第一篇：監(jiān)獄長在《廉政準則》專題民主生活會發(fā)言材料

監(jiān)獄長在《廉政準則》專題民主生活會發(fā)言材料：

邊城監(jiān)獄副監(jiān)獄長吳凌霄

根據省局蘇獄委【】90號文件“關于開好監(jiān)獄單位黨員領導干部民主生活會的通知”的精神對照《廉政準則》具體標準，對照樹立科學發(fā)展觀要求，對照黨風廉政建設責任制規(guī)定，回顧上半年的我所分管的基本建設和后勤服務工作，講講個人一些體會。

一

．學習體會：學習體會：綜觀《廉政準則》，它明確了8個方面的禁止，并將這8個方面的禁止細化為52個不準，涉及到領導干部履職、生活、家庭、作風、干部任用等各個方面。如何貫徹落實，作為監(jiān)獄領導干部，首先必須常懷“三顆心”，才能使頭腦清醒，言行一致，使《準則》成為自己的人生指南。

一是對《準則》要常懷敬畏心。《廉政準則》是規(guī)范領導干部的重要基礎性法規(guī)，其中的8個方面“禁止”和52個“不準”，涵蓋了行政權力行使中極易滋生腐敗的各個領域，可以說，《準則》明確了哪里是“不能入”的禁區(qū)，哪些是不能觸的“高壓線”。對于監(jiān)獄系統(tǒng)，如何規(guī)范使用刑法執(zhí)行權（減刑假釋權）、組織罪犯勞動權（監(jiān)獄經營權）、人事管理權（干部晉升調動權）和后勤保障權（基本建設權），就是要按照《準則》，對號入座。如果我們監(jiān)獄領導干部財迷心竅、官迷心竅，走入禁區(qū)，觸動“高壓線”，就必然受到黨紀國法的嚴厲懲罰，輕則名譽受損，重則身敗名裂、斷送前程、禍及家人。因此，我們監(jiān)獄領導干部必須對《準則》心存敬畏，抓好《準則》的宣傳學習，把《準則》熟記于心，全面、透徹、深入地領會其精神實質，筑牢拒腐防變的思想防線。此外，還必須將形成的理念用于監(jiān)獄管理實踐，做到知行合一，在工作、生活和社會交往中自覺踐行，廉潔從政，真正做為民、務實、清廉的監(jiān)獄領導干部。

二是對權力要常懷“平常心”《廉政準則》約束的主要對象是領。導干部，規(guī)范的主要是領導干部的從政行為。一言蔽之，就是對權力的約束和規(guī)范，要讓權力在陽光下運行。監(jiān)獄領導干部要規(guī)范、正確行使自己手中的權力，就必須用一顆“平常心”看待自己手中的權力。要清醒認識到“做官一張紙，做人一輩子”，權力來自人民，權力是用來為人民服務這些基本道理。同時，更要清楚認識到權力是一把雙刃劍。正確地行使權力，則警群喜，事業(yè)興，己光榮；錯誤地行使權力，甚至濫用權力，則警群怨，事業(yè)損，聲名敗，甚至成為人民的罪人。每一個監(jiān)獄領導干部只有常懷這種“平常心”，牢固樹立掌權為民的思想，始終以人民群眾的利益為出發(fā)點，自覺站在人民群眾的立場上認識和處理問題，才能自覺當好人民的“公仆”，全心全意為人民的利益而努力工作。

三是對誘惑要常懷“明白心”。作為領導干部，經常要面對形形色色的誘惑，如果不能頭腦清醒，保持一顆“明白心”，就會為物欲所惑，為名利所困。尤其我分管的基建項目，不適當的講，也是高危職業(yè)，當誘惑漸欲迷人眼，就要煉得一雙火眼金睛，識破誘惑背后的陷阱。領導干部如果不能正確地對待誘惑，唯利是圖、見利忘義、利令智昏，勢必走上以權謀私的邪路，最終誤黨、傷國、損民、害己。所以，作為領導干部，要經常用《準則》為自己的行為敲警鐘。管住自己的腦，不該想的不要想；管住自己的眼，不該看的不要看；管住自己的嘴，不該吃的不要吃；管住自己的手，不該拿的不要拿；管住自己的腿，不該去的不要去。要像古人那樣“一日三省吾身”，自重、自省、自尊、自勵，正確對待個人利益，自覺防止私欲膨脹；要把群眾利益放在首位，時刻關心監(jiān)獄民警職工的疾苦冷暖，真正做到情為民所系，權為民所用，利為民所謀。這樣才能做到“絕非分之想，拒非分之物”,不為物欲所惑，成為一個堂堂正正，廉潔奉公的人民公仆。

二、自身存在的不足自身存在的不足

1、學習不夠系統(tǒng)深入。當前監(jiān)獄發(fā)展形勢對我們的綜合素質提出了很大挑戰(zhàn)，學習是刻不容緩的事情。但是自己不論在政治理論學習還是業(yè)務學習都不夠深入細致，自學的主動性較差，缺乏鉆研精神。在“廉政準則”重要思想學習中，還未能全面掌握其精髓。今后要進一步端正學習態(tài)度，進一步探索學習方法，在理論深度上下工夫。

2、工作布置多，考核兌現(xiàn)少。自己往往把工作布置下去之后，對沒有及時完成的基建項目，往往考慮客觀因素的多，嚴格獎罰的少，怕影響民警的工作熱情和積極性。

3、與監(jiān)區(qū)民警談心少，沒有及時了解基層民警的所思所想。平時工作中，主要與分管科室和掛鉤單位民警交流的多，對基層其他監(jiān)區(qū)民警交流的少，沒有及時掌握他們對后勤服務訴求。今后我要進一步牢固樹立黨的“從群眾中來，到群眾中去”的觀點，從現(xiàn)在起多深入基層，多搞調查研究，多傾聽監(jiān)區(qū)民警職工意見，及時掌握他們的思想動態(tài)和普遍要求。同時要將民警職工的一些好意見征集上來，在工作中加以運用，這樣一步一個腳印，扎扎實實地去做，調研才能收到實效，工作才能取得更大的進步，才能當好助手，才能起

到助手作用。

4、領導藝術和駕馭全局的水平還待進一步提高。由于工作環(huán)境和工作崗位的轉變，自己在把握全局，站在全局的角度看問題的思想意識還不夠到位，還需在今后工作生活中，進一步加強學習、深入實踐，不斷提高領導水平，積極配合大家的工作。

三、改進的方法措施針對以上自查出來的主要問題及主要表現(xiàn)，我將認真對照，切實

整改，誠懇接受班子成員的批評監(jiān)督，在今后的工作中采取有力措施加以解決。

一是要加強學習，不斷提高理論業(yè)務水平。用科學的方法學習各方面的知識。學政治理論，學52個廉政準則，抓住其精神實質，在提高理論素養(yǎng)上下工夫學業(yè)務，在基本建設專業(yè)知識和現(xiàn)代化監(jiān)獄管理知識方面下工夫；解放思想，與時俱進。

二是要加強管理，提高工作效率。在工作中要按“忠于職守，愛崗敬業(yè)，開拓進取，樂于奉獻”的職業(yè)精神，加強對基建項目和后勤服務工作管理，本著對事不對人的原則，大膽管理，勇于開拓，做好下半年民警備勤樓、武警營房擴建、教育培訓中心等重大工程項目建設。切實落實從優(yōu)待警政策的落實。

三是要深入基層調查研究，增強為基層一線服務意識。在下半年實際工作中，要圍繞解決民警激勵的問題和民警職工反映強烈的備勤住房、伙食管理和社區(qū)治安等突出問題著手，深入基層，掌握實情，為基層做好服務工作。在工作中，落實《準則》規(guī)定要求；在工作中，查找自身不足，用實際行動加強行政后勤建設，取信于民，使人們滿意。

四是要注重學以致用，理論聯(lián)系實際。在以后工作實踐中，要不斷學習，深入思考，切實提高自己的領導能力和領導藝術。為監(jiān)獄事業(yè)發(fā)展服務。

五是要嚴于律己，爭作廉政表率。在以后工作中要嚴于律己，潔身自好，自覺做到標準更高一些、要求更嚴一些，切實作學習的表率、落實的表率、接受監(jiān)督的表率。在加強基本建設項目管理，提高后勤服務質量的同時，也要注重廉政方面各項規(guī)定。要弘揚紅色傳統(tǒng)，抵制黑色腐敗，牢固樹立廉政是一道不可觸碰的“高壓線”的認識，時時提醒自己，處處要求自己，要嚴格要求配偶、其他親屬以及分管科室工作人員，堅決杜絕違反《廉政準則》行為的發(fā)生，勇于在廉政方面要求下屬向自己看齊，以自身的榜樣力量，促進廉潔從政。

以上匯報不當之處，敬請各位領導批評指正，謝謝！匯報人：吳凌霄-8-31

第二篇：201*年廉政準則專題民主生活會發(fā)言材料

貫徹落實《廉政準則》，加強領導干部作風建設

專題民主生活會發(fā)言提綱

涪城區(qū)政府財辦、xx局 xx

根據區(qū)紀委、區(qū)委組織部、區(qū)委黨建辦、區(qū)直機關工委《關于認真開展好201*年度科級領導班子和科級黨員領導干部民主生活會的通知》要求，本人再次認真學習了《黨員領導干部廉潔從政若干準則》，對照《廉政準則》八個方面52個“不準”的規(guī)定，認真查找并深刻剖析自身在思想政治建設、黨性黨風黨紀和效能建設方面等存在的不足，分析原因，制定措施，實現(xiàn)自我完善和自我提高�，F(xiàn)結合自己的思想、工作和生活實際，從宗旨意識、責任意識、實干意識、廉政意識等方面的情況做如下匯報：

一、學習《廉政準則》的認識

一是要吃透精神，明確要求。作為一名黨員領導干部，要原原本本、持續(xù)不斷的加強對《準則》的學習，對《準則》內容，特別是對領導干部的8個不準52項禁止事項做到全面把握，對自己作為一名黨員領導干部能做什么、不能做什么有一個清醒的認識，隨時對照檢查有沒有違反規(guī)定的事項，真正把這些要求作為規(guī)范自己從政行為的基本準則。

二是要以德為先，清白為官。作為一名黨員領導干部要做到廉潔自律，更要堅持做官先做人，把修“德”作為基礎，不斷提高自身修養(yǎng)，老老實實做人，清清白白為官。要樹立

正確的權力觀、地位觀、利益觀和政績觀，把黨的全心全意為人民服務的宗旨切實體現(xiàn)在實際工作當中，不尚空談、不圖虛名，說實話、辦實事、求實效。

三是要嚴于律己，干凈干事。作為一名黨員領導干部，要做到廉潔自律，就是要按照《廉政準則》的要求管好自己，嚴格規(guī)范自己的言行。嚴格遵守黨紀政紀和廉潔從政各項制度，認真執(zhí)行領導干部個人重大事項報告、述職述廉、民主評議、民主集中制等各項制度，從制度上確保自己廉潔從政。

二、對照《廉政準則》，自身廉潔自律情況

一年來，無論是在工作還是在生活中，都能夠自覺用黨章和黨的各項規(guī)定嚴格要求自己，用黨紀政紀嚴格約束自己，以身作則，遵紀守法。時時處處注意自己的言行，自覺接受監(jiān)督，樹立良好形象。

一是堅持嚴以律己，不搞以權謀私。始終堅持帶頭遵守黨紀國法和單位的各項工作紀律、工作制度，自覺遵守廉潔從政的有關規(guī)定，率先做出表率。在公務活動中由本人經手的事務，都堅持做到事先向主要領導請示，不自作主張。工作中，始終做到擺正位置，堅持民主集中制，自覺地維護班子的團結和權威。認真執(zhí)行黨風廉政建設責任制，沒有違反廉政規(guī)定和制度的行為。切實履行好“一崗雙責”，嚴格管好自己分管的股室，要求家屬和身邊工作人員遵守各項規(guī)章制度，從來沒有利用職務為家庭謀私利。

二是堅持廉潔從政，自覺接受監(jiān)督。始終按照工作權限

和工作程序履行職責，堅持公平正直，不徇私情，勤勤懇懇做好自己分管的工作，能按照有關規(guī)定，無論是在災后重建、家電下鄉(xiāng)，萬村千鄉(xiāng)等項目實施中，都能做到公開、透明、廉潔、高效，自己從未利用職務之便，為個人謀取私利，收受錢物、有價證券等。

三、對照《廉政準則》，自身存在的問題和不足

一是深入學習有待進一步加強。自己雖然注重了政治和業(yè)務學習，但在學習的深入性和系統(tǒng)性上還有不足，存在時緊時松的現(xiàn)象，致使自己對新知識、新思維掌握不多，了解不透。

二是工作水平有待進一步提高。自己雖然是老商務，業(yè)務工作經驗較多，但隨著時勢變化，面對災后重建和商務工作的新任務、新要求，自身在業(yè)務學習上還不深不透。

三是創(chuàng)新能力有待于進一步增強。在平時工作中，還習慣于用老辦法解決新問題，創(chuàng)新的思維不靈活，創(chuàng)新的辦法不多，想問題，干工作創(chuàng)造性不強。

四、對照《廉政準則》，下一步努力方向

一是深入學習。進一步認真學習《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《關于領導干部報告?zhèn)�人有關事項的規(guī)定》和《黨政領導干部選拔任用工作責任追究辦法(試行)》，把《廉政準則》作為自身反腐倡廉標桿，通過學習，不斷提高自身的廉潔自律意識。

二是自覺遵守。把《廉政準則》的學習貫徹與做好分管

工作有機結合，時刻以《廉政準則》為準繩，嚴于律己，依法行政，切實做到管得住身手，抗得住誘惑，經得起考驗，真正把好政治上的高壓線、法紀上的警戒線、道德上的保底線。

三是加強監(jiān)督。進一步強化自我監(jiān)督和自我約束，相互監(jiān)督和相互約束，切實將權力運行納入有效的監(jiān)督制約之中，把廉政風險防范貫穿于工作的全過程中，努力構建防腐拒變的“籬笆墻”。

四是敬業(yè)愛崗。按照“我是崗位一把手，本職工作創(chuàng)一流”的要求，對工作做到干一行、愛一行、鉆一行，無論遇到什么困難，都要做到熱情不退、作風不松、干勁不減，干好本職工作的思想不動搖。樹立工作的高標準，嚴要求，為涪城經濟發(fā)展做出積極貢獻。

以上是自己的分析檢查和努力方向，請同志們多提批評意見。

第三篇：貫徹廉政準則民主生活會發(fā)言材料

貫徹廉政準則,加強作風建設

民主生活會發(fā)言材料

按照市紀委、市委組織部關于以“貫徹落實《黨員領導干部廉潔從政若干準則》，切實加強領導干部作風建設”為主題民主生活會的要求，通過認真學習胡錦濤總書記在全黨深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動總結大會上的講話和中央紀委第四次、第五次全會上的講話及全會工作報告，重溫了《廉政準則》、領導干部作風建設等重要理論，同時結合自己思想和工作的實際，進行了認真的總結、反思和剖析，感到自己在領導作風方面與黨的要求、群眾的期望還有一定差距�，F(xiàn)將自己的學習體會、存在的問題和整改措施匯報如下，真誠歡迎各位領導提出寶貴的批評意見。

一、學習體會

胡錦濤總書記在十七屆中央紀委四次、五次全會上的重要講話，高屋建瓴、論述深刻、富于創(chuàng)新，從黨和國家事業(yè)發(fā)展全局和戰(zhàn)略的高度，全面科學分析了當前的反腐倡廉形勢，明確提出了今年黨風廉政建設和反腐敗工作的總體要求與主要任務，深刻闡述了加強反腐倡廉制度建設這一具有全局性、戰(zhàn)略性、根本性、長期性的重大問題，抓住了反腐倡廉建設的要害和關鍵，彰顯了居安思危的憂患意識，體現(xiàn)了

落實黨要管黨、從嚴治黨要求的堅強決心，體現(xiàn)了提高黨的建設科學化水平的戰(zhàn)略思維，具有重大而深遠的意義，是指導當前和今后一個時期反腐倡廉建設的綱領性文獻。而《廉政準則》，則是從行為上明確了8個方面的禁止，并將這8個方面的禁止細化為52個不準，對領導干部積極履職、廉潔從政提出了更高要求，為領導干部勤政廉政保持良好形象樹立了標桿�？梢哉f，這52個不準連成了一條領導干部廉潔從政的高壓線，標志反腐倡廉網絡越織越密，反腐倡廉制度建設不斷加強。

學習胡錦濤總書記的重要講話以及《廉政準則》、領導干部作風建設等內容，就是要堅持從嚴管干部、從嚴帶隊伍，鞏固和拓展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動成果，將“做黨的忠誠衛(wèi)士、當群眾的貼心人”主題實踐活動取得的成效轉化為自身建設的長效機制。一要堅定理想信念、增強黨性觀念。二要加強學習，以王瑛等優(yōu)秀干部為正面典型開展示范教育，以少數違紀違法干部為反面教材加強警示教育。三要增強政治意識、表率意識、法治意識、創(chuàng)新意識、宗旨意識。四要嚴格自律，忠誠于黨和人民事業(yè)，帶頭講黨性、重品行、作表率。五要嚴格執(zhí)行規(guī)定，自覺維護制度，依紀依法履行職責。六要接受監(jiān)督，管好子女，始終做到權為民所用、情為民的系、利為民所謀，樹立可親、可信、可敬的黨員領導干部形象。

二、存在的問題

一是學風方面，存在被動應付、學習上層次不高的問題。雖能堅持理論和業(yè)務學習，但學習深度上不夠，不能上升到理性上分析問題、思考問題，(請你收藏好 范 文，請便下次訪問www.seogis.com)指導工作；業(yè)務知識學習不精，特別是對城鄉(xiāng)規(guī)劃業(yè)務的了解目前還只是停留在面上，對房地產業(yè)務不夠深精。

二是責任意識方面，職責意識還不夠強烈。工作只管按照市紀委和局黨組安排抓落實，對紀檢監(jiān)察工作業(yè)務還停留在房產方面，對城鄉(xiāng)建設規(guī)劃方面還未履行紀檢監(jiān)察職責，達不到崗位職責的要求。特別是對實現(xiàn)跨越式發(fā)展的緊迫感、使命感還不夠強。

三是工作作風方面，存在工作標準不高的問題。工作缺乏創(chuàng)新意識，思路不活，爭創(chuàng)一流的意識不強，只滿足于完成任務，在黨風廉政建設方面發(fā)揮主觀能動性不夠，主動給黨組提出建議少，不能創(chuàng)造性地開展工作，調查研究也不夠經常深入。

四是廉潔自律方面，對照《廉政準則》52個不準，自己目前沒有這方面的行為。但要在思想上筑牢反腐防線，做到任何時候、任何情況下清正廉潔，這對領導干部來說，是個永恒的課題和長期的考驗。一位哲人說過，人性的一半是天使，一半是魔鬼，對我個人來說，要保持清醒頭腦，始終戰(zhàn)勝魔鬼，還需要不斷加強黨性鍛煉和道德修養(yǎng)。

三、整改措施

通過檢查剖析，針對以上存在的問題，我著力從以下幾個方面加以改進：

1、加強學習，提高自身素質。把學習作為武裝和提高自己的首要任務，樹立與時俱進的學習理念，養(yǎng)成勤于思考的良好習慣，本著缺什么補什么的原則，不斷吸納新知識，注重知識和觀念的更新，緊跟時代步伐，用科學理論武裝思想，指導工作，提高工作能力和水平。立足本職工作需要，學好城鄉(xiāng)建設規(guī)劃知識、房地產知識和紀檢監(jiān)察業(yè)務，準確掌握法規(guī)政策，嚴格執(zhí)行政策。

2、強化職責意識，做好本職工作。牢固樹立紀檢監(jiān)察工作服從服務于中心工作的觀念，立足工作實際，狠抓局系統(tǒng)黨員、干部廉政教育工作，通過廣泛深入的廉政勤政教育，使黨員干部形成崇尚廉潔的行為習慣，提高工作效能；加強對貫徹科學發(fā)展、城鄉(xiāng)建設規(guī)劃、廉租房、經濟適用房、系統(tǒng)房地產開發(fā)、投資項目和資金的監(jiān)督檢查；加強對全市房地產開發(fā)項目執(zhí)行城市規(guī)劃審批程序的監(jiān)督檢查；加強對工程招投標市場的監(jiān)督檢查。著力解決黨員干部黨性黨風黨紀方面存在的突出問題，嚴肅查處各種違紀違規(guī)行為；積極探索廉政制度建設，從源頭上預防腐敗。

3、求真務實，切實改進工作作風。堅持解放思想，與時俱進，實事求是，面對新形勢、新任務，認真研究探索新

形勢下適應新任務的要求，不斷創(chuàng)新紀檢監(jiān)察工作方法，提高工作的針對性和有效性；增強責任感和緊迫感，克服浮躁情緒，拋棄私心雜念，力戒搞“花架子”，做表面文章，作風漂浮，工作不實；增強憂患意識、公仆意識、節(jié)儉意識，堅持從自身做起，注重實干，抓好分管工作的落實。

4、嚴于律己，努力做到“四慎”。嚴格按照中央、省、市紀委的要求，牢記社會主義榮辱觀，自覺遵守廉潔從政的各項規(guī)定，經得起考驗，守得住底線。一是堅持做到“慎微”，就是防微杜漸，不以惡小而為之，注意從小節(jié)做起，堅決抵制腐朽沒落思想觀念和生活方式的侵蝕。二是堅持做到“慎行”，就是嚴把言行，不該說的堅決不說，不該做的堅決不做。三是堅持做到“慎交”，就是擇善而交，和思想先進行為正派的人交朋友，樹立正確的價值觀。四是堅持做到“慎獨”，就是單位內和單位外一個樣，工作時間和業(yè)余時間一個樣，有監(jiān)督和沒監(jiān)督一個樣，樹立正確的利益觀。做到勤政廉潔，保持紀檢監(jiān)察干部的良好形象。

以上發(fā)言有不妥之處請批評指正。

第四篇：貫徹學習廉政準則民主生活會發(fā)言材料

貫徹學習《廉政準則》民主生活會發(fā)言材料

局長

一年一度的民主生活會又來到了我們的政治生活中。如何按照這次專題民主生活的要求，洗洗腦子，我根據縣委的統(tǒng)一安排和征求群眾意見的情況，在以前學習《廉政準則》的基礎上，最近抽出時間對新的《廉政準則》進行了回顧和重溫，并結合我個人的工作和生活實際進行了一些思考�，F(xiàn)就一些

初步收獲和感想談一些看法，請在會同志門批評指正和真誠幫助！

一、以學習《廉政準則》為契機，不斷提高個人的政治敏銳性和政治鑒別力

學習準則，我自己感覺到有以下兩方面比較明顯的收獲。

二是進一步明確了新準則所要解決的突出問題。新準則分為四大部分，十八條；涉及八方面的禁止和五十二個不準。落腳點是要解決全黨內部各級領導干部中可能存在的六個方面的突出問題：利用職務和權力謀取不正當利益的問題；私自從事營利活動的問題；違反規(guī)定干預和插手市場經濟活動的問題；利用職務和權力上的影響為親屬及其身邊的工作人員謀取利益的問題；在選拔領導干部工作中任人唯親的問題；干部在工作和生活中的作風問題。

這些問題，我從思想上的進一步理清，無疑增強了我個人自覺執(zhí)行《廉政準則》的信心和決心。

二、以貫徹落實黨的十七屆四中全會精神為動力，進一步堅定貫徹執(zhí)行和遵守準則的自覺性

當今社會，某些地方、單位、部門、崗位內部的工作運作，不是靠法規(guī)政策約束，而是被“潛規(guī)則、關系網、依附情、利益鏈”等等這些老百姓看不見的手控制著公共權力的運行、助推著腐敗的不斷蔓延。在這種情況下，我的思想也迷茫過，信念也動搖過。但是，這次中央高規(guī)格的出臺準則，這在黨內法規(guī)體系建設中是僅次于《黨章》的二級法規(guī)，有很強的約束力。特別是黨的十七屆四中全會召開之后，黨內防腐敗的措施更加強硬，工程建設領域的治理，官員的出國管制，裸官的管理，干部選拔工作的規(guī)范，官員財產的申報，窩案的查處等等，力度都在悄悄地加大，方法也更加靈活。從這些動作可以覺察到，黨的十八大召開前后，應該說，我們每個領導干部面臨的是一個非常嚴峻的政治考驗，廉潔自律比任何時候都顯得更重要。

三、用準則提出的行為規(guī)矩，不斷提高戰(zhàn)勝自我的能力

自私、貪婪，這是人類進化過程中遺留下來而無法剔除的遺傳基因。特別是近幾年來，社會利益格局的失衡，導致人們身體內部潛藏的這些本能因子逐漸被放大和激活。我個人也難免逃脫各種利益的誘惑，因此思想就會搖擺不定，表現(xiàn)在行動上常出現(xiàn)有時工作不夠主動，甚至畏難；學習淺嘗輒止，對群眾關心的問題漠不關心，怕惹事生非；客觀上觀望的時候多，下茬解決問題的時候少。鑒于這些情況，下一步，我要從以下三個方面積極改進。

第一，做好本職工作，提高為群眾服務的能力和效率。為人民服務，是最大的愛黨愛國。在工作中力求按照各級黨委的要求和國家的法律法規(guī)辦事。

第二，講求實效，列寧曾說：喊一百次的革命口號，不如進行一次革命行動。加強學習，這雖然是高層次的務實，但學習要管用，要結合自己的實際，要減少決策失誤和防止瞎指揮。實踐中要充分聽取一線群眾的意見，積極按照科學發(fā)展觀的要求，以人為本開展工作。

第三，加強溝通與協(xié)作。工作中，勤溝通很重要。特別是在機構改革推進的新情況下，如何保持工作的連續(xù)性，班子的團結協(xié)調性，對外聲音的一致性，維護班子成員的權威性，以及權力運作的規(guī)范性等等方面，比任何時候都顯得更重要。因此，加強溝通與協(xié)調，增強權力運作的透明度，必須放在工作的首要位置，時刻提醒自己盡力做到。

以上發(fā)言，若有不到之處或者不準確的地方，敬請在座的同志們批評指正！我將熱情誠懇地接受大家的意見。二〇一四年八月二十四日

第五篇：廉政準則民主生活會發(fā)言

學習《廉政準則》民主生活會發(fā)言稿建平縣公路管理段高寶元 近日，段黨委組織學習了中共中央關于《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，這次專題學習對于促進黨員干部廉潔從政，建設高素質的黨政干部隊伍、全面加強黨的建設具有十分重要的意義。在今天的學習貫徹《廉政準則》專題民主生活會上，我嚴格對照“八個禁止”、“52個不準”的要求，深刻剖析自身在廉潔從政方面存在的問題和不足，認真開展批評和自我批評，希望大家提出真誠的寶貴意見，使我在今后的工作中能夠改進缺點，不斷提高立黨為公、執(zhí)政為民的意識和水平。

一、作為一名老黨員、段黨委領導，學習不夠，深入基層不夠，調查研究少，對了解職工的政治思想工作不夠，研究不多，關心不多，認識不足，因而在指導基層黨支部在開展工作時心存疑慮、患得患失。由于事務較多，導致幫助基層解決具體問題和實際困難少。關心幫助和體貼困難職工不夠，主動與部門負責人的交心、談心少。

二、理論學習抓得不夠，不能運用正確的理論指導工作實踐。主要表現(xiàn)在：一是學習理論上不夠，學習中缺乏鉆勁和擠勁，上班時注重事務性應酬，晚上和休息時也很少靜下心來看書，只滿足于一知半解，沒有掌握科學體系和精神實質；二是認真學習和鉆研新形勢下黨的各項方針、政策不夠， - 1 -

學習中還抱有實用主義態(tài)度，與本職工作密切關系的就學得細一點，與本職工作關系不大的，往往是一帶而過。

結合自身的不足和對《廉政準則》的學習，我對自己今后的工作做出以下要求：

其一，要“知”與“行”結合。思想是行動的先導。首先必須抓好對《廉政準則》的宣傳學習，要逐條逐字學，原原本本學，全面、透徹、深入地領會其精神實質，筑牢拒腐防變的思想防線。僅是知道明白該做什么，不該做什么還不夠，還必須將形成的理念用于實踐，做到知行合一，在工作、生活和社會交往中自覺踐行，廉潔從政，真正做到為民、務實、清廉的黨員領導干部。若學透后，去思考如何逃避監(jiān)管、怎樣打“擦邊球”，那就適得其反了。

其二，要“自律”與“他律”結合。《廉政準則》約束的主要對象是黨員領導干部，規(guī)范的主要是領導干部的從政行為�！读�政準則》執(zhí)行力、約束力的大小，很大程度上取決于黨員領導干部的自覺遵守，以“自律”作為基礎。大量的資源和權力主要掌握在黨員領導干部手中，如果黨員領導干部缺乏遵守制度的自覺性，單靠外界的監(jiān)督和壓力是行不通的，所以必須在“自律”上下功夫。要做到自律，首先要加強各級黨員領導干部的思想教育，增強廉政意識和自律意識，積極組織開展對《廉政準則》的學習培訓，讓他們充分認識貫徹執(zhí)行《廉政準則》的重要性，提高遵守的主動性和

自覺性。而對于少數不能自覺遵守《廉政準則》的黨員領導干部，還需要加強監(jiān)督檢查，輔以“他律”。要充分發(fā)揮監(jiān)督作用，施加壓力，讓黨員領導干部不得不遵守《廉政準則》。對于少數無視黨的紀律，違反《廉政準則》規(guī)定的黨員領導干部，要嚴肅進行查處，絕不姑息。

其三，要“勤小物，治其微”。能否正確對待小事，能否防微杜漸，是共產黨員的基本修養(yǎng)問題。千里之堤，潰于蟻穴，一個細節(jié)能成就一個人，也能毀掉一個人。《廉政準則》的52條不準，從細微處，從小事情，對黨員干部的日常執(zhí)政行為進行了規(guī)范。這就要求我們的廣大干部，要“勿以惡小而為之”，從小事做起，從細微處注意，管好自己的“癖好”，管好身邊人的“要求”。

對我來說，學習準則的目的是提高人生品位，升華思想境界，增強反腐敗能力和決心，提高捍衛(wèi)黨的事業(yè)的決心和信心，具體的講，就是不在彷徨，繼續(xù)堅定廉潔從政的決心，加大規(guī)范從政力度，消除貪欲念頭，歡迎同志們對我提出批評與幫助，我一直立志為人民服務永遠做一名黨的好干部。

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