第一篇：新干事見面會演講稿

各位團總支學生會的父老鄉(xiāng)親，大家好，本人姓鄒名頡綽號倫，我是新聞部的代理部長之一，由于做新聞的很低調，還有兩位呢是我的校友也是我的童鞋同時是我的同事，首先是擁有傳說中的珠江美男子稱號的“大紫大紅”姚梓鴻童鞋，以及敢于鳳姐媲美的“一枝花”周小柳童鞋，以及我們部門可愛的七位葫蘆娃7兄弟，在今天這個飽滿的日子能和大家相遇：用兩個字形容“緣分”，很高興認識大家，我們新聞部的前世是“網絡信息中心”，由于名字太過糾結，所以改為新聞部，我們細紋不的精髓在于一個“新”字，即新干事，新部長，新氣象。我們部門主要的工作是負責活動的記錄、采訪、拍攝以及系博客的動態(tài)更新，在以后的時間，我們新聞部將以“天天向上”的精神目標，為進一步壯大團學而盡自己的綿薄之力。

第二篇：新干事見面會策劃書

新干事見面會策劃書

經過三輪的選拔，我們最終選定了***會新一屆的干事，為了更好地與新干事交流和溝通以及以后的部門培訓和工作安排，將召開新干事見面會

1．見面會時間：201*年10月30日（星期天）晚 19 ：30

2．見面會地點：待定

3. 教室占用：公關部在29日中午之前占用一間教室，然后告知秘書部發(fā)通知。

4. 新干事人員通知：秘書部整理好**會新干事通訊名單，然后發(fā)飛信通知新干事30號參加見面會

5. 老干部通知：秘書部發(fā)飛信給各老干部，確定30日晚上能參加見面會的人員

6. 時間安排

19:20——所有新干部到教室集中，做好準備相關事宜。19：20~19:30——新干事人員簽到（秘書部負責） 19:30~21：30——見面會時間

7. 見面會流程

（1）會長簡單的開場白（1分鐘）

（2）新干事兩分鐘自我介紹及感想交流（50分鐘）

（3）各干部簡單部門介紹及經驗交流（20分鐘）

（4）老干部的介紹和心得體會（視具體人數(shù)而定，約15分鐘）

（5）互動游戲時間（20分鐘，）

（6）近期工作安排

（7）各部門培訓安排要求

（8）見面會后的各部門新干事與各部長交流時間

8. 注意事項

（1）公關部務必29號前申請一間教室

（2）秘書部務必通知每個新干事到會

（3）各部長準備好自己的發(fā)言內容和佩戴工作牌

（4）理事長要落實好近期的工作安排

（5）副理事長要準備好各部門培訓要求安排

（6）見面會完之后各干部留下來討論模擬面試大賽的相關事宜。

串名字游戲

方法：

小組成員圍成一圈，任意提名一位學員自我介紹單位、姓名，第二名學員輪流介紹，但是要說：我是***后面的***，第三名學員說：我是***后面的***的后面的***，依次下去……，最后介紹的一名學員要將前面所有學員的名字、單位復述一遍。

第三篇：新干事見面會總結

新干事見面會總結

這次新干事見面會在我們協(xié)會11級的各部部長副部長和各位新干事的辛勤勞動下取得完美成功。這次見面會不僅讓大家了解了導協(xié)，同時也給同學們提供了一個很好的交流平臺。當然，世界上不存在十全十美的事物，所以，現(xiàn)在我對本次見面會的好與不足做一個簡單的總結。

（1）首先，活動開始前，新干事們都積極的去幫學姐學長們布置會場，搬凳子、吹氣球等。這點我覺得做的挺好，但是因為人很多，場面有點混亂，以至于很多同學找不到事做，希望下次分工可以更明確些，讓大家都行動起來。

（2）這次見面會的現(xiàn)場氣氛在主持人和有節(jié)目的同學們的煽動下變的很嗨，特別是上臺表演的韋瑩瑩同學，很會調節(jié)氣氛。但是會上還是有一心不在焉的同學，跟不上大家的節(jié)奏，游離在狀態(tài)之外。希望下次活動大家都能參與進來，讓活動辦得更成功。

（3）這次的游戲環(huán)節(jié)做的很成功，很徹底的調動了同學們的積極性，都興奮地參與了進來，讓現(xiàn)場氣氛達到了高潮。在這里感謝學長學姐們的精心策劃，同時也希望下次活動能有更好玩的游戲，讓大家都動起來。

（4）活動結束的時候，很多新干事都走了，場面再度很混亂，希望下次可以做的好一點。

這就是我對本次見面會的總結，或許做得并不全面，但我真心希望下次活動我們能辦得更好更成功。

王靜

201*-11-15

第四篇：校學生會新干事見面會感言

201*校學生會新干事見面會感言 如今，來到****已經一個多月過去了，初入大學的我，已經習慣了每天6點半的鬧鐘，習慣了天蒙蒙亮在廈門的海風中行走的身影，習慣了與舍友一起的生活，習慣了和各省的人一起交流做游戲的快樂，習慣了各種各樣的會議和活動??進入校學生會考核期也差不多一星期了，回頭想想，九月末尾看著學生會的納新的宣傳，心中便有了躍躍欲試的沖動，畢竟以前也在初高中的學生會鍛煉過，后來便和舍友一起報名，交出了那份申請表，再后來通過了筆試和面試還有復試的三個多小時的素質拓展，我很榮幸的成為了校學生會辦公室的一員。

在昨天新干事見面會的會議上聽完了**老師和主席團以及十個部門的各個部長精彩發(fā)言，使我更加的認識了校學生會的重要性和多彩性！我也開始意識到原來學生會不是想象得初高中的學生會那么輕松，各部部長講的一切事情也證實了這一點。由于部長即將畢業(yè)，辦公室事務基本由副部處理，副部對我們新干事很和藹可親，記得第一次內部交流會，副部長要求我們在很短的時間內準確的認會部門內的三十多位新成員。這在當時看來似乎是一件不可能的事，因為接近一個多月了連班上的同學還沒熟絡，怎么認清這么多人呢?但是在自己的努力下還是比較好的通過了。而且為了幫助我們大家互相認識，學長學姐們教我們做游戲，大家在快樂的游戲中更加熟悉了。 會議上，**老師和主席以及各個部長都強調了責任感的問題。作為一名校學生會成員，記得副部在內部會議里面曾說過，“你在我們

部門代表著校學生會辦公室，在學校代表著校學生會，在校外代表著廈門理工學院的學生�！憋@然，不管作為什么身份，每個人都必須要有責任感的存在！否則難以立足和讓他人認可。其次，會議也多次講到團隊意識，大到整個校學生會小到一個部門，團隊意識尤為重要。一個團隊只有團結一心，才能發(fā)揮它百分之二百的實力。而且每個團隊里面只能有一個聲音。校學生會十個部門的精彩介紹，讓我從多個角度的全新認識了校學生會以及它的各個分工和合作。因此我更加為能加入到學生會辦公室而感到自豪。

這一個月的考核對我們大家來說還真是個考驗，或許接下來的一個月里，會有很多的會議要開，需要做很多事情，個人時間會被占據(jù)很多，有時候會忙到沒時間做作業(yè)等，心中或許會萌生了退出的念頭，但是，就這樣離開了之后自己后會悔嗎?自己來這里不是就為了得到鍛煉嗎?所以不管遇到多大的困難，自己還是會咬咬牙再堅持下，但事實上以后會慢慢發(fā)現(xiàn)其實也沒那么累，每天可以認識那么多新朋友，和他們一起做游戲，真的挺開心的。

對于新干事見面會上，我漸漸明白，凡事都是要靠自己的，別人雖然可以幫你，但不能替代，并且你還要有讓別人想幫的價值。什么事都不能等別人來跟你安排，都是要自己積極去爭取的。而且，大家相處得很融洽，可以說比跟班上的一些同學還親密吧，大家一起完成工作，一起排練節(jié)目，一起想辦法，我很是享受這種感覺。我變得有膽量和陌生的同學打交道并一起聊天，學會了怎樣有禮貌有效果的維持活動現(xiàn)場的秩序，在辦公室培訓中也學到了怎準確的寫出一份合格

的會議記錄，甚至有些靦腆的我還會在別人面前大膽的表現(xiàn)自己。

雖然每天的事情很多，課程很多，人很疲憊，但是我知道既然選擇了，我就必須為我的選擇負責任。雷老師的話讓我知道，有些事情覺得自己做不來就不想繼續(xù)而不是想解決辦法的人，他的能力是得不到鍛煉的，下一步的選擇不是要建立在逃避的基礎上的。而是遇到問題就得去解決而不是逃避。

新干事見面會已經結束，但是我們的考核還在繼續(xù)，我不想被踢(本文 來自公文素材庫：Wwww.seogis.com)出局，我想看看自己的毅力到底能有多大，也算對自己的一種考驗吧。也許不會留到最后就會出局了，但是至少現(xiàn)在我還在這里，所以我會過好我在學生會的每一天，腳踏實地，不為辦公室抹黑

校學生會***

二〇一四年十月二十二日

第五篇：社聯(lián)新干事見面會講話稿

尊敬的老師，親愛的社聯(lián)干部，大家晚上好 !感謝大家參加社聯(lián)第五屆新干事見面會。在這個秋風送爽的夜晚，我們社聯(lián)人歡聚一堂，歡迎新一屆干事的加入。

剛才我們老干部對我們的教導，我希望大家都能牢記在心。感謝社聯(lián)老干部們能從千里之外，不辭辛苦的趕回來參加我們的新干事見面會，感謝他們對社聯(lián)不倦的關愛，請大家以最熱烈的掌聲對他們表示最誠摯的謝意。

社團聯(lián)合總會是一個充滿歡樂的大家庭，祝賀你們能成為這個大家庭中的一員。社團聯(lián)合總會是在校團委的直接指導下的管理和服務校級學生社團的校級學生干部組織。在過去的日子里，大學生社團聯(lián)合總會干部秉承“團結一致、艱苦拼搏、迎難而上、勇創(chuàng)一流”的精神，在校團委老師的指導下，在社聯(lián)歷屆干部的共同努力下，社聯(lián)取得了累累碩果。昨日已經遠去，今天還要續(xù)寫，明天更需奮斗！在今后的日子里，我希望我們新一屆干部能踏實工作，盡心盡責。以最積極的工作態(tài)度投入到社聯(lián)工作中。不斷提升，完善自身綜合素質，為社團，為社聯(lián)，為學校服務，做個優(yōu)秀的學生干部。

我相信，在校團委的大力支持和正確領導下，在社聯(lián)干部的共同努力下，社聯(lián)的一定會成為最具凝聚力、最具號召力、最具影響力的優(yōu)秀組織！我的講話完畢，謝謝大家。

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