據(jù)潤擇編著的《智富》一書中介紹,美國有一位剛從商學(xué)院畢業(yè)的大學(xué)生,因給著名的財(cái)富專家拿破侖?希爾寫了一封求職信,并在信里又夾了一張嶄新的從未折疊的10美元現(xiàn)金而一舉成功。我以為,這事對于我們那些眾多剛從大學(xué)畢業(yè)的青年朋友來說,不無深刻地啟示。
這封信的內(nèi)容大致如下:
“親愛的希爾先生,我是一名剛剛從一所名牌商學(xué)院畢業(yè)的學(xué)生,希望能進(jìn)入你的辦公室工作。因?yàn)槲抑,對于一個剛剛開始他的職業(yè)生涯的年輕人來說,能夠有幸在像你這樣的人的指揮下從事工作,真的非常有價值。
隨信寄去的10美元足以償付你給我第一個星期指示所花的時間,我希望你能收下這張鈔票。我非常樂意免費(fèi)給您工作一個月,然后,你可以根據(jù)我的表現(xiàn)來決定我的薪水。我非常渴望得到這份工作,其程度超過我一生當(dāng)中對任何事情的渴望,為了獲得這份工作,我情愿付出任何合理的犧牲。”
由于這封信,使這個年輕人如愿以償?shù)剡M(jìn)入了拿破侖?希爾的辦公室工作,并有機(jī)會在這里實(shí)習(xí)鍛煉了一個月。就在他工作一個月后,他被另一家人壽保險公司總裁知道了這事,讓這位年輕人去當(dāng)了他的私人助理,而且薪水相當(dāng)高。
一個剛走出校門的大學(xué)生,就憑一封求職信和10美元錢,而很快獲得到名人手下就業(yè)的機(jī)會,并很快成了另一家保險公司的職員,這事的確新穎。這在使人感到高興的同時,不能不讓人產(chǎn)生聯(lián)想:它給我們眾多年輕人以什么樣的啟示呢?
人的命運(yùn)就掌握在自己的手中。你不妨想想看,或許這位年輕人要找著名的財(cái)富專家會有多種辦法和途徑。比如,可以通過熟人介紹;可以等到希爾公司需要人時去應(yīng)聘;可以直接打電話與希爾或其秘書聯(lián)系;或許可以用其它的方式方法。但這些,這位青年都未采納,而是別出心裁,親手寫封求職信,并隨信夾上一張從未折疊的10元錢,既表白自己的真實(shí)愿望,又給人以尊重,內(nèi)容誠懇樸實(shí),怎不讓人感動?梢钥隙ǖ刂v,這位青年人采取如此的行動,要比讓別人代勞傳話,或打電話更有效果。若要等到人家應(yīng)聘時再去,那要浪費(fèi)自己的時間。真心打動人心,10美元新幣體現(xiàn)出對別人勞動的尊重,這事符合情理,又容易讓人接受。這說明,自己的命運(yùn)靠自己走,要比依賴別人更有效,也更有意義和價值。
良好的機(jī)會就靠自己創(chuàng)造。實(shí)事求是地講,人的一生都會有許多良好的機(jī)會,無論是有利于讓自己成長的機(jī)會,或是從事就業(yè)的機(jī)會,或是能讓自己發(fā)財(cái)致富的機(jī)會。然而,這些機(jī)會在哪里?又從什么地方找到呢?如何去找呢?他不是靠上帝賜給,也不是靠運(yùn)氣瞎碰,而是靠自己大膽地主動地去創(chuàng)造。實(shí)際上,在很多時候,機(jī)會就在自己的手中,只是有些人想不到,看不到是了。也許有的人說,別人不是可以給你機(jī)會嗎?譬如自己的父母,學(xué)校的老師,自己的上司,要好的朋友等等。是的,我們不否認(rèn)這些。但這些人只能給你起到“領(lǐng)進(jìn)門”,或“引上路”的作用。起決定作用的,還是在于你自己。比如,以搞經(jīng)營來說,既使父母親給你了一大筆資金,讓你做某種生意,如果你不動腦筋,不去認(rèn)真實(shí)踐,不會總結(jié)經(jīng)驗(yàn),和不能吸取別人的教訓(xùn),讓自己主動適應(yīng)市場發(fā)展規(guī)律,而是任其發(fā)展,那你就不可能從事好經(jīng)營工作的。再比如,領(lǐng)導(dǎo)上給自己分配或找了再好的工作崗位,如果你不感興趣,或不努力工作,不去主動適應(yīng)工作環(huán)境,那你就肯定干不好這份工作,會讓領(lǐng)導(dǎo)失望的。而相反,如果你對某項(xiàng)工作有濃厚地興趣,善于鉆研,努力付出,不怕困難,具有韌勁,你就一定會走向成功的。那么,有人對你有這樣或那樣的干擾,或者歧視,只要你有恒心和毅力,你也會成功的。上面那位美國青年人有志愿有興趣要到希爾手下工作和實(shí)踐,因?yàn)樗眯牧,而且表現(xiàn)得誠懇,積極主動,所以才能一舉成功。
不怕受挫折,坦誠待人,才能為自己贏得生存的空間。我們相信,這位美國的青年人,他在向著名的財(cái)富專家拿破侖?希爾寫信之前,肯定會有思想準(zhǔn)備的:自己是一個無名小卒,假如希爾不接受怎么辦?給希爾在信里邊夾上10美元,會不會讓希爾看不起,他一個大財(cái)富該怎么看待這10美元錢呢?如果自己的舉動不成功,別人會不會笑話自己啊?然而,我相信,這位青年人都會想到這些的。但他也一定會有足夠的思想準(zhǔn)備的,成功了,如愿以償了,自己高興,就下決心把事干好,以實(shí)際行動讓別人信任自己;如果不成功的話,也沒有關(guān)系,因?yàn)樽约簞倓偛饺肷鐣,還會有其它的出路嗎?他會堅(jiān)信:自己一生的路,要靠自己走,而且從起步就應(yīng)當(dāng)認(rèn)真的走好,即便有挫折也不怕,跌倒了,爬起來再走就是了。至于別人笑不笑自己嘛,那是別人的事,只要自己首先不笑自己就行了。這才是最重要的。
第二篇:金融業(yè)含金量高的各種證書金融行業(yè)的8張證書
■國家理財(cái)規(guī)劃師(chfp)認(rèn)證證書
201*年“理財(cái)規(guī)劃師”列入國家職業(yè)大典,《理財(cái)規(guī)劃師國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》正式發(fā)布。201*年3月,勞動保障部正式推出國家理財(cái)規(guī)劃師職業(yè)資格認(rèn)證考。chfp資格證書是目前我國政府認(rèn)可的最具有權(quán)威的理財(cái)規(guī)劃師證書,同時也被全球絕大多數(shù)國家政府所認(rèn)可。
適合人群:在銀行、保險、證券、基金、投資咨詢公司等金融機(jī)構(gòu)的從業(yè)人員,以及企業(yè)內(nèi)部負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理方面的人士。
證書等級:助理理財(cái)規(guī)劃師(國家職業(yè)資格三級)、理財(cái)規(guī)劃師(國家職業(yè)資格二級)、高級理財(cái)規(guī)劃師(國家職業(yè)資格一級)。其中,助理理財(cái)規(guī)劃師的考試資格放寬到了在校大學(xué)生群體。目前,只啟動了國家職業(yè)資格三級與二級的認(rèn)證。
考試內(nèi)容:理論知識、實(shí)操知識(專業(yè)技能)、綜合評審(案例分析)。
頒證部門:國家勞動和社會保障部。
■注冊金融分析師(cfa)認(rèn)證證書
有“全球金融第一考”之稱的cfa證書是證券投資與管理界的一種職業(yè)資格認(rèn)證,是由美國投資管理與研究協(xié)會(aimr)于1963年設(shè)立的,是目前全球規(guī)模最大的職業(yè)考試,也是全美重量級財(cái)務(wù)金融機(jī)構(gòu)分析從業(yè)人員必備的證書。該證書在全球金融領(lǐng)域內(nèi)受到廣泛的認(rèn)可,是進(jìn)入銀行、投資、證券、保險、咨詢行業(yè)的從業(yè)通行證。
適合人群:cfa考試側(cè)重于投資和財(cái)務(wù)分析理論,比較適合金融機(jī)構(gòu)研究和投資管理人員、金融專業(yè)的博士或碩士。
證書等級:由低到高分為三個等級,即一級注冊金融分析師、二級注冊金融分析師、三級注冊金融分析師。
考試內(nèi)容:涉及職業(yè)道德準(zhǔn)則、數(shù)理統(tǒng)計(jì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)報(bào)表分析、企業(yè)融資、證券市場分析、股票投資分析、金融衍生產(chǎn)品分析、替代金融產(chǎn)品分析、房地產(chǎn)投資分析、投資公司分析、貨幣或外匯交易投資分析、基金管理學(xué)以及基金回報(bào)計(jì)算與統(tǒng)計(jì)等。頒證部門:美國投資管理與研究協(xié)會(aimr)。
■國際金融理財(cái)師(cfp)認(rèn)證證書
cfp證書是國際金融理財(cái)標(biāo)準(zhǔn)委員會(fpsb)對從事理財(cái)?shù)穆殬I(yè)制定的一個認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn),由國際財(cái)務(wù)策劃人員協(xié)會(inter?鄄national association of financial planning,簡稱iafp)推出。從1990年開始cfp資格國際化認(rèn)證至今,全球持有cfp執(zhí)照的人數(shù)不到10萬人。在國外商業(yè)銀行,擁有多少cfp成為衡量一家商業(yè)銀行個人理財(cái)策劃服務(wù)水平的重要標(biāo)準(zhǔn)。
適合人群:銀行、證券、保險、基金,專業(yè)投資理財(cái)公司等金融方面的從業(yè)人員;經(jīng)濟(jì)師、會計(jì)師及對理財(cái)規(guī)劃有興趣,有意成為全方位理財(cái)規(guī)劃顧問的各行業(yè)從業(yè)人員。
考試內(nèi)容:cfp認(rèn)證包括培訓(xùn)、專業(yè)考試、職業(yè)道德考核等幾個步驟。其中,專業(yè)考試包括理財(cái)規(guī)劃概論、投資計(jì)劃、保險計(jì)劃、稅收計(jì)劃、退休計(jì)劃與職工福利、高級理財(cái)規(guī)劃六個模塊,考試面非常寬泛,內(nèi)容涉及與財(cái)務(wù)規(guī)劃、稅務(wù)規(guī)劃、財(cái)產(chǎn)規(guī)劃有關(guān)的百余門學(xué)科,而且全部采用英文試卷。
頒證部門:國際金融理財(cái)標(biāo)準(zhǔn)委員會(fpsb)。
■注冊財(cái)務(wù)顧問師(cfc)認(rèn)證證書
cfc證書由理財(cái)規(guī)劃顧問師標(biāo)準(zhǔn)協(xié)會(institute of financial consultants,簡稱ifc)推出。ifc成立于1990年,是國際性的理財(cái)顧問師專業(yè)組織。ifc總部設(shè)在美國,目前在全球12個國家設(shè)立了分支機(jī)構(gòu)。cfc證書在全球理財(cái)行業(yè)具有一定的權(quán)威性,特別在美國、加拿大等
北美地區(qū),是衡量理財(cái)業(yè)從業(yè)人員專業(yè)能力的重要依據(jù)。
適合人群:有金融、保險、證券、投資、銀行等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者皆可報(bào)名。
考試內(nèi)容:cfc認(rèn)證考試包括綜合財(cái)務(wù)報(bào)表解釋和分析、公司理財(cái)規(guī)劃、個人理財(cái)規(guī)劃、投資管理四部分內(nèi)容。通過考試的考生如具有相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn),可申請cfc資格。頒證部門:理財(cái)規(guī)劃顧問師標(biāo)準(zhǔn)協(xié)會(ifc)。
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第四篇:如何提高求職信含金量一、開頭:
開頭一定要開門見山的寫明你對公司有興趣并想擔(dān)任他們空缺的職位,以及你是如何得知該職位的招聘信息的。這樣會使你的求職信顯得有針性和條理性,同時使人事經(jīng)理更好了解各種招聘途徑的效果,會讓招聘公司立即對你產(chǎn)生好感。
如:“我從《***職位快訊》上看到貴公司正在招聘***職位,我寄上簡歷敬請斟酌!
二、重點(diǎn):對申請職位的認(rèn)識和符合職位個人才能和經(jīng)驗(yàn)的展示
信的第二部分要簡短地?cái)⑹鲎约旱牟拍,特別是這些才能將滿足公司的需要。沒有必要時具體陳述,因?yàn)槁臍v表將負(fù)責(zé)這些。這部分你強(qiáng)調(diào)你的將會有益于公司的發(fā)展。不要在信中表示你會因聘用而收益多少,面對桌上一大堆履歷表和許多空缺職位,招聘經(jīng)理關(guān)心的不會是你的個人成就。盡可能地少用人稱代詞“我”,要讓人感到你想表達(dá)的是“我怎樣才能幫你!
三、要點(diǎn):聯(lián)系方式寫清楚
在示職信中給出你電話預(yù)約面試的可能時間范圍,或表明你希望迅速得到回音,并標(biāo)明與你聯(lián)系的最佳方式。
四、結(jié)尾:感謝他們閱讀并考慮你的應(yīng)聘。
寫求職信戒四誤:
通過寫信求職是一常見方式,但必須避免以下四種失誤以提高求職命中率。
1、不夠自信,過于謙虛
求職者應(yīng)當(dāng)在信中強(qiáng)調(diào)自己強(qiáng)項(xiàng),即使不可避免地要說明自己的弱項(xiàng),也沒有必要時那么坦率。
2、主觀意愿,推理不當(dāng)
許多求職者為了取悅于招聘單位,再三強(qiáng)調(diào)自己的成績,而不知有關(guān)經(jīng)驗(yàn)與能力對職位的重要性。
3、語氣過于主觀
對于招聘單位來講,他們大都喜歡待人處世比較客觀與實(shí)際的人,因而求職者在信中盡量要避免用“我認(rèn)為”,“我覺得”,“我看”,“我想”等字眼。
4、措辭不當(dāng),造成反感
寫求職信最忌用詞不當(dāng),例如:有我這樣的人才前來應(yīng)聘,你們定會大喜過望。對方看到這們的詞語,怎么會不反感呢?
第五篇:如何提高求職信“含金量”一、開頭:
在求職信的開頭一定要開門見山的寫明你對公司有興趣并想擔(dān)任他們空缺的職位,以及你是如何得知該職位的招聘信息的。這樣會使你的求職信顯得有針性和條理性,同時使人事經(jīng)理更好了解各種招聘途徑的效果,會讓招聘公司立即對你產(chǎn)生好感。
如:“我從上看到貴公司正在招聘***職位,我寄上求職簡歷敬請斟酌。”
二、重點(diǎn):對申請職位的認(rèn)識和符合職位個人才能和經(jīng)驗(yàn)的展示
信的第二部分要簡短地?cái)⑹鲎约旱牟拍,特別是這些才能將滿足公司的需要。沒有必要時具體陳述,因?yàn)槁臍v表將負(fù)責(zé)這些。這部分你強(qiáng)調(diào)你的將會有益于公司的發(fā)展。不要在信中表示你會因聘用而收益多少,面對桌上一大堆履歷表和許多空缺職位,
招聘經(jīng)理關(guān)心的不會是你的個人成就。盡可能地少用人稱代詞“我”,要讓人感到你想表達(dá)的是“我怎樣才能幫你。”
三、要點(diǎn):聯(lián)系方式寫清楚
在示職信中給出你電話預(yù)約面試的可能時間范圍,或表明你希望迅速得到回音,并標(biāo)明與你聯(lián)系的最佳方式。
四、結(jié)尾:感謝他們閱讀并考慮你的應(yīng)聘。
寫求職信戒四誤:
通過寫信求職是一常見方式,但必須避免以下四種失誤以提高求職命中率。
1、不夠自信,過于謙虛
求職者應(yīng)當(dāng)在信中強(qiáng)調(diào)自己強(qiáng)項(xiàng),即使不可避免地要說明自己的弱項(xiàng),也沒有必要時那么坦率。
2、主觀意愿,推理不當(dāng)
許多求職者為了取悅于招聘單位,再三強(qiáng)調(diào)自己的成績,而不知有關(guān)經(jīng)驗(yàn)與能力對職位的重要性。
3、語氣過于主觀
對于招聘單位來講,他們大都喜歡待人處世比較客觀與實(shí)際的人,因而求職者在信中盡量要避免用“我認(rèn)為”,“我覺得”,“我看”,“我想”等字眼。
4、措辭不當(dāng),造成反感
寫求職信最忌用詞不當(dāng),例如:有我這樣的人才前來應(yīng)聘,你們定會大喜過望。對方看到這們的詞語,怎么會不反感呢?
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