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縣總工會精神文明工作總結(jié)

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縣總工會精神文明工作總結(jié)

**縣總工會上半年精神文明工作總結(jié)

今年以來,總工會創(chuàng)建精神文明單位活動堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹中央和省、市重大方針政策,全面落實科學發(fā)展觀,加快構(gòu)建社會主義和諧社會,圍繞建設“****”的目標,組織工會干部職工學習創(chuàng)建文明單位有關(guān)會議、文件精神;積極開展各種形式的精神文明創(chuàng)建活動,認真投入創(chuàng)建全國百強縣;創(chuàng)建文明單位工作取得了積極成效。

一、成立創(chuàng)建文明單位工作機構(gòu),明確工作職責。為了加強總工會(201*年度)文明單位的申報創(chuàng)建工作,總工會成立了“創(chuàng)建文明單位領(lǐng)導小組”,縣總工會主席***同志任組長、***副主席任副組長,*******任成員。建立創(chuàng)建工作計劃、匯報、總結(jié)、督促機制,帶領(lǐng)全體工會干部職工開展多種形式的創(chuàng)建活動,收集和歸檔創(chuàng)建檔案資料,迎接創(chuàng)建檢查驗收。

二、堅持學習傳達市、縣精神文明創(chuàng)建工作有關(guān)會議文件精神。

提高工會員工對創(chuàng)建工作的認識組織全體員工學習《文明單位建設管理辦法》,以文明單位的標準來衡量自己,找出差距,明確努力的方向,更好的開展創(chuàng)建工作。學習《文明單位考評表》,對照項目、內(nèi)容、細目和標準得分進行自

評、自查、自糾,要求干部職工按照滿分的標準去努力、去實現(xiàn)。要求工會干部職工從自己做起、從身邊事做起,做一個文明市民,以自己的一言一行去影響號召身邊的人,為文明城市建設多做貢獻。

三、創(chuàng)建活動內(nèi)容豐富,開展扎實。

積極開展“精神文明創(chuàng)建”活動,組織職工開展“安康杯”和“煤礦安全知識”等競賽,在我縣的各項創(chuàng)建活動中發(fā)揮了工會組織不可替代的作用。同時,全縣系統(tǒng)、基層工會通過“慶三八女職工拔河比賽”、“職工攝影大賽”“廣場文藝演出”等體育、文化、攝影作品展等活動的開展,上半年,縣總工會在六月份舉辦的“永遠跟黨走歌詠比賽”等豐富多彩的職工文化活動和關(guān)愛勞模的“五一勞模代表座談會”的開展,極大地豐富了職工群眾的業(yè)余文化生活和切實加強思想道德建設,樹立社會主義新風尚?偣丫裎拿鹘ㄔO融入到各項具體工作和活動中,加強部署和指導,積極開展各種道德實踐活動。

四、下一步創(chuàng)建工作。

創(chuàng)建文明單位工作是總工會堅持以人為本、科學發(fā)展、構(gòu)建和諧單位的有力手段,也是為我縣創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市和文明城市的基礎(chǔ)平臺,我們會堅持按照創(chuàng)建文明單位的長效機制,一任接著一任抓、一級帶動一級干、一年連著一年做,努力做好本職工作、積極參加各種共建活動,為“共建和諧**”

盡心出力。

**縣總工會201*年6月28日

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縣總工會精神文明建設創(chuàng)新工作總結(jié)

201*年,縣總工會圍繞中心、服務大局,積極適應時代發(fā)展的要求,把提高職工隊伍的綜合素質(zhì)和文明程度作為核心任務,充分發(fā)揮工會組織的優(yōu)勢,動員組織廣大職工群眾深入開展精神文明創(chuàng)建活動,創(chuàng)新職工素質(zhì)教育工程建設載體,在提升職工隊伍整體素質(zhì)上實現(xiàn)新突破。開展了一系列精神文明建設創(chuàng)新創(chuàng)新工作,具體做法是:

一是充分發(fā)揮工會“大學!弊饔。積極開展“共筑理想信念,共促科學發(fā)展”主題教育活動,引導廣大職工正確理解科學發(fā)展觀的深刻內(nèi)涵,把廣大職工的積極性和創(chuàng)造性引導到構(gòu)建社會主義和諧社會上來,引導到推動經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展上來。繼續(xù)深入開展形勢任務教育,201*年廣泛開展了“識大體、顧大局、當主人、做貢獻”主題教育活動,號召企業(yè)通過開展班組學習、讀書演講、征文競賽等多種形式,教育廣大職工群眾統(tǒng)一思想,堅定信心,與企業(yè)共度難關(guān)、共克時艱。

二是用社會主義道德觀念引導職工。開展以“共筑理想信念,共促科學發(fā)展”為主題的企業(yè)職工“四德”建設活動,把道德建設與深入細致的細想政治工作結(jié)合起來,寓于各項活動之中,形成了具有各行業(yè)、企業(yè)特色的職工道德建設活動。建國六十周年大慶之際,為引導職工表達心聲,抒發(fā)愛國情懷,舉行了職工感言征集活動,共征集到優(yōu)秀感言150余條;開展職業(yè)道德“雙十佳”評選推薦活動,推薦并申報成功兩個市級職業(yè)道德十佳集體和兩名市級職業(yè)道德十佳個人;五一勞動節(jié)期間,在縣電視臺開辦“勞模風采”欄目,大力宣揚先模人物勤于學習、勇于創(chuàng)新、與時俱進的優(yōu)秀品格,在全縣職工群眾中產(chǎn)生了良好示范作用。

三是加強對職工的科學文化知識和法律知識教育。按照建設學習型社會的要求,廣泛開展“多讀書、讀好書”的讀書學習活動和“談體會、強素質(zhì)”的讀書演講活動,引導職工勤于學習、善于學習,樹立終身學習的理念。適應社會主義法制社會的要求,組織職工學習《勞動法》、《勞動合同法》、《工會法》、《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī),舉辦了“供電杯”《勞動合同法》電視知識競賽,積極引導廣大職工學法、知法、懂法、用法,自覺遵守國家法律法規(guī),依法維護自身合法權(quán)益。

四是加強職工文化體育工作。首先,加強了職工文化體育陣地建設,大力開展“職工之家”、“職工小家”和“職工書屋”建設,著力解決困擾職工文化陣地發(fā)展的難點問題,更好地發(fā)揮職工文化陣地的作用;其次,依托職工文化體育陣地,開展職工文體活動,組織開展了“迎全運職工健身月”活動和“慶祝建國60周年全民閱讀”活動等參與人數(shù)多、影響范圍廣的職工系列文體活動。

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