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巡察組反饋問題清單個人對照檢查材料

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巡察組反饋問題清單個人對照檢查材料

***黨組成員 ***

在*委第*巡察組反饋對**局黨組巡察情況后,*局黨組召開了專題會議,就巡察反饋的意見進行了研究。本人認真對照反饋意見,仔細梳理,按照問題清單,查擺問題如下:

一、在黨的領(lǐng)導方面

1.學習貫徹上級精神不深入。在“兩學一做”學習教育中,本人學習意識、理論素養(yǎng)明顯提升,取得了一定成效。但是具體到學習本身,仍然抓的不緊,存在學習形式單一,不能充分理論聯(lián)系實際,流于形式問題,多數(shù)時候以業(yè)務工作忙為借口,放松了學習。未能按照要求開展談心談話活動,對照查擺問題浮于表面,沒有觸及深處。對黨的十九大精神學得不透徹,不能牢記于心。

2.引領(lǐng)帶動黨員思想不足。作為黨組成員,我對基層黨員干部思想異動情況不能及時了解,沒有做好思想引導工作,造成部分黨員干部不能做到“四個服從”,在個人利益和大局利益發(fā)生沖突時過于追求個人利益。

3.黨政議事邊界不清。沒有把黨組領(lǐng)導核心地位放在首位。一是作為分管人事、財務的黨組成員,對涉及人事調(diào)整、大額資金使用等“三重一大”事項,應提交黨組會研究的,存在以局務會代替的情況。二是在黨組發(fā)文上沒有嚴格按照規(guī)范要求提前把關(guān),對涉及黨風廉政、組織人事、表彰決定等應該黨組發(fā)文的,以行政發(fā)文代替。

4.“三重一大”決策不科學、不嚴謹。在本人分管范圍內(nèi)提交研究的重大事項有違反上級規(guī)定的問題。一是在大額資金使用上沒有做到使用前研究,多是事后匯報支出情況。二是牽頭制定的《干部職工祝賀慰問制度》文中提到“經(jīng)研究決定,建立和實行職工結(jié)婚、生育、本人因傷、病住院、子女入學及直系親屬病故等慰問制度”,違反上級有關(guān)規(guī)定,并且部分實施。

二、黨的建設方面

1. 黨建工作認識不足。我作為支部委員,黨建工作責任意識弱化,片面地認為機關(guān)黨建在日常工作中不重要,只要把業(yè)務工作抓好、做好就行,參與黨建工作較少。

2.對黨的組織生活制度執(zhí)行不嚴。不能嚴格按照要求參加支部的學習活動。對黨組召開民主生活會不重視,沒有認真對照查擺問題,對開展的批評與自我批評走過場,沒有深入剖析自身存在問題,也沒有認真幫助其他同志查找缺點,沒有達到“紅臉、出汗”的效果。在“談心談話”活動中,沒有按照“四個必談”要求開展談心,和黨員談心也多是談業(yè)務工作,談思想少。

三在全面從嚴治黨以及黨風廉政建設和反腐敗工作方面

1. 黨風廉政建設責任制落實不到位。局黨組201*年黨風廉政建設部署不夠,推進不足,黨風廉政建設考核流于形式,制定計劃照搬照抄上一年度,落實黨風廉政建設僅表現(xiàn)在“開開會、簽簽狀”,真正實質(zhì)措施少。作為黨組成員,我一直協(xié)助黨組書記做好全局的黨風廉政建設,負有重要責任。在落實“一崗雙責”上,開會提要求多,拿出具體措施少。

2.作風建設不夠扎實。在協(xié)助黨組書記抓隊伍建設力度上偏軟偏弱,開會布置調(diào)門高于實際落實,群眾反映工作人員作風問題多,還存在上班時間玩游戲、瀏覽娛樂網(wǎng)頁等現(xiàn)象依然存在,群眾來訪基層人員態(tài)度較差等問題。對基層執(zhí)法隊伍作風問題、苗頭性、傾向性問題不能做到抓早抓小、及時處置。

3.形式主義長期存在,文風會風問題嚴重。本人雖然分管辦公室,但平時側(cè)重于工作交辦,對涉及辦文辦會具體事宜過問較少,把關(guān)不嚴,造成在黨建工作方案中,有照抄照搬現(xiàn)象,黨組會、支部會、局務會等會議記錄不認真、不嚴肅,較為混亂。

4.財務制度執(zhí)行不規(guī)范。記賬不及時,存在跨年報賬情況。財務報賬手續(xù)不全。201*年6月出差審批單出差人人數(shù)與差旅費報銷表及方案不一致。車輛維修審批制度虛設。201*年4月存在多次車輛維修申請時間晚于修理時間;車輛送修通知單沒有鑒定人、審批人簽字;存在車輛送修附件車牌號前后不一致情況。

存在以上問題,我認為主要有以下幾點原因造成:

(一)理論學習在思想認識上把握不深。一是重視程度不夠。認為在基層一線,主要任務是落實*委*政府要求,抓好工作,只要在政治上與黨中央保持高度一致,在工作中認真貫徹黨的路線方針政策就夠了,在思想上不同程度地存在“重具體工作、輕理論學習”的問題。二是學習深度不夠。對“十九大”和習近平系列講話精神領(lǐng)會不透徹,對政治理論學習滿足于記住“幾條重要論斷”和“幾句講話”,缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性的深入學習。三是聯(lián)系實際不夠。理論聯(lián)系實際的學風堅持發(fā)揚不夠好,對工作中出現(xiàn)的問題往往是從工作本身找原因,上升到世界觀、人生觀、價值觀和思想覺悟的高度思考剖析比較少。

(二)聯(lián)系群眾意識有所淡化。與群眾深層次交流的比較少,在同群眾同甘共苦上降低了標準。主要是對科學政績觀、事業(yè)觀理解不全面,工作中存在功利主義色彩,對上負責與對下負責有時結(jié)合得不夠好,想問題、辦事情、做決策沒能時刻站在為了人民群眾這個原點,沒能把握好解決實際問題與為民的高度統(tǒng)一。

(三)黨性修養(yǎng)有所弱化。受市場經(jīng)濟、社會不良思想等影響,認為上級黨委政府這些年持續(xù)抓作風建設,作為領(lǐng)導干部,黨性已經(jīng)比較成熟堅定了,而且和別人比已經(jīng)管得夠嚴了,在一些事情上沒必要太較真,工作過得去就行,從內(nèi)心放松了黨性修養(yǎng)的要求,放松了自我約束。

(四)政治紀律和組織紀律有所放松。通過深刻查擺,普遍感到入黨以來,在工作中磨練了黨性,錘煉了意志,經(jīng)受住了各種考驗。但隨著個人的發(fā)展變化,自身逐漸表現(xiàn)出了意志衰退、奮斗精神淡化的傾向,在工作和生活上放松對自己的要求,工作上只求過得去、不求過得硬,標準上只求不違規(guī)、不求作表率,令行禁止的意識不夠深入,政治紀律松懈的思想有所抬頭。組織紀律的自我管理上出現(xiàn)松懈。

三整改措施

一是加強學習,提高政治素養(yǎng)。我要更加注重理論學習,認真學習黨章黨規(guī),學習黨的十九大精神,學習習總書記系列講話,通過不斷的學習改造,堅定理想信念,全面提高黨性修養(yǎng)、工作能力和業(yè)務水平,切實發(fā)揮黨員干部帶頭作用,以身作則,率先垂范。

二是嚴守紀律,樹牢廉政意識。嚴格遵守黨的紀律和規(guī)矩,自覺接受監(jiān)督。無論是在工作還是生活中,我都要時刻嚴格要求自己,嚴格執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定,增強自我強化、自我完善、自我提高的能力,筑牢思想防線。

三是解放思想,勇于負責擔當。一方面切實杜絕形式主義、官僚主義,充分發(fā)揚務實精神,克服急躁情緒,腳踏實地、轉(zhuǎn)變作風;另一方面牢固樹立勇于擔當就是對黨負責、對人民負責、對事業(yè)負責的理念,做到認真履職盡責,遇到困難不回避,敢于上前,高效率快節(jié)奏抓好各項工作。

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