城市管理執(zhí)法制式服裝統(tǒng)一著裝專題報告

制式服裝是行政執(zhí)法人員身份和執(zhí)法的重要標志，體現(xiàn)法律的尊嚴和政府的權(quán)威，根據(jù)《大理州住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局 大理州財政局轉(zhuǎn)發(fā)云南省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳 云南省財政廳關(guān)于統(tǒng)一城市管理執(zhí)法制式服裝和標志標識的通知》（大建發(fā)【201*】57號）的要求，我單位結(jié)合實際，認真貫徹并落實執(zhí)行，于201*年11月1日起統(tǒng)一新制式著裝，現(xiàn)將專題報告形成如下：

一、單位城市管理執(zhí)法制式服裝統(tǒng)一著裝工作總體情況

我單位高度重視，召開專題會議，研究部署制式服裝統(tǒng)一著裝工作，并積極向縣政府報告請示。根據(jù)我單位實際，經(jīng)縣政府及縣財政局批準，我單位的制式服裝采用競爭性談判采購方式，并于201*年8月15日在云南省政府采購網(wǎng)、云南省公共資源交易電子服務(wù)系統(tǒng)及大理州公共資源網(wǎng)上交易平臺上發(fā)布了競爭性談判公告，201*年8月24日經(jīng)過公開、公正、公平的競爭性談判，確定了采購服裝公司并簽定了合同。201*年11月1日單位統(tǒng)一著新執(zhí)法制式服裝。201*年我單位應(yīng)著裝人數(shù)28人，其中正式職工18人，協(xié)管員10人。201*年至今應(yīng)著裝人數(shù)25人，其中正式職工15人，有3人（行政編制）于今年3月調(diào)出，協(xié)管10人。

二、單位城市管理執(zhí)法制式服裝統(tǒng)一著裝管理工作中存在的問題及意見建議

（一）存在的問題

1.城市管理和執(zhí)法體制不夠順、城市管理執(zhí)法制度不夠健全。

2.城市管理執(zhí)法隊伍建設(shè)水平有待提高、管理有待加強。

（二）意見建議

1.通過統(tǒng)一服裝制式,進一步推進規(guī)范執(zhí)法、文明執(zhí)法,建設(shè)一支管理精細化、執(zhí)法規(guī)范化、服務(wù)人性化的城管隊伍。

2.進一步提高城市管理水平，提升政府公信力，更好地為城市發(fā)展和民生服務(wù)。

3.以此次統(tǒng)一著裝為契機，以全新的形象走上工作崗位，以更強的使命感、更高的榮譽感、更大的責(zé)任感，積極投身到城市管服務(wù)中去。

三、對統(tǒng)一著裝管理工作的意見建議

1.城市管理執(zhí)法人員在統(tǒng)一著裝的同時，應(yīng)保持隊伍整齊、隊容嚴整，既可以促使執(zhí)法人員的言行舉止更加嚴謹，行為更加莊重，更可以促進集體榮譽感和自豪感的形成，提高執(zhí)法人員的責(zé)任意識、使命意識和團隊合作意識，增強執(zhí)法隊伍的凝聚力和向心力。

2.城市管理執(zhí)法人員統(tǒng)一著裝，應(yīng)實行半軍事化管理，培養(yǎng)良好的執(zhí)法作風(fēng)和意志品質(zhì)，做到有令必行、令行禁止，提高城市管理執(zhí)法水平和執(zhí)法效能。

3.城市管理執(zhí)法人員主動接受群眾監(jiān)督。城市管理執(zhí)法人員每天活躍在城市的大街小巷，一言一行、一舉一動都在市民眼皮底下。城市管理執(zhí)法人員統(tǒng)一著裝，可以方便市民辨認，便于對執(zhí)法行為、過程以及執(zhí)法人員的違法違規(guī)違紀行為進行監(jiān)督，促進執(zhí)法人員依法文明公正規(guī)范執(zhí)法。

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