第一篇：衛(wèi)生局行政效能建設(shè)工作情況匯報

根據(jù)市委、市政府《關(guān)于開展行政效能建設(shè)工作的實施方案》精神，按照**市衛(wèi)生局安排,我局認真開展行政效能建設(shè)，按照“創(chuàng)新、務(wù)實、親民、廉潔”的要求，以創(chuàng)造公平公正、文明高效、誠信服務(wù)的教育環(huán)境為目標，充分發(fā)揮各科室的積極性和主動性，加強局機關(guān)的制度、作風建設(shè)，嚴格局機關(guān)管理，堅持依法行政，強化監(jiān)督制約，轉(zhuǎn)變工作作風，提高工作效能，推動我市衛(wèi)生事業(yè)的全面健康快速發(fā)展。

一、提高認識，明確責任，加強行政效能建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)

市委、市政府作出在全區(qū)職能部門中開展效能建設(shè)的決定后，我局對這項工作高度重視，切實加強領(lǐng)導(dǎo)，認真研究部署，精心組織實施。根據(jù)市行政效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組的要求，結(jié)合實際，我局研究制訂了《**市衛(wèi)生局關(guān)于開展行政效能建設(shè)的實施方案》。為加強對行政效能建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)，我局成立了以局長為組長，其他班子成員為副組長，各科室負責同志為組員的局行政效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負責處理行政效能建設(shè)的日常事務(wù)，同時將有關(guān)內(nèi)容列入局機關(guān)內(nèi)部崗位責任制考核內(nèi)容，堅持“一把手”負總責，分管領(lǐng)導(dǎo)各負其責，科室負責人抓好責任范圍內(nèi)的工作，力爭把行政效能建設(shè)各項工作落實到實處。

二、加強學習,改進作風,全面提高 機關(guān)人員素質(zhì)

今年以來,為提高機關(guān)人員綜合素質(zhì),我們在局機關(guān)大興學習之綱,一是深入開展“一周一法”學習活動，以《醫(yī)療機構(gòu)管理條例》、《食品衛(wèi)生法》、《初級衛(wèi)生保健條例》、《國務(wù)院進一步加強農(nóng)村衛(wèi)生工作的決定》等法律法規(guī)為重點，每周圍繞“一法”人人讀法、寫筆記，并集中時間通過機關(guān)股室負責人講解，和互相交流等形式學習，使機關(guān)人員業(yè)務(wù)和能力有了很大提升。二是以主要政府系統(tǒng)大會為契機，在局機關(guān)深入一次“整治”活動。7月3日組織機關(guān)全體28人，認真收聽了于幼軍省長在全省政府系統(tǒng)干部大會上的講話及15個部門的承諾發(fā)言，并在全面進行了小結(jié)。7月6日又傳達了《省政府關(guān)于改進機關(guān)作風、優(yōu)化政務(wù)環(huán)境，全面提高政府公信力和執(zhí)行力的決定》、《山西省人民政府關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)山西小行政機關(guān)及其工作人員行政過錯責任追究暫行辦法的通知》精神，在此基礎(chǔ)上，召開專題機關(guān)大會，人人發(fā)言，深刻揭擺工作作風存在的問題，并討論了相應(yīng)的整改措施，取得較好效果。

三、建章立制，加強管理，整體推進行政效能建設(shè)工作

按行政效能建設(shè)與業(yè)務(wù)工作相結(jié)合，制定了首辦責任制、限時超辦制、服務(wù)承諾制，保姆式一條龍服務(wù)制等制度，進一步規(guī)范了網(wǎng)上行政審批程序，使衛(wèi)生許可、醫(yī)療執(zhí)業(yè)許可等五大審批項目的發(fā)放周期進一步，大力提高了辦事效率，目前已受理審批53件，受到了一致的好評。

其次，加強投拆中心建設(shè)，成立組織機構(gòu)，制訂了投訴受理制度，設(shè)置了舉報紀錄，公示了舉報中心，并在機關(guān)對外公開服務(wù)事項文學按投訴而監(jiān)督。

再次，健全和完善了《行政過錯責任追究制度》、《行政執(zhí)法考核制度》等制度，嚴格考核獎懲，把績效考核與工作目標考核，領(lǐng)導(dǎo)干部年終述職、公務(wù)員公開考核等有機結(jié)合起來，并把考核結(jié)果作為機關(guān)干部業(yè)績來抓，獎勵懲處，選拔任用的主要依據(jù)。

由于領(lǐng)導(dǎo)重視，措施有力，落實到位，我局行政效能建設(shè)取得顯著的成效：局機關(guān)干部在履行職責和探索創(chuàng)新上有新的突破，在服務(wù)質(zhì)量和辦事效率上有新的改進，在人民群眾對機關(guān)工作的滿意度上有新的提高。機關(guān)作風明顯轉(zhuǎn)變，“三亂”現(xiàn)象基本消除，逐漸形成了行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的管理機制和運行機制。

行政效能建設(shè)是加強行政機關(guān)干部自身建設(shè)的一項重要內(nèi)容，需要長期堅持的系統(tǒng)工程。今后，我們將在業(yè)務(wù)部門的領(lǐng)導(dǎo)下，在市、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下，不斷的改進工作作風，提高工作效率，為推動我市衛(wèi)生事業(yè)健康發(fā)展作出努力。

第二篇：xx學校行政效能建設(shè)工作情況匯報

xx學校行政效能建設(shè)

工作情況匯報

我校根據(jù)上級文件精神和上級領(lǐng)導(dǎo)指示，認真組織學習黨的十七屆六中全會及中央領(lǐng)導(dǎo)教師節(jié)重要講話精神。以實現(xiàn)辦人民滿意的教育為目標，提升辦學品位，充分發(fā)揮教師的積極性和主動性，加強學校管理制度建設(shè)、作風建設(shè)，嚴格管理，堅持“一切為了學生，為了學生一切”，轉(zhuǎn)變工作作風，提高工作效能，推動我校教育工作的全面健康發(fā)展。

一、明確責任，成立領(lǐng)導(dǎo)小組。

為確保效能建設(shè)活動得到順利開展，我校成立了“效能建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組”，全面負責效能建設(shè)工作。領(lǐng)導(dǎo)小組由xx校長任組長，xxx同志為副組長，各處室負責人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負責對日�；顒舆M行綜合協(xié)調(diào)、監(jiān)督檢查和考評評議，切實形成黨總支統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，一把手負總責，領(lǐng)導(dǎo)小組指導(dǎo)協(xié)調(diào)，教師廣泛參與的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制。這為切實轉(zhuǎn)變干部作風、加強效能建設(shè)活動提供了組織保障。

二、積極部署，精細安排。

我校領(lǐng)導(dǎo)班子多次召開效能建設(shè)活動工作專題學習會議和座談會，傳達上級文件精神，全面布置部署效能建設(shè)活動，認真學習，并研究制定了效能建設(shè)活動實施方案。會議研究決定利用這次“轉(zhuǎn)風強效”的機會，認真討論，達成共識，制訂了活動方案，以求開創(chuàng)新的

工作局面。大家一致認為：轉(zhuǎn)變干部作風是加強效能建設(shè)工作的重點；找準切入點是轉(zhuǎn)變作風、提高效能的關(guān)鍵；建立機制是轉(zhuǎn)變作風、提高效能的重要保證。通過討論，大家統(tǒng)一了思想，強化了發(fā)展意識、大局意識、責任意識和服務(wù)意識，增強了參與活動的緊迫感和責任感。

三、深入進行思想動員

為貫徹落實效能建設(shè)活動的精神，切實轉(zhuǎn)變工作作風，全面推進教風、學風和校風建設(shè)，我校召開了效能建設(shè)動員大會，楊校長作了重要講話。楊校長首先強調(diào)了加強學校效能建設(shè)的重要性和必要性，楊校長認為，效能年建設(shè)活動是學校工作的重要組成部分，從某種意義上講，學校效能反映了學校整體工作的質(zhì)量和品質(zhì)，是貫穿在學校所有工作之中的一條紅線，學校所有工作都要重視效能建設(shè)。接著楊校長明確指出工作重點是繼續(xù)堅持開放辦學，進一步實施精細化管理，注重效率和效益，努力提高教育教學質(zhì)量，提升辦學品質(zhì)和師生的幸福指數(shù)，加強隊伍建設(shè)，抓住學校工作的關(guān)鍵點；提高教育教學質(zhì)量，抓住學校工作的中心點；提升人民群眾的滿意度，抓住學校工作的落腳點。指出要圍繞“提高認識，扎實推進；突出重點，務(wù)求實效；著眼長遠，完善機制”，認認真真搞好效能建設(shè)活動。

充分發(fā)揮黨員的模范帶頭作用。全校黨員教師要以此為契機，增強責任意識和大局意識，外樹形象、內(nèi)強素質(zhì)，努力提高自身的工作能力和服務(wù)意識，認真學習，檢查對照，不斷改進工作、學習中的不良作風，力求務(wù)實、高效、創(chuàng)新。

四、制定實施方案，明確工作要點。

我校制定了《活動方案》，并明確了工作要點：

1、層層進行思想發(fā)動、廣泛宣傳。

2、成立領(lǐng)導(dǎo)小組，制定工作方案。

3、開展專題大討論，認真抓好學習提高。

4、緊密結(jié)合師德建設(shè)和行風建設(shè)。

5、創(chuàng)新學習和教育方式。

五、方法形式活、學習效果好

除了以集中的形式組織學習外，我們還采取各種形式，努力營造良好的學習氛圍。學校開展師德師風教育活動，緊密結(jié)合效能建設(shè)活動，制定了活動方案和工作計劃，開展形式多樣的各類活動。

在全體教職工中開展宣傳教育活動，增強教育工作的四種意識；服務(wù)意識、大局意識、責任意識、創(chuàng)新意識；提高教育工作的四種能力，學習研究能力、教育技術(shù)能力、工作執(zhí)行能力、綜合協(xié)調(diào)能力；發(fā)揚教育工作的四種作風：苦干實干、講究實效的作風；嚴謹細致、雷厲風行的作風；團結(jié)協(xié)作、顧全大局的作風；遵紀守法、清正廉潔的作風。

通過宣傳發(fā)動，營造氛圍，達成共識，形成合力，同時建立健全領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，制定切實可行方案，確保效能建設(shè)活動有組織、有計劃的動員、部署和落實。從我校實際出發(fā)，以規(guī)范辦學行為、提升服務(wù)水平、改進工作作風為重點，確保效能建設(shè)活動逐漸推進，取得階段性實效，促進教育事業(yè)健康快速發(fā)展。

第三篇：201*年衛(wèi)生局行政效能建設(shè)工作總結(jié)

**縣衛(wèi)生局201*年度行政效能建設(shè)工作總結(jié)

201*年，**縣衛(wèi)生局認真貫徹落實《**彝族傣族自治縣人民政府關(guān)于進一步完善行政效能建設(shè)工作的意見》（新政發(fā)[201*]24號），圍繞行政效能建設(shè)目標，緊緊抓住建立完善制度、規(guī)范執(zhí)法行為、改善行政管理、強化機關(guān)作風這一主線，從嚴治政、標本兼治、糾建并舉，大力加強機關(guān)

效能建設(shè)，全局工作人員精神面貌明顯轉(zhuǎn)變、服務(wù)意識明顯增強，工作效率明顯提高，圓滿完成了各項工作目標任務(wù)。按照《**縣201*年度行政效能建設(shè)目標考評方案》的要求，現(xiàn)將本年度行政效能建設(shè)工作總結(jié)如下：

一、主要工作及成效

（一）加強自身建設(shè)，提高行政效能

1.認真落實黨風廉政責任制。201*年，我局根據(jù)縣委十屆三次全會、縣政府廉政建設(shè)工作會以及縣紀委三次全會精神，全面落實**縣黨風廉政建設(shè)責任制，局領(lǐng)導(dǎo)帶頭嚴格執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定，重點抓好四個方面的工作：

一是加強領(lǐng)導(dǎo)。及時調(diào)整黨風廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，堅持黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政齊抓共管，把黨風廉政建設(shè)責任制工作提到重要議事日程。認真貫徹落實中央、省、市、縣有關(guān)反腐倡廉建設(shè)工作的部署和要求，制定切合實際的工作計劃，把黨風廉政建設(shè)責任制工作與衛(wèi)生工作緊密結(jié)合，實行“一崗雙責”，把黨風廉政建設(shè)納入領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部目標管理，做到反腐倡廉工作與衛(wèi)生工作統(tǒng)一部署、統(tǒng)一落實、統(tǒng)一檢查、統(tǒng)一考核。

二是加強宣傳教育。經(jīng)常召開班子會、各院（站、局）長會、職工會，認真組織干部職工深入開展黨風廉政、理想信念、黨紀法規(guī)、廉潔自律、職業(yè)道德、家庭美德等宣傳教育，開展先進典型示范和反面案例警示教育。通過多種形式的法律法規(guī)教育，不斷增強黨員領(lǐng)導(dǎo)干部遵守黨紀政紀的自覺性，形成反腐倡廉教育的整體合力，筑牢拒腐防變的思想道德防線。

三是加強制度建設(shè)。堅持糾建并舉，認真治理和糾正損害群眾利益的不正之風。建立藥品和醫(yī)療器械采購管理制度，實行藥品采購“三統(tǒng)一”管理，有效降低醫(yī)療服務(wù)中的藥品價格，切實維護人民群眾的醫(yī)療和用藥安全，杜絕藥品和醫(yī)療器械采購中的不正之風。

四是嚴格執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定。認真貫徹落實《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》，嚴格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政各項規(guī)定、《云南省公務(wù)員八條禁令》及領(lǐng)導(dǎo)班子議事決策規(guī)則，自覺遵守內(nèi)部管理制度，不斷規(guī)范從政行為，強化權(quán)力監(jiān)督，堅持科學決策、民主決策，單位重大事項由領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論決定，杜絕個人說了算的現(xiàn)象發(fā)生，特別是建設(shè)項目和藥品器械的采購由各單位按規(guī)定程序招標建設(shè)、招標采購。經(jīng)自查，衛(wèi)生局和醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員，嚴格執(zhí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項規(guī)定，切實做到為民、務(wù)實、清廉，無違規(guī)、違紀、違法的情況。

2.落實行政效能建設(shè)各項任務(wù)。及時調(diào)整行政效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，認真貫徹落實縣委十屆三次全會、全市衛(wèi)生工作會議、《**彝族傣族自治縣人民政府關(guān)于進一步完善行政效能建設(shè)工作的意見》（新政發(fā)[201*]24號）、《中共**縣委辦公室、**縣人民政府辦公室關(guān)于對201*年重點工作進行立項督查的通知》（新辦發(fā)[201*]18號）及《**縣201*年度行政效能建設(shè)目標考評方案》（新政辦發(fā)[201*]125號）精神，結(jié)合實際，制定下發(fā)了《**縣衛(wèi)生局關(guān)于進一步完善行政效能建設(shè)工作的意見》（新衛(wèi)字[201*]56號）、《201*年立項工作的推進方案》（新衛(wèi)字[201*]9號）、《**縣衛(wèi)生局201*年行政效能建設(shè)目標考評方案》（新衛(wèi)字[201*]62號）和《**縣衛(wèi)生局崗位目標責任制》，與各醫(yī)療衛(wèi)生單位簽訂了目標責任書，明確了全體工作人員的具體工作任務(wù)，確保各項工作目標和機關(guān)建設(shè)任務(wù)落到實處。201*年，全體工作人員嚴格依照法律法規(guī)行使職權(quán)，各司其職、各負其責，相互協(xié)調(diào)，相互支持，密切配合，規(guī)范了辦事程序，提高了工作效率，保證了工作質(zhì)量，在各自崗位職責范圍內(nèi)認真負責地完成了各項工作任務(wù)，未發(fā)生因職能部門工作不到位，引發(fā)群眾群體性到縣級以上上訪的事件。在年中、年終對各科室、各單位工作情況進行考核評議，將考評結(jié)果進行通報，并按考評結(jié)果兌現(xiàn)年終獎金。

3.健全完善各項制度并嚴格遵守執(zhí)行。201*年我局制定并印發(fā)了《**縣衛(wèi)生局行政領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則（試行）》、《**縣衛(wèi)生局機關(guān)工作規(guī)則》、《**縣衛(wèi)生局行政效能建設(shè)工作各項制度》和《**縣衛(wèi)生行政機關(guān)審批過錯責任追究辦法（試行）》，建立了效能投訴制度，規(guī)范了機關(guān)內(nèi)部決策、執(zhí)行、管理、監(jiān)督和責任追究事項，并督促全局工作人員嚴格遵守執(zhí)行。201*年在繼續(xù)認真執(zhí)行各項制度的基礎(chǔ)上，對服務(wù)承諾等各項制度進行了完善。一年來，局機關(guān)全體工作人員認真履行各自職責，辦事嚴肅認真、及時準確，注重效率，未發(fā)生任何行政不作為和行政亂作為及上班時間打牌、下棋、

打麻將、上網(wǎng)玩電子游戲等違反《公務(wù)員八條禁令》的情況，也未發(fā)生違反招投標、政府采購、環(huán)境保護、財經(jīng)紀律等違法違紀行為。

4.深入推行“四項制度”。認真貫徹落實《云南省行政問責辦法等四項制度工作手冊》和縣委、縣政府對推行“四項制度”的具體要求，以解放思想大討論活動為契機，深入推行“四項制度”，局機關(guān)及各醫(yī)療衛(wèi)生單位服務(wù)態(tài)度進一

步改善，行政行為進一步規(guī)范，工作效能進一步提高，增強了政府執(zhí)行力和公信力。一是成立推行“四項制度”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定并印發(fā)《實施服務(wù)承諾制、限時辦結(jié)制、首問負責制等三項制度工作方案》，編印《**縣衛(wèi)生局機關(guān)干部及全縣醫(yī)療衛(wèi)生單位行政負責人問責辦法等四項制度工作手冊》發(fā)至各基層單位人手一冊，制作《**縣衛(wèi)生局首問責任制登記表》發(fā)至每間辦公室，便于記錄。二是為督促各醫(yī)療衛(wèi)生單位認真學習好四項制度，指定專人出題，由局長和書記監(jiān)考，對醫(yī)療衛(wèi)生單位負責人和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)合管辦主任進行嚴格的考試，所有參加考試的人員均達到合格線以上；局機關(guān)全體工作人員參加了本單位服務(wù)承諾內(nèi)容的考試，考試成績均在95分以上。三是建立了一次性告知制、首問登記制、掛牌上崗制和ab角負責制，推進“四項制度”工作的全面落實。四是加強政務(wù)公開制度建設(shè)，實行“兩有”、“三掛”、“四上墻”，即有舉報電話、有意見箱；掛牌辦公、掛牌上崗、掛牌收費；機關(guān)示意圖上墻、辦事依據(jù)和收費標準上墻、辦事程序上墻、辦事時限上墻。六是注重三個結(jié)合，即：把貫徹實施“四項制度”與衛(wèi)生隊伍建設(shè)結(jié)合起來；把貫徹實施“四項制度”與解放思想大討論活動結(jié)合起來，鞏固解放思想大討論活動取得的成效；把實施“四項制度”與黨風廉政建設(shè)考核有機結(jié)合起來，推進黨風廉政建設(shè)。七是推行“四項制度”做到“全、實、嚴”�！叭�”，把“四項制度”推行到所有科室、所有人員；“實”，實實在在把“四項制度”工作抓好，承諾的事項堅決兌現(xiàn)；“嚴”，在“四項制度”推行中對工作沒有做好，群眾和社會不滿意的干部職工要嚴格追究責任，嚴格問責，嚴肅處理。

5.做好政府信息公開工作。認真貫徹落實《中華人民共和國政府信息公開條例》，按照依法公開、真實公正、注重實效、有利監(jiān)督的原則，扎實開展政府信息公開工作，并取得了較好的效果。一是按照《**彝族傣族自治縣人民政府辦公室關(guān)于做好施行%26lt;中華人民共和國政府信息公開條例%26gt;準備工作的通知》要求，做好施行前的各項準備工作。召開由衛(wèi)生局全體干部職工及全縣醫(yī)療衛(wèi)生單位負責人參加的專題會議，認真學習貫徹《條例》，編制《**縣衛(wèi)生局信息公開指南》和《**縣衛(wèi)生局信息公開目錄》。二是按照《**彝族傣族自治縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)**縣政府信息公開工作總體方案和**縣政府信息公開工作任務(wù)分解的通知》要求，成立政府信息公開領(lǐng)導(dǎo)小組，制定衛(wèi)生局信息公開工作實施方案和各項制度。三是將《**縣衛(wèi)生局信息公開指南》、《**縣衛(wèi)生局信息公開目錄》、服務(wù)承諾書等各種衛(wèi)生信息依法在“**縣政府信息公開網(wǎng)”上進行公示。四是認真實行政府信息公開工作月報制度，于每月5日前將月報表上報縣政府信息公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

(二)提高依法行政水平,不斷規(guī)范行政行為

1.健全組織，加強領(lǐng)導(dǎo)。為全面推進**縣衛(wèi)生局依法行政各項工作，確保國家衛(wèi)生法律、法規(guī)能夠得到及時有效的貫徹執(zhí)行，根據(jù)人員調(diào)動情況及時調(diào)整了依法行政領(lǐng)導(dǎo)小組和推行行政執(zhí)法責任制領(lǐng)導(dǎo)小組，并安排一名副局長分管依法行政工作，做到領(lǐng)導(dǎo)重視支持法制工作，有人員具體負責。

2.全面推進依法行政實施綱要。繼續(xù)實施《**縣衛(wèi)生局貫徹%26lt;全面推進依法行政實施綱要%26gt;實施意見》（新衛(wèi)字[201*]26號）和《**縣衛(wèi)生局依法行政五年規(guī)劃（201*-201*）》（新衛(wèi)字[201*]42號），進一步明確縣衛(wèi)生局各相關(guān)職能科室的執(zhí)法責任，理順依法行政管理體制，做到權(quán)責明晰，認真貫徹執(zhí)行《**縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)%26lt;**縣衛(wèi)生局行政執(zhí)法責任制度體系實施辦法%26gt;的通知》（新政辦發(fā)[201*]133號）精神。

3.建立健全行政許可審批制度，規(guī)范行政許可行為。一是調(diào)整**縣衛(wèi)生局案件審批領(lǐng)導(dǎo)小組，按照民主集中制原則討論決定縣衛(wèi)生局擬作出的較大數(shù)額罰款、停產(chǎn)停業(yè)、吊銷許可證案件及其它疑難復(fù)雜、重特大案件。二是按照縣人民政府法制辦的統(tǒng)一要求，及時開展行政許可、審批事項清理。通過認真清理，明確了縣級衛(wèi)生行政部門具有行政執(zhí)法權(quán)限的法律、法規(guī)及行政規(guī)章87部，保留了食品衛(wèi)生、公共衛(wèi)生、母嬰保健、醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)、醫(yī)師注冊、護士注冊等行政許可事項，明確了縣級衛(wèi)生行政部門的職責權(quán)限。

4.全面建立和完善行政執(zhí)法責任制、執(zhí)法責任追究制，加強行政執(zhí)法評議考核和監(jiān)督。一是進一步貫徹落實“依法治國，建設(shè)社會主義法治國家”的治國方略，切實推進依法行政各項工作，建立了行政執(zhí)法責任制和錯案責任追究制，按照國家法律法規(guī)規(guī)定嚴格依法辦理行政許可事項。對超越職權(quán)、濫用職權(quán)、擅自改變處罰幅度等情形，造成錯案或有過錯責任的，依法追究其行政責任。二是按照國家法律法規(guī)規(guī)定，規(guī)范食品衛(wèi)生、公共衛(wèi)生、母嬰保健、醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)、醫(yī)師執(zhí)業(yè)注冊、護士執(zhí)業(yè)注冊等各項行政許可的辦事程序，做到依法辦理行政許可及審批事項，對違反法定程序、濫用職權(quán)、越權(quán)審批等造成過錯的，嚴肅追究其過錯責任。三是嚴格行政執(zhí)法評議考核和責任追究，依法查處違法案件。經(jīng)查，201*年無執(zhí)法違法案件發(fā)生。

5.依法制定出臺規(guī)范性文件。嚴格依法制定出臺規(guī)范性文件，經(jīng)查，無未按規(guī)定的權(quán)限、程序制定、公布規(guī)范性文件及未按規(guī)定的程序報送備案的情況，規(guī)范性文件內(nèi)容無違法及明顯不適當。

（三）認真落實各項措施，完成工作目標任務(wù)

1.完善新型農(nóng)村合作醫(yī)療補償機制，提高資金使用率和受益面。一是補償報銷運行平穩(wěn)。201*年，全縣共有5.72萬戶22.4萬人自愿參加了新農(nóng)合，參合率達95.91％，完成了201*年市級下達我縣參合率達95％的工作目標任務(wù)。按人均90元籌資標準，全縣共應(yīng)籌集基金201*.54萬元，目前已全部到位，資金到位率100%。全縣參合農(nóng)民共享受門診、住院補償累計15.24萬人次，減免補償金額1114.94萬元，其中：門診補償13.82萬人次，補償金額128.27萬元；住院補償1.42萬人次，補償金額986.67萬元。群眾受益率達68.04％；資金使用率為55.29％。全縣住院補償達到15000元封頂線的有7人。目前正制定二次補償方案，爭取群眾受益面達95%，資金使用率達85%。二是完善新農(nóng)合補償機制。為進一步提高新農(nóng)合資金使用率和群眾受益面，讓群眾得到更多實惠，根據(jù)上級有關(guān)要求，結(jié)合**實際，不斷完善補償制度，調(diào)整優(yōu)化了新農(nóng)合補償政策，自201*年4月1日起實施《**縣201*年度新型農(nóng)村合作醫(yī)療實施細則》。通過調(diào)整，使我縣的新農(nóng)合制度進一步完善，補償程序進一步簡化，報銷及時、方便，農(nóng)民真正得實惠，主要表現(xiàn)在六個方面：一是取消門診就醫(yī)受行政區(qū)域限制，實現(xiàn)了參合農(nóng)民在縣域內(nèi)定點醫(yī)療機構(gòu)就診自主選擇，自由就醫(yī)；并且門診和住院醫(yī)藥費均實行統(tǒng)籌現(xiàn)場減免，簡化手續(xù)，及時補償，解決了群眾報賬繁瑣的情況，最大程度方便群眾。二是優(yōu)化補償模式，由原來的“家庭賬戶＋住院統(tǒng)籌”改為“門診統(tǒng)籌＋住院統(tǒng)籌”，大大提高了群眾的受益面。三是大幅度提高政府補助標準，201*年新型農(nóng)村合作醫(yī)療籌資標準由每人每年50元提高到每人每年90元，其中：個人繳納10元/人·年，中央財政補助40元/人·年，地方各級財政補助40元/人·年。四是適度提高補償標準。實行門診統(tǒng)籌后，門診現(xiàn)場減免比例由原來的20%提高到30％；封頂線由原來的50元提高到100元；單次補償不再設(shè)上限，均按實際處方價的30％報銷，但累計不得超過封頂線。住院補償取消了鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院住院起付線；補償比例鄉(xiāng)級由起初40%提高到70%，縣級由30%提高到55%，縣外由20%提高到30%；封頂線由起初的5000元提高到15000元。同時，積極探索單病種管理，對順產(chǎn)、無并發(fā)癥剖宮產(chǎn)和單純性闌尾炎3個病種在縣域內(nèi)定點醫(yī)療機構(gòu)住院治療實行單病種限價定額補助管理，并且在保持限價不變的基礎(chǔ)上提高了補償標準，順產(chǎn)，鄉(xiāng)級由原來的每例補300元提高到400元；無并發(fā)癥剖宮產(chǎn)，鄉(xiāng)級由原來的每例補900元提高到1300元；單純性闌尾炎，鄉(xiāng)級由原來的每例補800元提高到1200元。三是做好201*年籌資工作。為了做好201*年新農(nóng)合籌資工作，我縣于201*年10月30日召開由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)正副鄉(xiāng)鎮(zhèn)長、縣新型農(nóng)村合作醫(yī)療管理委員會成員單位主要領(lǐng)導(dǎo)及經(jīng)辦機構(gòu)、定點醫(yī)療機構(gòu)業(yè)務(wù)人員等共100余人參加的201*年新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作會議，開始201*年的籌資工作。

2.加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。一是加強重點集鎮(zhèn)的醫(yī)療衛(wèi)生設(shè)施建設(shè)，遷址戛灑新建縣第二人民醫(yī)院。該項目自2月(來源 公文素材庫www.seogis.com)28日起，縣政府朱建華副縣長多次組織縣衛(wèi)生局班子研究制定了3套建設(shè)方案。在縣委常委、副縣長李偉和副縣長朱建華的組織領(lǐng)導(dǎo)下，縣衛(wèi)生局、縣商務(wù)局多渠道尋找投資商，經(jīng)過積極工作，先后有6家到戛灑現(xiàn)場考察、洽談11次，在洽談過程中，投資商認為，優(yōu)惠政策、投資環(huán)境都比較好，但是辦醫(yī)院投資大、回報慢、效益低而沒有投資意向。二是加快縣醫(yī)院住院樓建設(shè)。規(guī)劃建設(shè)規(guī)模7000平方米，投資1050萬元，其中：國債資金200萬元，市配套100萬元，縣配套200萬元，縣醫(yī)院自籌550萬元。目前已完成項目立項、設(shè)計和預(yù)算等工作，進入工程招投標程序。三是加快社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心建設(shè)。共投入9.9萬元資金完成了業(yè)務(wù)用房改造，于8月15日掛牌正式開展社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作。四是加強村衛(wèi)生所建設(shè)。投資60萬元新建10個村衛(wèi)生所；投資20萬元修繕8個村衛(wèi)生所；投資52萬元完成104個村衛(wèi)生所的設(shè)備配置。五是完成改擴建水塘衛(wèi)生院門診綜合樓和平甸衛(wèi)生院住院樓項目工程，擴建水塘衛(wèi)生院門診綜合樓501平方米，總投資36萬元，其中：國債資金30萬元，縣級配套5萬元，自籌1萬元，預(yù)計12月底竣工驗收；改建平甸衛(wèi)生院門診住院綜合樓1000平方米，投資38萬元，其中：國債資金30萬元，縣級配套5萬元，自籌3萬元，已竣工驗收。六是投資10萬元為建興、平掌、者竜、老廠4個邊遠衛(wèi)生院配置醫(yī)院管理系統(tǒng)。七是投資12萬元為建興衛(wèi)生院配置一臺黑白b超。八是投資25萬元為新化、漠沙、揚武、水塘、老廠5個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院配置了衛(wèi)生救護用車。

3.配備鄉(xiāng)鎮(zhèn)食品藥品安全管理專職人員

為加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)食品藥品安全管理工作，今年5月份，在12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立了鄉(xiāng)鎮(zhèn)食品藥品安全協(xié)管站，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院加掛工作站牌子，由衛(wèi)生院院長兼任站長，配備了1名專職人員，2名衛(wèi)生監(jiān)督員，落實了辦公地點，同時，建立健全食品藥品安全管理工作各項制度，使食品藥品安全管理工作開始就做到制度化和規(guī)范化。協(xié)管站工作成效明顯。

4.加大鄉(xiāng)村醫(yī)生培訓力度，提高鄉(xiāng)村醫(yī)生診療水平。一是完成全縣328名鄉(xiāng)村醫(yī)生臨床進修學習培訓；二是完成120名村衛(wèi)生室人員中醫(yī)藥專項技能培訓；三是縣鄉(xiāng)170人參加實踐技能培訓，合格118人，合格率69.4%。

5.積極做好艾滋病防控工作

制定下發(fā)《**縣新一輪防治艾滋病人民戰(zhàn)爭實施方案（201*—201*年）》，啟動新一輪防艾人民戰(zhàn)爭。加強防艾宣傳，進行大型宣傳活動8次，共發(fā)放宣傳材料14011份；加大行為干預(yù)力度，免費發(fā)放安全套38388只；強化艾滋病自愿咨詢檢測，完成自愿咨詢檢測415人，完成率166%；完成娛樂場所女性高危人群檢測339人；完成婚姻登記人群艾滋病免費檢測2655人，完成率120.7%；完成孕產(chǎn)婦hiv篩查3189人，完成率122.65%，術(shù)前篩查1716人；完成新入所未檢測的被羈押人員艾滋病檢測66人。

6.加強疾病預(yù)防控制工作

1—10月報告乙類傳染病9種，247例，無死亡病例，發(fā)病率91.1/十萬，比去年同期下降18.8%。發(fā)病率低于前三年平均值（前三年平均發(fā)病率107/十萬）。共發(fā)現(xiàn)管理結(jié)核病病人122例（市下達發(fā)現(xiàn)指標84例），發(fā)病率45/十萬；瘧疾發(fā)病1例。

7.積極完成婦幼保健指標

201*年全縣住院分娩數(shù)2454人，住院分娩率95.30%（市下達任務(wù)75%），比去年同期上升7.98個百分點；嬰兒死亡42人，死亡率16.31‰（市下達控制指標20‰），比去年同期下降1.11個千分點；孕產(chǎn)婦死亡1例，死亡率為38.83/十萬（市下達控制指標60/十萬）；無新生兒破傷風發(fā)生。

8.推進醫(yī)療衛(wèi)生體制改革工作

自2月份以來，縣衛(wèi)生局成立衛(wèi)生體制改革領(lǐng)導(dǎo)小組，在縣政府分管領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下深入全縣醫(yī)療單位進行調(diào)查研究，到外地考察學習取經(jīng)，并依據(jù)相關(guān)政策及法律法規(guī)，制定《**縣衛(wèi)生體制改革方案》，將方案印發(fā)給衛(wèi)生系統(tǒng)全體干部職工，做到人手一冊，廣泛征求意見，多次修改，不斷完善。目前，縣委常委會已原則通過改革方案。

二、存在的困難和問題

（一）新型農(nóng)村合作醫(yī)療群眾受益率和基金使用率仍然偏低。其主要原因是參合群眾持證就醫(yī)意識不強，門診看病不帶《醫(yī)療證》，因此導(dǎo)致收益率低，門診補償金額低。

（二）新建第二人民醫(yī)院項目先后有6家投資商到戛灑現(xiàn)場考察、洽談11次，在洽談過程中，投資商認為，優(yōu)惠政策、投資環(huán)境都比較好，但是辦醫(yī)院投資大、回報慢、效益低而沒有投資意向。因此，該項目推進困難。

（三）衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法隊伍人員偏少，難以完成所承擔的工作任務(wù)。借調(diào)到合管辦1人，調(diào)到衛(wèi)生局1人，現(xiàn)只剩8人，工作任務(wù)難以及時完成。

（四）防治艾滋病工作點多面廣，防治工作量大，特別是流動人口管理困難。

（五）醫(yī)療衛(wèi)生單位醫(yī)德醫(yī)風教育和行業(yè)作風建設(shè)還需進一步加強，醫(yī)療技術(shù)水平需要進一步提高，服務(wù)態(tài)度需要進一步改善。

（六）衛(wèi)生行政執(zhí)法力度還需進一步加大。

三、下一步工作意見

（一）深入調(diào)查研究，認真測算，實行新型農(nóng)村合作醫(yī)療二次補償。按照省市要求，12月底前對住院參合群眾實行二次補償，提高受益面和資金使用率。

（二）切實加強“四項制度”和行政效能建設(shè)。繼續(xù)深入推行“四項制度”，加強行政效能建設(shè)，細化責任，制定績效考核方案，強化績效考核工作。

（三）積極探索衛(wèi)生體制改革工作，制定出臺適于衛(wèi)生系統(tǒng)實際的衛(wèi)生體制改革方案，并認真組織實施。

（三）積極做好遷址戛灑建設(shè)第二人民醫(yī)院建設(shè)項目工作，尋求投資商，落實建設(shè)方案。

（四）嚴格執(zhí)行衛(wèi)生系統(tǒng)內(nèi)部各項規(guī)章制度，加強各項法律法規(guī)的學習教育。

（五）推進醫(yī)德醫(yī)風教育和行業(yè)作風建設(shè)，繼續(xù)深入開展醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂專項治理工作，實施“陽光采購”，努力降低藥品和衛(wèi)生耗材價格，減輕群眾負擔。

（六）加大衛(wèi)生行政執(zhí)法力度，切實加強食品衛(wèi)生、學校衛(wèi)生、公共衛(wèi)生、飲用水衛(wèi)生等監(jiān)督管理工作，保障公共衛(wèi)生安全，確保人民群眾健康。

**縣衛(wèi)生局

二○○八年十一月二十六日

第四篇：衛(wèi)生局行政效能建設(shè)工作總結(jié)

**縣衛(wèi)生局201*年度行政效能建設(shè)工作總結(jié)

201*年，**縣衛(wèi)生局認真貫徹落實《**彝族傣族自治縣人民政府關(guān)于進一步完善行政效能建設(shè)工作的意見》（新政發(fā)[201*]24號），圍繞行政效能建設(shè)目標，緊緊抓住建立完善制度、規(guī)范執(zhí)法行為、改善行政管理、強化機關(guān)作風這一主線，從嚴治政、標本兼治、糾建并舉，大力加強機關(guān)

效能建設(shè)，全局工作人員精神面貌明顯轉(zhuǎn)變、服務(wù)意識明顯增強，工作效率明顯提高，圓滿完成了各項工作目標任務(wù)。按照《**縣201*年度行政效能建設(shè)目標考評方案》的要求，現(xiàn)將本年度行政效能建設(shè)工作總結(jié)如下：

一、主要工作及成效

（一）加強自身建設(shè)，提高行政效能

1.認真落實黨風廉政責任制。201*年，我局根據(jù)縣委十屆三次全會、縣政府廉政建設(shè)工作會以及縣紀委三次全會精神，全面落實**縣黨風廉政建設(shè)責任制，局領(lǐng)導(dǎo)帶頭嚴格執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定，重點抓好四個方面的工作：

一是加強領(lǐng)導(dǎo)。及時調(diào)整黨風廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，堅持黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政齊抓共管，把黨風廉政建設(shè)責任制工作提到重要議事日程。認真貫徹落實中央、省、市、縣有關(guān)反腐倡廉建設(shè)工作的部署和要求，制定切合實際的工作計劃，把黨風廉政建設(shè)責任制工作與衛(wèi)生工作緊密結(jié)合，實行“一崗雙責”，把黨風廉政建設(shè)納入領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部目標管理，做到反腐倡廉工作與衛(wèi)生工作統(tǒng)一部署、統(tǒng)一落實、統(tǒng)一檢查、統(tǒng)一考核。

二是加強宣傳教育。經(jīng)常召開班子會、各院（站、局）長會、職工會，認真組織干部職工深入開展黨風廉政、理想信念、黨紀法規(guī)、廉潔自律、職業(yè)道德、家庭美德等宣傳教育，開展先進典型示范和反面案例警示教育。通過多種形式的法律法規(guī)教育，不斷增強黨員領(lǐng)導(dǎo)干部遵守黨紀政紀的自覺性，形成反腐倡廉教育的整體合力，筑牢拒腐防變的思想道德防線。

三是加強制度建設(shè)。堅持糾建并舉，認真治理和糾正損害群眾利益的不正之風。建立藥品和醫(yī)療器械采購管理制度，實行藥品采購“三統(tǒng)一”管理，有效降低醫(yī)療服務(wù)中的藥品價格，切實維護人民群眾的醫(yī)療和用藥安全，杜絕藥品和醫(yī)療器械采購中的不正之風。

四是嚴格執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定。認真貫徹落實《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》，嚴格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政各項規(guī)定、《云南省公務(wù)員八條禁令》及領(lǐng)導(dǎo)班子議事決策規(guī)則，自覺遵守內(nèi)部管理制度，不斷規(guī)范從政行為，強化權(quán)力監(jiān)督，堅持科學決策、民主決策，單位重大事項由領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論決定，杜絕個人說了算的現(xiàn)象發(fā)生，特別是建設(shè)項目和藥品器械的采購由各單位按規(guī)定程序招標建設(shè)、招標采購。經(jīng)自查，衛(wèi)生局和醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員，嚴格執(zhí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項規(guī)定，切實做到為民、務(wù)實、清廉，無違規(guī)、違紀、違法的情況。

2.落實行政效能建設(shè)各項任務(wù)。及時調(diào)整行政效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，認真貫徹落實縣委十屆三次全會、全市衛(wèi)生工作會議、《**彝族傣族自治縣人民政府關(guān)于進一步完善行政效能建設(shè)工作的意見》（新政發(fā)[201*]24號）、《中共**縣委辦公室、**縣人民政府辦公室關(guān)于對201*年重點工作進行立項督查的通知》（新辦發(fā)[201*]18號）及《**縣201*年度行政效能建設(shè)目標考評方案》（新政辦發(fā)[201*]125號）精神，結(jié)合實際，制定下發(fā)了《**縣衛(wèi)生局關(guān)于進一步完善行政效能建設(shè)工作的意見》（新衛(wèi)字[201*]56號）、《201*年立項工作的推進方案》（新衛(wèi)字[201*]9號）、《**縣衛(wèi)生局201*年行政效能建設(shè)目標考評方案》（新衛(wèi)字[201*]62號）和《**縣衛(wèi)生局崗位目標責任制》，與各醫(yī)療衛(wèi)生單位簽訂了目標責任書，明確了全體工作人員的具體工作任務(wù)，確保各項工作目標和機關(guān)建設(shè)任務(wù)落到實處。201*年，全體工作人員嚴格依照法律法規(guī)行使職權(quán)，各司其職、各負其責，相互協(xié)調(diào)，相互支持，密切配合，規(guī)范了辦事程序，提高了工作效率，保證了工作質(zhì)量，在各自崗位職責范圍內(nèi)認真負責地完成了各項工作任務(wù)，未發(fā)生因職能部門工作不到位，引發(fā)群眾群體性到縣級以上上訪的事件。在年中、年終對各科室、各單位工作情況進行考核評議，將考評結(jié)果進行通報，并按考評結(jié)果兌現(xiàn)年終獎金。

3.健全完善各項制度并嚴格遵守執(zhí)行。201*年我局制定并印發(fā)了《**縣衛(wèi)生局行政領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則（試行）》、《**縣衛(wèi)生局機關(guān)工作規(guī)則》、《**縣衛(wèi)生局行政效能建設(shè)工作各項制度》和《**縣衛(wèi)生行政機關(guān)審批過錯責任追究辦法（試行）》，建立了效能投訴制度，規(guī)范了機關(guān)內(nèi)部決策、執(zhí)行、管理、監(jiān)督和責任追究事項，并督促全局工作人員嚴格遵守執(zhí)行。201*年在繼續(xù)認真執(zhí)行各項制度的基礎(chǔ)上，對服務(wù)承諾等各項制度進行了完善。一年來，局機關(guān)全體工作人員認真履行各自職責，辦事嚴肅認真、及時準確，注重效率，未發(fā)生任何行政不作為和行政亂作為及上班時間打牌、下棋、

第五篇：關(guān)于行政效能建設(shè)情況匯報

關(guān)于行政效能建設(shè)情況匯報

根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府的安排部署，我局以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以加強行政效能建設(shè)為主題，進一步加強學習，提升服務(wù)質(zhì)量為手段，黨員干部思想作風明顯轉(zhuǎn)變，工作干勁明顯提升，責任感和知識水平明顯提高，服務(wù)意識明顯增強，打造了一支有力的衛(wèi)生工作隊伍。我局現(xiàn)將行政效能建設(shè)開展情況匯報如下：

一、工作開展情況

（一）強化組織領(lǐng)導(dǎo)，提高思想認識

自201*年初開展行政效能建設(shè)工作以來，我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，成立了以局長為組長，副局長、疾控中心主任、衛(wèi)監(jiān)所所長，相關(guān)科室負責人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了工作實施方案及獎懲制度，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，指定專人負責行政效能建設(shè)，并明確局長為全面開展行政效能建設(shè)的第一責任人，各科室（單位）負責人為各科室（單位）的直接責任人。同時結(jié)合工作實際，明確了我局行政效能建設(shè)以優(yōu)化機關(guān)作風、完善工作機制、提高服務(wù)效能、加快發(fā)展為目標任務(wù)，緊密結(jié)合業(yè)務(wù)工作、強化思想教育，突出建章立制。規(guī)范行政行為，嚴格考核制度，解放思想存在的突出問題，以達到增強干部能力，提高工作效率的目的。

（二）強化作風建設(shè)，提高機關(guān)形象

衛(wèi)生局注重將機關(guān)效能建設(shè)與衛(wèi)生隊伍建設(shè)結(jié)合起來， 1

與學習實踐科學發(fā)展觀活動結(jié)合起來，與黨風廉政建設(shè)考核有機結(jié)合起來，不斷強化機關(guān)作風建設(shè)，提高機關(guān)干部形象。機關(guān)作風建設(shè)是機關(guān)行政效能建設(shè)的具體體現(xiàn)，也是提高黨執(zhí)政能力的核心和基礎(chǔ)，機關(guān)作風建設(shè)的情況如何，直接關(guān)系到單位形象，關(guān)系到人民群眾的生產(chǎn)生活。為將作風建設(shè)工作落到實處，我局在全局范圍內(nèi)開展“七嚴禁”，即嚴禁上下班遲到早退，嚴禁曠工，嚴禁上班時間干與工作無關(guān)的事情，嚴禁上班時間打麻將、網(wǎng)上炒股、打游戲、聚眾聊天等，嚴禁工作時間外出辦私事，嚴禁門難進、臉難看、事難辦；嚴禁工作推諉不負責任，嚴禁吃、拿、卡、要，并公示在大樓入口處。同時，組織相關(guān)人員采取明查暗訪的方式對全局的機關(guān)作風進行檢查，切實轉(zhuǎn)變?nèi)�局干部職工辦事作風，提高辦事效率。

（三）強化依法行政,不斷規(guī)范行政行為

一是健全組織，加強領(lǐng)導(dǎo)。為全面推進衛(wèi)生局依法行政各項工作，確保國家衛(wèi)生法律、法規(guī)能夠得到及時有效的貫徹執(zhí)行，根據(jù)人員調(diào)動情況及時調(diào)整了依法行政領(lǐng)導(dǎo)小組和推行行政執(zhí)法責任制領(lǐng)導(dǎo)小組，并安排一名副局長分管依法行政工作，做到領(lǐng)導(dǎo)重視支持法制工作，有人員具體負責。

二是建立健全行政許可審批制度，規(guī)范行政許可行為。調(diào)整了衛(wèi)生局案件審批領(lǐng)導(dǎo)小組，按照民主集中制原則討論決定衛(wèi)生局擬作出的較大數(shù)額罰款、停產(chǎn)停業(yè)、吊銷許可證案件及其它疑難復(fù)雜、重特大案件。按照區(qū)政府統(tǒng)一要求，及時開展行政許可、審批事項清理，將行政審批服務(wù)項目縮2

減至11個，簡化了辦理審批程序，縮短了辦理時間，將辦事流程、辦理時限、收費標準及依據(jù)進行了公示。大力推行“兩集中、兩到位”工作，新設(shè)行政審批服務(wù)科，由分管局長任科長，全面負責行政審批許可事項及公共衛(wèi)生服務(wù)項目，11項行政審批項目和3項公共衛(wèi)生服務(wù)項目全部進駐區(qū)政務(wù)服務(wù)中心。201*年1—6月，區(qū)衛(wèi)生局政務(wù)服務(wù)中心窗口共受理衛(wèi)生許可申請278件，發(fā)放衛(wèi)生許可證311戶；注銷衛(wèi)生許可證15戶；共辦理從業(yè)人員健康證明3070個。辦結(jié)率、滿意率、同意率均達到了100%。

三是全面建立和完善行政執(zhí)法責任制、執(zhí)法責任追究制，加強行政執(zhí)法評議考核和監(jiān)督。進一步貫徹落實“依法治國，建設(shè)社會主義法治國家”的治國方略，切實推進依法行政各項工作，建立了行政執(zhí)法責任制和錯案責任追究制，按照國家法律法規(guī)規(guī)定嚴格依法辦理行政許可事項。對超越職權(quán)、濫用職權(quán)、擅自改變處罰幅度等情形，造成錯案或有過錯責任的，依法追究其行政責任。按照國家法律法規(guī)規(guī)定，規(guī)范食品衛(wèi)生、公共衛(wèi)生、母嬰保健、醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)、醫(yī)師執(zhí)業(yè)注冊、護士執(zhí)業(yè)注冊等各項行政許可的辦事程序，做到依法辦理行政許可及審批事項，對違反法定程序、濫用職權(quán)、越權(quán)審批等造成過錯的，嚴肅追究其過錯責任。嚴格行政執(zhí)法評議考核和責任追究，依法查處違法案件。截止目前，無執(zhí)法違法案件發(fā)生。

（四）強化制度建設(shè)，建立長效機制

為使機關(guān)行政效能建設(shè)取得顯著效果，向制度化、規(guī)范化邁進，我局按照規(guī)范化、法制化、科學化的要求，進一步 3

完善了一次性告知制、掛牌上崗制、首問責任制、限時辦結(jié)制等各項工作制度，加強了制度建設(shè)，建立健全了長效管理機制，逐步形成了比較完備的、可操作性較強的制度體系，以制度管人管事，確保各項制度在機關(guān)效能建設(shè)中真正發(fā)揮作用。

二、加強行政效能建設(shè)，大力開展民生工程

我局堅持全面推進行政效能建設(shè)工作，大力展開民生工程，以提高服務(wù)效率、服務(wù)質(zhì)量，切實為民辦好事、辦實事。一是啟動了農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩補助工作，從而提高了農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩率，有效降低了孕產(chǎn)婦和新生兒死亡率。二是開展社區(qū)公共衛(wèi)生服務(wù)“六免費”活動，即為免費建立健康檔案；免費給社區(qū)民眾接種國家ⅰ類疫苗；免費進行高血壓糖尿病病人健康管理；免費為70以上老年人進行基本體檢；免費開展孕產(chǎn)婦訪視；免費進行0-36個月兒童保健。三是新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作穩(wěn)步推進。四是擴大免疫工作取得較好成績，截至目前，乙肝疫苗、卡介苗、脊灰疫苗、百白破疫苗、麻疹疫苗適齡兒童接種率（％）分別為99.10、99.56、98.01、97.46、96.08，流腦疫苗、乙腦疫苗適齡兒童接種率（％）分別為76.77、70.02，均達到了省、市要求。五是繼續(xù)惠及結(jié)核病人，截至6月，共免費治療肺結(jié)核病人86人，篩查肺結(jié)核密切接觸者183人對380例疑似肺結(jié)核病人提供了免費咨詢、檢查。

三、存在的問題

（一）部分職工對行政效能建設(shè)理解較為片面，認為不4

遲到早退就是開展好了行政效能建設(shè)，對提高工作效率、為民辦實事等方面認識不到位。

（二）仍有上班遲到早退、上班時間外出辦私事等現(xiàn)象。

（三）《食品安全法》6月1日正式實施后，餐飲消費環(huán)節(jié)的行政審批許可仍由我局負責接件、現(xiàn)場審查，由區(qū)食品藥品監(jiān)督局蓋章發(fā)證，在工作延續(xù)上存在一定的難度。

四、下一步打算

（一）加大監(jiān)督檢查力度，繼續(xù)采取明察暗訪的方式對全局的行政效能建設(shè)進行監(jiān)督檢查，一旦發(fā)現(xiàn)違紀現(xiàn)象，嚴格按照《獎懲制度》進行處罰。

（二）繼續(xù)加大職工思想教育，全面提高對行政效能建設(shè)的認識，全心全意為民辦實事、辦好事。

（三）繼續(xù)與區(qū)食品藥品監(jiān)督管理局協(xié)調(diào)溝通，確保餐飲消費環(huán)節(jié)的行政許可和日常監(jiān)督不出現(xiàn)空白。

效能建設(shè)是一項長期的系統(tǒng)工程，今后，我局將會不斷加強思想教育，加強業(yè)務(wù)培訓，依法行政，規(guī)范行為，形成長效的工作機制，鞏固效能建設(shè)深化成果，樹立干好本職工作的責任感和緊迫感，不斷提升服務(wù)質(zhì)量，不斷提高工作能力，努力為我區(qū)經(jīng)濟發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻！

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