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中職學(xué)校培訓(xùn)總結(jié)

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中職學(xué)校培訓(xùn)總結(jié)

中職學(xué)!半p師型”教師省級培訓(xùn)個人總結(jié)

商南縣高級職業(yè)中學(xué)湯海蓮

201*年11月18日至201*年1月6日,我參加了省級教育部組織在陜西交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院的《汽車應(yīng)用與維修》省級骨干教師培訓(xùn)。共有來自全省的汽修專業(yè)的10多位教師參加。歷經(jīng)近50天的時間,在這段時間里我們服從學(xué)校的教學(xué)安排,遵守學(xué)校的紀(jì)律,認(rèn)真對待

課堂理論教學(xué),積極參與各項專業(yè)技能訓(xùn)練和社會實踐活動,先后在汽車城及4s店進(jìn)行論教學(xué)學(xué)習(xí)。在老師和工廠師傅、工人兄弟的無私幫助下,取得了較為豐碩的培訓(xùn)成果。

一、來自全省的兄弟學(xué)校同仁們進(jìn)行了廣泛的交流,達(dá)到了相互促進(jìn)、相互提高的目的。在陜西交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院為期50的培訓(xùn)時間里,能和來自全省專業(yè)的精英們在一起學(xué)交流,能得到名師的諄諄教誨,學(xué)習(xí)了名師的教學(xué)方法,觀摩了學(xué)友精彩的課堂教學(xué),對于我來說,確實是一個非常難得的機會。這次參加的學(xué)員來自全省二十多個職業(yè)技術(shù)學(xué)校,絕大多數(shù)教師都是學(xué)校的中流砥柱,多數(shù)同志都有二十年左右的教學(xué)經(jīng)驗,有些還是汽修行業(yè)中的老手,具有非常突出的專業(yè)能力。因此,相互聚在一起,通過交流、學(xué)習(xí)、討論可以相互取長補短達(dá)到相互提高的目的。比如,關(guān)于CANBUS系統(tǒng)和柴油機共軌技術(shù)等方面的知識,大家相聚后通過看、聽、問、學(xué)等方法,加上老師們的無私傳授,知識水平有了很大的提高。單從這方面來說,這是以任何其他學(xué)習(xí)形式都難于達(dá)到的。從他們多年的專業(yè)教學(xué)中也學(xué)到了專業(yè)知識、教學(xué)方法、教學(xué)技巧,以及一些難得的教學(xué)經(jīng)驗。顯然,這對今后我的工作,教學(xué)工作的信心都有著非常重要的作用。同時,我們廣大教師在這里建立起來的友誼更是一種無價之寶,在以后相互間的工作交流留下更為廣闊的空間。

二、創(chuàng)新的辦學(xué)理念,使我們認(rèn)識了“國培基地”的辦學(xué)實力,開闊了眼界,同時也發(fā)現(xiàn)了自己的不足,增強了回到學(xué)校后“迎頭趕上”的信心。

陜西交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院創(chuàng)建于1952年其前身為國家級重點中專陜西省交通學(xué)校。201*年經(jīng)省人民政府批準(zhǔn)晉升高等教育系列,隸屬陜西省交通廳業(yè)務(wù)上省教育廳指導(dǎo),是培養(yǎng)公路交通技術(shù)與管理人才的高等職業(yè)技學(xué)院。近年來,學(xué)院按照“立足交通、面向社會、依托陜西,服務(wù)西部”的方針,堅持以服務(wù)為宗旨,以就業(yè)為導(dǎo)向,走產(chǎn)學(xué)研結(jié)合的辦學(xué)之路;緊緊瞄準(zhǔn)市場需求設(shè)置專業(yè),構(gòu)建以交通類專業(yè)為主體,信息、經(jīng)濟、管理、服務(wù)等多專業(yè)并存的專業(yè)體系;以能力為本位,培養(yǎng)面向社會和交通現(xiàn)代化建設(shè)、生產(chǎn)、管理、服務(wù)一線需要的,綜合素質(zhì)高、動手能力強、具有實干和吃苦精神的應(yīng)用型、技能型、服務(wù)型實用人才。建校以來為社會培養(yǎng)了三萬多名交通建設(shè)與管理人才。先后獲得陜西省“文明校園”、創(chuàng)佳評差“最佳單位”、西安市“文明校園”、西安市綠化先進(jìn)單位、全國體育達(dá)標(biāo)先進(jìn)集體、全國交通職業(yè)教育工作先進(jìn)集體、交通執(zhí)法培訓(xùn)先進(jìn)單位、交通部文明駕校等榮譽稱號。學(xué)院主校區(qū)位于西安市經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū),由省交通廳投2.3億元新建而成。自強校區(qū)位于西安市自強西路73號。學(xué)院占地287畝,建筑總面積173392平方米,規(guī)模宏偉,設(shè)施完善,環(huán)境優(yōu)美。學(xué)院現(xiàn)有專任教師131人,其中高級職稱40人。全日制在校高職生3722人。學(xué)院設(shè)有道路橋梁工程技術(shù)、公路監(jiān)理、高等級公路維護(hù)與管理、汽車檢測與維修、汽車電子技術(shù)、汽車應(yīng)用與貿(mào)易、市場營銷、財務(wù)會計、計算機應(yīng)用、電子商務(wù)、物流管理等17個專業(yè)。學(xué)院配置了計算機網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、閉路電視系統(tǒng)等、擁有各類專業(yè)實驗室48個,院內(nèi)外實訓(xùn)基地79個。其中現(xiàn)代化的電子閱覽室、多媒體教室、語音教室26個。各類教學(xué)設(shè)備總值2160萬元。并附設(shè)北方交通大學(xué)陜西交通教學(xué)中心、省廣播電視大學(xué)陜西交通廳工作站、陜西順通公路監(jiān)理咨詢公司、陜西路橋勘察設(shè)計所、交通職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)中心及汽車駕駛培訓(xùn)學(xué)校。承擔(dān)公路工程勘測、設(shè)計、工程監(jiān)理以及初、中、高級修理工、駕駛員培訓(xùn)和各類技術(shù)培訓(xùn),已為社會培訓(xùn)各級駕駛員、修理工8708人,各類崗位、技術(shù)培訓(xùn)13208人。近年來,在黨中央、國務(wù)院、陜西省委、省政府加快公路基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)重大決策的實施中,緊緊抓住行業(yè)飛速發(fā)展的機遇,以教學(xué)為中心,實施素質(zhì)教育,全面推進(jìn)教育教學(xué)改革。堅持依法治校、質(zhì)量立校、人才興校和特色強校的理念根據(jù)人才市場需求,優(yōu)化專業(yè)設(shè)置,調(diào)整課程結(jié)構(gòu),強化實踐技能,注重創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)教育,突出教育特色,培養(yǎng)的公路交通技術(shù)人才深受社會歡迎,為交通建設(shè)培養(yǎng)和輸送了大批高素質(zhì)人才。

三、優(yōu)質(zhì)的專業(yè)技能、專業(yè)理論教學(xué),使我受益匪淺,各方面都得到一定的提升。

這次培訓(xùn)學(xué)習(xí),學(xué)校安排了“電控發(fā)動機”、“汽車底盤、“自動“汽車空調(diào)”等內(nèi)容,其中“汽車總線”和“共軌柴油機”技術(shù)是過去很少接觸到的知識,通過老師的講解、學(xué)員間的研討以及親自動手操作,我這方面的能力得到一定程度的加強,大大拓展了自己的知識面,對自己以后的教學(xué)工作將會起到極大的促進(jìn)作用。

四、與生產(chǎn)第一線零距離接觸,使我們更深刻體會到目前“中職教育改革”的迫切性,加深了對“雙元制教學(xué)法”的理解,也堅定了“專業(yè)教學(xué)改革”的信心。

在工廠二十多天的見習(xí)中,我們看到了比亞迪小汽車生產(chǎn)線的工藝流程,體會到現(xiàn)代汽車的一個發(fā)展方向,以及現(xiàn)代車業(yè)對人才的需求概況,同時也見識了交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院的畢業(yè)生在工廠里的工作內(nèi)容。感受到學(xué)校的教學(xué)內(nèi)容、方式和方法與工廠的差距,明白為什么東風(fēng)高級技工學(xué)校要堅定不移地進(jìn)行“雙元制教學(xué)”改革:工廠要的是勝任某一個崗位的熟練技術(shù)工人,職業(yè)教育要順應(yīng)這求!否則,培養(yǎng)的學(xué)生就不能為社會所承認(rèn)。因此,“全面發(fā)展”的學(xué)生不應(yīng)該是我們中職教育所能努力的方向,每所學(xué)校都應(yīng)該充分考慮本校的實際情況,從學(xué)校的設(shè)備、師資力量、學(xué)生素質(zhì)、招生能力以及學(xué)校與企業(yè)的溝通能力等方面進(jìn)行衡量,把學(xué)校育人與企業(yè)用人有機結(jié)合起來,使學(xué)校辦學(xué)真正成為有源之水,長流不止,永不枯竭。通過實習(xí),使我們了解到實習(xí)是教學(xué)過程中理論聯(lián)系實際的一個重要的實踐性教學(xué)環(huán)節(jié),增加了我們的實踐知識,也擴大了知識面,為今后的教學(xué)工作拓寬了思路。本次實習(xí)不僅僅是對理論知識的驗證和深化,更重要的是讓我們應(yīng)該把理論和實際結(jié)合起來。進(jìn)廠實際操作,使我們了解到工廠里的各種生產(chǎn)流程,工廠自動化程度,以及國內(nèi)甚至世界同行業(yè)的發(fā)展概況。同時,通過實習(xí),我們了解平時所教授學(xué)生的理論知識在生產(chǎn)實踐當(dāng)中如何應(yīng)用,怎么應(yīng)用,這對我們這些正奮斗在教學(xué)崗位上的骨干教師是一個重要的啟發(fā)和幫助。未來汽車正朝著電子化,網(wǎng)絡(luò)化,智能化方向發(fā)展,而且綠色環(huán)保的創(chuàng)造肯定是永恒的主題。我要把從企業(yè)所學(xué)的企業(yè)文化、企業(yè)精神帶到學(xué)校,將我所學(xué)的社會知識、專業(yè)知識毫無保留的傳授給學(xué)生,使他們成為對社會有用的人。同時,在這次實習(xí)中,我深刻體會到我們所教學(xué)生的兩個“不適應(yīng),一是對企業(yè)管理方式不適應(yīng)。二是對嚴(yán)格紀(jì)律不適應(yīng)。通過我們這次在企業(yè)的真實體驗,明白了我們在教育中的不足及需要改進(jìn)的地方,關(guān)鍵是看我們在教育過程中怎樣去引導(dǎo)他們。同時,我們的教學(xué)內(nèi)容應(yīng)該作出調(diào)整,教師所教的內(nèi)容應(yīng)更接近企業(yè)的生產(chǎn)需要,使學(xué)生能在更短的時間內(nèi)適應(yīng)工作崗位的需求。

擴展閱讀:中職教師培訓(xùn)心得1

惠州華洋科技中職學(xué)校教師培訓(xùn)心得體會

我校舉辦了教師培訓(xùn)工作,通過兩天緊張而充實的學(xué)習(xí),我受益匪淺,讓我認(rèn)識到作為一名中職教師,就必須懂得如何去提高課堂教學(xué)的能力與程度,以及懂得走進(jìn)學(xué)生的生活圈子發(fā)現(xiàn)每個學(xué)生的“閃光點”。下面談一下我對這次培訓(xùn)的認(rèn)識體會。

一、積極投入到教學(xué)中

通過學(xué)習(xí),深深地認(rèn)識到自己以前那種傳統(tǒng)教育教學(xué)的師生觀已跟不上時代的發(fā)展。要想跟上新世紀(jì)的教育教學(xué)步伐,就要首先轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的教育觀念,樹立正確的師生觀,增強熱愛教育事業(yè)的信念。在教學(xué)活動中,師生關(guān)系是基礎(chǔ),良好師生關(guān)系的建立是教育教學(xué)活動獲得成功的開始,所以我們必須轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的教育中的“惟師是從”的專制型師生觀,構(gòu)建教學(xué)雙主體之間的相互尊重、相互信任、相互理解的新型的平等、民主的師生關(guān)系。在課堂教學(xué)中,要打破教師主課堂的慣例,徹底拋棄教師心靈深處沉積的傳統(tǒng)的專制思想觀念。師道尊嚴(yán)的思想在課堂上令學(xué)生不敢多說不敢質(zhì)疑極大地壓制了學(xué)生創(chuàng)造思維的發(fā)展。我們教師只有從觀念上更新,允許學(xué)生提出獨到的見解,為學(xué)生創(chuàng)設(shè)一種和諧、寬松的“心理安全”環(huán)境和無拘無束的“心理自由”環(huán)境,才能創(chuàng)造出師生平等、共樂融融、共享教學(xué)民主的氛圍。因此若想真正讓學(xué)生動起來,必須教師要在課前做充分的準(zhǔn)備工作,把課堂可能發(fā)生的種種情景預(yù)設(shè)出來,把每個細(xì)節(jié),沒個環(huán)節(jié)都要設(shè)計的周密,才不至于在課上浪費大量的無必要時間,讓學(xué)生自己動手,動腦,比我們教師滔滔不絕的講效果要好得多,課堂氣氛也能活躍起來,學(xué)生更愛學(xué)了,興趣有了,效率當(dāng)然就高了。

二、成為一名“有心的教師”

(1)我認(rèn)為,好教師首先必須有敬業(yè)精神,熱愛本職工作,要畢生忠誠黨的教育事業(yè)。要做到這一點,就應(yīng)充分認(rèn)識教師工作的意義,從而深深地?zé)釔劢逃聵I(yè),F(xiàn)代的時代是一個競爭激烈的時代。國與國的競爭主要體現(xiàn)為綜合國力的競爭,綜合國力的競爭歸根結(jié)底是人才的競爭,而人才的培養(yǎng)靠的是教育,靠的是教師兢兢業(yè)業(yè)的工作。只有深深地認(rèn)識這一點,才能激發(fā)對教師工作的熱愛,和責(zé)任,也才能把這種愛傾注到對學(xué)生的教育中去。

(2)對待學(xué)生必須要有愛心。教師應(yīng)該是一位雕塑大師,能將一塊坯材,用自己的思想與感情,將它雕塑成一件藝術(shù)精品。從本質(zhì)上看,學(xué)生并不存在好與差之分。因此我們教師對這些所謂的“差生”,更應(yīng)加備的關(guān)愛與呵護(hù)。在他們身上,我們要傾注全部的愛,去發(fā)現(xiàn)他們學(xué)習(xí)上每一點滴的進(jìn)步,去尋找他們生活中,品德上每一個閃光點,然后運用激勵機制,加以充分的肯定和激勵,恢復(fù)感到溫暖,增強自信,從而縮小師生間心靈上的距離,使他們產(chǎn)生“向師性”。這樣,才會在他們成長與發(fā)展的道路上有一個質(zhì)的飛躍。

(3)教師是父母,教師對學(xué)生的愛應(yīng)是無私的、平等的,就像父母對待孩子,所以我們說教師是父母。并且,教師還要多走進(jìn)學(xué)生的生活,跟學(xué)生談?wù)勑、多接觸。因此除了關(guān)心學(xué)生的學(xué)習(xí)外,也應(yīng)該多關(guān)心學(xué)生的生活,多關(guān)心學(xué)生的身體、心態(tài)等,多了解學(xué)生需要什么、想什么,多觀察學(xué)生平時的舉動。也可以嘗試著以長輩、朋友的身份跟學(xué)生融合成一團(tuán)。從而博取學(xué)生的信任,讓學(xué)生毫無保留地向你傾訴心事或打成一片,這樣的話會更便于教學(xué)管理了。

三、增強自身師德修養(yǎng)

一個好教師還必須十分重視“言傳”外的“身教”,要以自身的行為去影響學(xué)習(xí),真正成為學(xué)生的表率使學(xué)生從教師身上懂得什么應(yīng)為之,什么不可為。因此,教師的教學(xué),待人接物,行為舉止,一言一行都必須認(rèn)真、穩(wěn)重、規(guī)范、得體,切不可馬虎、輕率、任性、不負(fù)責(zé)任。而且教師之間應(yīng)該多接觸、多交流,相互學(xué)習(xí),不斷提高自己的水平與能力,成為一名更出色的教師。

這次的培訓(xùn)中,我們各位老師都毫不保留地把自己的教學(xué)經(jīng)驗、班主任經(jīng)驗講出來,相互交流,相互學(xué)習(xí),相互總結(jié),得出更好更適合自己班的方式方法。通過這次學(xué)習(xí),交流碰撞,反思沉淀,總結(jié)悟化,確立以德育領(lǐng)先,智能并重,形成以人為本的全新職教思想體系。對我們教師自身素質(zhì)的培養(yǎng)和提高提供了一個非常好的機會。我相信有學(xué)校的正確領(lǐng)導(dǎo),在全校教師的共同參與下教改工作一定會有新的突破。

教師:周慧玲201*年9月1日

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