新時代干部要積極踐行“四好標準” 本文簡介：

?學習資料這里找+每周一次老秘分享會??黨的十九大報告明確指出，黨的干部是黨和國家事業(yè)的中堅力量。全面建設高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍，要堅持黨管干部原則，堅持德才兼?zhèn)�、以德為先，堅持五湖四海、任人唯賢，堅持事業(yè)為上、公道正派，把好干部標準落到實處。　　近日，中共中央辦公廳印發(fā)了《關于進一步激勵廣大干部新時

新時代干部要積極踐行“四好標準” 本文內(nèi)容：

　　?學習資料這里找+每周一次老秘分享會

? ?黨的十九大報告明確指出，黨的干部是黨和國家事業(yè)的中堅力量。全面建設高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍，要堅持黨管干部原則，堅持德才兼?zhèn)�、以德為先，堅持五湖四海、任人唯賢，堅持事業(yè)為上、公道正派，把好干部標準落到實處。

　　近日，中共中央辦公廳印發(fā)了《關于進一步激勵廣大干部新時代新?lián)�當新作為的意見》�！兑庖姟芬粤暯�平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為總領，主要從擔當作為、選人用人、考核評價、容錯糾錯、專業(yè)成長、制度關懷、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)等方面提出了新目標、新要求、新希望，旨在激勵廣大干部善于擔當、積極作為。當前，我們正處在決勝全面小康的關鍵時期，已成功開啟社會主義現(xiàn)代化新征程，作為新時代干部，有責任、有義務承接這一新的歷史使命。為此，我們要時時處處以高標準、高要求、高質(zhì)量來規(guī)范和約束自己，在工作實踐中煥發(fā)新氣象、展示新作為、創(chuàng)造新業(yè)績。

　　學習+ + 堅守，做好政治“明白人”。

　　一個人的成長與進步，唯有通過學習才能達到新高度。好好學習是思想先進的保證，思想先進是政治擔當?shù)谋ＷC，政治擔當是積極作為的保證。黨的干部作為中國特色社會主義事業(yè)發(fā)展的建設者、推動者，若沒有強大的思想理論武裝頭腦，則很容易成為新時代的“淘汰品”。為此，加強政治理論學習，有助于提高政治素養(yǎng)、保持政治清醒、適應新形式需要。一方面，學習力求內(nèi)容精準。黨的干部職責神圣、使命特殊，站位一定要高，多把精力放在與事實、政策、文件、制度有關的內(nèi)容上，對于那些娛樂八卦、花邊新聞，則應少花心思、盡可能回避。另一方面，學習講究質(zhì)量效益。干部學習是一項嚴肅的政治任務，不能有形無神、有名無實，而要保持高度的政治敏銳，誠心以對，帶著信念學、帶著使命學、帶著問題學，把要學的內(nèi)容學深悟透。再則，學習貴在長期堅守。正所謂“活到老，學到老”，學習不是階段性任務，而是一個長期目標，只有在持續(xù)學習中才能獲得新認知，才能使心性走向成熟，才能釋放強大的正能量，從而增強政治定力，保持工作活力。

　　創(chuàng)新+ + 實干，做好業(yè)務“能干人”。

　　我們黨的根本宗旨是全心全意為人民服務，而廣大干部則是直接責任人。只不過，做好新時期服務群眾工作，目標要求會更高，責任壓力會更大，我們要正確處理好創(chuàng)新與實干的關系;只有二者相互融合、相互補充、相互依托，方能不負時代重托、人民希望。一方面，要在實踐鍛煉中提升專業(yè)素養(yǎng)，成為工作的多面手。推動落實上級重大決策部署，干部應首當其沖。特別是基層干部，工作量大面寬，往往需要一崗多能，沒有必備的專業(yè)素養(yǎng)恐怕很難完成。因此，我們只有不斷增加知識儲備的廣度和深度，千方百計把業(yè)務學精、把能力變強，才能更好地服務于工作需要。另一方面，要在積極探索中尋求發(fā)展創(chuàng)新，用新思想、新方法解決新問題。勤能補拙，體現(xiàn)為實干之功;巧以致勝，體現(xiàn)為創(chuàng)新之法。在實際工作中，我們可能會面臨這樣那樣的問題，比如，群眾要求我們解決發(fā)展難題，有生活中的，有產(chǎn)業(yè)上的，也有技能方面的，若無超常思維、創(chuàng)新舉措，則很難為民分憂。

　　主動+ + 效率，做好行為“自覺人”。

　　主動作為，展示的是一種向上姿態(tài);高效作為，則更加體現(xiàn)能力水平。有些干部看起來忙忙碌碌、加班加點，實則效率不高、質(zhì)量不好，付出與收獲不成正比。此時，我們應當靜下心來、深刻反思，如何盡快實現(xiàn)從“想干事”到“能干事”，再到“干成事”的華麗轉(zhuǎn)身。一方面，積極進取是干事之基。不愿作為，便無所作為;主動作為，才能有所作為。擁有積極向上的進取心態(tài)是可取的，是干事創(chuàng)業(yè)的基本條件。廣大干部是黨的事業(yè)骨干，是人民的公仆，我們不僅要牢牢住這份責任，還要始終如一堅守這份責任，真正做到敢于擔當、樂于奉獻、善于作為。另一方面，精細化管理是成事之要。如果說，我們把每一份工作做細做實，就算是邁出了成功的第一步，那么要真正把事情做出經(jīng)驗、做出特色，還需發(fā)揚“工匠精神”、精雕細琢才行。因此，我們在主動作為的同時，又不能僅僅浮于表面，只求過得去、不求過得硬，而要以效率為主、質(zhì)量為王，原本可以做得更好的事情，決不能做得馬虎、一般。

　　公正+ + 廉潔，做好形象“代言人”。

　　心正才能身正，身正才能氣足。干部能否獲得群眾的信任與支持，選擇權雖在群眾，但決定因素卻在干部，說到底，還是取決于干部自身形象的好壞。一方面，以正派作風贏得群眾的高度認可。在群眾眼里，干部就是正義的榜樣、生活的依靠，群眾有所需、有所求，干部有所應、有所解，這是民心所向，職責使然。為此，在便民服務過程中，我們要始終保持公正、無私、真誠、厚道，能為群眾帶來方便的事情，決不讓群眾多跑路、多費力、多耗時。干部把群眾當主人，

　　群眾也會視干部為親人。另一方面，以清廉形象贏得群眾的好口碑。作為黨的干部，要發(fā)自內(nèi)心貼近群眾、了解群眾，明確掌握群眾擁護什么、反對什么。畢竟，群眾認可才能體現(xiàn)工作的最大價值。事實證明，那些無私奉獻、清正廉潔的好干部，群眾必定喜歡，也必然擁護。我們要嚴格按照群眾的要求和標準來踐行承諾、履行職責，自覺為干部形象“代言”，做修身立德的表率，做擔當奉獻的模范，做干事創(chuàng)業(yè)的先鋒。

新時代干部要積極踐行“四好標準” 本文關鍵詞：踐行，新時代，干部，標準

來源：網(wǎng)絡整理 免責聲明：本文僅限學習分享，如產(chǎn)生版權問題，請聯(lián)系我們及時刪除。

《新時代干部要積極踐行“四好標準”》由互聯(lián)網(wǎng)用戶整理提供,轉(zhuǎn)載分享請保留原作者信息,謝謝!
鏈接地址：http://www.seogis.com/gongwen/29117.html

• 上一篇：加強環(huán)境保護 努力構建環(huán)境友好型社會
• 下一篇：深刻認識堅持和加強黨的全面領導（深入學習宣傳貫徹黨的十九大精神）