師徒幫帶工作總結(jié)

師徒幫帶工作總結(jié)

各位領(lǐng)導(dǎo)、老師大家好！

非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給我這個與大家交流的機會，感謝長期以來學(xué)校各位領(lǐng)導(dǎo)到我們物理組的關(guān)心與支持，尤其要感謝劉校長對我們組工作給予的多次指導(dǎo)，感謝趙校長對我們組所取得的點滴成績給予的大力肯定。其實，以前，我一直認為老教師在教學(xué)上幫助新教師是再自然不過的事情，因為我們剛剛工作的時候，老教師們就是這樣來幫助我們的，而且在教學(xué)上給予過我?guī)椭�的老師們從未因此而接受過獎勵，我當(dāng)然應(yīng)該將自己所會的無保留的教給年輕的教師�？墒且荒昵暗囊患�事促使我對“師徒幫帶“工作有了新的認識。

去年進化的四個聚英班前后兩位物理教師有病，將王琨、于淑艷從初四學(xué)年抽過去跨學(xué)年教學(xué)，幾次與領(lǐng)導(dǎo)的接觸，我深深地感到了趙校長、劉校長的難處，當(dāng)時，我們最大的想法就是只要王琨和于淑艷別累病，組里的活我們盡量干，為什么，他們一倒下就意味著有了八個班的的空缺，那么，我們初四的教師就是一個人四個班也不夠用（當(dāng)時我已經(jīng)教三個畢業(yè)班，晚上還要上優(yōu)班，不光是我，其他教師的勞動量也不小）也就是說，他們病倒物理組就快散了。那時我就想年輕教師得盡快成熟起來，一來解決學(xué)校的后顧之憂，二來也可以減輕我們這些中老年教師的工作壓力。（據(jù)統(tǒng)計，我校30歲以下的年輕教師占總數(shù)的80%，所以各組一定也存在同樣的問題）基于這樣的考慮，當(dāng)再次承擔(dān)初四備課組組長時，我將培養(yǎng)莊琳、董世榮作為組里的一件大事來抓。下面我就我們組在“師徒幫帶”的具體做法談?wù)勎业南敕ā?/p>

一，健全組內(nèi)交流、探討的學(xué)習(xí)機制，以“平行靶子課”為基點促進組內(nèi)“學(xué)習(xí)共同體”的形成。

大家都明白：一個具有濃厚學(xué)習(xí)風(fēng)氣的班集體必將帶動更多的學(xué)生主動地進入學(xué)習(xí)狀態(tài)，相同地，一個具有強烈研究氛圍的備課組也一定能激發(fā)起組內(nèi)每一位教師的共同進步。我還記得組里第一次集體備課時，我談了我對組里工作的幾點想法：如集備時主備人必須就教學(xué)情景的引入、教學(xué)手段的運用、重難點的突破方法等實質(zhì)問題明確說出自己的教學(xué)設(shè)計，其他組員隨意提出建議和問題，尤其是兩位年輕教師每天都有固定的提問時間，我們還每日評選出“最佳教學(xué)設(shè)計”“最佳建議”，多讓年輕教師聽課等。這得到了組內(nèi)成員的一直贊成。李玉娥老師還出主意，“把課程表就貼在墻上，這樣，想聽誰的課就進去聽，大家串課也方便”，就這樣在老教師的帶動下，我們的課堂開放了，大家有了更多交流學(xué)習(xí)的機會。為了讓兩位年輕教師能夠胸有成竹地進入課堂，我們還讓他們晚我們一個進度上課，并且根據(jù)課程需要就重要課程設(shè)置組內(nèi)“平行靶子課”，所謂“平行靶子課”就是至少有兩位教師針對同一教學(xué)內(nèi)容進行組內(nèi)公開教學(xué)。然后，組內(nèi)就兩位老師的課進行研討，針對他們的不同教學(xué)處理交流討論，最后形成組內(nèi)的“優(yōu)秀教學(xué)方案”，（這樣就摒棄了一位教師上靶子課時由于大家謙虛等原因，只唱贊歌、不說不足的缺點）在這個過程中，兩位年輕教師也在這種言傳身授的教學(xué)中，通過比較學(xué)會了根據(jù)自己的教學(xué)需要進行取舍，領(lǐng)悟出“重點如何突出，難點如何突破，教學(xué)手段運用的時機、情境引入的方式”等教學(xué)經(jīng)驗，并且在對比中學(xué)會從總體上來設(shè)計一節(jié)課，在細節(jié)處把握一節(jié)課的真諦。

二，在集備中幫帶。

作為年輕教師兩位教師都沒有教過一個完整的工作循環(huán)，為了能讓他們有更多的學(xué)習(xí)機會，我們組采用“新授課由老教師主備，青年教師提問的方式（剛才說過我們要求每一位老教師必須就情境的引入，教學(xué)環(huán)節(jié)設(shè)置的目的，教學(xué)手段如何運用等具體的問題進行主備，如果主備人沒說清楚，其他教師有權(quán)追問，這樣可以讓其他教師尤其是年輕教師有章可循，也就有了交流的余地）；復(fù)習(xí)課和第一輪總復(fù)習(xí)是針對各單元的復(fù)習(xí)，這些由兩位年輕教師來主備，老教師補充，因為對于他們來說，教材內(nèi)容已經(jīng)熟悉，可以鍛煉他們從全局的角度上來把握教材進行復(fù)習(xí)，使他們盡快地成熟起來；而在最后的總復(fù)習(xí)中則大家協(xié)商解決復(fù)習(xí)中的問題，共同研討集備。

三，在批改教案中幫帶。

在偶然的機會里，我發(fā)現(xiàn)青年教師的教案有著諸如難點突破不足、教學(xué)預(yù)設(shè)不足等問題，回想自己剛當(dāng)教師時又何嘗不是如此，在以前我的教案無數(shù)次的借給年輕教師，我覺得在教學(xué)初期，適當(dāng)?shù)慕梃b與模仿是十分必要的，但在我的觀察中發(fā)現(xiàn)，他們往往將教學(xué)設(shè)計大段截抄，很難自如的運用于自己的教學(xué)，因為每個人的風(fēng)格畢竟不同，而且，我們的教案大多為略案，主要記錄自己想法中較獨到的地方，那么，直接運用于他們的教案中就不太合適，于是，我和張延熙試著在閱讀他們教案后，留下自己的想法，對他們教案上存在的重點不夠突出，教學(xué)設(shè)計不夠得當(dāng)?shù)葐栴}與他們探討，這樣，可以在師徒時間不統(tǒng)一時進行交流，而且書面的交流也便于反復(fù)推敲與琢磨，我想對他們的幫助可能會更直接些。

四、在聽、講、評課中幫帶。

建立起組內(nèi)的公開課機制，我們連同兩位青年教師有了學(xué)習(xí)與交流的機會，但在聽兩位教師的教學(xué)后，我發(fā)現(xiàn)他們不同程度地存在不會聽課的問題，如，僅僅抓住某些精彩、華麗的語言，卻對教學(xué)重點順利的突破印象不深；不善于從教學(xué)的全局來審視一個教學(xué)環(huán)節(jié)的設(shè)計等。比如說，在“焦耳定律”一節(jié)教學(xué)中，我在焦耳定律順利得出后，進行了下面的設(shè)計：焦耳花了幾十年的時間，通過大量的實驗才總結(jié)出了焦耳定律，而我們在課堂上花了二十幾分鐘的時間就得出了它，是不是焦耳太笨了？學(xué)生當(dāng)然不能認同，然后我總結(jié)說：“之所以科學(xué)家們花費了幾十年甚至畢生的精力才研究出某一項成果的原因有很多：一、當(dāng)時的實驗設(shè)備很簡陋；二、在他們之前沒有或者科學(xué)家涉足于這個領(lǐng)域，沒有老師或者成型的經(jīng)驗的指導(dǎo)；三、當(dāng)時的科學(xué)家往往是獨自或者與學(xué)生等幾個人進行研究，缺乏像我們同學(xué)與老師之間這樣的交流與合作。這個教學(xué)環(huán)節(jié)是我為了讓學(xué)生體會”交流與合作”的重要性而精心設(shè)計的，可以說在教學(xué)中起到了畫龍點睛的作用，但如果前面焦耳定律的教學(xué)中學(xué)生沒有真的交流合作、或重點沒有突出出來，那么，這段設(shè)計就有嘩眾取寵之嫌了！就這樣，我經(jīng)常在聽課時坐在兩位教師的旁邊邊聽邊與他們進行交流，課下也與他們探討教學(xué)中的教學(xué)處理的一些想法，引導(dǎo)他們關(guān)注教學(xué)的重點與難點的教學(xué)設(shè)計、注重細節(jié)的處理等；還有，在莊琳、董世榮的教學(xué)評課中，我們基本采用自評與互評相結(jié)合的方式，組內(nèi)教師由于謙虛更多地是出于對兩位教師的愛護，多是以鼓勵為主，肯定優(yōu)勢，鼓勵進步，也是為了兩位教師的盡快成長，針對課堂教學(xué)的不足，我們也開誠布公的指出，使他們能夠發(fā)展長處，摒棄不足，以求進步得更快。作為師傅，這樣的事情我和張延熙當(dāng)然要做得更多些，尤其我這人比較直率，有什么就說什么，經(jīng)常說過以后后悔是不是說重了，好在這些方面兩位教師都能謙虛并愉快地接受，這也是他們進步的主要原因。我今后也要多學(xué)習(xí)進行“協(xié)商式評課”，這一點我真的多向劉校長學(xué)習(xí)，她總能用那種平和的方式來指出我們的優(yōu)勢與不足。

五、在共同學(xué)習(xí)與反思中一起進步。我組成員有一個非常好的習(xí)慣，誰在教學(xué)中有了新的做法或改進，都相互談?wù)撘环�，尤其是李老師，她的�?jīng)驗最多，好的做法也最多，每每她興奮得從教室中回來，我們便心領(lǐng)神會地聚到她旁邊，一定是有新點子了，這漸漸地成為了我們備課組的習(xí)慣。比如，我在骨干培訓(xùn)中學(xué)習(xí)了參與式教學(xué)，也馬上回來與他們分享，誰有了好書，好方法都會相互推薦。因為形成了組內(nèi)“學(xué)習(xí)共同體”我們進步的更快了。

以上是我們備課組的幾點做法，許多方法都很粗淺，希望大家能提出寶貴意見。其實我們的工作還有許多不完善的地方，比如，在初四的下半學(xué)期主要教學(xué)都是在習(xí)題中度過的，而在師徒幫帶中我們就習(xí)題的評價、知識比例、命題方式等方面的問題與兩位教師的交流還遠遠不夠，其實這些方面的交流會更加有助于他們的成長，這也是我們今后應(yīng)該改進的地方。最后，我想借這次大會給我的機會，談?wù)勎以趯W(xué)校工作過程中，身為“徒弟”的幾點感悟，希望能對和我一樣正在學(xué)習(xí)、希望進步的青年教師有所啟示：

一、學(xué)習(xí)沒有固定的形式，留心處處皆學(xué)問。我覺得能夠聽一節(jié)課、大家坐在一起評一節(jié)課、聽老教師精心的備一節(jié)課等等當(dāng)然是難得的學(xué)習(xí)機會，他可以讓你在參與中自然地學(xué)習(xí)到教學(xué)的真諦，但是你想過沒有：當(dāng)你從走廊里走過，班任與學(xué)生談話是否可以讓你學(xué)到與學(xué)生交流的技巧？這樣的學(xué)習(xí)機會幾乎到處皆是，所以不要等著別人來手把手教你，主動地尋找學(xué)習(xí)的機會很重要。

二、在你欣然接受別人的贊揚時，也要懷著感激的心去接受“不同”的聲音。我想大家都能認識到鼓勵與批評對我們的成長同等重要，但人往往接受表揚要容易于接受批評，尤其是那些尖銳的批評聲音，學(xué)會從這些聲音中找到自己的不足，是聰明人的做法，因為我們無權(quán)去苛求別人幫助我們的方式。

三、“勤學(xué)善問”是學(xué)習(xí)的好方法，“獨立思考”也同樣重要。

四、要珍視每一次機會，在機會沒有來臨時，不要抱怨，想一想：我真的準備好了嗎？

五、要有一顆“感恩”的心。

再次感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對我們青年教師的關(guān)心和愛護，在暑假來臨之際，祝各位老師都能擁有一個愉快、充實的假期！謝謝大家！

初四物理組備課組長張立君

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織金六中201*201*學(xué)年第二學(xué)期教師傳幫帶工作總結(jié)

師徒傳幫帶工作總結(jié)

單位：織金縣第六中學(xué)姓名：楊萍時間：6月26日

在本學(xué)期我的數(shù)學(xué)教學(xué)方面有幸在張映娟老師的帶領(lǐng)下學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)她在教育教學(xué)方面豐富的經(jīng)驗和育人方法。我主要是從以下幾個方面做的：

1.聽課：在教學(xué)環(huán)節(jié)上非常重要的交流途徑就是聽課，而且聽課后，張老師及時且耐心的給我指出授課的不足以及存在的問題，之后進行教學(xué)方法的調(diào)整，通過比較、總結(jié)經(jīng)驗，取得明顯的成效，從而不斷提高課堂教學(xué)的質(zhì)量和駕馭課堂的能力。

2.討論：要想教學(xué)技能與方法得到不斷的提高與完善，討論、交流是有效的方法。我和張老師經(jīng)常在一起進行研討，有時候還進行一些簡單的模擬，遇到這樣或那樣的問題怎樣解決，或是用什么樣的方法可以把課上得更精彩，可以說隨時隨地的交流方法心得，張老師給了我很多好的建議和意見。

3.研究教材：鉆研教材是上好一堂課的重要前提之一，本學(xué)期我們除了利用規(guī)定的每周二下午教研時間經(jīng)常坐在一起以外，其它時間也隨時交流，鉆研教材、研究教法，及時反饋學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況，

4.說教材：根據(jù)學(xué)校規(guī)定本學(xué)期每個老師都要說教材，起初我不知道從何說起，我在師傅的精心指導(dǎo)下，終于能從多角度去說教材。

5.我主動聽課（以聽指導(dǎo)老師的課為主），做好聽課記錄，及時作好筆記，總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗，方法，并且互相交流教學(xué)上的經(jīng)驗和教訓(xùn)。

6.汲取班級管理經(jīng)驗：張老師是一位從事班級管理的多年有著豐富的班級管理經(jīng)驗的班主作，我無論課上還是課下，積極主動與其交流班級事務(wù)，聽取她的意見，結(jié)合班級情況，適當(dāng)采用，并與其探討班級各別學(xué)生的情況，汲取她的育人經(jīng)驗。

在張老師的指導(dǎo)下，我積極閱讀學(xué)習(xí)，積累平時理論知識和教學(xué)心得。我的教育教學(xué)水平有了較大的提高，教育教學(xué)方法更為科學(xué)，教學(xué)深受學(xué)生歡迎，在此我衷心感謝我的師傅。

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