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就業(yè)指導(dǎo)課自我評(píng)價(jià)(精選多篇)

網(wǎng)站:公文素材庫(kù) | 時(shí)間:2019-05-22 04:37:54 | 移動(dòng)端:就業(yè)指導(dǎo)課自我評(píng)價(jià)(精選多篇)

第一篇:就業(yè)指導(dǎo)課講稿 第一章認(rèn)識(shí)職業(yè)生涯,認(rèn)識(shí)自我

第一章認(rèn)識(shí)職業(yè)生涯,認(rèn)識(shí)自我

[目的要求]

1、掌握職業(yè)生涯的內(nèi)涵。

2、熟悉建立職業(yè)生涯規(guī)劃的目的和意義及自我認(rèn)知的重要性。

3、了解正確認(rèn)識(shí)自我的方法。

4、使大學(xué)生在正確認(rèn)識(shí)自己的基礎(chǔ)上,更加科學(xué)合理地進(jìn)行職業(yè)生

涯規(guī)劃。

[教學(xué)時(shí)間] 1學(xué)時(shí)

[教學(xué)方法] 講授法,ppt演示法、舉實(shí)例教學(xué)、引導(dǎo)啟發(fā)式課堂討論

[教學(xué)內(nèi)容]

一、課程引入:

通過(guò)《兩兄弟爬樓》的故事作為引入:一對(duì)兄弟家住在80層。他們旅行回來(lái),卻發(fā)現(xiàn)大樓停電了!兄弟倆背著大包小包非常發(fā)愁,倆人商量決定無(wú)論如何也得回家,于是開(kāi)始爬樓。爬到20層時(shí),他們覺(jué)得累了。哥哥說(shuō): “包太重了,不如就放在這里,等來(lái)電后坐電梯來(lái)拿!庇谑牵麄儼研欣罘畔,輕松些,繼續(xù)向上爬。但好景不長(zhǎng),到了40層,兩人實(shí)在太累了。想到只爬了一半,兩人開(kāi)始互相埋怨,指責(zé)對(duì)方不注意大樓的停電公告,才會(huì)落得如此下場(chǎng)。他們邊吵邊爬樓,就這樣一路爬到了60層。到了60層,他們累得連吵架的力氣也沒(méi)有了。弟弟對(duì)哥哥說(shuō):“咱們不要吵了,爬完它吧!庇谑撬麄兡睦^續(xù)爬樓,終于到了家門(mén)口。站在80層的樓梯口,兄弟倆互相望了望,想起了一件事:鑰匙忘在20層,還在背包里……

故事蘊(yùn)含的人生道理:20歲之前,我們活在家人、老師的期望之下,背負(fù)著很多的壓力、包袱,自己也不夠成熟、能力不足,因此步履難免不穩(wěn)。20歲之后,離開(kāi)了眾人的壓力,卸下了包袱,開(kāi)始全力以赴地追求自己的夢(mèng)想,就這樣愉快地過(guò)了20年。到了40歲,發(fā)現(xiàn)青春已逝,不免產(chǎn)生許多遺憾和追悔,于是開(kāi)始遺憾這個(gè)、惋惜那個(gè)、抱怨這個(gè)、嫉恨那個(gè),就這樣在抱怨中度過(guò)了20年。到了60歲,發(fā)現(xiàn)人生已所剩不多,于是告訴自己不要再抱怨了,就珍惜剩下的日子吧!于是默默地走完了自己的余年。到了生命的盡頭,才想起自己好象有什么事情沒(méi)有完成。原來(lái),我們所有的夢(mèng)想都留在了20歲的青春歲月。

二、職業(yè)生涯理論概述

1、職業(yè)生涯定義:職業(yè)生涯是人生的發(fā)展道路,指一個(gè)人一生的發(fā)展過(guò)程,也指一個(gè)人一生中所扮演的系列角色與職位的總和。

2、職業(yè)生涯規(guī)劃定義:職業(yè)生涯規(guī)劃就是一個(gè)人根據(jù)目前思考,對(duì)今后將從事什么職業(yè)、擔(dān)任什么職務(wù)或職位,并且為達(dá)到這個(gè)目標(biāo)而進(jìn)行必要的知識(shí)、能力等方面的準(zhǔn)備而做出的規(guī)劃。

三、職業(yè)生涯規(guī)劃目的及意義

1、故事《張三的目標(biāo)階梯》引入:18歲,高中畢業(yè)典禮上,我發(fā)誓要當(dāng)李嘉誠(chéng)第二!我要當(dāng)中國(guó)首富!20歲,春節(jié)老同學(xué)聚會(huì)上,我想創(chuàng)立自己的公司,30歲前擁有資產(chǎn)201*萬(wàn)。23歲,在某市工廠(chǎng)當(dāng)技術(shù)員,第二職業(yè)是炒股;我正在為離開(kāi)這家工廠(chǎng)而奮斗,因?yàn)樵谶@里工作太沒(méi)前途了。我將全力炒股,三年內(nèi)用5萬(wàn)元炒到300萬(wàn)元。25歲,炒股失意而情場(chǎng)得意,開(kāi)始準(zhǔn)備結(jié)婚;我希望一年后能有10萬(wàn)元,讓我風(fēng)風(fēng)光光的結(jié)婚。26歲,在不太風(fēng)光的結(jié)婚典禮上,我想生一個(gè)大胖小子,不久的將來(lái)當(dāng)個(gè)車(chē)間主任就行,別的不想了。28歲,所在工廠(chǎng)效益下滑,偏偏正是妻子懷胎十月的時(shí)候;希望這次下崗名單里千萬(wàn)不要有我的名字。

2、職業(yè)生涯規(guī)劃的意義:1、有助于明確目標(biāo)。

2、有助于提高效率。

3、有助于獲得成就感。

4、有助于提升成功的機(jī)會(huì)。

四、改善自我認(rèn)知

1、引入名人名言:旁觀者清,當(dāng)局者迷,不識(shí)廬山真面目,只緣身在此山中。人貴有自知之明

2、引入《賽艾姆的自我認(rèn)識(shí)》的故事

身材矮小---拿破侖、雨果

天庭欠圓---蘇格拉底

禿頂---莎士比亞

鷹鉤鼻---喬治華盛頓

雙眼凹陷---尼采

嘴唇肥厚---路易十四

脖子粗胖---馬克安東尼

不洗手臉---貝多芬

嗜酒如命---諾亞

暴飲暴食---亞歷山大

認(rèn)識(shí)自我的重要性:只有正確認(rèn)識(shí)自己,改變自己,克服外部原因的錯(cuò)誤思維,才能成功。

3、認(rèn)識(shí)自我的維度

⑴ 軀體我

⑵ 精神我

⑶ 社會(huì)我

4、 正確認(rèn)識(shí)自我的方法

⑴ 多角度的評(píng)價(jià)自我

⑵ 經(jīng)常自我反省

⑶ 保持樂(lè)觀;性情開(kāi)朗

⑷ 全面的看待自己的優(yōu)缺點(diǎn)

⑸ 培養(yǎng)自信心

[思考題]:

1、談?wù)勛约河心男﹥?yōu)點(diǎn)與缺點(diǎn)。

2、結(jié)合案例,談?wù)勛约旱哪繕?biāo)和職業(yè)生涯設(shè)計(jì)。

[參考文獻(xiàn)]:

[1]程藝. 大學(xué)生職業(yè)發(fā)展與就業(yè)指導(dǎo)[m].合肥工業(yè)大學(xué)出版社.201*:2-9

[2] 雷廣寧,王先榮,孟慶全. 大學(xué)生職業(yè)發(fā)展與就業(yè)指導(dǎo)[m].安徽中醫(yī)學(xué)院招生與就業(yè)處.201*:2-20

[3] 杜生民. 論職業(yè)生涯規(guī)劃在大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)工作中的作用[j]. 成都電子機(jī)械高等專(zhuān)科學(xué)校學(xué)報(bào). 201*,(02):55-58.

[4] 曹麗,羅群. 大學(xué)生職業(yè)生涯教育探析[j]. 201*,(06): 67-69.

第二篇:如何評(píng)價(jià)作文指導(dǎo)課

淺談小學(xué)作文課的評(píng)價(jià)

語(yǔ)文新課標(biāo)認(rèn)為,寫(xiě)作是運(yùn)用語(yǔ)言文字進(jìn)行表達(dá)和交流的重要形式,是認(rèn)識(shí)世界、認(rèn)識(shí)自我、進(jìn)行創(chuàng)造性表達(dá)的過(guò)程,還特別強(qiáng)調(diào)培養(yǎng)學(xué)生良好的文風(fēng)。有許多教師反映作文課難評(píng),難在評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)的把握。把握了作文課的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),評(píng)價(jià)作文課也就不是難事了。作文課的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)有哪些?筆者認(rèn)為可以把評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)歸納為“四看”。

一、看是否重視學(xué)生寫(xiě)作興趣的激發(fā)

正如洛克在《教育漫話(huà)》中指出的:“兒童學(xué)習(xí)任何事物的最合適的時(shí)機(jī)是當(dāng)他興致高、心里想做的時(shí)候!痹谧魑慕虒W(xué)中,教師要想辦法為學(xué)生創(chuàng)設(shè)寫(xiě)作情境,組織形式多樣的活動(dòng),引導(dǎo)學(xué)生投入有趣的活動(dòng)中,在活動(dòng)中發(fā)現(xiàn)并抓住寫(xiě)作材料,產(chǎn)生寫(xiě)作欲望。

調(diào)動(dòng)學(xué)生寫(xiě)作的積極性,這是保證學(xué)生寫(xiě)作成功的關(guān)鍵。作文指導(dǎo)課上,教師要做的工作不是大談寫(xiě)作方法,而是如何充分調(diào)動(dòng)學(xué)生說(shuō)和寫(xiě)的主觀能動(dòng)性。做到這一點(diǎn),第一要激發(fā)興趣,使學(xué)生樂(lè)寫(xiě);第二要誘發(fā)情感,使學(xué)生想寫(xiě);第三要不斷創(chuàng)新,使學(xué)生愛(ài)寫(xiě)。

激趣的方法多種多樣。如情境激趣、語(yǔ)言激趣、審題激趣、觀察激趣、成功激趣等。這些方法都能充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的思維、想像、興趣、情感、意志等心理因素,形成最佳心理狀態(tài),從而輕輕松松、快快樂(lè)樂(lè)地作文。

情感也是驅(qū)動(dòng)人行為的重要因素。古人云:“情動(dòng)而辭發(fā)”!扒閯(dòng)”和“辭發(fā)”之間有著必然的聯(lián)系。任何一篇成功的文章都是有所認(rèn)識(shí)、有所感受后信筆而成。只有培養(yǎng)調(diào)動(dòng)學(xué)生情感這一原動(dòng)力,才能使學(xué)生爆發(fā)寫(xiě)作動(dòng)力。因此,教師指導(dǎo)學(xué)生寫(xiě)作必須“動(dòng)之以情”。或者借助命題,使學(xué)生觸景生情;或者的閱讀范文,溝通感情;或者由教師寫(xiě)下水文,先吐真情,然后學(xué)生情動(dòng)相隨。不論是方式如何,其目的就是要使學(xué)生“因情而感”、“因情而發(fā)”。

寫(xiě)作是一種創(chuàng)造活動(dòng)。創(chuàng)造活動(dòng)必須不斷創(chuàng)新。只有不斷創(chuàng)新,才能使學(xué)生持續(xù)地處于興奮狀態(tài),為創(chuàng)造而樂(lè)此不疲;才能使學(xué)生因成功而產(chǎn)生愉悅,體驗(yàn)創(chuàng)新的無(wú)窮無(wú)趣。

《語(yǔ)文課程標(biāo)準(zhǔn)》中強(qiáng)調(diào):寫(xiě)作評(píng)價(jià)要重視寫(xiě)作的情感 與態(tài)度的評(píng)價(jià),如是否有寫(xiě)作的興趣和良好的習(xí)慣。評(píng)價(jià)作文指導(dǎo)課,要從課堂氣氛、學(xué)生情緒,師生關(guān)系諸多方面去分析判斷教師激趣、動(dòng)情以及誘導(dǎo)學(xué)生愛(ài)說(shuō)、愛(ài)寫(xiě)的方式方法是否恰當(dāng)有效。

教師要引導(dǎo)學(xué)生緊扣寫(xiě)作話(huà)題,大膽地走進(jìn)生活,從自己的親身經(jīng)歷中找到寫(xiě)作的素材,自由命題,喜歡說(shuō)什么就寫(xiě)什么,為學(xué)生營(yíng)造一個(gè)自由的寫(xiě)作天地。

二、看作文教學(xué)目標(biāo)是否明確、恰當(dāng)

指導(dǎo)學(xué)生作文,首先要有明確的目標(biāo)。有了目標(biāo),才會(huì)有的放矢,有針對(duì)性地對(duì)學(xué)生進(jìn)行指導(dǎo);沒(méi)有目標(biāo),則會(huì)無(wú)頭緒,指導(dǎo)也就缺乏方向。所謂明確,一是指教師對(duì)小學(xué)作文教學(xué)的總體目標(biāo),以及分段分組目標(biāo)認(rèn)識(shí)要清楚,定位要準(zhǔn)確;二是指具體的某一堂作文指導(dǎo)課上的目標(biāo)必須落實(shí)到位,保證其實(shí)現(xiàn)。有些教師對(duì)總體目標(biāo)以及分段分組目標(biāo)認(rèn)識(shí)不清。有時(shí)缺乏目標(biāo),隨意教學(xué);還有的目標(biāo)零亂、面面俱到。這些都是目標(biāo)不明確的具體表現(xiàn)。那種目標(biāo)模糊或干脆無(wú)

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目標(biāo)的指導(dǎo)課必定是沒(méi)有效果的。

所謂恰當(dāng),一是指制定的目標(biāo)要具有可行性,適合兒童的思維認(rèn)識(shí)水平以及他們的心理發(fā)展的階段特點(diǎn),學(xué)生能夠接受,“跳起來(lái)能摘到桃子”,而不是把“門(mén)坎”墊得太高,使學(xué)生“可望而不可及”。二是指實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的方式方法要恰當(dāng),不要把這些寫(xiě)作目標(biāo)一古腦兒地硬塞給學(xué)生。要分解這些目標(biāo),找到“滲透點(diǎn)”,在教學(xué)過(guò)程中妥當(dāng)?shù)亍⒉宦逗圹E地把寫(xiě)作目標(biāo)滲透進(jìn)去,讓學(xué)生在不知不覺(jué)之中接受并努力去實(shí)現(xiàn),達(dá)到消除恐懼感、培養(yǎng)自信心的目的。

學(xué)生寫(xiě)不出作文的另一個(gè)原因是苦于找不到好的素材,作為老師就應(yīng)該通過(guò)生生交流、師生交流,打開(kāi)學(xué)生的思路,挖掘他們生活中的閃光點(diǎn),讓他們?cè)谏畹脑慈姓业娇蓪?xiě)之材。如果課堂上孩子們小眼睛發(fā)亮,暢所欲言地與他人交流,這樣作文課就成功了一半。

評(píng)價(jià)一堂作文指導(dǎo)課,首先必須審視寫(xiě)作教學(xué)目標(biāo)是否明確和恰當(dāng)。這是第一步的工作,也是最重要的工作。

三、看是否豐富了學(xué)生的語(yǔ)言積累

很多教師感到棘手的是學(xué)生寫(xiě)作無(wú)“話(huà)”可寫(xiě)。“無(wú)話(huà)可寫(xiě)”有兩層含義,一是指因生活面狹窄而缺乏寫(xiě)作的素材,二是指因閱讀量少而缺乏語(yǔ)言積累。寫(xiě)作指導(dǎo)課中,我們要做的主要工作是豐富學(xué)生的積累,調(diào)動(dòng)學(xué)生的積累。

葉圣陶先生說(shuō):“生活如泉源,文章如溪水,泉源豐富而不枯竭,溪水自然活潑地流個(gè)不歇!睂W(xué)生缺乏多姿多彩的生活,所以寫(xiě)作時(shí)只能“咬筆桿”。陸游說(shuō):“爾果欲學(xué)詩(shī),功夫在詩(shī)外!边@詩(shī)外的功夫即是對(duì)生活的體驗(yàn)、感受和認(rèn)識(shí)。因此,應(yīng)該讓學(xué)生走出課堂,走向社會(huì),去感受生活、體驗(yàn)生活、認(rèn)識(shí)生活。還要盡量讓教學(xué)過(guò)程貼近生活。教師可以組織讀書(shū)心得交流、資料積累展覽和小記者采訪(fǎng),進(jìn)行社會(huì)調(diào)查,參觀農(nóng)村、工廠(chǎng)、市場(chǎng),開(kāi)展演講比賽,野外郊游等。讓學(xué)生從生活中采集作文的原始材料,從報(bào)紙、雜志、電視等多種媒體中收集素材,這樣來(lái)達(dá)到豐富生活積累的目的。

語(yǔ)言積累也很重要。毛澤東同志說(shuō)過(guò),語(yǔ)言這東西,非下苦功夫?qū)W習(xí)不可。學(xué)習(xí)和積累語(yǔ)言,是寫(xiě)好作文的重要前提。教師要引導(dǎo)學(xué)生從生活中學(xué)語(yǔ)言,從閱讀中學(xué)語(yǔ)言,還要注意指導(dǎo)學(xué)生運(yùn)用各種方式積累語(yǔ)言。寫(xiě)作指導(dǎo)課上,教師幫助學(xué)生豐富語(yǔ)言積累的方法很多,如教師提供詞句;在學(xué)生說(shuō)話(huà)中提煉詞句;范文引路,摘抄詞句等。

生活素材和詞語(yǔ)句子好比千軍萬(wàn)馬,僅僅擁有還不行,還須好好調(diào)動(dòng)。因此,還要指導(dǎo)學(xué)生選取材料,提煉材料,指導(dǎo)學(xué)生根據(jù)表達(dá)的需要,準(zhǔn)確地用詞造句,聯(lián)句成段,聯(lián)段成篇。

《語(yǔ)文課程標(biāo)準(zhǔn)》指出:“不同學(xué)段學(xué)生的寫(xiě)作都 需要占有真實(shí)、豐富的材料,評(píng)價(jià)要重視寫(xiě)作材料的準(zhǔn)備過(guò)程!闭{(diào)動(dòng)學(xué)生的積累是在課堂上完成的,豐富積累則是課內(nèi)課外的功夫了。我們的評(píng)價(jià)工作不應(yīng)該局限于課內(nèi),還應(yīng)該通過(guò)課堂這個(gè)“窗口”,去看看教師平時(shí)是如何指導(dǎo)學(xué)生豐富積累的。

四、看訓(xùn)練的方法是否豐富、得當(dāng)

現(xiàn)代作文教學(xué)的用材多樣化,表現(xiàn)體例多樣化,程序設(shè)計(jì)多式化,客觀上決定了作文教學(xué)方法的多樣化。

雖然作文類(lèi)型繁多,沒(méi)有固定的模式,但我認(rèn)為作文也是有基本規(guī)律可循的。譬如:寫(xiě)景作文要求學(xué)生調(diào)動(dòng)眼、耳、口、鼻、舌、手等感官進(jìn)行細(xì)致入微的觀

察,然后抓住事物的形狀、結(jié)構(gòu)、樣子、生長(zhǎng)等因素,展開(kāi)適度的想象;寫(xiě)人記事的文章則要求學(xué)生抓住時(shí)間、地點(diǎn)、人物、事件的起因、經(jīng)過(guò)、發(fā)展、結(jié)果等要素,用語(yǔ)言、動(dòng)作、神態(tài)、心理活動(dòng)刻畫(huà)人物??在作文課上,老師可以根據(jù)寫(xiě)作的要求相機(jī)把這些技藝告訴學(xué)生,使得學(xué)生的作文基本合格。

小學(xué)作文訓(xùn)練方法除要求豐富多樣以外,還必須力求新穎獨(dú)特,要讓學(xué)生在獲得新奇感的同時(shí),產(chǎn)生“傾聽(tīng)”的強(qiáng)烈愿望。對(duì)此,許多小學(xué)語(yǔ)文教育工作者作了可貴的探索。生活化作文、活動(dòng)化作文、實(shí)驗(yàn)性作文等多種訓(xùn)練形式的實(shí)踐都證明了它們的有效性。如果把這些作文形式細(xì)化,又有隨文練筆、想像作文、情境作文、接龍作文、觀察作文、口頭作文、看圖作文、游戲作文等多種形式。這些形式打破了傳統(tǒng)作文教學(xué)師傳生受的單一教學(xué)模式,由單一、靜態(tài)的教學(xué)過(guò)程,變成多元、動(dòng)態(tài)的活動(dòng)過(guò)程,延伸了教學(xué)的空間,豐富了教學(xué)內(nèi)容,發(fā)揮了學(xué)生的主體功能,學(xué)生動(dòng)眼、動(dòng)口、動(dòng)腦,多種感官同時(shí)作用。思維活躍,信息傳遞多向化。這些訓(xùn)練方法的設(shè)計(jì)是與兒童好奇、好動(dòng)的心理特點(diǎn)相適應(yīng)的,因此,效果十分明顯。評(píng)價(jià)作文指導(dǎo)課,應(yīng)把訓(xùn)練方法作為一項(xiàng)重要的評(píng)價(jià)內(nèi)容。

總之,評(píng)價(jià)作文指導(dǎo)課,要把作文素質(zhì)的培養(yǎng)作為一項(xiàng)評(píng)價(jià)指標(biāo),不僅要看教師是否重視了作文素質(zhì)的培養(yǎng),還要看素質(zhì)培養(yǎng)的方式方法,更要看素質(zhì)培養(yǎng)的效果如何。如何客觀科學(xué)地評(píng)價(jià)一堂作文教學(xué)課,應(yīng)該從實(shí)際出發(fā),特別是從小學(xué)生年齡階段的實(shí)際情況出發(fā),具體問(wèn)題具體分析,這才是評(píng)價(jià)中應(yīng)持的正確態(tài)度。這一系列的訓(xùn)練都非一日之功,不能一蹴而就,需要教師不斷的探索。

第三篇:就業(yè)指導(dǎo)課感想

就業(yè)指導(dǎo)課感想

上了8周的就業(yè)指導(dǎo)課,轉(zhuǎn)眼就要結(jié)束了。上完就業(yè)指導(dǎo)課,除了讓人感覺(jué)大四找工作的壓力漸漸大了之外,還是給我找工作增加了不少信心。

在課堂上,老師講了些就業(yè)形勢(shì),面試技巧,商務(wù)禮儀,簡(jiǎn)歷制作技巧,這些都是針對(duì)我們即將找工作的同學(xué),很具體的經(jīng)驗(yàn),感覺(jué)受益不少。像就業(yè)形勢(shì),之前一直就只想著去公司工作,也只了解這一個(gè)渠道,經(jīng)過(guò)老師的介紹,還了解了其它政策支持的渠道,雖然我還是不會(huì)去那些渠道,至少我知道了,作為一個(gè)過(guò)來(lái)人,對(duì)于找工作了解的方面又多了,可以給以后向我咨詢(xún)的同學(xué)介紹其它的出路。面試技巧,這是我們最最實(shí)用的東西,通過(guò)學(xué)習(xí),對(duì)于怎樣面試,應(yīng)該注意哪些細(xì)節(jié),有了一個(gè)初步了解,讓人在準(zhǔn)備面試的過(guò)程中,知道怎樣去表現(xiàn)自己,怎樣贏得面試官的親睞。簡(jiǎn)歷制作和投簡(jiǎn)歷,是找工作的前提,一份好的簡(jiǎn)歷,會(huì)讓大大增加找到一份好工作的幾率,在課堂上,我學(xué)習(xí)到怎么去通過(guò)簡(jiǎn)歷盡可能展示自己,揚(yáng)長(zhǎng)避短,,在這個(gè)課堂的期末,老師還布置了作業(yè)要求大家做一份簡(jiǎn)歷,不用考試,挺好的,不像某些課,學(xué)些不適用的,考得更離譜的。

在這個(gè)課堂上,老師經(jīng),F(xiàn)身說(shuō)法,讓課堂生動(dòng)活潑。由于老師是剛剛碩士畢業(yè)的學(xué)生,比較了解學(xué)生的狀態(tài),開(kāi)始對(duì)老師并沒(méi)有什么好感,后來(lái)漸漸覺(jué)得這個(gè)老師和我們感覺(jué)的不一樣的,在課堂上可以有說(shuō)有笑,大概這也和這門(mén)課的性質(zhì)有關(guān),不用學(xué)那些枯燥的理論,多是實(shí)用性的,比較有發(fā)揮的空間。比較貼近我們實(shí)際的需要,感覺(jué)上這個(gè)課非常好.

開(kāi)學(xué)的時(shí)候,我們上了入學(xué)知道,各種經(jīng)驗(yàn)交流,到了現(xiàn)在要畢業(yè)的時(shí)候,上就業(yè)指導(dǎo)。就業(yè)指導(dǎo),就業(yè)是不是應(yīng)該提前,在我們?nèi)雽W(xué)的時(shí)候,就有就業(yè)的意識(shí),(請(qǐng)幫助宣傳好范文 網(wǎng)www.seogis.com)現(xiàn)在畢業(yè)找工作比較困難,在大學(xué)學(xué)習(xí)的東西,又有很多不適用,不能滿(mǎn)足畢業(yè)后工作的實(shí)際需要,是不是在開(kāi)學(xué)的時(shí)候,就能夠讓我們有就業(yè)的意識(shí),讓我們?nèi)チ私馍鐣?huì)需要的什么樣人才,需要哪些技能,然后相應(yīng)地去調(diào)整課程。

在課堂上感受頗深,獲益良多,感謝老師地教導(dǎo),感謝為我們就業(yè)提供指導(dǎo),謝謝!

第四篇:就業(yè)指導(dǎo)課心得

就業(yè)指導(dǎo)課后心得

人生有夢(mèng)才算美,幾度風(fēng)雨多輪回。懷抱夢(mèng)想的人是幸運(yùn)的,追逐夢(mèng)想的人是幸福的,實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想的人是圓滿(mǎn)的!

我很幸運(yùn),從小便懷抱著白衣天使這個(gè)美好的愿望,盡管19年來(lái)曲折坎坷,曾無(wú)數(shù)次動(dòng)搖理想的方向。在填報(bào)志愿的前一天,我還掙扎在醫(yī)還是非醫(yī)的邊緣,而如今我已跨入中國(guó)醫(yī)科大學(xué)這個(gè)醫(yī)學(xué)殿堂。我很幸運(yùn),能得到家人、老師和朋友的支持與幫助,讓我最終堅(jiān)持了我最初的夢(mèng)想!

然而,抓住了夢(mèng)想的線(xiàn)頭只是人生另一篇章的開(kāi)始,至此,我將踏上追夢(mèng)的旅途。 夢(mèng)想在某一個(gè)方向,在這條通向那個(gè)方向的路上,布滿(mǎn)荊棘和沼澤。我們要保持警惕,注意腳下的路,眼觀六路、耳聽(tīng)八方,分析自身現(xiàn)狀和環(huán)境狀況以確定最優(yōu)行進(jìn)方案。為了在每個(gè)分岔路口做出正確選擇,需要我們有明辨是非的能力,需要我們有足夠的自知之明,需要我們有堅(jiān)強(qiáng)的意志力來(lái)抵擋各種誘惑??為了早日到達(dá)諾亞方舟,需要我們做一份人生職業(yè)生涯規(guī)劃,知己知彼,爭(zhēng)取早日勝利。

學(xué)校在大一剛開(kāi)學(xué)的時(shí)候就安排了就業(yè)指導(dǎo)課程,為我們這群剛獲得“自由”的小鳥(niǎo)拉響了警鐘:前方未知,請(qǐng)謹(jǐn)慎而行。

大學(xué)是相對(duì)自由的。沒(méi)人強(qiáng)制你上早晚自習(xí),沒(méi)人催你做作業(yè),沒(méi)人給你做單元檢測(cè)??然而大學(xué)是未知的,不到期末,你不知道自己學(xué)習(xí)的成效;不到畢業(yè)那一天,你不知道自己能不能畢業(yè)??

但是,大學(xué)生活是把握在在我們手中的。我們可以預(yù)先制定計(jì)劃,預(yù)訂軌道,以防剛學(xué)會(huì)飛翔的我們誤入不歸之境。大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃,可以具體到每一年,也可以具體到每一個(gè)月,預(yù)先確定目標(biāo),年末或者月末對(duì)照現(xiàn)實(shí)可以檢驗(yàn)我們是否按著軌道行進(jìn)了,成績(jī)是否能讓自己滿(mǎn)意。讓當(dāng)初堅(jiān)定的你為今后追逐著夢(mèng)想的你保駕護(hù)航!

路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索。大學(xué)七年,我有很多目標(biāo)要為之奮斗。比如說(shuō),我的急脾氣要改啊,要有自信啊,要有很強(qiáng)的自制力啊,要學(xué)習(xí)東北人的熱情大方啊,我還要廣結(jié)益友啊??等等。在保證學(xué)業(yè)穩(wěn)定的基礎(chǔ)上,我必須全方位的提升自己,以適應(yīng)越來(lái)越高的社會(huì)要求。

大學(xué)的開(kāi)始是人生學(xué)習(xí)篇的開(kāi)端,大學(xué)的結(jié)束將是人生實(shí)踐篇的開(kāi)端。時(shí)刻準(zhǔn)備著,奮斗著,學(xué)習(xí)飛翔,學(xué)習(xí)在夢(mèng)想的藍(lán)天下自由而驕傲的飛翔。

第五篇:就業(yè)指導(dǎo)課觀后感

11130201* 楊波 網(wǎng)絡(luò)113

《非你莫屬》觀后感

周六下午的就業(yè)指導(dǎo)課觀看了《非你莫屬》節(jié)目讓我受益匪淺。讓我更深層的領(lǐng)會(huì)到大學(xué)生找工作存在的問(wèn)題和應(yīng)該自身加強(qiáng)的能力。

找工作,這可能是我們都將會(huì)面對(duì)的問(wèn)題,而且大家都很明白作為一名普通的大學(xué)生現(xiàn)在找工作真的很難。這并非是以此來(lái)為自己找借口,我當(dāng)然也明白現(xiàn)在的社會(huì)不缺大學(xué)生,缺少的是具有較高技術(shù)含量的的大學(xué)生,F(xiàn)在的社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)力真的很大,要想以后能夠立足于社會(huì),就必須要成為如今社會(huì)的稀缺才。

我們即將畢業(yè),畢業(yè)以后找工作是必然的,在找工作的時(shí)候,面試時(shí)必經(jīng)的一個(gè)過(guò)程,而且你不知道的事你將會(huì)面對(duì)多少次面試。但我們都得去面對(duì)。對(duì)于面試,在看了《非你莫屬》節(jié)目后,我有以下的認(rèn)識(shí)。

目前大學(xué)生就業(yè)的普遍問(wèn)題:

有很多就業(yè)崗位,一些大學(xué)生根本就不屑一顧,挑三揀四,高不成低不就。有很多中小企業(yè)為了改變形象和人員結(jié)構(gòu),提高整體素質(zhì)而求才若渴,但卻招不到適合企業(yè)需要的高校畢業(yè)生,因而那些只想求得大型企業(yè)并想得到舒適和高薪待遇但又因就業(yè)能力差而得不到期望企業(yè)所青睞的畢業(yè)生,只能在幻想中奔波于各個(gè)職場(chǎng)之間,最后受夠了挫折。終究還是竹籃打水一場(chǎng)空。

有些高校畢業(yè)生還在就業(yè)與考研或考公務(wù)員中猶豫,隨波逐流,最后考研考公務(wù)員不成,就業(yè)也耽擱了。

還有一些是典型的啃老族和不急于就業(yè)的群體,他們或在家里游蕩,或靠在學(xué)校里玩耍,什么時(shí)候拿到畢業(yè)證,再由家里安排或在找工作。

還有些畢業(yè)生雖然就業(yè),但還在試用期或?qū)嵙?xí)期以及其它因素,企業(yè)沒(méi)有簽訂三方協(xié)議或有關(guān)合同,沒(méi)有得到教育部門(mén)的派遣

正是有這些畢業(yè)生的存在,按教育部門(mén)統(tǒng)計(jì)初次就業(yè)率,就不會(huì)統(tǒng)計(jì)在就業(yè)率之中。這樣高校畢業(yè)生的就業(yè)率就不可能很高了,而反應(yīng)到社會(huì)現(xiàn)實(shí)中大學(xué)生就業(yè)難的問(wèn)題就會(huì)成為社會(huì)問(wèn)題了。

作為一個(gè)普通大學(xué)生,我們?cè)谇舐毞矫鎽?yīng)該注意什么:

要有一個(gè)清晰的職場(chǎng)定位,明確再明確自己要找的工作。好多應(yīng)聘的大學(xué)生,包括很多已經(jīng)在職場(chǎng)摸爬滾打很多年的職場(chǎng)人士,在面對(duì)自己的職場(chǎng)定位和規(guī)劃的時(shí)候,顯得太茫然。很多人求職沒(méi)有一個(gè)清晰的定位和方向,只會(huì)模糊的描述自己希望找到一份工作。然而具體是什么工作,什么行業(yè),通常在回答面試官的提問(wèn)是牛頭不對(duì)馬嘴。

海歸派和高學(xué)歷≠高起點(diǎn)和高薪酬,去《非你莫屬》應(yīng)聘的很多求職者,海歸派占了百分之30左右。他們通常是畢業(yè)于某海外大學(xué)。我觀察到一個(gè)很小的細(xì)節(jié),那就是凡是海歸派上臺(tái)后,一開(kāi)始總是自信滿(mǎn)滿(mǎn),甚至是有點(diǎn)自負(fù)。但不到三分鐘,那偽裝的自負(fù)就會(huì)很快變成自卑。當(dāng)然的確也有很多海歸派應(yīng)聘到了很牛的工作崗位。但總的來(lái)說(shuō),海歸派總會(huì)給自己一個(gè)諾高的定位。所以我覺(jué)得,對(duì)于任何公司,學(xué)歷只是一個(gè)小塊敲門(mén)磚,你是海歸也好,清華北大也罷,沒(méi)有能力,一切都是浮云。很多從名校,從海外走進(jìn)出來(lái)的,同樣是作為基層員工開(kāi)始做起,工資(大多數(shù)在北京)也只是3k起。海歸派和高學(xué)歷真的不等于高

起點(diǎn)和高薪酬。所以,這個(gè)世界還是公平的,只要我們有能力,永遠(yuǎn)不會(huì)被埋沒(méi)。

基層人員是我們的必經(jīng)之路,很多剛畢業(yè)的大學(xué)生眼高手低,總認(rèn)為自己是大學(xué)生,是有文化的人,自己有很好的文化熏陶。然而現(xiàn)實(shí)是殘酷的,職場(chǎng)更是一樣。這種現(xiàn)象特別體現(xiàn)在海歸派和名牌大學(xué)的若干畢業(yè)大學(xué)生中。很多一開(kāi)始非常自傲的大學(xué)生,最后在現(xiàn)實(shí)面前,也是從基層做起。用前世紀(jì)佳緣副總裁劉惠普的一句話(huà)來(lái)說(shuō),當(dāng)初他進(jìn)入職場(chǎng)的時(shí)候就是一個(gè)最普通的底層銷(xiāo)售人員。所以我們不能好高騖遠(yuǎn),必須得腳踏實(shí)地的從最底層干起。或許有很多大學(xué)生有這種心理落差。這種現(xiàn)象表現(xiàn)在很多高中學(xué)歷,中專(zhuān)學(xué)歷去應(yīng)聘時(shí)候,學(xué)歷在里面所起到的作用基本上為10%。更多的時(shí)候,只是看個(gè)人的工作能力以及職業(yè)態(tài)度。

職場(chǎng)誠(chéng)信的重要性,這是一個(gè)可悲的話(huà)題。誠(chéng)信是立人之本,如果一個(gè)人連誠(chéng)信都沒(méi)有,還談什么職場(chǎng)誠(chéng)信?然而在很多求職者中,往往會(huì)夸大自己的經(jīng)歷,弄虛作假,把自己搞得是多么有歷史。明明就是一個(gè)小公司的銷(xiāo)售人員,他偏偏說(shuō)自己是銷(xiāo)售總監(jiān)。誠(chéng)信問(wèn)題上,就像《非你莫屬》第二主持人徐睿反復(fù)提到的那樣,對(duì)于boss團(tuán),所有的求職者有多菜他們都不在乎,他們更看重的是這個(gè)員工對(duì)待工作的態(tài)度,對(duì)待客戶(hù)的誠(chéng)信。所以,職場(chǎng)和做人是密不可分的。誠(chéng)信,尤其重要。

機(jī)會(huì)永遠(yuǎn)是留給有準(zhǔn)備的人,如今的社會(huì),你必須做一個(gè)有準(zhǔn)備的人。人總是要經(jīng)歷過(guò)很多事情之后才會(huì)長(zhǎng)大,思想才會(huì)成熟,開(kāi)始明白這個(gè)社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)的殘酷,開(kāi)始知了自己的能力水平在哪個(gè)層次,開(kāi)始轉(zhuǎn)變自己的思想,開(kāi)始用現(xiàn)實(shí)的看法去對(duì)待身邊的事情。

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