第一篇：工商局行政執(zhí)法自查報告

根據(jù)市工商局《關(guān)于開展20xx年度執(zhí)法檢查工作的通知》[xx市工商內(nèi)部明傳(20xx)88號]精神，我局于20xx年10月20日至11月10日對全局貫徹落實《行政復議條例》和《公司法》和《行政許可法》情況、20xx年以來的行政執(zhí)法案件、復議案件、和行政許可事項的具體辦理情況、“五五”普法工作的開展情況進行了全面、系統(tǒng)的自查，現(xiàn)將自查情況報告如下：

一、《行政復議條例》、《公司法》和《行政許可法》的貫徹落實情況

自《行政復議條例》、《公司法》和《行政許可法》頒布以來，我局從20xx年3月開始至20xx年9月，先后組織開展了《行政復議條例》、《公司法》和《行政許可法》的學習、培訓、宣傳等工作，對有關(guān)行政許可項目和規(guī)范性文件進行了清理，制定了相關(guān)的配套措施和工作制度、公開了各項行政許可項目、條件、程序、期限和費用、做好了實施《行政許可法》的各項準備工作。在具體實施上，我局成立了貫徹落實《行政許可法》領(lǐng)導小組，制定了《鳳慶縣工商局貫徹落實行政許可法實施方案》和貫徹落實《行政許可法》工作流程表。07年之始，組織系弘全體干部職工集中培訓了《公司法》，把學習與檢驗學習成果的考試相結(jié)合，我局還組織了基層法制員為主的《行政復議條例》的學習。在學習培訓上，一是開展了自學，二是組織了培訓。主要集中培訓21次，參加人員600人(次)，由市、縣兩級法制部門的主要負責人進行授課講解。另外，我局還采取培訓后考試和“一月一法”考試，對《行政復議條例》、《公司法》和《行政許可法》進行了全面、認真的考試，同時，還建立了配套的工作制度12項，并對所有的行政許可項目進行公示公示。

自20xx年以來，我局仍在不斷地強化學習和培訓，針對貫徹實施遇到的新情況新問題，及時制定完善措施予以整改，確保全縣工商系統(tǒng)在貫徹落實《行政復議條例》、《公司法》和《行政許可法》上不走樣、不出現(xiàn)任何問題，使我縣工商系統(tǒng)的行政許可工作、行政復議工作、以及企業(yè)準入登記步入法制化軌道，為縣域經(jīng)濟的良好發(fā)展做出積極的貢獻。我們?nèi)〉玫暮媒?jīng)驗是：領(lǐng)導重視，依法辦事，嚴格落實行政許可的各項制度。抓信訪，重反映，及時查處各種違反規(guī)定的事態(tài)苗頭。解決問題的成功辦法是：提高依法辦事重要性的認識，嚴管重處，建立層層督查負責制。

二、20xx年以來行政執(zhí)法案件、復議案件情況

200年案件共83件，立案 45件，案值5.53萬元，罰沒收入5.24萬元。20xx年案件81件，立案58件，案值7.21萬元，罰沒款90.04萬元。20xx年1-10月，案件163起，立案125起，案值11.46萬元，罰沒收入29.97萬元。20xx年至20xx年共有復議案件2起。我局一是加大培訓力度，首先縣局黨組重視法律法規(guī)學習，將學法納入到黨組中心組學習等活動中，其次是抓中層干部法律法規(guī)的學習，再次是開辦基層工商所培訓班，以案促學習，在實戰(zhàn)中進行學習。完善有關(guān)的行政監(jiān)督制度和機制，不斷強化對各種行政行為的監(jiān)督。主要是加強行政執(zhí)法監(jiān)督，加大錯案和過錯行為的追究力度。20xx年至20xx年10月止，我局法制機構(gòu)在案審時共退回法律法規(guī)引用錯誤案件8件，接受當事人陳述申辯28次。樹立了工商部門依法行政、執(zhí)政為民的執(zhí)法形象。

在行政執(zhí)法中，我局從完善制度出發(fā)，加強監(jiān)控措施。主要是制定了執(zhí)法辦案程序和罰沒、暫扣物資管理制度，明確了行政強制措施實施過程中事前、事中、事后的監(jiān)督管理措施。在行政強制措施實施前，需事先向主管局長報批，并向法制部門領(lǐng)取扣留(封存)文書，取得文書編號。在實施行政強制措施時，嚴格按照執(zhí)法辦案程序，向當事人出示執(zhí)法證件，送達實施某種行政強制措施的通知書和財物清單，告知其行政復議和行政訴訟的時限和途徑。在行政強制措施實施后，嚴格按照暫扣物資管理規(guī)定，將暫扣(封存)財物的名稱、種類、數(shù)量向法制部門備案，并按規(guī)定程序和時間要求移交財務部門管理。需要解除行政強制措施的，首先由案件承辦人員填制有關(guān)事項審批表，由法制部門審核后，報主管局長審批同意，方可由承辦機構(gòu)和財務部門在法制機構(gòu)的監(jiān)督下予以解除。所有案件程序合法，處罰適當，實體并重，采取行政強制措施和達到聽證程序案件嚴格依程序辦理。

三、政務公開、準入制度執(zhí)行情況

1、實行首辦責任制。為使首問責任制度落實到實處，我局明確首辦責任人，并在服務大廳公示。指定首問責任人8人，對八項行政許可事項予以落實，使用34種統(tǒng)一文書。統(tǒng)一規(guī)范，按照市局統(tǒng)一的文書格式，向申請人或咨詢?nèi)税l(fā)送一次性告知書企業(yè)237份。實行企業(yè)上門年檢服務。上門年檢93戶，出動人員268人次，出動車輛25臺次。幫助解決實際困難。

2、告知制度落實情況。為方便公民、法人和其他組織申請和獲得行政許可，對8項行政許可事項，分別使用19種通知書、決定書和告知書 ，對申請人第一次咨詢或提交材料不起全的，窗口服務人員一次性告知申請人所要提交的文件材料，使申請人第二次就能辦到有關(guān)證照。

3、行政許可事項公示制度落實情況。在縣局登記注冊廳和四個基層單位服務窗口、大廳和醒目的位置設置公示欄，公開公示內(nèi)容。公示行政許可設定的依據(jù)(法律法規(guī)或規(guī)章)、條件、應提交的文件材料、收費依據(jù)(標準)和辦理時限等內(nèi)容的公示欄5塊;公示行政許可文書示范文本8類43種;公開辦事機構(gòu)、承辦人員、負責人及電話號碼，傳真和電子信箱，受理行政許可事項辦理投訴機構(gòu)和聯(lián)系電話。

4、行政許可事項服務承諾制度落實情況。1個工作日完成企業(yè)名稱預先核準30戶;一般注冊、變更、注銷登記3個工作日內(nèi)完成，共完成226戶/次，個體工商戶2252戶/次;共辦理個體工商戶設立、變更和注銷登記2252戶，當場登記發(fā)照1760戶，私營企業(yè)160戶，特殊情況隨到隨辦。

5、行政許可事項窗口服務制度落實情況。全部實行(推薦訪問公文素材庫：www.seogis.com)“一個窗口對外”服務;辦理企業(yè)設立、變更和注銷登記226戶(當場登記160戶)。個體工商戶設立、變更和注銷登記2252戶(當場登記1760戶)，(不予受理3戶);在《行政許可法》或者有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的程序和期限內(nèi)，對依法作出的行政許可以書面形式，將決定頒發(fā)或送達申請人，企業(yè)226戶，個體2252戶。

6、規(guī)范系統(tǒng)監(jiān)督檢查(政務公開)制度落實情況�？h局機關(guān)在登記注冊大廳，公示辦事機構(gòu)1個、服務范圍8大項、5名服務人員身份、職責等;公開注冊登記條件和程序及依據(jù)1板，公開注冊登記收費標準、項目及依據(jù) 1板，公開服務承諾制度1板，公開窗口服務制度1板，公開行政許可結(jié)果30期226戶，公開典型案例20期，全面接受社會監(jiān)督。工商所在醒目位置公示工作職責和服務人員身份。政務公開，公開注冊登記條件和程序及依據(jù)，公開注冊登記收費標準、項目及依據(jù) ，公開服務承諾時限。按戶公開個體工商戶核費和收費情況88期。公開行政許可結(jié)果，公開基本信息個體工商戶120期2252戶，公開典型案例28戶。

四、“五五”普法開展情況

“五五”普法工作是我局依法行政的一項重要內(nèi)容，做好普法工作可以更好地化解行政爭議和行政矛盾，所以我局把“五五”普法目標納入工作目標責任制考核。一是縣局成立“五五”普法領(lǐng)導小組，負責協(xié)調(diào)、指導全局的普法工作;領(lǐng)導小組下設辦公室，辦公室設在法規(guī)股，具體承擔普法工作日常事務。各工商所設兼職法制員一名，負責案件核審、法律宣傳等工作。二是明確分工，各負其職。縣局印發(fā)了《鳳慶縣工商局開展法制宣傳教育第五個五年工作規(guī)劃》，并分年度制定普法工作要點予以推進我局的普法工作。由于工商部門涉及工商法律、法規(guī)、規(guī)章多，又面對大量經(jīng)營者和消費者，所以我局年初制定普法要點時，將普通法由法規(guī)科負責牽頭宣傳和培訓;特別法由各業(yè)務科室承擔宣傳培訓。

五、行政執(zhí)法責任制度情況

我縣所有在崗行政執(zhí)法人員除暫未領(lǐng)導執(zhí)法證件外均做到了持證上崗。在辦理案件和執(zhí)行其他行政管理工作時，都做到了亮證執(zhí)法。不亮證不能實施現(xiàn)場檢查和監(jiān)督管理，不亮證不能實施行政強制措施和詢問案件當事人。在案卷歸檔時，必須裝入執(zhí)法人員的執(zhí)法證件證明，以體現(xiàn)執(zhí)法人員執(zhí)法資格的嚴肅性和重要性。在依法行政工作上，我局除制定并落實一系列規(guī)章制度外，還建立和完善了各種依法行政管理機制和監(jiān)督機制。目前，沒有一起提起行政訴訟。

六、存在問題：由于各種原因，暫不能執(zhí)行《xx省工商行政管理系統(tǒng)罰沒物資及公物委托拍賣試行辦法》，罰沒物資保管和處罰需要進一步規(guī)范。

第二篇：縣工商局行政執(zhí)法工作報告

縣工商局積極探索行政執(zhí)法工作的新思路，努力創(chuàng)新工作機制，不斷優(yōu)化執(zhí)法環(huán)境，拓寬行政執(zhí)法領(lǐng)域，切實提高了行政執(zhí)法的針對性和實效性，行政執(zhí)法工作實現(xiàn)了新的突破。今年以來，全局共立案查辦各類經(jīng)濟違法違章案件771件，其中，一般程序案件74件，萬元以上案件45件。案件類型涉及銷售假劣農(nóng)資及不合格食品、不正當競爭、商標侵權(quán)、虛假違法廣告、虛假注冊、違法收費等多個領(lǐng)域。

(一)、堅持創(chuàng)新機制與強化保障相結(jié)合，努力提高行政執(zhí)法的積極性

一是建立班子負責的行政執(zhí)法工作領(lǐng)導機制。局黨組成員和法制工作人員共同組成行政執(zhí)法領(lǐng)導小組，具體負責行政執(zhí)法工作的組織領(lǐng)導和重大案件的集體研究處理，切實提高了全局對行政執(zhí)法工作的重視程度，確保了各項整規(guī)任務的有效貫徹落實。

二是建立以局領(lǐng)導分管的股、所為一個單位的集結(jié)辦案機制。各股、所既可獨立辦案，也可在分管領(lǐng)導的統(tǒng)一指揮下協(xié)同辦案，局、所集結(jié)辦案不僅形成了全局上下齊抓共管、相互配合的辦案格局，而且有效地帶動了基層工商所行政執(zhí)法積極性，增強了局所整體辦案的合力。今年1-9月份，在全局查辦的45件萬元以上案件中，股所合辦的案件達到50%。

三是建立“誰發(fā)現(xiàn)、誰查辦”的案件來源查辦分配機制。按照“細化職能、精確監(jiān)管、準確處置”的要求，加大工商所市場巡查頻次，在全縣范圍內(nèi)增設12315紅盾維權(quán)舉報網(wǎng)點，拓寬群眾申訴舉報渠道，努力擴大案件來源。在此基礎(chǔ)上，打破按股、室業(yè)務職能查辦違法行為的界限，除上級交辦、12315指揮中心分配和涉及證照許可違法案件外，各業(yè)務股室和工商所實行行政執(zhí)法“誰發(fā)現(xiàn)、誰查辦”的辦法，大大提高了各辦案機構(gòu)查辦案件的積極性和主動性。

四是建立后勤服務與行政執(zhí)法同步保障機制。堅持后勤保障服務優(yōu)先滿足行政執(zhí)法需要，人員、經(jīng)費、裝備最大限度地向辦案機構(gòu)傾斜，為強化行政執(zhí)法提供強勁的后勤保障。同時，實行法制機構(gòu)與辦案機構(gòu)同步介入案情、跟隨核審制度，既保證了辦案質(zhì)量，又提高了辦案效率。

(二)、堅持強化指導與崗位練兵相結(jié)合，努力提高行政執(zhí)法的精確性

該局把加強業(yè)務指導、開展崗位練兵作為提高全員特別是工商所人員業(yè)務能力的重要手段，局機關(guān)各業(yè)務股、室為工商所每一名執(zhí)法人員量身制定指導方案，每新查辦一起案件，股室業(yè)務骨干都要指導工商所人員從《現(xiàn)場筆錄》做起，直至案件終結(jié)，一對一、面對面地指導，使工商所執(zhí)法人員全面迅速地掌握了辦案程序和辦案技巧，逐步形成了人人能執(zhí)法、個個會辦案的基層工商所行政執(zhí)法工作格局。同時，組織各執(zhí)法單位半年進行一次案件評審，開展典型案例點評，交流辦案經(jīng)驗，案件質(zhì)量明顯提高。

(三)、堅持突出重點與全面整治相結(jié)合，努力提高行政執(zhí)法的針對性

一是春季以整治農(nóng)資市場為重點，深入開展“紅盾護農(nóng)”行動，端掉制假種子黑窩點8處，查扣假冒他人廠名、廠址自行包裝假種子5000余公斤，吊銷營業(yè)執(zhí)照2戶，立案查處農(nóng)資違法經(jīng)營案件6件，每件罰沒金額達2萬元。

二是以《食品安全法》實施為契機，結(jié)合“百日會戰(zhàn)”行動，深入開展食品安全專項整治，查封經(jīng)營“三無食品”、過期食品的冷庫7家，依據(jù)《食品安全法》每戶罰款2萬元;查處車站、學校周邊等重點地區(qū)經(jīng)營“三無食品”、過期食品的副食品商店6家，依據(jù)《食品安全法》每戶罰款1萬元，有效地凈化了食品市場,維護了食品消費安全。

三是抓住年檢驗照契機，深入開展“兩虛一逃”和無照經(jīng)營專項整治，查處提供虛假證明材料騙取公司登記案件1件，罰款金額達16萬元;查處無照經(jīng)營房地產(chǎn)開發(fā)案件9件，每件罰款1萬元。

四是以維護家電下鄉(xiāng)秩序為重點，深入開展虛假違法廣告專項整治，立案查處發(fā)布摩托車下鄉(xiāng)虛假廣告案件1件。同時查處無證照發(fā)布固定形式印刷品廣告案件和虛假房地產(chǎn)廣告案件各1件

(四)、堅持行政指導與溝通協(xié)調(diào)相結(jié)合，努力提高行政執(zhí)法的和諧性

在強化監(jiān)管執(zhí)法工作中，該局積極適應金融危機帶來的監(jiān)管新形勢和新要求，大力推行行政指導和行政告誡制。年初按工商所轄區(qū)分別召開了農(nóng)資、食品、網(wǎng)吧等重點領(lǐng)域和行業(yè)經(jīng)營人員參加的行政指導、行政告誡會，在指導重要商品索票索證的同時，列舉各類違法違規(guī)行為予以警示告誡，為日后行政行政執(zhí)法進行柔性鋪墊。在日常工作中，積極主動地向地方各級領(lǐng)導匯報市場監(jiān)管情況，遇有重大影響的案件，及時匯報溝通，贏得地方黨政領(lǐng)導的理解和支持，營造了良好的執(zhí)法環(huán)境。柔性的人性化監(jiān)管執(zhí)法，大大提高了行政處罰的執(zhí)行力。

第三篇：行政執(zhí)法自查報告

行政執(zhí)法自查報告

我所在縣交通運輸局的行政領(lǐng)導和××市運管局的業(yè)務指導下，嚴格履行道路運輸行業(yè)管理監(jiān)督職責，認真執(zhí)行行政執(zhí)法責任制，全面學習貫徹行政執(zhí)法有關(guān)法律法規(guī)，規(guī)范行政執(zhí)法行為，維護健康、有序地道路運輸市場，打擊了擾亂道路運輸市場違法行為，防止了公路“三亂”現(xiàn)象的發(fā)生。根據(jù)上級的要求，依照《四川省201*年交通運輸行政執(zhí)法評議考核內(nèi)容及評分標準》和《運政行政執(zhí)法責任制實施辦法》的規(guī)定，我所對行政執(zhí)法工作進行了全面的自查，現(xiàn)將自查情況匯報如下：

一、加強組織領(lǐng)導，落實工作責任

為強化運政執(zhí)法行為，成立了以所長為組長，分管領(lǐng)導為副組長，各股室、站、隊負責人為成員的運政行政執(zhí)法領(lǐng)導小組，領(lǐng)導分工明確，責任落實，有力的推進了行政執(zhí)法的開展。

二、廣泛宣傳，提高認識。

為了宣傳道路運輸管理的相關(guān)法律法規(guī)，特別是重點宣傳了《行政強制法》有效維護健康有序的道路運輸市場，保護合法經(jīng)營者，教育和糾正輕微的違法行為者，嚴厲打擊嚴重擾亂道路運輸市場的違法行為者，加強執(zhí)法人員的教育和自我教育，樹立良好的執(zhí)法形象，規(guī)范良好的執(zhí)法行為，我所在內(nèi)部堅持鐵定的一月一次工作會，積極參加上級組織的各種培訓，對外利用電視、led顯示屏、標語和上街擺臺發(fā)宣傳單等形式，將道路運輸相關(guān)的法律法規(guī)送到全縣千家萬戶和廣大的道路運

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輸行業(yè)經(jīng)營者。同時在行政執(zhí)法過程中也向所有經(jīng)營者廣泛宣傳，耐心教育，宣傳面達90%，以上收到的效果也非常顯著，多次受到縣委、縣人大、縣政府、縣政協(xié)的充分肯定，廣大群眾口碑好。

三、建章立制，規(guī)范執(zhí)法行為

結(jié)合我所實際，為確保執(zhí)法工作做到公開、公平、公正，指定崗位執(zhí)法責任制度，行政執(zhí)法公開制度，舉報，投訴處理制度，執(zhí)法過錯責任追究制度。堅持以人為本，人性化管理和服務，認真學習和嚴格執(zhí)行《四川省行政執(zhí)法人員“十不準”》、《四川省交通行政執(zhí)法人員“八禁止、八不準”》以及《四川省交通廳規(guī)范交通行政處罰自由裁量權(quán)實施標準》等相關(guān)規(guī)定。

堅持每月最后一個周五的中層干部例會制，互通信息、確保政令暢通，做到了有法必依，執(zhí)法必嚴，違法必究。嚴格實行“收支兩條線”管理制度，加強了廉政建設，從源頭上、制度上防止和消除了行政執(zhí)法腐敗。

四、文明執(zhí)法、成效顯著

嚴格依照《行政處罰法》的相關(guān)規(guī)定，實行“查處分離”，“罰繳分離”制度，這一系列規(guī)章制度的建立，為我們不斷提高依法行政的管理水平，認真學習《行政強制法》，對每一起行政強制措施案件按法律程序進行樹立道路運輸行業(yè)管理新形象奠定了良好的基礎(chǔ)，對重大案件的處罰成立了××縣道路運輸管理所重大案件案審小組，由岑平所長擔任小組組長，分管領(lǐng)導和案件相關(guān)股室、站、隊負責人為成員，對重大案件處罰進行集體討論制度，并記載討論事項和處理結(jié)果。201*年特

別是春節(jié)前全縣組織的重拳聯(lián)合執(zhí)法打擊“黑車”行動，在全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)展開了一次地毯似的打非治違行動；對租賃公司“組合的”非法營運行為進行高壓態(tài)勢檢查，確保了人民群眾出行安全，保護了合法經(jīng)營者的利益。在城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理和“三線”治理過程中，對貨車路面揚撒、貨車擅自改型、機動車維修占道經(jīng)營進行重點查處；對客車超載，出租車不符合服務質(zhì)量要求、不按規(guī)定站點�？�，漫游攬客等違章行為進行重點查處，取得了整頓一批，規(guī)范一片的良好效果。截止現(xiàn)在共出動執(zhí)法人員1920人次，出動執(zhí)法車輛230臺次，共查處案件221件，其中暫扣處理“黑車”73臺，其它案件148件，共處理結(jié)案213件，結(jié)案率為96%，無一起行政復議和行政訴訟案件，嚴格按照規(guī)定對執(zhí)法文書進行填寫，對結(jié)案案件每月進行裝訂歸檔，做到一案一卷。

我們通過自查，成績是主要的，對存在的問題我們著力加強解決，以適應運管“四統(tǒng)一”的要求，把運管執(zhí)法隊伍建設好，把運管形象鑄造的更加美好。

第四篇：201*年度行政執(zhí)法自查報告

關(guān)于海事港航船檢行政執(zhí)法自查情況的報告

省地方海事局：

根據(jù)省局《關(guān)于印發(fā)201*年全省海事港航船檢行政執(zhí)法監(jiān)督檢查工作實施方案的通知》（皖海政法?201*?124號）文件精神，我局按照交通運輸部和省監(jiān)察廳、法制辦確定的檢查內(nèi)容和標準認真開展自查工作，現(xiàn)將自查情況匯報如下：

一、行政執(zhí)法基礎(chǔ)情況 一是加強組織領(lǐng)導。我局始終堅持把依法行政和行政執(zhí)法工作作為一項重要任務長抓不懈，建立了主要領(lǐng)導負總責，分管領(lǐng)導具體抓，法制部門抓具體的依法行政工作機制。年初局法制部門召開專題會議研究部署當年工作任務，制定工作要點以及學習培訓計劃，并以正式文件印發(fā)執(zhí)行。組織領(lǐng)導的不斷強化，有力保障了依法行政和行政執(zhí)法工作的正常開展。

二是完善各項機制。我局制定了《xx市地方海事局（港航管理局）行政執(zhí)法責任制度》，將行政執(zhí)法責任層層分解，落實到人。并嚴格堅持執(zhí)行交通行政執(zhí)法公示制、監(jiān)督檢查制度、錯案追究制和案卷評查制度等，規(guī)范各項行政許可和非許可行政審批的行政執(zhí)法業(yè)務流程，細化了政務公開的具體內(nèi)容和方式，局、處均設立服務大廳，在醒目位臵設臵公示欄，對行政許可、行政審批、行政處罰、行政征收等法律依據(jù)、辦事指南等進行公開。

三是加強執(zhí)法隊伍建設。我局行政執(zhí)法人員均取得行政執(zhí)法資格和海事、交通行政執(zhí)法證件，海事行政執(zhí)法證件由局組織人事科統(tǒng)一實施管理，負責全局海事執(zhí)法證件的換發(fā)、年審等工作，個人證件由個人負責妥善保管；印發(fā)了《關(guān)于重申海事著裝規(guī)定的通知》，嚴格風紀管理，提升了海事形象；近年來，我局不斷強化執(zhí)法教育培訓，安排執(zhí)法人員參加省局舉辦的法制培訓班，組織學習行業(yè)法律法規(guī)及業(yè)務知識，邀請省局專家舉辦“五個規(guī)范”講座，開展了水路運輸管理人員培訓班并組織考核，并結(jié)合“微笑服務，溫馨交通”活動的開展，邀請xx學院教師舉辦禮儀知識講座，通過學習培訓，執(zhí)法人員的綜合素質(zhì)和形象得到了一定提高；201*年根據(jù)省局統(tǒng)一部署，我局在5月底前組織全局職工分兩批開展了為期一周的軍事訓練、理論學習活動，取得了較好的成效。

四是規(guī)范執(zhí)法行為。我局在行政執(zhí)法中嚴格按照法律法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定履行行政執(zhí)法職責，行政許可、行政審批行為符合有關(guān)規(guī)定，行政執(zhí)法行為合法、適當。201*年全年實施行政處罰31起，行政許可1起，201*年1月至5月實施行政處罰3起。沒有出現(xiàn)越權(quán)執(zhí)法和不依法行政的案件，未發(fā)生一起行政復議、行政應訴案和行政執(zhí)法投訴案件。五是落實執(zhí)法監(jiān)督。我局通過強化內(nèi)部管理，建立健全行政執(zhí)法監(jiān)督機制，強化執(zhí)法監(jiān)督檢查，嚴肅查處各類違規(guī)違紀行為，杜絕各類有損海事港航執(zhí)法隊伍形象的行為發(fā)

生。并聘請行風監(jiān)督員，設臵舉報電話，廣泛接受社會各界和人民群眾的監(jiān)督。

六是大力開展法制宣傳教育。我局通過多渠道、多形式制定法制宣傳規(guī)劃和“五五”普法規(guī)劃并認真組織貫徹實施。通過與有關(guān)部門聯(lián)合辦班的形式，開展了《物權(quán)法》、《勞動合同法》、《治安處罰法》等培訓講座，提高了職工的法律素質(zhì)和依法行政能力。認真開展綜治宣傳月、12.4法制宣傳日、法律知識江淮行與法律法規(guī)知識進沿江鄉(xiāng)鎮(zhèn)、校園活動，通過豐富多彩的法律知識宣傳教育，不斷推進依法治理工作的深入開展。

二、執(zhí)法案卷評查情況

為進一步規(guī)范海事行政執(zhí)法行為，推進依法行政，科學管理，局法制部門對201*年6月1日至今的案卷進行了評查。通過自查發(fā)現(xiàn)，行政執(zhí)法主體合法，程序比較規(guī)范，實施行政處罰的人員均持有行政執(zhí)法證件，并且亮證執(zhí)法；行政執(zhí)法的內(nèi)容和實施依據(jù)比較準確，能夠做到當事人身份核實，情況詳細，絕大部分認定事實清楚，證據(jù)充分、確鑿，實施行政處罰自由裁量適度； 行政執(zhí)法案卷做到了一案一卷，案卷封皮、文書資料統(tǒng)一規(guī)范。自查過程中對于發(fā)現(xiàn)的問題進行了深入探討，分析存在問題的癥結(jié)所在，加深執(zhí)法人員對相關(guān)法律、法規(guī)條款的學習理解和把握運用，提高海事執(zhí)法質(zhì)量和水平，預防執(zhí)法風險。

三、存在的問題及建議

1、執(zhí)法人員不足，硬件配備不足。xx以旅游客運為主

的運輸模式，導致我局水上交通安全管理的內(nèi)容多、工作量大、標準高，一線執(zhí)法人員不足，專業(yè)人員缺乏。執(zhí)法硬件近年來得到了一定的改善，但仍不能完全滿足現(xiàn)場監(jiān)管的需要。

2、執(zhí)法人員綜合素質(zhì)有待進一步提高。部分執(zhí)法人員專業(yè)水平不夠，執(zhí)法程序不清，文書填寫不規(guī)范，希望通過建立長效機制，進一步完善培訓和學習制度，使更多的執(zhí)法人員能夠得到專業(yè)化、系統(tǒng)化的培訓，提高海事隊伍整體素質(zhì)。

3、與相關(guān)部門權(quán)責不明晰。海事部門與政府、水利、漁業(yè)長期存在著合作的關(guān)系，但由于部門之間的職能、權(quán)限、職責和義務不夠明晰，往往引致不必要的爭議，如農(nóng)用自備船非法載客的屢禁不止。

二〇一四年五月二十九日

第五篇：行政執(zhí)法自查報告201*

衡水湖國家級自然保護區(qū)管理委員會

行政執(zhí)法自查報告

根據(jù)衡水市人民政府辦公室下發(fā)的辦字發(fā)［201*］52號文件精神，為深入貫徹落實國務院《全面推進依法行政實施綱要》、《關(guān)于加強市縣政府依法行政的決定》、《關(guān)于加強法制政府建設的意見》以及國務院辦公廳《關(guān)于推進行政執(zhí)法責任制若干意見》，進一步規(guī)范行政執(zhí)法行為，推動建立權(quán)責明確、行為規(guī)范、監(jiān)督有效、保障有力的行政執(zhí)法體制，提高依法行政水平，優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，我區(qū)主管領(lǐng)導和執(zhí)法部門、單位負責人就關(guān)于加強執(zhí)法行為自查工作做出了重要指示，以構(gòu)建和諧、高效、便民的行政執(zhí)法環(huán)境為主線，以“奉獻人民，服務社會”的工作宗旨為出發(fā)點，開展了行政執(zhí)法行為自查活動，并就檢查內(nèi)容及要求進行了逐條對照檢查，并對基本情況進行了自查總結(jié)，現(xiàn)將自查情況匯報如下：

一、建章立制，加強行政執(zhí)法人員隊伍建設

為了加強管理，規(guī)范執(zhí)法行為，提高行政辦事質(zhì)量和效率，根據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章，并結(jié)合實踐經(jīng)驗，我區(qū)制訂了各種管理制度，每月組織全體行政執(zhí)法人員進行兩次以上的政治學習和業(yè)務知識學習，每年組織1-2次執(zhí)法人員綜合素質(zhì)培訓，要求執(zhí)法人員熟悉相關(guān)業(yè)務及有關(guān)法律、法規(guī)，掌握各種技能。同時，通過集中學習與自學相結(jié)合，業(yè)務知識培訓與實際案例學習相結(jié)

合等多種形式，開展行政執(zhí)法技能培訓活動。至今為止，全系統(tǒng)執(zhí)法部門無一起執(zhí)法犯法和違法違紀行為發(fā)生。

二、依法行政，規(guī)范行政執(zhí)法程序

我區(qū)執(zhí)法部門和單位在執(zhí)法過程中嚴格遵守《行政處罰法》、《行政許可法》，做到依法辦事、依法行政，在處理執(zhí)法案件時遵守以下幾個原則：一是公開原則，即行政執(zhí)法人員統(tǒng)一身著制服，通過出示證明自己身份的證件，使當事人了解身份；告知當事人所享有的權(quán)利，被處罰的事實、理由和依據(jù)；充分聽取當事人的陳述、申辯和對相關(guān)證據(jù)進行詳細的質(zhì)問，使處罰決定建立在合法、公正的基礎(chǔ)上。二是程序合法原則，在處理事實的過程中嚴格遵守《行政處罰法》規(guī)定的程序執(zhí)行，并依法制作規(guī)范的執(zhí)法文書。三是執(zhí)法人員合法原則，只有持有執(zhí)法證件的人員才能執(zhí)法，每宗案件必須指派2人以上執(zhí)法人員執(zhí)行。四是注重證據(jù)的真實性及完備性原則。五是辦理案件遵守時效性原則，合理適用法律。為了維護管理，在執(zhí)法活動中，從未出現(xiàn)過越權(quán)行政，吃、拿、卡、要，罰款不開票，下達罰款指標及個人收入與完成經(jīng)濟指標掛鉤等不良執(zhí)法行為。做到亮證執(zhí)法、秉公執(zhí)法、文明執(zhí)法、依法執(zhí)法，準確執(zhí)法。

三、執(zhí)法主體合法，規(guī)范案卷管理

我區(qū)執(zhí)法主體合法，具備執(zhí)法資格，并在法定職權(quán)內(nèi)或委托執(zhí)法范圍內(nèi)執(zhí)法。無一起超越法定職權(quán)或受委托范圍外的執(zhí)法現(xiàn)象發(fā)生。同時，還嚴格執(zhí)行收支兩條線的規(guī)定，杜絕了截留、挪

用等違法違紀行為的發(fā)生。各類執(zhí)法案卷檔案按照統(tǒng)一格式制作，制作規(guī)范，一案一檔，整理歸檔及時，案卷裝訂整齊。

按要求對政府規(guī)范性文件進行審查和對本部門規(guī)范性文件

前置審查，按上級要求備案。

四、工作中遇到的問題

在實施行政執(zhí)法、全面推行依法行政過程中，有很多時候得不到群眾的支持和理解，使我們的執(zhí)法顯得十分薄弱和被動，今后的工作中，我們要在提高本部門全體執(zhí)法人員的執(zhí)法水平的同時，積極做好群眾的法律宣傳工作；執(zhí)法人員的整體執(zhí)法素質(zhì)還有待提高，業(yè)務尖子還相對缺乏，下一步我們要在提高業(yè)務知識和實際執(zhí)法能力上下功夫。

五、下一步工作目標

1、繼續(xù)抓好學習、宣傳和培訓工作。進一步大力宣傳行政執(zhí)法，舉辦執(zhí)法人員培訓班，加強行政隊伍建設，提高行政人員素質(zhì)，增強行政執(zhí)法責任機制，更好地促進依法行政。

2、進一步規(guī)范執(zhí)法程序，創(chuàng)新執(zhí)法手段。嚴格按照行政執(zhí)法職業(yè)道德基本規(guī)范的要求，把好每一道執(zhí)法程序關(guān)，進一步嚴格依法行政，把執(zhí)法工作推向新的高度。

二〇一四年十二月十四日

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