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庸懶散奢個人自查報告

網站:公文素材庫 | 時間:2019-05-22 07:24:05 | 移動端:庸懶散奢個人自查報告

第一篇:整治庸懶散奢個人自查報告

整治庸懶散奢個人自查報告

通過認真學習領會“四治”專項活有關精神,深刻領悟活動的內涵和要求,認真查找和整改自身存在的問題,切實提高對“庸”、“散”、“懶”、“奢”的現(xiàn)象的認識和理解,提升個人整體素質和依法履職能力。現(xiàn)就自身的感悟談幾點體會。

一、對“治庸治懶治散治奢”的認識

所謂的“庸懶散奢”現(xiàn)象,就是指干部職工工作不實,干勁不足,執(zhí)行不力,管理不嚴,效率不高等工作態(tài)度,這一現(xiàn)象的出現(xiàn),致使辦事拖沓,服務態(tài)度差,工作標準不高,創(chuàng)新能力不強,工作紀律松弛,落實上級要求不到位、不徹底,及其它影響工作績效,違反工作紀律的行為。

當前,干部作風中存在庸懶散奢的問題,引起了各級黨委政府的高度重視。黨的十八大明確提出,要著力整治庸懶散奢等不良風氣,堅決克服形式主義、官僚主義,以優(yōu)良黨風凝聚黨心民心、帶動政風民風。市委市政府決定在全市范圍內開展以治庸提能力、以治懶增效率、治散凝心力、治奢保清廉為主題“四治”專項整治行動,是確保干部隊伍的肌體不受腐蝕,干部隊伍的戰(zhàn)斗力不受削弱,永葆黨的生機與活力的迫切需要。通過大力整治干部作風突出問題,進一步提高各級領導班子和廣大干部的貫徹力和執(zhí)行力,為加快地方經濟社會發(fā)展

提供有力的紀律保證,本人認為整治“庸懶散奢”既是當務之急,也是長久之計。

二、努力查找自身存在問題

我通過認真分析,反思個人工作和學習情況,發(fā)現(xiàn)自身在一定程度上存在以下問題:

1、工作中有急躁情緒。表現(xiàn)在:辦公事務繁多,當手頭工作較多時,有時會存在一定的急躁情緒。

2、學習深造強度不足。表現(xiàn)在:平時總是以生活、工作中還有很多事要忙,很多活沒有做完為自己找借口,放松了對政治、時訊及相關業(yè)務知識的學習。

3、重干事少總結歸納。表現(xiàn)在:在工作中遇到的一些問題總是只顧埋頭苦干,事后缺乏歸納提升。

三、全面改正自身“庸懶散奢”問題

通過深入學習有關的會議和文件精神,我認識到思想與意識是根絕“庸懶散貪”的重要基礎,有什么樣的思想,就有什么樣的行動。只有堅定思想,切實加強責任意識、效率意識、進取意識、執(zhí)行意識和服務意識,才能從行動上堅決抵制“庸懶散奢”。

(一)以“庸”為失,以“學”為治,銳意進取。應該強化對學習重要性的認識,端正學習態(tài)度,樹立終身學習的觀念,正確處理工學矛盾,注重學習政治、經濟、歷史、科技、法律等知識,不斷拓寬知識面,全方位充實自己。通過理論聯(lián)系實踐學、帶著問題學、深入持久學,才能達到學以立德、學以增智、學以致用的目的,才能避免自己

成為一個庸碌無為的人。

(二)以“懶”為戒,以“勤”為標,履職盡責。在工作中,個人的能力和素質是通過依法履職來體現(xiàn)的。如果姑息遷就“懶”的行為,帶來的必然是工作效率的低下,隊伍風氣的散蔓,勢必影響隊伍的整體戰(zhàn)斗力。要克服懶的惡習,

必須從思想上著手。一方面,要通過學習使自己增強自信心和責任心,牽記黨員身份,發(fā)揚黨員干部的表率帶頭作用。另一方面,要增強培養(yǎng)愛崗敬業(yè)精神,自覺抵制不思進取的傾向,努力克服松懈偷懶的行為。要使勤勉盡職的理念貫穿于工作、學習、生活的全過程。

(三)以“散”為忌,以“實”為律,端正作風。改善服務態(tài)度,提高服務質量是黨委政府、社會各界、人民群眾對我們工作的要求,也是隊伍團結的必須,而紀律渙散、作風渙散正是日常工作之大忌。因此,在工作中一定要注意自

己的一言一行,在依法履職的同時要注重工作態(tài)度和工作方法,要從自身做起,從小事做起,做到門好進、臉好看、事好辦、話好聽,對待每一位同事和來辦事人員就像對待自己的朋友和親人一樣,用扎實的作風把工作做得更好。(四)以“奢”為恥,以“儉”為榮,廉潔自律。俗語說“由儉入奢易,由奢入儉難”,要樹立正確世界觀、人生觀、價值觀,克服貪圖安逸,追求享樂的思想,時刻提醒和約束自己,要發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神,堅決抵制拜金主義、享樂主義和極端個人主義的奢靡之風,做一個清清正正的共產員。

第二篇:庸懶散奢個人自查報告

庸懶散奢個人自查報告

針對自己在這次開展集中整治“庸懶散奢”問題專項治理工作中進行剖析:自開展整治活動以來,按照總公司黨委、通途黨支部領導部署,我結合自己的工作實際,認真落實,較好地完成各階段任務。在查擺剖析階段,本人認真按照整治“庸懶散奢”四方面進行對照檢查,對思想、學習、工作、紀律等方面進行自我剖析,找出自身存在的問題,剖析思想根源,明確整改的目標和確定今后努力的方向。現(xiàn)將存在的問題剖析如下:

一、存在問題

(一)治庸方面。平時的理論學習抓得時緊時松,理論學習不深不透,對理論學習的重要性認識不足,平常的理論學習多是“看書看皮、看報看題”,而且沒有發(fā)揚勤奮精神,學習總是隔靴撓癢。

(二)治懶方面。一是平時對自身要求不嚴,思想上有所放松。常常于忙于日常工作事務為借口,放松對政治理論學習。平時工作中對自己要求較少。二是批評與自我批評開展得不好,對自己的缺點也沒有主動請其他人正面點出。

(三)治散方面 。一是精神不十分振作,工作上煩躁心理時有發(fā)生。特別是遇到任務重、出現(xiàn)問題壓力大的時候容易產生焦躁情緒。二是工作作風不夠扎實,有時存在急于求成的情緒。三是工作思路還不夠寬,日常工作中與時俱進,開拓創(chuàng)新的思想樹立得不牢固。在具體的工作中思路還需進一步明確,盡管在工作上創(chuàng)新了一些思路但在實際執(zhí)行中效果不是很好。

(四)治奢方面。平時在工作中沒有過“吃拿卡要”,但對它的認識高度不夠,總覺著又不是自己吃拿卡要,別人的事和自己無關。二、產生問題的原因

1、自我要求不夠嚴格,無論是思想意識還是工作上,有時思考問題、處理問題顯得不夠嚴謹,有圖“完成任務”的觀念,不講究精益求精,不是創(chuàng)造性的開展工作而是草率了事。

2、創(chuàng)新意識不強是造成工作作風不實的直接原因。創(chuàng)新意識,求真務實,真抓實干是做好工作的關鍵。有時工作標準不高,只求過得去,不求過得硬,既不冒尖也不落后。沒有認真學習理論,沒有用心吸取新知識,不深入思考新問題,缺乏開拓創(chuàng)新,與時俱進的精神,缺乏求真務實的作風。思維上欠創(chuàng)新,標準上欠求真,作風上欠踏實。三、整改措施

今后我將把創(chuàng)新發(fā)展、開拓進去作為工作動力和目標,把轉變作風,提高工作能力做為關鍵和重點,充分發(fā)揮自身作用,展示自身作為。

1、在思想作風方面。認真學習十八大精神,學習習近平總書記的講話精神,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,堅決執(zhí)行黨員干部的“八不準”“六嚴禁”堅定信念,牢記宗旨,不斷增強黨性修養(yǎng),始終保持共產黨員先進性,全面搞好自身的思想作風建設,堅持解放思想、實事求是的思想路線,帶頭轉變觀念,樹立大局意識,與時俱進,開拓創(chuàng)新。

2、在工作作風方面。大力弘揚求真務實的優(yōu)良作風,真正把抓落實作為工作的出發(fā)點和落腳點。要樹立為人民服務為企業(yè)服務的思想,工作中任勞任怨,遇到合作單位絕不吃拿卡要,以一個優(yōu)秀共產黨員的標準嚴格要求自己,不斷提高工作作風,做一名合格的黨員干部。

庸懶散奢個人自查報告

201*年7月

第三篇:整治庸懶散奢個人自查報告

通過認真學習領會“四治”專項活動有關精神,深刻領悟活動的內涵和要求,之后,我認真查找和整改自身存在的問題,切實提高對“庸”、“散”、“懶”、“奢”的現(xiàn)象的認識和理解,提升個人整體素質和依法履職能力。 (轉載請注明來源:www.seogis.com)針對自己在這次開展集中整治“庸懶散奢”問題專項治理工作中進行剖析:我結合自己的工作實際,認真落實,對思想、學習、工作、紀律等方面進行自我剖析,仔細查找自身存在的問題,剖析思想根源,發(fā)現(xiàn)自身在一定程度上存在以下問題,現(xiàn)將存在的問題剖析如下:

一、存在問題

(一)治庸方面。工作作風不夠扎實,有時存在急于求成的情緒。平時的理論學習抓得時緊時松,對理論學習的重要性認識不足,不求甚解,而且沒有發(fā)揚勤奮學習的精神。

(二)治懶方面。一是平時對自身要求不夠嚴格,有些惰性心理。常常以忙于日常工作事務為借口,放松對政治理論、教育理論以及業(yè)務的學習。平時在教育教學工作中要求學生做的多,而對自己要求的少。批評與自我批評開展得也不好,對于自己的小缺點、小差錯有時得過且過,懶得去徹底改正。

(三)治散方面 。有時精神不夠振作,當手頭工作較多時,有時會存在一定的急躁情緒和煩躁心理。特別是遇到任務重、出現(xiàn)問題壓力大的時候容易產生焦躁情緒,導致批評學生時言辭過重,使學生產生較大的敬畏心理。工作思路還不夠寬,日常工作中與時俱進,開拓創(chuàng)新的思想樹立得不牢固。

(四)治奢方面。有時不太注意小節(jié),不該浪費的東西浪費掉了。

二、產生問題的原因

1、自我要求不夠嚴格,無論是思想意識還是工作上,有時思考問題、處理問題顯得不夠嚴謹,不講究精益求精。

2、創(chuàng)新意識不強是造成工作作風不實的直接原因。創(chuàng)新意識,求真務實,真抓實干是做好工作的關鍵。有時工作標準不高,只求過得去,不求過硬。吸取新知識不夠,思考新問題欠缺,缺乏開拓創(chuàng)新、與時俱進的精神,缺乏求真務實的作風,導致思維上欠創(chuàng)新,標準上欠求真,作風上欠踏實。

三、整改措施

今后我將把創(chuàng)新發(fā)展、開拓進取、扎實有效作為教育教學工作的動力和目標,把轉變工作作風,提高工作能力做為重點,充分發(fā)揮自身作用,展示自身才能。在思想作風方面。堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,堅定信念,牢記宗旨,不斷增強師德師風修養(yǎng),與時俱進,開拓創(chuàng)新。在工作作風方面。愛崗敬業(yè),教書育人,嚴謹治學,求實創(chuàng)新。

(一)以“庸”為恥,以“學”求真。應該強化對學習重要性的認識,端正學習態(tài)度,樹立終身學習的觀念,達到學以立德、學以增智、學以致用的目的,才能避免自己成為一個庸碌無為的人,而使自己成為一個德才兼?zhèn)涞暮细窠處煛?/p>

(二)以“懶”為戒,以“勤”為榮。在教育教學工作中,如果姑息遷就“懶”的行為,帶來的必然是工作效率的低下,要逐步克服懶惰的不良習慣, 要通過勤奮學習使自己增強自信心和責任心,增強愛崗敬業(yè)、為人師表的精神,自覺抵制不思進取的傾向,努力克服松懈偷懶的行為。

(三)以“散”為忌,以“實”為律。紀律渙散、作風散漫是日常工作特別是教育工作之大忌。因此,在工作中一定要注意自己的一言一行,在依法執(zhí)教的同時要注重工作態(tài)度和工作方法,要從自身做起,從小事做起,對待同事就像對待自己的親人一樣,對待學生就像對待自己的孩子一樣,力求每項工作做到扎實有效。

(四)以“奢”為恥,以“儉”為榮。作為一名教師要廉潔自律。俗話說“由儉入奢易,由奢入儉難”,不論是在工作中,還是在生活中,都要樹立正確世界觀、人生觀、價值觀,克服貪圖安逸,追求享樂的思想,時刻提醒和約束自己,積極發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng),堅決抵制拜金主義、享樂主義和極端個人主義的奢靡之風,努力做到廉潔自律。

第四篇:整治庸懶散奢個人自查報告

整治庸懶散奢個人自查報告

通過認真學習“四治”專項活動有關精神,我切實提高了對“庸”、“散”、“懶”、“奢”現(xiàn)象的認識和理解,并結合我自身工作實際,深入細致地查找存在的問題,剖析存在問題的原因,對照檢查提出切實可行的整改措施,現(xiàn)將自查整改情況簡要匯報如下:

一、自身存在的問題

我通過認真分析,反思個人工作和學習情況,發(fā)現(xiàn)自身在一定程度上存在以下問題:

1、對內部監(jiān)督工作認識不足、重視不夠。作為一名紀檢干部,有時對存在的問題不敢正視,大好人思想嚴重,導致對干部的監(jiān)督管理失之于寬、失之于軟。

2、在深入基層解決群眾困難上有不足

作為一名黨員領導干部,在日常工作中,局科室具體工作占了很大一部分時間,雖然抽出一部分精力和時間深入到幫扶村進行調研,但總的來說時間還是相對較少,對群眾工作做得還不夠細、不夠實,在解決群眾實際困難,黨員密切聯(lián)系群眾等方面做的還不夠好

3、學習深造強度不足。

雖然注重了政治和業(yè)務學習,但是在學習的深入性和系統(tǒng)性上還有不足,深度廣度把握不夠,存在以干擠學、以干代學的現(xiàn)象。自己對分管的檢測線業(yè)務熟悉程度還不到位,在程序文件,質量標準,設備管理方面還有盲區(qū),總想找時間學,但總是以工作中還有很多事要忙,很多活沒有做完為自己找借口,放松了對業(yè)務知識的學習。

4、重干事少總結歸納。表現(xiàn)在:在工作中遇到的一些問題總是只顧埋頭苦干,事后缺乏歸納提升,缺少系統(tǒng)理論性。

二、問題的主要根源

針對上述問題,我進行了認真的思考,認識到這些問題從表面上看是出在工作上,但究其根源還在于個人主觀思想認識問題,主要原因有以下幾點:

(一)對理論學習的緊迫性認識不足

雖然始終堅持解放思想、實事求是的思想路線,但由于理論學習重視程度還不夠,思想還比較保守,調查研究還不夠深入,造成了思想觀念仍然比較封閉,與科學發(fā)展觀的要求相比,思想觀念仍然相對滯后,創(chuàng)造性、開拓性工作開展的還不夠。

(二)對思想改造和黨性鍛煉的重要性認識不足

作為班子成員,雖然自己也經常自我反思,但聽到的贊揚多,批評意見少,對自己沒有按高標準來嚴格要求。并且對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀沒有從更深層次上去學習、去研究、去運用、去指導工作,黨性修養(yǎng)有待進一步加強。

(三)對強化宗旨意識,樹立正確的人生觀,世界觀認識不足 在工作中雖然能夠做到權為民所系,利為民所謀,但與執(zhí)政為民、密切聯(lián)系群眾的要求相比,為人民服務的工作還不夠扎實,

三、全面改正自身“庸懶散奢”問題的措施

通過深入學習有關的文件精神,我認識到有什么樣的思想,就有什么樣的行動。只有堅定思想,切實加強思想認識,才能從行動上堅決抵制“庸懶散奢”。

(一)把政治理論學習放在首位

強化對學習重要性的認識,端正學習態(tài)度,樹立終身學習的觀念,全面認真系統(tǒng)的學習黨的方針政策,毛澤東思想,鄧小平理論和三個代表重要思想,熟悉自己分管的各項工作業(yè)務,通過理論聯(lián)系實踐學、帶著問題學、深入持久學,才能避免自己成為一個庸碌無為的人。

(二)明確工作目標,樹立拼搏進取的精神

在工作中,要克服懶的惡習,一方面,要通過學習使自己增強自信心和責任心,牽記黨員身份,發(fā)揚黨員干部的表率帶頭作用。另一方面,要增強培養(yǎng)愛崗敬業(yè)精神,自覺抵制不思進取的傾向,努力克服松懈偷懶的行為,要使勤勉盡職的理念貫穿于工作、學習、生活的全過程。

(三)轉變思想觀念,進一步筑牢作風建設

堅持求真務實、真抓實干,增強工作的責任感和緊迫感。一是在改革創(chuàng)新上下功夫,經常深入調研、不斷推動工作向前發(fā)展;二是在抓好落實上狠下功夫,察實情、講實話、辦實事、定下來的事情就要抓緊實施,部署了的工作就督促檢查一抓到底,三是敢于沖破傳統(tǒng)觀念,不因循守舊,大膽地提出新思想、新方案,拿出新舉措,開創(chuàng)工作新局面。

(四)改善服務態(tài)度,提高服務水平

在工作中一定要注重工作態(tài)度和工作方法,要從自身做起,從小事做起,做到門好進、臉好看、事好辦、話好聽,對待每一位同事和來辦事人員就像對待自己的朋友和親人一樣,用扎實的作風把工作做得更好。(五)廉潔自律,端正作風

俗語說“由儉入奢易,由奢入儉難”,在工作生活中要克服貪圖安逸,追求享樂的思想,時刻提醒和約束自己,要發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神,堅決抵制個人主義,做一個清清正正的共產員員。通過這次學習活動,我一定會彌補自己在工作中的不足,防微杜漸,做一名踏實肯干學習型的領導干部。

丁彬

第五篇:庸懶散奢個人自查報告范文

庸懶散奢個人自查報告范文

我局機關整治“庸懶散奢”活動開展以來,我們集中學習了總書記在xx的重要講話、總書記在中央黨校的重要講話、《中國共產黨中央關于加強和改進黨的作風建設的決定》。通過學習,我充分認識了目前我們開展整治“庸懶散奢”活動的重要性和必要性。同時,根據作風建設的方案要求,我針對個人工作中存在的突出問題,從思想、工作、學習等方面進行了自查,也進行了認真的自我剖析。

一、 存在的問題與不足

1、政治學習不夠,學習標準不高。平時只滿足于讀書、看報,參加單位集中組織的學習多,自學少,學馬克思主義理論就更少,對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論缺乏系統(tǒng)的學習,特別是對“三個代表”的重要思想沒有深刻地領會,鉆研不夠,聯(lián)系實際不夠,使自己對理論知識的理解與實際脫鉤,沒有發(fā)揮理論的指導作用,只是為了學習而學習,使學習變得形式化、教條化,因而不能準確把握形勢。

2、創(chuàng)新意識不強,工作方法簡單。只安于表面,把自己份內的事做好就可以了,存在船到橋頭自然直的想法,缺少創(chuàng)新意識,工作作風還不夠扎實,沒有很好地深入實際、處理事情方法比較簡單。

3、自我要求不嚴,主動超前少。在理論學習中,沒有很好地堅持理論聯(lián)系實際,沒能及時用科學思想分析出現(xiàn)問題的原由,及時糾正主觀認識上出現(xiàn)的偏差。自我要求不夠嚴格,缺乏工作的主動性、進取性,安于份內工作,經常是處于奉命行事。

4、常有煩躁心理。培訓教育工作基本上是一個對外窗口工作,我們的工作作風和態(tài)度就體現(xiàn)一個單位工作人員的素質和形象。在考試報名期間咨詢電話不斷,來報名的人員很多,由于ttt從業(yè)資格和ttt專業(yè)技術資格兩項工作在時間上有重疊,所以只要工作中有一點不仔細就會出現(xiàn)偏差,就會給學員帶來不必要的麻煩,這就要求我,在工作中必須嚴謹,不能出現(xiàn)任務失誤。兩項工作的交織,讓我手忙腳亂煩躁情緒油然而生。而越煩躁,工作中就越會出亂,有時候面對學員態(tài)度上就會有一些急躁。但是作為一名ttt教育工作者,我明白我需要靜得下心,忍得住煩躁,耐得住咨詢,雖然平時也常用這句話告誡自己,但要一以貫之的堅持,卻很難做到,覺得自己還是有些心浮氣燥。

5、感覺壓力很大。從事培訓教育工作,上為領導服務,下為基層服務,培訓教育工作做的好不好,直接影響到ttt隊伍的整體專業(yè)素質,這就需要對基層ttt人員全面、準確的了解和掌握實情,才能夠真正做到數(shù)據從源頭抓起,做到真實ttt。但在實際工作中,對基層ttt人員的把握方面依然很欠缺,為上服務的功能發(fā)揮不盡如人意,因此感覺壓力很大。

6、能力水平不足。雖然從事培訓教育工作很多年,有了一定的適應性,但培訓教育工作的全面性、復雜性、多變性是其它工作所無法相比的,對培訓教育工作有全面的、較高水平的認識,是遠遠不夠的。

二、下一步整改措施

1、加強理論學習。要全面認真系統(tǒng)地學習黨的方針政策,毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”的重要思想,認真學習黨的十七大精神,不斷提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力,樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀。要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點,以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作效益為落腳點,不斷提高理論學習的效果,實現(xiàn)理論與實際的統(tǒng)一。

2、努力改進作風。要進一步樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。深化思想和工作作風建設。要努力克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛,迎難而上,積極工作;善于對遇到的問題進行理性思考,深挖其中的規(guī)律性;善于從事物之間的種種聯(lián)系去分析和解決問題;善于從全局的高度認識事物;善于根據個人具體情況和自身工作特點,不斷完善和提高自己,腳踏實地的投入到工作中去。

3、更加勤奮工作。黨和人民的事業(yè),是由無數(shù)具體工作推動的。黨的各項事業(yè)的發(fā)展,離不開每一個人在本職崗位上所做的具體工作和不懈努力。作為一名培訓教育工作者,不僅要在思想覺悟上比普通群眾要高,更要在工作上爭創(chuàng)一流。盡心盡責,干一行、愛一行;看到自己的不足,查找自己的差距,始終保持清醒的頭腦,永不自滿、永不氣餒、永不松懈。

4、積極整改不足。我知道,要整改存在的問題,需要一些勇氣和信心,需要花費更多的時間和精力,但它是對自己高度負責的一種表現(xiàn),是自重、自省、自警、自勵的具體行動,也是對自己的實際考驗。因而,我將真誠面對領導和同事提出的各種意見,看清自己平常沒有察覺或沒有引起重視的缺點和不足,虛心接受群眾的意見和建議,解決問題,使自己得到更快的進步 。

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