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批評(píng)與自我批評(píng)總結(jié)報(bào)告

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批評(píng)與自我批評(píng)總結(jié)報(bào)告

批評(píng)與自我批評(píng)總結(jié)報(bào)告

客服部主管謝玉軍

本人自201*年11月入職,在入職的一個(gè)多月里,深刻體會(huì)公司開展作風(fēng)整頓的重要意義,為何需要進(jìn)行批評(píng)與自我批評(píng)。對(duì)本人來講,身處于客服部客服主管崗位,卻不能進(jìn)行自我反思,從而在工作中也未能達(dá)到原有工作目標(biāo)。因此對(duì)照作風(fēng)整頓的內(nèi)容,總結(jié)出很多切實(shí)存在,而未能引起重視的隱患。具體內(nèi)容如下:

1、缺少自查:在日常工作當(dāng)中,缺愛自我檢查意識(shí)。常常滿足于

自己,不能主動(dòng)去發(fā)現(xiàn)和處理問題。常常都是被動(dòng)挨打。對(duì)于這樣的工作狀態(tài),常常使得部門員工工作紀(jì)律散漫。工作績(jī)效不高等狀況。

2、部門溝通存有部門墻:團(tuán)隊(duì)工作本身來說就是相互配合協(xié)調(diào),

特別想物業(yè)這樣一個(gè)整合服務(wù)團(tuán)體,是需要每一個(gè)部門無縫的配合才可達(dá)成優(yōu)質(zhì)的物業(yè)服務(wù),然而在日常工作中常常怕別人對(duì)自己或者部門進(jìn)行指點(diǎn)批評(píng),認(rèn)為這是權(quán)力濫用。而后相互攻擊或者指責(zé)。導(dǎo)致部門溝通鏈斷裂,形成隔閡。從而導(dǎo)致整體工作延后。

3、缺少內(nèi)部溝通:團(tuán)隊(duì)不僅面對(duì)外部顧客,更多的是保證內(nèi)部顧

客的滿意度。所謂內(nèi)部顧客就是員工,當(dāng)員工擁有者熱情飽滿、工作積極的狀況,工作也就變得簡(jiǎn)單。因?yàn)檫@樣的團(tuán)隊(duì)從不缺乏挑戰(zhàn)困難的戰(zhàn)斗意識(shí)。懂得溝通與信任也將成為自己最有利的盔甲和武器。如果內(nèi)部一團(tuán)死水,缺乏溝通,員工之間缺乏信任。這樣的團(tuán)隊(duì)難以創(chuàng)造工作業(yè)績(jī)。這樣的團(tuán)隊(duì)有優(yōu)秀但卻難以卓越。

4、缺乏發(fā)現(xiàn)和總結(jié):在日常工作當(dāng)中,無論員工或者領(lǐng)導(dǎo)都會(huì)在公司或許團(tuán)隊(duì)找到提升管理的資源。這些是什么,你身邊的人和事,或許是社會(huì)關(guān)系與背景。當(dāng)你每次從這些資源插身而過的時(shí)候就選擇與常人無異,如果將這些支援整合,你會(huì)發(fā)現(xiàn)其實(shí)很多工作就是一個(gè)電話就能解決,因?yàn)槟阏J(rèn)識(shí)可以幫助你的人,這就是一種資源。

5、缺乏集體意識(shí)和團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感,在團(tuán)隊(duì)中如果缺乏集體容易,就

會(huì)像是沒有靈魂的軀殼。無論失去什么都不會(huì)覺得疼,這樣的團(tuán)隊(duì)缺很長(zhǎng)創(chuàng)造高品質(zhì)溝通和優(yōu)秀的工作業(yè)績(jī)。我不能否認(rèn)這樣的團(tuán)隊(duì)可以培養(yǎng)哪些適合獨(dú)立而成為優(yōu)秀,但是我堅(jiān)信,這樣的團(tuán)隊(duì)永遠(yuǎn)不可能稱之為團(tuán)隊(duì)。也不能形成團(tuán)隊(duì)意識(shí),因此也終將不能成為優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)。團(tuán)隊(duì)沒有靈魂就沒有目標(biāo)。沒有目標(biāo)就失去團(tuán)隊(duì)動(dòng)力,一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)就像一把筷子,不是隨意就能折斷,這樣的團(tuán)隊(duì)也不會(huì)害怕所有問題,因?yàn)樗麄兪俏浵佨妶F(tuán),看似散落與渺小,但是往往無堅(jiān)不摧。

作風(fēng)整頓是我們開展批評(píng)和自我批評(píng)的旗幟,在它的引導(dǎo)下不斷的總結(jié)和改變總結(jié),相信在未來的某一天,你終將走向?qū)儆谀愕捻敺澹?/p>

青島中南物業(yè)服務(wù)有限公司菏澤分公司客服部201*年12月17日

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觀看《批評(píng)和自我批評(píng)》小結(jié)

小寺溝小學(xué)

習(xí)總書記不僅指出批評(píng)和自我批評(píng)的重要性,而且提出了如何用對(duì)用好這個(gè)武器,給予了全體黨員干部進(jìn)一步的啟示和警示。

用好批評(píng)與自我批評(píng),需擺正心態(tài)。正如習(xí)近平指出的:“批評(píng)和自我批評(píng)是一劑良藥,是對(duì)同志、對(duì)自己的真正愛護(hù)!倍皇峭诳招乃继裘 (jù)理力爭(zhēng)辯三分,更不是相互的指責(zé)和推卸責(zé)任。黨員干部應(yīng)把批評(píng)與自我批評(píng)作為自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的有利契機(jī),本著對(duì)同志和自己負(fù)責(zé)的原則,態(tài)度誠(chéng)懇、實(shí)事求是、方法靈活地進(jìn)行批評(píng)和自我批

評(píng),進(jìn)而發(fā)現(xiàn)自身問題,提高自我認(rèn)知和解決問題的能力。

用好批評(píng)與自我批評(píng),需堅(jiān)持不懈。黨員干部不能因?yàn)槿〉靡稽c(diǎn)成績(jī)就沾沾自喜,不能因?yàn)闀簳r(shí)的風(fēng)平浪靜就放松警惕,需要時(shí)刻牢記黨面臨的“四種風(fēng)險(xiǎn)”和群眾不斷增長(zhǎng)的物質(zhì)精神文化需求,時(shí)刻警醒“四風(fēng)”的嚴(yán)重性、危害性和頑固性、反復(fù)性,在今后的各項(xiàng)工作中鍥而不舍、馳而不息地堅(jiān)持用好批評(píng)和自我批評(píng)這個(gè)武器,為黨的發(fā)展掃清障礙、開山辟土。

用好批評(píng)與自我批評(píng),需求新求變。批評(píng)與自我批評(píng)是我們黨贏得革命勝利,開創(chuàng)改革開放新局面的保證,也是當(dāng)前開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的重要法寶,更是今后不斷提高黨解決自身問題能力的有力武器。全體黨員干部只有不斷

地解放思想,充分認(rèn)清面臨的新局面、新情況、新問題,用好用活批評(píng)與自我批評(píng)這個(gè)武器,才能找準(zhǔn)問題癥結(jié)、對(duì)癥下藥,不斷提高為民服務(wù)的能力和水平。

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