guān)系。
關(guān)于班級(jí)管理科學(xué)化,其一是計(jì)劃系統(tǒng),也就是什么時(shí)間做什么事,什么人做什么事。其二是監(jiān)督檢查系統(tǒng),即說(shuō)了算,定了干,一不做,二不休,把定了的規(guī)矩、計(jì)劃、制度落到實(shí)處。其三是總結(jié)反饋系統(tǒng),把既定的規(guī)矩、計(jì)劃和制度進(jìn)行補(bǔ)充、修改、刪除和改進(jìn)。在進(jìn)行班級(jí)管理時(shí),班規(guī)、班法都是學(xué)生在一起討論之后研究決定的。就像他說(shuō)的,開(kāi)班會(huì)不要班主任一個(gè)人在上面講,主觀臆斷,而是要把班會(huì)變成議會(huì),大家暢所欲言,各抒己見(jiàn)。班級(jí)的人,人人有事做;班級(jí)的事,事事有時(shí)間做。讓學(xué)生樹(shù)立主人翁意識(shí),把班級(jí)的事務(wù)當(dāng)成自己的事情來(lái)處理,這樣積極性被調(diào)動(dòng)起來(lái),整個(gè)班級(jí)也就充滿了活力。這就是所謂的班級(jí)管理民主化。
“民主”管理提高了學(xué)生對(duì)管理活動(dòng)的認(rèn)識(shí),最大限度地調(diào)動(dòng)了學(xué)生參與管理的積極性、解決了學(xué)生服從管理,投入管理的問(wèn)題,以以“法”治班使班級(jí)管理形成制度化,走向了自動(dòng)化;二者結(jié)合,不僅沒(méi)有損傷被管理者的積極性,還在一定程度上極大地解放了學(xué)生的
個(gè)性與創(chuàng)造性,使班級(jí)管理沿教師設(shè)計(jì)的預(yù)定軌道上運(yùn)轉(zhuǎn),達(dá)到了理想的管理效果。通過(guò)科學(xué)、民主的班級(jí)管理,無(wú)論班主任在不在學(xué)校,整個(gè)班級(jí)都能夠正常有序地運(yùn)轉(zhuǎn)下去,從而使管理者最大限度地把自己從工作中解放出來(lái)。
讓人印象深刻的還有每天“五個(gè)一分鐘”:一分鐘家務(wù),讓學(xué)生學(xué)會(huì)愛(ài)父母、愛(ài)別人,培養(yǎng)社會(huì)責(zé)任感;一分鐘日記,使學(xué)生養(yǎng)成良好的習(xí)慣;一分鐘唱歌,陶冶情操,催人奮進(jìn);一分鐘踏步,感受腳踏實(shí)地的踏實(shí)感、自豪感、幸福感和愉悅感;一分鐘注意力或記憶力比賽,感受自己每天的進(jìn)步。五個(gè)一分鐘,一天也就五分鐘,不僅使學(xué)生的各方面能力得到了提升,也培養(yǎng)了學(xué)生良好的學(xué)習(xí)生活習(xí)慣。正如他所說(shuō)的,教育是幫助人培養(yǎng)良好的習(xí)慣。還有那“說(shuō)明書(shū)”、“心理病歷”,不是對(duì)學(xué)生的缺點(diǎn)進(jìn)行抨擊,而是挖掘?qū)W生心中的至真、至善、至美,讓差生獲得跨越式成長(zhǎng)和進(jìn)步。
魏老師指導(dǎo)學(xué)生逐步制定學(xué)習(xí)計(jì)劃:學(xué)生終生朝那個(gè)方向努力,十年達(dá)到怎樣的目標(biāo),一年怎樣度過(guò),一天怎樣安排。這樣引導(dǎo)學(xué)生制定計(jì)劃,樹(shù)立遠(yuǎn)大理想,制定明確的目標(biāo),提供充足的動(dòng)力,培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)意志和學(xué)習(xí)毅力。授人以魚(yú)僅解人一餐之需,授人以漁可解人一生之需。
這些都是我們魏老師的先進(jìn)理論,雖然,雖然自己現(xiàn)在只是一名普通的中學(xué)地理教師,剛參加工作,還沒(méi)有擔(dān)任班主任工作,魏老師的思想我還不能全部領(lǐng)悟,有的即使領(lǐng)悟了,在我教學(xué)實(shí)踐中也未必能全部運(yùn)用。但我想,教育是相通的,只要能把魏老師的先進(jìn)教育理
念、教育思想當(dāng)作自己工作的信念,長(zhǎng)期學(xué)習(xí)下去,有了以人為本、設(shè)身處地的從學(xué)生的角度來(lái)出發(fā)的信念,有了對(duì)班級(jí)管理工作的摯愛(ài),我的班級(jí)管理工作同樣就會(huì)取得長(zhǎng)足進(jìn)步。就像魏老師所說(shuō)的,“用平平常常的心態(tài),高高興興的情緒,快節(jié)奏、高效率地多做平平凡凡、實(shí)實(shí)在在的事情”。
第三篇:教師讀書(shū)筆記之讀《班主任大全》有感
管是為了不管
——讀《班主任大全》有感
茶陵縣舲舫中心小學(xué)謝飛平
最近有幸讀了《班主任大全》,讀后感同身受,受益匪淺。
學(xué)生是學(xué)習(xí)的主人,是課堂的主人。學(xué)生同時(shí)也是班級(jí)的主人,他們也應(yīng)該是班級(jí)管理的主人。班主任管理班級(jí)時(shí),他們?cè)诎嗉?jí)管理中應(yīng)該扮演什么樣的角色呢?就像教學(xué)一樣,班主任不應(yīng)該成為管理的主力,而應(yīng)該是班級(jí)管理的引導(dǎo)者,監(jiān)督者、服務(wù)者。一個(gè)優(yōu)秀的班主任就要學(xué)會(huì)善于用人,懂得用人,教育和指導(dǎo)學(xué)生學(xué)會(huì)自我管理,使每個(gè)學(xué)生做到既是被管理的對(duì)象,又是實(shí)施管理的主體,達(dá)到“教是為了不教,管是為了不管”的目的。這是最高境界。
這學(xué)期,我調(diào)到洮水小學(xué)任教,同時(shí)擔(dān)任了四年級(jí)的班主任工作。如何搞好班主任工作,我認(rèn)為應(yīng)該把班級(jí)的工作重點(diǎn)放在培養(yǎng)學(xué)生的自主管理能力方面。
培養(yǎng)學(xué)生的自我管理能力,首先就是從培養(yǎng)學(xué)生管自己能力開(kāi)始的!栋嘀魅未笕芬粫(shū)中就指出:現(xiàn)在的學(xué)生大多數(shù)是獨(dú)生子女,他們對(duì)成人的依賴(lài)性很強(qiáng)。由于家長(zhǎng)的溺愛(ài),這些“小太陽(yáng)”們?cè)诩彝ブ惺チ伺囵B(yǎng)獨(dú)立性的機(jī)會(huì),他們更多的依賴(lài)成人的幫助和照料。對(duì)于學(xué)生自我管理能力的培養(yǎng)主要從三個(gè)方面著手:第一方面,利用晨會(huì)、班會(huì)、隊(duì)會(huì)等,向?qū)W生正面宣傳“自己能做的事自己做”,讓學(xué)生從認(rèn)識(shí)上加深對(duì)獨(dú)立性的理解。第二方面,在班級(jí)中安排“人人崗位責(zé)任制”,使每個(gè)學(xué)生都有自己的崗位,對(duì)自己的崗位負(fù)責(zé)。第三方面,聯(lián)系學(xué)生的家長(zhǎng),取得家長(zhǎng)的配合,培養(yǎng)學(xué)生在家的自我管理。
其次就是培養(yǎng)一支優(yōu)秀的班干部隊(duì)伍。利用管理班級(jí)的機(jī)會(huì)培養(yǎng)學(xué)生的自我管理能力,班級(jí)小干部是班主任的左右手。要認(rèn)真選拔小干部,同時(shí)要精心培養(yǎng)小干部。第一,幫助小干部樹(shù)立威信。對(duì)于學(xué)生自己選出來(lái)的班干部,要尊重他們的權(quán)利。每天的值日先由衛(wèi)生委員負(fù)責(zé)評(píng)比,然后,由我發(fā)表自己的意見(jiàn)和建議供他們參考。第二,鼓勵(lì)小干部大膽工作,指點(diǎn)他們工作方法。第三,嚴(yán)格要求小干部在知識(shí)、能力上取得更大進(jìn)步,在紀(jì)律以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即以點(diǎn)帶面”。第四,培養(yǎng)干部團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神,要能夠通過(guò)干部這個(gè)小集體建立正確、健全的輿論,帶動(dòng)整個(gè)班級(jí)體開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng),形成集體的組織性、紀(jì)律性和進(jìn)取心,以即“以面帶面”。同時(shí)也要注意及時(shí)召開(kāi)班干部會(huì)議,針對(duì)他們?cè)诠ぷ髦谐霈F(xiàn)的問(wèn)題,教給他們工作方法,使他們明確自己的職責(zé),指出他們的優(yōu)缺點(diǎn)和今后努力工作的方向。同時(shí),還要求他們注意班干部成員之間的合作,齊心協(xié)力,擰成一股繩,盡力在同學(xué)之間樹(shù)立他們的威信,創(chuàng)造機(jī)會(huì),鍛煉和培養(yǎng)他們的能力。這樣培養(yǎng)的方法,所有采取的措施,其目的不在于人人都能管人,而在于人人都能管自己,培養(yǎng)學(xué)生對(duì)自己、班級(jí)、家庭的責(zé)任意識(shí)。
確實(shí),《班主任大全》一書(shū),在班級(jí)管理這個(gè)方面給了我很大的啟發(fā),讓我對(duì)班級(jí)管理有了新的認(rèn)識(shí),對(duì)搞好把班級(jí)管理有重要的指導(dǎo)意義。
第四篇:教師讀書(shū)筆記《做一個(gè)創(chuàng)新型班主任》
近日讀了《做一個(gè)創(chuàng)新型班主任》一書(shū),聯(lián)系自己的班級(jí)管理經(jīng)歷,感受頗為深刻:
1、建立和諧的師生關(guān)系
關(guān)心愛(ài)護(hù)學(xué)生,建立和諧的師生關(guān)系,這是做好班級(jí)工作的前提和保障。新時(shí)期的班主任在班級(jí)工作中要努力營(yíng)造一種氛圍,使師生間建立起能真誠(chéng)相待、關(guān)系融洽、共同進(jìn)步、和諧(來(lái)源好范 文網(wǎng):www.seogis.comdash;—《做一個(gè)專(zhuān)業(yè)的班主任》,讀后感觸頗深:要做,就該做一個(gè)快樂(lè)明哲的班主任。
思想上轉(zhuǎn)變
從第一天的閱讀中,我的思想上就有了很大的轉(zhuǎn)變,不要把班主任工作當(dāng)做一個(gè)苦差使,不要認(rèn)為他會(huì)限制自己專(zhuān)業(yè)的發(fā)展,會(huì)占用大量的時(shí)間,導(dǎo)致沒(méi)有時(shí)間來(lái)研究教學(xué)。從事班主任工作,能讓自己的教育人生更加完整、更加豐富,能從另外一個(gè)角度來(lái)促進(jìn)專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng),對(duì)學(xué)生的深入理解,引導(dǎo)班風(fēng)的方法等等。通過(guò)讀這段時(shí)間的幾本書(shū),我好像沒(méi)那么討厭做班主任了,主要可能是心中覺(jué)得更有底了吧。
幫孩子
平日里我們的教育有三種方式:管孩子、哄孩子、幫孩子。本書(shū)竭力介紹和推薦的是第三種方式。如果用一句話來(lái)概括本書(shū)的內(nèi)容,那就是:主張班主任實(shí)現(xiàn)思路和工作方式的轉(zhuǎn)軌,從只會(huì)交替使用“管”和“哄”的方式轉(zhuǎn)變到逐漸更多采用“幫”的方法上來(lái)。記得在日;顒(dòng)中,我們總是管孩子,就是用各種規(guī)則和批評(píng)、懲罰手段迫使孩子,如班內(nèi)有幾個(gè)特別調(diào)皮的孩子,我們總是管著他們,批評(píng)他們,出去玩大型玩具或是做游戲,總會(huì)有一個(gè)老師專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)他們,生怕他們一眨眼功夫就去欺負(fù)小朋友;哄孩子就是用表?yè)P(yáng)、賞識(shí)等手段誘使學(xué)生走成人設(shè)定的道路,我們采取最多的就是獎(jiǎng)勵(lì)小紅花或是糖果,這兩種辦法都強(qiáng)調(diào)從成人的主觀愿望出發(fā)的外部干預(yù)。幫孩子則不然,它是先搞清孩子的特點(diǎn),從他的現(xiàn)實(shí)出發(fā),幫他實(shí)現(xiàn)自我。幫孩子時(shí),教師是研究者,幫孩子時(shí),教師希望孩子冷靜、清醒,動(dòng)力是智慧,幫孩子是一種平靜的、理性的交流,相信在今后的工作中,我會(huì)運(yùn)用到其中,使孩子有一個(gè)更好的發(fā)展空間。
兩個(gè)故事
一個(gè)是美國(guó)商人去亞洲某部落訂購(gòu)草墊,定得多反而提價(jià),因?yàn)閱我坏闹貜?fù)動(dòng)作將使人很厭煩;第二個(gè)故事是一個(gè)工作了十五年的人從沒(méi)被提升,而剛進(jìn)公司一年的小伙子被提升了,他得到上司的回答是“您并沒(méi)有十六年的經(jīng)驗(yàn),您只有一年的經(jīng)驗(yàn),只不過(guò)您把它用了十五次而已。”
這段話發(fā)人深省,如果我們年復(fù)一年地走老路,總是一遍又一遍地復(fù)制自我,那收獲的多半就是疲憊和焦慮,永遠(yuǎn)做不成快樂(lè)明哲的班主任?鞓(lè)的前提是明哲。記得去年九月初,我被分配到一個(gè)新的班級(jí)擔(dān)任班主任,自小小班就入園的孩子們,入園第三年對(duì)園內(nèi)的學(xué)習(xí)生活相當(dāng)熟悉,也對(duì)以前幾位老師產(chǎn)生了深深的感情。剛進(jìn)這個(gè)班,班內(nèi)幾個(gè)調(diào)皮、倔強(qiáng)的男孩子,處處與我作對(duì),活動(dòng)課不認(rèn)真、聊天,午睡玩衣服、鞋子,雖然他的舉動(dòng)很讓我厭惡,但我克制住自己的情緒,友善的和他聊天、游戲,到了第三天他與我的對(duì)話多了起來(lái),慢慢的從家長(zhǎng)的口中得知,孩子總在家提到我,還說(shuō)我是他最好的朋友。
這件事雖然已過(guò)去了一年,但我不時(shí)會(huì)想起來(lái),如果老師在處理學(xué)生問(wèn)題上始終采用批評(píng)加灌輸,那得到的成效可能是甚微的。我們要擅用個(gè)人的魅力和威信,讓學(xué)生真正欽佩,并在工作中不斷自我反思,切實(shí)提高自身的人格魅力和專(zhuān)業(yè)技能。
看完此書(shū)后,讓我更堅(jiān)定的認(rèn)為做班主任工作是一項(xiàng)具有創(chuàng)造性的工作,我想說(shuō):我喜歡做班主任。
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