加油站核算員工作總結(jié)

在公司領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷和大力支持下，以強(qiáng)化內(nèi)部管理鑄造精品站為重點(diǎn)，以降本減費(fèi)為中心，確保加油站安全生產(chǎn)無隱患為目的，二年來在我們?nèi)�體員工的積極努力和緊密配合下，加油站在站容站貌，規(guī)范服務(wù)，以及員工素質(zhì)都有了較大的改善，綜合水平得到了全面提升。銷量也大幅度提升，我現(xiàn)將一年的工作匯報(bào)如下。

一、經(jīng)營(yíng)情況

今年公司嚴(yán)把數(shù)質(zhì)量關(guān)，給我站經(jīng)營(yíng)提供了良好的保證，同時(shí)憑著中國石油質(zhì)優(yōu)量足的品牌形象，并在站領(lǐng)導(dǎo)細(xì)致的管理上，XX加油站打動(dòng)來來往往的每一位顧客，并能及時(shí)處理顧客提出的力所能及的問題，從而形成了緊密融洽的客戶關(guān)系，如“加油為什么不能打手機(jī)”，“為什么200升油箱能加240升油”等問題能為顧客科學(xué)的解答。贏得了八方顧客的信賴和贊揚(yáng)。截止11月底共完成了成品油18000噸，完成年計(jì)劃的。目前，我們正向前著更高的目標(biāo)沖刺。二、安全管理

1、站長(zhǎng)在保證安全生產(chǎn)的平時(shí)，對(duì)我們進(jìn)行安全教育，強(qiáng)化我們的安全責(zé)任感，要求我們?cè)谧雒恳患�事情前，先做到風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別，要求我們做好本職工作，把安全工作做的更主動(dòng)更積極，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)整改，避免事故的發(fā)生，要在員工的腦海中牢固樹立“安全第一”的思想，堅(jiān)決落實(shí)加油站的各項(xiàng)安全制度，時(shí)刻將安全知識(shí)教育穿貫到日常的工作中，在日常的工作中落實(shí)安全責(zé)任制，設(shè)施設(shè)備每天檢查，人人做到“以防為主、防消結(jié)合”，每天安全員在交班時(shí)要講是否有安全隱患，哪些方面還存在不安全的因素等。

2、加強(qiáng)了加油站的預(yù)案演練，在演練中熟練自己的職責(zé)與分工，加強(qiáng)了同事之間的團(tuán)結(jié)和配合。三、服務(wù)方面

1、從現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)水平來看，我們加油的服務(wù)水平在不斷提升，現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)能三人以上，做到車到人到，服務(wù)以“微笑服務(wù)”、“三聲服務(wù)”為主導(dǎo)，以“加油十三步”和“收銀六步曲”為標(biāo)準(zhǔn)，在服務(wù)中與每一位司機(jī)拉近距離，讓一路勞累的他們稍感一絲溫暖，使他們?cè)谖覀冋炯訚M油，也許在這不經(jīng)意間多了一位回頭客。我們要牢記“顧客就是上帝”是親人、是朋友的理念，在服務(wù)中做實(shí)事感到顧客。俗話說“有耕耘才會(huì)有收獲”，為顧客提供幫助、顧客必然給你回報(bào)。企業(yè)發(fā)展不是一個(gè)人的事，只要我們齊心協(xié)力把公司的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理方針認(rèn)真落實(shí)到位，我們的企業(yè)才能像種子一樣在陽光下發(fā)芽，茁壯成長(zhǎng)，為實(shí)現(xiàn)“國內(nèi)一流”的企業(yè)，我們?yōu)榇四繕?biāo)努力，加油奮斗。

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加油站核算員工作報(bào)告

核算員是公司財(cái)務(wù)工作的根基，它既是公司財(cái)務(wù)工作的末梢神經(jīng)，是公司了解各庫站經(jīng)營(yíng)情況的載體，也是財(cái)務(wù)管理向生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過程的具體延伸，在油站生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過程中發(fā)揮著巨大的作用。然而隨著公司的發(fā)展，現(xiàn)行油站核算員核算職能的定位，以及核算員隊(duì)伍建設(shè)機(jī)制出現(xiàn)了一些問題，如核算員工作量大、職責(zé)不分、收入偏低、發(fā)展空間有限，人才流失率較高等現(xiàn)象，應(yīng)該引起我們的重視，有必要重新對(duì)核算員的管理和定位進(jìn)行思考，充分發(fā)揮這個(gè)崗位人員的能動(dòng)性，為企業(yè)發(fā)展儲(chǔ)備人才、留住人才，使企業(yè)能又快、又好地發(fā)展，以適應(yīng)建設(shè)一流銷售企業(yè)的時(shí)代要求。一、目前加油站核算員的工作現(xiàn)狀

核算員是加油站的重要崗位，不但要有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力，而且還要有較高的道德素養(yǎng)。其主要工作有營(yíng)業(yè)款的收存、銷售統(tǒng)計(jì)及各類報(bào)表及臺(tái)賬的填寫、管理和開具發(fā)票、抄稅、報(bào)稅等涉稅工作。同時(shí)，參與油品、便利店、油站日常事務(wù)的管理，工作內(nèi)容涉及到油站經(jīng)營(yíng)過程的各個(gè)方面，然而目前核算員管理卻普遍存在以下問題。1、工作時(shí)間長(zhǎng)，休息、休假時(shí)間少。

核算員日常工作，事務(wù)較多。目前，核算員每日必填表格近15種以上，每月核算員定時(shí)或不定時(shí)要填寫表格近30余種，還有報(bào)稅等工作，所以使得核算員每天工作的時(shí)間較長(zhǎng)，同時(shí)核算員的工作具有較強(qiáng)專業(yè)性，沒有經(jīng)過培訓(xùn)的人員，通常情況是不能完成核算員的工作。油站屬于營(yíng)業(yè)窗口，需要24小時(shí)營(yíng)業(yè)，這樣就造成核算員休息時(shí)，相關(guān)報(bào)表不能及時(shí)填寫上報(bào)，所以目前核算員休息或休假較少。

2、職責(zé)不分、工作量大。

一方面核算員日常要做的賬表較多，對(duì)那些開票銷量大的油站說的核算員來說，白天的時(shí)間主要都用來開票，他們經(jīng)常得利用晚上的時(shí)間來填寫賬表，即核算員本身每天事務(wù)就較多。另一方面，從目前油站管理定位來看，加油站所有人員都以加油現(xiàn)場(chǎng)為主，然而公司各部門每天的通知、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)等各種要求很多且工作量很大，由于其他人員都在加油現(xiàn)場(chǎng)，這些工作也就全都落在核算員的身上，加上其他管理(如HSE管理等)臺(tái)賬許多本由站經(jīng)理填寫的資料，在大多情況也都是由核算員來填寫，造成核算員的工作愈加繁忙。工作繁忙造成核算員疲于應(yīng)付，工作質(zhì)量、工作積極性受到影響。

3、后備核算員的儲(chǔ)備難度較大。

由于現(xiàn)在油站的崗位中沒有設(shè)立后備核算員(實(shí)習(xí)核算員)崗，各公司要培養(yǎng)后備核算員，就只能以加油員的名義選聘。然而，因各站人員定編有限，人員都不寬裕，選拔的后備核算員到站后，由于每天要忙于倒班加油，沒有時(shí)間用于學(xué)習(xí)核算員的相關(guān)工作，他們只能利用休息時(shí)間來學(xué)習(xí)，但每天加油的工作量較大，使得后備核算員每天工作之后已沒有精力再具體學(xué)習(xí)核算員業(yè)務(wù)。而要將一名員工培養(yǎng)成為一名合格的核算員至少需要三個(gè)月以上的時(shí)間。因此，核算員的儲(chǔ)備是核算員管理工作的一個(gè)重要問題。

4、工資收入較低，且大小站區(qū)別不大。目前的工資制度，核算員的工資主要是與銷量掛鉤，然而銷量低，核算員的工作量不一定就小�；蛘咄瑯拥匿N售量，核算員的業(yè)務(wù)量也差別較大。如定點(diǎn)加油站客戶較多的油站，每天和客戶對(duì)賬、收款要用去核算員大量的工作時(shí)間，但在國道或省道的油站，或全部現(xiàn)金銷售的油站，核算員的工作量則相對(duì)較低，業(yè)務(wù)相對(duì)簡(jiǎn)單一些。還有便利店核算員的工作也很大，但現(xiàn)在的工資制度沒有體現(xiàn)這些區(qū)別。

5、核算員上升渠道單一。

按加油站管理規(guī)范可以將油站分為達(dá)標(biāo)站、星級(jí)站，設(shè)立了相應(yīng)不同星級(jí)的油站經(jīng)理以及更高的油站經(jīng)理職位（如管理師及高級(jí)管理師），同時(shí)，員工可以評(píng)為諸多能級(jí)員工，不同星級(jí)的站經(jīng)理和員工，對(duì)應(yīng)不同的能級(jí)工資。這對(duì)站經(jīng)理和員工自身提高、進(jìn)步起著十分重要的激勵(lì)作用，對(duì)油站發(fā)展起到較好的促進(jìn)作用。但對(duì)于核算員卻沒有這方面的激勵(lì)機(jī)制，從制度上來看油站核算員除了可以通過競(jìng)聘走上加油站經(jīng)理崗位外，在本身崗位上沒有更多的晉升機(jī)會(huì)。然而，公司對(duì)加油站經(jīng)理的需要總是有限的。因此，核算員的上升渠道單一。這既不利于核算員的成長(zhǎng)，也不利于企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。

二、對(duì)加油站核算員管理的幾點(diǎn)思考

鑒于以上的現(xiàn)狀，現(xiàn)對(duì)核算員的工作提一些想法：1、公司對(duì)油站核算員的定位問題。

核算員在油站的主要工作有做統(tǒng)計(jì)報(bào)表及臺(tái)賬等核算工作，然而這個(gè)崗位卻更多地具有會(huì)計(jì)的職能如開具發(fā)票、抄稅、報(bào)稅，如參與油品、便利店、油站日常事務(wù)的管理，涉及的工作內(nèi)容較多，核算工作僅核算員工作的一個(gè)方面，所以這個(gè)崗位可以命名為核算會(huì)計(jì)崗，更能體現(xiàn)它的主要工作內(nèi)容和職責(zé)。同時(shí)公司可以賦予這個(gè)崗位更多的管理職能。如監(jiān)督職能，監(jiān)督油站落實(shí)公司各項(xiàng)制度�？傊�它是公司財(cái)務(wù)向生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的延伸，是生產(chǎn)一線的會(huì)計(jì)人員。

2、搭建科學(xué)的發(fā)展平臺(tái)。

公司應(yīng)建立與油站規(guī)模相適應(yīng)的核算員隊(duì)伍，為核算員的成長(zhǎng)提供更多的平臺(tái)。為有效劃分不同能力的核算員，提高核算員的工作積極性，或者將這個(gè)崗位分成幾個(gè)層次，初級(jí)崗命名為核算員，中級(jí)崗為助理會(huì)計(jì)，高級(jí)崗為會(huì)計(jì)；或參照油站經(jīng)理及一般員工設(shè)立星級(jí)核算員，使之和油站級(jí)次分類的相對(duì)應(yīng)，不同星級(jí)的核算員發(fā)給不同級(jí)次的崗位工資。星級(jí)站用星級(jí)核算員，萬噸站也有相應(yīng)級(jí)次的核算員，在油站財(cái)務(wù)隊(duì)伍中形成一種積極向上的氛圍，使油站核算員有一個(gè)上升的平臺(tái)。也可以在這個(gè)基礎(chǔ)上給更好的油站核算員建立起一個(gè)和分公司本部財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位交流的平臺(tái)，促進(jìn)分公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的工作。

3、建立后備核算員的儲(chǔ)備制度。

各公司根據(jù)油站的數(shù)量，按一定的比例(如10%-15%)設(shè)立后備核算員，作為核算員隊(duì)伍的補(bǔ)充，這些后備人員，平時(shí)在大站、工作較為繁忙的油站協(xié)助核算員及站經(jīng)理的工作(如：開票、核對(duì)往來、收款等)，可以有效減輕這些站核算員的工作強(qiáng)度；同時(shí)，公司也可將其派到有核算員休假的油站代崗，使該站經(jīng)理能全身心地投入到銷售經(jīng)營(yíng)工作之中；另外，也可據(jù)此建立起核算員的優(yōu)勝劣汰制度，對(duì)于工作不好的核算員，實(shí)施優(yōu)勝劣汰時(shí)公司能有后備人員及時(shí)補(bǔ)充。

各位領(lǐng)導(dǎo)：您們好！

我現(xiàn)任的崗位是財(cái)務(wù)室決算會(huì)計(jì)員，九五年七月七日我畢業(yè)于****鐵路經(jīng)濟(jì)學(xué)校鐵道財(cái)會(huì)專業(yè)，后參加自學(xué)考試取得北方交大鐵道財(cái)會(huì)大專畢業(yè)證書。九五年七月二十一日正式分配到我段財(cái)務(wù)室見習(xí)，在頭半年的見習(xí)期間代理過一個(gè)月的出納員，而后負(fù)責(zé)辦理出售公有住房業(yè)務(wù)，由于工作中認(rèn)真刻苦，并具有創(chuàng)新意識(shí)，九五年十二月，被財(cái)務(wù)室安排到?jīng)Q算會(huì)計(jì)崗位，九六年八月見習(xí)期滿，被聘為財(cái)務(wù)室會(huì)計(jì)員，任決算會(huì)計(jì)員至今，今天我競(jìng)聘的崗位仍是決算會(huì)計(jì)崗位。

決算會(huì)計(jì)是一個(gè)既辛苦而又重要的崗位，需要有足夠的精力、能力與經(jīng)驗(yàn)，有較高的業(yè)務(wù)水平，不僅要精通自己職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)，還要對(duì)各個(gè)崗位的工作內(nèi)容有全面深入的了解，此外，還要有很強(qiáng)的駕馭計(jì)算機(jī)的能力和獨(dú)立工作能力。決算會(huì)計(jì)崗位不僅是核算的崗位，又兼有管理的職能，難怪同行中有這樣的說法“決算會(huì)計(jì)歲數(shù)大的不愿干，年輕人干不了”。

決算會(huì)計(jì)員主要負(fù)責(zé)全段的貨幣資金核算，也就是現(xiàn)金及銀行存款收支的核算和財(cái)務(wù)微機(jī)及網(wǎng)絡(luò)的管理與維護(hù)，管理會(huì)計(jì)核算科目，審核各專業(yè)會(huì)計(jì)員編制的記帳憑證，登記帳簿，編制運(yùn)輸業(yè)務(wù)決算報(bào)告。其中蘊(yùn)含著的大量繁索復(fù)雜的工作內(nèi)容，單就現(xiàn)金報(bào)銷就既需要掌握國家的法律法規(guī)，又要掌握分局、段對(duì)各項(xiàng)費(fèi)用報(bào)銷的政策，既要審核報(bào)銷的原始憑證的真實(shí)性、合理性、合法性，又要審核單據(jù)是否經(jīng)過各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的審批，既要保護(hù)單位利益，又不能使職工個(gè)人利益受到損失，更不要說貨幣資金核算還有大量的現(xiàn)金收付款、銀行收付款業(yè)務(wù)，決算會(huì)計(jì)員編制的憑證占財(cái)務(wù)室記帳憑證總數(shù)的一半以上。工作量之大，的確需要決算會(huì)計(jì)有較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)，必須熟悉法規(guī)，依法辦事，客觀公正，熱心服務(wù)，吃苦耐勞。但是如果要做一個(gè)合格的會(huì)計(jì)員僅靠工作的熱心、端正的態(tài)度、吃苦的精神是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，最重要的是勝任本職工作的能力，在這任務(wù)繁重的崗位上，不具有豐富的會(huì)計(jì)知識(shí)，沒有對(duì)財(cái)務(wù)核算體系的深刻理解，不能熟練地使用和管理計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)，是絕不能勝任此崗位的。我在走出吉林經(jīng)濟(jì)學(xué)校的大門之時(shí)就立志做一名讓領(lǐng)導(dǎo)放心、合格的會(huì)計(jì)員，出校門后始終沒有放棄學(xué)習(xí)，認(rèn)真在實(shí)踐中學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)理論、電子計(jì)算機(jī)技術(shù)，不斷地充實(shí)自己，使自己能夠跟得上時(shí)代的飛速發(fā)展，跟得上鐵路財(cái)務(wù)改革前進(jìn)的步伐。從任決算會(huì)計(jì)員以來先后迎接了國家稅收財(cái)務(wù)物價(jià)大檢查檢查組、路局財(cái)務(wù)處、路局會(huì)計(jì)師事務(wù)所、路局查帳中心、分局財(cái)務(wù)分處、審計(jì)分處、市稅務(wù)局及各種專項(xiàng)的大檢查和調(diào)查，均順利過關(guān)，沒有在任職范圍內(nèi)出現(xiàn)問題，辦理的各種報(bào)銷業(yè)務(wù)沒有讓集體受到任何損失，也沒有讓任何人利益受損失回來投訴，所管理的微機(jī)及財(cái)務(wù)室局域網(wǎng)，運(yùn)行始終安全、穩(wěn)定，沒有一次因病毒侵入導(dǎo)致系統(tǒng)崩潰，影響財(cái)務(wù)工作的正常進(jìn)行，正確及時(shí)地編報(bào)各月、季、年度運(yùn)輸業(yè)務(wù)決算報(bào)告，協(xié)助主任完成各季、年度的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析。在很好地完成本職工作的同時(shí)，注重利用計(jì)算機(jī)來提高工作的質(zhì)量和效率，獨(dú)立設(shè)計(jì)開發(fā)了工資核算微機(jī)管理系統(tǒng)，在我段實(shí)際應(yīng)用了兩年時(shí)間，系統(tǒng)沒有出現(xiàn)任何問題，并為固定資產(chǎn)會(huì)計(jì)、工資會(huì)計(jì)建立了核算系統(tǒng)，設(shè)置運(yùn)行參數(shù)，維護(hù)核算軟件，隨時(shí)解決操作中出現(xiàn)的各種問題，彌補(bǔ)程序設(shè)計(jì)的缺陷，同時(shí)還為多經(jīng)、工會(huì)技協(xié)、建筑安裝工程處的手工核算帳建立了電算化核算系統(tǒng)，使這幾家終于甩掉了手工作業(yè)，實(shí)現(xiàn)了多年以來會(huì)計(jì)電算化的夢(mèng)想。

本人具有會(huì)計(jì)專業(yè)資格證書、會(huì)計(jì)證、普一級(jí)珠算技術(shù)等級(jí)證書、財(cái)會(huì)人員計(jì)算機(jī)合格證書等會(huì)計(jì)人員必備的條件，工作經(jīng)驗(yàn)和工作水平在實(shí)踐中不斷地充實(shí)和提高，所做的工作也被分局財(cái)務(wù)分處和同事們所認(rèn)可，連續(xù)三年獲得段先進(jìn)工作者稱號(hào)，獲得過優(yōu)秀共青團(tuán)員青年突擊手稱號(hào)，在積極參加段黨政工團(tuán)組織的各種活動(dòng)中，獲得過兩次演講比賽三等獎(jiǎng)，二次TQC全面質(zhì)量管理成果一等獎(jiǎng)，并被評(píng)為段九九年度優(yōu)秀干部。九七年五月由分局選派參加在南京召開的固定資產(chǎn)軟件研討會(huì)，九九年九月還作為唯一的分局先進(jìn)基層單位代表參加在佳木斯召開的全局會(huì)計(jì)電算化工作會(huì)議，并在會(huì)上做了經(jīng)驗(yàn)介紹。本人聽從黨的召喚與安排，身體健康，工作刻苦努力，任勞任怨，具備競(jìng)聘決算會(huì)計(jì)崗位的條件，能夠勝任決算會(huì)計(jì)工作，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)們考核我。，版權(quán)歸原作者、原出處所有.../

競(jìng)爭(zhēng)是殘酷的，但也是企業(yè)發(fā)展所必須的，如果中國移動(dòng)通信沒有中國聯(lián)通的競(jìng)爭(zhēng)，就不會(huì)大幅下調(diào)入網(wǎng)費(fèi)及通信資費(fèi)，如果沒有高速公路的競(jìng)爭(zhēng)，鐵路也不會(huì)推出城際列車及動(dòng)車組，沒有競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，就沒有進(jìn)步的原動(dòng)力，也沒有那么大的推動(dòng)力加快企業(yè)的發(fā)展，建立競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制是企業(yè)發(fā)展的必由之路，牡房也一樣，不在內(nèi)部建立競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)機(jī)制，企業(yè)沒有競(jìng)爭(zhēng)能力，又怎么能闖市場(chǎng)同其他企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)呢？作為一名競(jìng)聘者，應(yīng)該直接面對(duì)成功與失敗，一旦落聘，就只有加強(qiáng)學(xué)習(xí)，在新的工作崗位踏踏實(shí)實(shí)地從頭做起，用知識(shí)武裝自己的頭腦，在工作中提高自己，爭(zhēng)取下次競(jìng)爭(zhēng)的成功。如果能夠受聘財(cái)務(wù)室決算會(huì)計(jì)崗位，我必將以百倍的熱情、全身心地投入到工作中去，用行動(dòng)實(shí)踐自己做一名合格會(huì)計(jì)員的志愿。我將從以下幾方面完善自己的工作：一是，二○○○年七月一日，修訂后的《會(huì)計(jì)法》正式實(shí)施，一切經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的處理都必須以會(huì)計(jì)法為準(zhǔn)繩，真正使每一筆經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)真實(shí)、合理、合法，完全做到依法辦事、客觀公正，及時(shí)、準(zhǔn)確、完整地編報(bào)鐵路運(yùn)輸企業(yè)運(yùn)輸業(yè)務(wù)決算報(bào)告。二是，加強(qiáng)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作，處理每一項(xiàng)業(yè)務(wù)都完全按照《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》的要求辦理，做到會(huì)計(jì)工作規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。三是，繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻地領(lǐng)悟會(huì)計(jì)理論，并使理論與實(shí)踐有機(jī)地結(jié)合，提高核算與管理水平。四是，財(cái)務(wù)室的電算化程度比較高，從記帳憑證、會(huì)計(jì)賬簿、轉(zhuǎn)帳通知書到會(huì)計(jì)報(bào)表及固定資產(chǎn)、公積金、養(yǎng)老保險(xiǎn)金管理全部實(shí)現(xiàn)了電算化，財(cái)務(wù)微機(jī)也聯(lián)成了分局財(cái)務(wù)系統(tǒng)較大的局域網(wǎng)，需要有較高微機(jī)管理水平的人來進(jìn)行管理和維護(hù)，學(xué)習(xí)好電算知識(shí)，保證數(shù)據(jù)安全和網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行，也是一項(xiàng)極其重要的工作。五是，積極主動(dòng)地協(xié)調(diào)各專業(yè)會(huì)計(jì)的工作，正確、及時(shí)、完整地編報(bào)會(huì)計(jì)報(bào)表，及時(shí)提供各種財(cái)務(wù)指標(biāo)和會(huì)計(jì)信息。各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們，我相信我的運(yùn)氣，請(qǐng)您們相信自己的眼力，希望您們?nèi)�力支持我，讓我繼續(xù)在決算會(huì)計(jì)崗位上為大家更好地服務(wù)。

謝謝！

如何當(dāng)好一名合格的加油站核算員(201*-11-2318:18:42)轉(zhuǎn)載

在淡淡油香中成長(zhǎng)，在領(lǐng)導(dǎo)諢諢教誨中成熟，在實(shí)踐操作中明晰，我覺得一名合格的加油站核算員應(yīng)做好以下工作：管好錢，確保資金安全無差錯(cuò)回籠。

（一）居安思危，及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患并結(jié)合實(shí)際進(jìn)行突發(fā)事件演習(xí)。資金隱患主要來自于兩個(gè)方面，一個(gè)是加油站自身存在的隱患，如各種硬件設(shè)備能否得到保障，資金經(jīng)手人員的思想是否健康積極,是否按制度辦事；另一個(gè)是來自外界的因素，某個(gè)時(shí)間段的社會(huì)秩序是否會(huì)影響到加油站的安全，某柴經(jīng)常在加油站轉(zhuǎn)悠的人有無非份之想等，這些作為資金的負(fù)責(zé)人應(yīng)時(shí)時(shí)警戒，處處留心，及時(shí)發(fā)現(xiàn)各類隱患并進(jìn)行整改。

萬一有了突發(fā)事件怎么辦，人員要怎樣才能臨危不亂、配合協(xié)調(diào)地進(jìn)行事故處理呢?首先員工上崗前一定要進(jìn)行安全培訓(xùn),培養(yǎng)員工發(fā)現(xiàn)問題的敏銳力，增強(qiáng)員工“我要安全”的意識(shí)；站內(nèi)制定切實(shí)可行的應(yīng)急預(yù)案，并組織相關(guān)人員進(jìn)行演習(xí)。（二）熟悉文件精神，據(jù)規(guī)章制度嚴(yán)格資金管理流程。加油員應(yīng)按加油八步法進(jìn)行加油操作，唱收唱付，準(zhǔn)確核對(duì)；及時(shí)上交，不超過持幣標(biāo)準(zhǔn),與開票員核對(duì)無誤，簽字確認(rèn)。開票員接到錢后即時(shí)投入保險(xiǎn)柜，辦公桌中不存放大額現(xiàn)金，不超過找零標(biāo)準(zhǔn),隨手上鎖；保險(xiǎn)柜隨手亂碼、密鑰分管。每班交接時(shí)，核算員（值班長(zhǎng)）負(fù)責(zé)監(jiān)督泵碼、員工卡余額的交接，并將現(xiàn)金與交接表報(bào)表中的現(xiàn)金數(shù)進(jìn)行核對(duì)，確保每班營(yíng)業(yè)款無誤，然后由保險(xiǎn)柜鑰匙保管者與密碼保管者共同將營(yíng)業(yè)款存放于安全處；實(shí)時(shí)登賬，準(zhǔn)確填單，確保資金無誤移交中行指定保安公司車隊(duì)。管好賬，確保賬務(wù)清晰、賬賬相符、賬實(shí)相符。

加油站通過各種賬表向公司傳送數(shù)據(jù)，每班交接需以賬表為依據(jù)，賬表更是加油站檔案的主要來源，核算員應(yīng)保證加油站賬務(wù)清晰、賬賬相符、賬實(shí)相符。

（一）、電子賬表須實(shí)名制使用，每日9：00前完成日結(jié)操作；保險(xiǎn)柜投幣式臺(tái)賬上的金額與保險(xiǎn)柜實(shí)有錢數(shù)一致；《潤(rùn)滑油交接班表》《潤(rùn)滑油銷售日?qǐng)?bào)表》《加油站營(yíng)業(yè)款存繳臺(tái)賬》的銷售金額一致并與實(shí)際上繳金額相符；手工《加油站交接班表》與管控、電子賬表冊(cè)中的交接班表一致并與泵碼交接數(shù)、付油數(shù)量金額、油罐交接、發(fā)票交接并與實(shí)存數(shù)相符;非油賬存數(shù)、銷售數(shù)、盤點(diǎn)數(shù)一致并與實(shí)物相符。

(二)、各類賬表的填寫因使用藍(lán)、黑色墨水或者碳素墨水書寫,不得使用圓珠筆或者鉛筆書寫，做到數(shù)字準(zhǔn)確、摘要清楚、登記及時(shí)、字跡工整，規(guī)范改錯(cuò)。

管好發(fā)票，確保經(jīng)營(yíng)活動(dòng)合法遵規(guī)

建立發(fā)票領(lǐng)用存制度和交接制度，將發(fā)票存放于帶鎖的柜子中，要求開票員稅控機(jī)隨手上鎖，班與班之間準(zhǔn)確交接，做好發(fā)票的保管、交接工作；加油員為需要開具發(fā)票的顧客開具兌換單，開票員核對(duì)交易流水和發(fā)票兌換單為顧客開具發(fā)票，杜絕虛開多開倒賣發(fā)票，不同品種的發(fā)票不串開,做好油品銷售過程中發(fā)票開具工作；收好發(fā)票存根，上交發(fā)票主管部門，做好發(fā)票的繳存工作。(三）加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提升自己。

“年輕人要有理想、有目標(biāo)，應(yīng)通過不斷地學(xué)習(xí)來充實(shí)自我，提升自我。”每次開會(huì)領(lǐng)導(dǎo)都會(huì)這樣說。時(shí)代在進(jìn)步，知識(shí)在不斷的更新，如果停滯學(xué)習(xí)就會(huì)難以跟上企業(yè)飛速發(fā)展的步伐，作為一名管理者須在工作和生活中加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。五、開展好站內(nèi)其他工作（一）、值班工作

值班長(zhǎng)應(yīng)堅(jiān)守崗位，對(duì)加油站進(jìn)行安全檢查，在加油高峰期疏導(dǎo)車輛，保證員工人身安全、資金安全，履行站長(zhǎng)職責(zé)，對(duì)員工進(jìn)行管理；進(jìn)行油品接卸工作，確保油品數(shù)質(zhì)量安全，并盡已所能將油品損溢降至最低，

(二)、管好伙食，控制費(fèi)用，當(dāng)好“管家婆”。

人多,食堂便是一個(gè)最為頭疼的話題，要吃得好，伙食費(fèi)高；要口味好，眾口難調(diào)，唯有迎合大眾口味，柴火油鹽醬醋茶處處精打細(xì)算，二葷一素一湯精心搭配，當(dāng)然也少不了對(duì)合理化建議的采納，對(duì)各種質(zhì)疑的耐心解釋，對(duì)滿腹牢騷的付之一笑。

將人離燈關(guān)空調(diào)關(guān)，早上自然光亮罩棚燈關(guān)等責(zé)任到人、納入二次分配的考核中；對(duì)先掛槍后蓋油箱蓋可節(jié)電、衣物不多用手洗能節(jié)水等小常識(shí)進(jìn)行宣傳,將加油站的生產(chǎn)、生活細(xì)節(jié)都引入到“節(jié)能降耗”的大潮中去。

（三）、強(qiáng)化營(yíng)銷觀念，為加油站增量盡到一份力

引導(dǎo)員工，提高其服務(wù)技巧；督促員工，使其做好服務(wù)工作；關(guān)愛員工，使其能以最佳的精神面貌去為顧客提供服務(wù)。

誠心待客，將他們當(dāng)成自己的朋友，關(guān)注他們的行車安全，在節(jié)假日送上祝福，將他們變?yōu)檎疹櫸覀兩�意的“鐵哥們”，讓加油站成為他們溫馨的港灣。

加油站核算員安全體會(huì)心得

轉(zhuǎn)眼間來加油站,在這段期間,我完成了從理論到實(shí)踐的本質(zhì)轉(zhuǎn)化,我在充實(shí)著,我在逐步的成熟和成長(zhǎng),并且取得了同事們的一致認(rèn)可,無論是在工作上還是在生活中,我都已經(jīng)融入了加油站這個(gè)大家庭.以下是我在實(shí)習(xí)期間一些自己的心得體會(huì)。

通過工作發(fā)現(xiàn)加油站安全工作是很艱辛的。但其崗位意義非常重要,因?yàn)榧佑驼臼亲鰹殇N售企業(yè)的終端。“品質(zhì)一絲不茍、數(shù)量分毫不差”是我們的服務(wù)承諾。所以我認(rèn)為核算員的素質(zhì)培養(yǎng)和職業(yè)道德的養(yǎng)成對(duì)公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展起著舉足輕重的作用。核算員可不僅僅是數(shù)錢記帳那么簡(jiǎn)單,每日,每周,每月,都要進(jìn)行加油站的靜動(dòng)態(tài)帳目核實(shí)和計(jì)算,要做到“帳實(shí)相符,帳帳一致”,每個(gè)帳目和現(xiàn)金流量都不能有一分一離的出入,仔細(xì),認(rèn)真,嚴(yán)謹(jǐn),實(shí)事求是。在工作中嚴(yán)格遵守加油站的規(guī)章制度，恪守財(cái)務(wù)人員職業(yè)道德，了解公司的財(cái)務(wù)制度及相應(yīng)處理程序，并切實(shí)執(zhí)行。每一個(gè)核算員都要熟悉本崗位安全防范知識(shí)，負(fù)責(zé)當(dāng)班貨款的及時(shí)交存，妥善保管本站現(xiàn)金、賬冊(cè)、憑證、單據(jù)及有關(guān)印章。在平時(shí)的工作中協(xié)助站長(zhǎng)做好經(jīng)濟(jì)核算工作，嚴(yán)格審核費(fèi)用開支，努力降低成本，并完成站長(zhǎng)交辦的其他工作。通過加油站工作我深刻的體會(huì)到“以人為本、安全第一”的口號(hào)的內(nèi)涵。安全是企業(yè)的生命線，是企業(yè)生產(chǎn)正常進(jìn)行的重要條件和最大的保障。企業(yè)的安全與每一位員工息息相關(guān)，同呼吸、共命脈。企業(yè)的利益是以企業(yè)的安全為保障的。任何企業(yè)與勞動(dòng)者都必須把安全生產(chǎn)作為頭等大事，意識(shí)不到或疏忽這一點(diǎn)，必然釀成大錯(cuò)，扮演害人、害己、害企業(yè)的悲劇角色。慘痛的事故在讓我們付出巨大經(jīng)濟(jì)損失的同時(shí)，也讓我們不得不重新去思考這個(gè)我們耳熟能詳?shù)脑~匯安全。在加油站工作中細(xì)微的麻痹大意，都有可能帶來嚴(yán)重的不良后果。所以在加油站工作我們要牢固樹立安全生產(chǎn)責(zé)任重于泰山，在安全生產(chǎn)工作時(shí)要堅(jiān)持安全第一和預(yù)防為主的方針。

由開始時(shí)的茫然、期待，到淡定的生活感悟，完成瑣碎任務(wù)的耐心，拓展開來的眼界，以及強(qiáng)烈的對(duì)自己的無知的焦慮。到現(xiàn)在我從心底熱愛上了這項(xiàng)事業(yè)，我想今后我也會(huì)跟其他加油站員工們一樣，用實(shí)際行動(dòng)來述說對(duì)加油事業(yè)的熱愛和對(duì)未來事業(yè)的向往。在以后的工作中，我要配合質(zhì)安部，強(qiáng)化自己的安全意識(shí)。在以后的工作中努力提高自身的職業(yè)素養(yǎng)和安全教育的學(xué)習(xí)。在做好核算工作的同時(shí)，更深層次的對(duì)重要項(xiàng)目進(jìn)行學(xué)習(xí)和研究，把自己培養(yǎng)成滿足公司的發(fā)展需要的復(fù)合型人才。配合營(yíng)銷中心繼續(xù)開展月底綜合大檢查制度，對(duì)加油站隱患進(jìn)行排查，做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)及時(shí)整治。我深深的體會(huì)到，加油事業(yè)是充滿朝陽的事業(yè)，它不畏艱苦、團(tuán)結(jié)協(xié)作、無私奉獻(xiàn)、敢于創(chuàng)新，我們將用實(shí)際行動(dòng)筑成一道保障加油站安全運(yùn)行的鋼鐵長(zhǎng)城。

回想加油站安全工作，雖然沒有了輕松，但輕松的人生亦易流于平淡。讓自己苦點(diǎn)沒什么，對(duì)將來的茫然以及對(duì)眼前的無知才是最可怕的。如烏申斯基所說“只有正視自己的無知，才能擴(kuò)大自己的知識(shí)�！倍�“神圣的工作在每個(gè)人的日常事務(wù)里，理想的前途在于一點(diǎn)一滴做起。

友情提示：本文中關(guān)于《加油站核算員工作總結(jié)》給出的范例僅供您參考拓展思維使用，加油站核算員工作總結(jié)：該篇文章建議您自主創(chuàng)作。

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