第一篇：農(nóng)信社述職報告

201*年的工作中，我認真落實縣聯(lián)社各項政策與制度，強化學(xué)習(xí)，緊跟步伐，以支持三農(nóng)為己任，大力積極推行信用工程，深入持久地開展信用工程活動，狠抓信用村.信用戶評定工作,全心全意為農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展服務(wù)。下大力氣做好清收,盤活不良貸款攻堅戰(zhàn),進一步提高了官渡信用社的信貸資產(chǎn)質(zhì)量。努力把各項工作做到位，嚴以律己,取長補短,寬以待人,團結(jié)同志,以身作則。

一. 工作中的成績

1. 端正了風(fēng)氣,樹立了良好的社風(fēng)，社貌。每周二定為固定學(xué)習(xí)日.通過學(xué)習(xí),扭轉(zhuǎn)了風(fēng)氣,全體職工樹立了正氣,杜絕了“吃、拿、長、要”以貸謀私現(xiàn)象的發(fā)生.同時,加強員工政治理論、業(yè)務(wù)教育，開展優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)，要求每位員工接待客戶有禮、有節(jié)、有度、處理業(yè)務(wù)規(guī)范、快速、準確，讓顧客感到和諧，友愛，溫馨。

2. 量化了任務(wù),完善了考核考法。對收息、存款任務(wù)，結(jié)合官渡信用社的實際情況，進行了認真量化，并責(zé)任到人定期考核監(jiān)督，為完成整體任務(wù)奠定了基礎(chǔ)。

3. 嚴格把關(guān)貸款手續(xù)，對貸款手續(xù)不合規(guī)、貸款逆程序堅決不予辦理，并責(zé)令立即整改。要求信貸會計嚴格把關(guān)，綠卡戶凡是逾期還貸者沒收綠卡。

4. 案防效果成績顯著。201*年以來，我社持續(xù)強化黨風(fēng)廉政建設(shè)工作、持續(xù)加強案件防范綜合治理，認真做好安全保衛(wèi)工作，認真開展矛盾糾紛排查等活動。做到了年年無安全責(zé)任事故，無經(jīng)濟案件發(fā)生，實現(xiàn)了安全穩(wěn)健運行。

5. 做好了信用工程工作。共評定信用戶 674 戶。

以上這些成績的取得，是聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)支持的結(jié)果，是信用社班子團結(jié)的結(jié)果，是全體員工努力的結(jié)果，我本人做的工作微乎其微。

二、工作的不足

1、信用工程的評定力度還不夠，還沒有把信用村的綠卡及時發(fā)到信用戶手中。

2、考慮問題不全面，不夠成熟。

3、這一年來由于自身工作原因，加之村鎮(zhèn)銀行入駐，致使我社存款下降迅速，未能帶領(lǐng)員工全面完成任務(wù)深表遺憾。

三、以后工作中的打算

1.狠抓安全保衛(wèi)工作，實現(xiàn)平安無事故。

我始終堅持“安全就是效益”的理念，加強員工的安全教育。要求他們樹立憂患意識，提高警惕，值班期間增加巡視次數(shù)，遇到緊急情況及時向上級匯報，做好安全保衛(wèi)工作。

2.抓存款，促資金實力增強。

存款是信用社的立社之本，因此，在任職期間，我始終把組織資金工作放在各項工作的首位，充分調(diào)動員工積極性，努力挖掘儲源，鞏固存款陣地。

3. 扎實開展信用工程建設(shè)

在今后的工作中我將秉承支持三農(nóng)為己任，深入調(diào)查研究開展信用工程，評定信用村。主動出擊搶占市場，迅速推廣金燕富農(nóng)卡。

4.抓盤活，促資產(chǎn)質(zhì)量提高。

針對全社不良貸款，將組織人員對全社不良貸款進行認真清理、核對、排查。對形成不良貸款的原因進行認真剖析，分別制定相應(yīng)清收對策，做到有的放矢。

201*年的工作已經(jīng)成為過去，201*年我將發(fā)揚成績，改正不足，以更加飽滿的工作熱情為信用社的發(fā)展盡自己微薄的力量！

述職人：張全套

二〇一四年一月三十日

第二篇：201*農(nóng)信社述職報告

201*年個人述職報告

某某，男，漢族，25歲，畢業(yè)于貴州師范大學(xué)，本科文憑，201*年8月進入農(nóng)村信用合作聯(lián)社參加工作，9月分配到巖架信用社，從事出納工作，201*年4月調(diào)坡妹信用社從事出納、臨柜會計等工作，201*年9月接管信貸內(nèi)勤工作至今。

本人嚴于律己，遵章守法，勤于學(xué)習(xí)，善于鉆研，工作積極上進，公正無私，原則性強，不計較個人得失，有很強的奉獻精神和團隊協(xié)作能力。在這一年里，我從事信貸崗位的工作，勤奮敬業(yè)，業(yè)務(wù)能力和組織協(xié)調(diào)能力顯著提高。事業(yè)心和責(zé)任感強，能夠完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作任務(wù)，工作業(yè)績突出。在本年中，我積極投身于信用鎮(zhèn)建設(shè)工作中，承擔了申報信用鄉(xiāng)鎮(zhèn)的基礎(chǔ)材料的收集和整理工作，配合業(yè)務(wù)發(fā)展部完成各種申報材料，使坡妹鎮(zhèn)能夠順利申報為信用鎮(zhèn)；在本年度末，充分利用自身人際關(guān)系網(wǎng)絡(luò)，積極攬儲；利用自身熟悉當?shù)丨h(huán)境的優(yōu)勢，積極開展信貸工作和季度結(jié)息的催收工作，取得了良好的效果；積極完善信貸檔案的管理工作，在工作中學(xué)習(xí)信貸業(yè)務(wù)和風(fēng)險管理知識，使自身得到全面發(fā)展；負責(zé)并積極做好我社安全工作及上級所需的各種文字材料，完成各種所需報表。201*年，我社取得了以下顯著成績：

（一）存貸規(guī)模有效擴充，支農(nóng)力度不斷加大

（二）不良貸款有效控制，信用鄉(xiāng)鎮(zhèn)順利通過

（三）增收節(jié)支扎實有效，經(jīng)營效益再創(chuàng)新高

（四）實收資本不斷增加，資本充足率有效提高

這些成績是在聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)、社主任的正確領(lǐng)導(dǎo)下取得的，也是與我社全體職工的共同努力、艱苦奮斗分不開的。我們不分白天與晚上，不分周末與工作日，放棄與家人相聚的機會，放棄走朋訪友的機會，克服身體與精神上的疲憊，完成了全鎮(zhèn)農(nóng)戶的信用等級評定工作和信貸檔案的整理工作，實現(xiàn)了創(chuàng)建一個信用鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作目標。我們同心協(xié)力，團結(jié)一致，保證各項工作的順利開展。我們盡職盡責(zé)，各盡所能，完成了全社一年的工作目標，使我社業(yè)務(wù)水平和經(jīng)營效益再創(chuàng)新高。

201*年已經(jīng)過去，在新的一年里，我會更加積極努力，抓住機遇，迎接挑戰(zhàn)，努力再創(chuàng)佳績。

第三篇：農(nóng)信社案件風(fēng)險調(diào)研報告

近年來，在銀監(jiān)會的直接領(lǐng)導(dǎo)下，各銀行業(yè)金融機構(gòu)全面開展了案件專項治理工作，銀行業(yè)案件數(shù)量較往年有明顯減少，取得了階段性成果。然而，作為農(nóng)村金融主力軍的農(nóng)村信用社，由于管理體制幾經(jīng)更迭、內(nèi)部管理及員工素質(zhì)仍較低，且點多面廣的特點，各類案件和風(fēng)險隱患仍時有存在，一定程度上損害了農(nóng)信社的社會形象。今年初，在內(nèi)蒙古、河南、廣東和上海

連續(xù)發(fā)生了幾起大案要案，影響特別重大，突顯了農(nóng)村合作金融機構(gòu)案件防控的嚴峻性。本文就當前農(nóng)信社案件風(fēng)險的特點、成因及對策做一粗淺探討。

一、農(nóng)村信用社案件風(fēng)險的特點

從近年來全面開展的防范操作風(fēng)險和案件專項治理大檢查中所暴露出的問題看，農(nóng)村信用社案件風(fēng)險的主要特點是：

㈠案件風(fēng)險面廣。從歷年來案件專項治理檢查暴露的違規(guī)操作看，案件風(fēng)險涉及到存款、信貸、結(jié)算、財務(wù)管理、安全保衛(wèi)、計算機等業(yè)務(wù)的方方面面，總體上存在風(fēng)險隱患點多，涉及面廣的特點。此外，信貸業(yè)務(wù)作為農(nóng)村信用社的主要資產(chǎn)業(yè)務(wù)，是操作風(fēng)險易發(fā)、多發(fā)領(lǐng)域，造成的危害最大，且違規(guī)違紀現(xiàn)象多種多樣，違規(guī)手法五花八門。

㈡危害性較大。由于農(nóng)村信用社操作風(fēng)險涉及面廣，發(fā)生的頻率高，而且大部分是以侵占資金為主要目的引起的，因此，社會危害性較大。主要表現(xiàn)在：一是信貸資金沉淀。工作中存在的貸款違規(guī)操作是直接原因；二是直接資金損失。各類違規(guī)行為如違規(guī)拆借資金、攜款潛逃、票據(jù)詐騙、計算機犯罪、安全保衛(wèi)事故等均帶來直接資金損失；三是風(fēng)險隱患較大。如“印、押、證”管理不規(guī)范，均為不法分子侵占信用社資金提供了可乘之機；四是掩蓋經(jīng)營真相。貸款形態(tài)反映不夠真實、以貸收貸、以貸收息等現(xiàn)象的存在，其直接后果是虛增利潤、給管理者提供錯誤決策信息，掩蓋了真實經(jīng)營狀況，帶來較大的經(jīng)營風(fēng)險。

㈢基層涉案較普遍。從案件發(fā)生的層級看，縣聯(lián)社和基層機構(gòu)發(fā)生案件風(fēng)險較多，部份縣聯(lián)社及基層社負責(zé)人權(quán)利很大，缺乏有效監(jiān)督制約，會計、信貸員和記賬員對主任的指令有令即從，“以信任代替制度”的現(xiàn)象較普遍。從涉案人員年齡看，35歲以下年青人作案較多，這主要是一些年輕員工道德、法律意識淡薄，對信用社事業(yè)缺乏忠誠度和敬業(yè)精神。

㈣作案手法較低劣。從各類操作風(fēng)險和案件發(fā)生來看，其涉案人員作案手法多較低劣。如個別人侵占資金如同“明拿明搶”，而有關(guān)工作人員不顧制度規(guī)定，明知不對而熟視無睹，聽之任之，或怕得罪領(lǐng)導(dǎo)不敢糾正和制止，甚至協(xié)助辦理，最后釀成大錯。從內(nèi)蒙古案件的情況看，持續(xù)作案時間長達十多年，作案手法簡單且低劣，這也足以說明稽核檢查工作不到位。

㈤違規(guī)代價低。從案件責(zé)任追究情況看，普遍處理較輕，有些人為此還以身試法，鋌而走險。如存在只處理基層社不處理管理層，只追究當事人責(zé)任而不追究上級領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的情況；有的雖然追究了相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)人的責(zé)任，也多避重就輕，起不到對違法違規(guī)人員的懲戒和對其他員工的警示作用，缺乏應(yīng)有的威懾力和公信力，這就降低了違規(guī)和犯罪的成本，違規(guī)代價低，提高了違規(guī)和犯罪的收益率，客觀上縱容了違規(guī)行為和違法犯罪活動。

二、農(nóng)村信用社案件風(fēng)險的成因

㈠法人治理機制不健全、管理體制仍不到位。長期以來，農(nóng)村信用社由于產(chǎn)權(quán)不清晰，管理職能缺位，法人治理機制及“三會”制度形同虛設(shè)。統(tǒng)一法人社后，各聯(lián)社雖按照法人治理的要求，建立和健全了社會代表大會、理事會、監(jiān)事會和經(jīng)營班子的組織構(gòu)架，但是，在法人治理機制的運行和具體操作上仍存在一定的困難和不足，仍須進一步深化改革，逐步加以規(guī)范和健全。同時，農(nóng)村信用社至成立以來，管理體制也幾經(jīng)變化，歷經(jīng)農(nóng)行、人行、銀監(jiān)局多層次管理，缺乏強有力的行業(yè)管理，導(dǎo)致了一些法人社存在經(jīng)營管理薄弱的局面。省聯(lián)社成立后，雖在加強經(jīng)營管理和防范內(nèi)控風(fēng)險上不斷加大力度，各聯(lián)社也取得一定的成效，但是，就目前的省聯(lián)社在管理體制改革仍不夠科學(xué)，管理體制改革仍不到位，產(chǎn)權(quán)制度改革仍須進一步加強。

㈡內(nèi)控機制仍不健全，制度執(zhí)行不力。長期以來，農(nóng)村信用社的內(nèi)控制度建設(shè)非常薄弱，缺乏系統(tǒng)性和統(tǒng)一性，有的制度缺乏持續(xù)性、前瞻性和可操作性，有些業(yè)務(wù)領(lǐng)域仍存在制度盲區(qū)，導(dǎo)致各類違規(guī)操作和案件發(fā)生。這些年，在省聯(lián)社的直接領(lǐng)導(dǎo)下，各聯(lián)社結(jié)合央行票據(jù)兌付的契機，制定和修改了原有的許多內(nèi)控管理制度和相關(guān)管理規(guī)定，但由于各類規(guī)章制度較多，且執(zhí)行上較繁雜，可操作性不強，各類規(guī)章制度基層員工存在學(xué)習(xí)不夠深入，執(zhí)行制度和規(guī)定上存在盲目性，制度執(zhí)行不力現(xiàn)象較普遍，也造成一定的案件風(fēng)險隱患。

㈢員工素質(zhì)較低，教育管理仍不夠。由于歷史原因，農(nóng)村信用社現(xiàn)有員工與各大商業(yè)銀行相比，仍存在學(xué)歷較低、綜合素質(zhì)無法適應(yīng)業(yè)務(wù)發(fā)展的現(xiàn)狀。雖然省聯(lián)社在員工培訓(xùn)上不斷加大力度，對各聯(lián)社業(yè)務(wù)骨

干經(jīng)常性進行業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)以及法律法規(guī)、職業(yè)操守和思想道德教育，但是，大多數(shù)員工培訓(xùn)和再深造的機會仍較少，只是依托平常的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德水平長期得不到有效提高，加上受社會不良風(fēng)氣影響，造成個別員工規(guī)章制度觀念淡薄，思想麻痹，心存僥幸。此外，在員工教育管理、重要崗位任用、年度考核機制、不良行為排查，日�？己撕捅O(jiān)督，崗位交流、輪

崗、強制休假制度等方面執(zhí)行不夠到位，也為少數(shù)人利用職務(wù)便利作案提供了機會。

㈣檢查監(jiān)督不夠到位，稽核工作仍須加強。農(nóng)村信用社許多內(nèi)部案件在實施時，往往在一連串的幾個環(huán)節(jié)和不同崗位都一路“綠燈”，暢通無阻，究其原因是沒有一個環(huán)節(jié)的風(fēng)險點得到有效控制，檢查監(jiān)督作用沒有發(fā)揮好，導(dǎo)致違規(guī)行為和案件的發(fā)生。有些基層網(wǎng)點是實行雙人臨柜、相互監(jiān)督的制度，但臨柜人員對憑證不認真核對，也沒有對同時臨柜的同事盡到監(jiān)督之責(zé)。第一道防線就失去了有效監(jiān)督約束。事后監(jiān)督本來是第二道防線，但農(nóng)村信用社原來基本上不設(shè)事后監(jiān)督崗。稽核檢查作為第三道防線，但稽核檢查工作普遍存在不夠深入、不細致、不全面，作案人雖然作案手法簡單低劣，但還是有驚無險，使違規(guī)問題和案件得以長期隱藏、并連續(xù)作案。

三、防范案件風(fēng)險的對策及措施

㈠切實加強操作風(fēng)險和案件防范意識。農(nóng)村信用社作為經(jīng)營貨幣的特殊金融企業(yè)，每一個業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)都是操作風(fēng)險點，因此，防范操作風(fēng)險必須從每一名員工做起，將每位員工作為防范風(fēng)險的第一責(zé)任人，加強對員工風(fēng)險和案件防范意識的培訓(xùn)，促使其提高對操作風(fēng)險的案件危害性的認識，樹立和強化“違規(guī)就是風(fēng)險”“案件防范重于泰山”的經(jīng)營理念，養(yǎng)成高度的敬業(yè)精神，以扎實的工作作風(fēng)，從小處著手，力求把案件風(fēng)險隱患消滅在萌芽狀態(tài)和第一道關(guān)口。

㈡不斷完善內(nèi)控制度體系和風(fēng)險預(yù)警處置機制。制度建設(shè)是防范操作風(fēng)險的基礎(chǔ)性工作，要“把防范農(nóng)村信用社系統(tǒng)性風(fēng)險作為加強管理的關(guān)鍵環(huán)節(jié)”的科學(xué)管理理念貫穿始終，秉承“審慎經(jīng)營，內(nèi)控優(yōu)先”(推薦打開范文網(wǎng)www.seogis.com)的經(jīng)營方針，同時通過建立有效的風(fēng)險管理架構(gòu)使各項風(fēng)險管控措施落到實處。一是及時更新、完善、補充各項規(guī)章制度。內(nèi)部規(guī)章制度要隨著業(yè)務(wù)的發(fā)展和監(jiān)管要求的變化，及時調(diào)整和補充；在推出新產(chǎn)品、新業(yè)務(wù)時，應(yīng)該建立覆蓋全面、簡明有效、銜接配套的內(nèi)控制度；對一些在實際執(zhí)行中出現(xiàn)操作性不強、或已經(jīng)過時或不適應(yīng)業(yè)務(wù)需要的制度，要及時廢止；對存在缺陷或不完善的要及時修正和完善；二是要建立風(fēng)險預(yù)警和處置機制。要針對各地風(fēng)險監(jiān)測情況及時進行風(fēng)險提示，同時監(jiān)控下級報告的重大事項和突發(fā)事件，掌握轄區(qū)農(nóng)信社風(fēng)險狀況；要制訂突發(fā)事件應(yīng)急處置預(yù)案和對風(fēng)險的快速反應(yīng)機制，各類突發(fā)事件一旦發(fā)生即按預(yù)案要求進行快速處置。

㈢不斷加大稽核檢查及整改力度。稽核檢查工作要做到制度化、常態(tài)化，提高稽核檢查手段，強化工作力度；要突出稽核檢查的重點，從過去注重專項稽核轉(zhuǎn)向常規(guī)稽核檢查；要實行防范風(fēng)險關(guān)口前移，變過去事后被動式的核查為事前主動式的預(yù)防性檢查。特別是對一些苗頭性、趨向性問題，要提前介入，重點檢查，防患于未然。對案件高發(fā)機構(gòu)、高風(fēng)險業(yè)務(wù)、易發(fā)案件部位，要加大稽核檢查的深度、廣度和頻率，要改進稽核方式，實行內(nèi)外結(jié)合、現(xiàn)場檢查與非現(xiàn)場稽核相結(jié)合的辦法，對難以通過一般對賬查出的收儲收貸收息不入賬、假、借、冒名貸款和賬外經(jīng)營問題，要采取公告的方式與存款人、借款人進行核對。此外，對稽核檢查出的問題及風(fēng)險隱患，要加強整改力度，對存在違規(guī)行為的人員要嚴格按照有關(guān)制度加大處罰力度，形成“有錯必糾、違規(guī)必罰、違法必處”的高壓態(tài)勢，把案件風(fēng)險隱患扼殺在萌芽狀態(tài)。

㈣強化崗位監(jiān)督約束，加大制度的執(zhí)行力。要科學(xué)設(shè)置內(nèi)部崗位，使之建立相互制衡的運行機制，并按制度和內(nèi)控要求合理配置人員；要嚴格執(zhí)行“領(lǐng)導(dǎo)干部交流制度、員工崗位輪換制度、強制性休假及離崗審計制度、近親回避制度”等四項制度，重點加強對信貸、儲蓄、財會、聯(lián)行等涉及錢、賬等重要崗位操作人員的管理；要不斷加強制度執(zhí)行力檢查，督促各聯(lián)社嚴格執(zhí)行相關(guān)規(guī)章制度。加大制度執(zhí)行能力是建立防范風(fēng)險長效機制的關(guān)鍵，要從提高執(zhí)行力出發(fā)，切實加強基層農(nóng)村信用社的制度建設(shè)，要選拔好信用社主任，要打造一支優(yōu)秀的、有戰(zhàn)斗力的團隊，要建立一套行之有效的發(fā)展業(yè)務(wù)、防范案件風(fēng)險的機制，要強化制度執(zhí)行，創(chuàng)造一個能夠能促進農(nóng)村信用社良性發(fā)展的良好外部環(huán)境。

㈤進一步加強企業(yè)內(nèi)控文化建設(shè)。良好的企業(yè)內(nèi)控文化能夠提高全體員工遵章守紀意識、降低內(nèi)控執(zhí)行成本，有效防止內(nèi)部團伙作案，是內(nèi)控制度體系建設(shè)中非常重要的一個環(huán)節(jié)。要將良好的內(nèi)控文化作為企業(yè)文化的重要組成部分，作為企業(yè)文化與農(nóng)信社經(jīng)營管理的最佳結(jié)合點之一，讓“內(nèi)控優(yōu)先、審慎經(jīng)營”的內(nèi)控文化理念，扎根于員工的思想深處，落實到日常行為上，讓員工在業(yè)務(wù)操作中明白該做什么，不該做什么，什么風(fēng)險要防范，什么事情要監(jiān)督，從而營造一個良好的風(fēng)險防范氛圍，促進農(nóng)村信用社事業(yè)更加健康、有序、穩(wěn)健發(fā)展。

第四篇：農(nóng)信社辦公室工作述職報告

201*年7月我有幸來到珠海市農(nóng)村信用合作聯(lián)社工作，在這個發(fā)現(xiàn)人、培養(yǎng)人、成就人的環(huán)境里，我不知不覺的從一名剛離開學(xué)校的學(xué)生完完全全成為了珠海農(nóng)信的一員。半年的時間雖然不長，但是領(lǐng)導(dǎo)與同事的教導(dǎo)與關(guān)懷，讓我受益匪淺，為我今后的人生與事業(yè)的道路打下了良好的基礎(chǔ)。在部門領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱情幫助以及個人的辛勤努力下，工作中取得了一定

的成績，現(xiàn)向各位領(lǐng)導(dǎo)作以匯報。

在這半年里，前三個月我在拱北信用社從事柜臺工作，由于自己曾在聯(lián)社營業(yè)部實習(xí)，所以當時很快上崗，并得到了分社經(jīng)理的肯定和同事的好評。10月份我調(diào)到辦公室，下面是我將在辦公室的工作情況做一簡單的陳述：

一、認真做好信息的編發(fā)和上報工作。

信息編發(fā)是辦公室的一項主要工作，也是我工作中的一部分，為了進一步做好我社信息編發(fā)工作，充分發(fā)揮信息工作的交流、借簽、參謀、服務(wù)和支持、指導(dǎo)決策作用，我不斷加強自身的學(xué)習(xí)，領(lǐng)悟信息工作的重點、要點，并通過辦公網(wǎng)適時下發(fā)信息上報工作要點，并參與制定下發(fā)《珠海市農(nóng)村信用合作聯(lián)社信息工作管理細則》。3個月來，圍繞我社改革建設(shè)、經(jīng)營發(fā)展，我共編發(fā)《一周要情》8期，并按要求及時報送省聯(lián)社、銀監(jiān)等部門。

二、認真做好聯(lián)社新聞宣傳工作

聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)對信息工作、新聞宣傳工作極為重視，多次在會上強調(diào)此項工作，為了充分落實領(lǐng)導(dǎo)指示以及省聯(lián)社的要求，進一步加大對我社新業(yè)務(wù)新聞宣傳力度，同時規(guī)范我社新聞宣傳工作，我參與制定了《珠海市農(nóng)村信用合作聯(lián)社新聞宣傳工作管理實施細則》。

近年來,金融市場競爭日益激烈，很多大大小小的違規(guī)事件都涌現(xiàn)出來，面對日益嚴峻的外部發(fā)展環(huán)境，我社員工積極為防微杜漸、從小處見隱患出謀劃策，努力提升合規(guī)意思。為了反映和提倡這樣的工作氛圍，11月份，我參與編印了1期以宣傳合規(guī)文化為主體的《珠海農(nóng)信報》，并在報紙中充分反映了我社業(yè)務(wù)發(fā)展情況和員工的文化生活。

三、較好的完成各類材料的寫作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作。

辦公室文字材料較多，各方面的工作請示、活動的策劃方案和具體事項的安排，以及更好開展工作的相關(guān)通知，上級部署的重要工作的開展，省聯(lián)社、上級部門重要會議精神的貫徹、落實情況，所有這些文字材料都要按時完成。在這3個月里，通過陳總手把手的教，也都較好的完成了各類材料的寫作。如開展社區(qū)宣傳工作的請示、贊助奧運巡展的方案等，同時較好的配合完成了領(lǐng)導(dǎo)和同事交辦的各項工作。

我希望我自己也要求我自己自覺的熱愛工作，一如既往的積極主動、盡心盡責(zé)，認真做好各項工作。在簡要回顧過去的工作成績的同時，我個人工作中也存在一些不足。針對存在的不足，在今后的工作中，我將努力加以改進，同時，加強學(xué)習(xí)，并把所學(xué)用到實際中去。虛心向有經(jīng)驗的同志求教，從小事情做起，進一步提高自己的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)及綜合能力，以便今后更好的適應(yīng)崗位，把工作干得更好，讓大家更滿意。

第五篇：關(guān)于市農(nóng)信社支農(nóng)情況調(diào)研報告

——關(guān)于**市農(nóng)信社支農(nóng)情況的調(diào)研報告

加大金融創(chuàng)新步伐 發(fā)揮支農(nóng)主力優(yōu)勢

市財政局：

根據(jù)省財政廳《關(guān)于對財政促進金融支農(nóng)情況進行調(diào)研的通知》的要求，我市農(nóng)信社就轄內(nèi)支農(nóng)的相關(guān)工作情況作了調(diào)研，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：

一、基本情況

今年以來，我市農(nóng)信社始終堅持?立足社區(qū)，面向‘三農(nóng)’，面向中小企業(yè)，面向縣域經(jīng)濟?的市場定位，遵循?重農(nóng)不輕城、抓小不放大、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展?的經(jīng)營思路，牢固樹立以市場為導(dǎo)向，以客戶為中心的經(jīng)營理念，不斷調(diào)整優(yōu)化資產(chǎn)配置，加快改革發(fā)展步伐，千方百計大力組織資金，不誤農(nóng)時加大信貸投入。

截至****年*月底，我市農(nóng)信社各項存款余額**.**億元，比年初凈增*.**億元，增幅**%。各項貸款余額**.**億元（不含貼現(xiàn)），比年初增加*.**億元，比年初增長**.*%。其中：涉農(nóng)貸款余額**.**億元，占總貸款的**％，比年初凈增*.**億元，增幅**.*%，高于去年同期的占比（**.**%）和增量（*.**億元），高于同期各項貸款增速（**.*%）。

二、主要開展的工作

前三個季度，我市農(nóng)信社累計發(fā)放各類貸款*.**億元（不含貼現(xiàn)），其中涉農(nóng)貸款發(fā)放*.**億元，較好的支持了地方經(jīng)濟發(fā)展。我們共發(fā)放轄內(nèi)中小企業(yè)貸款**筆，金額*.**億元，其中為我市**家規(guī)模以上企業(yè)發(fā)放貸款*.**億元，占企業(yè)貸款的**.**%，重點支持了****公司、****公司、****有限公司、****公司等規(guī)模以上企業(yè)；我們發(fā)放了農(nóng)村專業(yè)經(jīng)濟組織貸款**筆、金額****萬元，主要支持了****專業(yè)合作社、****專業(yè)合作社、

****專業(yè)合作社等農(nóng)村專業(yè)合作社。

今年以來我市農(nóng)信社在全市上下推行?陽光信貸工程?，公開辦貸條件和程序，實行限時服務(wù)，減少辦貸環(huán)節(jié)，提高服務(wù)效率，全方位立體式的做好信貸服務(wù)。我們在加大對縣域經(jīng)濟的信貸投放力度的同時，積極開辦各類抵質(zhì)押貸款支持中小企業(yè)及個體工商戶發(fā)展，積極引導(dǎo)建立各層面的聯(lián)保組織體系支持農(nóng)村專業(yè)組織發(fā)展，積極運用?***?、?***?等自身開發(fā)的信貸品種支持地方客戶發(fā)展，同時積極探索和操作了林權(quán)、經(jīng)營權(quán)、應(yīng)收賬款等一系列新的信貸模式，較好地滿足了企業(yè)、個體工商戶和農(nóng)戶等不同類型、不同層次客戶的信貸需求。

三、下一步的打算

后期，我們將從以下幾個方面著手，完善信貸服務(wù)措施，服務(wù)地方農(nóng)業(yè)發(fā)展，支持縣域經(jīng)濟建設(shè)，為市政府建設(shè)中的東部循環(huán)經(jīng)濟示范區(qū)、中部高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)區(qū)、西部旅游經(jīng)濟區(qū)?三大經(jīng)濟板塊?做出新的更大貢獻。

進一步做好支農(nóng)服務(wù)。?三農(nóng)?是農(nóng)信社生存發(fā)展的根基，支農(nóng)在任何時候都不能放松。我們將毫不放松地抓好服務(wù)?三農(nóng)?工作，繼續(xù)加大支農(nóng)信貸投放力度，加強農(nóng)村服務(wù)網(wǎng)絡(luò)、隊伍、市場營銷策略、產(chǎn)品開發(fā)、制度考核五大基礎(chǔ)服務(wù)體系建設(shè)，全方位多層次開發(fā)農(nóng)村市場。

進一步拓展?三農(nóng)?貸款。我們將按照?三萬?活動要求，強化為農(nóng)服務(wù)意識，積極推廣農(nóng)戶貸款、小額信用貸款、種養(yǎng)殖大戶貸款、專業(yè)組織貸款及農(nóng)村個體經(jīng)營戶貸款等信貸品種，切實解決農(nóng)民貸款難的問題，緊緊扎根農(nóng)村，滿足農(nóng)業(yè)發(fā)展需求，切實體現(xiàn)支農(nóng)主力軍的作用。

進一步支持縣域發(fā)展。我們將集中部分信貸資金，為****、

****、****、****等多家縣級中小企業(yè)以及市政府重點關(guān)注的****有限公司等企事業(yè)單位提供各類信貸服務(wù)，促使其上規(guī)模、上檔次，將企業(yè)做大做強，全力推進縣域經(jīng)濟發(fā)展。

進一步強化信用環(huán)境。我們將以?三個辦法一個指引?為指導(dǎo)，實現(xiàn)貸款經(jīng)營的規(guī)范化和管理的精細化，降低貸款風(fēng)險，合理引導(dǎo)信貸資金流入農(nóng)村經(jīng)濟實體。積極推進?信用戶?、?信用村?、?信用街道?、?信用社區(qū)?、?信用鄉(xiāng)鎮(zhèn)?和?最佳金融信用縣市?工程建設(shè)，改善金融生態(tài)環(huán)境，實現(xiàn)信貸資金的良性循環(huán)。

**市農(nóng)村信用合作聯(lián)社

二○一一年十一月五日

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