加強機關(guān)精神文明建設(shè)創(chuàng)建文明機關(guān)活動的工作總結(jié)
價檢局支部加強機關(guān)精神文明建設(shè)創(chuàng)建
文明機關(guān)活動的工作總結(jié)
局機關(guān)黨委:
今年,價檢局支部按照局機關(guān)黨委文明機關(guān)創(chuàng)建精神,統(tǒng)一部署,制定規(guī)劃,采取措施,積極行動,分步實施,全面落實創(chuàng)建工作,取得了顯著成效,各項工作保持了較好的發(fā)展勢頭,F(xiàn)將我支部創(chuàng)建工作匯報如下:
一、常抓不懈、不斷提高全員創(chuàng)建意識
不斷提高機關(guān)干部的思想政治素質(zhì),既是開展創(chuàng)建文明機關(guān)活動的重要目的,也是創(chuàng)建文明機關(guān)的基礎(chǔ)條件。因此,自開展文明機關(guān)創(chuàng)建活動以來,價檢局支部對創(chuàng)建文明機關(guān)活動進(jìn)行專題研究,強調(diào)開展文明機關(guān)創(chuàng)建活動的目的、意義,進(jìn)一步統(tǒng)一思想認(rèn)識。價檢局支部田玉寶書記要求大家堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,把文明機關(guān)創(chuàng)建工作與創(chuàng)先爭優(yōu)活動有機結(jié)合起來,在布置各項工作時,都相應(yīng)的對文明機關(guān)創(chuàng)建活動提出工作要求。在價檢局干部職工會議上多次強調(diào)要加強文明機關(guān)創(chuàng)建工作,使機關(guān)全體職工的創(chuàng)建意識進(jìn)一步增強,創(chuàng)建活動始終保持良好的氛圍。
同時,根據(jù)物價局機關(guān)黨委相關(guān)文件精神,成立了以價檢局支部書記為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了《價檢局支部創(chuàng)建文明處室實施計劃》,形成了機關(guān)上下目標(biāo)明確、思想統(tǒng)一、
齊抓共管的創(chuàng)建工作格局。
二、抓學(xué)習(xí),固根基,提高干部隊伍的思想政治素質(zhì)抓學(xué)習(xí),提素質(zhì)。在支部認(rèn)真扎實的開展了以全面增強機關(guān)干部的創(chuàng)新能力和服務(wù)水平,造就一支干事創(chuàng)業(yè)的干部隊伍,建設(shè)“務(wù)實高效、廉潔勤政、人民滿意”的服務(wù)型機關(guān)為目標(biāo)的文明機關(guān)創(chuàng)建活動。圍繞各項重點及專項檢查工作,以深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),緊密聯(lián)系工作實際,在解放思想過程中重點克服怨天尤人,畏難發(fā)愁的唯條件論,樹立與時俱進(jìn)的發(fā)展觀;克服墨守成規(guī)、固步自封的傳統(tǒng)觀念,樹立勇于開拓的進(jìn)取觀;克服本位主義、官僚主義作風(fēng),樹立發(fā)展至上的服務(wù)觀;克服眼界不寬、自我封閉意識,樹立全新的開放觀;克服厭學(xué)心理、盲目滿足情緒,樹立學(xué)無止境、奮發(fā)向上的創(chuàng)新觀。通過開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)、學(xué)習(xí)型黨員活動,機關(guān)干部擴大了知識面,豐富了業(yè)務(wù)技能,提高了綜合素質(zhì)。
價檢局支部采用小組學(xué)習(xí)、領(lǐng)導(dǎo)輔導(dǎo)、個人自學(xué)、體會交流等形式組織學(xué)習(xí)的同時,還積極參加局機關(guān)黨委組織的集中培訓(xùn)、參觀展覽、寫心得、聽報告、看錄像等主題教育活動。對有關(guān)部門組織的如法律法規(guī)知識測試、紀(jì)念建黨八十周年演講比賽、計算機操作水平競賽等活動價檢局支部也積極組織并取得優(yōu)異成績。
三、文明機關(guān)創(chuàng)建與工作實效實現(xiàn)“雙贏”
自開展創(chuàng)建活動以來,價檢局支部把機關(guān)的創(chuàng)建工作與
價格監(jiān)督檢查工作全局相結(jié)合,與階段性的工作任務(wù)相結(jié)合,實現(xiàn)了機關(guān)創(chuàng)建與工作實效的“雙贏”。
在專項檢查方面,自1月份至今,先后組織開展了涉農(nóng)、行業(yè)協(xié)會、涉企、電力、質(zhì)檢及教育收費專項檢查,(加數(shù)據(jù))。
在價格服務(wù)方面,著眼價格監(jiān)管工作實際需要,我區(qū)各級價格主管部門積極開展價格服務(wù)工作,不斷拓展價格服務(wù)形式和領(lǐng)域。自治區(qū)物價局于9月中旬在石嘴山市召開了“全區(qū)規(guī)范明碼標(biāo)價、加強價格誠信建設(shè)觀摩會”,通過觀摩,推廣石嘴山市價格主管部門積極提供價格服務(wù),整頓和規(guī)范市場明碼標(biāo)價的做法和經(jīng)驗,要求全區(qū)價格監(jiān)督檢查機構(gòu)加大明碼標(biāo)價工作力度,進(jìn)一步規(guī)范市場價格秩序。銀川市物價局還通過印發(fā)主要商品價格和服務(wù)收費小冊子,向社會提供便民服務(wù),增強價格和收費的透明度,擴大社會監(jiān)督的覆蓋面。
在受理價格投訴舉報方面,12358是價格主管部門受理價格投訴舉報,及時化解價格矛盾和糾紛,維護(hù)社會各界價格利益的渠道,是價格主管部門服務(wù)社會的重要窗口。我區(qū)各級12358價格投訴舉報系統(tǒng)堅持全天候開通,節(jié)假日值班制度,嚴(yán)格履行了事事有回音、件件有落實的承諾。今年還通過受理價格投訴舉報,嚴(yán)肅查處了行政機關(guān)、房地產(chǎn)開發(fā)商、行業(yè)協(xié)會亂收費案件,減輕了經(jīng)營者和群眾的不合理經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān),樹立了價格主管部門促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、為民服務(wù)的良
好社會形象,受到社會各界的積極評價。
在宣傳價格政策方面,針對今年價格總水平逐月上升和通脹預(yù)期有所提高的形勢,價檢局充分發(fā)揮新聞媒體受眾面廣,社會影響力大的優(yōu)勢,在春節(jié)前及首屆中〃阿經(jīng)貿(mào)論壇之際刊登告經(jīng)營者價格提醒告誡書。在日常工作中本著善用媒體、善待媒體的原則,加強與媒體的聯(lián)系,及時宣傳價格政策和價格工作。據(jù)不完全統(tǒng)計,今年1至10月份,區(qū)內(nèi)各大報紙、電視等媒體對價檢信息的各類報道累計20余次,價檢局還利用寧夏價格信息網(wǎng)發(fā)布價檢信息31條,收到了較好的宣傳效果。
四、運用抓機關(guān)、帶基層等有效形式,實現(xiàn)兩級互動,整體提高。
一是加大培訓(xùn)力度,提高干部業(yè)務(wù)素質(zhì)。檢查干部素質(zhì)是做好價格監(jiān)督檢查工作的必要條件。今年,價檢局加大了干部培訓(xùn)力度,在行業(yè)協(xié)會收費、質(zhì)檢和出入境檢驗檢疫系統(tǒng)收費、教育收費專項檢查前,舉辦培訓(xùn)班,對全區(qū)檢查干部進(jìn)行培訓(xùn)。采取請檢查行業(yè)主管部門、價格主管部門相關(guān)同志先行檢查的地區(qū)價格監(jiān)督檢查機構(gòu)的同志講解價格和收費政策,提高了檢查干部的業(yè)務(wù)素質(zhì),促進(jìn)了檢查工作順利開展。
二是緊密聯(lián)系各地實際,深入開展“基層結(jié)對子、重點幫扶”主題實踐活動。按照機關(guān)黨委下發(fā)的實施方案,價格監(jiān)督檢查局黨支部本著理順、對口的原則在上年基礎(chǔ)上調(diào)整
并擴大了聯(lián)系對象和范圍,將青銅峽市價格監(jiān)督檢查所作為黨支部結(jié)對共建單位,吳忠市價格監(jiān)督檢查局作為自治區(qū)價檢局基層聯(lián)系單位,開展對基層價格監(jiān)督檢查的業(yè)務(wù)幫扶工作,力爭打開基層價格監(jiān)督檢查工作新局面。
三是堅持廉政建設(shè)不放松,將廉政建設(shè)與檢查工作有機結(jié)合起來,推進(jìn)檢查工作公開化、規(guī)范化、程序化、制度化。時時提醒黨員干部嚴(yán)格依法辦案,依法行政。認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)督查制度,嚴(yán)格執(zhí)行執(zhí)法人員“十不準(zhǔn)”、“檢查公示制度”,保障了價格執(zhí)法的廉政、公開和透明,進(jìn)一步提升了價格監(jiān)督檢查工作的質(zhì)量和水平。
總之,在實際工作中,我們始終以深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),扎扎實實地開展文明機關(guān)創(chuàng)建工作,提高了職工隊伍整體素質(zhì)和機關(guān)管理水平,有力地促進(jìn)了支部各項工作順利開展。同時,我們也清醒地認(rèn)識到創(chuàng)建工作還存在一些不足和問題,在一些方面離上級領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定差距,懇請考評組領(lǐng)導(dǎo)批評指正,我們有決心、有信心在局機關(guān)黨委的關(guān)心和支持下,繼續(xù)努力,扎實工作,不斷提高創(chuàng)建水平,爭取早日被評為文明機關(guān)。
二○一○年十一月十五日
擴展閱讀:創(chuàng)建文明機關(guān)總結(jié)材料
創(chuàng)建文明單位總結(jié)
xxxx局于201*年11月創(chuàng)建成為“市級最佳文明單位”以來,局黨組、行政一班人始終不驕不躁,堅持以黨的十七大精神為指導(dǎo),認(rèn)真踐行“三個代表”重要思想,以“內(nèi)強素質(zhì),外樹形象”為主線,以培養(yǎng)一支政治過硬、作風(fēng)優(yōu)良、業(yè)務(wù)精湛、團(tuán)結(jié)和諧的水利職工隊伍為目標(biāo),按照“重在建設(shè)、貴在堅持、注重實效”的文明單位工作方針,圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)中心,強化組織領(lǐng)導(dǎo)核心,凝聚干部職工人心,堅持三個文明一齊抓,三個成果一起出,不斷增強機關(guān)干部的服務(wù)意識,完善機關(guān)的服務(wù)功能,提高機關(guān)的服務(wù)水平,有力地促進(jìn)了局機關(guān)三個文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展,全面提升了局機關(guān)職工隊伍的文明素質(zhì)和機關(guān)的文明服務(wù)形象,取得了較為明顯的社會效益和經(jīng)濟(jì)效益。現(xiàn)結(jié)合實際,將我局鞏固和建設(shè)市級最佳文明單位的有關(guān)情況報告如下:
一、以人為本,重組織,強領(lǐng)導(dǎo),不斷夯實文明單位建設(shè)基礎(chǔ)
抓好精神文明和文明單位建設(shè)工作的核心和關(guān)鍵在于領(lǐng)導(dǎo)。我局在創(chuàng)建成為市級最佳文明單位以后,局黨組、行政一班人并沒有滋生“牌子到手,創(chuàng)建到頭”的思想。大家一致認(rèn)為,文明單位是一個單位精神面貌的綜合反映,創(chuàng)建活動是踐行“三個代表”重要思想的具體體現(xiàn),抓好文明單位建設(shè)工作有利于提高職工文明綜合素質(zhì)和機關(guān)的文明形象,有利于促進(jìn)局機關(guān)三個文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展。因此,提出了“鞏固提高,提檔升位,全面建設(shè)好市級最佳文明單位,為創(chuàng)建省級文明單位奠定堅定基礎(chǔ)”的思路,全面推進(jìn)創(chuàng)建工作的深入開展,做到了“四個不放松”。一是組織領(lǐng)導(dǎo)不放松。堅持文明單位創(chuàng)建工作“一把手”負(fù)責(zé)制,成立了由局黨組書記、局長任組長,局機關(guān)黨委書記任副組長,各股室負(fù)責(zé)人為成員的精神文明暨文明單位創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,每年年初根據(jù)人事變動和工作需要,及時調(diào)整充實領(lǐng)導(dǎo)小組成員。制定和下發(fā)了《創(chuàng)建市級最佳文明單位的工作方案》,明確了指導(dǎo)思想、總體目標(biāo)、建設(shè)內(nèi)容和具體要求。根據(jù)創(chuàng)建方案,還制定了《創(chuàng)建市級最佳文明單位目標(biāo)任務(wù)分解表》,從健全組織領(lǐng)導(dǎo)、完善相關(guān)制度、加強道德教育、促進(jìn)業(yè)務(wù)工作四個方面明確了考核標(biāo)準(zhǔn)和責(zé)任人。并對照創(chuàng)建目標(biāo)、標(biāo)準(zhǔn)和責(zé)任,細(xì)化分解,把責(zé)任落實到具體時間段和具體人頭上,形成一級抓一級,層層抓落實,黨政工青婦齊抓共管的良好工作機制。在日常工作中,局黨政主要負(fù)責(zé)人堅持把文明單位建設(shè)納入黨政重要議事日程,與經(jīng)濟(jì)工作一同部署,一同檢查,一同考核,對精神文明工作做到召開會議必講,研究工作必議,深入基層必查;分管領(lǐng)導(dǎo)和具體工作人員責(zé)任明確,認(rèn)識到位,各司其職,不折不扣地貫徹落實文明單位建設(shè)的各項工作方針,對精神文明工作做到了年初有計劃,半年有檢查,年終有總結(jié)。二是制度建設(shè)不放松。局黨組把文明單位建設(shè)工作與黨建和部門工作有機結(jié)合起來,與保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動有機結(jié)合起來,與加強機關(guān)管理有機結(jié)合起來,通過健全完善文明單位建設(shè)工作制度,不斷研究新情況,原創(chuàng):
提出新舉措,解決新問題。如在今年,我局進(jìn)一步健全完善了“政治學(xué)習(xí)制度”、“會議制度”等17項機關(guān)工作制度,通過堅持用制度管人,用制度來規(guī)范機關(guān)干部言行,有效地治理了過去機關(guān)干部隊伍政治思想上存在的“不穩(wěn)”,精神狀態(tài)上存在的“不振”,工作作風(fēng)上存在的“不實”,為民服務(wù)上存在的“不熱”等毛病。三是宣傳教育不放松。為了深化干部職工對創(chuàng)建工作的主體意識,引導(dǎo)機關(guān)干部職工自覺投身到創(chuàng)建活動中去,我局結(jié)合水利部門工作特點,寓身邊的人、身邊的事、身邊的典型于文明單位建設(shè)全過程,堅持以“群眾滿意”為標(biāo)準(zhǔn),精心打造水利人形象,營造了良好的創(chuàng)建氛圍。局機關(guān)干部職工對創(chuàng)建工作入腦、盡心、見行動,自覺維護(hù)水利部門形象,自覺參與創(chuàng)建“文明科室”、“黨員示范崗”活動,盡心盡力干好本職工作,形成了“人人重視,個個參與,全面受益”的創(chuàng)建局面。四是硬件建設(shè)不放松。為了打造文明機關(guān)形象,近年來,我局先后投入了40余萬元,對辦公樓及周邊環(huán)境進(jìn)行綜合整治。進(jìn)一步綠化、美化了辦公環(huán)境,完善了文化體育設(shè)施,建立了健身房、圖書室和老干部活動室,購置了健身機械等一批體育器材。機關(guān)大院處處繁花如簇,草綠樹青,雕像、鮮花、青草相映成趣,各種保潔設(shè)施一應(yīng)俱全,清潔衛(wèi)生,窗明幾凈,一塵不染。
二、內(nèi)強素質(zhì),重教育,強管理,全力塑造文明單位新形象
全面建設(shè)一支高素質(zhì)職工隊伍,是做好水利工作的根本保證,也是文明單位創(chuàng)建工作的出發(fā)點和落腳點。為此,我們強調(diào)內(nèi)強素質(zhì),外樹形象,求真務(wù)實,爭創(chuàng)一流,寓創(chuàng)建于日常工作、學(xué)習(xí)和生活之中,收到明顯成效。1、著力打造“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子。
我局黨組、行政領(lǐng)導(dǎo)班子十分重視自身能力的建設(shè),近年來,在黨組書記、局長××以身作則、率先垂范的影響下,局黨組一班人堅持以創(chuàng)建“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子為目標(biāo),堅持學(xué)習(xí)求“深”,團(tuán)結(jié)求“合”,勤政求“實”,廉潔求“嚴(yán)”,努力提升領(lǐng)導(dǎo)干部整體素質(zhì),不斷增強領(lǐng)導(dǎo)班子的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,有力地推動了精神文明建設(shè)的健康發(fā)展。職工和群眾一致反映,水務(wù)局黨政領(lǐng)導(dǎo)班子是一個求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新、勤政高效、清正廉潔、團(tuán)結(jié)奮進(jìn),享有干部職工信賴和支持的堅強領(lǐng)導(dǎo)集體。201*年度,我局黨政領(lǐng)導(dǎo)班子被縣委表彰為“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子。2、著力建設(shè)一流職工隊伍。
一是強化理論武裝。做到中心組學(xué)習(xí)與職工學(xué)習(xí)同步。組織機關(guān)干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)了鄧小平理論和“三個代表”的重要思想,學(xué)習(xí)貫徹了十六大、十六屆四中、五中全會精神和市委、縣委的大政方針。二是優(yōu)化干部隊伍。局黨組根據(jù)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》,對局機關(guān)干部人事進(jìn)行了調(diào)整配備,先后提拔了總工程師1名,副總工程師1名,局機關(guān)中層干部3名,進(jìn)一步優(yōu)化了干部隊伍結(jié)構(gòu),調(diào)動了干部職工的工作積極性,增強了機關(guān)的團(tuán)結(jié)和活力。三是加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)。在《行政許可法》、《水法》等部門相關(guān)的法律法規(guī)出臺后,組織機關(guān)干部職工進(jìn)行了認(rèn)真學(xué)習(xí);另一方面結(jié)合工作實際和工作需要,積極組織開展業(yè)務(wù)新知識、新技術(shù)和新技能的培訓(xùn),通過教育培訓(xùn),使職工隊伍知識結(jié)構(gòu)得到改善,培養(yǎng)出了一批水電事業(yè)發(fā)展亟需的復(fù)合型人才。四是大力轉(zhuǎn)變機關(guān)作風(fēng)。局黨組按照“強班子、建隊伍、嚴(yán)紀(jì)律、促跨越”的整體思路,從加強教育、健全制度、嚴(yán)格管理、強化監(jiān)督入手,密切結(jié)合黨員干部作風(fēng)整頓、先進(jìn)性教育活動,加強針對性強力整改機關(guān)作風(fēng),使局機關(guān)干部職工隊伍作風(fēng)呈現(xiàn)出了“四多四少”的可喜轉(zhuǎn)變:玩耍的人少了,學(xué)習(xí)的人多了;坐在辦公室“遙控指揮”的人少了,下基層搞調(diào)研的人多了;“吃拿卡要”的人少了,“承諾服務(wù)”的人多了;“我行我素,有禁不止”的人少了,“聽從命令,服從指揮”的人多了。全局上下政令暢通,領(lǐng)導(dǎo)與職工之間、職工與職工之間和衷共事,下級服從上級,上級幫助下級,真正形成了“心往一處想,勁往一處使”的良好機關(guān)工作氛圍四、豐富載體,多途徑,多渠道,努力打造文明單位新氣象1、充分發(fā)揮工會、婦委會和共青團(tuán)的作用。
工會以關(guān)心職工生活,解決職工困難,增強職工主人翁意識為主題,在每年“五一”、“國慶”、“元旦”期間,原創(chuàng):都分別組織開展了文體活動和慰問特困職工等活動,充分調(diào)動職工的積極性、主動性和投身水利事業(yè)的自覺性;女工委積極開展“愛我中華,巾幗建功”活動,增強女職工自尊、自強、自立、自信的意識,為水利事業(yè)的發(fā)展獻(xiàn)策獻(xiàn)力;團(tuán)工委在團(tuán)員青年中開展了“永遠(yuǎn)跟黨走”、“貫徹十六大,創(chuàng)造新業(yè)績”等專題教育活動,組織評選杰出(優(yōu)秀)青年,進(jìn)一步發(fā)揮團(tuán)員青年在水利工作中的生力軍作用。
2、加強綜合治理,落實計劃生育。
局綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組以維護(hù)穩(wěn)定為第一責(zé)任,切實加強單位和周邊環(huán)境的安全保衛(wèi)工作,堅持經(jīng)常性安全檢查,及時排除安全隱患,加強辦公樓防火、防盜,近兩年來未發(fā)生安全事故,無內(nèi)部責(zé)任性刑事、治安案件發(fā)生;機關(guān)駕駛員嚴(yán)格執(zhí)行局機關(guān)《車輛管理辦法》,無任何交通責(zé)任事故發(fā)生。
落實計劃生育目標(biāo)責(zé)任制,開展計劃生育、優(yōu)生優(yōu)育教育,認(rèn)真兌現(xiàn)各項獨生子女獎勵政策,落實優(yōu)生優(yōu)育措施。近年來,我局沒有計劃外生育和超生現(xiàn)象,計劃生育、晚婚晚育、綜合節(jié)育率均保持100%。
文明單位創(chuàng)建活動是一項全面提高本單位整體素質(zhì)的重要工作,近兩年我們雖然做了大量工作,但離上級的要求,離干部職工增強自身文明素質(zhì)的根本要求,還有著一定的差距。我們決心在已取得的成績基礎(chǔ)上,再接再厲,開拓創(chuàng)新,頑強拼搏,努力促進(jìn)我局創(chuàng)建工作再上新的臺階,不斷為水利事業(yè)做出新的貢獻(xiàn)。
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