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2-3黨員管理工作總結(jié)

網(wǎng)站:公文素材庫(kù) | 時(shí)間:2019-05-26 21:45:33 | 移動(dòng)端:2-3黨員管理工作總結(jié)

2-3黨員管理工作總結(jié)

中共慶云縣委宣傳部支部委員會(huì)

黨員管理工作總結(jié)

本支部共有黨員15人,支部重視黨員隊(duì)伍建設(shè),加強(qiáng)黨員的教育和管理。具體做法如下:

一、抓黨員的學(xué)習(xí),提高黨員的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì):1、加強(qiáng)黨員的政治理論學(xué)習(xí),做到有計(jì)劃、有內(nèi)容、重實(shí)效,組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)十七屆六中全會(huì)精神、“十二五”發(fā)展規(guī)劃、《黨章》和黨的政策法規(guī)、時(shí)事政治等。引導(dǎo)黨員進(jìn)一步理解和領(lǐng)會(huì)“三個(gè)代表”的精神實(shí)質(zhì)和科學(xué)發(fā)展觀的豐富內(nèi)涵,不斷增強(qiáng)廣大黨員的時(shí)代使命感和責(zé)任感。

2、重視業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。為每位黨員征訂報(bào)刊,購(gòu)置理論書籍,結(jié)合工作實(shí)際,開展”四個(gè)一“活動(dòng),即:精讀一本理論書籍,主動(dòng)參加一個(gè)黨員活動(dòng),撰寫一篇學(xué)習(xí)心得,發(fā)表一篇相關(guān)文章。促使黨員自我學(xué)習(xí)、自我更新、自我提高,努力成為學(xué)習(xí)型黨員。不少黨員知難而進(jìn),努力爭(zhēng)先,帶頭學(xué)習(xí),更新觀念,積極投身于工作之中。

二、抓黨員管理,增強(qiáng)黨員的服務(wù)意識(shí):

引導(dǎo)黨員向先進(jìn)學(xué)習(xí),舉行了優(yōu)秀黨員干部先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)。聯(lián)系實(shí)際,談感受、寫體會(huì),讓黨員們進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí),掌握思想武器,牢固樹立為人民服務(wù)的的基本觀念。實(shí)行獎(jiǎng)懲考核辦法,促進(jìn)了黨員自我約束、自我管理能力的提高,充分運(yùn)用榜樣導(dǎo)向作用,大力宣揚(yáng)和學(xué)習(xí)先進(jìn)典型事例,樹立敬業(yè)愛崗的工作作風(fēng)。

三、抓黨性、黨風(fēng)教育,提高黨員思想道德素質(zhì):設(shè)置3個(gè)黨小組,及時(shí)規(guī)范結(jié)轉(zhuǎn)黨員組織關(guān)系,完善黨支部黨員信息,及時(shí)上報(bào)黨員變動(dòng)信息,堅(jiān)持預(yù)防為主、教育在先的方針,深入開展黨風(fēng)黨紀(jì)、法制教育和警示教育,積極開展“敬廉崇潔”主題教育活動(dòng)。認(rèn)真執(zhí)行“廉政準(zhǔn)則”的各項(xiàng)規(guī)定,落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。筑牢黨紀(jì)國(guó)法和思想道德防線,提高黨員遵紀(jì)守法、拒腐防變的自覺性。定期開展黨員民主生活會(huì),做到主題明確,暢所欲言,保證質(zhì)量,積極開展批評(píng)和自我批評(píng),及時(shí)表揚(yáng)先進(jìn),鞭策落后,糾正工作中存在的問題,努力提高黨員的思想政治素質(zhì)。為確保民主生活會(huì)的質(zhì)量,在每年度的民主評(píng)議和每次民主生活會(huì)召開之前,通過多種形式廣泛征求干部群眾的建議和意見。結(jié)合征求到的意見,每個(gè)黨員結(jié)合自身實(shí)際,對(duì)自己在思想、工作、作風(fēng)等方面存在的問題作進(jìn)一步反思,認(rèn)真進(jìn)行黨性分析。

四、積極實(shí)施“旗幟工程”,發(fā)揮黨員先鋒模范作用:以創(chuàng)建“優(yōu)秀黨員示范崗”活動(dòng)為契機(jī),引導(dǎo)黨員樹立“一個(gè)黨員就是一面旗幟”的思想,要求黨員積極爭(zhēng)做工作的楷模、業(yè)務(wù)的尖子、工作的標(biāo)兵,更新觀念,增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感,在平凡的崗位上發(fā)揮黨員先鋒模范作用。

擴(kuò)展閱讀:黨員工作總結(jié)2

非公有制企業(yè)黨員學(xué)習(xí)心得自8月23日XX市公交公司黨委召開動(dòng)員大會(huì)至今,經(jīng)過將近半個(gè)多月的學(xué)習(xí),使我對(duì)一名共產(chǎn)黨員,尤其是身處非公有制企業(yè)中的共產(chǎn)黨員的性質(zhì)、義務(wù)以及權(quán)利有了比較清晰、明確的認(rèn)識(shí),對(duì)于如何保持共產(chǎn)黨員在非公有制企業(yè)中的先進(jìn)性也有了更加深刻的體會(huì)和理解,下面就談一談我最近學(xué)習(xí)的一些淺薄的認(rèn)識(shí)和體會(huì):非公有制經(jīng)濟(jì)是我國(guó)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的重要組成部分,它在促進(jìn)社會(huì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)、擴(kuò)大就業(yè)和活躍市場(chǎng)等方面發(fā)揮了重要作用。正因?yàn)榉枪兄破髽I(yè)在我國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)中具有如此重要的地位,所以如何才能盡可能地發(fā)揮共產(chǎn)黨員在非公有制企業(yè)中的先鋒模范作用、保持黨的先進(jìn)性也就顯得格外重要。在非公有制企業(yè)中,通過深入地開展保持黨的先進(jìn)性教育活動(dòng),可以有利于加強(qiáng)我們黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè),有利于提高黨員隊(duì)伍素質(zhì)、發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,使企業(yè)的發(fā)展更加興旺發(fā)達(dá)。我認(rèn)為,開展這次教育活動(dòng)是非常必要和及時(shí)的。目前,在非公有制企業(yè)中有一些黨員,特別是在流動(dòng)黨員中普遍存在有以下或多或少的問題,如:有些黨員黨性意識(shí)淡化,組織觀念薄弱。由于流動(dòng)黨員脫離組織生活時(shí)間太長(zhǎng),黨性意識(shí)不斷淡化,影響了黨員先進(jìn)性的發(fā)揮;另外,有些黨員可能存在嚴(yán)重的雇傭思想,一心只想打工賺錢,缺乏責(zé)任感。這些黨員難以將自己的個(gè)人目標(biāo)跟黨的理想以及企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)結(jié)合起來。黨員先鋒模范作用發(fā)揮不明顯,為了保持黨在非公有制企業(yè)中的先進(jìn)性,我們必須改變目前的這種現(xiàn)狀,加強(qiáng)和鞏固基層黨組織的建設(shè)。

非公有制經(jīng)濟(jì)組織是各種思想文化的交匯點(diǎn),在這樣的環(huán)境中,不同的思想觀念、思維方式相互碰撞,共產(chǎn)黨員必須時(shí)刻保持清醒的政治頭腦、堅(jiān)定的政治立場(chǎng)和崇高的理想信念。值得我們注意的是,黨的先進(jìn)性并不是一成不變的,而是具體的、歷史的。在不同的歷史時(shí)期、不同的社會(huì)階段,對(duì)黨員先進(jìn)性的要求也就不一樣。作為一名共產(chǎn)黨員,應(yīng)該做到解放思想、與時(shí)俱進(jìn),學(xué)會(huì)用發(fā)展的觀念來理解馬克思主義對(duì)黨的先進(jìn)性的論述,用時(shí)代的眼光來審視黨員先進(jìn)性的內(nèi)涵。在社會(huì)主義建設(shè)時(shí)期,人民已經(jīng)當(dāng)家作主,而現(xiàn)階段的任務(wù)是要讓全國(guó)人民富裕起來,讓國(guó)家不斷走向富強(qiáng)。艱苦奮斗、努力工作、建設(shè)祖國(guó)、不斷提高人民群眾的生活水平,既是共產(chǎn)黨員義不容辭的責(zé)任,也是共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的具體表現(xiàn)。非公有制企業(yè)中的共產(chǎn)黨員,要想始終保持黨員的先進(jìn)性,就必須在以下幾個(gè)方面積極發(fā)揮先鋒模范作用:

一、要始終堅(jiān)定理想信念,遵守黨紀(jì)國(guó)法

在非公有制企業(yè)中,一名共產(chǎn)黨員必須切切實(shí)實(shí)做到以下幾點(diǎn):

1、不忘黨的教育,牢記入黨誓言。每位共產(chǎn)黨員都應(yīng)胸懷共產(chǎn)主義偉大理想,樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。要不斷加強(qiáng)自身的黨性培訓(xùn),自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕。2、不忘黨的宗旨,增強(qiáng)群眾觀念。要經(jīng)常深入基層,了解周圍人群的思想動(dòng)態(tài),為有困難的人作一些力所能及的事情,幫助他們解決生活和工作中的各種困難,送上自己的關(guān)懷和幫助。同時(shí)也應(yīng)帶動(dòng)企業(yè)及周邊的非共產(chǎn)黨員同志一起加入學(xué)習(xí),讓更多的人對(duì)黨有更深層次的了解。

3、不忘自己的黨員身份,永葆黨員本色。在非公有制企業(yè)中的黨員既是共產(chǎn)黨員,又是企業(yè)雇員。任何一名黨員都應(yīng)該首先明確自己的黨員身份,真正履行黨員義務(wù)。作為一名共產(chǎn)黨員,不僅要自己自覺遵守黨的紀(jì)律,帶頭宣傳、貫徹黨的路線、方針、政策,維護(hù)國(guó)家和民族的利益,敢于同各種違法違紀(jì)行為作斗爭(zhēng),而且更應(yīng)該當(dāng)好黨和政府的宣傳員,幫助企業(yè)投資者對(duì)黨和國(guó)家各項(xiàng)方針、政策和法律法規(guī)有更多的認(rèn)識(shí)和了解,做好聯(lián)系政府和企業(yè)投資者的橋梁作用。

二、在企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中,要發(fā)揮黨員的先鋒模范作用

黨員,不僅僅是政治思想上的先進(jìn)分子,還應(yīng)該是生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理方面的骨干分子,每個(gè)黨員都要力爭(zhēng)成為促進(jìn)企業(yè)興旺發(fā)達(dá)的中堅(jiān)力量,爭(zhēng)做企業(yè)的中流砥柱。在實(shí)際工作中要明確認(rèn)識(shí)非公有制經(jīng)濟(jì)的地位和作用,把實(shí)踐“三個(gè)代表”的重要思想與促進(jìn)企業(yè)發(fā)展結(jié)合起來。

要明確認(rèn)識(shí)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制下的分配原則,把實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值與做好本職工作相結(jié)合,要明確認(rèn)識(shí)黨員先鋒模范作用在實(shí)際工作中的體現(xiàn),把提高自身業(yè)務(wù)水平與提高黨員的形象、威信和地位結(jié)合起來。

三、在保持先進(jìn)文化,弘揚(yáng)良風(fēng)美俗方面當(dāng)好先鋒模范在非公有制企業(yè)中,各種思想觀念、文化意識(shí)交雜迭蕩。共產(chǎn)黨員應(yīng)該做先進(jìn)文化的倡導(dǎo)者,按照“四有”標(biāo)準(zhǔn),塑造自己的人格魅力,帶頭發(fā)揚(yáng)社會(huì)主義道德風(fēng)尚,維護(hù)社會(huì)公德、遵守職業(yè)道德、弘揚(yáng)家庭美德,自尊自強(qiáng)、誠(chéng)實(shí)守信、熱心助人、移風(fēng)易俗。四、協(xié)調(diào)好勞資關(guān)系,化解內(nèi)部矛盾

企業(yè)和員工之間會(huì)或多或少地存在有利益上的沖突,這是不可避免的矛盾。針對(duì)這樣的情況,共產(chǎn)黨員應(yīng)該在企業(yè)和員工之間起到很好的協(xié)調(diào)作用。不論是企業(yè)的高級(jí)管理者,還是普通員工都應(yīng)盡自己所能很好地做到這一點(diǎn)。在實(shí)際工作和生活中,要及時(shí)了解員工的思想動(dòng)態(tài),多加強(qiáng)與企業(yè)投資者的聯(lián)系和溝通,預(yù)防和化解企業(yè)中可能出現(xiàn)的勞資糾紛。努力把矛盾化解于萌芽狀態(tài),以便保證企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的正常進(jìn)行和員工的合法權(quán)益,維護(hù)社會(huì)大局的穩(wěn)定和安寧。除此之外,作為一名共產(chǎn)黨員,還應(yīng)該利用工作之余的時(shí)間多加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)和素質(zhì)的提高,要認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)悟馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”的重要思想,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的章程、十六大報(bào)告和胡錦濤總書記的講話,用科學(xué)的理論武裝頭腦,不斷提高自身的政治理論水平和道德修養(yǎng)。同時(shí)也要抓緊學(xué)習(xí)政治、經(jīng)濟(jì)、法律、科技等各方面的知識(shí),不斷提高自身的綜合素質(zhì),把所學(xué)的理論知識(shí)和工作實(shí)踐結(jié)合起來,以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),努力提高對(duì)發(fā)展非公有制企業(yè)的認(rèn)識(shí),更好地發(fā)揮黨員的先進(jìn)模范帶頭作用,努力保持黨的先進(jìn)性,永不褪色!

以上便是我對(duì)最近學(xué)習(xí)的一點(diǎn)心得和體會(huì),相信在接下來的學(xué)習(xí)中,我對(duì)保持黨員的先進(jìn)性還將會(huì)有更加深入的理解和領(lǐng)悟,同時(shí)也會(huì)用自身的實(shí)際行動(dòng)向所有的人展現(xiàn)出一名非公有制企業(yè)中共產(chǎn)黨員所應(yīng)具備的形象,為黨的事業(yè)的發(fā)展和企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量!當(dāng)然,作為一名年輕的共產(chǎn)黨員,我還很缺乏社會(huì)經(jīng)驗(yàn)和工作經(jīng)驗(yàn),所以,在接下來的學(xué)習(xí)過程中,我會(huì)比其它的黨員同志花更多的時(shí)間和精力投入到學(xué)習(xí)中,不斷加強(qiáng)自身的黨性修養(yǎng),提高自己的黨性認(rèn)識(shí),并且虛心向其它黨員同志請(qǐng)教和學(xué)習(xí),爭(zhēng)取更大的進(jìn)步!

XX年公司黨總支年終總結(jié)

XX年,公司黨總支部在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在局各職能部室的支持幫助下,堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),緊貼公司安全生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)工作實(shí)際,圍繞經(jīng)濟(jì)效益,解放思想、積極進(jìn)取,較好地發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,在安全生產(chǎn)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、經(jīng)營(yíng)管理、職工隊(duì)伍穩(wěn)定、綜合治理等方面都得到了加強(qiáng),較好的完成了局黨委和董事會(huì)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。資網(wǎng)一、總支部基本情況

黨總支部現(xiàn)有黨員46人,其中:男黨員39人、女黨員7人;正式黨員42人、預(yù)備黨員4人。下設(shè)兩個(gè)黨支部、共7個(gè)黨小組。在46名黨員中:擔(dān)任管理人員15人、班組長(zhǎng)3人、技術(shù)員2人、工作負(fù)責(zé)人3人、大專以上學(xué)歷17人,中級(jí)以上職稱9人。

目前,公司共有建制班組11個(gè),其中無黨員班組2個(gè),分別是精密分公司的裝配

一斑和安裝班。

二、用“三個(gè)代表”重要思想統(tǒng)一廣大黨員、職工思想,不斷提高員工的思想道德素質(zhì)。

根據(jù)局黨委年初工作會(huì)的安排和部署,我們一是組織廣大黨員、職工,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大,十六屆三中、四中全會(huì)精神,在全體黨員中開展了兩個(gè)《條例》的學(xué)習(xí)答題活動(dòng)。在認(rèn)真學(xué)習(xí)深刻理解《中共中央關(guān)于加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》的同時(shí),根據(jù)省公司開展“一學(xué)三高三先”活動(dòng)的要求精神,及時(shí)做出安排加強(qiáng)黨員先進(jìn)性教育。二是以誠(chéng)信教育為核心,廣泛開展了“三德、”“三義”教育、誠(chéng)實(shí)守信教育和文明素質(zhì)教育。在職工中進(jìn)行了“學(xué)制度、講文明、樹新風(fēng)、作表率”活動(dòng);廣大職工把產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)作為提升企業(yè)品牌的關(guān)鍵,以優(yōu)質(zhì)服務(wù)贏得客戶的贊譽(yù)和市場(chǎng)。今年2月份,**公司反映,已運(yùn)行兩年的箱變電壓突然不穩(wěn),生產(chǎn)受到影響;而且最近剛接了一批出口訂單,如不能按時(shí)交貨將蒙受重大經(jīng)濟(jì)損失。公司聞?dòng)、迅速組織人員前去檢修,員工在凜冽的寒風(fēng)中一干就是五、六個(gè)小時(shí),保證了客戶用電。為了表達(dá)感激之情,**公司總經(jīng)理親自送來了“關(guān)鍵時(shí)刻力相助、電力職工灑真情”的錦旗。

三是以“教育培訓(xùn)年”活動(dòng)為主線,在職工中認(rèn)真開展了“學(xué)知識(shí)、增才干、闖市場(chǎng)、做貢獻(xiàn)”系列教育活動(dòng)。為了確保學(xué)習(xí)教育活動(dòng)收到實(shí)效,我們采取年計(jì)劃、季安排、月檢查的辦法,使學(xué)習(xí)教育活動(dòng)做到了有計(jì)劃、有檢查、有考核;在學(xué)習(xí)方法上我們采取理論聯(lián)系實(shí)際、專題分工、重點(diǎn)發(fā)言、集體討論的步驟,增強(qiáng)了廣大黨員職工對(duì)學(xué)習(xí)的濃厚興趣,提高各級(jí)人員的思想道德素質(zhì)。全年中層干部集中政治理論學(xué)習(xí)12次,個(gè)人學(xué)習(xí)心得體會(huì)文章24篇。廣大黨員干部積極發(fā)揚(yáng)“安全、文明、團(tuán)結(jié)、高效”的企業(yè)精神,自覺帶領(lǐng)廣大職工積極投身于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中,促進(jìn)了各項(xiàng)任務(wù)的順利進(jìn)行。

三、加強(qiáng)支部班子建設(shè),較好地發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。一年以來,公司黨總支部始終把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)作為黨建工作的核心來抓,按照“三個(gè)代表”的要求,結(jié)合公司安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)工作和黨風(fēng)廉政建設(shè),組織開展了以轉(zhuǎn)變干部思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)為主要內(nèi)容的“四查四建”學(xué)習(xí)、教育、整改活動(dòng)。層層簽訂了經(jīng)營(yíng)目標(biāo)責(zé)任書、安全生產(chǎn)責(zé)任書、黨風(fēng)廉政責(zé)任書和綜合治理責(zé)任書,明確了全體中層干部的安全責(zé)任、廉政責(zé)任、經(jīng)營(yíng)責(zé)任和穩(wěn)定責(zé)任。認(rèn)真組織開展中層干部民主生活會(huì),提出了以規(guī)范管理為主線,廉潔、務(wù)實(shí)、盡責(zé)、高效的年度工作思路。進(jìn)一步加大市場(chǎng)營(yíng)銷力度,夯實(shí)安全基礎(chǔ),強(qiáng)化教育培訓(xùn)和員工隊(duì)伍建設(shè),確保三項(xiàng)責(zé)任制目標(biāo)地順利實(shí)現(xiàn)的中心議題,針對(duì)在公司集體活動(dòng)中某些干部職工集體榮譽(yù)感、團(tuán)隊(duì)精神欠缺和施工現(xiàn)場(chǎng)的管理、產(chǎn)品質(zhì)量的管理存在薄弱環(huán)節(jié)等問題提出了8條具體措施。通過一系列活動(dòng)的開展,干部作風(fēng)有了明顯轉(zhuǎn)變,班子成員相互信任,相互支持,增強(qiáng)了班子的凝聚力和職工的向心力。

公司黨總支認(rèn)真落實(shí)局黨委年初工作會(huì)和紀(jì)檢監(jiān)察、綜合治理工作會(huì)議提出的各要求。一是組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)十六大通過的新黨章、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》增強(qiáng)廣大黨員的宗旨意識(shí)、紀(jì)律觀念和責(zé)任意識(shí);二是工作中堅(jiān)持重大問題按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主決策、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的十六字方針要求,自覺貫徹執(zhí)行《黨支部委員會(huì)議事規(guī)則》,公司重要事項(xiàng)通過黨政工聯(lián)席會(huì)議集體討論,全年共召開黨政工團(tuán)聯(lián)席會(huì)議共5次,主要研究解決了確定后備干部人員、年度先進(jìn)個(gè)人和優(yōu)秀黨員、審議公司XX年工作報(bào)告、安排“百日安全競(jìng)賽”活動(dòng)、確定XX年度職工療養(yǎng)、研究對(duì)工程分公司獎(jiǎng)勵(lì)等;三是嚴(yán)把新黨員發(fā)展關(guān),制定并印發(fā)了《**公司發(fā)展黨員公示制度》。按照中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員程序,完成了對(duì)4名發(fā)展對(duì)象的政審、外調(diào)和支部大會(huì)程序,以及2名預(yù)備黨員的轉(zhuǎn)正程序。建黨83周年到來之計(jì),黨總支在全體黨員和入黨積極分子中,開展了黨的基本知識(shí)答題競(jìng)賽活動(dòng)。

四、圍繞安全生產(chǎn)這一主題積極開展思想政治工作,發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用公司黨總支部堅(jiān)持把發(fā)揮黨員在安全生產(chǎn)、產(chǎn)品質(zhì)量、文明建設(shè)和市場(chǎng)開拓工作中的模范帶頭作用,作為思想政治工作的一項(xiàng)經(jīng)常性、基礎(chǔ)性任務(wù)來抓。堅(jiān)持開展以黨團(tuán)員安全崗、質(zhì)量崗、文明崗為主要內(nèi)容的黨員責(zé)任區(qū)活動(dòng),年初重新劃分了黨員責(zé)任區(qū),為每個(gè)黨員建立了安全生產(chǎn)和思想政治工作責(zé)任區(qū)。不僅要求黨員自己不發(fā)生違章,而且要隨時(shí)提醒身邊職工遵守各項(xiàng)安全生產(chǎn)的要求,工作開展以來取得了明顯的效果。

結(jié)合“413”事故的停產(chǎn)學(xué)習(xí)整頓,在公司全體干部職工中開展了“居安思危、警鐘長(zhǎng)鳴”汲取教訓(xùn)大討論,針對(duì)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作現(xiàn)狀,3月15日3月25日在全公司職工中開展了合理化建議征集活動(dòng),印發(fā)征求意見表120份,收回110份,共征集到安全生產(chǎn)培訓(xùn)、企業(yè)管理、職工福利等四大類意見和建議214條。其中反映安全生產(chǎn)的占大多數(shù),充分說明廣大職工對(duì)安全生產(chǎn)的意識(shí)和責(zé)任感得到進(jìn)一步增強(qiáng)。年初,對(duì)公司全體員工(包括長(zhǎng)臨工)進(jìn)行了《安規(guī)》及安全生產(chǎn)知識(shí)考試。為了認(rèn)真汲取銅川“4.13”人身死亡事故教訓(xùn),提高職工的安全生產(chǎn)意識(shí),促進(jìn)“百日安全競(jìng)賽”活動(dòng)深入扎實(shí)的開展,**公司及工程分公司在認(rèn)真組織職工學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識(shí)的基礎(chǔ)上,4月份,利用生產(chǎn)間隙舉行了配網(wǎng)施工安全知識(shí)竟賽,競(jìng)賽分必答和搶答兩部分,工程分公司配網(wǎng)施工

人員參加了競(jìng)賽。競(jìng)賽組織嚴(yán)密,達(dá)到了相互學(xué)習(xí)、共同提高的目的,激發(fā)了員工學(xué)安全、懂安全、會(huì)安全的積極性,提高了職工隊(duì)伍整體的安全生產(chǎn)意識(shí),形成了思想上重視安全,工作中圍繞安全,安排部署工作不忘安全的良好局面。堅(jiān)持以人為本,開展經(jīng)常性的思想政治工作。按照局黨委關(guān)于保持隊(duì)伍穩(wěn)定的要求,公司兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常深入班組和施工現(xiàn)場(chǎng),掌握職工思想狀況,解決職工在工作、生活上存在的困難和問題;在**等大型工程中,中層干部與職工群眾一起同甘共苦、同吃同住,并發(fā)動(dòng)機(jī)關(guān)干部及時(shí)為工地送肉送菜,幫助一線職工解決后顧之憂,領(lǐng)導(dǎo)干部下現(xiàn)場(chǎng)工作全年累記1392人次,激發(fā)了職工的工作積極性和創(chuàng)造性,贏得了職工群眾的信任和擁護(hù),密切了黨群、干群關(guān)系,保持了職工隊(duì)伍的整體穩(wěn)定。為了認(rèn)真抓好綜合治理工作,黨總支部與各分公司簽訂了《綜合治理目標(biāo)責(zé)任書》、《防火責(zé)任書》,對(duì)財(cái)務(wù)室等重點(diǎn)部位落實(shí)了物防、技防措施,今年還投資在公司圍墻上裝設(shè)了紅外線防盜報(bào)警器。公司針對(duì)夏季高溫和用電高峰即將到來的特點(diǎn),聘請(qǐng)咸陽市消防支隊(duì)專業(yè)人員,對(duì)職工進(jìn)行了消防知識(shí)培訓(xùn)和消防器材實(shí)際操作演練。通過培訓(xùn),使職工一方面了解了各類火災(zāi)的產(chǎn)生機(jī)理以及撲救方式,提高了大家的防火意識(shí),增強(qiáng)了“預(yù)防為主”的自覺性和責(zé)任感;另一方面,通過理論聯(lián)系實(shí)際,提高了職工對(duì)消防器材使用的熟練程度。培訓(xùn)收到了預(yù)期的效果。在加強(qiáng)職工的防火意識(shí)教育的同時(shí),加強(qiáng)對(duì)后進(jìn)職工的幫教轉(zhuǎn)化工作,對(duì)個(gè)別職工上班期間飲酒問題,發(fā)現(xiàn)一個(gè)處理一個(gè)、不留情面。中組部、中紀(jì)委關(guān)于嚴(yán)禁黨員干部賭博的決定出臺(tái)后,公司在及時(shí)組織學(xué)習(xí)討論的同時(shí),制訂了《**公司禁止賭博的規(guī)定》,打擊歪風(fēng)、樹立正氣,為公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的順利開展,奠定了良好的內(nèi)部治安環(huán)境。

五、加強(qiáng)干部廉潔自率意識(shí)教育,增強(qiáng)清廉務(wù)實(shí)的大局觀念。為了全面落實(shí)局XX年紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)議提出的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),結(jié)合公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作實(shí)際,根據(jù)局黨委[XX]12號(hào)文件要求精神,黨總支及時(shí)召開支委會(huì)和中層干部會(huì)議,研究分析公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作情況,對(duì)學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)《XX年紀(jì)檢監(jiān)察工作要點(diǎn)》提出的各項(xiàng)目標(biāo),進(jìn)行了認(rèn)真安排。對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任區(qū)逐一進(jìn)行了明確,使黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任落實(shí)到各分公司及中層干部和班站長(zhǎng)本人。要求全體中層干部在認(rèn)真執(zhí)行上級(jí)各項(xiàng)要求的同時(shí),嚴(yán)格按照《**公司黨總支部領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部工作規(guī)范》、《**公司黨總支部關(guān)于加強(qiáng)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)規(guī)定》和《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施辦法》等工作制度辦事。今年公司黨總支部積極參與公司物資招標(biāo)1次、吊車及廢舊設(shè)備拍賣會(huì)2次,特邀請(qǐng)局紀(jì)委檢察室

人員前來監(jiān)督指導(dǎo),在招標(biāo)、拍賣會(huì)召開之前,及時(shí)成立了以黨政工主要領(lǐng)導(dǎo)的招標(biāo)、拍賣領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了詳細(xì)的招標(biāo)、拍賣方案,張貼了招標(biāo)、拍賣信息,1次招標(biāo)和兩次拍賣會(huì)開的公平、公正、合法。為公司增收資金5萬余元。

以“為民、務(wù)實(shí)、清廉”為重點(diǎn),加強(qiáng)思想道德和紀(jì)律教育,嚴(yán)格執(zhí)行“四大紀(jì)律八項(xiàng)要求”。今年以來,先后組織全體中層干部和黨員,集中學(xué)習(xí)了中紀(jì)委第三次全會(huì)提出的今年反腐敗工作六項(xiàng)要求;《為官要做到五慎》、《樹立科學(xué)的發(fā)展觀、政績(jī)觀、人才觀、群眾觀》,省電力公司黨組關(guān)于腐敗嫌疑認(rèn)定的若干規(guī)定和胡錦濤總書記關(guān)于“求真務(wù)實(shí)”的重要論述等內(nèi)容,增強(qiáng)黨員及干部的廉潔自率意識(shí)和黨性觀念,在全體中層干部和全體黨員,以及部分入黨積極分子中,進(jìn)行了《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》的學(xué)習(xí)、答題活動(dòng)。組織財(cái)務(wù)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《公司法》和《會(huì)計(jì)法》的要求,規(guī)范公司財(cái)務(wù)管理,嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律。明確要求各分公司、有限公司不得違反規(guī)定私設(shè)帳戶;不得虛列工程成本;不得以任何形式私設(shè)“小金庫(kù)”和“帳外帳”。強(qiáng)調(diào)任何單位和個(gè)人不得私自對(duì)外借款,不得對(duì)外提供擔(dān)保。堅(jiān)持“收支兩條線”原則,明確任何單位和個(gè)人都不得截流資金,所有工程款項(xiàng)、回籠資金,都必須進(jìn)總公司財(cái)務(wù)帳,健全完善反腐倡廉預(yù)警體系同時(shí),公司還組織人力對(duì)總公司、分公司制定的各種管理制度,特別是獎(jiǎng)金發(fā)放、管理、考核辦法進(jìn)行了清理、充實(shí)和完善。進(jìn)一步落實(shí)司務(wù)公開制度,上半年先后對(duì)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、黨風(fēng)廉政、精神文明建設(shè)、思想政治工作等目標(biāo)、以及材料招標(biāo)、報(bào)廢設(shè)備拍賣(請(qǐng)紀(jì)委監(jiān)察室共同參與)進(jìn)行了公開,同時(shí)對(duì)新黨員發(fā)展、預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正等事項(xiàng),以及職工考試考核工作進(jìn)行了公開。沒有發(fā)現(xiàn)個(gè)人決定重大人事任免,以及重大工程項(xiàng)目等問題。通過黨風(fēng)廉政教育活動(dòng)的開展,公司黨總支部對(duì)全體中層干部和共產(chǎn)黨員提出五個(gè)方面的要求:(一)、團(tuán)結(jié)是班子戰(zhàn)斗力的基石,是干部展示才華的平臺(tái)。要求中層干部和經(jīng)營(yíng)班子堅(jiān)決貫徹執(zhí)行民主集中制原則,成員之間要精誠(chéng)團(tuán)結(jié),相互信任,互相支持,自覺維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)和整體效能的發(fā)揮。(二)、要全心全意地把智慧和才華用在公司六大生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)上,用在市場(chǎng)開拓上,用在產(chǎn)品開發(fā)和質(zhì)量提高上,用在維護(hù)公司穩(wěn)定上,齊心協(xié)力,共同創(chuàng)造更加輝煌的業(yè)績(jī)。(三)、在重大事項(xiàng)決策上,嚴(yán)格執(zhí)行《黨支部議事規(guī)則》,堅(jiān)持重大問題集體研究,使決策更加科學(xué)化、民主化。(四)、堅(jiān)決貫徹執(zhí)行中紀(jì)委三次全會(huì)精神和“四大紀(jì)律”“八項(xiàng)要求”,對(duì)照“八個(gè)堅(jiān)持、八個(gè)反對(duì)”要求自己,規(guī)范行為。特別是在資金運(yùn)作、物資采購(gòu)、廢舊物資處理等敏感問題上,必須堅(jiān)持合法、公正、透明的原則,加強(qiáng)對(duì)過程的管理和監(jiān)督,避免無端猜疑和妒忌,使職工明白、干部清白,確保黨風(fēng)廉政建設(shè)萬無一失>。

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