尊敬的、在座的各位領(lǐng)導(dǎo)：
你們好！
為全面貫徹落實(shí)集團(tuán)公司三屆三次董事會(huì)提出的科技創(chuàng)新年、精益管理年、效益滿意年的要求，同時(shí)緊緊圍繞公司提出的實(shí)施四大目標(biāo)、完善四大機(jī)制、制訂四項(xiàng)措施的整體發(fā)展規(guī)劃，為圓滿完成公司下達(dá)給我們銷售部的任務(wù)，我們準(zhǔn)備在新的一年里，做好以下幾個(gè)方面的工作：
1、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，找出差距，提高認(rèn)識(shí)，銳意進(jìn)取。
對(duì)于年，我們可以說是取得了一點(diǎn)微薄成績，但我們?cè)诳隙ǔ煽兊耐瑫r(shí)也深知自身的工作中還存在著的許多問題和不足。對(duì)此，必須進(jìn)一步理清工作思路，認(rèn)真對(duì)照公司下發(fā)的《關(guān)于加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子干部組織紀(jì)律、工作表現(xiàn)及思想素質(zhì)》文件精神，深刻查找自身工作作風(fēng)，能力素質(zhì)方面存在的問題和不足，自查自糾、自我反省，自加壓力、首先在思想上樹立努力拼博的準(zhǔn)備。
2、具體落實(shí)銷售計(jì)劃。
對(duì)照公司下達(dá)的05年的銷售計(jì)劃目標(biāo)，再根據(jù)銷售部內(nèi)部人員構(gòu)成進(jìn)行指標(biāo)分解，直接落實(shí)到科室和個(gè)人，制訂相應(yīng)有效措施加強(qiáng)控制，并落實(shí)到月度計(jì)劃性客戶。在計(jì)劃分解的同時(shí)，制訂相關(guān)落實(shí)措施，即實(shí)施嚴(yán)格的考核制度。
加強(qiáng)對(duì)業(yè)務(wù)人員的要求和管理，一切以實(shí)績和數(shù)據(jù)來衡量他們的工作能力。對(duì)2個(gè)月內(nèi)工作沒有起色，又拖銷售部后腿的業(yè)務(wù)人員，擬準(zhǔn)備采取強(qiáng)硬手段，作辭退處理。并及時(shí)物色人才，補(bǔ)充新鮮血液，充實(shí)銷售隊(duì)伍。另外，業(yè)務(wù)員每次出差回廠，必須以書面形式作匯報(bào)。規(guī)定每月2日召
開一次銷售例會(huì)進(jìn)行分析產(chǎn)品銷售情況、交流產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)、分析市場動(dòng)態(tài)、預(yù)測價(jià)格走勢、通報(bào)銷售業(yè)績、分析存在問題，提出改進(jìn)意見等。3、努力拓展銷售區(qū)域，進(jìn)一步擴(kuò)大市場占有率。
銷售是企業(yè)第一車間，銷售業(yè)績的好壞從某種程度來說直接決定了企業(yè)的生死存亡。年，潤發(fā)機(jī)械公司的產(chǎn)品需求，在一定程度上保證我們的銷售量，但我們銷售部所有人員在思想絕不能有絲毫的信賴性，在年我們準(zhǔn)備在鞏固以前老客戶的基礎(chǔ)上，積極發(fā)展新客戶，開拓新市場。
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另外我們還將對(duì)所有客戶按照信譽(yù)、進(jìn)貨量等多種因素綜合評(píng)分，進(jìn)行嚴(yán)格的a、b、c等級(jí)分類，對(duì)年度進(jìn)貨總量大、計(jì)劃穩(wěn)定、匯款信譽(yù)好的大客戶，進(jìn)一步深化雙方的友好合作關(guān)系，對(duì)已開發(fā)的產(chǎn)品及數(shù)量上未供足的客戶，作為重點(diǎn)發(fā)展對(duì)象，組織好攻關(guān)力量，用足時(shí)間打攻堅(jiān)戰(zhàn)，以確保計(jì)劃的穩(wěn)定性。
4、一手抓銷售計(jì)劃，一手抓貨款回收，并處理好兩者之間的關(guān)系。
銷售產(chǎn)品和回籠資金是銷售部的二大職責(zé)，缺一不可，公司已對(duì)銷售部貨款回籠方面制訂了嚴(yán)厲的責(zé)任制度。我們銷售部全體人員一定在思想上引起高度重視并采取相應(yīng)的措施，將應(yīng)收款壓到最低限度，必要時(shí)將采取薄利多銷，全部現(xiàn)鈔的營銷辦法。
5、開拓思路，積極發(fā)展代理商。
在確保導(dǎo)軌毛坯銷售總量的情況下，積極開發(fā)附加值高的產(chǎn)品銷售渠道、為提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益作貢獻(xiàn)
6、加強(qiáng)工作責(zé)任心和組織紀(jì)律觀念。
一定做到身在其位，必負(fù)其責(zé)，不回避問題和矛盾、敢于負(fù)責(zé)、敢于碰硬，一切緊緊圍繞公司發(fā)展的整體利益從實(shí)際出發(fā)，做好自己的本職工作。對(duì)自己份內(nèi)的工作抓落實(shí)，求效果，充分發(fā)揮“四千”、“四萬”的吃苦耐勞精神，堅(jiān)決以“成功的人找方法，失敗的人不找理由”的工作要求來衡量自己的工作質(zhì)量。
在新的一年里，我們銷售部將以嶄新的面貌展示在大家面前、并爭取以更好的佳績回報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)以及全體員工對(duì)我們的信任和期望，確保按時(shí)完成公司下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)及任務(wù)。為潤浦型鋼公司的興旺發(fā)達(dá)，奉獻(xiàn)自己的全部力量和智慧。
謝謝大家！
第二篇：企業(yè)共青團(tuán)工作會(huì)議發(fā)言青年朋友們，同志們：
今天我們?cè)谶@里召開201*年青年工作暨共青團(tuán)工作會(huì)，總結(jié)201*年工作，表彰先進(jìn)，部署安排201*年工作，會(huì)議開得很好。這次會(huì)議對(duì)于各級(jí)團(tuán)組織和廣大團(tuán)員青年總結(jié)成績，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，查找不足，進(jìn)一步認(rèn)清形
勢，統(tǒng)一思想，明確目標(biāo)，在科學(xué)發(fā)展做強(qiáng)**的新征程中建功立業(yè)，具有重要意義。
201*年,集團(tuán)公司各級(jí)團(tuán)組織注重工作創(chuàng)新，強(qiáng)化自身建設(shè)，狠抓工作落實(shí)，團(tuán)的各項(xiàng)工作取得了新的進(jìn)展。堅(jiān)持開展多種形式的思想政治教育和形勢任務(wù)教育，提高青工政治素養(yǎng)，增強(qiáng)了對(duì)青工的思想引領(lǐng)能力；堅(jiān)持融入中心工作，營造企業(yè)發(fā)展共識(shí)，開展青工網(wǎng)上練兵、金點(diǎn)子大賽、“青安杯”競賽和“五小”競賽等活動(dòng)，引導(dǎo)青工在服務(wù)企業(yè)發(fā)展建設(shè)和生產(chǎn)經(jīng)營中建功成才，增強(qiáng)了廣大青工的創(chuàng)新創(chuàng)效能力；堅(jiān)持開展青年博客大賽、單身青年聯(lián)誼、青工職業(yè)發(fā)展引導(dǎo)和多種文體活動(dòng)，服務(wù)青年多元化需求，增強(qiáng)了企業(yè)和團(tuán)組織的凝聚力。共青團(tuán)工作呈現(xiàn)出很強(qiáng)的影響力、帶動(dòng)力和戰(zhàn)斗力。集團(tuán)公司黨委充分肯定共青團(tuán)一年來的工作和成績。在這里，我代表集團(tuán)公司黨委向受表彰的先進(jìn)集體、個(gè)人、向廣大團(tuán)干部和團(tuán)員青年、向關(guān)心、支持共青團(tuán)和青年工作的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)表示崇高的敬意和誠摯的慰問！
剛才，**同志作了個(gè)很好的報(bào)告，希望大家結(jié)合工作實(shí)際認(rèn)真貫徹落實(shí)。下面，對(duì)201*年共青團(tuán)和青年工作提幾點(diǎn)要求：
一、抓好形勢任務(wù)教育，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大青工為企業(yè)改革發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營做貢獻(xiàn)
在201*工作會(huì)和職代會(huì)上，集團(tuán)公司明確了“十二五”期間加快發(fā)展方式轉(zhuǎn)變、“不拼規(guī)模做特色”的總體思路，確立了把**建設(shè)成為中西部地區(qū)具有較強(qiáng)帶動(dòng)力、影響力和競爭力的優(yōu)質(zhì)精品鋼基地的奮斗目標(biāo)，安排部署了今年的工作任務(wù)。新的目標(biāo)和任務(wù)，為各級(jí)團(tuán)組織和廣大團(tuán)員青年發(fā)揮作用，施展才華，在企業(yè)加快發(fā)展同時(shí)快速成長，提供了難得的機(jī)遇和平臺(tái)。各級(jí)團(tuán)組織和廣大團(tuán)員青年要明確職責(zé)，找準(zhǔn)定位，創(chuàng)新工作，務(wù)求實(shí)效，努力為實(shí)現(xiàn)“十二五”規(guī)劃目標(biāo)，全面完成今年各項(xiàng)工作，取得“十二五”開局之年新勝利，做出新的貢獻(xiàn)。
要搞好形勢任務(wù)教育。一方面要看到集團(tuán)公司面臨的內(nèi)外部環(huán)境十分復(fù)雜和嚴(yán)峻。我們既有鋼鐵行業(yè)產(chǎn)能過剩、原燃料價(jià)格攀升、出口困難、成本高企、價(jià)格不穩(wěn)的大環(huán)境挑戰(zhàn)，又有項(xiàng)目建設(shè)與生產(chǎn)經(jīng)營交叉進(jìn)行以及資金籌措、成本控制等方面的壓力。另一方面也要看到，**地處中原，在國家西部大開發(fā)、中部崛起、**中原經(jīng)濟(jì)區(qū)建設(shè)中區(qū)位優(yōu)勢明顯。特別是**省“十二五”規(guī)劃更是對(duì)**提出了推動(dòng)優(yōu)質(zhì)鋼建設(shè)、成為中西部重要鋼鐵基地的要求�？梢哉f，挑戰(zhàn)與機(jī)遇并存，但從總的趨勢分析，我們**仍處于大有可為的重要戰(zhàn)略機(jī)遇期。各級(jí)團(tuán)組織要教育廣大青年正確認(rèn)識(shí)面臨的形勢，統(tǒng)一思想，堅(jiān)定信心，凝聚求變圖強(qiáng)的合力，切實(shí)把團(tuán)員青年的思想和行動(dòng)統(tǒng)一到加快發(fā)展，做強(qiáng)**上來，統(tǒng)一到努力完成集團(tuán)公司安排的各項(xiàng)工作任務(wù)上來。要增強(qiáng)責(zé)任感和使命感。發(fā)展**，做強(qiáng)**，是歷史賦予我們這代**人的神圣使命，也是我們賴以生存的基礎(chǔ)。廣大團(tuán)員青年要進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，自覺地把自己的理想與**的前途和命運(yùn)緊密聯(lián)系在一起，把自身的發(fā)展與**的發(fā)展有機(jī)地統(tǒng)一起來，立足本職崗位，將責(zé)任具化為任務(wù)，將責(zé)任落實(shí)到行動(dòng)上，把職責(zé)范圍內(nèi)的工作做得更好、更優(yōu)、更有成效。要圍繞中心工作，找準(zhǔn)工作的切入點(diǎn)和突破口，發(fā)揮生力軍作用。各級(jí)團(tuán)組織要緊緊圍繞集團(tuán)公司工作部署，創(chuàng)新工作載體，拓寬工作渠道，豐富工作內(nèi)容，繼續(xù)開展好青工網(wǎng)上練兵、職業(yè)技能大賽、導(dǎo)師帶徒等活動(dòng)，著力提升青工的崗位技能；繼續(xù)抓好節(jié)能降耗、降本增效合理化建議、青年金點(diǎn)子大賽和 “五小”競賽活動(dòng)，著力提升青工的創(chuàng)新創(chuàng)效能力；繼續(xù)搞好“青安杯”競賽和青年安全文化活動(dòng)，提高青工安全意識(shí)，消除事故隱患，著力提升青年安全工作水平；繼續(xù)做好青工思想疏導(dǎo)工作，理順情緒，化解矛盾，著力維護(hù)企業(yè)和諧穩(wěn)定。通過卓有成效的工作，充分發(fā)揮青工的積極性和創(chuàng)造性，為科學(xué)發(fā)展、做強(qiáng)**貢獻(xiàn)力量。
二、抓好理想信念教育，用社會(huì)主義核心價(jià)值體系引領(lǐng)青工思想
理想信念、價(jià)值觀、榮辱觀、民族精神、時(shí)代精神等，從來都是青年成長過程中十分重要的問題。當(dāng)前
第三篇：企業(yè)組織規(guī)范化會(huì)議發(fā)言各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：今天非常高興與大家在一起共同交流和探討企業(yè)工會(huì)組織在新形勢下加強(qiáng)規(guī)范化建設(shè)的一些做法和體會(huì)。首先，我代表集團(tuán)向今天參加會(huì)議的各位上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和兄弟單位的領(lǐng)導(dǎo)們表示最熱烈的歡迎，同時(shí)，也真摯的希望大家將寶貴的經(jīng)驗(yàn)帶給我們。我還要感謝市總工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)給我這次機(jī)會(huì)，讓我談?wù)勛鳛橐粋�(gè)企業(yè)總經(jīng)理和黨委書記，對(duì)支持工會(huì)工作的一些體會(huì)。下面，我談三點(diǎn)：
一、新體制下工會(huì)工作只能加強(qiáng)，不能削弱我們公司是98年年初由“漯河市汽車運(yùn)輸總公司”改制為“漯河汽車運(yùn)輸集團(tuán)有限公司”的。由一個(gè)有著幾十年歷史的國有企業(yè)一下子變?yōu)楣煞葜破髽I(yè)，這是一次非常大的變革。由于我們公司改制后的領(lǐng)導(dǎo)班子仍是原班人馬，所以，我們的主要任務(wù)就是如何順利過渡，如何做好新老體制的交替，如何搞好新老“三會(huì)”的運(yùn)作。在這一階段，我考慮最多的就是新體制下的新“三會(huì)”，即董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)、股東會(huì)和老“三會(huì)”，即黨委會(huì)、工會(huì)、職代會(huì)的位置怎樣擺，機(jī)構(gòu)怎樣建立，角色怎樣轉(zhuǎn)換的問題。當(dāng)時(shí)，我有一個(gè)堅(jiān)定的信念，就是不論企業(yè)的性質(zhì)怎樣變化，黨委在企業(yè)的政治核心地位不能變；黨、政、工集體決定企業(yè)重大決策的原則不能變；全心全意依靠職工群眾辦企業(yè)的根本方針不能變；發(fā)揮企業(yè)思想政治工作優(yōu)勢的傳統(tǒng)不能變。對(duì)于工會(huì)組織，我始終認(rèn)為他在企業(yè)的地位是特殊而重要的，他是連接企業(yè)與職工的橋梁和紐帶。一些行政不好講的話，不好辦的事情，可以通過工會(huì)來解決好處理好，工會(huì)是企業(yè)行政的好幫手，他的作用是不可替代的。因此，在對(duì)工會(huì)組織機(jī)構(gòu)的建立及人員的配備問題上，我認(rèn)為必須本著機(jī)構(gòu)完善，人員精干的原則進(jìn)行，力量只能加強(qiáng)，不能削弱。在隨后公司各類組織機(jī)構(gòu)的建立和人員配備過程中，我們班子基本實(shí)行的是交叉任職。我作為公司的董事長、總經(jīng)理，又擔(dān)任公司的黨委書記，公司第一、二屆工會(huì)主席由黨委付書記、董事會(huì)成員史耀武同志擔(dān)任，第三屆工會(huì)主席由公司黨委委員、監(jiān)事會(huì)主席李明勛同志擔(dān)任，其他5名董事會(huì)成員中有4名同志又擔(dān)任公司黨委委員。這充分表明了，我們公司改制后的新老三會(huì)是分工不分家，仍是一個(gè)整體，這給我們以后的工作能步調(diào)一致、協(xié)調(diào)有序的展開奠定了非常好的基礎(chǔ)。在基層工會(huì)組織的建立中，我們本著有職工的地方就有工會(huì)組織存在的原則，建立了23個(gè)基層分會(huì)，并把那些思想素質(zhì)好，群眾基礎(chǔ)好、工作能
力強(qiáng)的干部和職工選進(jìn)工會(huì)組織，進(jìn)一步提高了工會(huì)組織在企業(yè)的凝聚力和向心力。二、把對(duì)工會(huì)工作的支持落實(shí)在實(shí)際行動(dòng)上作為一個(gè)企業(yè)的主要領(lǐng)導(dǎo)人，對(duì)工會(huì)工作的重視和支持不能流于口頭，應(yīng)該有實(shí)際行動(dòng)和實(shí)質(zhì)性內(nèi)容。改制后的8年來，我對(duì)工會(huì)工作的支持，可以從以下幾點(diǎn)來說明。一是長期堅(jiān)持企業(yè)的重大問題和決策由黨、政、工聯(lián)席會(huì)集體研究決定，這是我們加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的一項(xiàng)制度。如企業(yè)這幾年的重大投資、內(nèi)部改革、重點(diǎn)工作、職工利益等方面的問題，都是集體研究決定，工會(huì)有充分的發(fā)言權(quán)和表決權(quán)。二是積極支持工會(huì)獨(dú)立開展工作。我們公司工會(huì)有機(jī)構(gòu)、有人員、有經(jīng)費(fèi)，我總是要求他們獨(dú)立的開展工作，多組織一些有影響的活動(dòng)。對(duì)于工會(huì)工作的指導(dǎo)，我總是以一個(gè)黨委書記的身份出現(xiàn)。對(duì)于開展的活動(dòng)，公司上下全力支持，經(jīng)費(fèi)不足時(shí)公司給予貼補(bǔ)。如每年的春節(jié)，公司要拿出數(shù)萬元給工會(huì)，由工會(huì)購置過節(jié)物品，并負(fù)責(zé)分發(fā)給職工。每到年終，公司還要拿出一部分錢給工會(huì)，用于對(duì)困難職工的慰問和救濟(jì)，工會(huì)一些會(huì)議的會(huì)務(wù)費(fèi)、大的活動(dòng)開支以及工會(huì)干部的外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)費(fèi)等，基本由行政支付，可以說是人力、物力、財(cái)力三支持。三是充分聽取職工的意見。每年的春節(jié)一過，公司召開的第一個(gè)大會(huì)，就是職代會(huì)，上上下下要做精心的籌備。每次職代會(huì)上我都要代表行政向職工代表報(bào)告工作，總會(huì)計(jì)師要報(bào)告公司的財(cái)務(wù)預(yù)決算情況，其他行政領(lǐng)導(dǎo)要作上次職代會(huì)職工提案落實(shí)及本次職代會(huì)提案征集情況的報(bào)告，還有一些企業(yè)重大的改革方案等都要提交大會(huì)討論通過。對(duì)職工代表們提出的提案，我都要求班子成員會(huì)后進(jìn)行傳閱，并督促各有關(guān)部門去落實(shí)，落實(shí)不了的要有具體情況說明。平時(shí)，我還通過工會(huì)組織的職工思想狀況調(diào)查，以及各類職工座談會(huì)來了解和聽取職工們對(duì)公司的意見和建議。凡工會(huì)組織召開的各類座談會(huì)我都盡量參加，與大家直接交流。用自己的實(shí)際行動(dòng)來支持工會(huì)的工作。我對(duì)工會(huì)工作的支持，對(duì)職工的關(guān)心和愛護(hù)，同樣也贏得了廣大職工對(duì)我的擁護(hù)。使我非常感動(dòng)的是在我們組織職工代表對(duì)公司中層以上干部進(jìn)行民主評(píng)議時(shí)，一些代表竟在意見欄里寫上“請(qǐng)祝經(jīng)理注意保重自己的身體”、“請(qǐng)�？傋⒁庑菹ⅰ钡冉ㄗh。我認(rèn)為這是職工群眾對(duì)我的最大信任和獎(jiǎng)賞，也成為我工作的一種動(dòng)力和責(zé)任感。
三、工會(huì)在企業(yè)的發(fā)展壯大中功不可沒前面我談了我對(duì)新體制下工會(huì)組織的看法和觀點(diǎn)。以及我作為企業(yè)黨、政一把手是怎樣實(shí)實(shí)在在
支持工會(huì)工作的。下面我就談一談，我們這么重視工會(huì)工作，那工會(huì)工作在我這個(gè)總經(jīng)理眼中究竟做的怎么樣呢(更多精彩內(nèi)容請(qǐng)?jiān)L問首頁www.seogis.com【公文素材庫范文網(wǎng)】第四篇：企業(yè)黨委工作會(huì)議發(fā)言企業(yè)黨委工作會(huì)議發(fā)言
201*年以來，在集團(tuán)公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們堅(jiān)持以十六屆四中、五中全會(huì)精神統(tǒng)攬全局，把企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營作為重點(diǎn)，把榮辱觀教育作為教育主線，各項(xiàng)工作取得了較好效果。
一、加強(qiáng)黨的思想建設(shè)，抓好黨員、干部思想教育好范文版權(quán)所有
1、制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，堅(jiān)持學(xué)習(xí)制度。抓好黨的思
想建設(shè)和黨員、干部學(xué)習(xí)教育，下發(fā)了《201*年黨委工作要點(diǎn)》。為了進(jìn)一步抓好領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)教育工作，我們制定了黨委中心組學(xué)習(xí)安排計(jì)劃，在全公司范圍內(nèi)有計(jì)劃、有步驟地開展了一系列學(xué)習(xí)活動(dòng)。今年以來，中心組學(xué)習(xí)23次，把領(lǐng)導(dǎo)干部的理論學(xué)習(xí)落到了實(shí)處。各支部按照黨委工作要求，分別對(duì)黨員和職工進(jìn)行學(xué)習(xí)教育，使職工的思想覺悟得到提高，觀念不斷轉(zhuǎn)變。
2、采取靈活的學(xué)習(xí)方法，提高學(xué)習(xí)效能。為了使學(xué)習(xí)收到實(shí)效，我們改變了過去死板的學(xué)習(xí)方法，主要采取了集中學(xué)習(xí)與個(gè)人學(xué)習(xí)、通讀文件與專題研討相結(jié)合的方式，通過觀看錄像、討論會(huì)、參觀學(xué)習(xí)等方法，提高了學(xué)習(xí)效能，促進(jìn)了工作。
3、有針對(duì)性的選擇學(xué)習(xí)內(nèi)容，提高學(xué)習(xí)的積極性。根據(jù)形勢的發(fā)展，我們主要加強(qiáng)了對(duì)《新時(shí)期共產(chǎn)黨員要樹立和更新的15個(gè)觀念》《胡錦濤建黨85周年講話》等方面內(nèi)容學(xué)習(xí)。特別是《江澤民文選》《科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)讀本》發(fā)行以來，公司黨委結(jié)合實(shí)際，對(duì)學(xué)習(xí)計(jì)劃作出了周密安排，要求各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部做好學(xué)習(xí)表率，用學(xué)習(xí)收獲加強(qiáng)和改進(jìn)工作，做到學(xué)以致用、用有所成，在公司迅速掀起學(xué)習(xí)《江澤民文選》《科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)讀本》熱潮。其次，把學(xué)習(xí)《江澤民文選》納入到黨員干部培訓(xùn)計(jì)劃中，購買書籍86套，達(dá)到中層干部人手一冊(cè)，使廣大中層干部充分認(rèn)識(shí)到學(xué)習(xí)《江澤民文選》《科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)讀本》的重要性和必要性，潛心研讀原著，把握精神實(shí)質(zhì)，真正學(xué)通弄懂。第三大力發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)，通過學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)換為工作動(dòng)力，更好地推進(jìn)義翔鋁業(yè)公司科學(xué)、和諧、有效發(fā)展。
通過上述行之有效的學(xué)習(xí)，不但提高了學(xué)習(xí)的積極性，而且增強(qiáng)學(xué)習(xí)的有效性，把學(xué)習(xí)教育真正落到了實(shí)處，收到了良好的效果。
二、注重廉政教育，構(gòu)筑干部員工思想道德防線
公司黨政一班人十分注重黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，始終把認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作擺上重要議事日程，常抓不懈。自覺遵守集團(tuán)公司關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的有關(guān)規(guī)定，自覺遵守本單位管理制度和有關(guān)規(guī)定。促進(jìn)了全公司干部員工廉潔從政良好風(fēng)氣的形成。
1、健全議事規(guī)則，執(zhí)行民主集中制。民主集中制是領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的根本制度。在日常工作和黨內(nèi)生活中，班子成員自覺遵守黨的組織原則，從“班長”到成員，認(rèn)真執(zhí)行黨委工作會(huì)上出臺(tái)的《黨委會(huì)議制度》《黨委議事規(guī)則》等工作制度，重大問題按照集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定的原則，自覺做到大事講原則，小事講風(fēng)格，不利于團(tuán)結(jié)的話不說，不利于團(tuán)結(jié)的事不做，不搞一言堂，自覺維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)班子在干部職工中的良好形象。對(duì)涉及到人、財(cái)、物的工作，充分聽取大家意見，完善制度并堅(jiān)持執(zhí)行。對(duì)大額度工程資金支出、大型活動(dòng)的確定及中層干部和值班長的選拔使用上分別由黨委會(huì)和黨委擴(kuò)大會(huì)研究確定，注重聽取大家的意見和建議，促進(jìn)了班子團(tuán)結(jié)和合力的形成。
2、在廉政教育方面，堅(jiān)持抓好兩個(gè)教育。一是黨規(guī)黨紀(jì)教育在。在日常工作中加強(qiáng)了對(duì)《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、“四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求”及“實(shí)施綱要”等黨紀(jì)條規(guī)、廉政準(zhǔn)則及黨的基本理論和基礎(chǔ)知識(shí)學(xué)習(xí)。結(jié)合實(shí)踐“三個(gè)代表”和樹立科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)宣傳，開展以“加強(qiáng)責(zé)任建設(shè)、加快義翔發(fā)展”為主題的學(xué)習(xí)教育活動(dòng)。把黨員干部的思想統(tǒng)一到堅(jiān)持“第一要?jiǎng)?wù)”、牢記“兩個(gè)務(wù)必”、實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想上來，將黨風(fēng)廉政學(xué)習(xí)教育與當(dāng)前企業(yè)發(fā)展緊密聯(lián)系起來，把公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭推向新階段。二是宗旨教育。用黨的全心全意為人民的宗旨教育干部，幫助干部樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，樹立正確的權(quán)力觀。今年來共開展黨紀(jì)條規(guī)學(xué)習(xí)教育7次，組織觀看反腐倡廉電教片4次、座談?dòng)懻?次。通過一系列的學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，使全體干部員工進(jìn)一步筑牢了反腐防線，提高了思想道德素質(zhì)，增強(qiáng)了貫徹執(zhí)行上級(jí)決策的自覺性和主動(dòng)性。
3、注重制度建設(shè)，強(qiáng)化規(guī)范管理，嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。先后修訂和完善了各項(xiàng)內(nèi)部管理制度，加強(qiáng)了財(cái)務(wù)和財(cái)產(chǎn)管理、加強(qiáng)了小汽車使用和維修的管理、加強(qiáng)物資采購、招待費(fèi)的管理等等，防止因管理上出現(xiàn)的漏洞為干部違法違紀(jì)提供便利的問題發(fā)生。為加強(qiáng)對(duì)黨風(fēng)廉政責(zé)任制執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，我們制定了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核細(xì)則》，把責(zé)任內(nèi)容按百分制細(xì)化，使各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí)由“軟指標(biāo)”變成了“硬指標(biāo)”，增加了可操作性。每季度對(duì)照《細(xì)則》，對(duì)基層車間、機(jī)關(guān)科室執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況進(jìn)行自
查和考核，并將考核結(jié)果進(jìn)行通報(bào)，表彰先進(jìn)、鞭策后進(jìn)，促進(jìn)了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的貫徹執(zhí)行。
三、抓管理，重效益，全面提升企業(yè)競爭力
201*年以來，我們按照集團(tuán)公司要求，緊緊圍繞一期生產(chǎn)達(dá)產(chǎn)和10萬噸擴(kuò)建任務(wù)目標(biāo)，嚴(yán)密組織，克服重重困難，保證了各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。
1、牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀�！笆晃濉币�(guī)劃
是中央提出科學(xué)發(fā)展觀后編制的第一個(gè)五年規(guī)劃。今年集團(tuán)公司工作會(huì)上提出了“堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，齊心協(xié)力爭三番”的奮斗目標(biāo)；我們公司也結(jié)合實(shí)際，提出了工作思路和戰(zhàn)略目標(biāo)。并在實(shí)際工作中，最大限度地發(fā)揮每個(gè)員工的積極性，最大限度地挖掘內(nèi)部生產(chǎn)潛能，把企業(yè)做大做強(qiáng)。好范文版權(quán)所有
2、圍繞生產(chǎn)經(jīng)營中心任務(wù)，穩(wěn)步推進(jìn)企業(yè)發(fā)展。建立完善了生產(chǎn)經(jīng)營96項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格按照《義翔鋁業(yè)公司生產(chǎn)工藝指標(biāo)考核辦法》和《生產(chǎn)調(diào)度獎(jiǎng)懲考核辦法》進(jìn)行檢查考核，使工藝、安全、經(jīng)濟(jì)、產(chǎn)量指標(biāo)與員工工資掛鉤，獎(jiǎng)罰兌現(xiàn)。每月評(píng)比一次文明車間，對(duì)好的車間每人獎(jiǎng)勵(lì)50元，從而有效地調(diào)動(dòng)基層車間的生產(chǎn)積極性。3、搞好安全工作，實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)無事故。作為化工行業(yè)，氧化鋁生產(chǎn)環(huán)境及生產(chǎn)條件要求苛刻，為此，我們把搞好安全工作當(dāng)作所有工作的重中之重，堅(jiān)持關(guān)口前移，重心下移，從規(guī)范員工的操作行為入手，抓好現(xiàn)場管理，把“安全生產(chǎn)，我的責(zé)任”這一安全理念貫穿到全體員工中去。堅(jiān)持每周一次安全例會(huì)和安全大檢查，實(shí)行安全責(zé)任追究制，通過開展“安全活動(dòng)月”“安全知識(shí)競賽”“反三違”、黑板報(bào)展等活動(dòng)，提高員工的自主保安意識(shí)。今年以來，安檢科和團(tuán)委青監(jiān)崗在工作中共查處不安隱患126條，已全部整改，為安全生產(chǎn)奠定了基礎(chǔ)。我們還在廠區(qū)主廠房、辦公樓等醒目的位置上懸掛了安全標(biāo)語和牌板，使職工在上下班的時(shí)候隨時(shí)看到，以感受安全氛圍，提高安全意識(shí)。在車間內(nèi)部粘貼了安全寄語、警示語，懸掛了安全條幅，使職工潛移默化地受到了安全教育，規(guī)范自己的安全行為，從“要我安全向我要安全”轉(zhuǎn)變。開通了“手機(jī)安全短信”業(yè)務(wù)，把一條條安全警句、安全提示發(fā)送到手機(jī)上，使職工直接傳閱安全短信受教育，受到了職工群眾的普遍歡迎。由于安全措施到位，建廠以來，該公司實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)，未發(fā)生一起安全責(zé)任事故。
回顧我們所做的工作，雖然取得了一些成績，但與新形勢下集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的要求相比，還面臨很多亟待解決的問題。一是有些工作抓的力度不夠，落實(shí)的效果還不理想，深入基層車間調(diào)查研究的不夠；二是氧化鋁專業(yè)技術(shù)人員缺乏，員工隊(duì)伍素質(zhì)還需進(jìn)一步提高。我們決心在今后的工作中，進(jìn)一步振奮精神，開拓創(chuàng)新，深化改革，加快發(fā)展，扎扎實(shí)實(shí)地做好各項(xiàng)工作，為集團(tuán)公司的跨越發(fā)展，做出我們義翔公司的貢獻(xiàn)。
第五篇：企業(yè)優(yōu)秀黨員發(fā)言材料各位領(lǐng)導(dǎo)、各位黨員同志們：
大家上午好！
在這建黨xx周年的特殊日子，作為一個(gè)來自外地的流動(dòng)黨員，能有機(jī)會(huì)在這里發(fā)言，向黨傾訴心聲，和在座的各位交流心得，我深感榮幸。
面對(duì)獲得的“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”殊榮，我的心情很激動(dòng)，還有一些忐忑不安。因?yàn)樵诠ぷ髦形也]有做出什么轟轟烈烈的業(yè)績，而在坐的各位和現(xiàn)在正奮斗在各行各業(yè)的一線黨員們，他們愛崗敬業(yè)、恪盡職守、默默奉獻(xiàn)，與此相比，我所做的一切還都遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。
能來到安康工作，作為安康工業(yè)園區(qū)企業(yè)一名員工和企業(yè)管理者，我深感肩上的責(zé)任重大，特別是在當(dāng)下受國際金融危機(jī)影響下的陜西天拓化工有限公司，如何盡快走出并擺脫目前所面臨的一些困境，實(shí)現(xiàn)企業(yè)年初的既定經(jīng)濟(jì)目標(biāo)，是擺在我公司全體員工面前的首要問題。同時(shí)，這也是園區(qū)管委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)時(shí)常對(duì)我司經(jīng)營情況夜不能寐、傾力關(guān)注的原因所在。作為天拓公司的一名員工，一個(gè)共產(chǎn)黨員，理當(dāng)主動(dòng)為企業(yè)出資人、為園區(qū)領(lǐng)導(dǎo)排憂解難，出謀劃策，身體力行，鞠躬盡瘁。這是我們這些工作在企業(yè)的共產(chǎn)黨員的義務(wù)和責(zé)任，更是黨章的要求，也是實(shí)踐“三個(gè)代表”和保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的具體體現(xiàn)。
幾年前受陜西天拓化工公司董事長的邀請(qǐng)，來到咱們安康市工作，說句老實(shí)話，來之前我對(duì)安康還不太了解，心里非常矛盾，也有來自很多方面的阻力，但是來了以后，我對(duì)自己的決定暗自慶幸，因?yàn)槲覐拇酥懒恕皷|接襄沔，西達(dá)梁洋，南通巴蜀，北控商虢”這句話的真正含義，幾年的生活讓我越發(fā)地喜歡上安康。
剛來天拓公司時(shí)，讓人心都涼了半截，公司的幾個(gè)產(chǎn)品的市場定位不準(zhǔn)，質(zhì)量波動(dòng)大，銷售推廣難度大，市場對(duì)天拓公司產(chǎn)品的認(rèn)同度低，生產(chǎn)流程控制混亂，技術(shù)力量薄弱，員工隊(duì)伍職業(yè)素質(zhì)低下，內(nèi)部資源配置極為不合理，管理方式上采取的是原始的家長式管理，為此，擬定了天拓公司戰(zhàn)略發(fā)展整改方案，向甘董事長建議并被采納后，親自跑到上海給公司說服并引進(jìn)了高級(jí)管理人才和技術(shù)人才，重新對(duì)天拓公司以前產(chǎn)品進(jìn)行了市場定位，確定了企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展方向，通過整合內(nèi)部資源配置，嚴(yán)格管理流程和細(xì)節(jié)控制，加強(qiáng)員工職業(yè)技能和責(zé)任意識(shí)培訓(xùn)和教育，完善相關(guān)管理制度等措施，取得了顯著效果，我公司現(xiàn)各項(xiàng)經(jīng)營活動(dòng)運(yùn)行良好，特別是聚烯烴功能母料系列產(chǎn)品已成公司的主打產(chǎn)品和拳頭產(chǎn)品，成為了生產(chǎn)hdpe埋地排水排污管材原料市場上的熱銷工業(yè)品，公司現(xiàn)正在組織課題小組對(duì)新的課題項(xiàng)目進(jìn)行研究，當(dāng)然，這些項(xiàng)目課題仍需要繼續(xù)得到園區(qū)管委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)大力支持。我想，我公司已取得或正在攻關(guān)的課題項(xiàng)目，作為一名共產(chǎn)黨員，都應(yīng)或都會(huì)主動(dòng)承擔(dān)起來，不論是直接或間接的。對(duì)公司已取得或?qū)⒁〉玫臉I(yè)績不是哪一個(gè)人的功勞，而是整個(gè)團(tuán)隊(duì)努力的結(jié)果。黨員不僅僅是一種稱號(hào)，更是一種責(zé)任的象征，要求我們?cè)趯W(xué)習(xí)、工作和生活的方方面面真正起到先鋒模范帶頭作用，這也是我對(duì)《黨章》總綱第一句話的理解。
曾經(jīng)我所在的國有企業(yè)的一個(gè)老書記說過一句話叫：“平常時(shí)期看得出來，關(guān)鍵時(shí)刻拿得出來，危難時(shí)刻站得出來”，我至今記憶猶新，這是我們共產(chǎn)黨員在不用時(shí)期所應(yīng)表現(xiàn)出來的與一般群眾不同的時(shí)代本色。在建黨88周年的今天，在社會(huì)高度發(fā)展的今天，在面對(duì)各種各樣利益誘惑的今天，我們每一個(gè)黨員不僅要學(xué)習(xí)革命時(shí)期沖鋒在前、視死如歸的英烈，也要學(xué)習(xí)社會(huì)主義建設(shè)時(shí)期不怕吃苦、享受在后的勞動(dòng)模范，更要學(xué)習(xí)構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)時(shí)期黨在心中、人民利益高于一切的人民公仆們。
所以，成績只能代表過去，黨中央在新時(shí)期提出了經(jīng)濟(jì)建設(shè)又好又快地發(fā)展要求，這對(duì)我們廣大黨員又提出了更高的要求，作為一名企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部，我會(huì)更加積極主動(dòng)地去尋找自身不足，努力完善和提高自我，幫助企業(yè)更加健康良性地發(fā)展，使自己成為一名符合時(shí)代要求的真正的共產(chǎn)黨員，永葆黨員的先進(jìn)性。
“雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越”，曾幾何時(shí)，我們莊嚴(yán)地舉起右手宣誓，從那一霎那開始，我們心里便多了一份神圣的承諾，肩上便多了一份光榮的責(zé)任，為了這份承諾和責(zé)任，讓我們?cè)诟髯缘膷徫簧锨趭^工作，愛崗敬業(yè)，做好表率，為安康工業(yè)園區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展添磚加瓦，為鮮紅的黨旗增光添彩。謝謝大家！
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