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計算機(jī)教研室201*年度工作總結(jié)

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計算機(jī)教研室201*年度工作總結(jié)

201*年工作總結(jié)

西安海棠職業(yè)學(xué)院基礎(chǔ)教學(xué)處

二一三年十二月

計算機(jī)教研室201*年度工作總結(jié)

時光如梭,光陰似箭。在不知不覺中,學(xué)院201*年度的工作已經(jīng)基本結(jié)束,回首教研室201*年的總體工作,感慨頗多。為了進(jìn)一步明確計算機(jī)教研室201*年度的工作計劃目標(biāo)和方向,加強(qiáng)計算機(jī)教研室的建設(shè)和管理,吸取201*年度教研室工作的經(jīng)驗和教訓(xùn),現(xiàn)將計算機(jī)教研室201*年度工作總結(jié)如下:一、教研室管理、建設(shè)(一)、師資隊伍1、師資人數(shù)

201*年上半年:教研室原有專職教師7人,離職1人,新進(jìn)教師1人,共計7人。兼職教師3人,校外兼課教師1人,校內(nèi)兼課教師2人。

201*年下半年:有專職教師7人,離職3人,新進(jìn)教師2人,共計6人。兼職教師3人,校外兼課教師1人,校內(nèi)兼課教師2人。

計算機(jī)教研室教師擔(dān)當(dāng)?shù)慕虒W(xué)任務(wù)涉及《計算機(jī)應(yīng)用基礎(chǔ)》、《電子商務(wù)案例分析》、《網(wǎng)上開店指南》、《網(wǎng)絡(luò)支付與結(jié)算》、《網(wǎng)絡(luò)營銷》5個學(xué)科,3個二級學(xué)院。2、師資結(jié)構(gòu)

現(xiàn)有專職教師6名。年齡結(jié)構(gòu):30歲及以上5人,30歲以下1人。學(xué)歷結(jié)構(gòu):本科學(xué)歷3人,研究生學(xué)歷3人。職稱結(jié)構(gòu):助教1人,中級以上1人,無職稱4人。性別結(jié)構(gòu):男教師1人,女教師5人。

(二)教師管理1、專職教師管理。

(1)加強(qiáng)工作紀(jì)律的管理,強(qiáng)調(diào)打卡制度,嚴(yán)格按照量化考核標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

(2)加強(qiáng)了對教師日常教學(xué)文件檢查、教學(xué)過程檢查、教學(xué)效果、質(zhì)量檢查的力度,先后進(jìn)行了基礎(chǔ)部檢查、教研室自查4余次。2、兼職教師管理

不定期聽課、聽取學(xué)生對兼職教師教學(xué)質(zhì)量的意見,及時反饋給教師本人,以便教師調(diào)整自己的教學(xué)方法,達(dá)到較好的授課效果。3、新聘教師管理

加強(qiáng)對新聘教師的幫帶工作。201*年度教研室新聘教師3名(王培,王磊,周麗華),下半年離職1名(王培),下半年新進(jìn)的兩名教師分別指定帶教老師,細(xì)致檢查了教案本、備課本、教學(xué)進(jìn)度計劃表及教學(xué)大綱,對其教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)過程、教學(xué)效果及學(xué)生的反映做了詳細(xì)的了解,及時有針對性的解決新聘教師出現(xiàn)的問題。(三)、教學(xué)管理。

為了加強(qiáng)教師的科研水平和業(yè)務(wù)水平,各教研組每月組織一次教學(xué)研討會。教研室開展了教師互相聽課評課活動,每位老師每月至少互聽2次,新教師聽課4次,互相學(xué)習(xí),互相進(jìn)步。201*年教研室共聽課123余次。召開教學(xué)研討會8余次。(四)、教研室檔案資料管理。

201*年計算機(jī)教研室教師共離職5人,新進(jìn)3人,電子檔案,

需要不斷更新,每個新進(jìn)教師入職,我會在電子檔案中進(jìn)行更新,并且整理歸檔好紙質(zhì)檔案。目前6名專職教師電子檔案及紙質(zhì)檔案均完整歸檔。

二、教研室活動。1、教研室會議。

本年度共計召開教研室會議20次,積極解決教研室管理、教師教學(xué)過程中出現(xiàn)的問題。2、公開課。

201*年共組織公開課2次。

201*年4月3日,3-4節(jié)段婷《計算機(jī)應(yīng)用基礎(chǔ)》201*年10月9日,3-4節(jié)陳強(qiáng)華《計算機(jī)應(yīng)用基礎(chǔ)》基礎(chǔ)教學(xué)處的教學(xué)科長、計算機(jī)教研室全體教師及其他教研室部分教師觀摩了2次公開課,每次公開課結(jié)束后,教研室組織了對公開課的評議和研討,并對其優(yōu)點(diǎn)發(fā)揚(yáng)學(xué)習(xí),對不足之處提出建議,督促改正。

3、計算機(jī)辦公自動化競賽。

201*年共舉辦2次計算機(jī)辦公自動化競賽:

201*年5月7日(校周三)下午16:30-17:10“第二屆計算機(jī)辦公自動化競賽”,最終評出了5名優(yōu)勝者,并頒發(fā)獎品及榮譽(yù)證書。

201*年11月5日(校周三)下午16:1017:00“第三屆計算機(jī)辦公自動化競賽”,最終評出了5名優(yōu)勝者,并

頒發(fā)獎品及榮譽(yù)證書。三、教研室其他工作1、積極參加招生工作。

鼓勵教研室教師積極參加學(xué)院201*年的招生工作,并配合學(xué)院做好招生工作。本年度教研室共有1名教師(陳強(qiáng)華)參加學(xué)院招生工作,為學(xué)院的壯大發(fā)展貢獻(xiàn)出了自己的一份力量。

2、對計算機(jī)應(yīng)用基礎(chǔ)課實行教改,調(diào)整實操課與理論課的比例為3:1。3、配合技師學(xué)院完成計算機(jī)NIT考試培訓(xùn)工作及成教報名網(wǎng)報工作4名教師配合技師學(xué)院進(jìn)行NIT實操課的培訓(xùn),上半年2個月,下半年2個月。

4、對基礎(chǔ)教學(xué)處全體教師進(jìn)行PowerPoint201*軟件培訓(xùn)(趙敏鴿主講)。

5、201*級和201*級學(xué)生清考、201*及學(xué)生補(bǔ)考《計算機(jī)應(yīng)用基礎(chǔ)》試卷的批閱。

6、期末考試命題8套(A卷和B卷)。7、期末監(jiān)考工作及試卷批閱。

8、鼓勵教研室教師參與年終大會文藝節(jié)目。四、不足及改進(jìn)

1、實操課時費(fèi)乘系數(shù),應(yīng)該取消。201*年下半年實行計算機(jī)課改后,加大實操課的比例,教師的課時費(fèi)較上半年降低,相繼有3名教師辭職。

2、教研及科研成果太少。鼓勵教師應(yīng)該多發(fā)表論文。

3、每月互聽課流于形式,沒有真正達(dá)到互相學(xué)習(xí)的效果,下年們將在這方面加強(qiáng)管理,將這個工作落到實處。

4、教研室教師工作紀(jì)律、責(zé)任心不夠強(qiáng),請假較多,工作效率不高。下年我們會在這方面努力,爭取做到零請假。

總之,教研室本學(xué)期基本能按時完成學(xué)院、基礎(chǔ)教學(xué)處下達(dá)的各項工作任務(wù),積極配合部里做好各項工作。教研室管理和建設(shè)上都有了很大提高。我相信,在基礎(chǔ)教學(xué)處的領(lǐng)導(dǎo)下,在計算機(jī)教研室全體教師的共同努力和配合下,下學(xué)年計算機(jī)教研室工作將會更上一個臺階。

西安海棠職業(yè)學(xué)院基礎(chǔ)教學(xué)處

趙敏鴿

二一三年十二月

擴(kuò)展閱讀:計算機(jī)教研室發(fā)言工作總結(jié)

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),親愛的同事們,大家下午好!

我是計算機(jī)教研室主任趙敏鴿,201*年度已近尾聲,在學(xué)院程院

長的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在基礎(chǔ)教學(xué)處尚主任的指導(dǎo)下,在教研室全體教師的共同努力下,教研室的各項工作已經(jīng)圓滿完成,回首這一年的工作,感慨頗多。為了進(jìn)一步明確計算機(jī)教研室201*年度的工作計劃目標(biāo)和方向,加強(qiáng)計算機(jī)教研室的建設(shè)和管理,吸取201*年度教研室工作的經(jīng)驗和教訓(xùn),現(xiàn)將計算機(jī)教研室201*年度工作總結(jié)如下:一、教研室管理、建設(shè)方面(一)、師資隊伍1、師資人數(shù)

教研室現(xiàn)有專職教師6名,其中2名新進(jìn)教師。兼職教師3名,校外兼課教師1名,校內(nèi)兼課教師2名。2、擔(dān)任課程

201*年度擔(dān)任的課程涉及《計算機(jī)應(yīng)用基礎(chǔ)》、《電子商務(wù)案例分析》、《網(wǎng)上開店指南》、《網(wǎng)絡(luò)支付與結(jié)算》、《網(wǎng)絡(luò)營銷》5個學(xué)科。3、師資結(jié)構(gòu)

年齡結(jié)構(gòu):30歲及以上5名,30歲以下1名。學(xué)歷結(jié)構(gòu):本科學(xué)歷3名,研究生學(xué)歷3名。職稱結(jié)構(gòu):助教1名,中級以上1名,無職稱4名。性別結(jié)構(gòu):男教師1名,女教師5名。(二)教師管理1、專職教師管理。

(1)加強(qiáng)請假、調(diào)停課的管理。

(2)加強(qiáng)了教師授課過程管理和教學(xué)文件管理,主要是每月教研室主任聽課2次、教師互聽課2次,期初和期中教學(xué)檢查。教研室本年共進(jìn)行教學(xué)檢查4余次,聽課123余次。2、兼職教師管理

主要從聽課及教學(xué)檢查兩方面開展。

3、新聘教師管理

加強(qiáng)對新聘教師的幫帶工作。201*年度教研室新聘教師3名(王培,王磊,周麗華),下半年離職1名(王培),另外兩名教師分別指定帶教老師,通過平時聽課,課下交流,存在問題及時指導(dǎo)三個方面進(jìn)行帶教。(三)、教學(xué)管理。

1、每月組織一次教學(xué)研討會。本年度共開教學(xué)研討會8次。2、不定期開展集體備課。本年度共開展2次。

3、每兩周召開一次教研室會議。本年召開教研室會議,下班21次。(四)、教研室檔案資料管理。

分為電子檔案和紙質(zhì)檔案,均已歸檔完成。二、教研室活動。1、公開課。

201*年共組織公開課2次。

上半年段婷老師的《計算機(jī)應(yīng)用基礎(chǔ)》課下半年陳強(qiáng)華老師《計算機(jī)應(yīng)用基礎(chǔ)》課

每次公開課結(jié)束后,教研室組織了對公開課的評議和研討,并

對其優(yōu)點(diǎn)發(fā)揚(yáng)學(xué)習(xí),對不足之處提出建議,督促改正。2、計算機(jī)辦公自動化競賽開展。

201*年共舉辦2次計算機(jī)辦公自動化競賽,一學(xué)期一次,兩學(xué)期共評出10名優(yōu)勝者,并頒發(fā)獎品及榮譽(yù)證書。三、教研室其他工作1、積極參加招生工作。

本年度教研室共有1名教師(陳強(qiáng)華)參加學(xué)院招生工作,為學(xué)院的壯大發(fā)展貢獻(xiàn)出了自己的一份力量。

2、對計算機(jī)應(yīng)用基礎(chǔ)課實行教改,調(diào)整實操課與理論課的比例為3:1。本年度下半年,已經(jīng)按照調(diào)整后的比例執(zhí)行。

3、配合技師學(xué)院完成計算機(jī)NIT考試培訓(xùn)工作及成教報名網(wǎng)報工作4名教師配合技師學(xué)院進(jìn)行NIT實操課的培訓(xùn),上半年2個月,下半年2個月。

4、對基礎(chǔ)教學(xué)處全體教師進(jìn)行PowerPoint201*軟件培訓(xùn)(我主講)。5、201*級和201*級學(xué)生清考、201*及學(xué)生補(bǔ)考《計算機(jī)應(yīng)用基礎(chǔ)》試卷的批閱。

6、期末考試命題8套(A卷和B卷)。7、期末監(jiān)考工作及試卷批閱。8、1名教師參與年終大會文藝節(jié)目。四、不足及改進(jìn)

1、實操課時費(fèi)乘系數(shù),應(yīng)該取消。201*年下半年實行計算機(jī)課改后,加大實操課的比例,教師的課時費(fèi)較上半年降低,相繼有3名教師辭

職。

2、教研及科研成果太少。鼓勵教師應(yīng)該多發(fā)表論文。

3、每月互聽課流于形式,沒有真正達(dá)到互相學(xué)習(xí)的效果,下年們將在這方面加強(qiáng)管理,將這個工作落到實處。

4、教研室教師工作紀(jì)律、責(zé)任心不夠強(qiáng),請假較多,工作效率不高。下年我們會在這方面努力,爭取做到零請假。

5、下年接管計算機(jī)房后,我們將認(rèn)真管好機(jī)房,各項管理制度已于期末編寫完畢。

總之,教研室本學(xué)期基本能按時完成學(xué)院、基礎(chǔ)教學(xué)處下達(dá)的各項工作任務(wù),積極配合教學(xué)處里做好各項工作。教研室管理和建設(shè)上都有了很大提高。我相信,在基礎(chǔ)教學(xué)處的領(lǐng)導(dǎo)下,在計算機(jī)教研室全體教師的共同努力和配合下,下學(xué)年計算機(jī)教研室工作將會更上一個臺階。

謝謝大家!

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