衛(wèi)生系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作總結(jié)

201*年紀檢監(jiān)察工作總結(jié)及201*年工作思路

201*年,在市區(qū)兩級紀檢監(jiān)察部門的正確領(lǐng)導下,我局紀檢監(jiān)察工作以黨的十七大和十七屆四中全會精神為指導，深入開展黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作，堅決做到思想認識到位,責任明確,紀律嚴明,重點關(guān)注群眾反映強烈的熱點、難點問題，不斷創(chuàng)新思路，更新觀念，努力從源頭上防治腐敗，為我區(qū)衛(wèi)生事業(yè)改革和發(fā)展提供了保障。現(xiàn)將一年來紀檢監(jiān)察工作總結(jié)如下：

一、明確任務(wù)，認真貫徹黨風廉政建設(shè)和反腐敗責任制。年初，認真制定《黨風廉政建設(shè)責任書》，嚴格落實各單位黨風廉政建設(shè)的主要工作、目標要求、責任到人，將局黨風廉政建設(shè)的年度工作與各單位的具體任務(wù)相結(jié)合，將黨風廉政建設(shè)的總體目標與每個黨員干部的具體責任相結(jié)合。分別與各醫(yī)療衛(wèi)生單位負責人簽訂了責任狀。并根據(jù)對各醫(yī)療衛(wèi)生單位領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部下達黨風廉政建設(shè)工作任務(wù)，局領(lǐng)導班子成員都建立了聯(lián)系單位，及時給予工作指導。

領(lǐng)導班子成員能夠身體力行，自覺遵守上級關(guān)于領(lǐng)導干部廉潔從政的有關(guān)規(guī)定，自覺遵守本單位管理制度和有關(guān)規(guī)定。在工作、生活中，同干部職工一視同仁，不搞特殊化、不違反有關(guān)規(guī)定。局領(lǐng)導班子成員能夠做到：凡要求干部職工做到的，自己首先做到；凡要求干部職工不做的，自己首先不做。領(lǐng)導干部的表率作用促進了全系統(tǒng)干部職工廉潔從政、廉潔行醫(yī)等良好風氣的形成。

二、注重教育，全面提高廉政建設(shè)和反腐敗的自覺性。一是多層次開展反腐倡廉教育。認真學習《廉政準則》等規(guī)章制度，采取靈活多樣的教育形式，如專題學習、知識競賽、舉辦講座、征文等，不斷增強教育的針對性和有效性。對黨員領(lǐng)導干部，重點開展理想信念、黨紀黨規(guī)、廉潔從政、政治紀律和權(quán)力觀教育，堅持教育與監(jiān)督管理相結(jié)合，對廣大醫(yī)務(wù)人員，廣泛開展醫(yī)德醫(yī)風、法制等教育，培養(yǎng)良好的職業(yè)道德，同時運用反面典型案例，加強警示教育，增強衛(wèi)生從業(yè)人員的社會責任感和廉潔從業(yè)意識，在系統(tǒng)內(nèi)部形成積極向上、廉潔行醫(yī)的良好風尚。

二是多形式開展廉政文化建設(shè)。進一步依托“勤廉筆記”載體和“廉花苑”平臺抓好每個工作人員平時的自律教育，要求每個人的“勤廉筆記”記載與民情日記相結(jié)合、與自己的實際工作相結(jié)合，同時，利用“廉花苑”平臺中“勤廉互動”每季度更新的心得交流，使得每一位工作人員在互相學習交流中能夠得到更多更大的教育，從而實現(xiàn)自律與他律的良好結(jié)合。組織收看黨風廉政宣傳教育片《水火不相容的較量》，進一步筑牢拒腐防變的防線。四月份，順利通過市考核組檢查，獲得了市級廉潔文化建設(shè)示范點的稱號。

三、完善制度，做好黨風廉政和反腐敗工作保障一是穩(wěn)步推進制度建設(shè)。在中共中央關(guān)于建立健全懲防體系實施綱要以及省委市委實施意見頒布后，我們把衛(wèi)生懲防體系建設(shè)作為黨風廉政建設(shè)工作的重中之重，對現(xiàn)有的各項制度逐一梳理、修訂，初步形成了大類小項的制度匯編，為進一步規(guī)范權(quán)力運行行為、物資采購行為、院務(wù)公開和工程建設(shè)等行為，提供了制度層面的保障。

二是建立健全權(quán)力運行的制約機制。局黨委把制度執(zhí)行放在突出的位置，健全落實黨委議事規(guī)則和班子工作規(guī)則，切實貫徹民主集中制各項規(guī)定；認真落實凡屬重大決策、重要干部任免、重大項目安排和大額度資金的使用，必須由領(lǐng)導班子集體商量作出決定；健全行政審批、衛(wèi)生執(zhí)法、監(jiān)督等權(quán)力運行機制，防止權(quán)力濫用。

四、突出重點，認真落實黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)。認真實施黨建活力工程，積極開展干部執(zhí)行能力建設(shè)年、文明創(chuàng)建活動，制定了“衛(wèi)生系統(tǒng)黨員優(yōu)質(zhì)誠信服務(wù)承諾卡”，全體黨員在日常工作中嚴格履行承諾。

一是深入推進“強基工程”，以黨建示范點創(chuàng)建為引領(lǐng)，開展“推進醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)，全面提升服務(wù)水平”活動，充分發(fā)揮各基層黨組織在促進醫(yī)療機構(gòu)誠信服務(wù)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)中的核心保障作用。

二是認真抓好“三重一大”工作，嚴格按照規(guī)范執(zhí)行。今年來，基本藥品配送單位的評選、心理健康指導中心年度評估、二類疫苗評審會、疾病保健中心設(shè)備招標和事業(yè)單位人員招聘等涉及權(quán)力運行的各類事項都有紀檢監(jiān)察人員全程參與，從源頭上杜絕不正之風的出現(xiàn)。

三是深入開展機關(guān)效能建設(shè)。按照區(qū)委的統(tǒng)一部署，在衛(wèi)生系統(tǒng)開展“干部執(zhí)行能力建設(shè)年”活動，通過加強各級領(lǐng)導班子和黨員干部執(zhí)行能力建設(shè)，大幅度提升領(lǐng)導班子和干部隊伍綜合素質(zhì)，進一步完善教育培訓機制、責任分解機制、督查督導機制，切實增強干部職工責任意識，加大治懶治庸力度，打造抓落實、促發(fā)展工作氛圍。

四是開展行風民主評議，不斷提升行業(yè)形象。在評議過程中，充分發(fā)揮行風監(jiān)督員的作用，實施明查暗訪，專題召開全區(qū)行風監(jiān)督員座談會。對參評醫(yī)療機構(gòu)的門診、住院和出院病人及農(nóng)村、社區(qū)居民進行問卷調(diào)查，發(fā)放問卷600余份，綜合滿意度達到98.73%。

201*年我區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作取得了一些成績，但距離黨和人民群眾的期望還有一些差距，主要表現(xiàn)在：一是基層個別單位和領(lǐng)導對貫徹黨風廉政建設(shè)的重要性、必要性和緊迫性認識不足，存在重業(yè)務(wù)、輕管理的現(xiàn)象；二是在“制度約束人、管理人”上還有待制度的完善和提高，尤其在制度執(zhí)行力上，基層個別單位存在執(zhí)行不到位現(xiàn)象；三是在隊伍建設(shè)和醫(yī)德醫(yī)風教育上，廉政教育、醫(yī)德醫(yī)風教育形式相對單一，學習內(nèi)容缺乏針對性，少數(shù)醫(yī)務(wù)人員還存在著服務(wù)質(zhì)量不高、醫(yī)德醫(yī)風群眾不滿意現(xiàn)象等。這些薄弱環(huán)節(jié)有待于我們在發(fā)展過程中不斷改正、不斷完善。

201*年，我們將以完善懲防體系，打造廉潔高效的衛(wèi)生為目標，著力完善解決黨風、政風、行風方面存在的問題，從以下三個方面推進紀檢監(jiān)察工作：

一是推進黨風廉政建設(shè)執(zhí)行力。強化機關(guān)工作人員的服務(wù)意識，深入開展文明創(chuàng)建活動，提高群眾的滿意度，優(yōu)化服務(wù)流程，改善就醫(yī)環(huán)境。爭創(chuàng)群眾滿意衛(wèi)生，提高整體滿意度，使責任落到實處。

二是推進職業(yè)道德建設(shè)。深入開展職業(yè)道德教育，堅持以人為本，注重教育的內(nèi)容和實效，開展反映衛(wèi)生行業(yè)的群體特征、符合行業(yè)和崗位實際的共性教育和個性教育。繼續(xù)抓好醫(yī)德考評制度的落實，為每位醫(yī)務(wù)人員建立醫(yī)德檔案，進行年度考核、公示，醫(yī)德考核結(jié)果記入個人醫(yī)德檔案，并與醫(yī)務(wù)人員的晉職晉級、崗位聘用等直接掛鉤，充分調(diào)動醫(yī)務(wù)人員的積極性，形成長效的規(guī)范考核機制。

三是推進監(jiān)督機制立體化。健全醫(yī)療服務(wù)社會監(jiān)督評價機制，通過多種渠道定期征求患者和社會各界對醫(yī)療服務(wù)和醫(yī)療管理的意見，對熱點、敏感問題加強行政監(jiān)察。同時，加大宣傳力度，弘揚積極向上的敬業(yè)精神，用先進典型引導廣大醫(yī)務(wù)人員牢固樹立“以病人為中心”的理念，不斷提高群眾綜合滿意度。

擴展閱讀：201*年上半年度衛(wèi)生系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作匯報

全力推進廉潔風險防控機制建設(shè)全面提升衛(wèi)生系統(tǒng)服務(wù)水平

---201*年上半年度***衛(wèi)生局紀檢監(jiān)察工作匯報

各位領(lǐng)導，各位同仁：

大家好！現(xiàn)我就***衛(wèi)生局201*年上半年度紀檢監(jiān)察工作匯報如下：

201*年，***衛(wèi)生局紀檢監(jiān)察工作在局黨委和局紀委的領(lǐng)導下，在市衛(wèi)生局和區(qū)紀委等上級有關(guān)單位的支持下，繼續(xù)以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習實踐科學發(fā)展觀，認真貫徹落實省十三次黨代會和區(qū)第十二屆黨代會精神，緊緊圍繞深化醫(yī)藥衛(wèi)生事業(yè)改革這一中心工作，以年初局黨委提出的四大衛(wèi)生建設(shè)工作為切入點，以開展“醫(yī)療服務(wù)陽光用藥工程”為工作重點，全力推進醫(yī)療機構(gòu)廉潔風險防控機制建設(shè)，進一步糾正醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務(wù)中的不正之風，進一步完善衛(wèi)生系統(tǒng)行風建設(shè)的長效機制，進一步提升衛(wèi)生系統(tǒng)服務(wù)水平，***衛(wèi)生系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作取得明顯成效,為我區(qū)衛(wèi)生事業(yè)健康發(fā)展提供有力保障。

一、領(lǐng)導重視,制度完善，紀檢監(jiān)察工作得到全面落實

201*年，我局把紀檢監(jiān)察工作的落實與日常具體工作緊密結(jié)合起來，建立起主要領(lǐng)導掛帥，分管領(lǐng)導具體抓，各科室和下屬單位各負其責的領(lǐng)導體制和工作機制，做到有計劃，有安排，有檢查落實。

1、做到三個明確，加強組織領(lǐng)導。

我局把紀檢監(jiān)察工作納入全年工作任務(wù)計劃和績效目標考核，統(tǒng)籌安排，全面推進。一是明確工作機制。各單位領(lǐng)導班子對本單位的

紀檢監(jiān)察工作負全面領(lǐng)導責任，各單位黨政一把手是紀檢監(jiān)察工作第一責任人，班子其他成員根據(jù)分工對所分管工作負直接領(lǐng)導責任；二是明確工作目標。區(qū)衛(wèi)生局于今年3月份印發(fā)了《201*年***衛(wèi)生系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)和反腐糾風工作思路》，確定了本年度紀檢監(jiān)察工作重點。三是明確考核細則。我局已于7月初擬定衛(wèi)生系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作考核細則，將下屬各單位按照單位規(guī)模分類定級，確定不同的考核標準，力求將考核細則做到公平有效，目前該考核細則正在征求各單位意見。

2、抓好兩項工作，執(zhí)行各項制度。

201*年，我局將抓好兩項工作，作為提升我區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作水平的重要手段。一是抓好宣傳教育工作。我局繼續(xù)把施教于先擺在突出位置，深入開展反腐倡廉宣傳教育，通過上廉政黨課、開展廉政文化建設(shè)、樹立先進典型等方式，進一步引導廣大干部職工特別是領(lǐng)導干部樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，發(fā)揚艱苦奮斗、廉潔奉公的精神，營造“以廉為榮，以貪為恥”的良好氛圍；二是抓好規(guī)章制度的落實工作。201*年我局通過開展專項督查、暗訪檢查、誡勉談話等方式確保紀檢監(jiān)察各項規(guī)章制度落實到位。截止6月底，區(qū)衛(wèi)生局開展暗訪檢查1次，專項工作督查2次，對3名干部職工進行了誡勉談話，對8名干部職工進行了系統(tǒng)內(nèi)通報表彰，對全區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)65名在職領(lǐng)導干部開展了民主評議工作。

3、落實有關(guān)規(guī)定，加快工程進展。

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我局積極貫徹落實衛(wèi)生部《關(guān)于衛(wèi)生系統(tǒng)領(lǐng)導干部防止利益沖突的若干規(guī)定》，將該規(guī)定向全區(qū)各醫(yī)療衛(wèi)生單位進行了轉(zhuǎn)發(fā)，要求各單位認真組織單位中層以上干部進行專項學習。同時，局機關(guān)在中心組理論學習會上對該項規(guī)定精神向各領(lǐng)導班子成員做了通報。

我局將“醫(yī)療服務(wù)陽光用藥工程”作為今年紀檢監(jiān)察工作的一項重點。通過工程的開展，進一步預(yù)防和遏制了醫(yī)藥購銷領(lǐng)域的商業(yè)賄賂行為，進一步增強了醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)療服務(wù)的透明度和服務(wù)效能，進一步提高了科學合理用藥水平，進一步了提升患者和社會對醫(yī)療服務(wù)的滿意度。目前，我局已經(jīng)成立了***衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)療服務(wù)陽光用藥工程領(lǐng)導小組，印發(fā)了***衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)療服務(wù)陽光用藥工程實施方案，制訂了***醫(yī)療機構(gòu)陽光用藥工程監(jiān)測季報表，同時第一季度的監(jiān)測數(shù)據(jù)已經(jīng)在***人民政府網(wǎng)站和黃巖衛(wèi)生局網(wǎng)站上進行公示。第二季度監(jiān)測數(shù)據(jù)已經(jīng)完成數(shù)據(jù)收集和匯總工作，將于近期公示。

二、活動豐富，成效顯著，紀檢監(jiān)察工作得到有效開展我局始終把紀檢監(jiān)察工作擺在突出位置，通過各項活動的舉辦，進一步強化了衛(wèi)生系統(tǒng)從業(yè)人員的服務(wù)意識，進一步促進了衛(wèi)生系統(tǒng)行風建設(shè)水平，進一步夯實了衛(wèi)生系統(tǒng)廣大干部職工的思想根基，使得我區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作得到有效開展。

1、深入開展“進村入企大走訪，比學趕創(chuàng)促發(fā)展”活動。按照上級有關(guān)部門開展“大走訪”活動要求，我局通過深化“院長訪千家、盡心換放心”的活動內(nèi)涵，印發(fā)了《***衛(wèi)生系統(tǒng)“進村入企大走訪、比學趕創(chuàng)促發(fā)展”活動實施意見》，按照省衛(wèi)生廳“下基層、促醫(yī)改、送健康”活動要求，通過組建醫(yī)療服務(wù)隊、開展健康講座、

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進村入企走訪服務(wù)對象等方式，全面促進大走訪活動落實，充分體現(xiàn)衛(wèi)生系統(tǒng)特色。截止6月底，共收到各下屬單位領(lǐng)導班子成員調(diào)研心得23篇，調(diào)研文章7篇，實際走訪317人次，組織各種醫(yī)療服務(wù)隊12個，開展各種知識講座和街頭義診活動209次。

2、積極參與“市廉政書畫攝影比賽”活動。

今年市衛(wèi)生局組織舉辦以“廉潔行醫(yī)、純潔形象”為主題的廉政書畫攝影比賽活動。我局對此高度重視，于6月15日轉(zhuǎn)發(fā)市局文件，要求系統(tǒng)內(nèi)廣大干部職工積極參與，同時在7月初的全區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)紀檢監(jiān)察半年度工作會議上再次做了動員和強調(diào)。截止目前，我局共收到各單位參賽意向6人次。

3、深入開展“三好一滿意”活動。

按照衛(wèi)生部的統(tǒng)一部署，我局始終強調(diào)增強“服務(wù)好、質(zhì)量好、醫(yī)德好、群眾滿意”的工作目標，強化“八榮八恥”社會主義榮辱觀，打造“以人為本、構(gòu)建和諧衛(wèi)生”的理念。在衛(wèi)生系統(tǒng)內(nèi)形成氣順心齊抓工作的良好局面，進一步增強了廣大干部群眾的號召力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，樹立起衛(wèi)生系統(tǒng)“求真務(wù)實、廉潔高效”的新形象。

三、重點突出、措施有力，紀檢監(jiān)察工作得到顯著提升今年，我區(qū)臺州市第一人民醫(yī)院被列為省醫(yī)院廉潔風險防控機制建設(shè)示范點，我局對此高度重視，通過結(jié)合“醫(yī)療服務(wù)陽光用藥工程”，按照“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”的方針，大力推進“制度+科技”的模式，基本建立起“事前有預(yù)防、事中有監(jiān)控、事后有處置”的防控機制。

1、組織有力、發(fā)動全面。

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我局自201*年7月按照區(qū)紀委要求開展衛(wèi)生系統(tǒng)懲防體系建設(shè)評估試點工作，8月份即成立了局懲防體系評估試點工作領(lǐng)導小組，印發(fā)了《***衛(wèi)生系統(tǒng)懲防體系評估工作實施方案》，明確了此次評估試點工作的指導思想、責任分工和目標要求。201*年9月至201*年9月，我局多次召開全系統(tǒng)動員大會，通過廣泛宣傳，使得系統(tǒng)內(nèi)干部職工了解了懲防體系評估試點工作的重要意義和基本內(nèi)容。期間多次組織各單位工作人員赴海寧等先行先試地區(qū)和單位學習先進經(jīng)驗，逐步明確了工作方向、理順了工作思路。201*年9月至201*年2月，我局又多次組織包括各單位領(lǐng)導班子成員、各關(guān)鍵崗位離退休人員、系統(tǒng)行風監(jiān)督員和部分各民主黨派人士等參加懲防體系構(gòu)建工作預(yù)評估，充分吸收各方面寶貴意見，做好查漏補缺和完善工作。201*年3月，我局順利通過由區(qū)紀委組織的懲防體系評估工作。

2、查找風險、完善制度。

為了找準找全各崗位廉政風險點，更好地制定防控措施，我局組織各科室負責人及下屬分管領(lǐng)導進行專題培訓，在全系統(tǒng)廣泛開展通過自己找、群眾提、互相查、領(lǐng)導點、組織評等方法，突出領(lǐng)導崗位、中層崗位（含下屬各單位中層領(lǐng)導）、重要崗位這三個層次，逐一排查個人在思想道德、崗位權(quán)力、制度機制、社會環(huán)境等方面存在的廉政風險點，共排查出廉政風險點176個，填寫了《崗位廉政風險點及防范承諾表》562份。針對查找到的崗位風險點，我局大力完善“三重一大”議事規(guī)則及其人、財、物管理制度，規(guī)范操作程序，建立責任追究制度等。努力實現(xiàn)用制度管權(quán)、管事、管人，鎖定行使職權(quán)界限、規(guī)范操作程序、實行權(quán)力制衡，控制自由裁量權(quán)，防止個人說了算或暗箱操作，筑起制度機制防控屏障。

201*年2月我局完成了《廉政風險防范機制建設(shè)制度匯編》和《廉政風險防范機制建設(shè)資料匯編》。

3、構(gòu)筑防線、預(yù)防腐敗。

一是構(gòu)筑道德防線使其不愿腐敗�！坝�修其身者，先正其心；欲正其心者，先誠其意�！笨梢娨粋�人的思想意識將決定人的行動，只有端正了人生觀、價值觀、道德觀和權(quán)力觀，才能把廉政風險的危害降到最低。我局通過制定《***衛(wèi)生局思想道德防控措施》、設(shè)立廉政教育專欄、組織觀看廉政影視片、學習先進典型等方式提升廣大干部職工的認識水平。從而在思想道德上構(gòu)筑廉政第一道防線。二是構(gòu)筑科技防線使其不能腐敗。我們正處在是信息化社會中，現(xiàn)代科技賦予我們除制度外有多種高科技手段來預(yù)防腐敗。比如臺一醫(yī)在醫(yī)院HIS系統(tǒng)中設(shè)置臨床合理用藥的預(yù)警程序，做到有效預(yù)警、實時監(jiān)管。利用信息軟件限制了三類抗生素使用權(quán)限、控制了醫(yī)藥比例、每張?zhí)幏接盟庂M用超過500元的進行預(yù)警，并進入醫(yī)院重點監(jiān)控系統(tǒng)。對大金額病例、大處方開展分析點評工作，結(jié)果公開。201*年該院對近十余種涉嫌藥物予以停用或限量使用。同時我局正在構(gòu)建區(qū)域HIS系統(tǒng)，將對全區(qū)19家基層醫(yī)療機構(gòu)的日常用藥情況實行實時監(jiān)控和預(yù)警，對異常用藥將實行限量或停用等措施。從而在科技手段上構(gòu)筑廉政第二道防線。三是構(gòu)筑監(jiān)督和處罰防線使其不敢腐敗。通過建立全方位全覆蓋的監(jiān)督體系；規(guī)范權(quán)力運行軌跡，保證權(quán)力在陽光下運行；明確處罰程序和措施，實行處罰公開化。從而在監(jiān)管和處罰上構(gòu)筑廉政第三道防線。

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在上級組織和領(lǐng)導的支持指導下，我局在紀檢監(jiān)察工作中取得了一些成效，系統(tǒng)內(nèi)廣大干部職工的勤政廉政意識顯著增強，各項規(guī)章制度更加完善，人民群眾的滿意度不斷提高。但是，我們也清醒地看到，紀檢監(jiān)察工作是一項系統(tǒng)性和長期性的工作，需要不斷完善和優(yōu)化，我們將學習先進經(jīng)驗，擬補自身不足，從而推動我區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作的的繼續(xù)深入。

一二年六月二十七日7

二

友情提示：本文中關(guān)于《衛(wèi)生系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作總結(jié)》給出的范例僅供您參考拓展思維使用，衛(wèi)生系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作總結(jié)：該篇文章建議您自主創(chuàng)作。

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