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在市委六屆八次全會第二次全體會議上的講話

網站:公文素材庫 | 時間:2019-04-08 14:59:59 | 移動端:在市委六屆八次全會第二次全體會議上的講話

在市委六屆八次全會第二次全體會議上的講話 本文簡介:

市委六屆八次全會圓滿完成各項議程,就要勝利閉幕了。在這個充滿激情、充滿希望的盛夏七月,在這個棋到中盤、賽至中場的時間節(jié)點,我們集中五天時間召開市委全委會、套開項目拉練會,我們兩次電視直播、覆蓋市縣鄉(xiāng)、直插第一線,我們曬出上半年各項工作的成績單、畫出下半年攻堅決勝的路線圖、發(fā)出新時代治南興南的動員令。

在市委六屆八次全會第二次全體會議上的講話 本文內容:

  市委六屆八次全會圓滿完成各項議程,就要勝利閉幕了。在這個充滿激情、充滿希望的盛夏七月,在這個棋到中盤、賽至中場的時間節(jié)點,我們集中五天時間召開市委全委會、套開項目拉練會,我們兩次電視直播、覆蓋市縣鄉(xiāng)、直插第一線,我們曬出上半年各項工作的成績單、畫出下半年攻堅決勝的路線圖、發(fā)出新時代治南興南的動員令。大家一致認為:這是一次維護核心、捍衛(wèi)核心的“再宣誓”。堅定貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平總書記對四川工作系列重要指示精神,堅定捍衛(wèi)習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位,堅定維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統(tǒng)一領導,這充分體現(xiàn)了市委絕對忠誠、絕對緊跟的政治定力。大家一致認為:這是一次繼往開來、繼續(xù)前行的“再出發(fā)”。市委堅決貫徹省委十一屆三次全會精神,堅決貫徹省委“一干多支、五區(qū)協(xié)同”和“四向拓展、全域開放”等戰(zhàn)略部署,作出“1+3”戰(zhàn)略決定,鮮明發(fā)出建設“成渝第二城”、爭創(chuàng)全省經濟副中心的時代號令,這充分體現(xiàn)了市委一張藍圖繪到底、與時俱進開新篇的戰(zhàn)略定力。大家一致認為:這是一次激發(fā)斗志、激勵士氣的“再鼓勁”。上半年,“開門紅”首戰(zhàn)首勝、“雙過半”連戰(zhàn)連捷;下半年,決戰(zhàn)決勝“九場戰(zhàn)役”,沖刺沖進“2000億俱樂部”,奪取奪得全年目標任務“滿堂彩”,這充分體現(xiàn)了市委擼起袖子加油干、一仗接著一仗打的攻堅定力。

  同志們,新時代戰(zhàn)鼓催征,新使命責重如山。習近平新時代中國特色社會主義思想,科學回答了決勝全面小康社會、實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標、實現(xiàn)中華民族偉大復興“中國夢”的“時代之問”。省委全面貫徹習近平總書記對四川工作系列重要指示精神,作出了“一干多支、五區(qū)協(xié)同”和“四向拓展、全域開放”等治蜀興川戰(zhàn)略部署,這是回答“時代之問”的“四川方案”。這次市委全會,堅決貫徹中央大政方針和省委決策部署,作出了建設“成渝第二城”、爭創(chuàng)全省經濟副中心的“1+3”戰(zhàn)略決定,這是答好“時代之問”的“南充行動”。時代是出卷人,我們是答卷人,必須以趕考的心態(tài)、昂揚的狀態(tài)、奮進的姿態(tài),交出不負時代的優(yōu)秀答卷。前不久,中央出臺的《關于進一步激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛榈囊庖姟罚褪翘栒偃h上下和廣大干部拿出新?lián)、展現(xiàn)新作為、干出新業(yè)績。下面,我就“新時代新?lián)斝伦鳛椤边@一主題講三點意見,與大家共勉。

  一、新時代要有新?lián)?/strong>

  一個時代有一個時代的使命,一代人有一代人的擔當。廣大黨員干部特別是領導干部是治南興南的中堅力量, 是擔當作為的“關鍵少數(shù)”, 要在新時代肩負新使命、體現(xiàn)新?lián)敗?/p>

  一要有敢于擔當?shù)钠焚|。為官避事平生恥, 大事難事看擔當。敢于擔當是黨員干部必須具備的政治本色。一方面,要有“一心向黨”的政治擔當。政治要求是第一要求,政治擔當是第一擔當。前事不忘后事之師,回首南充拉票賄選案釀成的大禍,根本原因就是黨性原則動搖、政治擔當喪失; 前車之覆后車之鑒,我們必須時刻把政治建設擺在首位、把政治擔當挺在前面,堅決做到永葆“三心”:一要堅決“捍衛(wèi)核心”,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“四個服從”;二要堅決 “對黨忠心”, 在黨言黨、在黨為黨、在黨護黨;三要堅決“不忘初心”,矢志不渝為中國人民謀幸福、 為中華民族謀復興。二方面,要有“一心為民”的情懷擔當。人民本色是奮斗的前提, 人民情懷是力量的源泉。黨員干部從群眾中來、就要到群眾中去,人民公仆根在人民、就要服務人民,F(xiàn)在個別干部高高在上傲氣沖天、 高人一等盛氣凌人、高不可攀官氣十足,忘了我是誰、依靠誰,忘了為誰服務、對誰負責。 關于干部與群眾的關系,有一種說法很形象、很生動:一是“油水”關系,浮在面上、沉不下去;二是“蛙水”關系,需要時跳進去、不要時跳出來;三是“魚水”關系,血溶于水、水乳交融!坝退薄巴芩钡恼f法,是對沒有人民情懷干部的批判。而“魚水”關系的說法,才是我們要真正一切依靠群眾、一切為了群眾, 真正與人民群眾同呼吸、共命運、心連心。三方面,要有“一心奉公”的責任擔當。在其位謀其政、履其職盡其責。我們必須看到: 還有個別干部面對矛盾“捂蓋子”, 喜歡當只求不出事、寧愿不干事的“太平官”;還有個別干部面對重任“推磨子”,喜歡當辦事;^、 干事踢皮球的“圓滑官”;還有個別干部面對困難 “撂挑子”, 喜歡當難事躲貓貓、大事梭邊邊的“平庸官”。我們必須牢記: 崗位是干事的平臺,職位是稀缺的資源,不能占著位子不干活、 拿著俸祿不理事,必須守土有責、守土負責、守土盡責。

  二要有勇于擔當?shù)暮罋狻?/strong>百舸爭流、奮楫者先,千帆競發(fā)、勇進者勝。 勇于擔當是黨員干部必須具備的基本素養(yǎng)。一方面,要當立說立行的“干將”。空談誤國、實干興邦。社會主義是干出來的,新時代是干出來的,“成渝第二城”也只有靠干才能夢想成真。 面對轉型發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展、跨越發(fā)展的繁重任務,虎頭蛇尾難有所成、畏首畏尾一事無成。我們必須當“堅定者”,定了就干、說了就算,說到做到、不放空炮;我們必須當“奮進者”,不喊給我沖、只喊跟我沖,跑起干事、跳起摸高,向前向前、永遠向前;我們必須當“搏擊者”,不講難不難、只講該不該,干在實處、走在前列。二方面,要當開創(chuàng)開拓的“闖將”。創(chuàng)業(yè)惟艱、開創(chuàng)者勝。新時代新征程,不是一眼見底的池塘、隨隨便便就能趟過,也不是筆直平坦的大道、 輕輕松松就能走過。 當前, 建設 “成渝第二城”、爭創(chuàng)全省經濟副中心的歷史重任責無旁貸地落在了我們身上,這是新時代給我們出的新答卷, 這是新征程賦予我們的新使命。 我們必須勇開歷史先河, 在沒有先例的領域開拓創(chuàng)新; 我們必須敢當事業(yè)先驅,在荊棘密布的戰(zhàn)場攻城拔寨;我們必須爭做發(fā)展先鋒, 在風起云涌的時代勇立潮頭。三方面,要當敢拼敢打的“猛將”。狹路相逢、勇猛者勝?v觀中外戰(zhàn)爭所有猛將,都具備三個共同特質:一是“渾身是膽”,敢上刀山、 敢下火海; 二是 “渾身是勁”,攻城略地、無往不勝;三是“渾身是威”,萬軍莫敵、萬夫莫擋。過去兩年多來,大家特別能吃苦,我們戰(zhàn)勝了一個又一個困難; 大家特別能戰(zhàn)斗,我們攻克了一個又一個險阻;大家特別能取勝, 我們取得了一個又一個勝利。踏上新的征程,我們還要越過更多“雪山草地”、還要趟過更多“急流險灘”,迫切需要首戰(zhàn)用我、用我必勝的猛將,迫切需要沖鋒陷陣、攻堅克難的猛將,迫切需要披荊斬棘、劈波斬浪的猛將,真正讓南充猛將如云、發(fā)展如虹!

  三要有善于擔當?shù)哪芰Α?領導干部既要有敢擔當?shù)?“寬肩膀”,更要有善擔當?shù)摹罢姹绢I”。所謂真本領,就是既要干成事、又要不惹事、還要不出事。一方面,思想上要緊跟新時代。思想有多遠、才能走多遠。當前, 我們一些干部還習慣用老眼光看世界、老思維想問題、老辦法干工作。如果再這樣下去,高質量發(fā)展怎么搞?“成渝第二城”怎么建?全省經濟副中心怎么創(chuàng)? 我們必須來一次思想大解放、觀念大變革、靈魂大洗禮,做到“五破五立”:一要破除“山溝溝”封閉僵化思維,樹立開明開放意識;二要破除“老大哥”夜郎自大思維,樹立放眼世界意識;三要破除“等靠要”懶漢依賴思維,樹立銳意進取意識;四要破除“行政化”計劃經濟思維,樹立市場經濟意識;五要破除“短平快”急功近利思維,樹立久久為功意識!拔迤啤 就是要破除阻礙發(fā)展的思想藩籬,“五立”就是要樹立科學發(fā)展的思維方式,“破”就要破得堅決徹底,“立”就要立得深入靈魂。二方面,工作上要適應新形勢。時代潮流滾滾向前、發(fā)展形勢日新月異。面對新時代新要求、新形勢新問題, 個別領導干部同群眾要么打不攏堆、要么搭不上話,個別領導干部與企業(yè)要么勾肩搭背、要么背對著背, 個別領導干部對媒體要么畏之如虎、要么雷人雷語。作為領導干部,干工作既要懂技術、又要有招術、更要講藝術。要善于“打好三個交道”:一要善于與群眾打交道, 始終堅持以人民為中心的發(fā)展思想,真正做到親民、安民、利民。二要善于與企業(yè)打交道, 始終堅持“親”“清”政商關系,真正做到重商、親商、 愛商; 三要善于與媒體打交道,始終堅持黨管媒體的工作原則,真正做到善管、善用、善待。三方面,作風上要踐行新要求。 作風就是形象、作風就是生命,作風跟不上、一切都跟不上。 黨的十九大以來,中央、省委對作風建設盯得更緊、抓得更嚴,出臺了一系列新規(guī)定、提出了一系列新標準, 我們必須深刻踐行新要求、全面展示好作風。檢驗作風好不好,主要有“三把標尺”:一是政治作風標尺,必須堅定不移講政治、守紀律、 懂規(guī)矩; 二是工作作風標尺,必須不折不扣抓執(zhí)行、抓推進、抓落實;三是道德作風標尺,必須敬終如始明大德、守公德、嚴私德。這既是三把衡量標尺, 也是三條鋼規(guī)鐵律,只有堅決執(zhí)行的道理、沒有討價還價的余地。

  二、新時代要有新作為

  人生的價值, 不在于長度、而在于厚度;干部的口碑,不在于職位、而在于作為。新時代呼喚新?lián),新時代更需新作為。

  一要瞄準高線干事業(yè)。取法乎上、僅得其中,取法乎中、僅得其下。新時代要有新作為,首先要把干事的高線瞄準。一方面,要以世界眼光謀發(fā)展。心有多大、舞臺就有多大,眼光多遠、未來就有多遠。隨著信息技術的迅猛發(fā)展、 現(xiàn)代交通的便捷暢達, 開放融合的步伐明顯加快,世界變成“地球村”、人類命運共同體, 沒有哪一個地區(qū)可以免受競爭帶來的沖擊,沒有哪一個地區(qū)可以不享受合作帶來的回報。 我們必須養(yǎng)成以全球視野觀察國際大勢、 產業(yè)變革的思維方式, 必須學會用世界眼光審視全球、 審視南充的行為習慣, 真正跳出南充謀發(fā)展、置身全國謀發(fā)展、放眼世界謀發(fā)展。 具體來講, 要堅持“三向發(fā)力”:一是培育大產業(yè),融入全球產業(yè)鏈、 進入全球價值鏈;二是招引大企業(yè),瞄準全球“500強”、引進全球領軍型;三是搶占大市場, 讓南充產品走向世界、 讓世界市場選擇南充。二方面,要以戰(zhàn)略思維謀發(fā)展。提綱挈領、綱舉目張。這兩年來,我們堅定實施“155發(fā)展戰(zhàn)略”不動搖,推動南充邁出了大城崛起的堅定步伐、 邁上了加快發(fā)展的全新軌道。 實踐證明, 我們的發(fā)展戰(zhàn)略切合時代大勢、符合中省精神、契合南充實際。本次全會,我們既堅持一張藍圖繪到底,保持連續(xù)性、不提新口號、全力抓落實;又堅持與時俱進開新篇, 認真貫徹習近平總書記對四川工作系列重要指示和省委十一屆三次全會精神, 對發(fā)展思路和舉措進行了再梳理、再完善、再補充,作出了建設“成渝第二城”、爭創(chuàng)全省經濟副中心的“1+3”戰(zhàn)略決定,完善了“5+5”產業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略支撐,充實了“5+100”大事要事戰(zhàn)略抓手, 必須堅定不移、狠抓執(zhí)行。三方面,要以全局觀念謀發(fā)展。不謀全局者,不足謀一域。 全市發(fā)展是一個大局、是一個整體,各地各部門必須堅持“一盤棋”、打破“小格局”,一切圍繞大局轉、一切盯著大局干;必須堅持“一股繩”、打破“小利益”,杜絕各唱各的調、各喊各的號;必須堅持“一條心”、打破“小算盤”,始終心往一處想、勁往一處使。特別是前段時間, 市委從加強對縣(市、區(qū))工作領導、工作統(tǒng)籌的角度, 從推動縣域經濟競相發(fā)展、 錯位發(fā)展的角度, 對9縣(市、區(qū))開展了一輪深度調研,明確了各地的發(fā)展定位和奮斗目標。這次全會,又作了大力實施“一主一副、區(qū)域協(xié)同”發(fā)展戰(zhàn)略決策部署,各縣(市、區(qū))要服從大局、 服務大局, 各展所長、各顯神通,共同為建設“成渝第二城”、爭創(chuàng)全省經濟副中心作出應有貢獻。

  二要鎖定標線盡職責。崗位就是責任,干部就要干事。新時代要有新作為,不僅要把干事的高線瞄準,而且要把履責的標線鎖定。一方面,要繁榮一方經濟。抓經濟、促繁榮是領導干部的第一要務、第一職責。研判一個地方的經濟發(fā)展, 主要看五條:一看大不大,大不大看總量;二看強不強,強不強看人均;三看快不快,快不快看增速;四看優(yōu)不優(yōu),優(yōu)不優(yōu)看結構;五看好不好,好不好看質量。 繁榮南充經濟,就要從這五個方面下功夫、添措施: 一要做大總量, 堅決確保GDP今年突破2000億、力爭用3至5年時間突破3000億;二要做強實力,堅決推動人均GDP由全省“后5位”挺進全省“中上游”;三要做快增速,堅決確保高于全國、高于全省、高于區(qū)域;四要做優(yōu)結構,堅決推動三次產業(yè)結構由“二三一”調整到“三二一”;五要做好質量,堅決推動財政收入占GDP的比重穩(wěn)步快速增長、超越全省平均水平。 二方面,要造福一方百姓。人民群眾對美好生活的向往,就是我們的奮斗目標。我們只能拎著“烏紗帽”為群眾干事,不能捂著“烏紗帽”為自己做官。我們必須以敬民之心行簡政之道、以愛民之舉擔為政之責、 以親民之姿結魚水之情,時刻把人民群眾的 “安危冷暖”放在心上、把人民群眾的“急難愁盼”抓在手上。如何辨別真心為民“謀福祉”、還是忽悠百姓“假把式”?一看“民意閑談”,群眾眼睛最雪亮、 群眾心里最明白;二看“時間沉淀”,歌聲一片現(xiàn)在不算、三年五年回頭再看;三看“歷史檢驗”, 鉛華褪盡留本色、大浪淘沙見真金。三方面,要維護一方穩(wěn)定。 穩(wěn)定是發(fā)展之基,平安是人民之福。一個地方如果大局不穩(wěn)必然人心難安,如果事故頻發(fā)必然一事難成。我們必須時刻繃緊安全穩(wěn)定這根弦,始終堅持穩(wěn)控治標、事了治本、依法處置抓穩(wěn)定,始終堅持零死角排查、零容忍整改、零放過處理抓安全,始終堅持高威震懾、高密防控、高效打擊抓治安,堅決確保社會安定祥和、 人民安居樂業(yè)。

  三要嚴守底線不逾越。人生天地間、底線記心間。新時代要有新作為, 不僅要把干事的高線瞄準、把履責的標線鎖定,更要把工作的底線守住。 一方面, 要守住發(fā)展底線。 天大地大、發(fā)展最大,千道理萬道理、發(fā)展不好沒道理。 守住發(fā)展底線,必須堅決確!叭齻不失”:一是經濟不失速, 做到目標不降、排位不降、增速不降;二是債務不失控,做到不破總限額、不越警戒線、不吃子孫飯;三是金融不失序, 做到防范金融風險、化解金融矛盾、規(guī)范金融秩序。二方面,要守住生態(tài)底線。綠水青山、金山銀山。我們必須堅持生態(tài)優(yōu)先、綠色發(fā)展,共抓大保護、不搞大開發(fā),妥善處理好“小康”和“健康”的關系、“溫飽”和“環(huán)保”的關系、“生計”和“生態(tài)”的關系,堅決呵護好嘉陵江最柔美的身段、 堅決呵護好川中最秀美的丘陵、 堅決呵護好巴蜀最宜居的環(huán)境。 三方面,要守住法紀底線。干事是職責所系,干凈是立身之本。黨員干部必須做到集“干事”與“干凈”于一身、“勤政”與“廉政”于一體。內無妄思、外無妄動,要想行為不在風中搖, 首先思想不能風中飄。 我們要始終心有所畏、言有所懼、行有所止,擋得住圍獵、經得住捧殺、扛得住誘惑,多干好事、不干壞事,真正管好“小節(jié)”、守住“大節(jié)”,管好“自己”、守住“自由”,管好“一生”、守住“終生”。

  三、新時代要有新激勵

  為擔當者擔當、 為負責者負責、為實干者撐腰,新時代的新?lián)敳艜等怀娠L、 新時代的新作為才會層出不窮。中央、省委和市委相繼出臺激勵干部干事的意見, 就是要旗幟鮮明地為那些想干事、能干事、干成事的干部加油鼓勁、撐腰壯膽、保駕護航。

  一要把正面激勵的導向鮮明“樹起來”。干部有盼頭、工作有勁頭。 正面激勵就要為大膽干事的干部吃下“定心丸”,為大膽創(chuàng)業(yè)的干部注入“強心劑”。一方面,激勵對象要準。激勵不是福利、獎勵不是普惠。我們激勵干部,是為了鼓舞先進、鞭策后進,必須對象精準、有的放矢,絕不能干與不干一個樣、干多干少一個樣、干好干壞一個樣。 我們要聚焦那些信念過硬、政治過硬、責任過硬、能力過硬、作風過硬的干部,聚焦那些想干事、能干事、干成事的干部,聚焦那些攻堅破難“獅子型”、銳意進取“雄鷹型”、腳踏實地“駱駝型”的干部,真正讓吃苦者吃香、讓有為者有位、讓出力者出彩。特別是要按照中央 《關于適應新時代要求大力發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部的意見》, 激勵那些作風正、能力強、實績好、潛力足的年輕干部, 確保我們的事業(yè)人才輩出、人才濟濟。二方面,激勵方式要活。激勵不能空口號、必須實打實。我們要堅持依法依規(guī)依紀、合情合理合法,綜合運用評優(yōu)評先、考核獎勵、提拔重用、通報表揚、職級待遇、交流培養(yǎng)、困難幫扶、補貼補助、思想關心等方式,在政治上多激勵、工作上多支持、待遇上多保障、心理上多關懷、困難上多體貼, 真正讓實干人流汗不流淚、讓實在人受累不受氣、讓老實人吃苦不吃虧。三方面,激勵政策要實。只要中省有要求、只要政策有規(guī)定、只要于法有依據(jù),激勵政策就可以用、應該用、大膽用。市委出臺了正向激勵干部30條措施, 條條貨真價實、 條條真金白銀,必須執(zhí)行到位、落實到位,做到該給予的獎勵一項不少、 該享受的假期一天不扣、 該保障的待遇一樣不缺,讓廣大干部安心、安身、安業(yè)。

  二要把容錯糾錯的界限鮮明“劃出來”。容者有邊,不可無界。哪些錯可以容、 哪些錯不能容,必須把界限劃清楚。 一方面,要劃清“為公”與“謀私”的界限。容錯糾錯必須公私分明,一心為公的失誤可以理解、謀求私利的錯誤絕不容忍。只要是一切出于公心、一切因為工作、一切為了事業(yè),只要不帶個人私心、不夾個人私欲、不謀個人私利,就要允許試錯、允許失誤,該批評的批評、該教育的教育、該幫助的幫助,絕不能求全責備、動輒則咎,絕不能“亂扣帽子”“一棍打死”,真正讓實干家專心謀事、讓探路人放開手腳、 讓開拓者奮勇前行。二方面,要劃清“無禁”與“嚴禁”的界限。容錯糾錯,是包容不是包庇、是寬容不是縱容,必須知道什么事情能做、什么事情不能做。至少有三條底線必須牢牢守。阂皇侵惺∫(guī)定要求絕不能犯,堅決不允許上有政策、下有對策;二是法紀明令禁止絕不能犯,堅決不允許有令不行、有禁不止;三是涉及原則問題絕不能犯,堅決不允許觸碰底線、觸碰高壓線。三方面,要劃清“無心”與“有意”的界限。無心之失、情有可原,有意之過、過上加過。在改革發(fā)展實踐中, 一些干部的失誤在于先行先試沒有經驗、 客觀條件還不成熟, 這樣的失誤是探索性失誤、是無意性過失,這樣的無心之失我們應該體諒寬容、大膽寬容; 但是還有一些干部的錯誤是“揣著明白裝糊涂”“明知不該而強為”,這樣的錯誤是主觀性犯錯、是瀆職性行為,這樣的明知故犯我們必須堅決反對、 堅決懲處。

  三要把反向約束的規(guī)矩鮮明“立起來”。嚴管加厚愛、干部在狀態(tài)。我們約束干部不是為了“捆綁”干部不讓為,而是為了保護干部更好為。 我們激勵干部、容錯糾錯,不能搞紀律“松綁”、不能給作風“減壓”、不能為違紀違法 “開脫”, 必須亮出 “警示牌”、拉響“警報器”。一方面,要讓無德無能者“下崗騰位子”。為官不為大禍害, 尸位素餐大腐敗。無德無能之輩,有三張丑陋“畫像”:一是“南郭先生”,不學無術、濫竽充數(shù)、渾水摸魚;二是“撞鐘和尚”, 平平庸庸混日子、舒舒服服領票子、碌碌無為占位子;三是“三無干部”,心中無數(shù)、眼中無活、手中無招。對這三類干部,要大喝一聲、猛擊一掌,該調整的必須調整、該替換的必須替換、該清除的必須清除。二方面,要讓為官不為者“下臺丟帽子”。作為黨員領導干部,為官不為影響事業(yè)發(fā)展最可恨、浪費政治前途最可悲。 對那些不想為、不敢為、不會為的“庸懶散軟”干部,對那些不履責、不負責、不盡責的“玩忽職守”干部,對那些搞變通、打折扣、不落實的“陽奉陰違”干部,必須堅決查處、堅決拿下,絕不能讓為官不為者占著位置不履職、 敷衍塞責不辦事。三方面,要讓違紀違法者“下場挨板子”。法網恢恢、疏而不漏,F(xiàn)在還有個別干部無法無天、膽大妄為, 還有個別干部躍躍欲試、蠢蠢欲動, 還有個別干部不收斂、不收手,我們必須嚴打猛打一刻不松、 高威高壓一分不減。對那些插手干部選配和人事調配的違紀違法行為,對那些插手工程建設和資金安排的違紀違法行為,對那些插手資源出讓和資產處置的違紀違法行為,必須有案必查、有貪必肅、有腐必反,必須嚴之以紀、繩之以法、施之以威。

  同志們, 時代潮流、 浩浩蕩蕩、乘風破浪。繪就藍圖、成就夢想, 必須拿出新?lián)敗?體現(xiàn)新作為,不馳空想、不騖虛聲,不負重托、不負眾望!

  同志們, 時代車輪、 滾滾向前、勢不可擋。XX太久、只爭朝夕,必須擼起袖子、甩開膀子,夙夜在公、晝夜兼程,勇攀高峰、勇立潮頭!

  同志們, 時代召喚、 聲聲嘹亮、鏗鏘激昂。大城崛起、未來已來,必須永不懈怠、一往無前,昂首闊步、砥礪前行,開創(chuàng)未來、開辟新篇!

  同志們,功成不必在我、功成必定有我。山再高、往上攀總能登頂,路再長、走下去定能到達。讓我們更加緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍, 堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,在中央、省委的堅強領導下, 加快建設 “成渝第二城”、 奮力爭創(chuàng)全省經濟副中心,努力交出一份無愧于時代、 無愧于人民的滿意答卷!

在市委六屆八次全會第二次全體會議上的講話 本文關鍵詞:全會,市委,講話,全體會議上,六屆八次

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