(區(qū)總工會(huì))西山區(qū)環(huán)保局開展幫扶解困工作情況總結(jié)

西山區(qū)環(huán)境保護(hù)局

201*年度開展幫扶解困工作情況總結(jié)

201*年以來，我局在區(qū)委、區(qū)政府及區(qū)總工會(huì)的支持和正確領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞區(qū)委九屆七次全會(huì)、區(qū)第十次黨代會(huì)等會(huì)議精神，結(jié)合我局實(shí)際，以“解困送暖、救急濟(jì)難、情系困難職工、關(guān)愛弱勢(shì)群體”為宗旨，積極開展幫扶解困工作，通過困難救助，切實(shí)為困難群體及本單位職工解決實(shí)際困難，有效促進(jìn)了我區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定�，F(xiàn)根據(jù)《關(guān)于報(bào)送201*年開展幫扶解困工作情況的通知》（西確201*1號(hào)）要求，將我局一年來幫扶解困工作開展情況如下總結(jié)：

一、工作開展情況（一）領(lǐng)導(dǎo)重視

我局領(lǐng)導(dǎo)對(duì)幫扶工作高度重視，為切實(shí)加大對(duì)幫扶工作的領(lǐng)導(dǎo)，年初成立了以黨組書記歐秀川同志任組長(zhǎng)，副局長(zhǎng)李林平、李敏及環(huán)境監(jiān)察大隊(duì)大隊(duì)長(zhǎng)劉志偉等同志任組長(zhǎng)，各科室負(fù)責(zé)人任成員的幫扶工作領(lǐng)導(dǎo)小組，辦公室設(shè)在局辦公室，領(lǐng)導(dǎo)小組的成立為工作的順利開展提供了組織保障，保證了幫扶工作的開展更為便捷、高效。

（二）具體做法。

一是開展社區(qū)“四查”幫扶工作。今年以來我局借助創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)“四亮四創(chuàng)四評(píng)”主題實(shí)踐活動(dòng)的東風(fēng)，積極開展在

職黨員、改非干部、新錄用公務(wù)員到我局結(jié)對(duì)幫扶的春苑、云紡、馬街等社區(qū)服務(wù)，幫助、指導(dǎo)社區(qū)開展“四查”工作。通過此項(xiàng)活動(dòng)：不但使職工得到了鍛煉，而且拉近了黨員干部職工與社區(qū)居民之間的距離，達(dá)到了聯(lián)系群眾、宣傳群眾、團(tuán)結(jié)群眾和“黨群一體化”目的；并且，增強(qiáng)了黨員服務(wù)社區(qū)服務(wù)基層的意識(shí)。

二是開展環(huán)境審批及創(chuàng)模創(chuàng)生幫扶工作。

積極開展對(duì)我局的職工及基層街道做好新形式下環(huán)保工作的幫扶工作，201*年以來，我局共舉辦參加包括執(zhí)法證培訓(xùn)、創(chuàng)生指導(dǎo)培訓(xùn)、海口工業(yè)園區(qū)工作指導(dǎo)培訓(xùn)及環(huán)保知識(shí)培訓(xùn)等10多個(gè)專題的培訓(xùn)，培訓(xùn)人員達(dá)300多人次，參與培訓(xùn)人員每人次培訓(xùn)學(xué)時(shí)達(dá)17學(xué)時(shí)。

1．201*年12月31日，我局將環(huán)境宣傳教育深入�？诮值擂k事處，召開黨員干部培訓(xùn)班，開展環(huán)保知識(shí)培訓(xùn)，通過培訓(xùn)，為海口街道辦事處的環(huán)保工作指明了方向，大大拓展了基層黨員、干部的環(huán)保專業(yè)知識(shí)，增強(qiáng)了實(shí)際工作業(yè)務(wù)技能。

2．201*年2月14日16日，我局創(chuàng)生辦協(xié)同區(qū)創(chuàng)建辦對(duì)碧雞、�？诤蛨F(tuán)結(jié)3個(gè)街道辦事處進(jìn)行調(diào)查走訪，了解各街道社區(qū)近期創(chuàng)生工作中存在的問題和困難，并對(duì)各社區(qū)生態(tài)村進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)，要求各街道辦統(tǒng)籌好各項(xiàng)資金安排，

并對(duì)硬件情況進(jìn)行梳理，對(duì)口上報(bào)區(qū)級(jí)相關(guān)職工部門，同時(shí)，指導(dǎo)各社區(qū)做好材料組織和宣傳教育工作。

3．我局環(huán)境監(jiān)督管理科，每月開展一次對(duì)基層、企業(yè)的環(huán)境審批培訓(xùn)工作。

4．認(rèn)真指導(dǎo)幫扶西山轄區(qū)街道、社區(qū)等，完成了領(lǐng)導(dǎo)的綠色學(xué)校、社區(qū)及寧靜小區(qū)等的綠色細(xì)胞創(chuàng)建工作。

三是提供資金上的幫扶。

一年來，在迎“七一”送溫暖、獻(xiàn)愛心關(guān)愛黨員活動(dòng)中，我支部黨員共捐款1220元，在“捐建巾幗林守護(hù)母親湖”捐款活動(dòng)中，全局黨員干部職工積極參與，共捐款1585元，此項(xiàng)工作走在全區(qū)前列，同時(shí)組織全局干部職工積極參與“見義勇為”捐款活動(dòng)，共捐款1702元；年初，為我局困難職工送去600元的慰問禮品；全年共為我局退休干部職工送去共5400元的慰問金。

四是把對(duì)退休干部職工的關(guān)懷幫扶工作制度化。為深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，構(gòu)建和諧社會(huì)、和諧機(jī)關(guān)，進(jìn)一步加強(qiáng)新時(shí)期老干部幫扶工作，切實(shí)落實(shí)我局退休老干部的政治待遇和生活待遇，讓老干部感受到黨組織和單位的溫暖，今年年初步創(chuàng)新了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)退休老干部工作的制度》（西環(huán)保發(fā)201*8號(hào)），真正把對(duì)退休干部職工的關(guān)懷幫助工作制度化。

五是積極認(rèn)真做好信訪投訴幫扶工作。今年以來，我局

立足平時(shí)，認(rèn)真做好96128、12369、4112369值班和信訪受理幫扶工作。據(jù)統(tǒng)計(jì)，截止11月底，大隊(duì)共辦理各類交辦、信訪投訴等案件共計(jì)2271件，其中噪聲共1109件，廢水共74件，廢氣共284件，固廢共44件，放射性投訴共20件，其它投訴共4件，危廢共3件，上級(jí)交辦件共投訴量為733件（其中區(qū)長(zhǎng)熱線“12345”共203件，環(huán)�！�12369”共66件，領(lǐng)導(dǎo)電話交辦件共9件，市長(zhǎng)熱線313件，數(shù)字城管142件）目前共處理投訴件共2271件，做到件件有受理，件件有回復(fù)，回復(fù)率為100%。對(duì)信訪投訴始終堅(jiān)持“熱情接待、認(rèn)真登記、迅速處理、及時(shí)回復(fù)”，讓群眾滿意。

二、取得的成效及下步打算

一年來，通過幫扶工作的開展，全局干部職工對(duì)幫扶工作的認(rèn)識(shí)進(jìn)一步提升，大家積極參與的意識(shí)很強(qiáng)，當(dāng)遇到需要幫扶的對(duì)象，能做到迅速行動(dòng)，有時(shí)紛紛慷慨解囊。

在下一步的工作中，們將發(fā)揚(yáng)以往好的幫扶優(yōu)良傳統(tǒng)，進(jìn)一步推進(jìn)幫扶解困工作深入開展，關(guān)懷困難職工和弱勢(shì)群體的工作制度化。

西山區(qū)環(huán)境保護(hù)局二一一年十二月二十日

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擴(kuò)展閱讀：街道工會(huì)幫扶行動(dòng)工作總結(jié)

新香坊工會(huì)創(chuàng)業(yè)成才幫扶行動(dòng)工作總結(jié)

201*年新香坊街工會(huì)創(chuàng)業(yè)成才幫扶行動(dòng)工作在區(qū)總工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)香坊區(qū)總工會(huì)《關(guān)于開展工會(huì)“創(chuàng)業(yè)成才幫扶行動(dòng)”通知》文件精神，按照“心系職工，親情服務(wù)”的要求，本著提高下崗職工、失業(yè)人員、農(nóng)民工等群體的技能水平和創(chuàng)業(yè)技能，擴(kuò)大就業(yè)再就業(yè)范圍和途徑；協(xié)助區(qū)委、區(qū)政府做好就業(yè)再就業(yè)的工作目標(biāo)，結(jié)合我街道工會(huì)工作實(shí)際情況，聯(lián)合本地區(qū)人力資源和社會(huì)保障部門及各基層工會(huì)，在我街范圍內(nèi)深入地開展了創(chuàng)業(yè)成才幫扶行動(dòng)工作，現(xiàn)就有關(guān)情況總結(jié)如下：

一、提高認(rèn)識(shí)，明確做好這項(xiàng)工作的重大意義

長(zhǎng)期以來，新香坊街道的大部分外出務(wù)工人員由天沒有專業(yè)技術(shù)，只能干最臟最累的活，拿最低的工資，個(gè)別心理素質(zhì)差的人員還可能誤入傳銷的泥潭，影響和諧社會(huì)的發(fā)展。技能培訓(xùn)正是解決這一問題的有效措施，是一項(xiàng)惠民暖心的工程，為了做好這項(xiàng)工作，街道工會(huì)三次召開專題會(huì)及全體社區(qū)工會(huì)負(fù)責(zé)人會(huì)議，做好技能培訓(xùn)的宣傳、組織和實(shí)施。

二、加強(qiáng)管理，健全職工教育培訓(xùn)工作制度

為了加強(qiáng)對(duì)職工工作的領(lǐng)導(dǎo)，我會(huì)在原有基礎(chǔ)上進(jìn)一步明確了有工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，各單位工會(huì)主席參加的領(lǐng)導(dǎo)小組，由工會(huì)主要負(fù)責(zé)制定職工教育培訓(xùn)計(jì)劃，研究培訓(xùn)工作內(nèi)容，提供教育資料，督促檢查教育培訓(xùn)工作進(jìn)展情況及協(xié)調(diào)工作。同時(shí)在原有基礎(chǔ)之上進(jìn)一步健全職工教育培訓(xùn)工作的各項(xiàng)制度，為搞好職工教育培訓(xùn)工作提供了可靠保證。

三、周密組織，高質(zhì)量開展培訓(xùn)工作

招進(jìn)來要學(xué)得好。報(bào)名工作結(jié)束后，街工會(huì)立即著手制訂培訓(xùn)實(shí)施計(jì)劃，由街道黨工委副書記、工會(huì)主席高亞飛主抓，工會(huì)其他工作人員積極協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌安排，確保培訓(xùn)工作順利進(jìn)行。本次行動(dòng)共實(shí)施培訓(xùn)機(jī)構(gòu)15家，其中，工會(huì)自辦8家，聯(lián)辦7家，各培訓(xùn)班開設(shè)了掌握技能快，就業(yè)工資高的計(jì)算機(jī)應(yīng)用、食品加工、車輛維修等專業(yè)。培訓(xùn)學(xué)員統(tǒng)一培訓(xùn)，憑培訓(xùn)證出入，免收學(xué)費(fèi)、實(shí)習(xí)費(fèi)等一切費(fèi)用。培訓(xùn)從3月開始，共培訓(xùn)30人。

四、整合資源，推進(jìn)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)建設(shè)。

我會(huì)整合幫扶管理網(wǎng)中下崗失業(yè)人員、農(nóng)民工的信息資源。主動(dòng)與人力資源和社會(huì)保障部門溝通聯(lián)系討論，我會(huì)有針對(duì)性地，提供人員開展職業(yè)技能培訓(xùn)，做到培訓(xùn)人員的穩(wěn)定性和培訓(xùn)課程的覆蓋面，又在一定程度上提高了下崗失業(yè)人員、農(nóng)民工這一群體的工作技能水平。按照區(qū)勞動(dòng)部門有關(guān)持證上崗的要求，我會(huì)集中力量組織開展了下崗職工、失業(yè)人員和農(nóng)民工等人員職業(yè)技能培訓(xùn)，今年我會(huì)已有15人經(jīng)培訓(xùn)考核取得了職業(yè)技能證書。五、注重轉(zhuǎn)移，做好引導(dǎo)教育。

學(xué)得好要用得上。在培訓(xùn)期間，培訓(xùn)老師安排專職人員對(duì)培訓(xùn)學(xué)員進(jìn)行就業(yè)與創(chuàng)業(yè)教育，引導(dǎo)他們放下包袱，放眼未來，安心學(xué)習(xí)技術(shù)。教育他們要樹立一個(gè)正確的心態(tài)去面對(duì)打工生活，還要學(xué)會(huì)保護(hù)自己的合法權(quán)益。

在區(qū)總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我街培訓(xùn)工作，動(dòng)手早，計(jì)劃實(shí)，培訓(xùn)質(zhì)量高，得到人民群眾的認(rèn)可和好評(píng)，今后我們還要繼續(xù)努力，不斷探索新方法、積累工作經(jīng)驗(yàn)，將政府的好政策用好，讓我街更多的工會(huì)會(huì)員能夠參加技能培訓(xùn)。

新香坊街道工會(huì)委員會(huì)

201*年8月30日

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