醫(yī)院院長民主生活會發(fā)言提綱

圍繞“科學發(fā)展、四求先行”主題，本著開展批評與自我批評的原則，緊密結合個人自身實際情況，對十六大以來在深入貫徹落實科學發(fā)展觀方面存在的突出問題和黨性修養(yǎng)、作風建設中存在的問題在這里進行對照檢查和認真整改。有不妥之處，懇請各位領導、同志們多提批評和寶貴意見。(轉載請注明來自:公文素材庫http://www.seogis.com/)

一、 存在的主要問題與原因

1、政治理論學習深度不夠。平時自己雖然也重視政治理論的學習，能夠及時、認真的學習有關政策，但不夠系統(tǒng)，缺乏全面的、系統(tǒng)的鉆研精神。僅僅滿足于有關安排學習，學過了事，未能對學過的東西進行認真反思，沒有深刻鉆研。

2、過于講究原則、靈活性不強。這也是長期困擾的問題，從醫(yī)二十幾年形成的嚴謹習慣，用在管理上是否合適不得而解。過分強調“管理精細化、服務細節(jié)化”常把管理上的漏洞，哪怕是別人認為是“細節(jié)的問題”都看成人身體上的疾病，一定要治療！總認為別人也跟自己一樣聞過則喜，有不妥的地方都會改過。原則性強常常造成別人不習慣甚至誤解，從而有時工作難以開展。

3、溝通交流不夠、工作存在畏難情緒。由于負責黨務工作和分管醫(yī)療業(yè)務，還參加臨床查房、門診、手術，較為繁忙，沒有重視溝通交流，總覺相互間理解不夠。加上憂患意識過強，許多正確的工作預期目標沒能實現(xiàn)，挫傷工作積極性、工作上存在畏難情緒。

二、 主要整改措施

1、 不斷加強理論學習。進一步加強科學發(fā)展觀學習，領悟其精神實質，不斷提高理論水平，進一步指導工作。

2、 進一步提高領導藝術。在堅持原則的基礎上，進一步講究方法方式，不斷提高工作效率。

3、 更加注重班子成員的溝通與理解。加強意見交流、促進理解和支持，進一步堅持真理、弘揚正氣，維護班子的團結。

當然，在工作中或許還存在自己沒有察覺的缺點，需要在與同志們的進一步交流中發(fā)現(xiàn)和改進，更需要在座的領導和同志們給予中懇的批評。今后，我愿和大家一起在開拓前進，保持積極進取的良好精神狀態(tài)，團結奮斗、努力開創(chuàng)醫(yī)院工作的新局面！

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