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唐駿經(jīng)典勵(lì)志語(yǔ)錄

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唐駿經(jīng)典勵(lì)志語(yǔ)錄


  1、媽媽曾經(jīng)對(duì)我說(shuō):唐駿,其實(shí)你從某個(gè)側(cè)面來(lái)看還是滿吸引人的。

  2、我是一個(gè)普通的讓我自己都感動(dòng)的人。

  3、做人簡(jiǎn)單,做事勤奮。

  4、先做人,后做事,偶爾做秀。做秀產(chǎn)生影響力,做人太理性就沒(méi)有魅力。

  5、上市就是圈錢(qián)。在盛大做上市時(shí),是靠賣(mài)我唐駿的人格做上市。

  6、任何事情都是可以變通的。一種方法不行,還可以用很多別的方法。循規(guī)蹈矩,墨守成規(guī)難以成事。

  7、中醫(yī)之所以在中國(guó)流行,是因?yàn)橹嗅t(yī)雖然不見(jiàn)得有什么好的效果,但至少不會(huì)吃死人。

  8、學(xué)會(huì)平衡:不能因?yàn)?%的利益敗壞100%的回報(bào)。

  9、微軟公司不打擊中國(guó)政府的盜版了,所以他們用的都是正版。

  10、千萬(wàn)別說(shuō)我唐駿太偉大,這樣太不低調(diào)了。

  11、在中國(guó)人的眼里,離開(kāi)意味著背叛。

  12、在中國(guó)最合理的企業(yè)管理模式,七分國(guó)際化,三分中國(guó)化(中國(guó)的人情世故)。

  13、中國(guó)父母最可愛(ài)也是最可憐之處就在于,他們把所有的心血都花在子女身上。

  14、跳槽的秘訣:要在時(shí)機(jī)成熟,做到最輝煌時(shí)跳槽。跳槽一定要往高出跳,至少要平跳。

  15、聽(tīng)了我的故事,你就能預(yù)測(cè)世界的宏觀經(jīng)濟(jì),雖然沒(méi)人能夠預(yù)測(cè)世界的宏觀經(jīng)濟(jì)。

  16、中國(guó)職業(yè)經(jīng)理人如何成功運(yùn)作:一,低調(diào)進(jìn)入新的公司;二,良好的溝通技巧;三,緩慢的改良,而不是動(dòng)大手術(shù);四,不帶舊部,在新公司組建新的團(tuán)隊(duì);五,財(cái)務(wù)上要做得干干凈凈。

  17、企業(yè)里能發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,提出問(wèn)題的人很多,那些能夠創(chuàng)造機(jī)會(huì)和得到機(jī)會(huì)的是能夠發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并解決問(wèn)題的人。

  18、機(jī)會(huì)永遠(yuǎn)是給予那些善于去捕捉機(jī)會(huì)的人,那么捕捉到了以后,那些成功的人永遠(yuǎn)是那些已經(jīng)具備了接受挑戰(zhàn)的那一類人。

  19、我對(duì)哪些人我會(huì)產(chǎn)生懷疑呢?如果他這份工作自己沒(méi)有做好的情況下,他再去提出更高的要求。那么我第一反應(yīng)就是說(shuō),你現(xiàn)在的工作都沒(méi)有做好,你怎么可能做下一份更有挑戰(zhàn)的工作呢?(班主任工作)但是如果說(shuō)你這份工作做得確實(shí)是很好,而且對(duì)你來(lái)說(shuō)你還有更多的精力、更高的能力來(lái)做新的一份工作。這個(gè)時(shí)候?qū)緛?lái)說(shuō),從全局的角度來(lái)說(shuō),應(yīng)該會(huì)給這樣的人尋找一些機(jī)會(huì)。

  20、要讓領(lǐng)導(dǎo)重視的第一條件,或者是最必要的條件就是,你必須把你現(xiàn)在所做的工作做好、做完美,這是第一條件。當(dāng)然,在做好你的所有工作,證明你的能力的情況之下,我覺(jué)得還有一個(gè)條件,我覺(jué)得適用于每一個(gè)人的條件,就是一個(gè)溝通能力。

  21、簡(jiǎn)單加勤奮:那么無(wú)論是在生活上、在工作上,在任何的一切方面,把復(fù)雜的事變得簡(jiǎn)單一點(diǎn)。在做工作的時(shí)候,勤奮永遠(yuǎn)是一個(gè)致勝的法寶。任何一個(gè)公司、任何一個(gè)地方,只要你勤奮了,比別人多勤奮那么一點(diǎn),你一定會(huì)超前別人很多。

  22、正確的工作態(tài)度:這種態(tài)度就是說(shuō)你不要指望著公司給你帶來(lái)什么,首先問(wèn)你,你能給公司帶來(lái)什么?也就是說(shuō)你所做的一切不要馬上去追尋一種很短暫的這種回報(bào),你應(yīng)該尋求更長(zhǎng)期的回報(bào)。只要你做,你相信一點(diǎn),總是有人會(huì)發(fā)現(xiàn)你的。我們所說(shuō)的金子總會(huì)是發(fā)光的,只是說(shuō)這個(gè)時(shí)間問(wèn)題,千萬(wàn)不要因?yàn)闀r(shí)間沒(méi)有到你就來(lái)這種急躁、浮躁,一定要沉得住氣!

  23、性格決定命運(yùn),好性格決定好未來(lái)。好的性格是熱愛(ài)同學(xué),熱愛(ài)生活,熱愛(ài)一切。

  24、我們要培養(yǎng)自己優(yōu)秀的性格,花30分鐘想一下身邊20個(gè)人的優(yōu)點(diǎn),然后改變你的性格。

  25、簡(jiǎn)單+勤奮=成功。無(wú)論是在生活中還是在工作上,把復(fù)雜的事變得簡(jiǎn)單一點(diǎn),就離成功近了一步。在做工作的時(shí)候,勤奮永遠(yuǎn)是一個(gè)制勝的法寶。任何一個(gè)公司、任何一個(gè)地方,只要你比別人多勤奮那么一點(diǎn),你一定會(huì)超前別人很多。

  26、金子總是會(huì)發(fā)光的,除了努力去做之外,還要相信時(shí)間的作用,千萬(wàn)不要因?yàn)闀r(shí)間沒(méi)到,就變得浮躁、急噪,一定要沉得住氣。

  27、機(jī)會(huì)不是平等的,機(jī)會(huì)永遠(yuǎn)是給予那些善于去捕捉機(jī)會(huì)的人,那么捕捉到了以后,那些成功的人永遠(yuǎn)是那些已經(jīng)具備了接受挑戰(zhàn)的那一類人。

  28、人生要有規(guī)劃,不要想3年以后干什么,要想3年內(nèi)的目標(biāo),不要給自己太多的構(gòu)想。

  29、簡(jiǎn)歷是供人篩選給予你面試機(jī)會(huì)用的,所以不管寫(xiě)什么,一定要突出自己的優(yōu)點(diǎn)。

  30、在校的學(xué)習(xí)成績(jī)不重要,重要的是你要有學(xué)習(xí)的能力。

  31、要讓領(lǐng)導(dǎo)重視的第一個(gè)條件,或者是最必要的條件就是,你必須把你現(xiàn)在所做的工作做好,做完美。

  32、溝通是一個(gè)人的能力,要想在工作中很快晉升,除了做好自己手頭的工作外,要能很好地跟他人溝通。

  33、職業(yè)經(jīng)理人的生存,應(yīng)該具備三個(gè)方面的東西:一個(gè)叫做素質(zhì),一個(gè)叫做能力,一個(gè)叫做技巧。

  34、忠誠(chéng)是一個(gè)人的品格,對(duì)雇主的忠誠(chéng)并不是從一而終,而是在你服務(wù)于一家公司的時(shí)候,你得全身心地投入。

  35、做好了手頭現(xiàn)有的工作,才有可能做更具挑戰(zhàn)性的工作。

  36、帶著解決方案去提出問(wèn)題的員工是優(yōu)秀的員工。

  37、”成功4+1“的理論-“1”代表性格,“4”代表智慧、機(jī)遇、勤奮和激情。只要性格好,搭配另外4個(gè)里的隨便哪個(gè)都能成功。好的性格就是不挑剔別人的任何性格。

  38、職業(yè)經(jīng)理人是一個(gè)輔佐的角色,不要與雇主爭(zhēng)權(quán)力,你的權(quán)力就是做他們不想做,不能做,做不了的事情。

  39、跳槽應(yīng)遵循的三大法則是:第一,要提升自己;第二,跳槽的時(shí)候一定要和過(guò)去的東家保持良好的關(guān)系,發(fā)自內(nèi)心地感恩;第三,一定要在企業(yè)輝煌時(shí)離開(kāi)。

  40、世界上有兩種人不要跟別人爭(zhēng)利益和價(jià)值回報(bào)。第一種人就是剛剛進(jìn)入企業(yè)的人,頭五年千萬(wàn)不要說(shuō)你能不能多給我一點(diǎn)工資,最重要的是能在企業(yè)當(dāng)中學(xué)到什么,對(duì)發(fā)展是不是有利。另外一種就是金字塔頂上的這批人,也千萬(wàn)不要跟你的老板來(lái)那一套,沒(méi)必要,完全看他。你吧這個(gè)球踢給他,讓他來(lái)決定,其實(shí)他更難。你提出了反而他會(huì)認(rèn)為你這個(gè)人怎么這樣?其實(shí)他心里已經(jīng)有一桿秤了。

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