關(guān)于落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制“一崗雙責(zé)”工作情況匯報(bào) 本文簡介：
習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào),能否做好意識形態(tài)工作,事關(guān)黨的前途命運(yùn),事關(guān)國家長治久安,事關(guān)民族凝聚力和向心力。這充分說明了意識形態(tài)工作的極端重要性。意識形態(tài)并不是虛無縹緲的,也不是天馬行空,它是以廣大黨員為抓手,以宣傳思想工作為載體,是有骨有肉,有血有氣的。一直以來,我局黨支部切實(shí)增強(qiáng)抓意識形態(tài)工作的積極性和
關(guān)于落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制“一崗雙責(zé)”工作情況匯報(bào) 本文內(nèi)容：
????? 習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào),能否做好意識形態(tài)工作,事關(guān)黨的前途命運(yùn),事關(guān)國家長治久安,事關(guān)民族凝聚力和向心力。這充分說明了意識形態(tài)工作的極端重要性。意識形態(tài)并不是虛無縹緲的,也不是天馬行空,它是以廣大黨員為抓手,以宣傳思想工作為載體,是有骨有肉,有血有氣的。一直以來,我局黨支部切實(shí)增強(qiáng)抓意識形態(tài)工作的積極性和主動性,本人認(rèn)真履行?一崗雙責(zé)?,堅(jiān)守?主陣地?、種好?責(zé)任田?,將意識形態(tài)工作責(zé)任制落到實(shí)處,現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下:
????? 一、認(rèn)真落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制
?????? 一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),健全保障機(jī)制。成立局意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,本人親自擔(dān)任組長,堅(jiān)持?誰主管、誰負(fù)責(zé)? 的原則,根據(jù)班子成員分工,按照?一崗雙責(zé)?的要求,將全局意識形態(tài)工作工作進(jìn)行細(xì)化分解,做到人人肩上有擔(dān)子,工作有壓力,有力地推動了意識形態(tài)工作責(zé)任制的落實(shí),為我局各項(xiàng)工作開展提供強(qiáng)有力的思想引領(lǐng)、輿論推動、精神激勵(lì)和文化支撐。
?????? 二是強(qiáng)化理論學(xué)習(xí),做厚理論武裝。本人將意識形態(tài)工作納入局黨支部學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容,及時(shí)傳達(dá)學(xué)習(xí)黨中央和上級黨委關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神,大力培育和踐行社會主義核心價(jià)值觀。牢牢把握正確的政治方向,嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,嚴(yán)守組織紀(jì)律和宣傳紀(jì)律,堅(jiān)決維護(hù)中央權(quán)威,在思想上行動上同黨中央保持高度一致。今年以來,重點(diǎn)抓好全局的作風(fēng)建設(shè),從自身做起, 認(rèn)真對照?怕、慢、假、庸、散?五個(gè)方面問題,深入查擺、深刻剖析。同時(shí)加強(qiáng)對干部職工的教育培訓(xùn),通過召開警示教育大會、通報(bào)典型違紀(jì)違法案件等方式剖析了各類違紀(jì)違法案件及相關(guān)問題。從政治和全局的高度,使全體干部深刻認(rèn)識到意識形態(tài)工作形勢十分嚴(yán)峻,必須堅(jiān)持守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé),認(rèn)真履職盡責(zé),嚴(yán)防違紀(jì)違規(guī)行為的發(fā)生。
????? 三是積極開展活動,加強(qiáng)陣地建設(shè)。充分發(fā)揮我局職能,大力宣傳檔案工作的重要性、檔案法律法規(guī)、檔案與社會和公民的關(guān)系等知識,進(jìn)一步擴(kuò)大了檔案工作的社會影響,提高了全社會的檔案意識,營造了濃厚的宣傳氛圍。同時(shí),我局積極開展檔案數(shù)字化工作,按照?突出重點(diǎn)、分步實(shí)施、安全保密、確保實(shí)效?的數(shù)字化工作原則,對利用頻率高、查閱量大的館藏民生檔案實(shí)行數(shù)字化加工工作, 進(jìn)一步提升檔案信息服務(wù)能力,開拓檔案服務(wù)新渠道,完善服務(wù)信息內(nèi)容,為百姓提供更便捷、更高效的查檔服務(wù)。
????? 四是抓好輿論引導(dǎo),傳播凝聚正能量。牢牢掌控網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)主導(dǎo)權(quán),做到?一把手?親自抓網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)安全。建立黨務(wù)政務(wù)公開制度,認(rèn)真開展黨務(wù)政務(wù)公開工作, 依托門戶網(wǎng)站和政府信息公開網(wǎng)站等形式,及時(shí)公開本單位重大決策、重要人事任免、財(cái)務(wù)預(yù)決算等相關(guān)信息。及時(shí)做好重要節(jié)點(diǎn)和敏感時(shí)期的輿論監(jiān)管;建立重大政策及項(xiàng)目的輿情風(fēng)險(xiǎn)評估機(jī)制,及時(shí)搜集、研判、處臵可能引發(fā)群體性事件和社會動蕩的言論。全年對外宣傳管理到位, 在網(wǎng)絡(luò)、報(bào)刊報(bào)刊無負(fù)面新聞。
????? 二、存在的問題及下步打算
????? 雖然我局意識形態(tài)工作取得一定成效，但仍存在一些問題，另外也存在一些實(shí)際困難，主要表現(xiàn)在：
????? 一是對意識形態(tài)工作的極端重要性認(rèn)識不到位,還是有?輕學(xué)習(xí)重業(yè)務(wù)?的心理,在工作中存在以干代學(xué),以忙擠學(xué)現(xiàn)象,不能持之以恒,理論聯(lián)系實(shí)踐有差距。
?????? 二是在落實(shí)意識形態(tài)工作方法方面比較守舊沒有創(chuàng)新,工作中滿足于一知半解, 對一些難點(diǎn)問題解決辦法不多,缺乏解決實(shí)際問題的力度。
????? 三是在當(dāng)前信息化時(shí)代,意識形態(tài)受互聯(lián)網(wǎng)新媒體影響大,要牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、主動權(quán)難度較大。應(yīng)用網(wǎng)絡(luò)新媒體積極正面引導(dǎo)的意識和本領(lǐng)有待進(jìn)一步提高。
????? 對這些問題，下步工作中，我將重點(diǎn)從以下幾方面想辦法、做工作。
????? 一是要努力構(gòu)建做好意識形態(tài)工作的新格局。深刻認(rèn)識意識形態(tài)工作的極端重要性,努力健全完善黨支部統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、齊抓共管、各股室積極配合,共同提高意識形態(tài)工作的新格局,牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、主動權(quán)、管理權(quán)和話語權(quán),切實(shí)把意識形態(tài)工作擺上重要日程。
????? 二是要努力在創(chuàng)新意識形態(tài)工作方法上下功夫。局黨支部不斷探索新的方法,要把黨的理論、路線、方針和政策的宣傳教育與檔案工作緊密結(jié)合起來,進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、始終堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際、深入調(diào)查研究、提高應(yīng)用網(wǎng)絡(luò)新媒體積極正面引導(dǎo)的意識和本領(lǐng),使意識形態(tài)的宣傳教育工作做到入情入理、潛移默化。
????? 三是要努力建設(shè)一支高素質(zhì)的意識形態(tài)工作隊(duì)伍。做好意識形態(tài)工作,歸根到底靠隊(duì)伍、靠人才。局黨支部要高度重視意識形態(tài)工作隊(duì)伍建設(shè),在推薦、提拔和重用人選時(shí)將落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制和執(zhí)行黨的宣傳紀(jì)律情況作為重要依據(jù),按照政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、紀(jì)律嚴(yán)、作風(fēng)正的要求努力打造干部隊(duì)伍。
?????? 今后,本人將繼續(xù)落實(shí)區(qū)委部署,進(jìn)一步落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制,找準(zhǔn)著力點(diǎn)和突破口,把各項(xiàng)工作緊緊抓在手上,做到不放手、不松手、不縮手,推動主體責(zé)任深化、細(xì)化、實(shí)化工作的同時(shí),加強(qiáng)對意識形態(tài)工作責(zé)任制的領(lǐng)導(dǎo),樹立楷模,塑造正確的價(jià)值觀和輿論導(dǎo)向,以宣傳工作促發(fā)展,提高全體干部職工的思想高度,更好地履職盡責(zé)。
關(guān)于落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制“一崗雙責(zé)”工作情況匯報(bào) 本文關(guān)鍵詞：意識形態(tài)，落實(shí)，工作責(zé)任制，工作情況匯報(bào)，一崗雙責(zé)
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