培訓學校年終總結

九州銅聲語言培訓機構

九洲銅聲年終總結

時間在不經意中從指間劃過，轉瞬間又是一年�；仡�201*年的工作，在九洲銅聲執(zhí)行總監(jiān)帶領下，我們本著勤勤懇懇、相濡以沫、艱苦奮斗、苦干實干的的精神，在教學、管理、外宣、推廣四個方面學校都有了很大提高，現(xiàn)就201*年的工作情況總結如下：一、教學方面：

給孩子們上課，很重要的一個關鍵點就是要引起孩子們對所學內容的興趣，所以一開始的興趣引導很重要。一般我才用兩種方式：幼兒園的孩子我采用講故事的方式，讓孩子的思維跟著我講的內容走；中心的孩子我是用圖片或者視頻的形式引起孩子們的興趣，找一些與上課內容相關的普圖片和視頻，并加以引導。

小主持人班的孩子年齡都比較小，注意力很難集中，所以物質誘惑法非常的有用，對表現(xiàn)好的孩子發(fā)小貼畫。但是現(xiàn)在我注意把握分寸，不是每個孩子都發(fā)，也不是每次表現(xiàn)好的都發(fā)，有所側重，要充分調動這些調皮孩子或者安靜孩子的學習積極性。對于朗誦班的孩子，在教學過程中很容易和他們做朋友。可以經常和他們聊聊天，嘮嘮嗑，談談時事政治，說說當下的娛樂新聞，也可以一起談談校園生活。反正就是找話題去和孩子們親近，讓孩子們喜歡上自己。不害怕那些見了老師又摟又爬的孩子，就怕那些見了老師很乖巧一句話不說的孩子，那樣我們上課教學就沒什么意義了。

教學方法很關鍵，有得孩子要哄，有得孩子需要吼，統(tǒng)一管理，個別經營。分組練習，分組學習對抗是非常有效的教學方法，尤其是對大孩子，這一招非常管用，不過也得會靈活應用，把課上的更加生動，孩子們更快的記住，在快樂中學習。經典誦讀時，摘的知識點特別重要，要讓孩子們反復的記憶，在回音壁時要重點讓孩子們多說，同時又要給家長做解釋，很多的知識家長也不知道，通過這樣的復習提問，既能讓孩子做展示，又能提高老師在家長心目中得形象。

回音壁環(huán)節(jié)和家長溝通很重要，如何有效溝通呢？我覺得首先是要摸清楚班上每個孩子的特點，包括有點和缺點。在和家長交流的時候老師一定要是真誠的，不能過于虛偽。要敢于指出孩子當下所存在的問題和不足，當然要注意說話的語氣和態(tài)度，要說的心安理得，要讓家長心平氣和的接受。同時也要說孩子自上課以來的進步，哪些問題已經糾正了，哪些缺

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點已經慢慢的彌補了，要讓家長看到孩子的進步和成長，讓他認可老師的教學方式和方法。當然，和家長交流時也要分清楚家長的特色，要充分了解家長們的個性。盡量說一下他們喜歡聽的，同時呢又要摘出一些小缺點，讓家長注意，跟家長說要配合老師的工作，一塊共同努力讓孩子進步的更快更多。二、管理方面：

九洲銅聲的團隊雖然不大，但是每一位老師都獨具特色，擁有屬于自己特有的智慧。最初成立的九洲銅聲紀律委員會，我制定了《關于進一步加強九洲銅聲上班紀律的規(guī)定》，并且和卜老師、周老師一起對這項工作進行監(jiān)督。初起的成果還是不錯的，但是最終沒能堅持下來，非常的遺憾。所以說不管是什么樣的決定，堅持、持續(xù)、不斷的落實、執(zhí)行才是最關鍵的。自加入九洲銅聲以來，濱州校區(qū)的招聘工作由我來負責。五個月的時間，通過網絡和人才市場的招聘我面試了近20人，最終來上班的是8人，目前還有3人，趙盼、卜龍青、馬芹芹還在濱州依然堅持著，接受著隨時而來的摧殘和磨練。東城那邊通過網絡招聘我也推薦了5位過去面試，但是丁校長說基本都是找兼職的，所以東城的招聘工作還是任重而道遠。團隊不是一群人，你就是團隊，團隊即你。九洲銅聲教師十條的第七條很好的解釋的團隊的定義。為了增強老師們的團隊歸屬感和集體榮譽感，增進彼此之間的感情，我連續(xù)兩個多月五次內訓，通過室內團隊拓展活動來激發(fā)老師們的團隊意識。但是，嚴格來說，每一次的團隊拓展活動開展的都不是很成功，當然原因是多方面的，最主要的還是前期我得準備工作不到位和活動時溝通效果有所欠缺。在今后的工作中，我將一如既往的將團隊拓展活動搞下去，做足準備，發(fā)動馬力，把我們的老師們訓練成鋼鐵一樣的戰(zhàn)士。三、外宣方面：

來到九洲銅聲的第一件工作就是設計招生宣傳單，雖然N次的被周璐老師拍死我絞盡腦汁、苦思冥想的創(chuàng)意，但是我還是迎難而上、一往無前的繼續(xù)我的設計之路。自加入九洲銅聲以來，基本上每一份外宣材料、每一場外宣活動都留有我勤勤懇懇、稀稀拉拉的痕跡。九洲銅聲網站的上線侵注了我無法用言語來形容的悲憤和糾結。在周璐老師傳承國學文化思想的指導下，我緊緊圍繞九洲銅聲學校特色和教學理念，聯(lián)合武漢網訊科技有限公司，經過近20日的努力奮斗，終于在11月上旬，我們的網站上線了。伴隨著九洲銅聲異常忙碌的腳步，我參與了濱州校九月份的各項招生宣傳活動，十月份的國慶演出，十一、十二月份的交流推廣會、市級朗誦大賽，圣誕的年代秀化妝晚會，雖然每一次的活動都有一些瑕疵，我的工作

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也不是那么盡善盡美，但是每一次活動都是九洲銅聲招生的平臺和對外宣傳的窗口，也是我們所有老師的一次大練兵，我也在活動中收獲了很多寶貴的經驗和值得回味的追憶。四、推廣方面：

九洲銅聲要想長遠、持久的發(fā)展，必定要走連鎖加盟的全國發(fā)展之路。在推廣工作進行之初，我分別通過網絡查找，搜集了沾化、壽光、鄒平、博興等四縣的近50家民辦培訓機構的聯(lián)系方式，并一一進行了電話溝通，并且將九洲銅聲加盟資料電子版發(fā)至有意向加盟的培訓機構，正在等待回音。在今年的10月底我、周老師、于老師一塊去了鄒平、沾化進行九洲銅聲推廣工作，走訪了十余家培訓機構，并且意外在濱北鎮(zhèn)遇到一個有加盟意愿的幼兒園。通過實際的走訪調查，90%的培訓機構愿意開設教學點，30%的機構有加盟意愿。在11月初，我們集合濱州、利津、東城的老師在沾化電廠幼兒園全園進行公開課試講，獲得了幼兒園老師和學生的喜愛和認可。在11月15、16號我們在濱州舉行了民辦學校校長交流會暨九洲銅聲推廣加盟會，并取得圓滿成功。與會十余家培訓機構的校長們互相交流民辦學校創(chuàng)辦發(fā)展的經驗，圓滿實現(xiàn)了我們舉辦本次活動的目的：讓每位校長都有所得，有所獲，同時也能了解、認可九洲銅聲的企業(yè)文化和教學理念。通過舉辦這場交流推廣會，我們的老師也受益匪淺，不但認識了很多不同地方、不同培訓方向的民營學校的發(fā)展模式，還學到了很多民辦機構發(fā)展的實際工作經驗，和舉辦交流推廣會的活動經驗，為下一步九洲銅聲全國推廣工作打下了堅實的基礎。

201*年過去了，我們失去了青春，但收獲了經驗；我們失去了高昂，但收獲了磋磨；我們失去了自由，但收獲了成長。在接下來的201*年，我會加強自身的學習，不斷提高自身的綜合素質和業(yè)務技能，為接下來扎實推進自己的工作，提前做好準備。

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201*年工作總結

某某某：：

尊敬的給位領導、各位同志您們好！

我校深入學習、認真貫徹上級領導部門的重要思想，201*年我們緊緊抓住“大力發(fā)展職業(yè)教育”的大好機遇，積極貫徹上級工作會議的精神，致力于“穩(wěn)定與和諧，革新與發(fā)展”的教育理念，克服種種困難，邁出了“振興學校、再造輝煌”堅實的一步。現(xiàn)將201*年工作總結如下：

一、穩(wěn)定與和諧

1、改革行政管理體制，加強師資隊伍建設

⑴我校在行政組織和結構上有了很大的突破，單位一貫執(zhí)行“唯才是舉、能者居上”的原則，積極吸納人才，尤其對于能力強、技能水平高的教工給予廣闊的發(fā)展空間。在行政職能上得到了很大的改善，大大提高了工作效率。根據(jù)我校實際情況對人力資源進行有力整合，得到了事半功倍的效果。

⑵在師資隊伍建設方面，我校并定期開展專項課題研討會，加強教師整體業(yè)務水平能力和競技能力，注重教工綜合素質的提高。我們還定期對教師隊伍進行培訓，增進學習意識、加強學習交流，營造良好的學習氛圍。加強在職教師的資格培訓工作。

2、整合人力推動學校業(yè)務健康發(fā)展

⑴人員調動是學校人力資源整合的必然要求。全校教工統(tǒng)一認識，服從安排。授課的老師也能夠克服困難，教務部門合理安排，秩序井然地完成了內部教學任務和外點教學任務。

⑵在政策培訓和自主招生培訓中，我校應企業(yè)經營要求定期對在崗員工進行培訓和訂單式培訓，應得了企業(yè)廣泛贊譽。于此同時，學校根據(jù)實際要求及時調配，實現(xiàn)硬件設備資源共享。使之政策培訓和自主招生培訓有序進行。

3、克服種種困難，加強學校凝聚力工程

⑴201*年學校工作中，我校校址搬遷，全體員工克服一切困難，齊心協(xié)力克服了種種困難，使之內部教學和外點教學正常進行。

⑵為團結各方力量，學校召開了專題座談會、對新入職教工進行專業(yè)培訓、敞開大門聽取意見，共同推動學校發(fā)展。

4、堅持職教德育特色，關注學生全面發(fā)展

⑴學校堅持德育的職教特色，一方面抓“養(yǎng)成”教育，使學生在校能養(yǎng)成良好的學習和生活習慣，提高學生綜合素質；另一方面加強德育滲透，預防未成年人犯罪研討、進行安全教育宣傳、法制教育宣傳宣傳，并邀請專家來校進行安全教育講座。

⑵邀請優(yōu)秀畢業(yè)生來校進行“成功教育”。

⑶搭建學生風采展示平臺，舉行各類文體、技能競賽，豐富校園文化生活。

二、革新與發(fā)展

1、依托現(xiàn)有資源，制定發(fā)展規(guī)劃

⑴201*年，學校在發(fā)展計劃的制定、實訓、課改方案中，學校緊抓市場機遇，提高與改進教學模式、教學方針得到了很大的提高。

⑵學校一方面集思廣益，廣開教職工言路，確立了“信譽第一、質量為本、服務社會、就業(yè)導向、全面發(fā)展”的辦學理念，明確了將學校辦成“現(xiàn)代化的精致職業(yè)培訓�！钡霓k學目標，樹立了“扎實嚴謹、厚積薄發(fā)、敬業(yè)崇德、和樂進取、文明禮儀”的校訓，統(tǒng)一了教職工的思想認識、凝聚合力、振奮人心。

2、開發(fā)教學標準，加強內涵建設

⑴我校深入調研，及時反饋畢業(yè)生信息，優(yōu)化傳統(tǒng)重點專業(yè)，同時以市場為導向，抓住契機，進行新興科目的開發(fā)工作。

⑵加強教師專業(yè)化建設，學校由教學與行業(yè)經驗豐富的教工帶頭，多位骨干教師推動，教研風氣濃厚。進行專業(yè)課題研究與開發(fā)。3、開拓校企合作，強化技能實踐

⑴加強校企合作，完善校企合作制度。拓寬合作領域，探索合作形式。為我校培訓就業(yè)工作提供了有力保障。

⑵加強“雙師型”教師建設，創(chuàng)造條件讓教師下企業(yè)交流經驗。具有豐富經驗的老技師來校講座，開創(chuàng)了未央區(qū)職業(yè)培訓教師下企業(yè)學習的先河。

4、加強對外宣傳，推廣學校形象

⑴認真籌劃，重視宣傳效果。在201*年我校對自主招生培訓和公益性培訓中加大宣傳力度，并對宣傳效果得到了有力的保障。

⑵招生工作提前啟動，宣傳方案陸續(xù)出臺，積極籌劃。

三、其他工作

1、安全教育工作

我校定期對學生進行安全教育，并邀請五進消防教官來校對全體師生進行安全知識講座。對學校突發(fā)事件的處理、疾病的防控、冬季防“兩搶一盜”、防火、防電、防煤氣中毒進行定期的教育和宣傳。并定期對學生宿舍進行檢查。

2、學習型組織建設

我校重視全員學習。并對行政、骨干教工提出了更高的學習任務和要求。加強學習交流，促進教學發(fā)展。

3、201*年我校培訓人數(shù)情況的總結（截止201*年1月7日前考試班級）

招生短訓招生人數(shù)培訓人數(shù)

在各位領導的正確指導下，我校在201*年全年的招生、教學中取得了可喜的成績。201*年我們會再接再厲，在新的一年里我校會更加努力，為未央職業(yè)培訓集團的發(fā)展與壯大貢獻自己一份微薄之力。

敬禮

某某某培訓學校

201*.3.21

此致

480480長班1201*0600600合計

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