第一篇：地稅副局長(zhǎng)民主生活會(huì)自查剖析材料

地稅副局長(zhǎng)民主生活會(huì)自查剖析材料

根據(jù)市局的統(tǒng)一部署，我們結(jié)合***的工作實(shí)際，為開好200*年度領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)，切實(shí)提高生活會(huì)質(zhì)量，作了精心準(zhǔn)備，采取了一系列積極有效的措施。作為**局主持工作的副局長(zhǎng)，在精心組織安排的同時(shí)，和局領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員一起，認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)文件精神，提高思想認(rèn)識(shí)，深刻反思自查。在學(xué)習(xí)提高的基礎(chǔ)上，全面查找剖析自身工作中存在的問(wèn)題和不足，現(xiàn)將剖析情況總結(jié)如下：

一、存在的主要問(wèn)題

1、政治理論、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不夠刻苦認(rèn)真，尤其是缺乏深入系統(tǒng)的學(xué)習(xí)和全面把握，滿足于一般意義上的了解，陷入了過(guò)多忙于處理日常業(yè)務(wù)的圈子，忽略了自身政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)和提高，對(duì)理論指導(dǎo)實(shí)踐、指導(dǎo)工作的意義認(rèn)識(shí)不高，處理問(wèn)題和工作有時(shí)憑經(jīng)驗(yàn)，缺乏理論上的深鉆細(xì)研。

2、忽略了隊(duì)伍整體素質(zhì)的提高，工作中過(guò)多的強(qiáng)調(diào)組織收入，完成任務(wù)，對(duì)提高干部職工整體素質(zhì)抓的不夠嚴(yán)，客觀上存在“一手軟、一手硬”的現(xiàn)象，使個(gè)別同志放松了對(duì)世界觀的改造，不能嚴(yán)格要求自己。

3、進(jìn)一步堅(jiān)持和完善民主集中制。雖然民主集中制在我局貫徹執(zhí)行的比較好，但是還存在一些需要完善的地方，如民主生活會(huì)開的不夠多，班子成員之間坐在一起溝通、談心、交換衣襟的時(shí)間有些少等。

4、督促檢查落實(shí)不到位。由于工作任務(wù)重，工作頭緒多，加之自身水平問(wèn)題，對(duì)工作布置多、安排多。對(duì)于一些制度和工作的落實(shí)情況，監(jiān)督檢查尚不夠到位。對(duì)于一些短期的和臨時(shí)性工作，有時(shí)只作口頭部署，具體落實(shí)情況沒有過(guò)問(wèn)。

5、組織收入力度有待進(jìn)一步加強(qiáng)。由于今年來(lái)我市地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展緩慢，缺少大型的支柱產(chǎn)業(yè)，現(xiàn)有企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益不高，加上一些企業(yè)的納稅意識(shí)不強(qiáng)，****的難度也較大，需要進(jìn)一步加大**力度。

6、工作中創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，有時(shí)只滿足于埋頭干工作，缺乏長(zhǎng)遠(yuǎn)的工作計(jì)劃，缺乏革新意識(shí)，在一定程度上影響了工作效率和工作任務(wù)。

7、工作中有時(shí)急于求成，有急躁情緒。工作方法簡(jiǎn)單，總想把工作做好，對(duì)一些客觀原因和客觀因素考慮的不全面，不充分，在處理工作中批評(píng)多、表?yè)P(yáng)少，有時(shí)處理問(wèn)題態(tài)度不委婉，方法欠妥當(dāng)，在一定程度上挫傷了同志們的工作積極性。

8、缺少耐心細(xì)致的思想工作，對(duì)同志們的工作、生活關(guān)心愛護(hù)不夠，沒有能經(jīng)常和同志們談心和交流，尚不能及時(shí)掌握同志們的思想動(dòng)態(tài)和對(duì)工作的一些看法，致使有些問(wèn)題不能及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決。

9、服務(wù)意識(shí)需要進(jìn)一步提高。一是組織收入的同時(shí)，沒有進(jìn)一步提高全心全意為人民服務(wù)的意識(shí)，沒有能夠設(shè)身處地的為納稅人著想，依法治稅的同時(shí)，服務(wù)質(zhì)量需進(jìn)一步提高。二是個(gè)別同志工作方法上簡(jiǎn)單、粗暴，遇到問(wèn)題不能冷靜處理，工作上不夠細(xì)致、耐心，對(duì)待納稅人不夠禮貌、和氣。

10、文明辦稅貫徹執(zhí)行的不夠好。一是“文明辦稅八公開”宣傳、落實(shí)的不夠到位，個(gè)別地方存在“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”的現(xiàn)象。

二、整改的具體措施

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高政治理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，多組織和參加政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高用理論指導(dǎo)實(shí)踐的水平。

2、嚴(yán)格管理，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，提高隊(duì)伍素質(zhì)，己不正不能正人，注意發(fā)揮模范帶頭作用，以自己的實(shí)際行動(dòng)去影響和帶動(dòng)下屬，激勵(lì)廣大干部職工愛崗敬業(yè)，樂(lè)于奉獻(xiàn)的工作熱情。充分調(diào)動(dòng)每一位同志的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，培養(yǎng)一支高素質(zhì)的地稅隊(duì)伍。

3、痛下決心，嚴(yán)加管理，狠抓各項(xiàng)制度的貫徹落實(shí)，采取一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)，責(zé)任到人，落實(shí)情況層層上報(bào)，同時(shí)成立督查組，監(jiān)督檢查各項(xiàng)工作的落實(shí)情況，做到件件有落實(shí)，事事有回音。

4、樹立創(chuàng)新意識(shí)和革新精神，大膽改革，積極創(chuàng)新，努力提高工作效率，開創(chuàng)稽查工作新局面。

5、克服急躁情緒。正視工作中遇到的困難和問(wèn)題，充分發(fā)揮班子成員的作用，充分調(diào)動(dòng)全體干部職工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，增強(qiáng)隊(duì)伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力，共同做好**工作。

6、改進(jìn)工作方法，加強(qiáng)自身修養(yǎng)，用自己的人格力量去影響他人，虛心向他人學(xué)習(xí)，不斷改進(jìn)工作方法，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，注意改進(jìn)自己的態(tài)度，提高服務(wù)意識(shí)和公仆意識(shí)。

7、注意關(guān)心和愛護(hù)下屬，抽出時(shí)間常和同(請(qǐng)你關(guān)注：www.seogis.com，僅供學(xué)習(xí)，轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明出處。

第四篇：地稅局長(zhǎng)民主生活會(huì)自查剖析材料

民主生活會(huì)自查剖析材料

根據(jù)市局的統(tǒng)一部署，結(jié)合個(gè)人的工作實(shí)際，為開好201*年分局班子民主生活會(huì)，切實(shí)提高生活會(huì)質(zhì)量，作了精心準(zhǔn)備，采取了一系列積極有效的措施。作為一名分局班子成員，在精心組織安排的同時(shí)，和分局班子其他成員一起，認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)文件精神，提高思想認(rèn)識(shí)，深刻反思自查。在學(xué)習(xí)提高的基礎(chǔ)上，全面查找剖析自身工作中存在的問(wèn)題和不足，現(xiàn)將剖析情況總結(jié)如下：

一、存在的主要問(wèn)題

1、政治理論、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不夠刻苦認(rèn)真，尤其是缺乏深入系統(tǒng)的學(xué)習(xí)和全面把握，滿足于一般意義上的了解，陷入了過(guò)多忙于處理日常業(yè)務(wù)的圈子，忽略了自身政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)和提高，對(duì)理論指導(dǎo)實(shí)踐、指導(dǎo)工作的意義認(rèn)識(shí)不高，處理問(wèn)題和工作有時(shí)憑經(jīng)驗(yàn)，缺乏理論上的深鉆細(xì)研。

2、進(jìn)一步堅(jiān)持和完善民主集中制。雖然民主集中制在分局貫徹執(zhí)行的比較好，但是還存在一些需要完善的地方，如民主生活會(huì)開的不夠多，班子成員之間坐在一起溝通、談心、交換衣襟的時(shí)間有些少等。

3、工作中創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，有時(shí)只滿足于埋頭干工作，缺乏長(zhǎng)遠(yuǎn)的工作計(jì)劃，缺乏革新意識(shí)，在一定程度上影響了工作效率和工作任務(wù)。

4、工作中有時(shí)急于求成，有急躁情緒。工作方法簡(jiǎn)單，總想把工作做好，對(duì)一些客觀原因和客觀因素考慮的不全面，不充分，在處理工作中批評(píng)多、表?yè)P(yáng)少，有時(shí)處理問(wèn)題態(tài)度不委婉，方法欠妥當(dāng)，在一定程度上挫傷了同志們的工作積極性。

5、缺少耐心細(xì)致的思想工作，對(duì)同志們的工作、生活關(guān)心愛護(hù)不夠，沒有能經(jīng)常和同志們談心和交流，尚不能及時(shí)掌握同志們的思想動(dòng)態(tài)和對(duì)工作的一些看法，致使有些問(wèn)題不能及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決。

6、服務(wù)意識(shí)需要進(jìn)一步提高。一是組織收入的同時(shí)，沒有進(jìn)一步提高全心全意為人民服務(wù)的意識(shí)，沒有能夠設(shè)身處地的為納稅人著想，依法治稅的同時(shí)，服務(wù)質(zhì)量需進(jìn)一步提高。二是個(gè)別同志工作方法上簡(jiǎn)單、粗暴，遇到問(wèn)題不能冷靜處理，工作上不夠細(xì)致、耐心，對(duì)待納稅人不夠禮貌、和氣。

二、整改的具體措施

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高政治理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，多組織和參加政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高用理論指導(dǎo)實(shí)踐的水平。

2、樹立創(chuàng)新意識(shí)和革新精神，大膽改革，積極創(chuàng)新，努力提高工作效率，開創(chuàng)稽查工作新局面。

3、克服急躁情緒。正視工作中遇到的困難和問(wèn)題，充分發(fā)揮班子成員的作用，充分調(diào)動(dòng)全體干部職工的積極性、主

動(dòng)性和創(chuàng)造性，增強(qiáng)隊(duì)伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力，共同做好分局工作。

4、改進(jìn)工作方法，加強(qiáng)自身修養(yǎng)，用自己的人格力量去影響他人，虛心向他人學(xué)習(xí)，不斷改進(jìn)工作方法，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，注意改進(jìn)自己的態(tài)度，提高服務(wù)意識(shí)和公仆意識(shí)。

5、注意關(guān)心和愛護(hù)下屬，抽出時(shí)間常和同志們談?wù)勑模�交流思想，了解他們的思想�?dòng)態(tài),找出工作和生活中存在的困難，幫助解決，把單位建成一個(gè)團(tuán)結(jié)向上、充滿活力的大家庭。

第五篇：住建局副局長(zhǎng)民主生活會(huì)自我剖析材料

住建局副局長(zhǎng)民主生活會(huì)自我剖析材料

按照局黨委的統(tǒng)一部署，以局黨委民主生活會(huì)通知精神為指導(dǎo)，自己進(jìn)行了實(shí)實(shí)在在的自我剖析，認(rèn)認(rèn)真真地對(duì)照檢查，并結(jié)合自身工作實(shí)際找出存在的問(wèn)題，提出整改措施，請(qǐng)各位同志評(píng)議。

一、對(duì)照反思，主動(dòng)認(rèn)真學(xué)習(xí)

這次民主生活之前，我首先進(jìn)一步學(xué)習(xí)了黨章、十八大報(bào)告、十八屆三中全會(huì)會(huì)議精神和中央八項(xiàng)規(guī)定，學(xué)習(xí)了《中共中央關(guān)于在全黨深入學(xué)習(xí)開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)意見》和習(xí)近平總書記一系列重要講話精神，并且回顧了習(xí)近平在山東給市、縣委書記們念了一副對(duì)聯(lián)：“得一官不榮，失一官不辱，勿道一官無(wú)用，地方全靠一官；穿百姓之衣，吃百姓之飯，莫以百姓可欺，自己也是百姓�！蓖ㄟ^(guò)學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí)到“為民務(wù)實(shí)清廉”雖然簡(jiǎn)單的六個(gè)字，卻涵蓋了我們從政的基本要求，對(duì)我們來(lái)說(shuō)無(wú)疑于一個(gè)精縮版本的《從政準(zhǔn)則》，今后，我將用這六個(gè)字作為我工作做人的座右銘，嚴(yán)格要求自己，時(shí)刻激勵(lì)自己。

二、對(duì)照檢查，主動(dòng)查找問(wèn)題　

為使自己查找問(wèn)題真、準(zhǔn)、實(shí)、像，真正觸及思想，觸及靈魂，我主動(dòng)與大隊(duì)班子其他成員交心談心，充分尊重老同志，特別是聽取從事城建工作時(shí)間較長(zhǎng)的同志的意見和建議，對(duì)照大隊(duì)所有人員的希望和要求，看到了自身存在的不足，找到了差距，增強(qiáng)了今后做好工作的緊迫感和自覺性。這些不足主要體現(xiàn)在以下幾方面：

1、學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)上存在著懶惰性。建設(shè)管理部門有很多法律在實(shí)際工作中必須用到，如《中華人民共和國(guó)城鄉(xiāng)規(guī)劃法》、《河南省村莊和集鎮(zhèn)管理?xiàng)l例》、《行政處罰法》等，因?yàn)槊刻烀τ趯?shí)際事務(wù)，對(duì)這些法律學(xué)得還不夠、鉆得還不深、用得還不活。總是錯(cuò)誤地認(rèn)為，學(xué)習(xí)法律、運(yùn)用法律是專業(yè)人員的事，有內(nèi)行的下屬和同事們幫助把關(guān)就行了，自己沒有時(shí)間坐下來(lái)靜下心主動(dòng)學(xué)。

2、思想上存在著波動(dòng)性。由于自己擔(dān)任局黨委委員職務(wù)，兼任執(zhí)法大隊(duì)大隊(duì)長(zhǎng)，不僅要協(xié)調(diào)局黨委與執(zhí)法大隊(duì)之間方方面面的工作，每天還要面對(duì)全縣大大小小的施工工地，哪些是合法的，哪些是違法的，哪些是正負(fù)零以下的，哪些是已出土的，哪些是繼續(xù)施工的，哪些是已停水停電的，哪些是日夜監(jiān)控的，在心里都必須做到了如指掌。特別是今年的開始的“三違”整治工作，要求高、難度大，任務(wù)重，時(shí)間緊，想要天天把工作做好很不容易，所以，思想上難免會(huì)有一些波動(dòng)。

3、工作上存在著急功性。由于來(lái)住建局工作不到一年時(shí)間，對(duì)城建工作的艱巨性、長(zhǎng)期性、反復(fù)性、復(fù)雜性等，感受不多、認(rèn)識(shí)不足、經(jīng)驗(yàn)不夠，以致在工作中犯了一些急功近利的毛病。對(duì)如何建立、嘗試城建執(zhí)法工作的長(zhǎng)效機(jī)制、長(zhǎng)效辦法思考不多、探索不夠�？傉J(rèn)為每一次執(zhí)法管理，自己能親力親為，親臨執(zhí)法第一線就是干好了工作，缺乏謀略觀念，運(yùn)籌帷幄意識(shí)。

4、領(lǐng)導(dǎo)上存在好人性。工作要求上存在好人主義，對(duì)一些事情、對(duì)一些下屬有時(shí)要求不嚴(yán)。為了充分調(diào)動(dòng)每個(gè)人員的工作積極性，顧及一些下屬的情面，自己有偶爾犯好人主義的毛病，不愿批評(píng)別人，不愿直言不諱地指出別人的毛病，總想用自己的模范帶頭作用感化人。

三、整改措施

1．在今后的工作中，我將堅(jiān)持在學(xué)習(xí)中干，在干中學(xué)，解決工作中存在的突出問(wèn)題。在提高學(xué)習(xí)能力上下功夫，每周專門抽出固定時(shí)間學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記一系列重要講話精神，并以此武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。時(shí)時(shí)處處規(guī)范自己的一言一行，照好鏡子，把好尺子，找準(zhǔn)差距。

2．要認(rèn)真行使權(quán)力。我們每一位黨員干部、每一位公務(wù)員，手中都有一定的職權(quán)。我們要正確對(duì)待和行使人民賦予的權(quán)力，樹立“權(quán)力就是責(zé)任”的觀念，用權(quán)為民，促進(jìn)工作，服務(wù)群眾；樹立“領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù)”的觀念；樹立“做官就是奉獻(xiàn)”的觀念，自覺奉獻(xiàn)、主動(dòng)奉獻(xiàn)、塑造勤政為民、清正廉潔的形象。

3、顧全大局、真誠(chéng)共事，緊密團(tuán)結(jié)黨委周圍。建設(shè)系統(tǒng)的工作，每一項(xiàng)工作都是與其它工作緊密相聯(lián)的，每一項(xiàng)工作要想順利推進(jìn)并取得實(shí)效，都離不開其他同事的理解、支持、配合。所以，在今后的工作中，我保證更加緊密地團(tuán)結(jié)在局黨委周圍，講大局、講奉獻(xiàn)、講紀(jì)律，真誠(chéng)地與全體黨委成員同心同德、和衷共濟(jì)、真誠(chéng)共事，努力完成好自己分管的各項(xiàng)工作任務(wù)，用自己的實(shí)際工作成效作出自己應(yīng)有的成績(jī)。

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