第一篇:班組工人先鋒號發(fā)言材料
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
大家好!
xxxx年以來,供排水公司在xx水協(xié)和市公用事業(yè)局的精心指導(dǎo)與關(guān)懷下,緊緊圍繞年度經(jīng)營目標(biāo),認(rèn)真落實各項安全和服務(wù)保障措施,扎實推進農(nóng)村飲用水安全民生工程,狠抓“四個文明”建設(shè),大力開展全市公用行業(yè)“星級”服務(wù)獎創(chuàng)建活動,保持了安全生產(chǎn)無事故及各項工作有序開展的良好態(tài)勢,取得了良好的社會效益和經(jīng)濟效益。
公司連續(xù)多年保持了“省級青年文明號”、全省國稅系統(tǒng)“a級納稅信用單位”、“市級文明單位”和“風(fēng)景區(qū)文明單位”等榮譽稱號,今年又先后榮獲“全省旅游行業(yè)抗雪救災(zāi)先進單位”、“xx市第四屆文明單位”、“xx市工人先鋒號”、“全市五四紅旗團支部(總支)”、“xx市守合同重信用單位”光榮稱號。這些榮譽的獲得離不開公司重要職能部門——供水服務(wù)大廳的突出貢獻(xiàn),在這個光榮的集體里,即有各級安全生產(chǎn)標(biāo)兵、先進個人,還有優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、安徽省勞動模范,在他們的影響下,大廳全體員工圍繞公司中心工作,秉承“安全第一,用戶至上”服務(wù)宗旨和“團結(jié)、求實、優(yōu)質(zhì)、創(chuàng)新”企業(yè)精神,不畏困難,艱苦奮斗,圓滿完成了年初考核目標(biāo),優(yōu)質(zhì)服務(wù)贏得了用戶的廣泛好評,展示了公司良好的企業(yè)形象。
供水服務(wù)大廳員工熱愛祖國,擁護中國共產(chǎn)黨和社會主義制度,有著堅定的共產(chǎn)主義理想信念和全心全意為人民服務(wù)的思想。他們要求自己在每一件小事、每一個細(xì)節(jié)上都要高舉鄧小平理論和xxxx重要思想的偉大旗幟,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),認(rèn)真執(zhí)行黨的路線方針和政策,遵守國家法律法規(guī)。近年來,在公司黨支部組織開展的“保先”教育、解放思想大討論、作風(fēng)建設(shè)年及學(xué)習(xí)貫徹xx大會議精神等活動中,他們總是積極參與、認(rèn)真學(xué)習(xí),并將所學(xué)所感結(jié)合到實際工作,不斷在實踐中磨練自己,提升自己。在今年全國抗雪、抗震救災(zāi)期間,他們急災(zāi)區(qū)人民之所急,積極伸出援助之手,收入微薄卻通過不同渠道先后捐款捐物十余次。此外,還多次利用業(yè)余時間積極組織義務(wù)上門服務(wù)、無償獻(xiàn)血、義務(wù)植樹及衛(wèi)生清掃等活動,受到了社會廣泛贊譽。
供水服務(wù)大廳嚴(yán)格按照公司各項服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)章制度處理與用戶的關(guān)系,從用戶的根本利益出發(fā),努力滿足每一個用戶的要求。在日常服務(wù)中,全體員工倡導(dǎo)并身體力行“三聲六個一服務(wù)”(三聲:來有歡迎聲,去有再見聲,問有應(yīng)答聲;六個一:一個微笑,一聲問候,一杯茶水,一張板凳,一本指南,一句承諾),積極推行各項便民利民措施,如針對部分比例水價用戶實施水費年終優(yōu)惠返還、實行供水服務(wù)承諾制和首問負(fù)責(zé)制、制作服務(wù)監(jiān)督欄接受社會監(jiān)督、公開水質(zhì)檢測結(jié)果及服務(wù)投訴電話等,受到了社會廣泛關(guān)注和熱烈歡迎。
大廳員工愛崗敬業(yè),刻苦鉆研業(yè)務(wù),以嫻熟的技術(shù)、熱忱的服務(wù),使他們贏得了公司領(lǐng)導(dǎo)和廣大用戶的尊敬和贊譽。他們始終保持良好的心態(tài)和飽滿的工作熱情,工作中注重儀容儀表,穿著舉止素雅大方,規(guī)范用語、待客禮貌、秉公辦事、廉潔自律,對用戶提出的疑問和糾紛,耐心細(xì)致,及時答復(fù),真正做到“想用戶之所想,急用戶之所急”,不讓用戶多跑“回頭路”和“冤枉路”。多年來,為了做好風(fēng)景區(qū)供排水工作,供水服務(wù)大廳長年安排專人在重要區(qū)域?qū)嵭?4小時值守巡查和重點防范,不斷加強制水藥品投放管理和水質(zhì)管理力度,實行水源水、出廠水和管網(wǎng)水進行全程監(jiān)控和動態(tài)管理,安排相關(guān)人員進行崗位培訓(xùn)和健康檢查,組織員工集中學(xué)習(xí)以《xx市供水行業(yè)服務(wù)規(guī)范》為主要內(nèi)容的教育培訓(xùn),針對性的開展座談和交流活動,定期組織全山管網(wǎng)和供水情況大檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時整改。今年以來,通過安全生產(chǎn)百日督查專項行動、“安全生產(chǎn)月”活動和防汛、反恐工作的深入開展,建立健全了隱患排查機制和日檢查卡制度,確保了風(fēng)景區(qū)在抗雪救災(zāi)、汛期、奧運會(殘奧會)、26屆廟會及各小長假期間的供水安全和需求。
第二篇:制造班組工人先鋒號事跡材料范文
工人先鋒號是對優(yōu)秀團隊的一個榮譽稱號,隨著五一節(jié)的臨近,該稱號評選也悄然展開,公文素材庫范文大全特意為大家整理了關(guān)于工人先鋒號事跡材料范文的相關(guān)材料,希望對您的工作和生活有幫助。
河南平原光電有限公司制造四部光學(xué)球面拋光一班以四個 “一流”為主要內(nèi)容,以“安全”“和諧”為目標(biāo),在開展創(chuàng)建“工人先鋒號”建功立業(yè)競賽活動中,取得了突出成效,先后被兵器工業(yè)集團公司授予“五好一準(zhǔn)確”優(yōu)秀班組,河南省總工會“工人先鋒號”,并被國防工業(yè)企業(yè)聯(lián)合會作為xx年度“管理創(chuàng)新”成果的一個典型案例,xx年5月被中華全國總工會授予全國“工人先鋒號”.
光學(xué)生產(chǎn)是平光公司的一項主業(yè)生產(chǎn),“球面拋光”則是這條生產(chǎn)線上工藝要求最高、最具牽制作用的一道關(guān)鍵工序。球面拋光一班共有16名員工,平均年齡40歲,其中男工2名,女工14名。包括技師3名,高級工3名,中級工7名,黨團員各1名,文化程度:大專4人,中專2人、高中8人、初中1人。承擔(dān)著公司近2/3的光學(xué)零件球面拋光工序的加工任務(wù)。
為了扎實開展創(chuàng)建“工人先鋒號”建功立業(yè)競賽活動,她們確定了以“建樹一流素質(zhì)、創(chuàng)造一流工作、提供一流服務(wù)、取得一流業(yè)績”四個“一流”為主要內(nèi)容,以“保持安全生產(chǎn)”、“打造和諧團隊”為目標(biāo),做到了有方案、有措施、有考核、有獎懲,使創(chuàng)建活動落到實處。
建樹一流素質(zhì) 她們緊緊抓住“作風(fēng)”與“技能”兩個關(guān)鍵點,從班組文化開始,凝心聚力,提升素質(zhì)。在每周的“班組例會”中,增加了文化理念案例評說、法規(guī)制度遵守點評,職業(yè)道德事例講評,“五好一準(zhǔn)確”(完成任務(wù)好、現(xiàn)場管理好、質(zhì)量安全好、成本控制好、精神文明好、管理信息真實準(zhǔn)確)自查打分等,使思想作風(fēng)和業(yè)務(wù)技能工作同步提高,實現(xiàn)了班組管理科學(xué)化、民主化、規(guī)范化、特色化。
球面拋光一班承擔(dān)著公司全部球面光學(xué)零件軍品、新品科研生產(chǎn),及年近350萬對外勞務(wù)協(xié)作任務(wù)。隨著對外協(xié)作任務(wù)的不斷擴大和光學(xué)生產(chǎn)科技含量的不斷增加,尤其是一些環(huán)境要求特殊甚至于太空環(huán)境的光學(xué)零件,班組開展了針對性的業(yè)務(wù)知識、專業(yè)技能培訓(xùn),全體成員參加了80人次的技術(shù)培訓(xùn)、崗位練兵,業(yè)務(wù)水平明顯提高,2人入選“二五八人才”和10人“車間骨干人才”.班組還積極開展“導(dǎo)師帶徒”活動,班組中的老師傅(更多內(nèi)容請訪問首頁www.seogis.comm,給加工及檢測都提出了傳統(tǒng)工藝不能克服的困難,球面拋光一班技師骨干與技術(shù)人員一起在德國進口數(shù)控銑磨拋光設(shè)備上開展工藝創(chuàng)新活動,利用該設(shè)備同時開發(fā)磨邊功能,將該件邊厚差控制在0.002mm以內(nèi),優(yōu)化了傳統(tǒng)工藝,同時在拋光工序一次完成了光軸定心磨邊工序,大大縮短了工藝流程,極大的提高了批量傳統(tǒng)球面零件的加工效率和精度,快速響應(yīng)客戶市場及高品質(zhì)的光學(xué)零件,得到了客戶的高度評價。利用此創(chuàng)新工藝,該班組在數(shù)控設(shè)備加工某軍品產(chǎn)品中的15種零件,在未增加人員的情況下,短短一個多月時間,僅一人完成了全部15種零件拋光任務(wù),這是傳統(tǒng)拋光工藝所無法辦到的,該創(chuàng)新工藝的效率是傳統(tǒng)拋光工藝效率的5倍;僅此一項創(chuàng)新活動節(jié)約材輔料近9萬元。
該班組在開展創(chuàng)新工藝的同時,積極開展多波段紅外光學(xué)材料新加工技術(shù)研究,不斷探索了紅外晶體ge、zns等材料的加工技術(shù),為公司產(chǎn)品發(fā)展不斷儲備新技術(shù)。
提供一流服務(wù) 班組堅持文明、優(yōu)質(zhì)、誠信的服務(wù)理念,積極開展服務(wù)創(chuàng)新,堅持為產(chǎn)品配套單位(班組)、下道工序提供熱情周到、規(guī)范滿意的服務(wù),不斷提高服務(wù)競爭力,xx年,班組采取了各種措施改進生產(chǎn),力爭為客戶提供高質(zhì)量、高品質(zhì)的產(chǎn)品,使公司的客戶滿意度、公眾認(rèn)知度得到大幅提高。同時,班組通過制造部積極和其它的光學(xué)廠進行交流,就加工零件過程中遇到的各種問題和困難進行探討,然后總結(jié)經(jīng)驗,積極創(chuàng)新,解決生產(chǎn)過程中的問題。例如某產(chǎn)品的雙凸透鏡,材料為zf11,質(zhì)地軟,化學(xué)穩(wěn)定性差,若把零件涂完粘結(jié)膠后放置時間過長則會出現(xiàn)黑印子,同時清洗的時候也不能在酒精中放置時間太長,針對這種情況,經(jīng)過探討和研究以后采用了在拋光以后立即涂上保護液或者縮醛膠,然后再冷卻下盤清洗,這樣既保證了產(chǎn)品的質(zhì)量,又且解決了該產(chǎn)品的工藝難題,提高了公司在該產(chǎn)品的生產(chǎn)上的工藝水平。
取得一流業(yè)績 作為公司軍、民品光學(xué)生產(chǎn)任務(wù)的關(guān)鍵班組,她們緊密結(jié)合崗位工作實際,積極投身于崗位創(chuàng)一流、建功當(dāng)先鋒,把先進理念轉(zhuǎn)化為先鋒行為,不僅年年月月保質(zhì)保量全面完成任務(wù),而且還協(xié)助其他班組完成了如光學(xué)截止干涉濾光膜和窄帶干涉濾光片的研制、多波段超寬帶增透膜膜系的開發(fā)、加熱膜工藝的改進與金屬剃度衰減濾光膜工藝的創(chuàng)新等工作。xx年完成加工零件751種、32941件,總產(chǎn)值347萬元。在公司和車間開展的勞動競賽中,該班組因兩個文明建設(shè)成績突出,月月榜上有名,并在年底獲得明星班組特等獎。
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保持安全生產(chǎn) 單位和班組認(rèn)真貫徹“安全第一,預(yù)防為主,”的方針,始終堅持群監(jiān)群防的原則,積極開展“安康杯”競賽、“安全生產(chǎn)月”等安全生產(chǎn)活動,做到無人身傷亡和重大質(zhì)量、設(shè)備事故。安全生產(chǎn)工作方面,積極組織班組成員學(xué)習(xí)《安全生產(chǎn)》手冊,認(rèn)真開展“反三違”、“安康杯”競賽、“安全生產(chǎn)月”活動,做好設(shè)備的維護和保養(yǎng)工作,針對球面拋光機器的特點,積極和機電修班組相結(jié)合,定期檢查軸承和線路,避免安全事故的發(fā)生。與此同時組織人員定期對設(shè)備進行保養(yǎng),每日進行基本的維護,堅決杜絕存在安全隱患的機器的使用。在部門領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,在班長盧玉琴的以身作則的表率作用下,全面提高了班組成員的安全意識,有效的防止和杜絕了各類安全事故的發(fā)生。
打造和諧團隊 班組堅持以人為本、尊重科學(xué),不斷培育積極進取、奮勇爭先、溫馨和諧、團結(jié)協(xié)作的團隊精神,營造良好氛圍,開展建設(shè)模范職工小家活動,人人爭當(dāng)增進團結(jié)、維護穩(wěn)定、促進和諧、建功立業(yè)的模范。在制造部領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,班組結(jié)合自身特點,努力建立和諧班組,打造一流團隊,取得了積極效果,通過組織文化體育、班組例會評說和送溫暖等活動,加深了班組成員之間團結(jié),增強了班組的凝聚力,在工作中,大家齊心協(xié)力、刻苦攻關(guān),每當(dāng)遇到困難時,班組成員共同出謀劃策,替同事分擔(dān)任務(wù),決不耽誤生產(chǎn)計劃。生活上,大家互相幫助、關(guān)系和睦,親如姐妹。這個團結(jié)和諧的團隊,連續(xù)三次被評為“明星班組”,五位同志被評為“明星員工”.
通過開展創(chuàng)建“工人先鋒號”活動,球面拋光一班全員文化道德素質(zhì)、技術(shù)技能水平明顯提高,班組建設(shè)逐步達(dá)到管理科學(xué)化、特色化,班組正朝著學(xué)習(xí)型、技能型、創(chuàng)新型、和諧型方向發(fā)展,初步實現(xiàn)了個人與集體“雙贏”.她們決心,加工出更多的高品質(zhì)的產(chǎn)品回報公司、回報社會,報效軍工、報效祖國。
第三篇:工人先鋒號(班組)__材料
開拓二隊工人先鋒號(班組)呈報材料
09年以來,開拓二隊李解放班在班長李解放的帶領(lǐng)下,積極響應(yīng)公司的各項號召,強化班組建設(shè)、發(fā)揚特別能吃苦、能戰(zhàn)斗的優(yōu)良作風(fēng),按質(zhì)按量按時的完成了礦和隊長布置的各項任務(wù)。不斷學(xué)習(xí)企業(yè)規(guī)章制度和煤礦安全知識,提高了全班職工的整體素質(zhì),使向心力、凝聚力明顯增強,潛移默化地推動了職工的企業(yè)主人翁意識,職工干工作的積極性得到了明顯的提高,使各項工作走在了全隊的最前列。
201*年,該班組根據(jù)的區(qū)隊生產(chǎn)發(fā)展要求,積極參加礦和區(qū)隊組織的各種學(xué)習(xí)活動。提高職工素質(zhì),是實現(xiàn)安全生產(chǎn)的有效途徑。該班組結(jié)合本隊實際情況,制定了安全生產(chǎn)技能幫幫小組,對工作較差的員工進行了幫助學(xué)習(xí)。在安全教育培訓(xùn)上,該班組堅持以人為本,以現(xiàn)場為陣地,以管理為重點,注意引導(dǎo)職工從思想上,從行為上提高控制不安全因素能力。在教育內(nèi)容上,突出抓好職工“安全第一”的意識,突出提高職工“我要安全”的覺悟,突出掌握“我會安全”的技能,突出履行“我管安全”的責(zé)任,突出完成“我保安全”的任務(wù),最終實現(xiàn)了09年無一起“三違”、安全事故。
該班組認(rèn)真執(zhí)行質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn),加強現(xiàn)場質(zhì)量管理,夯實標(biāo)準(zhǔn)化基礎(chǔ)工作,以工序質(zhì)量促工程質(zhì)量,作業(yè)人員從架棚質(zhì)量,錨桿數(shù)量,嚴(yán)格把關(guān),每一道工序必須現(xiàn)場立即整改,直到達(dá)到質(zhì)量要求,從根本上消滅不合格品。同時,加大動態(tài)下質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)工作力度,在生產(chǎn)現(xiàn)場進行工程質(zhì)量自檢、互檢、專人檢查工作,驗收員對各班組進行質(zhì)量驗收,第二天在班前會上公開考核,對造成質(zhì)量問題的責(zé)任人,按責(zé)任大小給予相應(yīng)的經(jīng)濟處罰。由于采取了嚴(yán)格的質(zhì)量管理,杜絕了采面質(zhì)量驗收走過場、檢查留死角、考核看關(guān)系的現(xiàn)象,全面提高了采面工程質(zhì)量和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理水平,為安全生產(chǎn)奠定了監(jiān)視堅實的基礎(chǔ)。思想政治工作是該班組搞好各項工作的政治優(yōu)勢,該班組始終堅持圍繞中心,緊扣主題,貼近生產(chǎn)經(jīng)營實際,深入扎實地開展思想政治工作。加強對本班職工進行宣傳教育,用科學(xué)的理論武裝職工的思想靈魂,以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),堅持以科學(xué)的理論武裝人,以正確的理論引導(dǎo)人,以高尚的精神塑造人,以優(yōu)秀的作風(fēng)鼓舞人,不斷提高班組職工的思想道德綜合素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì),努力培養(yǎng)和造就有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的“四有”職工,發(fā)展新型的人際關(guān)系,創(chuàng)造良好的社會風(fēng)尚,充分發(fā)揮職工群眾的積極性、主動性和創(chuàng)造性。
該班組還結(jié)合不同時期的特點和要求,利用多種形式開展了符合時代、符合我礦新形勢需要的思想教育活動,幫助廣大職工正確地看待當(dāng)前的形勢,排除各種不良因素對職工的干擾和影響,保證職工始終有良好的精神狀態(tài),積極投身于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營之中。班組領(lǐng)導(dǎo)始終把職工的冷暖放在心上,切實為職工解決一些實際問題,經(jīng)常在工作之余到職工家中訪貧問苦,使職工感受到組織的溫暖;把職工的家訪談心工作作為思想政治工作的一個重點,長期堅持與一線職工談心交流,及時化解職工的思想矛盾,幫助他們解決工作、生活中的實際困難,密切了黨群、干群關(guān)系,有力地促進了全隊生產(chǎn)經(jīng)營的健康發(fā)展。突破歷史以來最好成績;全員持證率達(dá)到100%,消滅了輕傷以上人身事故的發(fā)生;質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作卓有成效,原材料消耗情況始終控制在計劃之內(nèi);班組民主管理意識高,能夠主動對本隊各種不合理制度措施提出建議和整改措施;團結(jié)協(xié)作意識強,該班人員能夠主動幫助落后職工,為全隊職工樹立了模范標(biāo)榜作用,并在本年度杜絕了“黃、賭、毒”等違法亂紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生,為全礦精神文明建設(shè)和安全生產(chǎn)工作立下了不可磨滅的功績。
第四篇:201*年工人先鋒號材料
工人先鋒號創(chuàng)建班組
201*年積極創(chuàng)建“工人先鋒號”,打造光譜分析“精、準(zhǔn)、快”新品牌。光譜組負(fù)責(zé)絕大部分中間產(chǎn)品和成品的化學(xué)檢驗工作。作為中心實驗室乃至質(zhì)量計量管控中心形象的重要窗口,在201*年以發(fā)揮榜樣激勵作用、爭創(chuàng)先進班組為主要途徑,積極開展崗位練兵、技術(shù)比武活動,形成了“比、學(xué)、趕、幫、超”的良好氛圍,提升了班組成員業(yè)務(wù)操作水平,提高了各種生產(chǎn)樣品特別是鋼水檢驗的質(zhì)量和時效,保證了安全生產(chǎn),打造了和諧班組。通過全組員工的不懈努力,圓滿完成了各項生產(chǎn)任務(wù)。
201*年6月中心室迎來了國家cnas實驗室認(rèn)可專家現(xiàn)場評審組的檢查。實驗室認(rèn)可是權(quán)威認(rèn)可機構(gòu)對該實驗室有能力進行規(guī)定類型的檢測/校準(zhǔn)以及對實驗室技術(shù)能力和管理水平所作的一種正式承認(rèn)。認(rèn)可活動對于質(zhì)量計量管控中心的工作開展意義重大。其中光譜組就承擔(dān)者鋼成品的檢驗工作。自201*年8月以來,光譜組在積極組織職工學(xué)習(xí)認(rèn)可相關(guān)準(zhǔn)則、推進標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)、規(guī)范臺賬記錄、排查治理安全隱患以及學(xué)習(xí)相關(guān)國家標(biāo)準(zhǔn)等做了一系列大量的工作。為更好地貫徹實驗室質(zhì)量方針和實現(xiàn)質(zhì)量目標(biāo)做出了自己的貢獻(xiàn)。經(jīng)評審專家考核,班組報出的盲樣檢驗數(shù)據(jù)完全符合認(rèn)可規(guī)定的誤差范圍,在這一項上順利通過了考驗。光譜組所有成員已做好準(zhǔn)備長期運行實驗室認(rèn)可體系、持續(xù)改進評審中和自查中發(fā)現(xiàn)的不符合項,為把質(zhì)量計量管控中心建設(shè)成為國際領(lǐng)先、國際一流的分析機構(gòu)而堅持不懈地
努力奮斗。
通過創(chuàng)建職工先鋒號活動以及實驗室認(rèn)可活動,提高了職工的儀器操作能力,檢驗操作能力以及數(shù)據(jù)處理能力,使檢驗報告的準(zhǔn)確率和及時率不斷提高,錯檢漏檢率不斷下降,為生產(chǎn)單位提供優(yōu)質(zhì)的檢驗服務(wù)。光譜組的整體水平明顯提高,班組的學(xué)習(xí)氛圍濃厚,職工的工作情緒飽滿,展現(xiàn)了嶄新的精神面貌,確保檢驗數(shù)據(jù)及時準(zhǔn)確。光譜組以生產(chǎn)為中心,指導(dǎo)生產(chǎn)、服務(wù)生產(chǎn),成為了一個團結(jié)、和諧、高效的班組。
在今后的工作中,光譜組將繼續(xù)大力推進職工先鋒號創(chuàng)建活動,轉(zhuǎn)變觀念,提高職工綜合素質(zhì),打造一個更加和諧、積極的班組集體!
第五篇:工人先鋒號材料
運行發(fā)電部“工人先鋒號”申報材料
長期以來,*****運行發(fā)電部始終堅持“安全第一、預(yù)防為主”的方針,把內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象、確保設(shè)備安全穩(wěn)定、培養(yǎng)一流員工隊伍作為第一要務(wù)。不斷在強化自身素質(zhì),提高業(yè)務(wù)水平上下功夫,積極開展崗位練兵、技術(shù)比武活動,形成了“比、學(xué)、趕、幫、超”的良好氛圍,是一支年輕而充滿活力的隊伍。
一、基本情況
*****運行發(fā)電部現(xiàn)有人員共計19人,其中30歲以下人員10人,30歲~40歲員工9人,平均年齡30歲左右,全部具有大專及以上文化水平。部門主要擔(dān)負(fù)著全廠機電設(shè)備日常巡視檢查、倒閘操作、運行監(jiān)視、機組啟停、檢修時的安措執(zhí)行等工作。
201*年部門全體職工立足本職、勤奮學(xué)習(xí)、刻苦鉆研、提高技能,積極參加以創(chuàng)一流工作、一流質(zhì)量、一流管理、一流效益、和諧團隊為主要內(nèi)容的創(chuàng)建“工人先鋒號”活動。通過活動的開展,員工的素質(zhì)得到了提高,安全生產(chǎn)得到保障,截止到201*年11月10日,有6名職工實現(xiàn)了“萬次操作無事故”,全廠實現(xiàn)了連續(xù)安全生產(chǎn)2670天的良好佳績。部門多次榮獲公司、*****安全生產(chǎn)先進集體、綜合性先進集體等榮譽稱號。
二、具體做法
(一)目標(biāo)明確,措施有力
年初,運行發(fā)電部制定了四個杜絕(杜絕無票操作、杜絕巡
檢不到位、杜絕監(jiān)盤不集中、杜絕習(xí)慣性違章)、三個放心(讓領(lǐng)導(dǎo)放心、讓部門員工放心、讓協(xié)作部門放心)、一爭創(chuàng)(爭創(chuàng)華電集團公司安全生產(chǎn)先進集體)的“4231”安全工作思路,并認(rèn)真圍繞這一思路開展部門各項管理工作。
一是通過組織開展運行操作技能競賽、水情知識競賽等活動提高員工安全技能。
201*年運行發(fā)電部共開展運行操作技能競賽2次,水情知識競賽1次,安全規(guī)程制度考試50人次。通過技能競賽和安全知識的學(xué)習(xí)考試,提高了全員安全技能水平和安全意識,真正做到“人人講安全、人人懂安全、人人保安全”。
二是加強反違章管理,完善違章檔案,定期開展違章檢查和考評,強化員工安全意識。
一方面過完善部門反違章管理實施細(xì)則,把違章納入員工績效考核,實行違章責(zé)任追究和積分管理,對違章現(xiàn)象進行曝光處罰,絕不留情。另一方面鼓勵班組積極開展反違章自查自糾、互查互糾,指導(dǎo)班組把反違章工作與“五型班組”創(chuàng)建有機結(jié)合,努力打造團隊本質(zhì)安全。其次是加強培訓(xùn),通過培訓(xùn)提高員工安全技能和反違章意識,從而實現(xiàn)“四個杜絕”。201*年,運行發(fā)電部全員均實現(xiàn)了“零違章”和“零事故”。
三是完善部門安全績效考評體系,做到獎勤罰懶,獎懲分明。組織開展好千次操作無差錯、缺陷獎勵、兩票合格率獎勵等安全小指標(biāo)競賽活動,提高大家參與安全工作的積極性。
(二)加強安全文化建設(shè),打造團隊本質(zhì)安全
為進一步營造“人人講安全、人人懂安全、人人保安全”的文化氛圍,將安全文化融入運行工作的每個環(huán)節(jié),運行發(fā)電部精心組織、全員參與,深入開展部門安全文化建設(shè)。 主要做了以下幾方面工作:
一是在中控室設(shè)置了大量安全文化、安全理念的宣傳標(biāo)牌、標(biāo)語,開展了部門、班組的安全文化理念體系建設(shè)活動。按照定置管理要求,對安全工器具實行了標(biāo)準(zhǔn)化定置管理。
二是定期組織開展“兩票三制”全過程監(jiān)督檢查,及時發(fā)現(xiàn)“兩票三制”執(zhí)行過程中的不足,針對薄弱環(huán)節(jié)制定整改措施,不斷豐富、完善。一年下來,部門兩票合格率得到很大提高,截止到11月,部門“操作無差錯”達(dá)萬次員工有6人,通過巡檢及時發(fā)現(xiàn)各類缺陷達(dá)140項,這些數(shù)據(jù)的彰顯,有力地保證了安全生產(chǎn)。
三是在部門組織開展好“創(chuàng)先爭優(yōu)、科學(xué)發(fā)展”主題活動,鼓勵職工積極參加公司、廠組織的各種培訓(xùn)、技能競賽、崗位競聘等。201*年,部門職工通過競聘,有3位年輕同志走上了值長崗位,一名值長競聘到職能部門從事安全監(jiān)督管理工作。
(三)不斷創(chuàng)新,以一流工作為安全生產(chǎn)提供保障
秉承創(chuàng)造可持續(xù)價值理念,按照發(fā)電企業(yè)由生產(chǎn)型向生產(chǎn)經(jīng)營型轉(zhuǎn)變的要求,加強對標(biāo)管理,針對部門的主要經(jīng)濟技術(shù)指標(biāo),完善對標(biāo)體系,深化、細(xì)化對標(biāo)內(nèi)容,強化分析和措施改進,有
效降低廠用電和生產(chǎn)成本,提高水能利用率。同時,把對標(biāo)工作擴大到安全生產(chǎn)管理環(huán)節(jié),加大設(shè)備運行狀態(tài)跟蹤分析,在每月運行分析的基礎(chǔ)上,增加了對運行設(shè)備關(guān)鍵參數(shù)的日分析,及時發(fā)現(xiàn)設(shè)備深層次缺陷和隱患,及時進行治理和消除,確保設(shè)備健康運行,為我廠設(shè)備狀態(tài)檢修提供了可靠的數(shù)據(jù)資料。
三,下階段工作努力方向
近年來,我們以一流的員工隊伍,嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范的管理、長周期安全生產(chǎn)的良好佳績,贏得了領(lǐng)導(dǎo)和廣大職工的好評,展示了運行發(fā)電部良好的“窗口”形象。今后,我們要繼續(xù)抓好規(guī)范化管理,以創(chuàng)建“工人先鋒號”活動為契機,創(chuàng)新工作思路,促進職工隊伍整體素質(zhì)的提高,切實增強廣大職工的責(zé)任意識、創(chuàng)新意識、競爭意識和團隊意識,充分發(fā)揮工人階級主力軍作用,為電網(wǎng)安全運行、為電力事業(yè)的健康發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
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